2020年会具体工作安排

合集下载

年会筹备时间表合理安排准备工作

年会筹备时间表合理安排准备工作一、前期准备在筹备年会之前，明确年会的目标和主题，确定年会日期和地点。

根据年会规模和需要的资源，提前制定年会筹备的时间表，并合理安排各项准备工作。

1.确定年会目标和主题年会的目标和主题是整个年会筹备的基础。

明确目标，可以帮助筹备团队明确工作方向和目标细分，并为后续的准备工作提供指导。

2.确定年会日期和地点根据公司的安排和参会人员的时间，仔细选择日期和地点。

确保年会时间符合参会人员的行程安排，并为参会人员提供方便的交通和住宿条件。

3.制定筹备时间表根据年会的时间节点，制定详细的筹备时间表。

将整个筹备过程分解为多个阶段，每个阶段都有具体的任务和时间要求。

这样可以确保筹备工作按计划有序进行。

二、筹备阶段一：筹备前准备工作1.成立筹备团队确定年会筹备团队的成员和负责人。

团队成员应包括项目经理、市场推广专员、活动组织者等，确保团队成员能够全面负责各项筹备工作。

2.预算规划制定年会的预算，并根据预算制定详细的开销计划。

预算应包括场地租赁、餐饮费用、礼品费用等各项开销。

确保预算合理，并在筹备过程中进行控制。

3.确定年会议程根据年会目标和主题，细化年会议程安排。

确定主题演讲、分论坛、嘉宾演讲等环节，并根据时间安排，协调各个环节的安排顺序。

三、筹备阶段二：具体准备工作1.场地选择与布置根据年会规模和参会人数选择合适的场地，并进行详细的布置规划。

确定舞台布置、座席设置、展台搭建等细节，确保会场舒适、大气。

2.邀请嘉宾和发出邀请函确定年会的特邀嘉宾，并发出正式的邀请函。

邀请函应明确提及年会内容、时间和地点，并注明嘉宾应注意的事项。

确保邀请函的及时送达和回复。

3.撰写年会宣传材料制作宣传材料，包括海报、宣传册等。

宣传材料应突出年会主题和亮点，并清晰传达年会的目标和价值。

通过宣传材料，吸引更多的参会人员。

四、筹备阶段三：活动执行1.组织参会人员签到设置签到处并制作签到表，确保参会人员的签到顺利进行。

年会活动实施方案【5篇】

年会活动实施方案【5篇】年会，就是每年围绕企业和组织为总结一年的运营情况、鼓励团队士气、展望美好未来而策划实施的一种集会形式。

以下是小编精心收集整理的年会活动方案，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。

年会活动方案1一、活动目的1、答谢全体员工在__的辛勤劳动和贡献。

2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，提升公司的综合竞争优势。

3、对__年公司的发展成绩进行总结，并制定__年公司总体规划，明确新年度的方向和目标。

4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，力争新年度都有更出色表现。

二、活动概况活动时间：2021年1月11日活动地点：三圣乡刘家花园参与来宾：公司全体人员参加人数：70人三、活动形式年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏)年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目四、行程安排时间活动内容9点公司集合出发10:00—13:30年度总结大会13:30—14:30午餐时间14:30—17:30体育活动18:00—21:00年会晚宴及表演五、会议安排流程时间会议内容9：40—10：00年度大会入场就坐10：00—11：20董事长致新春贺词并讲述__公司的发展规划和目标11：20—12：20总经理致辞，总结2014年公司业绩，讲述__年公司目标12：20—12：30呼叫一部2014年工作总结汇报暨__年计划12：30—12：40呼叫二部罗旭梅2014年工作总结汇报暨__年计划12：40—12：50呼叫三部杨汐培对2014年工作总结汇报暨__年计划12：50—13：00支撑部程俊霞总结2014年工作总结汇报暨__年计划13：00—13：10人事行政部彭静2014年工作总结汇报暨__年计划13：10—13：30董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品六、户外活动1、开场舞:(销售部经理、客服部经理、各区域经理参加)，拉丁舞2、主持人开场白3、回顾篇(怀旧与经典)节目:女子乐坊表演第一轮颁奖，第一轮抽奖(三等奖)4、承诺篇(合作与信任)节目:多人杂技表演(以诠释合作与信任的真谛)第二轮颁奖，第二轮抽奖(二等奖)5、展望篇(未来更美好)方案一:选白人女歌手意味着A品牌不仅仅是中国的，更是世界的，展现企业的风范。

