保安制服管理规定范文1

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保安服管理规定范本

保安服管理规定范本第一章总则第一条为规范和加强保安服的管理，保证保安人员的工作效率和服务质量，根据《保安服务管理条例》和相关法规，制定本规定。

第二条本规定适用于本单位或场所的保安服务工作，涉及本单位或场所的所有保安人员。

第三条保安服务工作的目标是维护本单位或场所的安全秩序，防范和打击违法犯罪行为，确保人员和财产的安全。

第四条保安服务工作应依法开展，遵守职业道德和行业规范，保安人员必须具备相应的资质和技能。

第五条本单位或场所应当建立健全保安服务管理机构，明确职责和权限，提供必要的工作条件和保障。

第六条本单位或场所应当加强对保安人员的管理和培训，提高他们的工作素质和专业能力。

第七条保安人员必须保守工作秘密，不得利用职务之便谋取私利，不得泄露单位或场所的重要信息。

第八条保安人员应当积极履行职责，服从上级的指挥和安排，保证工作的连续性和安全性。

第二章选聘与培训第九条本单位或场所应当根据实际需要，合理确定保安人员的数量，并按照许可证的规定进行招聘。

第十条招聘保安人员应当按照公开、公平、公正的原则进行，确保选出的保安人员具备相关资质和能力。

第十一条保安人员在担任保安职务前，应当经过专业培训和考核合格后方可上岗。

第十二条保安人员的培训应当涵盖保安法律法规、安全知识、技能训练等方面的内容，确保其具备必要的专业能力。

第十三条保安人员每年应当接受一定数量的专业培训和考核，保持其工作水平和技能水平。

第十四条本单位或场所应当加强对保安人员的日常培训，提高他们的工作效率和服务质量。

第三章工作规范第十五条保安人员应当按照工作计划和任务要求，认真履行巡逻、守护、监控等职责，及时发现和处理各类安全隐患。

第十六条保安人员应当遵守工作纪律，服从指挥和管理，不得擅自变更工作岗位或职责。

第十七条保安人员应当保持良好的仪容仪表，穿着整齐、干净，严禁穿迷彩服或违反行业规定的服装。

第十八条保安人员应当遵守保密制度，不得随意外泄本单位或场所的重要信息。

保安制服管理规定范文

保安制服管理规定范文第一章总则第一条为了规范保安制服管理，提升保安形象，确保保安工作的正常进行，特制定本管理规定。

第二条本规定适用于所有保安人员，包括保安公司雇佣的全职保安人员和其他单位或个人雇佣的临时保安人员。

第三条保安制服是保安人员履行职责的重要标志，必须严格按照规定佩戴和使用，不能私自更改、更替或污损。

第四条保安制服管理应贯彻总则，坚持便民、高效、公正的原则。

第五条保安制服管理应依法、科学、文明、规范进行。

第二章保安制服的配发和使用第六条保安公司应按照实际需要，有计划地配发保安制服给每一位保安人员。

保安制服的配发应按照业务性质和工作环境的不同进行调整。

第七条保安制服的规格、款式和颜色应统一，保安公司应根据实际情况选择适宜的制服款式和颜色。

第八条保安人员应按照规定的要求佩戴制服，并且要注意个人仪表和卫生。

第九条保安人员在执行任务时，应佩戴规定的制服和标志，严禁穿非制定的服饰。

第三章保安制服的保养和更替第十条保安公司应对保安制服进行定期检查和保养，并定期更替。

第十一条保安人员应妥善保管自己的保安制服，不能任意丢失或转借给他人。

第十二条保安人员如需更替保安制服，应向保安公司提出申请，并在得到批准后领取新的保安制服。

第十三条保安公司应妥善保管好被更替下来的保安制服，防止被他人私自使用或流入市场。

第四章保安制服的管理和监督第十四条保安公司应建立健全制服管理制度和责任制，明确制服管理的具体职责和权限。

第十五条保安公司应定期对保安人员的制服进行检查，对违规使用和管理不善的保安人员进行严肃处理。

第十六条对于私自更改、更替或污损保安制服的保安人员，保安公司有权采取相应的纪律处分。

第十七条监督部门对保安公司的保安制服管理工作进行监督和检查，对违规行为进行严肃处理。

第五章附则第十八条本规定由保安公司制定，经全体保安人员共同讨论通过，并报监督部门备案。

第十九条本规定自颁布之日起生效。

如有需要修改或补充，应经过全体保安人员讨论，经监督部门审批后方可执行。

保安服装管理制度[1]

保安服装管理制度1. 管理目的为了规范公司保安服装的管理，提高公司保安形象水平，订立本管理制度。

2. 适用范围本管理制度适用于公司全部保安服装的管理。

3. 管理要求3.1 保安服装的配发1.公司负责统一配发保安服装，保安人员不得私自购买、更换服装。

2.保安人员入职时，公司应将必要的保安服装配发给保安人员，并建立相应的档案，认真记录配发数量、品种、规格等信息；保安人员离职时，应依照公司规定的程序归还保安服装。

