公司文员劳动合同范本.doc
有关文员的劳动合同范本6篇
有关文员的劳动合同范本6篇第1篇示例：劳动合同甲方（公司）：XXX公司乙方（员工）：鉴于甲方为了保障公司的正常运作，拟与乙方签订本劳动合同，特订立如下条款：第一条工作岗位乙方作为甲方公司的文员，工作内容包括但不限于：文件整理、资料归档、信息录入等。
第二条劳动合同期限本劳动合同自____年__月__日起生效，期限为一年。
双方协商一致可以续签。
第三条工作时间和地点乙方每周工作小时数为40小时，工作时间为每天上午9:00至下午6:00，中午休息1小时。
工作地点为甲方公司办公室。
第四条薪酬福利甲方向乙方支付基本工资为____元/月，另加交通补贴、通讯补贴等福利待遇。
乙方应按时按质完成工作，如有违反公司制度、损害公司利益等行为，将承担相应的法律责任。
第六条保密条款乙方在工作期间及事后对公司的商业秘密和机密资料保密，不得泄露给任何第三方。
第七条劳动纠纷解决如因本劳动合同引发的劳动争议，双方应先协商解决，协商不成可通过劳动仲裁或法院审理。
第八条其他1.本劳动合同经双方签字盖章后生效，未尽事宜双方可另行协商补充。
2.本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
乙方（签名）：_____________ 日期：年月日（以下无正文）验收意见：本人已知悉上述劳动合同全部内容，并已签字确认。
同意遵守合同内容并履行相关义务。
第2篇示例：劳动合同范本甲方：[公司名称]乙方：[文员姓名]鉴于甲方需要招聘一名文员，乙方具有相关文员工作经验，双方经友好协商达成以下劳动合同：一、工作内容及规定1. 乙方将根据甲方的安排，负责公司文件的整理、归档、资料管理等工作；2. 乙方需按时完成工作任务，保证工作质量；3. 乙方需遵守公司的规章制度，服从公司领导的工作安排；4. 公司将根据实际工作情况，对乙方进行工作培训和指导。
二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时；2. 工作地点为公司办公室，如有需要，乙方需要配合公司安排的出差。
文员劳动用工合同模板（3篇）
文员劳动用工合同模板甲方：（雇主单位全称）乙方：（劳动者全名）鉴于甲、乙双方就乙方在甲方的工作事项及双方权益作出协商一致意见，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，达成以下劳动用工合同（以下简称“本合同”），共同遵照履行：第一条工作内容1. 乙方同意接受甲方指派的工作任务，并按照甲方要求执行工作。
2. 乙方主要职责包括但不限于：文件资料的整理、录入和存档、办公室文员工作、文件传递与派发等。
3. 乙方应按时完成所承担的工作，并保证工作质量及效率。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作40小时，每天工作8小时。
2. 工作时间为每周一至周五，上午9:00至下午18:00，中午休息1小时。
3. 如因工作需要，甲方有权调整工作时间，但应提前通知乙方并按国家有关规定支付加班费。
第三条工资与福利1. 乙方的月基本工资为人民币（具体数字）元。
2. 乙方按照国家规定享受有关社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。
3. 乙方享有带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假和病假等法定假期。
4. 乙方还享有甲方提供的其他福利待遇，具体以甲方相关规定执行。
第四条工作地点乙方的工作地点为甲方办公地点，如因工作需要，甲方可根据实际情况调整工作地点，但应提前通知乙方。
第五条试用期1. 乙方的行为不属于甲方雇佣劳动者需要进行试用期的情形。
2. 在试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否与乙方继续签订劳动合同，但试用期不得超过三个月。
3. 试用期期间，乙方享有劳动法规定的权益。
第六条保密及知识产权1. 乙方在劳动关系期间或解除劳动关系后，对于因甲方工作而获知的商业秘密及相关机密信息，乙方应承担保密责任，不得以任何方式泄露或用于其他目的。
2. 若乙方因工作需要完成或参与发明、设计、创作的作品，该作品属于甲方的知识产权，乙方不得以任何形式主张其对该作品享有知识产权。
第七条违约责任1. 甲方或乙方如有违反本合同约定的情况，违约方应向守约方承担相应的违约责任。
有关文员的劳动合同范本5篇
有关文员的劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1文员劳动合同范本甲方（雇主）：______________ 公司乙方（员工）：______________鉴于甲方需要经验丰富的文员为公司提供各种文书资料的处理和管理工作，为了明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲、乙双方平等自愿协商达成如下协议，以明确双方权责，共同遵守：一、工作内容乙方接受甲方的委托，从事文员工作，包括但不限于：1. 负责公司各类文件的登记、归档和整理工作；2. 协助上级领导处理公司内外函件、文件、资料的整理、归档及传递；3. 协助财务部门完成公司各类报销单和发票的核对、归档等工作；4. 配合其他部门进行文书资料的管理和整理。
二、工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体地址为：________。
三、工作时间乙方每周工作5天，工作时间为每天上午9:00 至下午18:00，中午休息1个小时。
四、薪酬待遇乙方的月工资为______元整（大写：____________元），根据实际工作情况，经甲方确认后，每月结算一次。
五、休假1. 乙方享有带薪年假____天，需提前向甲方提出请假申请，经批准后方可休假；2. 乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方请假。
六、劳动纪律乙方在工作期间应认真遵守公司的规章制度，服从公司管理，保守公司的商业秘密，维护公司的利益。
七、解决争议本合同如有任何争议，双方应友好协商解决。