2020年宗亲年会主持词及会议议程

2020年宗亲年会主持词及会议议程xx年宗亲年会主持词及会议议程【内容摘要】xx年宗亲年会主持词及会议议程，一.xx秘书长致欢迎词并主持会议，尊敬的各位宗亲，数九寒天赴xx，族事活动牵众亲，不过，心中有族事者，大寒之天，虽寒犹暖，年会盛事，温暖人心，这里，我谨代表xxxx氏联谊会各位常委，对今天前来参加我们年会的各位族亲表示最热烈的欢迎和衷心感谢，族事活动，有劳大家，首先，给大家介绍一下今天前来参加年会的各路族亲，他们，宗族是中华民族的重要组成部分，xx氏宗族是中华民族大家庭的成员之一，xx氏族邦对促进社会经济发展和民族振兴负有不可推卸的责任，何以兴国兴邦，一些典型的族人族事，以便引导后来者不断振兴我们的族邦，神和主旨外，有几项重要工作要向大家汇报，今天的会议由我主持，下面我先介绍今天的会议议程，二.会议议程。

xx年宗亲年会主持词及会议议程一.xx秘书长致欢迎词并主持会议尊敬的各位宗亲：大家上午好！数九寒天赴xx，族事活动牵众亲。

不过，心中有族事者，大寒之天，虽寒犹暖，年会盛事，温暖人心！这里，我谨代表xxxx氏联谊会各位常委，对今天前来参加我们年会的各位族亲表示最热烈的欢迎和衷心感谢！族事活动，有劳大家！首先，给大家介绍一下今天前来参加年会的各路族亲，他们是：・・・・・・・・・・・宗族是中华民族的重要组成部分，xx氏宗族是中华民族大家庭的成员之一，xx氏族邦对促进社会经济发展和民族振兴负有不可推卸的责任。

族兴则邦兴，邦兴则国兴，族不能兴，何以兴国兴邦。

为此，我们xxxx 氏联谊会，欲尽绵薄之力，试图通过我们“和穆家风”的良好家训，尊宗敬祖的传统美德，团结互助的美好品德，逐步做些力所能及的实事，树立一些典型的族人族事，以便引导后来者不断振兴我们的族邦。

继xx年9月xx氏宗亲联谊会召开以来，我们是这样说，也是这样做的。

今天的xx氏年会，除了向大家继续昭示这一精神和主旨外，有几项重要工作要向大家汇报。

公司年会动员通知范文

公司年会动员通知范文
尊敬的各位员工：
为了回顾2019年工作的收获和总结经验，展望2020年的工作目标和计划，公司将于12月30日在会议室举行公司年会，向全体员工发出动员通知。

公司年会是我们每年必须举办的一项重要活动，也是我们回顾过去、展望未来的舞台。

这次年会，我们将共同回顾公司在过去一年所取得的成绩，总结经验和教训，分析行业情况和竞争对手动态，并规划新一年的目标和计划。

具体的安排如下：
时间：2019年12月30日上午九点-下午五点
地点：公司七楼会议室
主题：回顾过去，展望未来，共谋发展
内容：
1.领导讲话：公司领导将对公司2019年的工作做出总结，并对2020年的工作进行明确目标和规划。