3.2 保安服装的穿着1.保安人员在服务期间必需佩戴公司配发的保安服装，禁止穿着私人衣着或穿着与公司保安服装不协调、不符合形象的衣着。

2.保安服装应乾净、干净、无污迹，保持良好形象。

3.3 保安服装的保养1.保安人员应当自发珍惜保安服装，妥当保管和保养服装，避开受到磨损、污染等。

服装受到损坏或者变色、变形等严重情况，应适时向公司报告。

2.保安服装应当分类清洗、熨烫，保持乾净、干燥、通风的状态，并按季度配备适合的服装清洗消毒药品，分类放置。

3.4 保安服装的更新公司应当定期对保安服装进行检查，做好服装的保养和更新工作，每两年更换一批新的服装。

4. 管理责任4.1 公司1.公司应对保安服装的配发、清洗、保养、更新等管理工作进行监督和检查，确保工作的规范性、科学性、有效性。

2.公司应定期组织保安人员进行对保安服装的维护、保养、清洁等方面的培训，提高保安人员的保养意识和保养技能。

4.2 保安人员1.保安人员应自发遵守保安服装的管理制度，认真履行服装配发、保养、使用和归还等义务。

2.保安人员应妥当保管配发的保安服装，严禁私自挪用、损坏保安服装。

5. 管理流程5.1 保安服装配发流程1.入职保安人员到人事部门办理入职手续。

2.人事部门工作人员向保安人员领取相应的保安服装。

3.保安人员领取后，应查验保安服装品种数量等是否与公司记录一致，如有问题应适时联系人事部门处理。

5.2 保安服装归还流程1.保安人员应在离职时，将所配发的保安服装一并归还。

保安制服管理规定(2篇)

保安制服管理规定第一条为了规范保安的着装和秩序，树立良好公司形象，特制定本规定。

第二条适用范围适用于公司保安队伍的服装管理。

第三条职责一、综管部负责服装管理工作。

二、物业管理处负责着装日常管理工作。

三、各管理处保安队伍负责落实。

第四条保安执勤时的着装标准：1、佩带帽徽、领带、肩章、胸章、绶带（手套）等物品。

2、服装应整洁无污渍、整齐不缺扣、平整无皱褶。

3、参加会议、训练、培训等活动时，应按要求统一着装。

第五条保安执勤时不准有下列行为：1、挽袖、卷裤腿、敞怀、围围巾、戴耳套、带墨镜;2、歪戴帽子、穿浅色鞋子或拖鞋;3、衣衫不整、脖颈上的挂件外露;4、反季节着装等。

5、将制服借给非公司人员穿着。

第六条服装的发放、使用及期限：1、保安入司后，配发春秋装、夏装各二套及必备的标志物。

2、着装、帽子、领带、绶带、肩章、臂章等标志物的使用期为____个月。

3、冬季防寒大衣使用期为____个月。

4、配发使用旧服装的，应减去原相应的使用期限;按规定使用到期的，由各管理处向综管部申请以旧换新。

第七条保安辞、离职时，由综合部收回服装和肩章、帽子、臂章、腰带、领带等标志物，并退还原暂收的服装费;如不交回或人为损坏的，应照价赔偿。

第八条着装及换装时间规定：1、冬季入司的保安，暂不发放夏装;夏季入司的保安，暂不发秋装。

2、保安季节性的换装，应由公司视情况而定，原则上每年的____月____日更换为夏装，每年的____月____日更换为秋冬装。

第九条离职时服装折旧费核算规定：1、凡不履行承诺劳动期限离职的，凡被公司辞退的，凡不满____个月离职的，均扣除折旧费。

2、夏装折算：一个月内离职的，每套按____元扣除;以后每增加一个月折旧费递增____元。

上限为____个月。

七个月内离职的，每套按____元扣除，以后每增加一个月折旧费递减____元。

上限为____个月。

3、冬装折算：衬衫每件按____元扣除;一个月内离职的，每套按____元扣除;以后每增加一个月折旧费递增____元。

保安员服装管理规定（通用5篇）

保安员服装管理规定（通用5篇）保安员服装管理规定篇1一、保安服装(以下简称“服装”)是保安员勤务用装，由公司按本规定统一配发不得自购或他种形式自备。

二、为了避免和减少因保安员流失所造成的服装费用损失，服装费一律由个人先行支付，公司按下列规定给予补发：(一)在本公司连续工龄一年以上、四年以下期间所配发的服装费，由公司和个人各负担50%。

