儿童保健科医师工作职责(新、选)
儿童保健科工作职责及目标任务
《儿童保健科工作职责及目标任务》同学们，今天咱们来了解一下儿童保健科。
儿童保健科的叔叔阿姨们有好多重要的工作呢。
他们要给小朋友们做体检，看看大家是不是长得壮壮的，健健康康的。
比如说量量身高、称称体重，检查检查眼睛和牙齿。
他们还会告诉爸爸妈妈怎么照顾小朋友，让小朋友吃得好，睡得香。
就像有个小朋友总是不爱吃饭，保健科的阿姨就告诉家长一些小妙招，后来这个小朋友吃饭可香啦。
他们的目标就是让每个小朋友都能快乐成长。
《儿童保健科工作职责及目标任务》同学们，咱们接着说。
儿童保健科的叔叔阿姨还会给小朋友打预防针，让大家不容易生病。
他们也会关注小朋友的心理，要是发现哪个小朋友不开心了，会想办法让小朋友变得快乐起来。
我听说有个小朋友因为害怕上学总是哭，保健科的叔叔和他聊天，给他鼓励，后来这个小朋友就开开心心去上学啦。
他们的任务就是让小朋友们身体和心里都健康。
《儿童保健科工作职责及目标任务》
同学们，今天咱们再来说说。
儿童保健科的工作人员还会给小朋友们讲一些健康小知识，比如怎么洗手能洗干净，怎么保护自己不受伤。
他们会定期回访小朋友的情况，看看之前的问题有没有解决。
就像有个小朋友总是生病，保健科的叔叔阿姨一直关心着他，给他出主意，最后这个小朋友身体越来越好了。
同学们，儿童保健科的叔叔阿姨们是不是很棒呀！。
儿童保健科工作制度
儿童保健科工作制度儿童保健科工作制度儿童保健科负责全市儿童保健工作的质量管理、业务技术指导、生命监测、开展和指导基层妇幼保健机构的科研工作以及医院内二级科室业务的开展。
他们掌握全市儿童健康状况和影响健康的主要因素，提出相应干预措施，为上级主管行政部门制定妇幼卫生政策提供科学依据。
此外，他们还做好全市6岁以下儿童的保健系统管理工作，采取有效的干预措施，提高全市儿童的健康素质，降低新生儿及5岁以下儿童死亡率。
他们还负责儿童常见病、多发病和小儿“四病”的防治工作，调查分析发病情况，掌握发病规律，协助卫生行政部门制定全市干预措施，并组织实施，降低儿童发病率，提高治愈率。
此外，他们还制定儿童保健服务规范、工作常规等，开展儿童保健工作的业务咨询与指导，组织实施监测和质量评估，并认真做好全市托幼机构卫生保健技术指导工作。
最后，他们收集、整理、统计、分析、储存、上报本地区儿童保健的工作指标及有关资料，严格执行各项诊疗常规、流程、制度，杜绝差错事故，文明行医，平等礼貌待患，遵纪守法，不以医谋私，保守医疗秘密，建立健全各种门诊登记，做到记录准确、正规、完整并及时汇总，处方书写完整、正确、清洁，用药合理。
预防保健科工作制度预防保健科负责辖区内的预防保健工作，包括传染病管理、免疫接种和辖区妇幼保健工作。
他们负责做好辖区内儿童计划免疫接种工作，并做好登记、统计、及时上报。
此外，他们还指导并担任本院和地段的妇幼保健和妇幼信息统计上报工作，认真执行中华人民共和国传染病防治法，做好辖区传染病管理工作。
传染病登记报告制度传染病是易造成流行，严重危害人民健康的一组疾病。
为了预防、控制和消除我市传染病的发生和流行、保障人体的健康，特制定传染病登记报告制度。
国家规定传染病分为甲乙、丙三类疾病。
医院预防保健科应承担本单位和责任地段的传染病预防、控制和病情管理工作。
医院各临床科室发现传染病人或者疑似传染病人时应认真填写传染病报告卡片转交给预防保健科登记，并于规定时间内上报到卫生防疫站，传染病报告率应达到100%。
保健医生的岗位职责
保健医生的岗位职责保健医生的岗位职责1职责：1、负责全园保健卫生工作，组织和实施有关卫生保健的规章制度，执行并监督卫生保健工作2、不定时组织保育员及后勤有关人员的卫生保健培训3、按要求制定保健计划，做好幼儿入园体检相关工作，建立完善各类表、登记本、分析表等4、认真做好晨检工作，发现问题及时处理;认真进行巡班工作，包括但不限于午餐、午睡情况巡视，了解幼儿伙食，对幼儿的健康状况了解5、与厨房餐饮组沟通制定幼儿食谱，定期做好营养计算，保证幼儿有足够的营养，把关做好食物卫生，了解每日幼儿情况，及时向后勤主任汇报异常情况;与后勤主任对接，负责大型活动的食物采购工作6、做好消毒工作，处理一般疾病，大病及时送医，发送传染病及时报告，并进行隔离治疗，防止疾病蔓延7、负责幼儿特殊情况出勤登记，按时给各班需服药幼儿喂服药物，管理好各类药品8、负责全园卫生管理工作，督促各部门按规定、要求做好卫生清洁消毒工作，保持教室及整个园区清洁明亮9、管理员工宿舍，包括安排入住，宿舍卫生管理等10、上级安排的其他任务任职要求：1、专科及以上学历，医学、护校及幼教相关专业，年龄27-40岁2、要求身体健康，持有保健员上岗证及健康证3、有国际幼儿园2年纪以上工作经验经验优先考虑，了解后勤及厨房4、精通营养膳食搭配知识，熟悉医务知识，了解孩子幼儿心理和生活习惯5、具有较强的沟通能力和组织管理能力保健医生的岗位职责2职责：1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。
2、负责全园幼儿每天的晨午晚三检和不定时的入班巡查。
3、每周制订科学合理的代量食谱，注意饭莱多样化，营养搭配合理，保证幼儿伙食盈亏达标。
