组工干部主题实践活动业务知识测试题及答案

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党的基础知识和组工业务知识竞赛试题

党的基础知识和组工业务知识竞赛试题

党的基础知识和组工业务知识竞赛试题1、我市提出的构建民主透明组织事情新格局的内涵是什么?答:构建民主透明的组织事情新格局,就是坚持“三个代表”重要思想,全面落到实处科学发展观,按照新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,建立组织事情科学民主的决策体系、公开透明的事情运行体系和多维开放的社会评价体系,形成与中心事情更加融合、运行步伐更加透明、事情视阈更加开阔的组织事情运行机制。

2、《构建民主透明的组织事情新格局实施要端》提出的三大运行体系是什么?答:三大运行体系是:构建科学民主的决策体系;构建公开透明的事情运行体系;构建多维开放的社会评价体系。

3、《构建民主透明的组织事情新格局实施要端》提出的八个方面的新机制是什么?答:即,构建科学、透明的绩效评价新机制;构建民主、竞争的识人选人新机制;构建多重、规范的办理监督新机制;构建开放、相互作用的干部培训新机制;构建系统、灵活的人才办理新机制;构建融入、效能的基层建设新机制;构建长效、动态的党员办理新机制;构建公开、现代的自身建设新机制。

4、构建科学民主的决策体系的事情目标是什么?答:通过建立组织事情研究员队伍、重要议案实行招标、聘请专家做可行性研究、广泛征求党员干部意见等办法,强化组织事情重大事项的科学论证。

完善《部长办公会议事规则》和《部务会决策步伐》,制定《组织事情重大事项决策暂行划定》,实现中长期事情规划、年度事情谋划、重点事情安排和重大需要解答的题目处理的民主决策。

加强情况沟通和信息反馈,认真收集基层党组织的意见和建议,完善决策步伐和运行机制,保证决策落到实处和执行。

5、构建公开透明的事情运行体系的目标是什么?答:健全各项事情运行机制,公开事情运行步伐,全面实现组织事情运行的步伐化办理。

坚持选拔干部、发展党员、评选先优公示轨制,建立组织事情检查、考核、奖惩的民主介入轨制。

建立新闻发布轨制,不定期地公开组织事情情况,通报事情进展及存在的需要解答的题目,接受党员群众监督,保证组织事情公开透明、有序运行。

组工业务知识练习题

组工业务知识练习题

组工业务知识练习题组工业务知识练习题(一)一、填空题1、按照逐级上访制度的规定,组织部门受理的信访一时不能处理的,要填写《受理上访告知单》,在30日内作出符合要求的处理意见;需要进行复查的,在20日内予以答复,并填写《复查处理意见单》。

2、如何做到和体现公道正派,中组部部长贺国强作了精辟的概述,提出了四句话,具体为:对己清正、对人公正、对内严格、对外平等。

3、胡锦涛同志指出:“真正坚持公道正派,树立公道正派形象,只靠一次集中学习教育是不够的,必须坚持不懈地抓;必须体现到各项工作中去;必须认真解决妨碍公道正派的突出问题;必须大力推进制度建设,让全党满意,人民满意。