2.员工表彰：对过去一年表现突出的员工进行表彰并颁发
奖励。

3.公司业绩分析：对公司今年的业绩分析和未来的战略计
划进行宣讲。

4.团队建设：举行团队建设或游戏活动，加强员工之间的沟通和互动。

5.合影留念：以公司合影为结束此次活动。

此次公司年会是一次重要的动员会议，对整个公司的运营和发展都非常关键。

敬请各位员工积极参与，共同学习、分享和反思，为我们新一年更好的发展奠定基础。

最后，祝愿全体员工在公司年会中交流深入、激情澎湃，共创美好未来！
特此通知！
公司人力资源部
2019年12月1日。

年会活动策划方案的时间节点安排

年会活动策划方案的时间节点安排年会活动是每年一度的重要庆典，是公司内部员工交流和团队建设的重要机会。

为了使年会活动取得圆满成功，时间节点的安排至关重要。

下面将从前期准备、活动策划、实施执行以及总结反思四个方面来讨论年会活动策划方案的时间节点安排。

一、前期准备1.明确目标和主题（提前2个月）：确定年会的主题和目标，根据公司需要确定年会的定位，明确宗旨和活动形式，并与相关部门进行沟通和协商。

2.筹备团队组织（提前1个月）：成立年会筹备小组，分工明确，确定各个岗位的职责和人员，确保团队的配合和运作。

3.预算确定（提前1个月）：根据公司财务状况和年会需求，确定年会的预算，明确资金使用范围和限制。

二、活动策划1.主题策划（提前1个月）：根据公司形象和年度主题，确定年会的整体风格和色彩，设计宣传品、舞台布置和活动环节等。

2.活动流程规划（提前1个月）：制定年会的详细流程和时间安排，确定各个环节的具体内容和时间配比，确保活动的丰富性和流畅性。

3.场地和设备准备（提前15天）：与场地方面进行沟通和预订，确定场地大小和设备设施是否符合需求，确保活动进行顺利。

4.嘉宾邀请（提前15天）：邀请公司重要客户、合作伙伴或行业知名人士参加年会，确定演讲嘉宾和特邀嘉宾的参与，提前与其沟通确认时间和内容。

三、实施执行1.节目排练和安排（提前10天）：与相关参与人员进行节目安排和排练，确保演出效果和专业化程度，确保现场的表演顺利进行。

2.会务工作准备（提前10天）：包括现场布置、签到处、座位安排、礼品准备等，确保会务工作有序进行。

3.活动执行（提前2天）：根据活动流程，按时开始活动，确保各个环节的顺利进行，注意现场秩序和安全。

四、总结反思1.活动效果评估（活动结束后）：根据与参与人员的交流和现场反馈，对年会活动的效果进行评估，分析活动中的亮点和不足，为下一次活动提供参考。

2.总结汇报（活动结束后）：撰写年会总结报告，向公司管理层和相关部门汇报年会的成果和经验教训。

年会策划方案流程表(范文汇总6篇)

年会策划方案流程表（范文汇总6篇）方案通常旨在提出一个解决问题或实现目标的具体计划。

这里提供优秀的年会策划方案流程表，方便大家写年会策划方案流程表参考。

年会策划方案流程表篇1一、活动目的为了加强酒店员工的凝聚力，丰富酒店文化生活，表达酒店对员工节日的关怀与问候，使大家开开心心，快快乐乐过好20__年春节。

二、活动主题“酒店员工团年饭”及季度优秀员工颁奖三、活动时间20__年x月__日17：00点-21：30点四、活动地点酒店1楼__餐厅（当日餐厅晚上不营业）五、参加人员酒店所有人员及各级领导六、参加人数__人左右七、当日服务人员所有管理人员（店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事等）为基层工作人员服务八、活动主持__九、活动会场布置时间6：00店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事等集合在餐厅，对餐厅进行少许布置，可打些气球挂起来，营造节日气氛。

摆放5桌，每桌__餐桌上放水果一盘，花生一盘，瓜子一盘，糖一盘。

17点前布置完毕。

__当日摄影及当晚菜单安排。

__负责事先制作抽奖券、摇奖箱（2联的抽奖券，发给员工，待员工到达后撕下1联投入摇奖箱），条幅制作，购买小吃。

17：0020__度工作总结；17：08由__宣读被提名优秀员工，共七名，由__为各部门提名员工颁发奖金；17：16由__宣读本季度优秀员工，并对季度优秀员工颁发荣誉证书及奖金，并拍照留念；17：19优秀员工代表发言；17：24公司CEO致辞；17：35由__宣布开餐（事先在17点前已上好凉菜及火锅、干锅菜品，16：00后就先上），请大家开心用餐；店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事做服务，待菜全部上齐再用餐。

18：00点后陆续开始抽奖，由__协助颁奖发放。

18：00鼓励奖__名，价值__元左右暖手煲=__元，由__、__、__、__、__各抽取x名18：15三等奖x名，价值__元左右左右奖品=__元，由__、__、__各抽取x名18：30二等奖x名，价值__元左右奖品=__元，由__、__各抽取x名19：00一等奖x名，价值__元左右奖品=__元，由__抽取19：00卡拉ok及酒吧娱乐：用餐结束后约19：00后出发去唱歌及泡吧。

