办公室空调管理办法

办公室空调使用管理制度

办公室空调使用管理制度1

为加强空调管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的办公环境，现将办公室空调的使用规定如下：

一、空调使用实行“专人负责制”，各办公室负责人为空调使用的负责人，主要负责掌握空调的使用时间，管理所属空调的正确使用，避免人为损坏，以保证空调能发挥其应有作用。

二、为做到节能降耗，要求夏季室温在30摄氏度，方可开机使用空调制冷，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室温在5摄氏度以下，方可开机使用空调制热。每天下班后要及时关闭空调和电源，坚决杜绝开窗使用空调现象。

三、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。除办公室负责人外，任何人不得随意开启空调，不得私自拆装空调面板，不得让外来人员随意开启空调，由此造成的问题自行承担。

四、公司将定期检查或抽查空调的使用情况，如发现有违规使用或损坏现象，将对当事人处理，损坏还要增加赔偿费用。

五、使用条件

5月10日以后连续3天天气预报温度超过32°方可开启制冷，空调温度设定28°，不得低于此温度。原则上冬季不开空调。

六、使用要求

1、制冷时，空调设定温度不得低于28℃。

2、空调由办公室负责人负责管理和使用。需要使用必须申请，未经允许，其他人不得随意开关和调试空调。

3、空调使用过程中，为节约用电，各办公室应关闭门窗，但要

注意利用就餐时间(夏季12：00-13:30，冬季12:00-13:00)关闭空调开窗通风，以保持室内空气新鲜。

七、违规情况处理

行政部对各办公室空调使用情况作不定期检查，若发现有违反第六条(使用要求)中的任何一条，发现一次，停止使用空调3天，并对违反规定者处人民币100元的罚款。

办公室空调管理规定

引言概述：

办公室空调是提供舒适工作环境的重要设备，但不当使用和管理可能带来一系列问题。为了确保办公室空调的有效运行和员工的舒适度，制定一套科学合理的管理规定是必要的。本文将详细阐述办公室空调管理规定的五个部份。

一、温度控制

1.1 温度设定：根据季节和员工需求，制定合适的温度设定值。夏季普通设定在26-28摄氏度，冬季设定在20-22摄氏度。

1.2 温度调节：提供员工调节温度的设备，如温度调节器或者遥控器，确保每一个员工都能根据个人需求进行调节。

1.3 温度监测：安装温度监测设备，定期检查办公室各区域的温度，及时调整空调系统，以保持舒适的工作环境。

二、空气质量管理

2.1 空气循环：确保办公室内空气流通，避免死角或者通风不畅的区域。定期清洁空调过滤器，防止灰尘和细菌滋生。

2.2 防止异味：禁止在办公室内吸烟或者食用有强烈气味的食物。及时清理办公室内的垃圾桶，保持空气清新。

2.3 湿度控制：保持适宜的湿度水平，普通在40%-60%之间。可以通过安装加湿器或者除湿器来调节湿度。

三、节能减排

3.1 合理使用时间：根据工作时间制定空调的使用时间表，避免不必要的能源浪费。

3.2 关闭空调：在办公室无人使用时，及时关闭空调，避免不必要的能源消耗。

3.3 定期维护：定期检查和维护空调设备，确保其高效运行，减少能源的浪费。

四、噪音控制

4.1 设备选择：选择低噪音的空调设备，减少噪音对员工工作和歇息的干扰。

4.2 定期维护：定期检查空调设备，清洁和润滑零部件，减少噪音产生。

4.3 噪音隔离：合理布局办公室，将空调设备远离员工工作区域，采取隔音措施，减少噪音传播。

办公室空调管理制度

办公室空调管理制度(14篇)

办公室空调管理制度1

本着正确使用、安全管理，节约能耗的原则，根据季节气温的变化，对空调器的开启使用、管理作如下规定:

空调的启用:

1 、严格控制空调机使用开启温度，室内温度高于30℃，低于5℃时，空调机由办公室负责人开启。

2 、为节约能耗和延长空调的使用寿命，温度设置要适中，空调开启后，请关闭门窗，制冷室温控制在26℃，制热室温控制在16℃，不要过高、过低，以免空调机长时间工作，压缩机发热影响正常使用。