公司负担部分自保安员连续工作满一年后的第一个月起，分24个月平均随月工资补发。

(二)在本公司连续工龄四年以上、七年以下期间所配发的服装费，由公司负担70%，个人负担30%。

公司负担部分自保安员连续工作满五年后的第一个月起，分24个月平均随月工资补发。

(三)在本公司连续工龄满七年以后所配发的服装费全部由公司承担，自发放服装的第二个月起，分24个月平均随月工资补发。

三、在本公司连续工作未满一年或者满一年后脱离公司的，服装费全部有个人承担，公司不予补发。

四、享受公司补发服装费的保安员脱离公司，公司按本规定第二条规定只补发服装费至其离职的上一个月，其余服装费由个人担负，配发的服装也由个人所有。

五、保安胸标和工号不在配装之列，发放时公司收取押金100元。

离职时完好上交公司，押金予以返还。

但如有丢失、损坏、残缺、不能正常使用的，公司不予返还押金。

保安员服装管理规定篇2第一条服装款式与配置1、保安服配置为:秋冬、春夏制服各2套、大盖帽1顶(含帽徽)、领带1条,肩章1对,臂章一副。

2、黑色皮鞋自配。

第二条服装的使用期限1、保安员服装冬季、夏季制服、帽子、领带、肩章的使用期限均为2年。

2、保安人员对服装应爱护并妥善保管,如发生遗失和非因工作造成的破损,应按服装价格参考标准赔偿。

因救灾、抢险、擒罪犯等造成的破损,可视破损程度进行更换。

第三条服装的制作与尺寸设定标准保安人员服装制作的尺寸按加大、大、中、小号为制作标准,除特别情况外,一般不量身定做。

第四条保安人员服装折旧扣减1、保安人员入职后,不收取服装押金,但因个人原因提出辞职,或因工作表现违反公司规定被辞退的,应扣减服装折旧费用。

保安工作服管理制度范文

保安工作服管理制度范文保安工作服管理制度第一条为规范保安工作服的管理，提高保安工作人员的职业形象和工作效率，制定本管理制度。

第二条保安工作服是保安人员的劳动保护装备，必须依照国家有关劳动保护要求配备。

第三条保安工作服的管理遵循公平、公正、公开的原则，确保各级保安人员平等享有保安工作服的使用权。

第四条保安工作服的配发由保安公司负责，并确保保安工作服的质量和数量符合国家有关标准。

第五条保安工作服的配发标准：1.各级保安人员每人配发两套保安工作服，包括上衣和裤子。

2.保安工作服的颜色以深蓝色或灰色为主，醒目的安全标志应该齐全。

3.保安工作服必须符合人体工程学要求，便于保安人员活动。

4.保安工作服的材质必须透气、吸湿、抗皱、耐磨。

5.保安工作服的尺码要足够覆盖不同体型的保安人员。

第六条保安工作服的佩戴：1.保安人员必须按照规定的标准佩戴保安工作服。

2.上衣必须系好纽扣，裤子必须系好腰带。

3.保安工作服不得随意脱下，不得与非工作场合的服装混搭。

第七条保安工作服的使用：1.保安工作服只允许在工作场所内佩戴，超时佩戴需经上级批准。

2.保安人员离职后，必须及时归还保安工作服，如有损坏需进行赔偿。

第八条保安工作服的保养:1.保安人员必须定期清洗保安工作服，保持干净整洁。

2.保安工作服的清洗由保安公司负责，保安人员应主动配合并及时上交。

3.保安人员不得随意更换保安工作服，如需更换必须经过保安公司的批准。

第九条保安工作服的管理：1.保安公司应建立健全保安工作服管理制度，明确各级保安人员使用保安工作服的流程和责任。

2.保安公司应设立专门的保安工作服管理岗位，负责保安工作服的配发、保养和回收。

3.保安工作服的进库、出库和使用情况应建立完善的记录，确保数据真实可靠。

第十条违规处理：1.保安人员违反本管理制度的规定，经责任人确认后，给予口头警示。

2.对于恶意破坏保安工作服或私自更换保安工作服的行为，将给予口头警示并扣除相应的工资。

保安制服管理规定模版(四篇)

保安制服管理规定模版第一章总则第一条为保证保安人员形象，规范保安制服的管理，制定本规定。

第二条本规定适用于所有从事保安工作的单位和个人。

第三条保安制服是保安人员的工作服装，具有标志性和公共形象的作用，必须统一、规范管理。

第四条保安制服应符合国家有关规定的标准和要求。

第五条保安单位应加强对保安制服的管理，确保其质量、整洁和合理使用。

第六条保安人员应按照规定佩戴保安制服，并保持整齐干净。

第七条保安单位应建立健全保安制服管理制度，并对保安人员进行相关培训。

第二章保安制服的选购第八条保安单位应根据实际情况和工作需求，合理选购保安制服。

第九条保安制服的选购应符合以下要求：（一）符合国家有关标准和规定，具备安全性和耐用性。

（二）面料应具备透气、舒适、耐磨、防静电等功能。

（三）颜色应符合保安人员身份特殊性，以蓝色、黑色、灰色为主。

（四）款式简洁大方，符合人体工程学要求。

（五）具有易辨识性和统一标志，显示保安人员身份。

第十条保安单位在选购保安制服时，应向多家供应商进行比较，选取性价比优良的产品。

第三章保安制服的佩戴第十一条保安人员应按照规定佩戴保安制服。

第十二条保安制服的佩戴应符合以下要求：（一）保安制服应整齐、干净无破损，领带应平整系好。

（二）保安制服上应佩戴保安员工号牌、单位标识和挂证。

（三）保安人员应穿齐刷刷的衣服，不得随意搭配衣物。

（四）保安人员应穿戴整齐，不得散漫、松垮。

第十三条保安单位应对保安制服的佩戴进行监督和检查，及时发现问题并予以整改。

第四章保安制服的管理第十四条保安单位应建立健全保安制服管理制度。

第十五条保安制服的管理应符合以下要求：（一）建立保安制服领用登记制度，记录每位保安人员的制服领用情况。

（二）对于保安制服的收发、洗涤、维修等工作，应与专业机构合作，确保质量。

（三）建立保安制服存放制度，确保保安制服的安全保管。

（四）定期对保安制服进行检查，发现问题及时修理或更换。

（五）加强对保安人员的督促，确保保安制服的整洁、佩戴规范。

保安员服装管理规定范文(3篇)