年会方案的人员安排与工作分工

年会方案的人员安排与工作分工一、确定年会筹备小组在年会方案的人员安排与工作分工中，首先要确定一个年会筹备小组。

小组成员应包括活动策划人员、负责财务的人员、活动执行人员以及宣传推广人员等。

通过这个小组的协作，可以确保年会的顺利进行。

二、活动策划人员活动策划人员的主要任务是确定年会的整体框架和内容。

他们应有丰富的创意和活动策划经验，并能与其他人员有效合作。

策划人员需要根据公司的实际情况和参会人员的需求，制定合理的议程和流程，并确保各项活动的顺利进行。

三、财务人员负责财务的人员应确保年会的预算合理分配，并进行费用核算和审批。

他们需要清晰地了解每个环节的费用，并与活动策划人员密切合作，确保各项活动的经济效益。

四、活动执行人员活动执行人员是年会中最重要的一环。

他们负责会场布置、设备搭建、流程引导等具体工作。

活动执行人员需要具备良好的组织能力和沟通能力，能够在繁忙的环境下保持冷静，并随时处理各种意外情况。

五、宣传推广人员宣传推广人员负责年会的宣传工作，包括撰写新闻稿、发布海报、推送信息等。

他们需要具备较强的写作能力和市场营销意识，能够吸引更多的人关注年会，并引导他们的参与。

六、协调人员年会方案的人员安排与工作分工中，协调人员扮演着重要角色。

他们需要与各个岗位的人员保持密切联系，及时协调解决各种问题。

协调人员需要具备较强的沟通能力和应变能力，能够妥善处理各种突发情况。

七、志愿者招募与培训为了提供更好的服务，年会组织者需要招募一些志愿者来协助工作。

志愿者可以负责接待、引导、签到等工作。

在年会前，志愿者需要接受培训，了解年会的内容和流程，并熟悉自己的工作职责。

八、会务安排会务安排是年会组织过程中不可或缺的一部分。

它包括会场租赁、设备布置、餐饮安排等。

年会组织者需要与相关供应商进行联系，并在预定时间内完成各项准备工作。

会务安排的质量直接影响着年会的形象和效果。

九、舞台秀和表演策划一个精彩的舞台秀和表演节目可以为年会增添很多色彩。

年会制度流程及分工

年会是公司每年一次的重要活动，它不仅可以加强员工之间的沟通和交流，提升团队凝聚力和士气，还能够展示公司的文化和形象，增加员工对公司的归属感和认同感。

下面将详细介绍年会的制度、流程和分工。

一、年会制度1.年会目的和主题确定：确定年会的目的和主题，通常包括回顾公司过去一年的成绩和亮点，展望未来的发展方向和目标。

2.预算和筹备：确定年会的预算，包括场地租赁、餐饮、演出嘉宾、礼品等费用。

同时，组建年会筹备小组，明确各成员的职责和任务，制定详细的筹备计划。

3.宣传和报名：通过公司内部渠道（邮件、内网等）宣传年会的时间、地点和内容，并开放员工报名。

同时，可以设计海报、邀请函等宣传物料，提高员工的参与度。

4.策划和准备节目：筹备小组根据年会主题和目的，策划和准备各种节目，如开场舞蹈、合唱、小品、游戏等。

可以邀请专业演员参与，也可以鼓励员工自愿参与。

5.布置场地和道具：确定年会场地后，需要对场地进行装饰和布置，包括主舞台、背景幕布、灯光音响设备等。

同时，根据节目需要准备所需的道具和服装。

6.演出嘉宾邀请：根据年会的需求和预算，邀请专业演出嘉宾参与年会，如歌手、舞者、喜剧演员等。

也可以同时邀请一些有特色的员工进行表演。

7.餐饮和礼品准备：根据参会人数，确定年会的餐饮模式和菜单，并提前预定餐厅或聘请餐饮公司提供服务。

同时，准备一些小礼品，作为年会的纪念品和员工的福利。

8.演出和节目排练：根据策划好的节目，进行细节的编排和排练，并与演员进行多次彩排，确保演出效果和流程的顺利进行。

9.年会现场管理：年会当天，需要进行现场节目管理，包括流程控制、舞台布景调度、灯光音响控制等，确保整个年会的顺利进行。

二、年会流程1.开场致辞和回顾：公司领导致辞，回顾公司过去一年的成绩和亮点，鼓励员工继续努力。