3 、在规定的空调开启温度以外及非工作时间，不准使用空调，随意开启空调者，纳入文明办公室考核。

办公室空调管理制度2

为加强空调管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的办公环境，现将办公室空调的使用规定如下：

一、空调使用实行“专人负责制”，各办公室负责人为空调使用的负责人，主要负责掌握空调的使用时间，管理所属空调的正确使用，避免人为损坏，以保证空调能发挥其应有作用。

二、为做到节能降耗，要求夏季室温在30摄氏度，方可开机使用空调制冷，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室温在5摄氏度以下，方可开机使用空调制热。每天下班后要及时关闭空调和电源，坚决杜绝开窗使用空调现象。

三、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。除办公室负责人外，任何人不得随意开启空调，不得私自拆装空调面板，不得让外来人员随意开启空调，由此造成的问题自行承担。

四、公司将定期检查或抽查空调的使用情况，如发现有违规使用或损坏现象，将对当事人处理，损坏还要增加赔偿费用。

单位空调使用管理规定

一、背景介绍

随着社会的不断发展，空调已经成为现代办公环境中不可或缺的设备之一。然而，不合理的空调使用会造成能源浪费和环境污染。因此，为了提高单位空调使用的效率，减少资源消耗，制定并执行有效的空调使用管理规定显得格外重要。

二、空调温度调节规定

1. 单位空调的设定温度应合理，一般不得低于26摄氏度，以增加能源的节约。

2. 单位空调的温度调节应根据办公区域的人员数量和外界温度的变化情况进行调整，以保证员工的舒适度和工作效率。

三、空调开启时间规定

1. 单位空调的开启时间应根据办公时间和员工的作息情况进行合理安排。

2. 在办公期间，空调应提前开启，以保持室内的温度适宜。

3. 在非办公时间，空调应及时关闭或调低温度，以节省能源。

四、空调维护与保养规定

1. 单位空调设备应定期进行清洁与维护，以保证其正常工作状态。

2. 清洁包括清洁室内外机的灰尘、清洁过滤器等。

3. 维护包括检查空调设备的电气连接是否正常、检查压力是否合适等。

五、能源管理与节约规定

1. 除特殊情况外，单位空调设备应在办公时间结束后立即关闭。

2. 单位空调设备应按照需求合理调节制冷或制热功能，以减少能源的浪费。

3. 提倡员工合理利用自然通风，以减少对空调的依赖。

六、员工管理规定

1. 员工应根据实际需要合理利用空调，不可随意更改设定温度。

2. 员工上班期间应保持室内门窗关闭，以提高空调的效果。

3. 员工应增加穿着层次，合理携带外套、围巾等，以适应室内外温差。

七、故障处理与维修规定

1. 若单位空调设备出现故障，员工应立即上报相关部门，并在相关部门的指导下进行操作。

办公室空调管理规定

一、背景介绍

办公室空调是现代办公环境中不可或者缺的设备之一，它能够提供舒适的工作环境，提高员工的工作效率。然而，由于空调使用不当或者管理不善，可能会导致能源浪费、环境污染和健康问题。因此，为了合理使用和管理办公室空调设备，制定一套科学的管理规定势在必行。

二、温度控制

1. 办公室空调的温度控制应根据季节和员工需求进行调整。在夏季，温度应保持在24-26摄氏度之间；在冬季，温度应保持在20-22摄氏度之间。

2. 温度调节时应避免过度制冷或者过度加热，以节约能源和保护环境。温度变化不应超过2摄氏度/小时。

三、空调开关机时间

1. 办公室空调的开关机时间应根据工作时间安排合理调整。在工作日，空调应提前30分钟开启，保证员工进入办公室时环境已经适宜；在工作日结束后，空调应在最后一位员工离开30分钟后关闭。

