第五章 谈判中的战略与战术

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商务谈判技巧谈判策略

商务谈判技巧谈判策略

整 合 解 决 方 案。
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要件的概念
在沟通过程中,我们所探询和感觉得到的 对方的需求,这种需求是我们以前所没有意识 到的但是我们可以满足的,所以可以盘活我方 资源,换取更多的利益,并推动谈判走向协议 达成阶段。这种要件甚至是可以利用第三方的 资源或者说引入第三方。
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五、讨价还价阶段
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三、展 开 阶 段
展开阶段的目的
•取得相关信息和资料 •使客户看清自己的需求 •发掘客户更多的需求
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障碍
•客户提供错误信息 •客户提供不完整的信息 •客户看不到需求的重要性
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对策
•提问 •积极地聆听 •深入询问重要的问题 •及时与对方确认信息的正确性 • 刺 激 和 强 调 客 户 的 需求 •必要时可以暂停谈判
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一、 准 备 阶 段
一 基础、目标 二 确认谈判具体问题并做优先顺序划分 三 精心准备、收集信息 四 评估对手 五 多重解决方案准备
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成功谈判应具备的基础条件
1. 有合作的愿望 2. 有合作的诚意 3. 有一定的共识或某些共同的利益 4. 对待问题的认识上有一定的争议
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谈判的类型
友好合作式谈判 理性式谈判 竞争式谈判

chap5 谈判中的探测技巧

chap5 谈判中的探测技巧

游戏:模拟谈判
医务室 活动中心 球场
餐厅
野餐区

露Fra Baidu bibliotek区
两队必须合作才能买 下左边这块营地,且 各自付一半钱。 买下后必须分开经营, 因此双方必须研究出 一个办法,得出一个 双方都认为公平的分 配方案。 双方投入资本买下这 块地后,已没有任何 力量改变或添加任何 设施。
医务室:有医生、护士,但仅能做紧急医疗处理 活动中心:有室内活动场地,且可以住宿 餐厅:有一般露营区餐厅的一切设备及厨师,但 不像观光饭店般豪华 球场:篮、排、网球的设备 野餐区:位于一个小山坡上,有数个小亭子,烤 肉架。野餐区不能露营。 湖:湖中有船、小艇,可划船、踩船、钓鱼、游 泳。湖边有小沙滩,湖边不能露营,也不能野餐。 露营区:标准营地。露营区能不能野餐,由经营 者自己决定。露营区并有营火场。
十分钟后练习结束 请大家抓紧时间!!
训练考核
抽查6-8个小组的模拟练习情况,要求各队 分别汇报己方设计的分配方案及谈判思路。 根据下表自测打分和为对手打分。
语言陈述 倾听 讨价还价 策略 战术
礼仪
小组协调
准备
谈判程序
沟通策略
Thank you for your listening!
在一个聚会中,杰克走向比尔盖茨…… 杰克:我来帮你 女儿介绍个好丈夫。 比尔:我女儿还没想嫁人呢! 杰克: 但我说的这年轻人,可是世界银行的副总裁喔! 比尔: 哇!那这样的话……

谈判中的角色及策略选择

谈判中的角色及策略选择

谈判中的角色及策略选择

谈判策略的选择

谈判策略的选择分为战略选择和战术选择两部分,战略是用来取得既定目标的一个全局方针。

为了达到全局的目标,要有相应的战术,战术是执行战略的具体的方法,所以在选择战略的时候,要考虑到战略以及战术的相应内容。

谈判中的角色

谈判中,有时是单兵作战,更多的是多人作战。特别是一些比较大的项目,需要很多人参加谈判。那么,谈判队伍中需要哪些人,每一个人所承担的角色是什么?在谈判的准备阶段要商量好。谈判中一般存在5种角色。

1.首席代表

任何谈判小组都有首席代表,他主要负责调动谈判资源。首席代表应该由具有专业水平的人员担任,但首席代表不一定是谈判小组中职位最高的。首席代表的责任是指挥谈判,安排谈判小组中的其他人尽自己的职责,需要时召集相应人员加入谈判之中,此外裁决与专业知识有关的事宜,比如决定是否有足够的财力支持公司并购的投标。

2.白脸

白脸实际上是老好人,在谈判双方意见分歧较大,陷入僵局,谈判进行不下去的时候,白脸可以发挥“和事佬”的作用。白脸一般由被对方大多数人认同的人担当。白脸的责任是对对方提出的要求和观点表示理解,使双方不至于闹翻。白脸还有一个责任,是要给对方安全感,让白脸的行为看似放松警惕,在谈判中让步,但是让不让步不是白脸说了算,而是负责战略和战术的人说了算。

3.红脸

红脸又叫黑脸,红脸的作用是让对手感到压力,也就是说让对手感到如果没有红脸这样的人,双方会达成一致的协议,没有红脸,谈判成功反而比较容易,有了他反而成为一个阻碍。红脸在谈判中的责任是在谈判较激烈或者对方来势较凶猛的时候使谈判中止或暂停,这样可以削弱对方提出的观点和论据,把对方的优势降低,红脸的另一个责任是胁迫对方尽量暴露出他们的弱点。

