集中整治“庸懒散贪”专项工作学习心得

集中整治“庸懒散贪”专项工作学习心得

高标准严要求努力提升自我

我镇开展集中整治“庸懒散贪”专项工作已经快一个月了,在这短短的一个月里,我参加了多次学习和培训。在各位领导和同事们的关心帮助下,我认识到加大治庸治懒治散治贪力度是加强干部职工作风建设的重大举措,在学习过程上,我充分认识到了“庸懒散贪”行为及其危害性。下面就学习谈一点心得体会:一是治理“庸懒散贪”要从思想观念上入手,树立正确的世界观、权力观、事业观、敬畏职业道德、行业规范,杜绝“庸懒散贪”现象。

二是治理工作要建立科学的评价体系,明确责任目标,建立明确有效的问责机制,杜绝弄虚作假现象,使考核评价成为整治工作的风向标和指挥棒。

三是是治理庸懒散要提高工作执行力,执行力是效率和创新的结合体,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,就必须强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,要树立谋大事干大事,讲实施办实事,要变“庸、懒、散、贪”为“勤、快、实、廉”,围绕“强化履责,优化作风,务实高效,开拓创新,庸下能上”的主题自我反思,不断加

强学习,针对存在的庸懒散问题提出解决对策,完善自我。

虽然我在工作中还存在不少问题,彻底将“庸、懒、散、贪”转变为“勤、快、实、廉”行为还有一定距离,还需要我长期坚持学习,不断克服自身缺点,严格要求自己,及时查找自身不足,日常整改,为改变机关良好形象加倍努力。

整治庸懒散奢--改进工作作风个人剖析材料

整治庸懒散奢--改进工作作风个人剖析材料 今年以来,本人根据上级关于转变工作作风、提高工作能效的要求,按照开展治理庸懒散奢的规定,认真学习领会工作精神,不断 加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完 成自己分管的各项工作任务。现结合自身工作实际,对照上级要求,认真剖析本人在改进工作作风中存在的问题,提出切实可行的整改 措施,促进工作作风转变。 一、今年以来的工作开展情况 (一)坚持实干苦干,抓住重点开展工作 重点工作重点抓好,对“一队三中心”建设、美丽乡村建设、安全生产、拆违工作、计生、出租屋整治等中心任务,本人都能想方 设法,尽自己所能,围绕中心,服从大局,完成好组织分配给我的 工作任务,大部分工作都比以前有较大的进步,得到上级有关部门 和同志们的好评。 一年来,东环街社会稳定,没有出现群众性事件,没有发生重特大安全事故;在外部经济环境不佳的情况下,全街经济保持快速增长,一年来全街没有发生一起集体越级上访事件;计划生育、流动人口管理、经济发展、环境卫生、社会治安、村容村貌、改善民生、社会 管理等方面都有长足的进步。 (二)坚持开拓创新,促进工作突破发展 2、今年继续推进治安力量整合、出租屋IC卡智能管理等多项试点工作,对垃圾分类处理、城乡用地规划、儿童公园建设等工作, 自己都能抱着全力去做、勇于探索的心态,扎实做好每一项工作, 使多项工作获得创新发展。 二、自查自纠,深入进行自我剖析

面对系列急、难、新的工作任务,自己本着大事讲原则,小事讲风格,摆正心态,迎难而上,亦取得了较为满意的效果,但还有改 进的空间,主要存在以下的问题: 1、理论学习还不够系统。由于事务性的工作较多,学习时间相 对紧张,对理论的学习抓得不紧,学得不深,在学习上搞实用主义,急用先学,与工作联系不紧的学得较少。 2、调查研究还不够深入。解决群众关心的热点、难点问题上, 安排得多,亲自解决得少,深入基层、联系群众的层面和深度仍不够。 三、工作整改目标: (一)加强理论学习,努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策,认真学习工作相关理论和法律法规。把空余的时间都 放在学习上,学习党的基本路线、方针、政策,不断用新知识、新 理念武装自己的头脑,增强自身的才干,进一步提高驾驭工作的能力。 (二)求真务实、开拓创新。大力弘扬求真务实的优良作风,真正把抓落实作为工作的出发点和落脚点。在工作中要从实际出发,认 真研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新 思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。 (三)转变工作作风,大力推动工作落实。要树立不断改进工作作风的意识,要挤时间、抽时间深入基层,调查研究,对分包的基层 联系点要多过问,多查看,积极参加基层联系点的会议和活动。了 解情况,解决问题,并总结经验,以点带面,指导全局工作。切实 群众得益、群众满意作为自己工作的出发点和落脚点。

纪委庸懒散整治工作方案

纪委庸懒散整治工作方案 按照市纪委《关于进一步治理庸懒散问题的通知》(雅市纪综〔〕18号)文件要求,为加强干部队伍作风建设,以治庸提能力,现结合我局实际制定如下工作方案: 一、总体要求 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以建设学习型、效能型、服务型机关为目标,以改革创新为动力,以制度创新为突破,坚决治理机关中的“庸懒散”问题,切实加强机关效能建设,推动防震减灾系统进一步转变工作作风、提高办事效率、增强履职尽责能力,以优良的党风政风凝聚民心,促进良好社会风气的形成,努力营造高效廉洁的政务环境、公平公正的法治环境、和谐稳定的社会环境。 二、治理内容 (一)政令不畅,落实不力,有令不行、有禁不止,执行梗阻等问题。 (二)在岗不敬业,履职不尽责,工作只求过得去,不求过得硬,不用心想事、用心办事,只守摊子,不思进取,业绩平平,无所建树等问题。 (三)工作拖拉、推诿扯皮,见到困难就躲,碰到麻烦就绕,遇到阻力就退,软抵硬抗,工作能拖则拖,能推则推等问题。 (四)滥用职权,办事不公开、不公平、不公正,不给好处不办事,给了好处乱办事,吃、拿、卡、要,失职渎职等问题。