2. 在非工作日，如周末和节假日，空调应根据需要进行调整，避免不必要的能源浪费。

四、空调过滤器清洁

1. 办公室空调过滤器应定期清洁，以保证空气质量和空调设备的正常运行。建议每月清洁一次过滤器。

2. 清洁过滤器时，应先将电源断开，然后用清水冲洗过滤器，确保过滤器表面干净无尘。清洁后应晾干或者用吹风机吹干后再安装回空调设备。

五、空调维护和保养

1. 办公室空调设备应定期维护和保养，以延长使用寿命和提高运行效率。建议

每季度进行一次维护和保养。

2. 维护和保养内容包括清洗空调内外部表面、检查和清洁排水管道、检查电气

路线和控制系统的正常工作、检查制冷剂的压力和充气情况等。

六、节能措施

1. 办公室空调的节能措施包括合理使用窗帘、保持门窗密封、减少开关门次数、合理利用自然通风等。

公司空调使用管理规定

以下为公司空调使用管理规定：

1. 空调使用时间：公司空调开放时间为上午8:00至下午6:00。在非工作时间禁止使用空调。

2. 温度设定：公司空调的温度设定范围为23°C至26°C。员工可以根据个人需求进行调节温度，但需在设定范围内。

3. 节能使用：员工应当合理使用空调，避免过度使用或打开过大的制冷力度。在办公室内应适量开窗通风，减少对空调的依赖。

4. 关闭空调：在离开办公室时，请及时关闭空调。长时间不在办公室时，应当关闭空调以避免浪费能源。

5. 维修与维护：如出现空调故障或异常情况，请及时上报给物业或相关部门进行维修和维护。

6. 公共区域使用：公共区域的空调使用需根据实际情况协商决定，以确保各部门和员工的舒适度。

7. 节假日管理：在公司节假日或不需要工作的日子，空调将全面关闭或进行节能运行。

8. 假期前的关闭：在公司长假或集体休假前，应提前关闭和检查空调设备，以确保设备安全和避免浪费。

以上规定旨在合理使用空调，降低能源消耗，促进环保。员工应积极遵守并共同营造一个舒适、节能的办公环境。

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办公室空调规章制度

第一条为了保障办公室内的员工身心健康，提高工作效率，根据《办公室空调使用管理办法》制定本规章制度。

第二条本规章适用于公司办公室内所有空调设备的使用管理。

第三条办公室空调设备应定期进行清洁和维护，保持空气清新，确保员工健康。

第四条公司设备保障部门应定期检查空调设备的运行状态，及时发现并处理问题。

第五条为了节约能源，公司将统一规定空调设备的温度范围，员工不得私自调整。

第六条禁止在办公室内吸烟，烧纸烧香等行为，防止空气污染，影响员工健康。

第七条员工在使用空调设备时，应关闭窗户和门，保持空调效果。

第八条员工应保持室内空气流通，定期开窗通风，保持空气清新。

第九条不得在空调设备上放置其他物品，以免影响散热效果。

第十条禁止员工在办公室内睡觉，避免长时间接触空调设备。

第十一条公司将定期进行空调设备的清洗和消毒，保证员工的健康。

第十二条员工应按时上班，避免在非工作时间内使用空调设备。

第十三条空调设备出现故障时，员工应及时向设备保障部门报修，禁止私自拆卸维修。

第十四条违反规定的员工将受到处罚，情节严重的将做出相应处理。

第十五条上述规章制度自发布之日起生效，如有补充和修改，将另行通知。

以上是办公室空调规章制度，希望每一位员工都能遵守相关规定，保持良好的工作环境，共同努力，提高工作效率。

办公室空调管理规定

一、目的和适合范围

本办公室空调管理规定的目的是确保办公室内的空气质量和温度适宜，提供一

个舒适的工作环境，促进员工的健康和工作效率。适合于所有办公室内的空调设备的使用和管理。

二、温度设置

1. 夏季：办公室内的空调温度应该保持在23-26摄氏度之间。根据员工的需求，可以适当调整温度，但不得低于23摄氏度。

2. 冬季：办公室内的空调温度应该保持在20-23摄氏度之间。根据员工的需求，可以适当调整温度，但不得超过23摄氏度。

三、空调设备使用

1. 办公室内的空调设备应该在办公时间开始前至少30分钟开启，以确保办公

室内的温度达到适宜的水平。

2. 办公时间结束后，空调设备应该在离开办公室前至少15分钟关闭，以节约

能源。

3. 在办公室内使用空调设备时，应该保持门窗关闭，以防止冷气流失和外界噪

音干扰。