”4、2001年1月1日起,立档单位对归档文件取消了过去的以“卷”为单位,实行以“件”为单位进行整理。

5、党章规定:“党的地方各级委员会全体会议,每年至少召开两次。

”6、党的地方委员会进行换届选举前,一般应向上一级党组织作两次书面请示。

7、党的基层代表大会或党员大会进行选举时,参加选举的人数超过应到会人数的4/5 ,方能进行选举。

8、党的县(旗)、自治县、不设区的市和市辖区的委员会,每届任5 年,这些委员会的委员和候补委员必须有 3 年以上的党龄。

9、县以上党和国家机关党员领导干部的民主生活会,每半年召开一次,根据实际需要,也可以随时召开。

上半年的民主生活会应在7月底以前召开,下半年的民主生活会应在翌年的1月底以前召开。

10、搞好村民自治,制度建设是根本,重点是建立健全村民委员会的民主选举制度、民主议事制度和民主监督制度。

11、全国农村党员干部远程教育数字频道,于(2004)年(元)月(1)日正式开通。

通过(卫星)(ku)波段接收。

12、远程教育接收方式既有天网也有地网,天网就是(用卫星接收中央远程教育数字频道节目),地网就是(用电脑通过互联网接收网上的教育内容)。

13、远教站点建设类型有(基本型)和(扩展型),远程教育基本型接收站点主要设备一般由(电脑)、(卫星接收设备)、(电视机)三大单元设备组成。

组工干部测试题

组工干部测试题

组工干部测试题第一篇:组工干部测试题组工干部测试题一、单选题1、选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐提出考察对象。

民主推荐结果在()年内有效。

A、半年B、一年C、两年2、处级以上非领导职务干部转任同级领导职务时,是否需要进行民主推荐和组织考察?()A、可只进行组织考察,不必进行民主推荐B、必须进行民主推荐和组织考察C、不必进行民主推荐和组织考察3、领导班子换届,民主推荐按照领导班子职位的设置()推荐。

A、差额B、全额不定向C、全额定向4、按照党政领导干部选拔任用工作责任追究制度追究责任的相关人员,组织处理和纪律处分()同时使用。

A、可以B、不能C、必须5、党委常委、组织部长拟作为党委副书记人选考察对象,副市长拟作为党委常委、副市长人选考察对象是否需要进行公示?A、需要B、不需要C、无明确规定6、建立举报信息的传递快捷通道和日报告制度,换届期间,上级受理的涉及违反换届纪律的举报,()内电话通知下一级受理机构,举报内容通过组织专网传递到下一级受理机构。

A、半小时B、1小时C、6小时D、1天7、党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决,以党委(党组)()形成决定。

A、实到会成员过半数同意B、应到会成员过半数同意C、实到会成员过三分之二同意8、《干部任用条例》第42条规定,由党委(党组)决定任职的,任职时间自党委(党组)决定之日起计算。

“决定之日”是指:A、主管领导签发任职通知的日期B、党委(党组)对干部的任职集体讨论、作出决定的日期C、下发任职文件的日子9、禁止党员领导干部私自从事营利性活动,不准违反规定在()、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动。

A、党政机关B、企事业单位C、经济实体D、民间组织10、提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级()以上职位任职的经历。

A、一个B、三个C、两个11、针对村“两委”换届中容易出现的突出问题,省纪委、省委组织部《严肃村“两委”换届纪律工作实施方案》中,提出了()换届纪律要求。

组工干部业务测试题(人才工作)

组工干部业务测试题(人才工作)

组工干部业务测试题姓名科室得分一、填空题(每空2分×10=20分)1、人才是指具有一定的或,进行创造性劳动并对社会作出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。