(五)宗旨意识不强,群众观念淡漠,对待群众作风粗暴、态度蛮横、敷衍塞责、冷硬横推,门难进、脸难看、话难听、事难办,弄虚作假、虚报浮夸等问题。(六)工作不在状态,得过且过,在其位不谋其政,思想上不求实,行动上不落实,工作上不扎实,说空话、说假话、搞形式、摆架子等问题。 (七)首问负责制和限时办结制执行不力,办事流程不规范,相互推诿扯皮等问题。 (八)办事拖沓,程序繁琐,缺乏进取心和雷厉风行的工作作风,群众满意度低等问题。 (九)工作缺乏激情、热情,缺乏责任心,不能正确看待个人得失,牢骚满腹,消极懈怠,对遇到的新困难和新问题不能提出有效措施等问题。 (十)自由散漫、迟到、早退、做与工作无关的事,上班时间玩电脑游戏、上网聊天、炒股,擅离职守、随意串岗脱岗等问题。 三、方法步骤 成立领导机构和工作机构,进行广泛的思想动员,提高对专项治理“庸懒散”问题的认识,明确基本要求。及时召开动员大会,印发市纪委《关于进一步治理庸懒散问题的通知》(雅市纪综〔〕18号)及《市防震减灾局关于治理机关慵懒散问题的工作方案》,对开展加强机关效能建设工作进行动员部署,牢固树立抓治理庸懒散问题就是抓党风廉政建设的思想,当做推进惩防体系建设的重要环节,并结合实际制定工作方案。 (二)自查自纠阶段(年6月25日-7月30日) 按照专项治理“庸懒散”问题及进一步加强机关效能建设的总体要求,认真查找并及时纠正各科室、队及其党员干部在效能建设方面存在的突出问题,认真剖析

庸懒散浮学习心得体会

庸懒散浮拖学习心得体会 这几天通过学校组织的慵懒散浮拖作风专项整治活动的学习,对这个概念有了深一层的理解和理解。 活动期间,我认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解理解、意识形态、思想情绪存有问题的深入梳理剖析,进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害,切实增强了自身的责任意识,提升了工作热情和干劲。通过学习相关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,特总结以下几点:第一、对待工作有时不够积极主动,进取精神不强。一是工作方法有时不够恰当,不讲究策略,对于工作方法把握政策重要性理解不够;二是对工作的要求标准不够高,满足于现状,缺乏创新意识,新遇到的问题,不够主动的去面对,分析理顺思路,想办法去解决问题。采取措施:在工作中,要敢于承担学校交给的各项工作任务。认真做好本职工作。在工作中,要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。持续完善和提升自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。 第二、学习方面:一是学习上不够主动、不够自觉,对于深入的学习,系统的学习做得很不够;二是对于政治理论学习,没有认真对待和深化的思考,仅仅浮在表面;三是平时学习的内容和学习效果没有贯彻落实到位,会上听,回去不看;四是学习不够认真,思考问题也不深,不能够创造性的展开工作,工作思路不够开阔。采取措施:认真学习好学校要求的每一项内容,特别是业务学习,并要落实到底。 第三、思想上有懒散的现象,存有得过且过的心态,抱着“不争先进、不当后进”的思想,总是认为这样过得去就行,在工作上、学习上、作风上不能

高标准、严要求。创新意识不够,工作的思维方式和办事效率不能适合新形势下工作的新要求。采取措施:严格要求自己,向高标准看齐,不求做得最好,但求做得更好,向党和人民交一份自己最满意的答卷。 第四、要以大局意识为重,对校领导的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到即时、准确、有效,按时、保质、保量,不折不扣去完成。 第五、教师在各个方面都要为人师表,人人都把教师当成表率。教师的道德水准直接影响着学生的学风和学校的校风,直接关系着学生素质的培养。要做好学生的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德育人。 第六、教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,持续推动学校德育教育事业的取得新突破。 第七、坚持以人为本、言传身教、科学教学,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”的教学理念,在对学生严格要求的同时,不偏袒、不歧视、杜绝一切体罚和变相体罚,做到宽严相济,整体提升,通过自身的一言一行潜移默化学生的思想言行,让每位学生都能在学习中找到各自的优势、发掘自身的亮点,树立前进的信心,从而在学生的进步中找到工作的乐趣和意义 总来说之,只有持续改进自己的工作作风,持续提升自己的自身修养,持续增强事业心和责任感,持续提升自己的综合素质,才能胜任新时期的各项工作。通过这次即时而又有针对性的专项整顿活动,在发展自身缺点、不足的同时,也更坚定了治理庸懒散的信心和决心,相信在自身的不懈努力下,综合素养和职业道德一定会有很大的提升。

学校庸懒散贪奢的心得体会

学校庸懒散贪奢的心得体会 我校组织全体教职工开展庸懒散奢奢作风整顿专项活动,活动期间,全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析,进一步明确了庸、懒、散、奢对实际工作带来的危害,切实增强了全体教职工的责任意识,提振了工作热情和干劲。同时,活动还对全体教职工开展了专项自查自纠,大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析,提出相应的整改措施,并围绕发展提升年活动具体要求确立了今后的努力方向。现就学习活动谈一点粗浅的认识及心得体会。一是治理庸懒散奢须以自身思想观念为切点。随着时代的发展和社会的进步,作为一名教育工作者所面临的问题和环境变得日益多变和复杂,如何在这样快速变革时期保持高昂的工作热情和坚定的奋斗方向,不断提高自身素质和修养无疑是最为关键的切入点。首先是教师要树立正确的世界观、权力观、事业观,敬畏职业道德,贯彻行为规范,强调奉献精神,从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干、甘于平凡的价值取向,这样才能在现实生活中面对各类困难、诱-惑、迷茫时立得住、看得清、走得稳。其次是教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动学校德育教育事业的取得新突破。再者是坚持以人为本、言传身教、科学教学,坚持一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子的教学理念,在对学生严格要求的同时,不偏袒、不歧视、杜绝一切