保安员服装管理规定范文一、总则1.本规定旨在加强对保安员服装管理的规范，确保保安队伍形象良好、统一，提升保安工作形象和服务质量。

2.本规定适用于所有从事保安工作的保安员，包括公司雇佣的内部保安员，以及外部保安公司派驻的保安员。

3.保安员应严格遵守本规定，服装管理由保安员所在的单位或外部保安公司负责监督执行。

二、基本要求1.保安员服装应符合职业道德，彰显专业性和权威性，不得低俗、暴露、夸张或与保安身份不适应。

2.保安员服装的设计、款式、颜色和细节等应符合当地文化习俗和社会道德，尊重文化差异。

3.保安员服装要舒适合身，方便活动，符合人体工程学原理，不得影响保安员的工作效率和行动能力。

三、服装标准1.帽子（1）保安员在执勤时应佩戴统一的帽子，并正确佩戴。

（2）帽子应符合保安行业标准，款式简洁大方，颜色与服装相配搭。

（3）保安员帽徽应统一，突出单位标识。

2.上装（1）上装应配套统一，款式简洁、实用，符合保安工作的需要。

（2）上装颜色以深色为主，如黑色、深蓝色等，不得过于鲜艳或花哨。

（3）上装的材质应具备透气、吸汗、防水等功能，符合各季节的气候变化。

3.裤子（1）裤子应统一，符合保安工作的需要和舒适性要求。

（2）裤子颜色以深色为主，如黑色、深蓝色等。

（3）裤子的长度应根据保安员的身材合适，不得过长或过短。

4.鞋子（1）鞋子应符合保安工作的需要，具有舒适、耐磨、防滑等功能。

（2）鞋子的颜色以黑色为主，鞋面不得有过多花纹、装饰物。

（3）鞋子的款式应简洁、大方，便于保安员的行动和执勤。

四、服装管理1.保安员应按规定配戴和佩戴服装，严禁私自更换、改动或与非保安相关衣物混穿。

2.保安员应保持服装整洁、干净，不得有明显的破损、脏污、皱折等。

3.保安员应按规定佩戴帽徽、证件和其他标识，保证标识的清晰、完整。

4.对于服装不符合规定的保安员，单位或外部保安公司应及时进行指导、纠正，并对情况进行记录。

五、奖惩措施1.对于遵守规定，服装整洁完好的保安员，可适时给予表扬和奖励。

保安制服管理制度范文

保安制服管理制度范文保安制服管理制度一、前言保安制服是保安员的工作服装，是维护公共秩序、保护人民财产安全的标志之一，对于提高保安员形象、凝聚保安员队伍的凝聚力和荣誉感，保障安全工作的顺利进行具有重要的意义。

为了更好的管理保安制服，在此制定保安制服管理制度，以规范管理工作。

二、制服发放1. 新录用保安员入职时，由保安部门负责统一发放制服。

发放前，应核对个人信息，并填写制服领取登记表，由双方签字确认。

2. 对于有特殊工作任务或岗位要求的保安员，可根据实际情况配发特殊制服。

三、保养维护1. 保安员接到制服后，应妥善保管。

不得将制服私自转借他人，发现有违反规定者，将根据情节轻重进行相应的处罚。

2. 保安员应自觉爱护制服，保持整洁。

发现有损坏、脏污等情况，应及时向保安部门报告，由保安部门进行维修、更换。

3. 制服颜色应保持统一，不得私自更换制服颜色或出现制服违反规定的情况。

4. 保安员离职时，应如实归还制服，如有损坏或丢失，需照价赔偿。

四、更换标准1. 保安部门负责根据实际情况制定制服更换标准。

一般情况下，保安员的制服在3个月内更换一次，特殊情况下，可根据实际需要进行适当调整。

2. 制服更换应提前通知，保安员应按时参加更换。

如无法按时参加更换，应提前请假并说明原因，经批准后方可补领。

3. 更换制服时，保安员应如实填写制服更换单，经相关部门审核后，将旧制服交回保安部门，领取新制服。

五、制服着装1. 保安员应按规定着装，严禁穿着不整洁、不规范的制服上岗工作。

2. 保安员着装时，应注意身体卫生，不得有异味和污渍。

鞋面需保持干净，鞋带整齐，不得穿拖鞋上岗。

3. 保安员应着装整齐、工作服装应平整，严禁携带与工作无关的物品，不得赤膊、穿背心、穿牛仔裤等不符合保安员形象的服装。

六、领用记录1. 保安部门应建立保安制服领用记录，记录每位保安员的制服发放、更换、归还等情况，包括姓名、工号、领用时间、领用数量等相关信息。

2. 监控制度实施的严谨可靠性要建立在保密、安全的基础上，制定的制度要求得到了全体人员的共识和支持。

保安服务管理制度

保安服务管理制度保安服务管理制度（通用7篇）保安服务管理制度1一、着装要整洁，且佩带保安执勤证。

仪容、仪表得体、大方，不留长发、长胡须。

精神状态良好，站立规范。

工作时严禁闲聊、打闹。

二、值勤期间，要遵守和执行学校的各项规章制度，维护学校的正常教学秩序，认真履行工作职责。

三、使用文明用语（如：您好、请问、谢谢、对不起等），文明值勤、礼貌待人。

接待来访人员时，要热情、主动；对待师生，要象家人一般。

四、准时上岗，不得迟到与早退。

五、认真做好交接班工作，并进行记载。

六、认真学习法律法规，严格遵守保安“七条禁令”，廉洁奉公、秉公值勤，严禁徇私舞弊。

七、坚持锻炼，保持健康的体魄；坚持长期防火、防盗制度。

如在执行任务中，遇到违法、犯罪分子作案，要积极抓获，并扭送至公安机关，但不得滥用私刑。

八、认真做好24小时巡查工作，每小时全面巡视校园一次，并及时记载，如遇突发事件须向主管领导汇报。

为确保安全，夜间巡逻时，两名保安应相伴而行，并严禁睡觉。

九、密切关注出入校门的人员与车辆，严格执行门卫制度。

携带物品出门须有主管领导的批示，方可放行。

十、做好来信的收发，保管，递交工作。

十一、协助行政值日人员，做好校车管理工作。

十二、除了做好本职工作以外，要服从学校安排的其它突击性任务。

保安服务管理制度2保安人员在公司中代表公司形象的一面旗帜，门卫保安的形象直接影响到来访人员对公司印象的好坏；再者确保公司安全和防盗，维护公司利益，特制定本制度：1、值班时要穿保安服并整洁，严禁穿短裤、拖鞋上班。