2、引进人才可采取招聘、、等方式将人才引入XX 市单位工作。

3、高层次人才是指在国内外有重要影响的国家级和省(区)部级有突出贡献的各类、,以及获得以上学位或具有高级专业技术职称(资格)人员。

4、组织实施“少数民族普通高校毕业生赴对口援疆省市培养计划”是也是自治区实施项民生工程中就业再就业工程的一项具体举措。

5、通过招聘、调动方式引进的人才在专业技术方面做出突出贡献的,可不受、等条件限制,申报相应的专业技术资格。

二、判断题(每题2分×10=20分)1、紧缺人才是指能够影响和带动XX市某一学科、产业、行业、企业发展,促进XX市经济社会发展急需的短缺人才。

()2、组织实施“少数民族普通高校毕业生赴对口援疆省市培养计划”主要是解决2000年至2011年以来沉淀的未就业普通高校全日制本科毕业生就业问题。

()3、人才是我国经济社会发展的第一资源。

()4、以特聘形式引进的人才,其工资待遇由用人单位参照当地工资水平与引进人才协商确定。

()5、做出突出贡献的人才,可低职高聘或破格晋升专业技术职务。

通过特聘方式引进的人才可参加XX市专业技术职务任职资格考试评审。

()6、“少数民族普通高校毕业生赴对口援疆省市培养计划”选拔随队辅导员要求是思想政治素质好,双语能力强,有管理或教育经验,年龄在35岁以下的妇女干部。

()7、全球10大硅谷公司全在美国,其中4个由中国科技人员控制。

()8、“少数民族普通高校毕业生赴对口援疆省市培养计划”所需费用由自治区、对口援疆省市及本级财政共同承担。

()9、通过招聘、调动方式引进的人才原担任行政职务的,可根据工作需要安排相应的职务,享受职级规定的政治、生活等待遇。

()10、参加“少数民族普通高校毕业生赴对口援疆省市培养计划” 学员培养结束后经考试考核合格,面向全区乡镇(街道)行政、事业单位和国有大中型企业就业。

组工干部业务知识问答 180题

组工干部业务知识问答 180题

组工干部业务知识问答180题)1、今年,在全国组织系统开展的主题活动是什么?答:“讲党性、重品行、作表率”主题活动。

2、在全区组工干部中开展的“讲党性、重品行、作表率”活动要达到什么样的目标要求?答:通过开展“讲党性、重品行、作表率”活动,实现组织工作服务满意度、选人用人公信度、组工干部形象认可度“一年一提高,三年大提升”的目标。

3、我区“讲党性、重品行、作表率”活动要求哪些对象参加?答:区委组织部、区老干局、区编办、区人事局全体干部、各街镇(区、处、场)和区直部门党组织主要负责人、分管组织人事工作的领导及全体组工人事干部。

4、“讲党性、重品行、作表率”活动分几年开展?每一年分别是什么年?答:从2008年开始,用三年时间开展,2008年为“集中活动年”,2009年为“深化拓展年”,2010年为“巩固提高年”。

5、2008年“讲党性、重品行、作表率”活动分哪四个阶段进行?答:第一阶段:动员部署阶段;第二阶段:查找问题阶段;第三阶段:整改落实阶段;第四阶段:年度小结阶段。

6、2008年,我区“讲党性、重品行、作表率”活动整改落实阶段开展哪四大活动?答:解放思想“大讨论”、业务能力“大练兵”、工作创新“大比武”、转变作风“大行动”。

7、开展解放思想“大讨论”中的“三看”是指的哪“三看”?答:一看组织工作与科学发展观要求不适应、不符合的地方在哪里;二看影响组织部门思想解放的因素在哪里;三看组织工作改革创新的着力点和突破口在哪里。

8、在“讲党性、重品行、作表率”活动中,我们开展了“三度”测评,请问“三度”的具体内容是什么?答:组织工作服务满意度,选人用人公信度,组工干部形象认可度。

9、“讲党性、重品行、作表率”活动中开展的“三度”测评,是由哪个部门作为第三方评估机构?答:统计部门。

10、“三度”测评的基本原则有哪五条?答:发扬民主的原则、科学规范的原则、客观公正的原则、公开透明的原则、注重实效的原则。

11、李源潮部长提出:要在“讲党性、重品行、作表率”活动中达到“三从严”、落实“三服务”、实现“两满意”,请问分别指的是什么?答:“三从严”:从严治部、从严律己、从严带队伍。