2.文艺节目表演：安排各种节目表演，如歌舞、歌曲独唱、小品、游戏等，通过娱乐的方式增加员工的参与度和快乐感。

3.抽奖和颁奖：设置抽奖环节，为员工提供一些实物奖励，增加参与的乐趣。

大型会议执行方案

大型会议执行方案一、会议筹备阶段1.明确会议目标：在会议筹备阶段，首先要明确会议的目标和主题。

确定会议目标可以帮助我们明确会议的宗旨和期望的结果。

2.制定会议议程：根据会议主题和目标，制定详细的会议议程，包括会议的内容、时间安排、演讲人名单、议程流程等。

3.确定会议场地和时间：选择适合的会议场地，并确定会议日期和具体时间安排。

同时，要确保会议场地设施完备，能满足会议需求。

4.确定参会人员：根据会议主题和目标，确定邀请的主要参会人员，包括嘉宾、演讲人、与会代表等，并及时发送邀请函。

5.安排会务人员：为了确保会议顺利进行，需要安排专业的会务人员，负责会议的组织、安排、协调工作。

6.准备会议材料：提前准备好会议所需的材料，如会议手册、演讲稿、会议宣传资料等，并确保它们的质量和准确性。

7.配备会议设备：根据会议需要，配备必要的会议设备，如投影仪、音响设备、笔记本电脑、传真机等，并进行测试，确保设备的正常运行。

8.筹备会议餐饮：根据参会人数和会议持续时间，安排好会议期间的餐饮，确保参会人员的需求得到满足。

9.会场布置：根据会议主题和要求，进行会场的布置工作，包括搭建舞台、摆放座位、布置花束等。

10.安全保障措施：确保会议期间的安全，如安排安保人员、设置消防设备等。

二、会议执行阶段1.会前准备：会议开始前，要做好相应的准备工作，包括检查会议场地和设备的准备情况，确认与会人员的到场情况，并进行相关协调工作。

2.会议开幕仪式：会议开始前，进行开幕仪式，并欢迎各位嘉宾和与会代表的到来。

3.演讲和讨论环节：根据会议议程，进行演讲和讨论环节，确保演讲人按照时间要求进行演讲，并组织与会代表进行有意义的讨论。

4.组织文艺演出：为了调节会议氛围，可以组织一些文艺演出，包括舞蹈、音乐、戏剧表演等。

5.会议记录和总结：会议期间，要做好会议记录工作，包括记录演讲内容、讨论要点等，并在会议结束后进行总结和归档。

6.会议纪律和秩序：维护会议的纪律和秩序，确保会议的顺利进行，并注意处理与会人员的提问和意见。

2020年企业年会活动主题策划方案

2020年企业年会活动主题策划方案本文是关于2020年企业年会活动主题策划方案，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。

20xx年企业年会活动主题策划方案篇1拓展年会作为激扬士气，部署战略，制定目标，展示团队风采，奏响新一年度工作的序曲，传统的会议方式采取一人发言众人聆听的单项沟通方式，其弊端是形式单调缺乏互动性和参与性。

而会议拓展即变单项宣讲式为共同参与体验互动会议，把拓展训练项目运用到会议中可能有效的让参会人员积极参与到会议主题中，帮助企业和组织不仅达到熔炼团队的培训目标，而且能最大限度的提升年会的会议效果，使之成为让参与者终生难忘的盛事。

拓展年会，就是把年会节目和拓展培训合，在户外做的一场年会，而不仅仅是吃一顿饭，看一场年会节目这么简单，与会者既能欢聚一堂，又能增加团队凝聚力，具体形式可合室外场地做各种大型年会节目，比如龙腾四海，趣味运动会，家庭游戏，晚宴进入年会高潮，公司年会节目、游戏也跟拓展有关!趣味运动年会年终了，企业新老员工在这一年里兢兢业业的工作，每天在一起的共同话题都是工作，他们是否有时间去相互认识，相互了解，相互熟悉呢，工作的时间不允许他们去聊天，下班后都各回各家，相互了解的机会更加少，很多人的优点都没有表现出来，现推出企业年终趣味运动会，让您对您的小伙伴们了解得更有趣味和春秋季趣味运动会相比，趣味运动年会有很多优点：第一、场地限制小，不需要大型的室外田径场地，不需要专业的塑胶跑道，不需要标准的足球草地，一个室内篮球馆或者即使是公司的一块篮球场，几片羽毛球场，又或者是一片大的空地，会议室。