2、不迟到、不早退、不擅自离岗，上班时间不能吃零食、看书报、打瞌睡；并按月对考勤打卡机的时间进行调对。

3、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。

4、必须对出厂车辆进行检查防止不必要（偷盗）现象的发生。

5、人员携带物品出厂，经凭各部门出具的证明才予放行。

6、公司车辆、人员在上班时间外出，经过问事由并记录出入时间。

7、负责管理公司场地的车辆停放秩序，自行车进出公司大门均应下车推行，疏导大门内外无关人员。

保安员工服管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为规范保安公司员工服的穿着和管理，提高保安队伍的整体形象，保障公司正常运营，特制定本规定。

第二条本规定适用于保安公司全体保安员。

第三条保安员工服是保安员履行职责的重要标志，代表公司形象，保安员应严格遵守本规定，保持良好的仪容仪表。

第二章员工服种类及要求第四条保安员工服分为以下几种：1. 正式制服：用于日常巡逻、值班、接待等正式场合。

2. 便服：用于非正式场合，如休息、用餐等。

3. 作训服：用于训练、体能锻炼等特殊场合。

第五条保安员工服应符合以下要求：1. 符合国家相关法律法规和行业标准。

2. 质量优良，穿着舒适，便于行动。

3. 服装颜色、款式、面料等应符合公司统一规定。

4. 服装尺寸应适合保安员体型，确保穿着合身。

第六条保安员工服应具备以下功能：1. 识别功能：便于外界识别保安员身份。

2. 防护功能：具有一定的防护性能，保障保安员安全。

3. 舒适功能：穿着舒适，便于长时间工作。

第三章员工服发放与管理第七条保安员工服由公司统一采购、发放和管理。

第八条保安员入职时，公司按照规定为其发放一套正式制服和一套便服。

第九条保安员离职时，应将公司发放的员工服交还公司，如有损坏或丢失，按公司规定赔偿。

第十条保安员需按照公司规定的时间、地点领取和归还员工服。

第十一条保安员不得私自改变员工服的款式、颜色、面料等。

第十二条保安员应妥善保管员工服，不得将员工服借给他人或用于非工作场合。

第四章员工服洗涤与保养第十三条保安员工服应定期洗涤，保持清洁。

第十四条保安员应按照以下要求洗涤员工服：1. 使用中性洗涤剂，避免使用漂白剂等刺激性化学品。

2. 遵循洗涤剂说明，控制洗涤时间。

3. 洗涤后应及时晾晒，避免长时间浸泡。

第十五条保安员应按照以下要求保养员工服：1. 挂放时，保持平整，避免皱褶。

2. 避免长时间暴晒，以免褪色。

3. 定期检查服装，如有破损或变形，应及时缝补或更换。

第五章违规处理第十六条保安员违反本规定，公司可采取以下处理措施：1. 警告：对轻微违规行为进行口头或书面警告。

保安制服规章制度范本最新

保安制服规章制度范本最新第一章总则第一条为了规范保安人员着装，提升保安队伍形象，保障其工作质量和安全，根据《中华人民共和国保安服务条例》和相关法律法规，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有接受保安服务培训的保安人员，必须遵守并执行。

第三条保安人员应当自觉遵守本规章制度，加强自我约束，严格遵守职业道德和职业标准，维护本单位和全行业的形象和声誉。

第二章保安制服标准第四条保安制服应当符合国家规定的标准，并经过单位审核，合格后方可佩戴。

第五条保安制服的选用应当考虑保安人员的岗位特点和工作环境，保证其舒适性和合理性。

第六条保安制服分为夏季和冬季两种，夏季制服颜色为浅灰色，冬季制服颜色为深灰色。

第七条保安制服的款式应当简洁大方，不得夸张、花哨，以保安印象为主。

第八条保安制服应当有明显的标识，包括单位名称、编号等。

第九条保安制服应当整洁干净，不得褴褛、破损。

第三章保安制服着装要求第十条保安人员在执行任务时应当穿着统一的保安制服。

第十一条保安人员着装应当整齐，不得擅自更改制服颜色、样式和搭配。

第十二条保安人员应当佩戴帽徽、肩章等标志，清晰明了。

第十三条保安人员在执行任务时应当整齐划一，服装或配饰不得超出规定范围。

第十四条保安人员应当自觉遵守有关着装规定，不得私自更换或增减制服配饰。

第四章保安制服维护与更换第十五条保安人员应当自觉保持保安制服的整洁和干净，可根据需要进行适当清洗和熨烫。

第十六条保安人员遇到制服破损或有其他原因需更换时，应当向单位主管汇报，并按照程序办理。

第十七条保安单位应当定期检查保安人员的制服状况，及时更换破损或老化严重的制服。

第五章保安制服管理第十八条保安单位应当建立健全保安制服管理制度，明确责任分工和管理流程。

第十九条保安单位应当为保安人员提供合适的制服，确保尺码合适、款式统一。

第二十条保安单位应当建立制度对保安制服进行统一领用和发放管理，严格控制制服的数量和质量。

第二十一条保安单位应当建立制度对保安制服的使用情况进行监督和检查，及时纠正违规行为。

安保公司服装管理制度范本

第一章总则
第一条为规范安保公司员工着装，提升企业形象，保障公司各项业务顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工，包括保安、押运、巡逻等岗位。