检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全。
4、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的.问题及时汇报，提出改进意见、5、定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育，避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。
6、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院。
幼儿园保健医生的岗位职责(12篇)
幼儿园保健医生的岗位职责（12篇）幼儿园保健医生的岗位职责篇11、在科主任或主任的领导下，负责制定学期保健计划和检查保健、安全制度，制定季节性疾病预防计划，并按时进行预防接种工作。
2、严格执行婴儿入园和定期检查，每日早、中、晚检查，定期测量和分析身高、体重，掌握各班幼儿的健康状况，发现问题分析研究，及时采取措施解决。
特别是对身体虚弱、营养不良的孩子，要加强护理，给予必要的照顾，根据不同情况采取不同的措施，逐步增强体质。
3、做好传染病的管理工作，发现传染病要做到早隔离、早报告、早治疗、做好消毒及检疫工作。
4、负责小伤小病的诊断治疗工作，争取做到一般疾病园内治疗。
5、管理好婴幼儿的膳食，检查每周食谱质量，指导并监督炊事员做好饮食卫生与食具消毒卫生工作。
6、研究调配和改善幼儿膳食，开展膳食调查和营养计算，检查饮食、环境卫生和抓好厨房的营养卫生监督，做好食物的检验，制定每周食谱，办好伙食，保证幼儿有足够的营养。
7、负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离及环境卫生工作，落实“四定”制度，定期进行全园的卫生保健、消毒、环境卫生的检查，做好分析评比工作。
8、制定并填写日常保健工作的各项记录表格，积累资料做好各种统计分析，不断改进幼儿保健工作质量。
9.注意园内的环境卫生、安全、整洁，定期检查，发现隐患，及时采取措施，避免发生危险事故。
10、负责药品的保管、登记、使用、台帐管理。
并管理好隔离室患儿的护理工作，做好患儿观察记录和消毒隔离工作。
11、组织保教人员、炊事人员保教业务学习，定期按季节向家长及工作人员宣传保健和防病知识，并指导保教人员做好小儿体格锻炼。
认真做好医务监督工作。
12.组织新教师入职前进行全面体检。
13、完成园长（主任）交办的其它工作。
幼儿园保健医生的岗位职责篇2一、协助园长具体负责全园儿童保健工作。
二、根据卫生部门的要求，按《规程》﹑《纲要》的有关规定，制定幼儿园卫生保健工作计划并健全幼儿园内各项卫生保健制度。
儿科医生岗位主要职责
儿科医生岗位紧要职责儿科医生是指以儿童为紧要服务对象,运用相关的医学专业学问对其进行疾病诊疗与排查的医生。
下面我给大家带来儿科医生岗位职责5篇，期望大家能够喜好。
儿科医生岗位紧要职责（篇1）1、儿科医师在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作。
2、按规定书写病历及各种医疗记录，坚持认真、细心、急躁、治疗按时恰当有效原则，服务好每一位患儿。
3、结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施。
4、把握患儿的.病情变化，严防差错事故发生。
发觉问题按时向上级医师汇报，做好转院工作。
5、不断提高医疗质量，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，做好儿童卫生宣教工作。
儿科医生岗位紧要职责（篇2）1、娴熟把握儿科常见病、多发病的诊治；接待日常门诊医疗工作，工作认真，急躁检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药；2、医学基础学问坚固坚固坚固结实，主治医师以上职称，临床工作阅历丰富，技术精湛；3、工作虚心认真，为他人所想，避开医患纠纷的发生，了解患者的需求，为患者供应优质服务；4、能够娴熟操作电子病历，谙习与本专业有关的法律法规，谙习本专业的技术规范和规章制度；5、规范书写医疗文书，病历书写字迹清楚、文字简练，内容精准明确；6、按时上报诊断、医疗中的困难以及病症变化，提出需求；7、严格遵守查房制度，认真书写交接班表单；8、严格遵守科室排班，参加门诊、急诊、会诊、出诊及值班等项工作。
儿科医生岗位紧要职责（篇3）1、在科主任领导下，引导本学科医疗、教学、科研、技术培育与理论提高工作；2、按时查房，认真参加和引导主治医师或住院医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作；3、亲自参加引导急危重病例的抢救处理；4、运用国内、外先进阅历引导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