这些都可以作为小型趣味运动会的场地。

第二、天气因素影响小，如果雨水足，大型趣味运动会规模大遇到下雨天气不能移到室内场地，就需要改期，这样会影响运动会的比赛心情，而小型运动会就可以在室内场地进行，天气的影响微乎其微。

第三、能够做到每个人都充分参与，小型趣味运动会人员较大型趣味运动会少，项目安排可以随意调节，这样每个员工都能够广泛参与进来，增加员工的积极性。

酒店年会策划方案ppt

酒店年会策划方案ppt一、年会主题：2020年度年终总结会二、年会时间2020年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间：14:00——17:30晚宴时间：18:00——21:30三、年会地点职能体系、生产体系、商品营销体系中的各部门以部门为单位，每部门至少推选集体(或个人)节目 1 个，报至企管中心，咨询。

西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员：公司全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：(一)年终大会议程安排酒店周年庆策划方案全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

大会进行第三项，副总经理宣读2020年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

大会进行第四项，总经理做总结性发言。

大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿明天更加美好。

(背景音乐)产品特色策略：符合单身青年找伴侣的个性化和多样化需求。

戴上由酒店独家打造的单身戒指，体现了自己仍单身、对爱情及美满生活的渴望。

而情人锁则是见证了成功配对的情侣感情长长久久，有缘人因此终究结缘。

用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

娱乐时段：文艺节目(2—3个节目)游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。

注意：正确了解规则，确实地重复回答。

2020中国工程热物理学会燃烧学学术年会会议手册

2020中国工程热物理学会燃烧学学术年会会议手册
摘要：
一、前言
二、会议主题与举办地点
三、会议组织机构与参会人员
四、会议日程安排
五、会议论文征集与评审
六、会议成果展示与交流
七、会议总结与展望
正文：
2020中国工程热物理学会燃烧学学术年会于去年举行，本文将对其进行详细的介绍。

会议主题与举办地点
本次年会的主题是“新能源与燃烧技术”，旨在探讨新能源技术在燃烧领域的应用。

会议在美丽的海滨城市厦门举行，吸引了来自全国各地的燃烧学领域专家、学者和工程师。

会议组织机构与参会人员
本次会议由我国工程热物理学会燃烧学分会主办，厦门大学能源学院和福建省能源清洁利用与开发重点实验室承办。

参会人员包括来自全国各地高校、研究机构和行业企业的代表，总数超过7万人。

会议日程安排
会议日程安排丰富多彩，包括开幕式、主题报告、专题讨论、论文宣讲和成果展示等环节。

在会议期间，参会代表们就燃烧学领域的前沿问题进行了深入的交流和讨论。

会议论文征集与评审
本次会议共征集到论文500余篇，经过专家评审，最终录用300余篇。

这些论文涵盖了燃烧学领域的各个方面，包括燃烧理论、燃烧技术、燃烧控制和燃烧污染物治理等。

会议成果展示与交流
会议期间，参会代表们展示了各自的研究成果，并在各个分会场进行了热烈的交流和讨论。

此外，会议还邀请了燃烧学领域的知名专家进行主题报告，分享了最新的研究成果和前沿动态。

会议总结与展望
本次燃烧学学术年会的成功举办，为我国燃烧学领域的研究者提供了一个交流和合作的平台，推动了燃烧学领域的学术繁荣和技术进步。

2020年公司年会通知

2020年公司年会通知下面是给大家整理收集的20xx年公司年会通知，供大家阅读参考。

20xx年公司年会通知1各分公司、办事处、部、室、项目监理部：20xx年春节即将来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝公司在20xx 年里取得丰硕收获，描绘公司20xx年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和联欢晚会。

现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下：一、年会(一)年会目的：1、增强公司员工的内部凝聚力，提升公司的竞争力; 2、对20xx年年度工作进行总结。

制订20xx年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来，全力投入到明年的工作之中。

(二)年会主题：年度总结与计划，表彰先进。

(三)年会时间：20xx年1月x日(星期x)下午16:30(四)年会地点：xx区xxx路xx号xxx宾馆七楼益源厅(五)年会准备工作：1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将20xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理，于20xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处。