第二章服装要求
第三条服装标准：
1. 男性员工：统一着装为黑色西装套装，白色衬衫，黑色领带，黑色皮鞋，佩戴公司统一制发的制服帽。

2. 女性员工：统一着装为黑色西装套装，白色衬衫，黑色领带，黑色皮鞋，佩戴公司统一制发的制服帽。

3. 保安、押运、巡逻等岗位员工，根据工作性质，可佩戴公司统一制发的肩章、臂章等标识。

第四条服装保养：
1. 员工需妥善保管制服，保持整洁、完好。

2. 如制服出现破损、污渍等情况，应及时更换或清洗。

3. 公司每年为员工统一更换一次制服，如有特殊原因需提前更换，可向公司提出申请。

第三章服装发放与回收
第五条服装发放：
1. 新员工入职后，由人力资源部门负责发放制服。

2. 调离、辞职或离职员工，应将制服交还公司。

第六条服装回收：
1. 员工离职时，应将制服交还公司。

2. 服装回收后，由人力资源部门进行清点、验收，如有缺失或损坏，需追究相关责任。

第四章违规处理
第七条违反本制度规定，有以下情形之一的，公司将给予相应处罚：
1. 未经允许，私自更换或修改制服的，给予警告或罚款。

2. 服装损坏、污渍未及时更换或清洗的，给予警告或罚款。

3. 离职时未将制服交还公司的，按制服市场价赔偿。

第五章附则
第八条本制度由公司人力资源部门负责解释。

第九条本制度自发布之日起实施。

第十条本制度如与国家法律法规相冲突，以国家法律法规为准。

保安服管理规定模版

保安服管理规定模版保安服管理规定模板（____字）第一章总则第一条为规范保安服管理，确保保安服安全、有序、高效运行，维护单位的安全和稳定，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》及其他有关法律法规，制定本保安服管理规定。

第二条本规定适用于所有从事保安服工作的人员和保安服使用单位。

第三条保安服，是指为维护社会治安、保护人民财产和人身安全，由有关单位聘用特定的人员，并提供特定的装备和培训，从事安全防范、巡逻守护、警戒警戒、综合治安执法和安全保卫等工作的专门队员。

第四条保安服的目标是保护人民群众的生命财产安全，维护社会安定和良好秩序，协助公安机关开展防范、打击犯罪工作。

第五条保安服使用单位应当依法确定保安服的职责和权限，提供必要的经费、装备和配合，保障保安服顺利开展工作。

第二章保安服的权限和职责第六条保安服有以下权限和职责：（一）维护单位的安全和稳定，接受单位的指挥，执行各项治安管理任务；（二）做好保安巡逻、警戒、押运、门卫、守护等工作；（三）协助公安机关做好违法犯罪案件的现场保护和调查；（四）协助公安机关维持社会秩序，参与治安执法和维权维稳工作；（五）提供安全咨询和服务，组织开展安全教育宣传活动；（六）协助公安机关开展社会面防控工作，参与群防群治和基层治安工作；（七）完成上级、单位交办的其他安全保卫任务。

第三章保安服的条件和要求第七条从事保安服工作的人员应符合以下条件和要求：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满18周岁，身体健康；（三）无犯罪记录，品行端正；（四）具备保安基础知识和技能；（五）经公安机关审查合格，并经过培训合格；（六）定期参加保安业务培训，提高业务水平；（七）遵守党和国家的法律法规，维护单位的利益和形象。

第八条使用保安服的单位应符合以下条件和要求：（一）有维护社会安全和稳定的需要；（二）注册登记，并持有《保安服务许可证》；（三）提供相应的装备和场所；（四）履行与保安服务有关的工作责任；（五）定期对保安服务进行评估和改进；（六）配合公安机关做好保安工作的指导、监督和管理。

保安服管理规定范文（通用13篇）

保安服管理规定范文（通用13篇）保安服管理规定范文篇1目的：为了规范保安的着装和秩序，树立良好公司形象，特制定本制度。

适用范围：全体保安。

第一条工作服制度基本流程本制度规定了公司保安制服的定制、发放、领用及折旧标准，着装要求、服装维护等。

第二条工作服管理部门职能管理部负责保安制服的各项管理，包括工作服的购买及验收、工作服的保管与发放、领用核签、检查考核等工作。

第三条工作服的定制及领用1、汇总保安人员信息：管理部依照公司在岗保安人数，对制服的数量、尺寸等进行汇总;2、制服的购买：管理部负责制服的选购、运输和保管;3、制服的领取：管理部按照保安人员信息汇总名单核实后发放，并做好登记;4、制服的盘点：管理部负责人要定期盘点制服，根据保安人员入职离职情况和库存情况，及时进行申购，备足数量以便使用，并根据使用年限和季节变化及时组织更换。

第四条工作服的发放标准及使用期限1、保安制服包括春秋装、夏装、冬季大衣及配件。

2、保安人员进入公司后，配发春秋装、夏装各二套，大衣一件及必备标志物。

3、保安人员夏装的使用期为一年。

春秋装及帽子、领带、肩章、臂章等标志物的使用期为两年。

冬季防寒大衣无固定使用年限。

第五条制服的收回与折旧标准1、如果保安自动离职或被公司辞退的，服装无需归还(大衣除外)，但需要按规定缴纳折旧费。

4、保安冬装大衣由管理部统一管理，不列入折旧标准。

如果丢失或损坏，则需按照原价赔偿。

若冬装大衣损坏不能继续使用，则由管理部统一报损，并重新购买。

5、折旧时间从领用当天开始计算。

第六条着装的要求1、保安人员上班时必需穿着制服，配饰应佩戴齐全。

2、保安应爱护并妥善保管配发的制服、标志、配饰等。

3、制服不得变卖、出租、抵押，也不得擅自拆改或者赠送、转借给非保安人员。

4、身着制服时，保安需配带工作证。

保持端正的站姿、坐姿和行走姿式。

谈吐文明，精神振作。

5、保安制服不得与便服混穿，帽子不得歪戴，不得有披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿等不得体行为，穿着制服时内衣下摆必须扎入裤内，不得外露。