组工业务知识考试试题_干部任用考试试题

组工业务知识考试试题_干部任用考试试题

《干部选拔任用条例》测试题一、选择题1、《干部任用条例》体现了()重要思想,贯彻了中央对()工作的新要求,吸收了()的新成果。

A、江泽民同志,干部培养选拔,干部人事制度改革;B、“三个代表”,干部选拔任用,干部人事制度改革;C、“三个代表”,干部培养选拔,干部人事制度改革。

2、提任县(处)级以上领导职务的,一般应当具有在下一级()以上职位任职的经历。

A、一个;B、三个;C、两个。

3、实行党政领导干部任职前公示制度。

公示期一般为()。

A、五至十天;B、七至十天;C、七至十五天。

4、考察组必须坚持原则,公道正派,深入细致,如实反映考察情况和意见,并对()负责。

A、考察材料;B、考察对象;C、考察工作。

5、领导班子换届,民主推荐由()主持。

其中对不同()层次人员的推荐票分别统计,综合分析。

A、上级党委组织部门,部门;B、本级党委,职务;C、上级党委组织部门,职务。

6、个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出()。

党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选,可以(),作为考察对象。

A、推荐材料并署名,由组织推荐提名;B、推荐材料,由组织推荐提名;C、推荐材料并署名,由主要领导推荐提名。

7、选拔任用干部必须按照《干部任用条例》的规定办事,严格把关。

对本级管理的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的();对上级管理的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的();对下级报来的干部任用,不符合《干部任用条例》规定的()。

A、不上会,不讨论,不审批;B、不上会,不上报,不审批;C、不讨论,不上报,不审批。

8、党政领导班子成员一般应当从()中选拔。

A、后备干部;B、年轻干部;C、党政机关。

9、党政领导职务拟任人选,在()前,()或者()前,应当充分酝酿。

A、考察,讨论决定,决定呈报;B、民主推荐,考察,讨论决定;C、民主推荐,讨论决定,决定呈报。

10、部门与地方双重管理干部的任免,主管方与协管方意见不一致时,正职的任免报()协调,副职的任免由()决定。

组工业务知识考试试题

组工业务知识考试试题

组织员办1、农村发展党员工作的目标要求:市委组织部明确要求,每年每村都要至少发展一名新党员;培养入党积极分子数量,不能低于本村总人口的(千分之5),千人以下的村,入党积极分子不得少于(3)名。

2、农村发展党员与入党积极分子比例一般不能低于(1:5),同时村党组织还要建立(入党申请人)和(入党积极分子)情况台帐。

3、当前和今后一个时期,发展党员工作的方针是(坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展)。

4、乡镇党委,特别是组织(委)员要严格对农村发展党员工作全程把关,做到“三必到”:(在村支部“双推”确定入党积极分子时必到);(在召开吸收预备党员大会时必到);(在召开预备党员转正时必到)。

5、发展党员工作主要有5个阶段,即确定入党积极分子阶段;入党积极分子的培养、教育和考察阶段;确定发展对象阶段;接收预备党员阶段;预备党员教育、考察和转正阶段。

6、申请入党的人要有(两名)正式党员作介绍人。

7、入党介绍人一般由(培养联系人)担任,也可由发展对象自己约请,或由(党组织指定)。

8、预备党员、受留党察看处分尚未恢复党员权利或在缓期登记期间的党员,(不能)作入党介绍人。

9、为避免党内外群众的误解,一般情况下也不宜约请(亲属中的党员)作自己的入党介绍人。

10、接收预备党员大会应采取举手表决或无记名投票的方式进行表决。

赞成人数超过(应到会有表决权的党员的半数),即可作出同意申请人为预备党员的决议。

11、召开接收预备党员党员大会时,如果申请人或两名入党介绍人均不能参加会议时,党员大会应(改期召开)。

12、如果一名介绍人不能出席会议,但在会前已将被介绍人的情况向支部作了负责的报告,(可以)召开党员大会。

13、预备党员在预备期间受到行政纪律处分,党组织在其预备期满讨论转正问题时,应根据本人所犯错误的性质和情节区别对待。

如果错误严重,已丧失党员条件的,应(取消其预备党员资格);14、预备党员在预备期间受到行政纪律处分,党组织在其预备期满讨论转正问题时,如果属于一般性错误,行政纪律处分较清,本人检查认识深刻,基本具备党员条件的,可酌情(延长预备期);15、预备党员在预备期间受到行政纪律处分,党组织在其预备期满讨论转正问题时,如果错误情节轻微,经过批评教育本人已改正错误,免予行政纪律处分的,可以(按期转正)。