四、空气质量管理

1. 定期检查和清洁空调设备，包括过滤器和排水系统，以确保其正常运行和空

气质量。

2. 定期通风办公室，以排除室内的污浊空气，并保持新鲜空气流通。

3. 禁止在办公室内吸烟，以保持空气清新。

五、节能措施

1. 在办公室内使用空调设备时，应该尽量避免同时使用其他电器设备，以减少能源消耗。

2. 当办公室内的人员较少或者不在办公时，可以适当减少空调设备的使用时偶尔者降低温度设置，以节约能源。

六、员工权益

1. 员工可以根据个人需求适当调整办公室内的温度，但需要与其他员工商议一致。

2. 员工如果对办公室内的温度或者空气质量有任何意见或者建议，可以向办公室管理人员提出，并及时解决。

七、违规处理

办公室空调使用管理办法

为了更好地管理办公室的空调使用，提高办公环境的舒适度和工作效率，我们制定了以下办公室空调使用管理办法。

一、空调温度控制

1.合理设置空调温度，保持在适宜范围内，一般推荐在24-26摄氏度之间，夏季最高不超过28摄氏度。

2.夏季温度升降较大时，采用逐渐调整的方法，避免一下子调整过大影响人员的舒适度。

3.尽量避免冷气直吹，可通过合理调整出风口方向，或使用风扇辅助循环空气。

二、空调运行时间控制

1.根据办公时间表，合理设置空调的开启和关闭时间，避免浪费电力资源。

2.非工作时间，空调应及时关闭，确保实现节能的同时也延长设备使用寿命。

三、空调节能措施

1.选择能效比较高的空调设备，并定期进行维护保养，确保设备的高效运行。

2.定期对空调设备进行清洁，保持风道畅通，减少能耗和冷却效果的下降。

3.在空调使用过程中，关闭办公室门窗，避免冷气的流失，提高冷却

效果。

4.室内阳光直射处可设置遮阳帘或百叶窗，减少太阳能的照射，降低

室内温度。

四、舒适度调整

1.充分考虑办公室员工的需求，根据多数人员的舒适度设置空调温度，注意避免将个人偏好影响到整体舒适度。

2.适时开启空气净化器，提高室内空气质量，增加员工的舒适感。

五、员工节能意识培养

1.通过宣传、培训等方式提高员工节能意识，引导员工养成良好的用

电习惯，节约能源。

2.定期组织员工参与节能活动，加强节能知识的宣传和研讨。

六、监测与评估

1.定期对办公室空调设备进行检测与评估，及时发现并解决存在的问题。

2.跟踪和记录空调的使用情况和能耗数据，为进一步的改进提供依据。

公司空调使用管理规定（5篇）

公司空调使用管理规定

以下为公司空调使用管理规定：

1. 空调使用时间：公司空调开放时间为上午8:00至下午6:00。在非工作时间禁止使用空调。

2. 温度设定：公司空调的温度设定范围为23°C至26°C。员工可以根据个人需求进行调节温度，但需在设定范围内。

3. 节能使用：员工应当合理使用空调，避免过度使用或打开过大的制冷力度。在办公室内应适量开窗通风，减少对空调的依赖。

4. 关闭空调：在离开办公室时，请及时关闭空调。长时间不在办公室时，应当关闭空调以避免浪费能源。

5. 维修与维护：如出现空调故障或异常情况，请及时上报给物业或相关部门进行维修和维护。

6. 公共区域使用：公共区域的空调使用需根据实际情况协商决定，以确保各部门和员工的舒适度。

7. 节假日管理：在公司节假日或不需要工作的日子，空调将全面关闭或进行节能运行。

8. 假期前的关闭：在公司长假或集体休假前，应提前关闭和检查空调设备，以确保设备安全和避免浪费。

以上规定旨在合理使用空调，降低能源消耗，促进环保。员工应积极遵守并共同营造一个舒适、节能的办公环境。

公司空调使用管理规定（二）

第一章总则

第一条为了提高公司的办公环境，保障员工的身体健康和工作效率，制定本规定。

第二条公司空调管理规定适用于全体员工和外来人员。

第三条公司空调管理规定的内容包括空调的温度设定、使用时间、注意事项等。

第四条公司将定期进行空调设备检查和维护，确保正常工作。

第五条本规定于颁布之日起执行。

第二章空调温度设定

第六条公司将在夏季将空调温度设定为适宜的范围，以保持室内温度在舒适的范围内。

公司空调管理规章制度

在现实社会中，制度的使用频率呈上升趋势，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢？以下是小编为大家整理的公司空调管理规章制度，欢迎大家分享。