商务谈判第五章--探测技巧

商务谈判第五章--探测技巧
在谈判中有时为了防御对方对 我方意图的探测,故意说 一些 反话,使得对方弄不清楚我方 的意图,从而达到 隐藏意图的 目的。 如:《三国演义》诸葛亮对 司马懿摆的空城计。
3. 委婉表达异议
在谈判过程中,态度要委婉一些,语言要软化一些,也 许谈判对手就能从理智上、感情上愉快地接受我方的意见。 尽量使用一些如“吗”“啊”“吧”“嘛”这样的语气, 使对方感到我方讲话的口气不是那么生硬。
为此,布什的竞选班子为布什设计了一套反击用 语:“布什在家里,同夫人巴巴拉在一起。” 这个回答既没有回答本质问题,又有力地回击了 对方的挑战,用布什在家里这种现象代替了对方的本 质问题,巧妙而又富有人情味,深得美国选民的好感。 布什的人气大大上升。
2. 有限权力策略
Case P123
在埃及和以色列冲突持续不断的20世纪70年代,为 了调解两国的争端,苏联与美国一直不停地出面斡旋。 1973年10月,埃及的第三军团被以色列包围,随时都 有被歼灭的危险。苏联领导人急电美国总统尼克松,建 议美国国务卿基辛格博士速到莫斯科,作为总统授权的 全权代表与苏方谈判、调停战事。
3. 以问代答
当对方把“皮球”踢过来时,我们又把它 踢回去,请对方反思这个问题的答案。 如:当双方的会谈进行得不是和顺利时,对 方会问:“你对双方的合作前景怎样看待?” 谈判高手往往以问代答,“那么,你对双方 的合作前景又是怎么看待的呢?” 4. 不要回答不必要的问题

商务谈判中双方疲劳战术的运用策略

商务谈判中双方疲劳战术的运用策略

商务谈判中双方疲劳战术的运用策略

一、背景介绍

在商务谈判中,双方往往需要通过辩论和讨价还价来达成最终的协议。而在这个过程中,双方都会面临着谈判疲劳的问题。疲劳战术指的是在谈判中利用对方的疲劳状态来获取更多的利益,或者减少自身的损失。对于双方来说,如何运用疲劳战术成为了一个非常重要的策略。

二、双方疲劳的根源分析

1.时间压力:长时间的谈判往往会让双方产生疲劳感,因为在这个过程中需要

反复推敲和调整。

2.情绪消耗:谈判过程中的情绪波动会让人感到疲惫,尤其是在遇到僵持不下

的情况时。

3.资源耗费:长时间的谈判过程会耗费双方的精力和物质资源,从而导致疲劳

感的产生。

三、疲劳战术的运用策略

1.主动制造时间压力:在谈判中,可以通过适时地制造时间紧迫感来刺激对方,

让对方处于疲劳状态,从而获得更多利益。

2.控制情绪节奏:在谈判中需要保持冷静,合理控制自己的情绪,同时也要观

察并抓住对方情绪波动的机会,从而获取更多的谈判主动权。

3.灵活运用资源:在谈判过程中,需要灵活运用各种资源,包括信息、人脉、

技巧等,以便更好地控制局面,避免因为资源耗费过大而导致疲劳。

四、文章总结

商务谈判中双方疲劳战术的运用策略需要从整体的战略角度来思考。在实际的谈判过程中,要理智应对自身和对方的疲劳状态,不断调整策略,积极主动地控制谈判的进程。双方都需要认识到疲劳战术的存在,并且在实践中不断总结经验,从而提高自身的谈判能力。希望双方都能在谈判中获得理想的结果。

个人观点和理解

对于商务谈判中双方疲劳战术的运用策略,我认为关键在于平衡。双方需要在追求自身利益的考虑对方的疲劳程度,避免过度施压而导致谈判破裂。而对于个人来说,更要注重自身素质的提升,包括心理素质、谈判技巧等方面的提高,从而在疲劳状态下也能保持理智和效率,获取更多的谈判主动权。