2024年保安制服管理规定细则保安制服要求优秀

2024年保安制服管理规定细则保安制服要求优秀3篇，1200字以上第一篇：保安制服设计符合职业特点要求保安制服的设计应符合保安职业的特点要求，既要凸显保安人员的威严和可信度，又要考虑到工作环境的实际需求。

首先，制服的颜色应以深色为主，如黑色、深蓝色等，能够彰显保安人员的庄重和稳重性。

其次，制服的款式应简洁大方，避免过多的装饰和花样，减少不必要的花哨感。

同时，制服的材质要能够透气、耐磨，舒适度要优越，保证保安人员在长时间穿着中能够感到舒适和自由。

另外，保安制服还应设计合理的口袋和随身装备的携带方式，方便保安人员存放和携带必要的工具和装备。

制服上的标识和徽章应清晰明了，便于辨识和识别。

最后，制服的尺寸设计应合理，能够适应不同体型的保安人员，让每位保安人员能够穿着得体，彰显职业形象。

第二篇：保安制服细节考量提高实用性和安全性保安制服的细节设计至关重要，关乎实用性和安全性。

制服应考虑到保安人员工作的实际需求，例如加大袋口的设计，方便保安人员随时取用工具和装备；在制服上设置反光材料，增加夜间工作的警示效果。

同时，制服的袖口和领口设计应符合保安人员的工作特点，能够防止外界物体进入衣服内部，杜绝安全隐患。

另外，考虑到不同环境下的需求，制服还应根据季节和地域因素进行相应的调整。

夏季制服可以采用轻薄透气的材质，设计合理的通风口，让保安人员在高温环境下也能感到凉爽舒适；冬季制服则要考虑到保暖性，采用保温材料，增加内衬等措施，以保证保安人员工作时的舒适度和体温。

第三篇：保安制服符合形象识别和品牌宣传保安制服不仅仅是一种工作服装，更是保安行业形象识别和品牌宣传的载体。

制服设计应凸显公司或组织的标识和徽章，以便于人们能够快速辨识和识别保安人员的身份。

同时，标识和徽章的设计应形象鲜明、简洁明了，能够与整体制服风格相协调。

制服的整体设计和品质也是对公司或组织形象的展示和宣传。

一套精心设计的保安制服，能够给人们留下良好的形象印象，并间接提升公司或组织的品牌形象。

保安制服规章制度范本

保安制服规章制度范本第一章总则第一条为了加强保安队伍的规范化管理，树立保安人员良好的形象，提高保安服务质量，根据国家相关法律法规和保安服务行业的规范要求，制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体保安人员，包括制服穿着、佩戴、保管、更换等方面的规定。