公司空调管理规章制度1

为正确合理使用空调设备，落实节能降耗措施，现对空调的启用、管理作如下规定：

一、空调的使用

1、空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。

2、使用空调时，应先关闭门窗，如需通风换气要先关闭空调。下班要提前30分钟关闭空调，坚决杜绝开窗使用空调现象。

3、办公室在夏季室内最高气温达到30℃以上，方可开启空调制冷，制冷温度设置不应低于26℃，其余时间（晚间、阴雨天等）不得开启空调；冬季室外气温达到0℃以下的，方可开启空调制热，室内温度不得高于18℃。

4、办公室人员离开办公室，应即刻关闭空调，严禁室内无人情况下开启空调。

5、夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

6、为了保持空气清新及个人和他人的.健康，不得在办公室开空调期间吸烟。

二、空调的责任管理

1、空调使用实行“专人负责制”，由部门指定现场责任人全权管理，并承担相应的责任。有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用，并避免能源浪费。

2、空调的清洁、维修、保养工作由行政部门通知物业公司进行负责。

3、空调一旦出现故障，有关现场责任人应及时向公司行政部报告，

由公司行政部统一联系维修。

三、空调使用注意事项

1、全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。更不得让部门以外其他任何人员进入办公区域开启空调（专职维修人员除外）。

关于办公室空调使用管理规定

一、总则

为了合理有效地管理办公室空调的使用，提高办公环境的舒适度和工作效率，制定本办公室空调使用管理规定。

二、空调开启时间

1.办公室空调的开启时间为每天早上9点至晚上6点。工作时间结束后，应该及时关闭空调，以节约能源。

2.特殊天气情况下，经主管部门批准，可以适当延长开启时间。

三、温度设定

1.办公室空调的温度设定应在24-26摄氏度之间，根据季节和工作人员感受适当调整。

2.在办公人员较多的地方，应适当降低温度以满足员工舒适感。

四、定期检查和维护

1.对办公室空调设备进行定期检查，确保其正常运行。同时可以进行清洗和消毒以确保空气质量。

2.每年至少进行一次大型检修，维护并及时更换老化的配件，以延长空调的使用寿命。

五、合理开窗通风

1.在空调开启期间，应保持办公室的门与窗尽量关闭，以避免冷热空气的流失。

2.适当时间将门窗开启通风，保持空气的新鲜和流通。

六、节约能源措施

1.办公室空调设备应选择能效比高的产品，以减少能源的消耗。

2.安装智能控制系统，可以根据办公室的人流量和温度自动调节空调的运行模式，以节约能源。

七、员工培训和管理

1.对办公室空调的使用规定进行培训，普及节约用电的知识。

2.加强对员工的管理，确保他们按规定使用空调，避免滥用和浪费。

3.建立意识和行为激励机制，鼓励员工主动参与节能减排活动。

八、惩罚措施

1.对于违反办公室空调使用规定的人员，将视情节轻重进行相应的纪律处分。

2.对于频繁违反规定的人员，可以采取暂停使用空调的措施进行警告和教育。

九、督察和评估

1.设立空调使用监督人员，负责对办公室的空调使用情况进行监督和检查。

办公室空调管理办法（精选20篇）

办公室空调管理办法篇1

为加强空调管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的办公环境，现将办公室空调的使用规定如下：

一、空调使用实行“专人负责制”，各办公室负责人为空调使用的负责人，主要负责掌握空调的使用时间，管理所属空调的正确使用，避免人为损坏，以保证空调能发挥其应有作用。

二、为做到节能降耗，要求夏季室温在30摄氏度，方可开机使用空调制冷，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室温在5摄氏度以下，方可开机使用空调制热。每天下班后要及时关闭空调和电源，坚决杜绝开窗使用空调现象。

三、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。除办公室负责人外，任何人不得随意开启空调，不得私自拆装空调面板，不得让外来人员随意开启空调，由此造成的问题自行承担。