组工业务知识考试_办公室

组工业务知识考试_办公室

办公室题库一、填空题。

1.切实加强组织部门自身建设,要着眼于、两大任务,围绕“素质、敬业、形象”三个关键,以开展组织部门“执行力亮剑行动”活动为抓手,努力打造过硬队伍,建设模范部门。

【1】2. 全市组织系统执行力亮剑行动的四个阶段是学习动员、查摆问题、整改提高、建章立制。

【2】3.执行力亮剑行动学习中的“四有四落实”是指:有学习阵地、学习资料、学习记录和心得体会,落实组织领导、学习制度、学习时间和考勤制度。

【3】4. 在亮剑行动的整改阶段,对整改方案的“四有”要求是有明确的整改项目、有过硬的整改措施、有明确的整改时限、有严格的整改责任。

【4】5. “一迎双争”的含义是迎接党的十八大,争做“三服务”优秀标兵、争做“两满意”模范部门。

6. 河北紧紧围绕“强党性、树正气”的主题,在各级组织部门深入开展争做王彦生式的组织部长和组工干部活动,大力唱响我为组织工作奉献、负责、争光三句话。

7. 李源潮同志提出的“三宽型”组工干部是胸襟宽、思路宽、眼界宽。

8.2011年12月19日全国组织部长会议指出:推进组织工作科学化,要坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,围- 1 -绕中心、服务大局为根本方向,全党满意、人民满意为价值标准,改革创新为主要动力,战略规划为有力抓手。

9.按照《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》,机关文书档案的保管期限定为永久、定期两种。

定期一般分为30年、10年。

10.中组部《关于加强对干部德的考核意见》中指出:考核干部的政治品质,主要考核干部在政治方向、政治立场、政治态度、政治纪律、党性原则等方面的表现。

11.中组部《关于加强对干部德的考核意见》中指出:考核干部的道德品行,主要考核干部的社会公德、职业道德、个人品德、家庭美德。

12. 党的宗旨是全心全意为人民服务。

13. 党的最大政治优势是密切联系群众。

党执政后最大的危险是脱离群众。

党风问题、党同人民群众联系问题是关系党生死存亡的问题。

组工业务知识精彩试题

组工业务知识精彩试题

组工干部业务知识试题(本试卷共11页,5道大题,考试时间120分钟,满分100分)分数:一、填空题(本题共35小题,100空,每空0.2分,共20分)1.党的十九大的主题是不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。

2.《党章》明确,中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指南。

3.《党章》明确,必须按照中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,全面统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。

4.十九大报告提出一个新目标,即“在本世纪中叶建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国”。

5. 中国特色社会主义是改革开放以来党的全部理论和实践主题,是党和人民历尽千辛万苦、付出巨大代价取得的根本成就。

6.“两学一做”学习教育指:学党章党规,学系列讲话,做合格党员。

“两学一做”学习教育不是一次活动,要突出正常教育,区分层次,有针对性地解决问题。

7.中国共产党人要坚持“四个自信”,即中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信;牢固树立“四种意识”,10.以党的政治建设为统领,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,全面提高党的建设科学化水平。

11.自党的七大以来,“四个服从”作为党的民主集中制的基本原则和最重要的政治纪律写入党章,主要容是个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央。

12.党的根本宗旨是全心全意为人民服务。

13.党在自己的工作中实行群众路线,一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,把党的正确主变为群众的自觉行动。

组织业务考试

组织业务考试

组织工作业务知识竞赛题库一、填空题1、按照逐级上访制度的规定,组织部门受理的信访一时不能处理的,要填写《受理上访告知单》,在(30日)内作出符合要求的处理意见;需要进行复查的,在(20日)内予以答复,并填写《复查处理意见单》。