体罚和变相体罚,做到宽严相济,整体提高,通过自身的一言一行潜移默化学生的思想言行,让每位学生都能在学习中找到各自的优势、发掘自身的亮点,树立前进的信心,从而在学生的进步中找到工作的乐趣和意义。二是治理庸懒散奢须以科学评价体系为支撑。在强调-教师自身素质提高的基础上,如何将治理庸懒散奢从个人意识上升到集体共识进而成为学校精神,这就需要相应的科学评价体系进行支撑。首先是需要建立一套科学的评价标准和考核办法,只有将抽象的治理庸懒散奢要求具体化、指标化后,每位教职工才能在更好地在日常教学中把握尺度,明确方向,才能让教师们认清自身实际与治理要求间的差距、不足,进而帮助教师们发现问题并解决问题。其次是需要建立定期年级组治理庸懒散奢经验交流机制,让教师们在集体环境中开展自查及交流,从而达到共同进步,共同提高的目的,同时,通过对交流座谈中提出的各类建议意见进行综合梳理,及时对已定的评价标准和考核办法进行完善改进,不断提高其服务、约束、激励教职员工的实效。教师的素质直接影响着学校的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的取向和培养。通过这次及时而又有针对性的专项整顿活动,广大教职员工在发展自身缺点、不足的同时,也更坚定了治理庸懒散奢的信心和决心,相信在学校和全体教职员工共同的不懈努力下,我校的德育教育工作必将迈上一个新台阶。王维强

庸懒散整治工作方案-最新范文

庸懒散整治工作方案 为进一步改进工作作风,提高机关效能,更好地组织和服务农民,增强供销社的发展活力和服务“三农”的能力,根据上级关于开展“庸懒散”专项治理突出解决办事效率低下问题有关文件精神,经市社党委、理事会研究,决定从现在开始到今年年底,开展“庸懒散”专项治理行动。现制定方案如下: 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神为指导,严格执行中央和省、市委关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,紧紧围绕中心工作,采取明确责任、完善制度、强化监督、严格整治等措施,认真查找和纠正机关存在的“庸懒散”等影响机关形象和工作效率的问题,努力建设一支勤政、廉洁、务实、高效的干部队伍。 二、目标任务 通过开展此次专项治理行动,着力解决干部队伍思想作风、工作作风、生活作风以及学风、文风、会风等影响发展环境的“庸懒散”问题,努力使机关干部工作作风进一步转变、纪律观念进一步增强、精神面貌进一步改观、工作效率进一步提高,有力推动供销事业又好又快发展。 三、治理重点 进一步强化责任观念,加大整治力度,重点解决机关作风三个方面的问题。一是治庸,提升战斗力。主要解决理论水平低,业务能力差;服

务意识淡薄,工作方法简单;工作思路不清,创新能力不强等问题。二是治懒,提升执行力。主要解决得过且过,“精气神”不足;责任心缺失,不愿担当;工作漂浮,有令不行等问题。三是治散,提升凝聚力。主要解决内部管理不严,人心涣散;纪律松懈,作风散漫;工作流程不优,办事效率不高等问题。 四、实施步骤 专项治理行动即日起开始,至2013年12月底结束,分三个阶段进行:(一)学习教育阶段(即日起至10月底) 1、动员部署。召开全体机关干部会,传达学习市委市政府《关于开展“庸懒散”专项治理突出解决办事效率低下问题工作方案》,调动广大机关干部参与行动的积极性,营造专项治理的积极氛围。 2、明确目标。使机关干部明确专项治理行动的指导思想、具体目标和方法措施,增强接受教育、整治作风、优化发展环境的紧迫感和自觉性。通过此次专项治理行动,努力实现机关作风明显转变,行政效能明显提升,人民群众满意度明显提高。 3、深入学习。组织市社机关干部认真学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及中纪委《违反作风建设的典型案例》以及切实转变作风、密切联系群众的相关规定,使机关干部校正世界观、端正学习观、摆正政绩观、纠正权力观、纯正道德观,切实做到正观念,强作风。 (二)整改查处阶段(11月) 1、查摆问题。11月1日至11月10日,紧密联系单位和干部个人实

庸懒散个人心得体会(多篇范文)

庸懒散个人心得体会 目录 第一篇:个人开展整治“庸懒散贪”工作心得体会--三华李 第二篇:庸懒散心得体会 第三篇:学习个人心得(庸懒散) 第四篇:庸懒散浮心得体会 第五篇:治理庸懒散心得体会 正文 第一篇:个人开展整治“庸懒散贪”工作心得体会--三华李 个人开展整治“庸懒散贪”专项工作心得体会 海南软件职业技术学院网络工程系三华李 学院开展整治“庸懒散贪”活动以后,我在学习和参与的过程中深有感触。 1、严格遵守劳动纪律是前提。口号喊得再响亮,终究是口号。要想有所成效,最终还是要在工作中加以实施,尤其在细节上要“死磕”劳动纪律。有铁的纪律,就有铁的战斗力。学院要求按时上下班、按时上下课就是一个具体措施,人到位了,问题才有及时解决的希望。 2、加强服务意识是方向。把工作当任务,把工作当服务,两者仅一字之差,但是在实际的工作中却能产生天壤之别。把工作当任务,完成了就了事。