四、公司将定期检查或抽查空调的使用情况，如发现有违规使用或损坏现象，将对当事人处理，损坏还要增加赔偿费用。

五、使用条件

5月10日以后连续3天天气预报温度超过32°方可开启制冷，空调温度设定28°，不得低于此温度。原则上冬季不开空调。

六、使用要求

1、制冷时，空调设定温度不得低于28℃。

2、空调由办公室负责人负责管理和使用。需要使用必须申请，未经允许，其他人不得随意开关和调试空调。

3、空调使用过程中，为节约用电，各办公室应关闭门窗，但要注意利用就餐时间(夏季12：00-13:30，冬季12:00-13:00)关闭空调开窗通风，以保持室内空气新鲜。

七、违规情况处理

行政部对各办公室空调使用情况作不定期检查，若发现有违反第六条(使用要求)中的任何一条，发现一次，停止使用空调3天，并对违

办公室空调使用管理制度五篇

（经典版）

编制人：__________________

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编制时间：____年____月____日

序言

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办公室空调使用管理制度范本

**第一章总则**

第一条为确保办公室空调系统的合理、高效使用，降低能源消耗，提高办公环境质量，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的办公室空调系统使用管理。

第三条空调使用管理应遵循节能减排、合理使用、安全可靠的原则。

**第二章使用规定**

第四条空调系统启用时间：

1. 夏季：6月1日至9月30日，每日8:00至18:00。

2. 冬季：11月1日至次年3月31日，每日8:00至17:00。

第五条空调温度设定：

1. 夏季空调温度设定不得低于26℃，冬季空调温度设定不得高于22℃。

2. 休息日及法定节假日空调系统应关闭。

第六条空调使用管理责任：

1. 各部门负责人为本部门空调使用的第一责任人，负责本部门空调的使用管理。

2. 办公室工作人员应遵守空调使用规定，节约用电。

第七条空调使用登记：

1. 办公室工作人员使用空调前应填写《空调使用登记表》。

2. 《空调使用登记表》应详细记录空调开启时间、温度设定、使用人等信息。

**第三章监督与检查**

第八条空调使用情况监督检查：

1. 人力资源部负责对空调使用情况进行定期和不定期的监督检查。

2. 对违反本制度的行为，一经发现，将视情节轻重给予警告、通报批评等处理。

第九条节能减排措施：

1. 人力资源部应定期组织节能减排培训，提高员工节能意识。

2. 鼓励使用自然通风，减少空调使用时间。

**第四章奖励与处罚**

第十条对严格遵守本制度，节约能源表现突出的个人或部门，给予表彰和奖励。

第十一条对违反本制度，造成能源浪费或安全隐患的个人或部门，按照以下规定进行处罚：

1. 警告：违反规定一次者，给予警告。

办公室空调管理制度_办公室空调使用管理制度（精选5篇）

办公室空调管理制度_办公室空调使用管理制度篇1

第一条目的

1、加强对空调的启动、使用和责任管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工供良好的工作环境。

2、本着正确使用、安全管理、节能降耗的原则。

第二条适用范围

1、本制度所指空调包括工作区域、培训室等区域的空调设备。

2、本制度适用于XX公司全体员工。

第三条责任划分

1、空调使用实行“专人负责制”，由部门指定现场责任人全权管理，并承担相应的责任。有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用，并避免能源浪费。

2.实行专人负责制三台空调具体分配如下：

财务—1#空调销售—2#空调客服—3#空调

三个部门分别掌握各空调的使用时间、使用方法等台帐，定期检查空调卫生并清洁，做到防尘、防潮、防水、防暴晒，避免随意移动空调位置、私自打开机壳或拆卸机件等人为损坏行为，

3、空调一旦出现故障，如遇使用问题或短路、漏电等情况，立即停止使用，并上报刘臻，由管理员统一联系进行后续检修。

第四条空调使用条件

1、科学使用原则上，夏季：空调制冷开放时间为每年的5月1日至10月1日;冬季：空调制暖开放时间为每年的1月1日至3月1日(视具体情况为准)。

2、合理调控为做到节能降耗，夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度(≥26℃);冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度(≤20℃)。

3、空调运行原则上同一台空调的连续工作时间最长不超过6小时，使用空调时，应先关闭门窗，坚决杜绝开门窗使用空调的现象。每日7：00-8：00由大夜人员关闭空调后开窗通风换气，空调具体运