如协商不成，应向有关劳动监督管理部门投诉申诉，也有权向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
八、其他事项1. 本合同自双方签字后生效，有效期为_____年，到期后如需续签，应提前30天向对方提出书面申请；2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签字）：___________日期：____年____月____日篇2劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及有关法规的规定，为明确双方的权利义务，经双方协商一致，达成如下劳动合同：第一条合同期限1. 本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日终止。
有关文员的劳动合同范本6篇
有关文员的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：有限责任公司地址：_______________________________法定代表人：_______________________乙方（劳动者）：___________________户籍所在地：_______________________现居住地：_________________________身份证号码：_______________________联系方式：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期限为X年。
试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为X个月。
试用期满后经考核符合岗位要求的，双方同意续签正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方从事文员工作，工作地点在公司办公室。
乙方应当自觉履行岗位职责，按时完成工作任务。
同时乙方遵守甲方依法制定的各项规章管理制度和服务质量标准，确保做好相关工作并接受甲方的考核和奖惩。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方实行每日工作八小时制度，每周工作五天半（周一至周五全天工作，周六上午工作半天）。
乙方享有法定节假日休息的权利。
甲方因工作需要安排加班的，应按照国家法律规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬和社会保险待遇篇2甲方（用人单位）：______________________单位性质：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________乙方（劳动者）：______________________户籍所在地：______________________现居住地：______________________身份证号码：______________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
公司文员劳动合同范本（精选3篇）
公司文员劳动合同范本（精选3篇）公司文员劳动篇1甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）甲方根据公司管理需要，聘用乙方为前台文员，有关聘用条款订立如下：一：聘用时间总期为___，自___年___月___日起至___年___月___日止（中途因工作变动不影响合同期限）。
二：聘期1、服从行政部经理的领导，完成公司下达的各项工作任务。
2、接听、转接电话；接待来访人员。
3、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
4、负责总经理办公室的清洁卫生。
5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6、负责传真件、快递收发工作。
7、负责饭店、火车票、用水的订购。
8、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
9、统计月考勤并交财务做账，留底。
三：聘期要求1：遵纪守法，自觉遵守公司的各项。
2：尽心尽责，勤奋工作，认真做好本职管理工作。
3：要求在聘期内把工作上一个新的台阶。
4：按公司年度考核方案实行聘用，考核不达标公司有权调离原岗位，重新安排岗位。
四：聘用补贴、福利待遇1：聘用补贴（包括车贴、饭贴、电话补贴）共计人民币___元整。
2:按公司年度考核方案发放奖金，考核不合格，取消奖金并降低工资。
管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
3：聘期内享受公司的一切福利待遇及养老保险。
五：表彰与解聘1：乙方在任期间工作突出，成绩显著，甲方应给予表彰、奖励。
2：如乙方发生下列情况之一，甲方有权解聘乙方：（1）按公司规定考核不合格。
（2）不服从领导调派、严重影响产品质量。
（3）工作严重失职对企业造成重大经济损失。
六：合同终止与管理责任1：乙方发生下列情况之一，甲方有权终止合同：（1）违反本合同条款；（2）自动离职；（3）受到厂纪厂规开除处理；（4）触犯法律被司法部门追究刑事责任。
2：乙方在聘期内，因严重失职或渎职行为造成甲方重大经济损失，甲方可按法律条款规定追究乙方赔偿责任。
公司文员劳务合同5篇
公司文员劳务合同5篇篇1公司文员劳务合同一、甲方（公司）：公司名称、公司地址二、乙方（文员）：姓名、身份证号码、联系方式鉴于甲方需要聘请文员从事公司的相关工作，乙方自愿应聘，经双方协商一致，依照《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，就乙方在甲方公司工作所需事项达成如下协议：一、工作内容和岗位：1.乙方同意在甲方公司担任文员职务，主要工作内容包括但不限于资料整理、文件处理、办公室事务管理等；2.乙方应当按照公司办公要求和相关规定完成工作任务，服从向公司主管人员的工作安排。