儿科医生岗位紧要职责（篇4）1、负责儿童客户的常见病、多发病的诊断与治疗,对客户进行认真检查、诊断、治疗和处理；2、参加儿童客户的防备保健询问、基础儿童保健工作；3、参加儿科诊疗规范的订立和实施、转诊流程的设计；4、参加并听从科室正常排班,参加医生会议及病例争辩；5、为科室经营方向和诊疗科目的拓展提出建设性看法；6、协作并执行科室支配的工作职责。
保健医生的具体工作职责模版(3篇)
保健医生的具体工作职责模版1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。
2、每周制订科学合理的代量食谱，注意饭莱多样化，营养搭配合理，保证幼儿伙食盈亏达标。
检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况，保证幼儿食品卫生安全。
3、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导，对发现的问题及时汇报，提出改进意见4、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育，避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。
5、正确处理幼儿常见病，做好意外事故的急救，负责护送发生意外的儿童去医院.6、把好幼儿服药关，做好幼儿预防接种的安全工作7、医务室药品要妥善管理，各类药品分别存放，每月检查一次，不得使用过期药品，负责医疗器械、药品的购进和安全存放。
8、完成领导临时交办的各项工作.保健医生的具体工作职责模版（2）保健医生作为医疗团队中的重要一员，承担着许多具体的工作职责。
他们负责维护和促进患者的健康，提供全面的健康咨询和健康管理服务。
下面是保健医生的具体工作职责模版。
1. 健康评估和疾病预防- 对患者进行全面的健康评估，包括身体检查、病史记录和风险评估等，以确定患者的健康状况和潜在的健康风险。
- 根据评估结果，制定相应的健康管理计划，包括个人行为改变和预防措施，以降低潜在的疾病风险。
- 提供健康教育和宣传活动，向患者提供关于健康促进和疾病预防的信息，引导他们采取积极的健康行为。
2. 慢性病管理- 对于患有慢性病的患者，保健医生负责监测病情的发展和变化，并对医疗方案进行调整，以控制和管理疾病。
- 提供定期随访和管理措施，包括药物管理、生活方式指导和治疗计划的制定，以维持患者的健康状态。
- 与其他医疗专业人员合作，包括医生、护士和其他专家，为患者提供全面的健康管理服务。
3. 健康咨询和指导- 作为患者健康的专业顾问，保健医生负责解答患者的健康问题和疑虑，提供权威的健康建议和指导。
- 帮助患者根据个人情况和需求，制定适合自己的健康目标和行动计划。
儿科人员工作职责(4篇)
儿科人员工作职责儿科人员的工作职责是负责儿童的健康管理和治疗。
具体职责包括：1. 进行儿童的体格检查，包括测量身高、体重、血压等指标，并记录相关数据。
2. 评估儿童的发育情况，包括身体、言语、认知和社交能力等方面的评估。
3. 监测儿童的生长发育情况，根据标准曲线评估儿童的生长水平，并制定相应的生长发育计划。
4. 为儿童进行疫苗接种，按照国家的疫苗接种程序和时间表提供相应的疫苗接种服务。
5. 诊断和治疗儿童的疾病，根据儿童的病情给予相应的治疗方案和药物治疗。
6. 给予儿童的父母或监护人健康教育，包括婴儿喂养、儿童护理、疾病预防和健康促进等方面的指导。
7. 与其他医疗团队成员协作，包括护士、心理咨询师、职能治疗师等，共同制定和实施综合的治疗方案。
8. 参与儿童健康项目的宣传和推广工作，提高社会对儿童健康的关注和认识。
9. 不定期参加相关学术会议和培训，更新医疗知识和技术，提高自身的专业水平。
需要说明的是，儿科人员的工作职责会根据不同的工作环境和职务而有所不同，上述仅为一般情况下的工作职责。
儿科人员工作职责（2）儿科人员的工作职责主要包括以下几个方面：1. 诊断和治疗儿童疾病：儿科人员负责诊断和治疗儿童的疾病，包括常见的儿童感冒、发热、腹痛等疾病，以及更为复杂的儿童慢性疾病，如糖尿病、哮喘等。
他们通过仔细的病史询问、体格检查和必要的实验室检查，制定治疗方案，并跟踪观察儿童的病情变化。
2. 检查儿童生长和发育情况：儿科人员负责监测儿童的生长和发育情况，包括身高、体重、头围等指标的测量，以及儿童的心理和行为发展情况的评估。
他们会根据儿童的发育状态和潜在问题，提供相应的辅导和建议。
3. 提供儿童健康教育：儿科人员负责向儿童及其家长提供关于健康生活方式、预防措施和疾病管理的健康教育。
他们会给予家长关于婴幼儿喂养、儿童免疫、儿童心理健康等方面的指导，帮助他们更好地照顾和管理儿童的健康。
4. 进行儿科研究和学术交流：儿科人员还参与儿科医学的研究工作，并积极参加学术会议、研讨会和教育培训，不断更新自己的知识和技能。
儿保科工作制度范文（2篇）
儿保科工作制度范文为了规范儿保科的工作，提高服务质量和效率，制定了以下工作制度：一、工作时间1. 儿保科的工作时间为每天上午8:00至12:00，下午14:00至17:00。
2. 儿保科值班医生每天需提前15分钟到岗，做好接班交接。
3. 儿保科需每天安排一名医生负责门诊工作，确保门诊顺利进行。