2、在经济全球化、社会信息化条件下,互联网已成为(覆盖广泛、快捷高效、影响巨大、最具潜力)的大众传媒,对社会舆论的态势和走向产生着越来越强大的影响。

3、引导网上舆论,关键是要做大做强(正面宣传),用正面声音占领网络阵地,用正确舆论引导广大网民,形成昂扬向上、团结奋进的网上正面舆论强势。

4、要加大网上(主题宣传)、(成就宣传)和(典型宣传)的力度,坚持用社会主义核心价值体系引领网上多样化的思想意识,唱响科学发展、共建和谐的主旋律。

5、要积极主动地引导网上热点,特别是事关人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,分析问题产生的(原因),阐明党和政府的(政策),反映社会各界所做的(努力),促进问题解决,把公众情绪引导到健康理性的轨道上来。

6、要完善突发性事件快速反应机制,(主动出击、主动引导),(先入为主、先声夺人),力求在第一时间发布权威准确信息,及时表明政府的立场态度、处臵意见,切实掌握网上舆论引导的话语权,不给小道消息和谣言提供传播空间。

7、要注重增强网上舆论引导的效果,把握好引导的时机、节奏和力度,善于把新闻宣传与信息服务结合起来,善于利用各种流行的网络传播手段与网民交流互动,善于运用(“网言网语”)说“网事网情”,增强网民的参与热情,在亲切自然的平等讨论中通达社情民意、疏导公众情绪。

8、信访,是指公民、法人或者其他组织采用(书信)、电子邮件、传真、(电话)、(走访)等形式,向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况,提出建议、意见或者投诉请求,依法由有关行政机关处理的活动。

9、认真解决群众合理诉求。

对群众信访反映的问题,要做到(件件有着落、事事有回音)。

10、“六个组工”是指(理性组工)、铁面组工、阳光组工、(人文组工)、规范组工、勤廉组工。

全市组工干部业务知识测试(全)

全市组工干部业务知识测试(全)

全市组工干部业务知识测试(全)判断没打“√”的表示错。

一. 判断题注:每小题2分,共20分,对的打勾,错的不作记号。

√1. 地方党政领导班子成员应当注意从担任过县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政领导职务的干部和国有企事业单位领导人员中选拔。

()√2. 《中国共产党党员纪律处分条例》规定,故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的,应当从重处分。

()3. 为了推动工作,有时候可以在贯彻执行中央和市委决策部署上打折扣、做选择、搞变通。

()4. 本级审计机关的复核决定和审计署的复查决定为审计机关的最终决定。

()√5. 对本级党委(党组)管理的下一级党政正职领导干部的选拔任用过程,由上一级组织人事部门直接进行调查。

()6. 个人向党组织推荐领导干部人选,可以写出推荐材料并署名,也可以根据实际情况不写。

()√7. 组织处理的方式包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等。

()8. 巡视的主要对象是市级部门领导班子主要负责人和分管人财物的副职领导。

()√9. 中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》提出,对干部群众反映强烈的突出问题、举报反映多的地方和单位要进行有针对性的重点检查。

()√10. 《干部任用条例》既是规范干部选拔任用工作的总章程,也是加强干部选拔任用工作监督的重要依据。

()三 . 多选题(每题2.0分) 得分:38.01. 领导班子换届,由本级( )等根据上级党委组织部门反馈的情况,对考察对象人选进行酝酿,本级党委常委会研究提出考察对象建议名单,经与上级党委组织部门沟通后,确定考察对象。

正确A.党委书记B.副书记C.分管组织工作的常委D.分管宣传工作的常委E.分管纪检工作的常委 2. 下列情形中,按照规定应当追究组织人事部门主要领导干部和有关人员责任的是( )。

正确A.不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的B.不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见,或者不如实向党委(党组)报告纪检监察机关意见建议的C.不按照规定向上级组织人事部门报告干部选拔任用工作有关事项的D.对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的E.对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的3. 十八届三中全会提出,到二0二0年,在重要领域和关键环节改革上取得决定性成果,完成本决定提出的改革任务,形成( )的制度体系,使各方面制度更加成熟更加定型。

乡镇组织委员组工业务知识测试题

乡镇组织委员组工业务知识测试题

姓名:乡镇:得分:乡镇组织委员组工业务知识测试题一、填空题:(每空0.5分,计25分)1、我市计划通过三年左右的努力,以上的基层党组织达到“五好”目标,以上的党员干部和以上的普通党员达到“五带头”标准。