商务谈判技巧与策略

商务谈判技巧与策略

商务谈判技巧与策略摘要商务谈判是每位企业领导者必须面对的事实问题,只有尽量多的掌握了商务谈判的技巧与策略,才能在谈判的关键时刻遏制住谈判对手的咽喉,取得自己一方在谈判中的最好结果。所以这样来看,十分全面的商务谈判技巧和策略是每位企业家必须具备的。一场好的商业谈判直接关系到企业的切身利益,对于企业未来的发展是非常必要的。所以本文就商务谈判的技巧和策略展开讨论,从商务谈判之前的准备活动,商务谈判之中的策略技巧等方面给与建议。希望能给各位读者提出建设性的意见。关键词商务谈判、技巧、策略Business negotiation skills and strategyAbstractBusiness negotiation is the actual problem of each enterprise leaders must face, only as much as possible to master the skill of business negotiation and strategy, to the critical moment of checking the negotiation negotiation opponent's throat, achieve their best results in negotiations.So, very comprehensive business negotiation skills and strategy is every entrepreneur must possess.A good business negotiation is directly related to the vital interests of the enterprise, it is necessary for enterprise future development.So this article will discuss business negotiation skills and strategy, preparation before business negotiation activities, give suggestion to strategy of business negotiation skills.The hope can give readers put forward constructive Suggestions.KeywordsBusiness negotiation, skills and strategies1、引言成功的商务谈判就是通过适当的谈判技巧,做好商务伙伴的说服工作,当双方的主要利益点都得到满足时,交易就会达成。如果一个人想从别人那里得到自己想要的东西,并准备为之进行交易时,谈判就开始了。事实上,无论是在消费时还是在工作中,谈判每天都在发生。随着社会的进步,信息化商务的快速进展,现代商务活动的复杂性已经远远超出了普通人的想象。商务谈判的难度和复杂性2、谈判前精心准备“知己知彼”才能“百战不殆”。要想在谈判桌上顺利进行,必须在实现有一个整体的布局来应对挑战。在谈判前了解的越多,在谈判中就越能从容淡定,能够随机应变。在谈判前,谈判人员应该彻底调查谈判对象的背景,了解谈判人员的性格特征,熟悉谈判内容和谈判重点,了解双方在谈判过程中的利弊关系,提前预测对方的着重点并制定策略予以应对。提前的准备越充分,谈判也将越顺利地进行,在遇到突发事件时,就越不会自乱阵脚,从而灵活处理。2.1了解对手商务谈判中需了解自己的对手。都说知己知彼,百战不殆,在谈判前谈判员要对对手进行周密的调查,比如要了解对方的谈判目标和底线,对

谈判过程中使用的策略

谈判过程中使用的策略

谈判过程中使用的策略

篇一:商务谈判策略的应用

商务谈判策略的应用

在国际商务谈判乃至所有谈判中,各方的谈判者都在谋求共赢的前提下应用各种策略来达到己方乃至谈判各方的利益最大化.商务谈判策略是对谈判人员在商务谈判过程中为实现特定的谈判目标而采取的各种方式、措施、技巧、战术、手段及其反向与组合运用的总称.策略设计和应用的好坏直接关系到谈判的进行和效果,因此,谈判就是一智力的较量,是一场关于策略的较量。在国际商务谈判乃至所有谈判中,各方的谈判者都在谋求共赢的前提下应用各种策略来达到己方乃至谈判各方的利益最大化.商务谈判策略是对谈判人员在商务谈判过程中为实现特定的谈判目标而采取的各种方式、措施、技巧、战术、手段及其反向与组合运用的总称.①策略设计和应用的好坏直接关系到谈判的进行和效果,因此,谈判就是一智力的较量,是一场关于策略的较量

我们知道,正确的客户谈判策略是商业客户销售成功的关

键,而在市场竞争激烈的环境中商业客户通常都会筑起三道防线,从外而内依次为:“情感防线→逻辑防线→伦理防线”。其中逻辑防线是最难突破的,只有高超的公关谈判艺术才可对逻辑防线有杀伤力。商务谈判是一幕精心策划的戏剧,需要积极的准备和非常艺术的斡旋,业务洽谈人员须博学多才,具有极高的涵养,有超人的丰富想象力、锐敏的洞察力,有勇于拼搏的精神、顽强的意志和毅力,但最终目的不是谁压倒谁,也不是想置对方于死地,而是为了调整和妥协;使双方都能获得或满足已方的基本要求,达成一致,以真正高境界积极行为来建议一个共同的理想结果,以达到最佳的双赢目标。

国际商务谈判中的策略

国际商务谈判中的策略

国际商务谈判中的策略

在国际商务谈判中,从技巧到文化到经验到争取,纵横的交叉点成为一本厚厚的学问,大量的信息,大量的改动,谈判是最终保留可获得利益的妥协。下面店铺整理了国际商务谈判中的策略,供你阅读参考。

国际商务谈判中的策略之谈判前:了解可能出现的文化差异

1.设计不同的谈判团队

谈判团队的设计必须考虑到倾听技巧、总部影响力和团队力量等因素。

倾听是商务谈判的一项重要活动。谈判者的首要任务就是收集信息,从而增强创造力。这就意味着应指派专门成员负责“倾听”、“记笔记”,倾听者无须操心在会晤中的发言问题,从而尽可能多地理解对手的偏好。

总部影响力是谈判成功的关键,因此如果请总部高层管理者参加与注重等级制文化的对手的谈判,那么职位在说服和表达开展业务的兴趣方面起着重要的作用。

善于利用团队力量也是谈判成功的重要因素。商务谈判是一个沟通过程,单个谈判者再好的理由也可能敌不过众人点头,而且团队式谈判要比个人式谈判更容易收集详细的信息。例如,日本商人善于带下级经理参加谈判,以便起到观察和认真记笔记的双重培训目的,相反,受独立和个人主义等文化传统影响的美国商人则常常会单枪匹马地对付为数不少的对手。