“做完了没?” “做完了。” “做好了没?” 上完课拍拍屁股走人,学生懂不懂老师不知道,整个学期没有一个学生问问题,要么学生全都懂了,要么学生不懂,但是老师的服务太差,使得学生不想问了懒得问了。课余时间抽点时间跟学生聊几句,“你听明白了?”、“这节课的内容有没有不明白的地方?”就动动嘴皮子而已,事情虽小,却情意深重。真心的关爱哪怕细微到一句问候,学生也会感动;人浮于事、惺惺作态,哪怕拿着高音喇叭喊煽情的口号,学生也有捂着嘴奔向厕所的冲动。学生不傻,真诚还是忽悠,学生能够分辨的。始终把学生放在心里,这才是为人师表啊!人到了,心到了,问题的解决就有盼头了。 3、提升服务质量是关键。课也按照先进的理念备好了,心里也确实想把课讲好,可是,嘴巴一张,学生就是不爱听。为什么?牙不尖嘴不利舌头不够弹,就差一步。仔细审视自己,挖掘长处,发现不足,对照岗位要求,缺啥补啥。自己的教学能力上去了,服务质量也就上去了。人到心到能力到,问题可以解决了。 第二篇:庸懒散心得体会 “庸懒散”心得体会 自南昌市开展治理“庸懒散”以来,桃源街道组织干部开展“庸懒散”作风整顿活动,对党性党风党纪教育,切实加强全体干部职工

庸懒散浮心得体会

庸懒散浮心得体会 庸懒散浮心得体会一:庸懒散浮心得体会近日我校根据上级部门的安排组织全体教职工开展治理“庸懒散浮”作风专项活动,活动期间,全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析,进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害,切实增强了全体教职工的责任意识,提振了工作热情和干劲。同时,活动还对全体教职工开展了专项自查自纠,大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析,提出相应的整改措施,并围绕规范化学校的创建等活动确立了今后的努力方向。通过学习有关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,主要有以下几点: 一、在工作中,要敢于承担学校交给的各项工作任务。认真做好本职工作。在工作中,要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。 二、要以大局意识为重,对校领导的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、按质、按量,不折不扣去完成。 三、要克服教学中的“怠惰和懒散”。教师在各个方面都要为人师表,人人都把教师当成表率。教师的道德水准直接影响着学生的学风和学校的校风,直接关系着学生素质的培养。要做好学生的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德育人。让自己对工作

充满激情,其实每个人都是在一份新工作刚开始时,激情高涨,而过一段时间以后就会因为每天重复着同样的事而没有了新鲜感。记得一本书上这样写到,“要想改变这种工作状态,可以在现有工作的基础上做点新尝试、新计划,赋予其新意。学会变换工作方式,不断为自己的工作增加新元素,这样才能将无趣变为有趣,将枯燥变为生动。”我将会尝试以上所说的方法去改变自己,让自己重新找到对工作的激情。 四、教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动学校德育教育事业的取得新突破。从各方面加强纪律性,强化整体意识和大局意识。确立和树立依法行政和服务的观念,提高自觉遵纪守法的自觉性,严格遵守机关的各项规章制度,积极做遵章守纪的模范。尽己所能关心帮助同事,营造温馨和睦的工作氛围。要以对组织、对同事高度负责的态度,认真开展批评与自我批评,虚心接受他人的意见建议,有则改之,无则加勉。 五、坚持以人为本、言传身教、科学育人,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”的教学理念,在对学生严格要求的同时,不偏袒、不歧视、杜绝一切体罚和变相体罚,做到宽严相济,整体提高,通过自身的一言一行潜移默化学生的思想言行,让每位学生都能在学习中找到各自的优势、发掘自身的亮点,树立前进的信心,从而在学生的进步中找到工作的乐趣和意义。

整治庸懒散奢个人自查剖析两篇

整治庸懒散奢个人自查剖析两篇 篇一:集中整治“庸懒散奢”问题专项行动个人自查剖析 存在问题: 一、理论知识学习不够充分。未能够积极主动的对党的理论知识开展持续而深入的学习,不能及时把握党的最新政策方针,理论学习和实践不能很好的相结合; 二、工作开展不够积极主动。开展工作时,领导布置的工作能够较好地完成,对于领导没有布置的工作,不能积极主动的去谋划预想,缺乏工作主动性。 原因剖析: 一、对理论知识的重视程度不够,造成学习上的“庸懒”,认为凭现有知识及工作经验能够应付工作的开展,没能认识到理论知识对工作的提升,以及在新时期理论知识的重要性; 二、工作缺乏主动性是因为创新思维不够,是思想上的“散慢”。主要还是对工作有畏难情绪,认为完成本职工作就足够了,还不能积极主动的去创新; 三、自身水平有待进一步提高以适应时代的发展。打铁还需自身硬,

时代在进步,事物在发展,我们如果不能跟随发展的步伐提高自身实力,就会产生诸多问题,造成思想上的“庸懒散奢”,影响工作的开展。 整改措施: 一、学习要常抓不懈,不管什么时候,都不能放松理论知识、工作经验、创新思维的学习,只有学习才能够有效的提升自身水平,才能够更好地开展各项工作,才能够从思想上杜绝“庸懒散奢”的出现;二、要积极主动的开展工作。不应有畏难情绪,要积极进取,努力拼搏,树立爱岗敬业的责任心。