二、门诊工作1. 患儿来诊需提供儿童健康手册和相关检查报告。
2. 儿保科医生需准确记录患儿的病情和治疗方案，并及时更新病历。
3. 儿保科医生需耐心解答患者家长的问题，并提供儿童保健指导。
4. 儿保科医生需确保门诊工作顺利进行，做好排队和就诊顺序。
三、医疗质量和安全1. 儿保科医生需按照相关规定进行诊疗，确保医疗质量和安全。
2. 儿保科医生需及时了解最新的医疗知识和技术，提高自身的专业水平。
3. 儿保科医生需做好医疗记录的归档和保密工作，确保患者信息的安全。
四、团队合作1. 儿保科医生需加强与其他科室的交流与沟通，共同解决患儿的医疗问题。
2. 儿保科医生需主动参加科室会议和培训，提高团队协作能力和专业素质。
3. 儿保科医生需对新入职的医生进行培训和指导，帮助其快速适应儿保科的工作。
以上是儿保科的工作制度范文，希望能对你有帮助。
具体的工作制度可以根据实际情况进行调整和补充。
儿保科工作制度范文（二）儿童保健科工作制度一、工作目标1. 提供儿童健康检查及儿童疾病诊断、治疗等医疗服务；2. 开展儿童健康教育、预防接种、生长发育评估等公共卫生服务；3. 完善儿童疾病监测、报告、统计，及时掌握儿童健康状况；4. 协助家庭、学校、社区等提供优质的儿童健康服务；5. 进行儿童保健科研究，提高儿童保健水平。
二、工作职责1. 根据相关规定，负责儿童健康检查、疾病诊断、治疗等医疗服务；2. 开展儿童健康教育活动，普及儿童生长发育、营养及疾病预防知识；3. 组织并落实儿童预防接种工作，确保接种率达到规定标准；4. 定期对儿童进行生长发育评估，及时发现问题并采取相应措施；5. 负责儿童疾病监测、报告、统计等工作，确保数据的准确性和及时性；6. 协助家庭、学校、社区提供儿童健康服务，解答相关问题并提供指导；7. 积极参与儿童保健科研究，提高儿童保健水平；8. 完成上级交办的其他相关工作。
保健医岗位职责
保健医岗位职责保健医岗位职责1职责描述：1、负责日常幼儿保健相关工作，每天早晨定时入园的幼儿体检；2、负责幼儿园药物保管登记使用、病情受理，巡诊等相关病理就诊咨询工作；3、负责幼儿的育儿、幼儿健康发育、营养专业知识的.咨询和指导工作。
包括幼儿保健计划，包括户外运动、伙食搭配管理及厨房食物管理工作；4、负责制定幼儿园全年保健工作计划，监督卫生保健工作，安全工作及预防接种工作；5、负责保健知识的宣传、培训学习工作；6、负责园内卫生管理，及消毒工作安排；7、严格执行园内员工定期健康检查并配合园长进行指导监督。
任职要求：1、医学、护校及相关专业、大专以上学历；2、持有保健医上岗证、健康证；3、1年以上幼儿园卫生保健工作经验；4、有处理儿童突发疾病和意外事故的技术和能力，熟练掌握儿童营养学知识；5、有耐心、爱孩子，责任心强，有良好的敬业精神和职业道德；6、参加幼儿园级类验收工作者优先。
保健医岗位职责21.儿童体检按系统管理,体检应按规定达标。
2.学龄前儿童定期检查血色素,对贫血儿童进行治疗和复查。
3.认真填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片项目齐全。
4.对集体儿童要有二岁前的教养计划和内容。
5.掌握儿童的营养计算,每季度检保健医岗位职责31、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度，并监督执行。
2、负责全园的卫生保健工作。
监督和检查食品、饮水和全园的环境卫生，协助园长做好相关人员的考核工作。
3、协助园长管理好伙食，深入食堂督促检查幼儿食品的制作情况，指导调配和改善幼儿膳食，进行细致的.营养量计算。
4、密切与卫生保健机构的联系，及时做好计划免疫和疾病防治等工作。
依据幼儿特点和季节变化，有计划地为幼儿实施预防保健工作，以防各种传染病在幼儿园发生和蔓延。
5、建立健全幼儿健康检查制度，严格把好幼儿的体检关，做好一年的定期体检工作，并做好各种统计记录。
6、坚持每日“三检”并有记录，保证在园幼儿的健康，做到发现问题及时处理。
儿保科工作制度(3篇)
儿保科工作制度一、工作宗旨儿童保健科（以下简称儿保科）是医院门诊部门之一，它的工作宗旨是保障儿童的健康成长，预防儿童常见病和多发病的发生，提高儿童的生活质量和健康水平。
二、岗位职责1.接诊和诊断儿童疾病，给予儿童治疗。
2.制定儿童保健计划，进行儿童健康教育。
3.开展新生儿疾病筛查工作，及时发现和治疗新生儿疾病。
4.开展儿童健康检查，定期跟踪儿童的生长发育情况。
5.参与儿童疾病预防接种工作，推动儿童疫苗接种率的提高。
6.参与执业助理医师和住院医师的培训工作，指导他们在儿童保健方面的工作。
三、工作时间儿保科的工作时间为每天上午9:00至12:00，下午1:30至5:00。
四、门诊流程1.患者挂号：患者到达门诊后，前台工作人员会为其办理挂号手续，并安排就诊时间。
2.接诊：医生按照就诊时间，接待患者，并进行初步诊断。
3.检查：必要时医生会要求患者进行相关检查以辅助诊断。
4.治疗：根据诊断结果，医生会给予患者相应的治疗，并开具相应的处方。
5.回访：医生会要求患者按照治疗方案和规定时间进行回访，以便了解治疗效果和掌握患者的病情变化。