2. 谈判的文化差异准备必不可少

谈判准备工作包括:谈判背景;对人和形势的评估;谈判过程中需要核实的事实;议事日程;最佳备选方案和让步策略。其中谈判背景又包含:谈判地点;场地布置;谈判单位;参谈人数;听众;交流渠道和谈判时限。所有这些准备必须考虑到可能的文化差异。例如,场地布置方面的文化差异对合作可能会有微妙的影响。在等级观念较重的文化中,如果房间安排不当、较随便,可能会引起对方的不安甚至恼怒。

谈判的策略有哪些

谈判的策略有哪些

谈判的策略有哪些

谈判的策略技巧

最佳的谈判

谈判的目标,应该是双方达成协议,而不是一方独得。即使其中一方不得不做出重大牺牲让步,整个格局也应该是双方各有\所得\。也就是说,成功的谈判,在于双方的各自利益均得到一定程度的满足。几乎在任何情况下,自己的利益需要是来自对方对于协议的赞同。此外,谈判的成功同时也来自诚信、尊重、不失口于人和坚持对事不对人。

1、一般智能型

谈判的对手通常分为五种人:

第一种人为凶悍派。这种人最常用语言或肢体语言威胁对方,比如说,\这是什么话\,或\我现在就要……\,或者说:\如果你不……就……\

第二种人为逃避派。这种人采取的是避而不见,或拖延的战术。他们会说:\明天再说吧\,或\我没有时间\,或\这不归我管\。

第三种人为龟缩派。这种人通常采取的是逃避策略。他们常说:\我不懂\,或\我不知道\。

第四种人为高姿态派。这种人习惯于用极端的要求吓倒对

方。他们往往会说:\我只等到五点钟\,或\中午以前一定要交\。

第五种人为两极派。这种人根本不谈,只逼你做出要还是不要的决定。

应付这五种人,可以采取以下九种策略:

(1)对凶悍派特别有效的方式是引起他们的注意,必须把他们吓醒,让他们知道你忍耐的底线在哪里。其目的不是惩罚,而是要让他们知道你忍耐的极限。

(2)他们的行为失当,并且建议双方应进行更富建设性的沟通。如果对方是凶悍派,就挑明指出对方态度过分凶悍。一般来说,在这种情况下,对方也会收敛火气。这时最重要的是提出进一步谈话的方向,给对方一个可以继续交涉下去的台阶。

(3)对于逃避派或龟缩派,要安抚他们的情绪,了解他们的恐惧。然后建议更换时间或地点进行商谈,适时说出他们真正的恐惧,让他们觉得你了解他们而产生安全感。这种方法对凶悍派也有效,只要他们产生了安全感,自然也不会失去控制。

第五章 商务谈判的磋商

第五章 商务谈判的磋商
1.情绪爆发策略 2.吹毛求疵策略 3.车轮战术策略 4.分化对手,重点突破 5.红白脸策略 6.利用竞争,坐收渔利策略 7.蚕食策略(得寸进尺) 8.先斩后奏策略 9.声东击西策略 10.最后通牒策略
(三)阻止对方进攻策略 1.限制策略 (1)权力限制 (2)资料限制 (3)其他方面限制 2.不开先例策略 3.疲劳战术策略 4.休会策略 5.以退为进策略 6.以弱求怜策略 7.“亮底牌”策略
型) 7)(50、10、-1、1) 大幅度递减让步但又有价值反弹的
的让步类型(虚伪型) 8)(60、0、0、0) 一次性的让步方式(低劣型)
案例:在一次交易谈判中,甲方明显具有极 强的谈判实力,但为了与对方能够达到交 易,依然准备做出100元的预定让步,其 准备的让 步方式 有四种 : ①0/0/0/100; ②25/25/25/25; ③50/35/10/5; ④0/10/35/50。
1. 增加资源 2. 交集法 3. 挂钩法 4. 切割法
4.让步策略
(一)己方的让步策略 (1)互惠互利的让步策略 技巧: • 提出让步时,向对方表明这是与公司政策或主管指示
相悖的。投桃应报李! • 把本方的让步同对方让步直接联系起来。 (2)予远利谋近惠的让步策略 (3)己方丝毫无损的让步策略
(二)迫使对方让步的策略
一方在让步后,应等待和争取另一方让步,在对方的 让步前,绝对不要再让步。如果你得不到一顿晚餐, 就得到一个三明治。如果你得不到一个三明治,就得 到一个许诺,即使许诺是打了折扣的让步

chap5 谈判中的探测技巧

chap5 谈判中的探测技巧


熟悉对手的利益 在谈判过程中,我们有多少人知道对方的利 益呢?我们总是在强调我们自己的利益,而忽 视了对方的利益。要知道只有当我们的利益和 对方的利益相重合时,我们的谈判才可能进行 下去。