篇二:20XX整治“庸懒散贪”个人自我剖析材料 在开展集中整治“庸懒散贪”教育活动以来,本人按照该项教育活动的总体方案和部署,通过系统的学习,结合自身工作的实际情况,对照自己的思想、纪律、工作和作风方面进行了检查和剖析,发现自己在工作中还存在很多问题和不足,在内心深处对自己有了深刻的警醒。下一步,在不断学习的基础上,分析缺点,查找原因,同时制定相对应的整改措施。现将存在的主要问题、思想根源和整改措施具体情况汇报如下: 一、存在的主要问题 1、学习方面:一是学习上不够主动、不够自觉,对于深入的学习,系统的学习做得很不够;二是对于政治理论学习,没有认真对待和深化的思考,只是浮在表面;三是平时学习的内容和学习效果没有贯彻落实到位,会上听,回去扔;四是学习不够认真,思考问题也不深,不能够创造性的开展工作,工作思路不够开阔。 2、业务知识不够,理论基础不够夯实。一是不注重更新知识,日常工作必须掌握相关的林业法律、法规、政策和文件精神,不能够游刃有余,得心应手;二是缺乏进一步深化学习的思想意识,新掌握的知识和业务素质,远远不能适应工作的需要,认为现在自己新学的知识可以勉强应付目前的工作就行了,对业务知识掌握的广度和深

心得体会 庸懒散个人学习讨论

庸懒散个人学习讨论 庸懒散个人学习讨论 庸懒散浮学习心得体会 我校组织全体教职工开展“庸懒散浮”作风专项活动,活动期间,全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析,进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害,切实增强了全体教职工的责任意识,提高了工作热情和干劲。同时,活动还对全体教职工开展了专项自查自纠,大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析,提出相应的整改措施,并围绕发展提升年活动具体要求确立了今后的努力方向。通过学习《关于在全市教育系统开展“庸懒散浮”专项治理突出解决办事效率低下问题的实施方案》有关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,特总结以下几点: 第一、对待工作有时不够积极主动,进取精神不强。一是工作方法有时不够恰当,不讲究策略,对于工作方法把握政策重要性认识不够;二是对工作的要求标准不够高,满足于现状,缺乏创新意识,新遇到的问题,不够主动的去面对,分析理顺思路,想办法去解决问题。采取措施:在工作中,要敢于承担学校交给的各项工作任务。认真做好本职工作。在工作中,要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平凡的工

作岗位上,做出不平凡的业绩。 第二、学习方面:一是学习上不够主动、不够自觉,对于深入的学习,系统的学习做得很不够;二是对于政治理论学习,没有认真对 待和深化的思考,只是浮在表面;三是平时学习的内容和学习效果没有贯彻落实到位,会上听,回去不看;四是学习不够认真,思考问题也不深,不能够创造性的开展工作,工作思路不够开阔。采取措施:认真学习好学校要求的每一项内容,特别是业务学习,并要落实到底。第三、思想上有懒散的现象,存在得过且过的心态,抱着“不争先进、不当后进”的思想,总是认为这样过得去就行,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求。创新意识不够,工作的思维方式和办事效率不能适应新形势下工作的新要求。采取措施:严格要求自己,向高标准看齐,不求做得最好,但求做得更好,向党和人民交一份自己最满意的答卷。 第四、要以大局意识为重,对校领导的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、保质、保量,不折不扣去完成。 第五、要克服教学中的“怠惰和懒散”。教师在各个方面都要为人师表,人人都把教师当成表率。教师的道德水准直接影响着学生的学风和学校的校风,直接关系着学生素质的培养。要做好学生的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德育人。 第六、教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己

治理庸懒散奢心得体会5篇

治理庸懒散奢心得体会5篇 庸懒散贪心得体会,对于治理庸懒散奢的心得体会应该要怎么写呢?可以从哪些的方面开始着手来写会比较的好呢?一起来看看了 解一下吧。 治理庸懒散奢心得体会一:治理庸懒散奢心得体会 为进一步加强作风建设,树立良好的公安机关形象,形成严明的纪律和优良的作风,按照xx分局党委的统一部署,xx公安机关开 展了集中整治“庸懒散奢”问题专项工作。 9月4日,xx领导班子与全体民警共同观看了警示教育片。观片后,xx领导要求全体民警结合工作实际,认真查找自身存在的顽疾 和不足,防微杜渐,堵塞漏洞,切实筑牢拒绝庸懒散奢的思想防线。本人通过学习文件精神后,对业务学习、纪律作风、敬业精神、工 作能力等方面进行了深刻的自我剖析,认识到开展集中整治“庸懒 散奢”专项工作意义重大,分局党委加大治庸治懒治散治奢力度是 加强全区公安队伍作风建设的重大举措。在学习过程中,我充分认 识到了“庸懒散奢”行为及其危害性,现就自身的感悟谈几点体会。 一、对“治庸治懒治散治奢”的认识 整治庸懒散奢,就是以治庸提能力,坚决纠正不思进取、碌碌无为等问题:以治懒增效率,坚决纠正消极懈怠、办事拖沓等问题; 以治散整风气,坚决纠正思想涣散、纪律松弛等问题;以治奢促节俭,坚决杜绝铺张浪费等问题。一个单位,如果存在着“庸懒散奢”的工作现象,就会导致工作人员办事拖沓,服务态度差,工作标准 不高,工作纪律松弛,就会严重制约和影响着公安工作前进的步伐。整治“庸懒散奢”是确保干部队伍的肌体不受腐蚀,干部队伍的战 斗力不受削弱,永葆党的生机与活力的迫切需要。 二、努力查找自身存在问题