五、工作要求1.尊重患者：对待患者要有礼貌和耐心，尊重患者的知情权、选择权和隐私权，保护患者的合法权益。
2.坚守职业道德：遵循医疗伦理和职业道德，确保医生的医术技能和医学知识符合要求。
3.精通业务：不断学习专业知识，掌握儿童常见病和多发病的诊治方法。
4.注重卫生：保持医疗环境的清洁、整齐和安全，防止交叉感染的发生。
5.开展科研：积极参与科学研究和学术交流，提高自身的科研水平和学术造诣。
六、工作纪律1.准时上班：医生要按照规定的时间上班，不得迟到早退。
2.服从调度：医院可以根据工作需要对医生进行调度，医生应服从调度，按时到岗。
3.遵守规章制度：医生要遵守医院的各项规章制度，不得违纪违规。
4.保密工作：医生要严守患者的隐私，不得泄露患者的个人信息和病情。
5.热爱工作：医生要对儿童保健事业有热爱之心，以患者的需求为出发点，为患者提供最优质的医疗服务。
儿童保健科工作制度最新
儿童保健科工作制度一、总则儿童保健科是负责儿童身心健康的重要部门，为实现优质、高效、安全的儿童保健服务，根据国家法律法规和医院相关规定，制定本工作制度。
二、岗位职责1. 科长职责：（1）负责儿童保健科的全面工作，组织、协调、管理科室日常工作。
（2）组织实施科室工作计划，确保各项工作任务的完成。
（3）组织本科室人员的业务学习和技术培训，提高本科室人员的业务水平。
（4）负责科室质量控制，确保医疗服务质量。
（5）完成上级领导交办的其他工作。
2. 医生职责：（1）负责儿童的预防保健、疾病诊疗和康复工作。
（2）严格执行诊疗常规，确保医疗安全。
（3）参加本科室门诊、急诊、会诊和值班工作。
（4）参与科室科研、教学和继续教育工作。
（5）完成上级领导交办的其他工作。
3. 护士职责：（1）负责儿童的护理工作，确保患儿安全。
（2）配合医生进行诊疗工作，严格执行医嘱。
（3）参与科室门诊、急诊、会诊和值班工作。
（4）参与科室科研、教学和继续教育工作。
（5）完成上级领导交办的其他工作。
4. 技师职责：（1）负责儿童的健康检查和相关的技术操作。
（2）严格执行操作规程，确保检查结果的准确性。
（3）参加本科室门诊、急诊、会诊和值班工作。
（4）参与科室科研、教学和继续教育工作。
（5）完成上级领导交办的其他工作。
三、工作流程1. 儿童预防保健：（1）定期开展儿童预防接种工作，确保疫苗接种安全、及时。
（2）开展儿童健康检查，及时发现和处理儿童健康问题。
（3）开展儿童营养、生长发育、心理行为等方面的指导和干预。
2. 儿童疾病诊疗：（1）严格执行诊疗常规，确保医疗安全。
（2）开展儿童急诊、门诊、住院等工作，提供全方位医疗服务。
（3）加强病例讨论，提高疾病诊断和治疗水平。
3. 儿童康复工作：（1）开展儿童康复评估，制定康复计划。
（2）执行康复治疗方案，指导家长参与康复过程。
（3）定期评估康复效果，调整康复方案。
四、质量控制1. 严格执行国家法律法规和医院相关规定，确保医疗服务安全。
儿科医生岗位职责
篇一：儿科医师岗位职责科医师岗位职责、儿科医师在医疗工作中对儿童疾病，婴幼儿常见病、多发病进行诊疗，严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常规和技术规程操作。
2、按规定书写病历及各种医疗记录，坚持认真、细心、耐心、治疗及时恰当有效原则，服务好每一位患儿。
3、结合化验检查结果，有效确定治疗方案，施行合理治疗措施。
4、掌握患儿的病情变化，严防差错事故发生。
发现问题及时向上级医师汇报，做好转院工作。
5、不断提高医疗质量，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，做好儿童卫生宣教工作。
篇二：儿科医护人员职责一、儿科医师岗位职责（一）、科主任职责1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。
7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。
8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。
10、协助做好计划生育工作。
11、副主任协助主任负责相应的工作。
）、主任医师职责1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。
3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。
4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
保健医生的岗位职责_1
保健医生的岗位职责保健医生的岗位职责11.负责幼儿园每日的晨检工作;2.做好幼儿常见疾病和小伤外伤的处理;3.做好幼儿出勤、保健资料等方面的统计整理存档工作;4.制定孩子食谱及协助主任管理好厨房膳食管理工作;5.定期做好幼儿园医务仪器的消毒清理工作;6.定期做好幼儿园医务仪器的消毒清理工作。