捕捉对手的信息
信息对于谈判的双方都是很重要的。我们掌 握了对方的信息就可以很好地了解对方的战略、 战术,他们的价格底线,这对于我们来说是及 其重要的。而如何在谈判桌上了解对方的信息 是我们应该学习的。一般的企业经理、律师和 其他的谈判者经常在无意中打断对方的回答, 从而失去了连贯地从对方谈话里掌握信息的机 会。在对方愿意流露更多的信息时,要让对方 多提供一些信息,而不是把对方的谈话引到过 于狭窄的话题,使我们的了解信息的渠道中断。
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运用幽默避开话题 幽默的语言总是受到人们的喜欢,进而幽默的人也为大家 所喜欢,幽默的人有着极大的人格魅力,他甚至能影响着对方 看问题的视角,改变人对分歧的看法。 在语言实际交往过程中,幽默使语言增添了特殊的审美情 趣,是人们所共同认可的。所以培根说过:“善谈必幽默。” 言语幽默是指我们在谈吐中,利用语言条件对事物表现诙谐、 风趣的情趣。幽默是一种语言艺术,它给人们带来欢乐和愉悦, 引导人们走向健康,把人们带入一种美好的精神境界。幽默也 是一种品质,它体现了一个人的修养、智慧、能力和情趣,它 是个人素质的综合反映。使人们振作精神,增强信心,奋发向 上,它也可以让人们从不愉快或尴尬的处境中摆脱出来,保持 良好的心态。总之,幽默作为一种奇异的力量,它可以渗透到 言语交际的每一个角落。

商务谈判第五章谈判策略

商务谈判第五章谈判策略

解析
产品,说实话,产品缺陷还是比较大的,时 尚的太前卫,常规的太保守,价格又高, 而且你们的政策一点都不优惠……”这其实 是在给对方挑刺,以便让对方觉得自己的 产品确实有不妥之处,这样就达到了让谈 判对手降低期望的目的。最后,这位区域 经理即使岔开话题,没有顺着对方的思路 往下走,是运用了扬长避短的战术,这也 是在借用实力迫使对方让步。
案例
Q品牌出身浙江义乌,是个相对成熟的皮具品 牌。2003年秋,Q牌男装正式启动上市。我 当时恰在Q牌休闲男装任区域经理一职,负 责横贯东西七省的业务。在市场调研以后 的三个月里,我始终没有出差,只是礼节 性地电话回访和寄邀请函,力图获得以静 制动的
案例
效果。其实在市场调研过程中,我已经拜访 过了各地比较好的服饰代理商,并建立了 初步友谊。2003年11月23日,品牌发布会 暨招商会正式召开。公司将会议搞得很隆 重,请中央级官员来现场指导,请咨询师 上课,请形象代言人,还请了广东一家文 化传播公司负责服饰秀。会议地点安排在 邻近Y市的一家度假山庄。
解析
第三,处在被动状态时,一定要想办法给自 己一个调整的时间和空间。此例中这位区 域经理表面上是说去与其它客户商谈,其 实是在时间安排上做了伏笔,好为与L和Z 先生谈判做准备。这也是一种以逸待劳的 战术,等对方已经疲劳了或者不耐烦时再 与之进行谈判,会增加对方犯错的几率, 也会提高我方胜出的可能性。这位区域经 理让对方苦等了40分钟,

《商务谈判学》第5章试题参考答案

《商务谈判学》第5章试题参考答案

第五章试题参考答案

一、名词解释

1.商务谈判报价:是指谈判一方向他方提出的有关整个交易的各项交易条件,包括标的物的质量、数量、价格、包装、运输、保险、支付、商检、索赔、仲裁等,其中价格条款是核心部分。

2.报价差别策略:同一商品,因客户性质、购买数量、需求急缓、交易时间、交货地点、支付方式等方面的不同,会形成不同的购销价格。

3.报价的有效性:报价决策不是由报价一方随行所欲制定的,报价时需要考虑对方对这一报价的认可程度,即报价的有效性。

4.价格解释:指卖方就其商品特点及其报价的价值基础、行情依据、计算方式等所做的介绍、说明或解答。

5.讨价:是在一方报价之后,另一方认为其报价离己方的期望目标太远,而要求报价一方重新报价或改善报价的行为。

6.还价:也称“还盘”,指针对谈判对手的首次报价,己方所做出的反应性报价。

7.让步:让步是指谈判双方向对方妥协,退让己方的理想目标,降低己方的利益要求,向双方期望目标靠拢的谈判过程。

二、单项选择题:

1.B

2.D

3.C

4.B

5.D

6.B

7.B

8.D

9.C

三、多项选择题

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ACE

4.ABCDE

5.BCD

四、判断题

1.×,口头的缺点是对方可以从己方的言行中推测己方所选定的最终目标以及追求最终目标的坚定性。

2.√,

3.×,谈判中,如果估计到己方谈判实力明显弱于对手,己方此时不应该先报价。

4.×,报价起点策略是指卖方报价起点要高,买方报价起点要低。

5.√,

6.×,顺序颠倒

7.×,促进对方让步的策略中利用竞争这一战略来自典故“鹬蚌相争,渔翁得利”。

谈判的权力与战术

谈判的权力与战术
2

(一)惩罚对方的常见方式 1. “剥夺”对方一些好处 2. “伤害”,把不好的东西加到对方身上。 3. 让对方得不到他想要的东西。 例 “老王,你得罪我了,但你放心,我是不会伤害你的,
可是从今以后要我帮你,门都没有。” 这是消极做法。
(二)预警与吓阻 惩罚对方也要讲方法,最好让对方觉得我 们惩罚他们是“被逼”的。 例 我们可以向对方表示:“如果我们今天不达成协议的
多年以来获得了令人瞩目的经济效益和社会效益还培养出了一批批优秀人才受到社会的认同和欢迎其中的谈判能手邵先生就是这样的人才他曾经和该校处长为了一个项目从上午有一次上海市准备举办计算机高级程序辅导班同时有几个实力雄厚的单位都想争取到这个机会
谈判的权力与战术 本章要点:本章所介绍十种谈判招数,有资源,有战术,也有
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“按照国际惯例,我厂和贵公司的关系只是买方与卖方的关 系,我们愿意把产品卖给谁就卖给谁,贵方无权干涉。我们的关 系应该是相互合作、共同发展。我再次重申:不同意签订独家经 销协议!” 谈判桌上的空气似乎凝固了。多伊尔猛地站起身,收拾皮包: “这样的话,我们将停止进口贵厂产品!” 鲁冠球不顾随行外贸人员的频频暗示,有礼貌地说:“随时 欢迎贵公司代表回来继续合作。” 两位美商走远了。望着他们熟悉的背影,鲁冠球心中并不好 受。正是这两位美商,最早在广交会上发现他们的产品,专程赶 到钱塘江畔的杭州万向节厂,使鲁冠球的产品一举打入国际市场。 以后他俩几乎年年联袂而至,和鲁冠球成了好朋友。 然而友谊并不能代替商业中的竞争! 多伊尔与莱尔回到美国后,一份措辞严厉的函件飞越重洋来 到鲁冠球的办公室。美商在信中提出杭州万向节厂的产品存在问 题,需重新检验,要求付工费。 刁难接踵而至。按规定,出口信用证应提前两个月寄来,可 美商却迟迟不发,原订1987年出口46.5万套万向节被削减 9
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商务谈判
2006年11月20日
二、谈判战术的分类
(一)进攻型战术 1.声东击西 2.最后期限 3.疲劳战术 4.出其不意 5.攻心战 6.先苦后甜 7.既成事实 8.争取承诺
2006年11月20日
商务谈判
1.声东击西

从军事战术角度看,声东击西是指敌 我对阵时,己方故意制造假象,虚张声势, 攻击对方的某一侧面,并使其信以为真。 待到对方调动兵力加以防守时,己方再迅 速攻击其另侧,一举获胜。该战术的意图 是迷惑对方,并伺机攻击其薄弱环节。而 就其本质看,该战术是通过对信息的掩饰, 造成对手的错误决策
商务谈判
2006年11月20日
注意:
1、疲劳战术首先考验的是谈判人员的体力。根据心理需要层 次理论,人的需要的最基本层次就是包括衣食住行的生理 需要。长时间的持续谈判,首先就是对人的体力的考验。 一旦体力不支,基本的心理需要产生威胁,进而会消磨意 志、影响决策。其次,疲劳战术也包括了对人的精神、意 志的考验。在“卡特总统”案例中我们看到除了体力的考 验之外,索然无味的精神生活进一步加剧了对以、埃两国 元首的折磨,从而最终导致了他们匆匆与卡特达成协议。 2、疲劳战术是对付那些心高气傲、强硬型谈判对手的有效手 段。心理学研究表明,在谈判中心高气傲、态度强硬的对 手往往性格比较急躁、外露,也缺乏耐心和忍耐力。 3、采用疲劳战术时,己方事先也要有足够的准备。实施该战 术要求谈判人员需要精力充沛、意志顽强,这是使用该战 略获取成功的关键。
商务谈判
2006年11月20日
3、疲劳战术

疲劳战术是指通过长时间、多回合的持 续谈判,消磨对手的体力和意志,进而找 到在谈判中的有利突破口,最终赢得本次 谈判的战术。谈判过程是人与人的对抗过 程,人是谈判活动的主要参与者。因此, 疲劳战术实际上是主要指向人的一种战术。
2006年11月20日
商务谈判
二是对方与己方在本次谈判中关系维持的重要性; 是指双方在达成交易的同时也能维持一定的合作 关系。追求双赢也是谈判的一个特点
三是对方与己方的实力权衡。强-弱、弱-强、 强-强等对应关系。谈判双方的实力对比对谈判结 果的影响起到很重要的作用
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商务谈判
二、谈判战略的分类与选择
(一)谈判战略的分类
1.竞争战略
2.合作战略
3.让步战略
4.规避战略
关 系 的 重 要 性
让 步 战 略
合 作 战 略
规 避 战 略
竞 争 战 略
利益的重要