2、员工考核办法详见附件，各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名，于1月x日前报人事部徐xx处，由公司领导进行终审，确定最后获奖名单。

确保年会前将员工评优评先工作做完，并安排部分获奖人员代表在年会上发言。

二、联欢晚会(一)晚会理念及思路：1、学习成长、交流互动，分享成功喜悦，共同庆祝公司一年来的发展收获;2、凝聚人心、鼓舞士气，描绘宏伟蓝图，携手铸就公司新一年的辉煌;3、增进感情，娱乐身心，体验团结协作，营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。

(二)节目要求：1、整台联欢晚会节目内容要求：A、内容紧扣主题，文明健康，积极向上;B、体现企业文化特色，展现员工风采;C、形式活泼新颖，突显新年喜庆、祥和的氛围。

2、整台联欢晚会节目类型要求：(不限，形式新颖或者原创作品优先。

大型会务活动标准化执行手册

大型会务活动标准化执行手册大型会务活动标准化执行手册日期：2020年地火明夷文化传媒活动执行标准手册2020年9月目录一、手册说明二、有关会议的说明三、会议程序会前工作（按顺序）1.议题及参会人员范围的确定2.会议场所的选定3.会议通知的起草4.申报会议预算5.人员确认6.设备准备（常用，根据不同会议及实际情况进行调整）7.预定8.车辆安排9.起草会务组工作安排表10.会务宣传品的制作11.食品的采买说明本手册主要是为了规范大型会务活动的执行流程，以确保会议的顺利进行。

本手册适用于所有大型会议，包括但不限于企业年会、学术会议、婚礼等。

有关会议的说明在确定会议的议题和参会人员范围之后，需要选定会议场所。

会议场所的选择应该考虑到参会人员的数量和会议的性质，以确保场地的大小和设施的完备。

会议通知的起草需要包括会议的时间、地点、议题以及参会人员名单等信息。

在起草通知时，需要确保通知的格式规范、内容准确。

申报会议预算是会议前必须要做的一项工作。

预算的申报需要考虑到会议的规模、场地租赁费用、设备租赁费用、人员费用等各项费用，以确保会议的预算合理。

人员确认是指确认参会人员的身份信息、联系方式以及到场时间等信息，以确保会议的顺利进行。

设备准备是指根据会议的需要准备相应的设备，包括但不限于投影仪、音响设备、翻译设备等。

预定是指预定酒店、餐厅等服务设施，以确保参会人员的食宿问题得到妥善解决。

车辆安排是指为参会人员提供交通服务，包括但不限于接送机、接送酒店等。

起草会务组工作安排表是指将会务组的工作内容、时间、责任人等进行详细的规划和安排，以确保会务组的工作有序进行。

会务宣传品的制作是指制作会议宣传品，包括但不限于会议手册、会议背景板等，以提高会议的知名度和影响力。

食品的采买是指采购会议期间需要用到的食品，包括但不限于茶水、点心、餐饮等，以确保参会人员的口感和体验。

指导服务员的工作在会议期间，服务员的工作至关重要。

他们需要确保会议室内的设备和用品得到及时补充和维护。

公司年会准备工作通知

公司年会准备工作通知尊敬的全体员工：大家好！随着新年的临近，公司即将举办一年一度的年会，为了让这次年会圆满成功，特向各位员工发出以下准备工作通知，请大家积极配合，共同努力，谢谢！一、时间地点公司年会定于xx年xx月xx日（周五）下午在公司大会议厅举行，请各位员工提前做好相应安排，准时参加。

二、主题本次年会的主题是“携手共进，共创辉煌”，希望通过这次年会彰显公司团结向上的精神风貌，共同展望未来的发展方向。

三、流程安排开幕式：由公司领导致辞，宣布年会正式开始。

颁奖环节：表彰优秀员工和团队，感谢大家一年来的辛勤付出。

文艺表演：精彩纷呈的节目展示，展现员工多彩的才艺。

晚宴交流：与同事互动交流，共同品尝美食，拉近彼此距离。

四、准备工作为了确保年会顺利进行，希望各部门认真组织，做好相应准备：1. 节目准备请各部门积极组织文艺节目，并提前与节目负责人沟通协调，确保节目质量；同时保证节目内容健康向上，展现公司良好形象。