保健医生的岗位职责2一、卫生保健1、根据卫生部门的要求与《规程》、《纲要》的有关规定，制定幼儿园卫生保健工作计划，建立健全和贯彻执行各项卫生保健制度;2、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章制度，并监督执行;3、执行“预防为主”的方针，认真做好每天的晨间检查工作;4、密切与当地卫生保健机构的关系，及时做好免疫和疾病防治等工作;5、妥善管理医疗器械、消毒用具和药品;6、负责编制食谱，确保饭菜质量;7、负责登记各项保健资料，并定期向园长汇报;8、按要求定期做好幼儿和员工的体检工作。
二、培训及其他1、负责向员工、幼儿和家长宣传卫生保健常识;2、负责组织教师、清洁工、保安以及厨房工作人员的各类卫生、消毒等相关培训工作;3、协助园长整理幼儿园的各种档案、文件等，及园长交办的其他工作。
保健医生的岗位职责31、认真贯彻“预防为主”的方针，做好各种传染病预防工作。
2、做好体弱儿管理。
如砂眼、龋齿、贫血、佝偻病、营养不良、肥胖儿等。
对体弱儿建立专案、矫治记录，了解每个幼儿身体生长发育情况，建立保健档案。
3、发现患有急病和意外伤害的幼儿及时救治，严重者及时送往医院。
4、指导保育员做好防病及护理保健工作，提高他们的保健知识技能。
负责提供幼儿健康教育的内容。
5、负责做好幼儿入园体格检查，合格方可入园。
负责晨、午检工作，并做记录。
6、做好卫生保健工作的月、学期年度计划总结。
7、有计划购进药品及器械设备（药品、冰箱不允许存放个人食品）。
8、指导各班进行户外锻炼，检查户外活动的质量。
9、每年对幼儿查体一次，要求查体率达95％以上，建卡率达100％。
保健医生的岗位职责(四篇)
保健医生的岗位职责岗位职责：1、具备岗位资质证书，良好的语言组织能力、沟通合作能力、返现问题的能力及独立解决问题的能力;2、负责每天幼儿晨检，做到一看、二摸、三问、四检查，并督导指导、抽查教师是否做好午检和晚检工作;3、负责保管医务室一切设施，用具、药物;每月自查一次常备药品，防止药品过期;4、做幼儿带量营养食谱，每月进行一次全员幼儿营养计算，并根据计算结果，调整幼儿营养食谱;任职要求：1、大专以上学历，护士或儿科、妇产科、妇幼保健等专业资格;2、喜欢幼儿、亲和力强，工作责任心强，沟通能力佳;3、有市一级以上评估经验，有保健医生上岗证优先;4、有营养师资格或幼儿园工作经验者优先。
保健医生的岗位职责（二）岗位职责：1、根据上级保健业务部门的工作计划要求，针对本园卫生保健实际情况，制定幼儿园卫生保健计划和工作总结。
2、健全幼儿园卫生保健制度，督促卫生保健制度的落实。
3、完成卫生保健工作记录，所有记录的原始资料要做到：真实、准确、统计方法正确。
卫生资料要有连续性，所有文字资料要保留三年。
4、定时进行巡视检查，有记录，定期进行检查、评比、使全园保持清洁、明亮、舒适的面貌;5、搞好幼儿园保健工作，把好新生入园体检关，每年负责对幼儿、教职工进行一次全面体检，建立各种表卡、登记本，做到有报表、有分析、有配合治疗;6、认真做好晨检、午检工作，切实做到一摸、二看、三查、四问、发现问题及时处理，并及时与保教人员联系;7、儿童膳食管理要求：a保健医除按要求制定食谱及计算各项营养量，还应定期检查厨房和各种炊具的消毒方法及饭菜质量;b指导、检查儿童进餐护理的过程c监督检查采购的各种食品8、做好预防消毒工作，处理一般疾病，大病要及时送医院治疗，发现传染病及时报告，进行隔离、消毒处理;9、负责保健室医疗器械、用具及药物的使用和保管。
做好常备药品的配备和使用情况的记录，注意节约与安全。
妥善保管有毒药物，防止安全事故发生;10、按照季节特点和保健工作的要求，督促有关部门做好防暑降温、防寒保暖和设备安全检查工作;11、采取多种形式向园内工作人员，幼儿及家长宣传有关卫生保健方面的科普知识及时做好园内工作人员的计划生育和青年的晚婚的宣传工作;12、及时处理突发事故，做到及时、主动、认真、细心，急幼儿之所急;13、配合保教人员培养儿童良好的卫生习惯，采取有效的预防措施降低幼儿龋齿患病率和视力低常发生率，提高幼儿龋齿矫治率与视力低常矫治率。
儿童保健科医师工作职责岗位
1.儿童保健科医师工作职责2.1、在院长的领导下达成辖区内小孩保健工作。
3.2、掌握重生儿基本状况，做好重生儿管理的各项登记，做好访视记录。
对访视中发现的高危重生儿进行管理，对家进步行重生儿护理指导、母乳饲养知识宣传。
4.3、掌握0-6岁小孩基本状况及佝偻病、贫血、营养不良、肥胖生病状况。
为辖区内0-6岁小孩供给按期体检服务和生长发育、营养咨询服务。
5.4、对体检中发现的体弱儿进行登记或专案管理，并进行干涉治6.疗。
7.5、负责小孩口腔、视力、听力保健知识宣传，对3-6岁小孩进行口腔检查，掌握蛀牙生病状况和变化趋向。
对辖区内0-6岁小孩进行听力筛查，实时发现听力可疑的小孩，辅助转院、确诊及痊愈。
对4-6岁小孩进行视力检查，实时发现视力异样的小孩，辅助转院、确诊。
8.6、按期与有关部门查对小孩死亡信息，防备漏报。
9.7、掌握辖区内托幼机构基本状况，负责监察、指导托幼机构卫10.生保健工作指标的实行，对托幼机构保健医生进行业务培训，做好小孩卫生保健工作。
11.9、仔细填写托幼机构及散居小孩保健各种信息、各样登记记录，12.按要求达成报表数据的采集、整理、剖析、上报工作。