二、工作时间和地点：1.工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间和休息日按照公司规定执行；2.工作地点为公司所在地址，乙方不得私自改变工作地点，如有特殊情况需外出工作，应提前向公司主管汇报并取得公司同意。
三、工资及福利待遇：1.乙方的工资待遇为XX元/月，发放时间为每月底；2.乙方享有公司规定的社会保险和福利待遇，具体以公司规定为准；3.乙方如在工作期间表现出色，公司将酌情给予奖励。
四、劳动保护：1.甲方应提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全；2.乙方在工作期间如遇到工伤、疾病等突发情况，应及时向甲方报告，甲方将协助处理相关事宜。
五、保密约定：1.乙方承诺在工作期间及离职后，对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得擅自泄露或传播；2.乙方如因违反保密规定给公司造成经济损失的，应承担相应法律责任。
六、违约责任：1.若乙方违反劳动合同的相关规定，导致公司经济损失的，乙方应当赔偿公司的相应损失；2.若因乙方无故旷工、擅自离职等违反规定的行为，公司有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
七、解决争议：本合同如发生任何争议，双方应当友好协商解决。
协商不成的，任何一方均可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
八、其他事项：1.本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为一年，到期后双方如无异议可续签；2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
文员劳动合同范本6篇
文员劳动合同范本6篇篇1文员劳动合同范本一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表姓名）联系电话：（联系电话）二、乙方：（文员姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方雇佣乙方担任公司文员一职，为明确双方权益，特制定本合同，遵循平等、自愿、协商一致的原则签署本合同。
一、工作内容：1.乙方应按照公司要求，认真履行文员职责，包括但不限于文档处理、资料整理、文件归档等工作。
2.乙方应服从公司领导的工作安排，完成领导交办的其他相关工作任务。
二、工作地点和工作时间：1.乙方的工作地点为公司办公室，工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体上下班时间由公司根据实际情况安排。
2.如乙方需要加班，应提前向公司领导申请并获批准。
三、工资和福利：1.公司将按照国家有关规定支付乙方工资，工资数额为（具体数额），工资发放时间为每个月的（具体发薪日）。
2.乙方享有公司提供的社会保险和福利待遇，具体内容和标准按照国家法律规定执行。
四、保密义务：乙方应保守公司的商业机密和相关资料，不得擅自泄露给非公司人员，且离职后应返还公司一切机密资料。
五、违约责任：1.如乙方擅自辞职或违反公司规定被解雇，需提前30天书面通知公司，并赔偿公司因解除合同所造成的一切损失。
2.乙方违反公司规章制度的，公司有权进行相应的纪律处分，并根据情节严重程度进行相应的处理。
六、解决争议：本合同签订后如有任何争议，双方应友好协商解决。
协商不成时，可以向有关主管部门寻求帮助或提起诉讼。
七、其他事项：1.本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期后可根据双方协商续签。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：附：本合同生效日期为（具体日期），合同期限自（具体日期）至（具体日期）。
篇2文员劳动合同范本甲方（单位）：___________乙方（个人）：___________根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就约定以下条款并签订本劳动合同：第一条合同期限本合同自__________起至_________止，共计______年。
办公室文员劳动合同范本6篇
办公室文员劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1办公室文员劳动合同范本甲方（雇主）: ______________________乙方（聘用员工）: ______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方被聘用为甲方办公室文员一事，达成如下劳动合同，具体内容如下：第一条服务内容乙方应按照甲方的工作安排，完成各项文员工作，包括但不限于文件收发、档案管理、资料整理、信息录入等工作。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
乙方应做好加班工作准备。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所在的办公室。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为__________ 元/月，具体工资按照甲方的规定发放。
2. 乙方在工作期间如果完成了一定的工作任务或者表现出色，将有可能获得绩效奖金。
3. 乙方享受国家规定的社会保险和福利。
第四条试用期乙方的试用期为__________ 个月，试用期间，工资待遇不变，但绩效奖金不予发放。
试用期满，经评定合格，方可转为正式员工。
第五条离职和解雇1. 乙方有权在提前一个月通知的情况下离职，约定期满前如需提前终止劳动合同，需提前通知一个月。
2. 甲方有权根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定和劳动合同的约定，解雇乙方。