我通过认真分析整治“庸懒散奢”行动要求,反思个人工作和学习情况,发现自身在一定程度上存在以下问题: 1、工作作风不够扎实。有时存在急于求成的情绪,对人对事要 求过高。日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固,层 次还不够高,还没有完全脱离过去的老路子,一定程度上束缚了思想。在具体的工作中思路不宽,存在着相互协调、统筹兼顾的工作 做得不够好,缺乏主动自觉的思想观念依然存在。 2、学习深度不足。学习的自觉性和主动性还需要进一步增强, 业务学习还不够系统全面,基础还不牢靠,存在实用主义,要用什 么才去学什么,与工作关系密切的才学,浮于事务性的工作,没有 足够时间真正沉下心来,在工作中遇到问题时常常需要现学现卖, 业务水平有待提升。 3、为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗 旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得 失的衡量标准,换位思考还做的不够。 三、全面改正自身“庸懒散奢”问题 通过深入学习整治“庸懒散奢”专项行动的会议和文件精神,我认识到思想与意识是根绝“庸懒散贪”的重要基础,有什么样的思想,就有什么样的行动。只有坚定思想,切实加强责任意识、效率 意识、进取意识、执行意识和服务意识,才能从行动上坚决抵制 “庸懒散奢”。 (一)以“庸”为失,锐意进取。应该强化对学习重要性的认识,端正学习态度,树立终身学习的观念,全面认真系统地学习党的方 针政策,认真学习工作相关理论和法律法规。自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,最后,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志和领导请教。 通过理论联系实践学、带着问题学、深入持久学,才能达到学以立

庸懒散个人心得体会参考(精选多篇)

庸懒散个人心得体会(精选多篇) 个人开展整治“庸懒散贪”专项工作心得体会 海南软件职业技术学院网络工程系三华李 学院开展整治“庸懒散贪”活动以后,我在学习和参与的过程中深有感触。 1、严格遵守劳动纪律是前提。口号喊得再响亮,终究是口号。要想有所成效,最终还是要在工作中加以实施,尤其在细节上要“死磕”劳动纪律。有铁的纪律,就有铁的战斗力。学院要求按时上下班、按时上下课就是一个具体措施,人到位了,问题才有及时解决的希望。 2、加强服务意识是方向。把工作当任务,把工作当服务,两者仅一字之差,但是在实际的工作中却能产生天壤之别。把工作当任务,完成了就了事。 “做完了没?” “做完了。” “做好了没?” “?@&#¥??$*!” 上完课拍拍屁股走人,学生懂不懂老师不知道,整个学期没有一个学生问问题,要么学生全都懂了,要么学生不懂,但是老师的服务太差,使得学生不想问了懒得问了。课余时间抽点时间跟学生聊几

句,“你听明白了?”、“这节课的内容有没有不明白的地方?”就动动嘴皮子而已,事情虽小,却情意深重。真心的关爱哪怕细微到一句问候,学生也会感动;人浮于事、惺惺作态,哪怕拿着高音喇叭喊煽情的口号,学生也有捂着嘴奔向厕所的冲动。学生不傻,真诚还是忽悠,学生能够分辨的。始终把学生放在心里,这才是为人师表啊!人到了,心到了,问题的解决就有盼头了。 3、提升服务质量是关键。课也按照先进的理念备好了,心里也确实想把课讲好,可是,嘴巴一张,学生就是不爱听。为什么?牙不尖嘴不利舌头不够弹,就差一步。仔细审视自己,挖掘长处,发现不足,对照岗位要求,缺啥补啥。自己的教学能力上去了,服务质量也就上去了。人到心到能力到,问题可以解决了。 “庸懒散”心得体会 自南昌市开展治理“庸懒散”以来,桃源街道组织干部开展“庸懒散”作风整顿活动,对党性党风党纪教育,切实加强全体干部职工廉洁自律意识,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,切实提高执行力和工作效率。要紧密围绕“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”和树立社会主义荣辱观,不断克服自身的缺点和不足,严格要求自己,及时查找自身的不足,自觉整改,严格遵守问责制度与监督机制,提高制度的约束力,把治理“庸懒散”形成一种长效机制。随着“庸懒散”专项治理活动的不

庸懒散整治工作方案

庸懒散整治工作方案 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神为指导,严格执行中央和省、市委关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,紧紧围绕中心工作,采取明确责任、完善制度、强化监督、严格整治等措施,认真查找和纠正机关存在的“庸懒散”等影响机关形象和工作效率的问题,努力建设一支勤政、廉洁、务实、高效的干部队伍。 二、目标任务 通过开展此次专项治理行动,着力解决干部队伍思想作风、工作作风、生活作风以及学风、文风、会风等影响发展环境的“庸懒散”问题,努力使机关干部工作作风进一步转变、纪律观念进一步增强、精神面貌进一步改观、工作效率进一步提高,有力推动供销事业又好又快发展。 三、治理重点 进一步强化责任观念,加大整治力度,重点解决机关作风三个方面的问题。一是治庸,提升战斗力。主要解决理论水平低,业务能力差;服务意识淡薄,工作方法简单;工作思路不清,创新能力不强等问题。二是治懒,提升执行力。主要解决得过且过,“精气神”不足;责任心缺失,不愿担当;工作漂浮,有令不行等问题。三是治

散,提升凝聚力。主要解决内部管理不严,人心涣散;纪律松懈,作风散漫;工作流程不优,办事效率不高等问题。 四、实施步骤 专项治理行动即日起开始,至XX年12月底结束,分三个阶段进行: (一)学习教育阶段(即日起至10月底) 1、动员部署。召开全体机关干部会,传达学习市委市政府《关于开展“庸懒散”专项治理突出解决办事效率低下问题工作方案》,调动广大机关干部参与行动的积极性,营造专项治理的积极氛围。 2、明确目标。使机关干部明确专项治理行动的指导思想、具体目标和方法措施,增强接受教育、整治作风、优化发展环境的紧迫感和自觉性。通过此次专项治理行动,努力实现机关作风明显转变,行政效能明显提升,人民群众满意度明显提高。 3、深入学习。组织市社机关干部认真学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及中纪委《违反作风建设的典型案例》以及切实转变作风、密切联系群众的相关规定,使机关干部校正世界观、端正学习观、摆正政绩观、纠正权力观、纯正道德观,切实做到正观念,强作风。 (二)整改查处阶段(11月) 1、查摆问题。11月1日至11月10日,紧密联系单位和干部个人实际,认真查找在“庸懒散”方面的问题和表现。通过发放征求意见表,