2、“两新”组织是指新和新。

3、村干部报酬由和组成。

村党组织书记的基本报酬以市统筹,发放。

4、公推直选村党组织领导班子成员应经过下列程序:(1)制定、公布方案;(2)公开报名、;(3)民主推荐、产生;(4)组织考察、确定;(5)召开党员大会,候选人,;(6)乡镇党委批复。

5、发展党员,必须经过党的支部,坚持的原则。

6、预备党员的预备期,从之日算起。

7、党员的党龄,从之日算起。

8、党的纪律处分有、、、、。

9、科学发展观,第一要义是,核心是,基本要求是,根本方法是。

10、发展党员的结构比例:35岁以下占%,高中以上占%,女性占%,两新组织占%。

11、四项监督制度是指:中央办公厅发布的;和中央组织部制定的、、。

12、地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告,并在一定范围内接受对和的民主评议。

13、干部人事档案材料收集归档工作应当遵循、、、的原则。

14、归档材料一般应当为。

15、符合归档要求的材料,必须在接受之日起内放入本人档案,一年内整理归档。

16、为期以上的学员培训(学习、进修)登记表、考核登记表、结业登记(鉴定)表等材料应当归档。

17、中层干部人数较多、具备竞争条件的单位,新提拔中层干部原则上采用方式进行。

18、在同一单位同一职位任中层正职满年,应有计划轮岗交流,任满的必须轮岗交流。

19、男性年满周岁、女性年满周岁,原则上不再担任中层实职,改任同职级科员。

20、中层干部任免程序有:空缺职位确认、、择优组织考察、集体讨论决定、公示接受监督、。

二、单选题(每题1分,计15分)1、大学生“村官”培养管理工作的第一责任主体是:()A.市委B.市委组织部C.乡镇(开发区)D.行政村(社区)2、大学生“村官”首期聘期是多少年?()A.一年B.二年C.三年D.四年3、下列入党材料中,不应存入干部人事档案的是:()A.入党志愿书B.入党申请书C.转正申请书D.思想汇报4、干部经济责任审计结果报告归档。

全市组工干部业务知识测试DOC

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全市组工干部业务知识测试一 . 判断题(每题1.0分) 得分:27.01. 党委(党组)组织人事部门按照干部管理权限,负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作,并负责审核下一级组织人事部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。

()正确A.正确B.错误2. 放宽投资准入,加快海关特殊监管区域整合优化。

()正确A.正确B.错误3. 加快自由贸易区建设,扩大同各国各地区利益共同点。

()正确A.正确B.错误4. 党的十八届三中全会指出,健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,加强社会组织民主机制建设,保障职工参与管理和监督的民主权利。

()正确A.正确B.错误5. 党政领导职务的任职时间,其中由党委向政府提名由政府任命的,自政府任命之日起计算。

()正确A.正确B.错误6. 加快同有关国家和地区商签投资协定,扩大促进投资空间。

()正确A.正确B.错误7. 适应经济全球化新形势,必须推动对内对外开放相互促进。

()正确A.正确B.错误8. 党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过半数成员同意后方可进行。

()正确A.正确B.错误9. 在推进现有试点基础上,选择若干具备条件地方发展自由贸易试验区。

()正确A.正确B.错误10. 任职试用期未满或者提拔任职不满一年的,其中特别优秀的,可以破格提拔。

()正确A.正确B.错误11. 在坚持和完善最严格的建设用地制度前提下,赋予农民对承包地占有、使用、收益、流转及承包经营权抵押、担保权能。

()正确A.正确B.错误12. 提任县处级领导职务的,应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。

()正确A.正确B.错误13. 领导班子换届,民主推荐按照职位设置全额定向推荐;个别提拔任职,按照拟任职位推荐。

()正确A.正确B.错误14. 党政领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有研究生以上文化程度。

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