第三条保安制服是保安人员的工作标识，保安人员应严格遵守本制度，保持制服的整洁、完好，不得私自改动、损坏或遗失。

第二章制服穿着第四条保安人员在上班期间必须穿着整齐、干净的制服，佩戴工牌，鞋靴应保持干净、整洁。

第五条保安人员应按照公司规定穿着制服，不得私自更换制服款式、颜色，不得穿着非公司规定的服装上班。

第六条保安人员在穿着制服时，应保持仪容、仪表得体，不得留长发、长胡须，不得佩戴夸张的首饰或装饰品。

第三章制服佩戴第七条保安人员应正确佩戴制服配饰，如帽徽、肩章、腰带等，不得佩戴与工作无关的配饰。

第八条保安人员应将工牌佩戴在制服胸前，位置应整齐一致，不得随意调整或遮挡工牌。

第九条保安人员应在规定的位置佩戴制服，不得随意改变佩戴方式，如佩戴腰带、领带等。

第四章制服保管第十条保安人员应在规定的地方存放制服，保持制服的整洁、干燥，避免受潮、褪色、损坏等。

第十一条保安人员应妥善保管制服，不得将制服借给他人使用，不得私自转借、赠送或丢弃。

第十二条保安人员应在更换制服时，确保制服的干净、整洁，如有破损、污渍等情况，应及时清洗、修补。

第五章制服更换第十三条保安人员应在规定的时间更换制服，确保上班期间穿着整洁的制服。

第十四条保安人员应在制服破损、污渍等原因需要更换时，及时向上级报告，并按照公司规定进行更换。

第十五条保安人员应在公司规定的时间内，按照要求更换新制服，不得私自推迟或拒绝更换。

第六章违规处理第十六条保安人员违反本制度的，公司将根据情况进行批评教育、罚款或其他相应的处理措施。

第十七条对于严重违反本制度，影响公司形象和声誉的保安人员，公司将解除劳动合同，并追究其法律责任。

保安制服管理规定（2篇）

保安制服管理规定第一条为了规范保安的着装和秩序，树立良好公司形象，特制定本规定。

第二条适用范围适用于公司保安队伍的服装管理。

第三条职责一、综管部负责服装管理工作。

二、物业管理处负责着装日常管理工作。

三、各管理处保安队伍负责落实。

第四条保安执勤时的着装标准：1、佩带帽徽、领带、肩章、胸章、绶带(手套)等物品。

2、服装应整洁无污渍、整齐不缺扣、平整无皱褶。

3、参加会议、训练、培训等活动时，应按要求统一着装。

5、将制服借给非公司人员穿着。

第六条服装的发放、使用及期限：1、保安入司后，配发春秋装、夏装各二套及必备的标志物。

2、着装、帽子、领带、绶带、肩章、臂章等标志物的使用期为____个月。

3、冬季防寒大衣使用期为____个月。

4、配发使用旧服装的，应减去原相应的使用期限;按规定使用到期的，由各管理处向综管部申请以旧换新。

第七条保安辞、离职时，由综合部收回服装和肩章、帽子、臂章、腰带、领带等标志物，并退还原暂收的服装费;如不交回或人为损坏的，应照价赔偿。

第八条着装及换装时间规定：1、冬季入司的保安，暂不发放夏装;夏季入司的保安，暂不发秋装。

2、保安季节性的换装，应由公司视情况而定，原则上每年的____月____日更换为夏装，每年的____月____日更换为秋冬装。

第九条离职时服装折旧费核算规定：1、凡不履行承诺劳动期限离职的，凡被公司辞退的，凡不满____个月离职的，均扣除折旧费。

2、夏装折算：一个月内离职的，每套按____元扣除;以后每增加一个月折旧费递增____元。

上限为____个月。

七个月内离职的，每套按____元扣除，以后每增加一个月折旧费递减____元。

上限为____个月。

3、冬装折算：衬衫每件按____元扣除;一个月内离职的，每套按____元扣除;以后每增加一个月折旧费递增____元。

保安员服装管理规定模版（三篇）

保安员服装管理规定模版第一章总则第一条为加强对保安员的管理，规范保安员服装的使用和管理，维护保安员形象，根据国家有关法律、法规和有关规定，制定本规定。

第二条本规定适用于本单位所有保安员的服装使用和管理。

第三条保安员服装应符合国家有关规定和本单位的特殊要求。

第四条保安员服装应在保安员上岗前统一发放，有效期为一年，到期后需要更换。

第五条保安员离岗时，应当归还个人服装，并保持干净整齐。

第二章服装第六条保安员服装应当符合下列要求：（一）服装应统一、干净、整洁、不得有任何破损和污染。

（二）服装颜色应与本单位的标志色一致。

（三）服装应符合保安员职务的特点和工作环境的需要，不得妨碍保安员履行职责。

（四）保安员服装应包括衣、裤、鞋、帽等，其中衣、裤应适合各保安员身材。

第七条保安员服装的设计、制作、发放和管理应当符合以下要求：（一）服装设计应合理，款式简洁大方，凸显保安员职业特点。

（二）服装应由专业厂家制作，质量符合国家标准。

（三）服装发放应按照单位实际需要制定标准，并进行统一管理。

（四）服装使用后应进行清洗和消毒。

（五）保安员服装借用、调配和报废应当进行登记和审批，确保流程合理、公平。

第三章管理第八条保安员应当严格遵守本单位的服装使用和管理规定，不得随意改动、私自处置保安员服装。

第九条保安员应保持服装整洁，注意仪容仪表，遵守着装规范。

第十条保安员应当经常检查自己的服装，发现破损或污染应及时更换。

第十一条保安员在离岗回收个人服装时，应经过验收，并签订相关文件。

第十二条保安员离岗时，应当归还个人服装，并应验收情况进行登记。

第十三条保安员在岗时，应当佩戴工作证和安全帽，保持整洁。

第十四条保安员在执行任务时，应当按照单位规定佩戴相应的执勤装备。

第四章违纪处理第十五条保安员违反本规定的，应当依照本单位相关管理规定进行相应处理。

第十六条保安员私自转让、丢失服装，情节严重的，应当按照有关规定追究相应责任。

第十七条保安员在岗期间，未佩戴工作证或安全帽的，先进行警告，情节严重的，应当记过或记大过。

保安制服着装管理制度范本

一、目的
为规范保安人员着装，树立公司形象，提高保安人员的服务意识，确保公司安全稳定，特制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于公司全体保安人员。

三、着装要求
1. 保安人员应统一着公司配发的保安制服，保持整洁、得体。

2. 保安制服包括：保安服、保安帽、保安鞋、腰带等。

3. 保安制服颜色、款式、材质等由公司统一规定，不得私自更换。

4. 保安制服应配套穿着，不得破损、污渍、变形。

5. 保安人员应按照规定佩戴徽章、肩章、臂章等标志。

6. 保安人员非因公外出时，可着便服，但应保持仪容整洁。

四、着装规范
1. 保安人员上班时必须穿着整齐的保安制服，不得赤脚、穿拖鞋。

2. 保安制服应保持干净、整洁，不得有破损、污渍、皱褶等。

3. 着装时，应扣好领钩、衣扣，保持风纪严整。

4. 保安帽应戴正，不得歪戴、斜戴。

5. 保安鞋应保持干净、整洁，不得有破损、污渍。

6. 腰带应系紧，不得松懈。

五、着装纪律
1. 保安人员不得将制服穿出公司范围。

2. 不得私自更改、修改、增减制服。

3. 不得将制服借给他人。

4. 不得将制服用于商业用途。

六、奖惩措施
1. 保安人员按要求着装，表现良好的，给予表扬和奖励。

2. 保安人员违反本制度，给予批评教育，情节严重的，给予纪律处分。

3. 保安人员损坏、遗失制服的，按公司规定赔偿。

七、附则
1. 本制度由公司保安部负责解释。

2. 本制度自发布之日起执行。

公司名称：
发布日期：。