【庸懒散浮心得体会】 关于庸懒散的心得体会

【庸懒散浮心得体会】关于庸懒散的心得 体会 庸懒散浮心得体会一:庸懒散浮心得体会 近日我校根据上级部门的安排组织全体教职工开展治理“庸懒散浮”作风专项活动,活动期间,全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析,进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害,切实增强了全体教职工的责任意识,提振了工作热情和干劲。同时,活动还对全体教职工开展了专项自查自纠,大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析,提出相应的整改措施,并围绕规范化学校的创建等活动确立了今后的努力方向。通过学习有关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,主要有以下几点: 一、在工作中,要敢于承担学校交给的各项工作任务。认真做好本职工作。在工作中,要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。 二、要以大局意识为重,对校领导的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、按质、按量,不折不扣去完成。 三、要克服教学中的“怠惰和懒散”。教师在各个方面都要为人师表,人人都把教师当成表率。教师的道德水准直接影

响着学生的学风和学校的校风,直接关系着学生素质的培养。要做好学生的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德育人。让自己对工作充满激情,其实每个人都是在一份新工作刚开始时,激情高涨,而过一段时间以后就会因为每天重复着同样的事而没有了新鲜感。记得一本书上这样写到,“要想改变这种工作状态,可以在现有工作的基础上做点新尝试、新计划,赋予其新意。学会变换工作方式,不断为自己的工作增加新元素,这样才能将无趣变为有趣,将枯燥变为生动。”我将会尝试以上所说的方法去改变自己,让自己重新找到对工作的激情。 四、教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动学校德育教育事业的取得新突破。从各方面加强纪律性,强化整体意识和大局意识。确立和树立依法行政和服务的观念,提高自觉遵纪守法的自觉性,严格遵守机关的各项规章制度,积极做遵章守纪的模范。尽己所能关心帮助同事,营造温馨和睦的工作氛围。要以对组织、对同事高度负责的态度,认真开展批评与自我批评,虚心接受他人的意见建议,有则改之,无则加勉。五、坚持以人为本、言传身教、科学育人,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”的教学理念,在对学生严格要求的同时,不偏袒、不歧视、杜绝一切体罚和变相体罚,做到宽严相济,整体提高,通过自身的一言一行潜

庸懒散学习心得体会[1]

学习庸懒散贪心得体会 今年我局召开了治理机关“庸懒散贪”行为动员大会,按照动员大会上领导的讲话要求,认真开展治理“庸懒散贪”行为的工作,对党性党风党纪教育,切实加强自身廉洁自律意识,扎实推进反腐倡廉专题建设。也认识到加大治庸治懒治散力度是加强广大党员干部职工作风建设的重大举措,在学习过程上我们充分认识了“庸懒散贪”行为及其危害性。 一是治理庸懒散要从自己思想观念上入手,广大干部职工要树立正确的世界观、权力观、事业观,职业道德、行业规范,杜绝庸懒散现象。 二是治理庸懒散要提高工作执行力,执行力是效率和创新的结合体,要提高执行力,就必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,就必须强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习,就必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病,就必须具备较强的改革精神和创新能力,坚决克服无所用心、生搬硬套的问题,讲实话办实事,树立学习典范、创新典范、和谐典范。

围绕“治理庸懒散创先争优”自我反思,不断的加强学习,针对存在的庸懒散问题提出解决对策,完善自我,多进行此类专题学习讨论一定会受益良多,对自己今后如何更好的为人处事具有很大的帮助。我工作中还有不少问题,彻底远离“庸懒散贪”行为还有一定距离,还需要我们长期坚持学习,不断克服自身的缺点和不足,严格要求自己,及时查找自身的不足,自觉整改,为改变机关整体作风做出应有的贡献。 2012年8月22日治庸治懒治散学习心得体会 麦地乡人大主席---苏林自开展治理庸懒散活动以来,本人能认真学习领会有关精神,深刻领会“治庸、治懒、治散”的相关精神,(一)治庸,主要是解决能力问题。努力提高党员干部履行职责,务实执行,开拓创新的能力。关于这一点,我们应该自我检查,认真思考,发现不足,努力改正,加强政策理论学习,理清思路,定期总结。要有开拓创新的精神,不怕困难。 (二)治懒,主要是解决效率问题。努力增强党员干部爱岗敬业的主动性和自觉性,全面提升机关效能,首先,我们仍然要自我检查,

【庸懒散浮心得体会】关于庸懒散的心得体会

【庸懒散浮心得体会】关于庸懒散的心得体会庸懒散浮心得体会一:庸懒散浮心得体会 近日我校根据上级部门的安排组织全体教职工开展治理“庸懒散浮”作风专项活动,活动期间,全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求,通过对理解认识、 __、情绪存在问题的深入梳理剖析,进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害,切实增强了全体教职工的责任意识,提振了工作热情和干劲。同时,活动还对全体教职工开展了专项自查自纠,大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析,提出相应的整改措施,并围绕规范化学校的创建等活动确立了今后的努力方向。通过学习有关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,主要有以下几点: 一、在工作中,要敢于承担学校交给的各项工作任务。认真做好本职工作。在工作中,要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。