第六条保密乙方在工作期间及离职后应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给外人，否则将承担相应的法律责任。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可根据实际工作需要协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字生效之日起生效，至合同约定的终止日终止。
甲方（雇主）：__________________乙方（聘用员工）：__________________签字日期：__________________以上为办公室文员劳动合同范本，具体内容以实际签订的合同为准。
办公室文员劳动合同范本6篇
办公室文员劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1办公室文员劳动合同范本甲方（公司）：______________乙方（劳务人员）：______________鉴于甲方需要雇佣文员从事相关工作，乙方愿意受雇于甲方，并且双方经友好协商，就履行合同相关事宜达成如下协议。
一、工作内容乙方应按照甲方的安排，认真履行文员工作职责，包括但不限于文件整理、资料归档、数据录入、信息收发等工作。
二、工作时间乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排，乙方应按照工作安排准时上班，在工作期间服从甲方的指挥和管理。
三、工资待遇乙方的基本工资为_______元/月，另外根据绩效考核情况给予相应的奖金待遇。
工资每月发放，乙方在工作期间应按时领取。
四、保密义务乙方应当保守公司的商业秘密及相关信息，不得擅自外泄或利用公司资源从事个人谋利活动。
对于公司的商业秘密，乙方在离职后仍应当承担保密义务。
五、假期安排乙方享受国家规定的法定节假日和带薪年假，具体假期安排按照公司制度执行。
六、劳动保护甲方应当确保乙方的工作环境和工作条件符合劳动法律法规的规定，保障乙方的劳动权益。
七、违约责任如果一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
如乙方擅自离职或因故不能履行合同约定，应当提前告知甲方，并妥善处理交接工作。
八、解决争议方式本合同如有争议，双方应当友好协商解决；协商不能达成一致的，依法向劳动争议仲裁委员会申请处理。
九、其他事项本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期前30天内，双方如有续签意向，应当重新协商签订新的劳动合同。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签名）：______________日期：______________ 日期：______________以上为办公室文员劳动合同范本，双方请务必仔细阅读并遵守合同约定。
祝合作愉快！篇2办公室文员劳动合同范本甲方（雇主）：______________________________ 乙方（员工）：______________________________鉴于甲方愿意聘用乙方为办公室文员，乙方愿意接受甲方聘用，双方本着平等、自愿、互利的原则，达成以下协议：一、工作内容和工作地点1. 乙方的工作内容为负责文档整理、档案管理、文件复印、电脑文书处理等与办公室相关的日常工作；2. 工作地点为甲方的办公室，工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间双方另行协商。
办公室文员劳动合同范本5篇
办公室文员劳动合同范本5篇办公室文员劳动合同范本1甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)名称：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。
四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资元人民币，于次月10日发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事代理机构存档一份。
甲方(盖章)：乙方(签名)：法人代表：合同签订日期：年月日办公室文员劳动合同范本2发包人(甲方)：_________承包人(乙方)：_________依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》计其他有关法律、行政法规，遵守平等、自愿、公平和诚实信用的原则，明确双方责任、权、利，双方就本建筑工程施工事项协商一致，订立本合同。
文员劳动合同范本5篇
文员劳动合同范本5篇文员劳动合同范本篇1甲方名称：乙方名称：居民身份证号：户口所在地：省（市）区（县）乡（镇）村邮政编码：家庭住址：联系电话：根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲、乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲乙双方选择以下形式确定本合同期限，合同有效期自20__年x月x日起至20__年x月x日止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在位工作。
1、乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本店依法制定的规章制度给予相应处罚。
三、工作时间和休息休假第三条甲方保证乙方每周周日休息一天，也可在征得甲方同意的情况下每月连休假四天，不扣工资，如乙方休假差出四天，则按每差一天扣出元工资。
四、劳动报酬第四条甲方采用以下形式向乙方支付工资。
月工资元加提成，按每售出元以上提元，甲方每月日前向乙方支付工资。
五、解除和终止第五条本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法律》规定执行。
合同期满自行解除，若工作需要延长聘用时间的经双方协商可办理续聘手续。
六、其他第六条甲、乙双方约定的其他事项：1、乙方应尊重甲方人员，服从甲方管理。
2、经乙方同意，甲方按每月从乙方工资中扣出元，等合同期满由甲方退还乙方，如在乙方工作期间，有货款缺失，甲方可从此款项中扣出。