13.10、达成院领导交办的其余工作。
14.小孩保健工作制度15.仔细贯彻落实《中华人民共和国母婴保健法》，严格恪守中心各项规章制度。
16.工作有年度计划、有总结，季度有小结。
掌握辖区散居儿保工作状况及发展趋向。
17.出门学习、培训、开会，回来后仔细传达有关精神。
18.采集信息资料，实时整理、审查、汇总，准时上报并做好资料归档。
19.做好小孩保健咨询工作及健康教育工作。
20.踊跃配合中心做好突击性工作。
儿童保健科工作人员职责(三篇)
儿童保健科工作人员职责一、在院领导和保健部的领导下，负责全市保健工作及培训、指导、科研和教学。
二、开展儿童保健门诊工作，包括儿童体格发育、儿童营养咨询、儿童心理行为、儿童常见营养性疾病的防治、儿童常见病的防治、儿童五官保健、集体儿童卫生保健。
三、开展儿童保健宣传、指导工作，编写科学育儿及小儿疾病防治知识宣传资料。
四、承担全市基层儿童保健工作人员的进修学习及实习生的教学工作。
五、开展儿童保健科研工作，及时了解、掌握国内外儿童保健新动态、新进展，并推广应用。
六、协助辖区各幼儿园做好托幼机构卫生保健工作。
七、做好新生儿疾病筛查工作并带动全市开展此项工作。
八、完成上级下达的其它任务。
儿童保健科工作人员职责（二）一、儿保科主任职责l、在院长领导下负责本科业务学习、保健、宣传、信息统计及管理工作。
2、制定本科工作计划、各项工作常规、制度及人员岗位职责负责督促检查和落实按时总结并及时向院领导汇报。
3、对本科职工进行医德医风教育关心群众生活。
4、组织本科人员参加政治学习、业务学习、技术考核和职业道德教育。
5、完成指令性工作任务和其他临时性工作二、儿童保健科医师工作职责1、在科主任领导下开展儿童保健工作。
2、为六岁以下儿童建立健康档案按系统化管理要求及儿童保健门诊健康检查要求进行定期健康检查要求进行定期健康检查和保健咨询。
3、负责辖区内托幼机构工作人员体检及入园儿童各项健康检查工作。
4、以多种形式开展母乳喂养、儿童营养、生长发育、科学育儿知识的宣教工作。
5、做好有关资料的积累、保管、统计、分析、总结。
三、儿童保健门诊护士职责1、在科主任领导下做好门诊工作。
2、负责儿童保健门诊预诊、测量、登记、统计工作测量前校正测量器具操作准确登记清晰、规范。
3、保持儿童保健诊室的整洁、安静、维护就诊秩序做好科学育儿的健康宣教工作。
4、按消毒常规做好儿童保健科各诊室的清洁消毒工作防止交叉感染。
5、协助医师做好体弱儿管理工作。
白塔社区卫生服务中心儿童保健科工作人员职责（三）一、负责本部门各类文件的收发、登记，及时送交有关领导审阅，年终分类装订入档，做到文件管理整洁、规范。
妇幼保健院医务人员岗位职责
妇幼保健院医务人员岗位职责医务人员岗位职责：儿童保健科主任职责一、在主管院长、保健部主任领导下，负责本科的保健、门诊、科研、培训、统计信息管理、组织协调及行政管理工作。
二、制定儿童保健工作计划，并组织实施。
定期检查和总结。
三、领导本科人员定期深入基层监督、监测、调查、研究。
四、全面掌握市、区县儿童保健工作进展情况。
掌握相应儿保统计数据。
五、掌握国内外有关儿童保健动态，并组织本科人员学习。
开展科研和引进新技术工作。
六、组织专业人员编写儿童保健健康宣教材料。
七、决定科室人员岗位轮转。
对科室人员工作业绩进行考核。
有权决定或建议本科人员外出考察、学习、科研立题和晋升。
八、完成院长、保健部交给的各项工作任务，随时向院长请示、汇报。
妇女保健科主任职责一、在主管院长、保健部主任领导下，负责本科的保健、门诊、科研、培训、统计、信息管理，组织协调及行政管理工作。
二、完成上级和院内制定的任务指标及质控指标，制定妇保工作计划和长远规划，并组织实施，定期检查和总结。
三、领导本科人员定期深入基层监督、监测、调查、研究，并撰写调查报告。
四、全面掌握辖区内的市、区（县、市）妇女保健工作进展情况，发现问题，及时提出改进措施。
掌握与本专业有关的科内及辖区内的统计数据。
五、定期组织科内的业务学习和政治学习，掌握国内外的本专业新动态。
六、组织编写妇女保健方面的宣传画、册、广播稿，普及妇女保健知识，提高妇女自我保健意识。
七、开展特色服务。
八、对科内人员定期进行考核。
有权决定或建议本科人员外出考察、学习、科研立题和晋升。
九、副主任协助主任做好相应的工作。
物理诊断科主任职责一、在主管院长领导下，全面负责本科的医疗、科研、教学、预防和行政管理等工作。
二、制定本科的工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结报告。
三、组织领导本科制定并执行各项规章制度和技术操作常规，检查放射防护情况，严防差错事故。
四、保持与临床科室的密切联系，征求意见，改进工作。
儿童保健医生岗位职责
儿童保健医生岗位职责
岗位职责概述：
儿童保健医生是负责儿童健康和发展的医疗专业人员。
他们在
儿科部门工作，为儿童提供全面的医疗保健服务。
具体职责包括但不限于以下内容：
1. 儿童健康评估：进行儿童健康评估，包括身高、体重、视力、听力等方面的测量和检查，检验血液、尿液和其他生理指标，确保
儿童的生长和发育正常。