2. 奖品准备公司将设置丰富奖品以奖励优秀员工和团队，请各部门按照要求购买奖品，并注意保密工作，以免影响意外惊喜。

3. 环境布置大会议厅的布置应简洁大方、温馨舒适，请各部门安排专人负责布置工作，并保持会场整洁美观。

4. 安全保障请各部门及时排查潜在安全隐患，并做好应急预案。

活动期间注意人身和财产安全，确保员工参会顺利。

五、注意事项请各位员工携带员工证入场，并保持手机处于静音状态。

年会期间不得擅自离席或喧哗影响他人观看。

晚会期间饮食自理，请勿浪费食物。

如有任何突发情况，请第一时间联系组委会成员解决。

期待每位员工踊跃参与,齐心协力,共同筹备这场盛会。

谨此通知，请周知并相互转告。

祝愿我们的年会圆满成功！祝：公司蒸蒸日上，前程似锦！此致敬礼！公司管理部日期：xxxx年x月xx日。

教育学会年会策划方案

教育学会年会策划方案教育学会年会策划方案1.引言：教育学会年会作为一年一度的重要学术盛事，旨在促进教育领域的学术交流与发展，为广大教育工作者提供一个学术分享、学习和合作的平台。

本次年会的策划方案将重点围绕年会主题、议程安排、演讲嘉宾、参会人员服务和会议场地等方面进行展开，旨在打造一次高质量、高影响力的教育学会年会。

2.年会主题：教育创新与发展教育创新是教育事业的核心，年会的主题旨在探讨教育创新的理念、方法和实践，推进教育发展，提高教育质量。

主题吸引了国内外众多教育领域的专家学者、教育管理者、教育工作者的参与。

3.议程安排：3.1 主旨演讲：邀请知名教育学者作主旨演讲，分享教育创新的理念和经验，激励与启发年会参与者。

3.2 分论坛：设置多个分论坛专题，涵盖教育技术、教育政策、教育评价等多个教育热点领域。

每个分论坛安排3-4个专家学者发表论文，进行学术交流与探讨。

3.3 学术研讨：组织教育研究者进行教育案例分享、研究成果展示、教育方法交流等学术研讨活动，促进教育领域的科研能力提升。

3.4 教育展览：与会单位和机构可以设置展台，展示教育教材、教具、教育技术等相关产品和服务，提供与教育领域相关的信息和资源。

3.5 闭幕式：会议结束前举行闭幕式，总结年会的成果和收获，表彰优秀论文和优秀会员，展望明年的教育学会年会。

4.演讲嘉宾：4.1 邀请国内知名教育学者和教育管理专家，如北京大学教授李教授、清华大学教授张教授等，作为主旨演讲嘉宾，分享他们在教育创新领域的研究成果和实践经验。

4.2 邀请国际教育学者与教育机构代表，如美国哈佛大学教授John Smith、英国剑桥大学教授Lucy Johnson等，进行国际学术交流和合作。

4.3 邀请教育部门的领导和专家，如教育部副部长李局长、国家教育发展研究中心主任王院长等，分享他们对教育创新的政策和战略。

5.参会人员服务：5.1 注册与接待：设置年会注册处，提供参会人员的注册服务，制作参会手册、胸卡等，接待参会人员并提供必要的导览和信息咨询。

通知公司年度会议议程安排

通知公司年度会议议程安排
尊敬的各位同事：
根据公司年度工作安排和发展需求，为了总结过去一年的工作成果，规划未来发展方向，特定于下周五举行公司年度会议。

现将会议议程安排通知如下：
一、会议时间和地点
日期：下周五上午9:00
地点：公司会议室
二、会议主题
回顾过去，展望未来，共谋发展
三、会议议程安排
公司领导致辞
年度工作总结与成果汇报
公司发展规划与战略部署
优秀员工表彰与奖励
年度重点项目推进情况汇报
集体讨论，提出建设性意见和建议
公司年度会议总结与闭幕
四、会议注意事项
请各部门负责人提前做好相关汇报准备工作，确保汇报内容准确清晰。

参会人员务必准时参加会议，如有特殊情况请提前请假。

会议期间手机静音，保持会场安静整洁。

会后将组织拍摄合影留念，请各位同事积极配合。

希望各位同事能够踊跃参与，共同分享公司发展的喜悦和成就。

让我们携手并进，共同开创美好未来！
谨此通知，敬请周知。

此致
敬礼
公司管理团队敬上。