二、要以大局意识为重,对校领导的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、按质、按量,不折不扣去完成。 三、要克服教学中的“怠惰和懒散”。教师在各个方面都要为人师表,人人都把教师当成表率。教师的道德水准直接影响着学生的学风和学校的校风,直接关系着学生素质的培养。要做好学生的灵魂工程师,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德育人。让自己对工作充满激情,其实每个人都是在一份新工作刚开始时,激情高涨,而过一段时间以后就会因为每天重复着同样的事而没有了新鲜感。记得一本书上这样写到,“要想改变这种工作状态,可以在现有工作的基础上做点新尝试、新计划,赋予其新意。学会变换工作方式,不断为自己的工作增加新元素,这样才能将无趣变为有趣,将枯燥变为生动。”我将会尝试以上所说的方法去改变自己,让自己重新找到对工作的激情。 四、教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来,时刻将学校利益置于个人利益之上,热爱自己的岗位,热爱自己的学校,热爱自己的事业,在做好本职工作的同时,大胆创新,开拓进取,不断推动学校德育教育事业的取得新突破。从各方面加强纪律性,强化整体意识和大局意识。确立和树立依法行政和服务的观念,提高自觉遵纪守法的自觉性,严格遵守机关的各项规章制度,积极做

关于开展“庸懒散满慢”专项治理活动实施方案

关于开展“庸懒散满慢”专项治理活动实施方案各科室局队: 为进一步转变工作作风,提高各科室干警执行力,提升机关效能,优化发展环境,根据《**区开展进一步营造风清气正的发展环境活动的实施方案》**党办发【2011】**号文件要求,在全区开展“庸懒散满慢”专项治理活动,制定本实施方案。 一、指导思想和总体要求 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕区委、政府中心工作和开展进一步营造风清气正的发展环境活动要求,认真查找和解决工作中存在的“庸懒散满慢”等影响机关形象和工作效率问题,提高办事效率和服务质量,使各科室在依法办案、办事效率和服务水平上有新提高,在廉洁自律和预防腐败上有新加强,人民群众的满意度有新提升。 二、治理内容

(一)治“庸”强能力。治理工作能力方而存在的问题。治理重点:工作上不熟悉业务和政策,思路不清、能力不强、标准不高;对区委和上级院的工作推进不力,业绩平庸;遇到重大事件,束手无策,工作被动;工作态度简单粗暴,服务态度、服务质量差等现象。 (二)治“懒”提精神。治理精神状态方两存在的问题。治理重点:不能主动深入办案一线、深入群众解决实际问题;存在“无过就是功”的思想,事业心责任感不强,碌碌无为、得过且过等现象。 (三)治“散”严纪律。治理工作纪律方面存在的问题。治理重点:纪律松散,有令不行、有禁不止;不按规定履行请销假手续、迟到早退、脱岗串岗;工作时间打牌下棋、上网娱乐、炒股;开会纪律松弛、来回走动、接打电话、交头接耳;执法办案中违反纪律存在吃拿卡要等现象。 (四)治“满”转作风。治理干警思想作风方面存在的问题。治理重点:骄傲自满,不思进取,满足于现状;思想上因循守旧、墨守陈规,缺乏开拓创新精神;对待自己的工作只求过得去,

治理“庸懒散、勤廉学习”心得体会

治理“庸懒散、勤廉学习”心得体会 通过几个的月的学习教育和摸底整改,认真剖析自己,不断自我批评和改进工作方法。重点治理“庸、懒、散”行为得到了实实在在的效果,我将坚持和发挥这一好的做法。现就学习谈一点粗浅的认识及心得体会。 一、廉洁自律,干净履职 反腐败斗争是关系党心,民心,关系党和国家前途命运的严重政治斗争。一些国有企业之所以出现一些令人痛心疾首的消极腐败现象,大量是因为学习、教育不够产生的,一些党员干部的世界观,人生观和价值观产生扭曲,要从根本上预防和治理腐败,做为一名入党积极份子,我认为只有充分认识到廉洁自律的重要性,真正从思想上筑牢拒腐防变的防线,就要严格执行中心厉行节约的要求,带头“过紧日子”,坚决杜绝公款吃喝、公款旅游、公款送礼等现象,爱护民生,珍惜民力,坚决制止奢靡之风和铺张浪费行为,真正把有限的资金和资源用在最关键的地方。在工作中坚持自重、自省、自警、自励,正确对待和行使手中的权利,管好自己的眼睛,不该看的不看;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的脚,不该去的地方不去;改掉不良嗜好,自觉抵御拜金主义,享乐主义的侵蚀,以共产

党员的崇高境界看待事业、看待人生、看待利益、看待荣辱、升迁,经得起清贫,耐得住寂寞,顶得住诱惑,自觉接受干部群众的监督,时刻保持清醒头脑,经得起“名、利、物、色”等诱惑,堂堂正正做人,踏踏实实做事,干干净净履行职责,自觉践行“三个代表”重要思想。 二、提高认识,加强学习 治理庸懒散要从思想观念上入手,要树立正确的世界观、权力观、事业观,树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态,发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,敬畏职业道德、行业规范,杜绝庸懒散现象。在认识的基础上,要不断地加强学习,夯实基础。“人不学习就要落后,落后就要被挨打”,这是一个千古不变的真理,也是一个永恒的话题。学习是我增长才干,提高素质的重要途径,是做好各项工作的基础。所以我要努力以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七届五中全会和十七届中央纪委六次全会精神,并认真学习党章,全面把握基本精神,主要内容和有关要求,增强法纪意识,提高遵纪守法的自觉性。 三、联系实际,查找问题 结合身边的典型例子,认真剖析领导干部走上犯罪道路的根本原因,深刻感受领导干部违纪违法对组织,社会,家庭,个人的严重危害,吸取教训,引以为戒。我从思想上,

相关文档
最新文档