2006年11月20日
商务谈判
1.竞争战略.选择该战略对于谈判中的一方意味着 利益的重要性远远大于关系维持的重要性。因此, 该战略的指导思想就是不计代价、采取一切可能 的手段从对方处赢得更多的利益。在该战略顺利 实施的情况下,其结果必然是一方取胜而另一方 失败。
2.合作战略.选择该战略对于谈判中的一方意味着 利益的重要性和关系维持的重要性同等重要。因 此,该战略的指导思想是在不损害双方合作关系 的前提下,实现利益最大化。该战略如果顺利实 施,其结果则是双赢。
2006年11月20日
商务谈判
3.让步战略.选择该战略对于谈判中的一方意味着关 系维持的重要性更胜于利益的重要性。因此,该 战略的指导思想是采取一切可能手段努力维持或 提高双方之间合作关系的水平,为了达到该日的, 甚至可以在一定程度上放弃己方的利益。该战略 的实施结果显然是使己方的谈判对手得到更多的 利益。 4.规避战略.选择该战略对于谈判中的一方意昧着 利益的重要性和关系维持的重要性都不重要。在 这种情况卜,实际上对于已方来说,参与此次谈 判的意义并不重要,谈判能否获得最终的成果完 全依赖于局势的发展,而不是刻意追求的目标。 因此,在谈判中所采取的态度则消极为主,甚至 完全避免谈判。
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2、最后期限战术

应用最后期限战术一般是随着谈判的进程的推 移,既定谈判期限的不断临近,一方不断提示对 手时间已所剩不多,要其尽快做出决定。该战术 实际上是利用了时间这个对谈判结果影响至关重 要的因素。时问的紧迫会给谈判当事人带来压力, 进而迫使他在较短的时间内做出决定。因此,最 后期限战术的目的有二,一是迫使对手尽快与己 方达成交易;二是由于对方作决策的时间较短, 来不及考虑各种因索,从而可能会做出错误的决 定,接受已方的进攻性要价。
谈判中使用该战术的目的



1.作为一种障眼法,转移对方的视线 有意识地将会谈的议题引导对己方并不重要的问题上,借此 分散对手的注意力。比如,买卖双方在交易中谈判的要点实际 上是价格问题,卖方借声东击西的战术故意将讨论的重引到商 品的设计特点、外观等主题上去,力求分散买方的注意力。 2.通过假象,导致对手做出错误的决定 当卖方将议题转移到设计特点、外观等主题上后,如果买方 真正就范,则会认为该商品的设计、外观很有特点,从而对实 际的价格问题不再做更多考虑,按照卖方理想价格与其达成交 易。 3.作为缓兵之计,延缓对手采取行动 当一方在谈判中限于被动无法突破时,可以通过该战略先把 难点议题搁置起来,以便己方获取更多时间对该问题进行更深 入的分析了解;或者利用该缓冲时段观察对手的行动,发现其 破绽,以便重新反击
第五章 谈判中的战略与战术
学习目的 学完本章后,应了解掌握以下儿点: (1)战略战术在谈判中的作用。 (2)谈判中战略战术之间的联系与区别。 (3)战略、战术在谈判中的应用。 (4)谈判中的商业伦理。

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【开篇案例】赫伯· 柯汉的初次谈判 赫伯· 柯汉是美国的著名谈判专家,他参加过许多谈判,经验丰富。但若问他 哪次谈判给他留下了最深刻的印象,他会说是其年轻刚入道时参加的那一次…… 当时年轻赫伯· 柯汉加入了一家贸易公司,并被授权到日本负责公司的一项谈 判。年轻气盛的柯汉打算好好表现一番。 赫伯· 柯汉一到日本,就受到了日方公司的盛情款待。在机场,日方的车子 早早在等候了。柯汉一下飞机,就被接上了车。在车上,日方代表问:“请问柯 汉先生,您打算在日本逗留几天?”“八天。”柯汉随口答道。“行,没问题,您 的行程就包在我们身上了。”日方代表应道。 很快,柯汉到了驻地,安顿之后便被日方接去享用日式美食。这第一天很快就过 去了。 接下来的好几天,柯汉每天不是被日方拉去参观日本的名胜古迹,就是去购 物消遣。其间,柯汉提出赶快进入正题。日方敷衍道:“柯汉先生难得来一次日 本,应当好好了解我国的山川风光,民俗文化,至于谈判,时间还多呢!” 这样,直到第六天,双方才开始正式谈判。由于双方尽兴地玩了五天,谈判的头 一天,大家都没有进入状态。第七天,谈判进入了关键的阶段,双方都很紧张, 在不少问题上都存在着一定异议。晚上,在宴席上,日方把准备好的次日下午的 返程机票递给了柯汉。 第八天上午,双方仍就存在异议的议题进行讨论。中午餐后,日方送柯汉去 机场的车已经到了。于是,双方在车上继续讨论。迫于时间紧迫,柯汉最后不得 已在汽车上和日方签订了协议。 至于此次谈判的结果,用当时柯汉上司的话说:“这是一次彻头彻尾的失败。”
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案例:


美国大富豪洛克菲勒为了使纽约的不动 产升值,打算把有影响的机构设在纽约, 包括联合国大厦。当他已悄悄买下准备建 造联合国大厦的地皮后,立刻又公开扬言 他要以2倍以上的价格购买纽约的房地产, 由此房地产价格飞涨,他达到了白己的双 重目的。 。
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(二)谈判中战略与战术之间的关
系。战术受战略的指导,战略的实现 则依赖于具体的战术。
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指导
谈判战略
谈 判 战 术 支持
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第二节 谈判战略设计
一、谈判战略设计中应考虑的因素:
一是己方的利益;可以以货币形式体现,也可以 以货币和非货币形式综合体现
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(二)谈判战略的选择
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第三节 谈判中的战术应用 一、谈判战术的概念.
谈判战术是为实现既定的谈判战略而采 取的各种方式、措施、技巧、手段及其组 合运用的总称。
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谈判战术通过作用于一些具体的谈判因 素而达到其实施的目的,这些因素有信息、 时间、心理等。由于谈判活动的一个特点 是它表现为人与人之间的对抗,因此不少 谈判战术都通过作用与人直接相关的心理 因素达到目的。 谈判战术的分类方法较多,针对谈判的 对抗过程,把具体的谈判战术分成进攻型 战术、防守型战术、润滑型战术和僵局破 解战术。
案例:

美国卡特总统是相当索然无味的人,有个笑话说卡特 总统在电视上向全国所做例行的炉边谈话,他一开口,围 炉里的火马上熄灭。然而卡特最大的优点是具有坚持的特 质,他在戴维营与埃及总统萨达特和以色列总理贝根举行 会谈两周,在营里仅放置两部脚踏车及提供三部影片,无 任何其他余兴节目。至会谈第六天,每人都己看过每部影 片两次,觉得无聊至极,但是每天清晨八点,萨达特和贝 根照例会听到叩门声以及熟悉的声一音说:“嘿 ,早安, 这是吉米· 卡特,准备好再进行十个小时枯燥无味的会谈 了吗?”到第十三天,萨达特和贝根已不能忍耐,大多按照 卡特的条件签约了事,以求早日离开,卡特的无味、耐心 与坚持使他赢得一场颇为成功的外交谈判。
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第一节 谈判中的战略战术
一、战略在谈判中的作用 (1)战略具有计划性。是指导一个组织发展 的蓝图,是对该组织行为的统筹规划。 (2)战略具有长远性。是对该组织在未来相 当一段时间内的行动目标统一安排。 (3)战略具有现实性。是组织决策层对本组 织客观情况以及当前外部环境进行细致研 究的基础上做出的决定。 (4)战略具有竞争性。最终目的是使本组织 在与其他同类组织的竞争中获取优势。
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一个好的战略将会对组织的发展起到至关重要的作用。 同样,一个正确的谈判战略会帮助一个组织在谈判中取得 优势。在本章的开篇案例中,日方公司的战略很明确,就 是确保获得谈判胜利,为己方赢得尽可能多的利益。当然, 日方公司的这种定位并不是盲目的,很显然,他们经过了 充分的准备,比较分析了双方所面临的具体情况;美方公 司是客场谈判,情况很可能不熟悉,己方则属于主场淡判, 有较多可利用的有利因素;美方公司的谈判代表是个新手, 很可能经验不足,己方很有可能在谈判活动中抓住其漏洞; 美方公司存在一定的时间限制,己方则由于在主场,完全 可以把时间因素变成己方可以利用的优势……。综合诸因 素。日方认为自己在谈判中相对更容易取得主动,于是制 定了尽力争胜的谈判战略。事实证明,该战略在谈判中很 好地得到了实现。
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总结:
在开篇案例中我们看到,赫伯· 柯汉的初 次谈判是一次不成功的谈判。相反,日本 公司则通过了成功的战略战术安排进行了 一次成功的谈判。日方的成功之处就在于 在谈判的议程安排上完全掌握了先机,这 样就牢牢控制了时间这个影响谈判结果的 重要因素,使柯汉在最后迫于时问的压迫, 签订了对美方不利的协议。
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二、战术在谈判中的作用及其与谈判 战略的关系
(一)谈判中的战术。是指谈判人员在 商务谈判过程中为执行既定的谈判战略而 采取的各种方式、措施、技巧、手段及其 组合运用的总称。
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在本章的开篇案例中,日方公司根据具体情况定了尽 可能争胜的战略。在之后的交锋过程中,日方谈判人员使 用了多种战术。首先,日方人员在机场利用赫伯· 柯汉的 经验不足成功的套取了一个重要信息——“美方的行程安 排”。而后,他们就尽其可能地使用拖延战术,目的是要 打乱美方的日程安排,以便使日方在时间这个关键因素上 占得先机。当然,日方为了能有效地实施其拖延战术还辅 以了一些其他战术。如盛情款待,这可以有效地麻痹对方, 其在心理上感到满意——因为受到了尊重。而在谈判的最 后几天的关键时期,日方则采用了咄咄逼人的进攻战术。 如在赫伯· 柯汉的行程即将结束时,日方给其送来了返程 机票,这明显是造成了一种既成事实,迫使美方做出返程 的决定。从而,日方可以进一步利用时间的压迫,迫使美 方放弃对一些争执问题的异议而匆忙达成协议。
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