同时记录和跟踪儿童的健康状况，提供相
应的建议和指导。
2. 疾病诊断和治疗：根据儿童的症状和体征，进行疾病诊断，
制定相应的治疗方案。
包括常见儿童疾病（如感冒、腹泻、发热等）的诊断和治疗，以及慢性疾病（如哮喘、过敏等）的管理和控制。
3. 预防接种：负责儿童的预防接种工作，根据国家和地区的预
防接种计划，为儿童提供相应的疫苗注射。
同时，向家长提供有关
接种的信息和建议，解答他们的疑问和顾虑。
4. 健康教育：向儿童和家长提供健康教育，包括饮食、运动、心理健康等方面的知识和指导。
帮助他们养成良好的生活惯，预防疾病和意外伤害。
5. 儿童发育监测：进行儿童发育监测，评估儿童的生理、智力和社交发育情况。
根据监测结果，及时发现和干预发育异常，确保儿童健康成长。
6. 与团队合作：与其他医疗人员、护士和工作人员密切合作，确保儿童的医疗服务和护理得到及时和协调的提供。
参与多学科团队讨论和会议，提供儿童健康方面的专业知识和建议。
7. 研究和研究：持续研究和研究最新的儿童医学知识和技术，提升自己的专业水平。
积极参与学术交流和研究活动，为改善儿童保健服务做出贡献。
以上是儿童保健医生的岗位职责概述，希望能有助于您对该岗位的理解。
儿保科工作职责
儿保科工作职责一、儿童保健医师职责一、在科主任领导下开展儿童卫生保健工作二、为六岁以下儿童建立健康档案，按系统化管理要求及儿童保健门诊健康检查要求，进行定期健康检查和保健咨询。
三、负责辖区内托幼机构工作人员体检及入园儿童各项健康检查工作四、协助进行辖区托幼机构保健医生、保育员、营养员的培训，做好健康证签发工作。
五、以多种形式开展母乳喂养、儿童营养、生长发育、科学育儿知识的宣教工作。
六、负责进修、实习医生的带教工作。
七、大力推广新技术，在上级医师的指导下开展科研工作。
二、儿童保健门诊护士职责一、在科主任领导下，做好门诊工作二、负责儿童保健门诊预诊、测量、登记、统计工作。
测量前校正测量器具，操作准确，登记清晰、规范。
三、保持儿童保健诊室的整洁、安静，维护就诊秩序，做好科学育儿的健康宣教工作。
四、按消毒常规做好儿童保健科各诊室的清洁消毒工作，防止交叉感染。
五、协助医师做好体弱儿管理工作。
三、儿童生长发育门诊工作人员职责一、在科主任领导下，负责儿童生长发育门诊工作，积极开展专业范围内的医疗、教学、科研和预防工作。
二、服务热情周到，工作认真负责，业务精益求精三、对家长进行科学育儿、疾病防治的指导，做好宣教资料的发放。
四、认真做好各类登记和诊疗记录。
五、对查体中检出的体弱儿纳入体弱儿专案管理。
六、按时完成各类资料的汇总、分析、上报、反馈工作。
七、完成主任安排的其他工作任务。
四、儿童营养门诊工作人员职责一、在科主任领导下，负责做好儿童营养门诊工作，积极开展本专业范围内的医疗、教学、科研和预防工作。
二、宣传母乳喂养、儿童营养及防病知识。
三、运用儿童营养分析软件，给予针对性指导。
四、参加专科门诊及基层转诊病例的营养指导和咨询。
五、对营养不良、肥胖儿进行科学的营养指导并建档管理。
六、认真学习和运用先进的儿童营养知识，开展新技术、新疗法，进行儿童营养性疾病的流行病学调查和科研工作，及时整理资料并总结经验。
五、儿童智测门诊工作人员职责一、在科主任领导下，开展儿童智力测验工作，积极开展本专业范围内的医疗、教学、科研工作。
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儿童保健科医师工作职责
1、在院长的领导下完成辖区内儿童保健工作。
2、掌握新生儿基本情况，做好新生儿管理的各项登记，做好访视记录。
对访视中发现的高危新生儿进行管理，对家长进行新生儿护理指导、母乳喂养知识宣传。
3、掌握0-6岁儿童基本情况及佝偻病、贫血、营养不良、肥胖患病情况。
为辖区内0-6岁儿童提供定期体检服务和生长发育、营养咨询服务。
4、对体检中发现的体弱儿进行登记或专案管理，并进行干预治疗。
5、负责儿童口腔、视力、听力保健知识宣传，对3-6岁儿童进行口腔检查，掌握龋齿患病情况和变化趋势。
对辖区内0-6岁儿童进行听力筛查，及时发现听力可疑的儿童，协助转院、确诊及康复。
对4-6岁儿童进行视力检查，及时发现视力异常的儿童，协助转院、确诊。
6、定期与相关部门核对儿童死亡信息，防止漏报。
7、掌握辖区内托幼机构基本情况，负责监督、指导托幼机构卫生保健工作指标的实施，对托幼机构保健医生进行业务培训，做好儿童卫生保健工作。
9、认真填写托幼机构及散居儿童保健各类信息、各种登记记录，按要求完成报表数据的收集、整理、分析、上报工作。
10、完成院领导交办的其它工作。
儿童保健工作制度
1. 认真贯彻落实《中华人民共和国母婴保健法》，严格遵守中心各项规章制度。
2. 工作有年度计划、有总结，季度有小结。
掌握辖区散居儿保工作状况及发展趋势。
3. 外出学习、培训、开会，回来后认真传达有关精神。
4. 收集信息资料，及时整理、审核、汇总，按时上报并做好资料归档。
5. 做好儿童保健咨询工作及健康教育工作。
6. 积极配合中心做好突击性工作。
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