3、乙方提前解除劳动合同，应该提前一个月通知甲方，否则，给甲方造成的损失由乙方负责。
4、签订本合同书之前，乙方已与甲方就工资一事达成了一致。
第七条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份，本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
第八条本合同未尽事宜，以双方签订的协议为准。
甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：20__年x月x日 20__年x月x日文员劳动合同范本篇2甲方：法定代表人：公司地址：乙方：性别：居民身份证号：联系电话：家庭地址：为明确公司与员工双方的权利与义务，促进公司各项经营活动正常，健康有序的开展，本着公司与员工之间互惠、互利、平等协商的原则，公司与员工既享有合同规定的权利，又承担相应的义务，在平等自愿、协商一致的前提下，由公司法定代表人或其授权代表，依法与员工以书面形式签订以下劳动合同书。
办公室文员劳动合同范本3篇
办公室文员劳动合同范本3篇篇1办公室文员劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）为了明确甲方与乙方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任办公室文员的事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方担任甲方办公室文员，具体工作内容包括但不限于：文档处理、文件归档、信息整理、会议安排等相关工作。
2. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，维护甲方的正常运转。
二、工作时间与地点1. 乙方每周工作时间为40小时，工作时间为早9:00至下午6:00，每天工作8小时，中午休息1小时。
2. 工作地点为甲方办公室，具体地址为（具体地址）。
三、工资待遇1. 乙方的月基本工资为（具体金额）元，包含基本工资与各项津贴，具体工资细则另行制定。
2. 工资支付日期为每月的25号，乙方应如实填写加班情况，并于每月20号前提交给人力资源部门。
四、保险福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险与医疗保险，乙方享受当地规定的社会保险待遇。
2. 乙方在工作期间如因工作需要发生意外受伤，甲方将全力协助乙方进行相关医疗和赔偿事宜。
五、劳动合同期限与解除1. 本合同期限自（具体日期）起，至双方协商一致解除，或满两年后终止。
2. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：违反公司规章制度、严重失职、渎职行为等。
3. 乙方留用期为3个月，期满后表现良好者，可正式入职。
六、保密协议1. 乙方必须保守甲方保密信息，不得泄露出去，否则将承担相应责任。
2. 乙方不得擅自将甲方的商业机密用于自己的私利，必须遵守公司的相关规定。
七、其他约定事项1. 甲、乙双方如需变更本合同的内容，必须征得对方的同意，并依法办理有关手续。
2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：签字：日期：乙方（劳动者姓名）：签字：日期：以上为《办公室文员劳动合同范本》，双方如有任何疑问或异议，请及时与人力资源部门联系解决。
文员的劳动合同范本6篇
文员的劳动合同范本6篇文员的劳动合同范本篇1甲方（用人单位）：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）：性别：年龄：身份证号码：现在住址：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条、合同期限本合同期从xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共xx年。
其中试用期从xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共xx个月。
第二条、生产（工作）任务甲方安排乙方从事xx工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要，在xx，承担任务，担任xx工种。
乙方应达到的数量、质量指标：xx。
第三条、劳动（工作）条件为保证乙方完成合同要求的生产（工作）任务，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件。
具体内容如下：xx。
第四条、劳动纪律1、甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
具体内容如下：xx。
2、乙方应严格遵守劳动纪律的规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。
第五条、工作时间和劳动报酬1、甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。
日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。
乙方如孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。
2、甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下：xx。
3、甲方应当每月按期给乙方发放工资。
超过当月规定发薪日期的，从第六日起每天按拖欠乙方本人工资额的xx%，赔偿乙方损失。
4、甲方应当根据企业的生产发展，逐步提高乙方的工资水平。
第六条、保险和福利待遇1、甲方按乙方工资总额的xx%，乙方按不超过本人工资的xx%，按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。
2、因第七条第二款第（2）和第3款规定而解除劳动合同的，甲方应按乙方工作每满1年（满半年不满1年的按1年计算）发给乙方1个月标准工资的生活补助费。
办公室文员劳动合同书模板5篇
办公室文员劳动合同书模板5篇篇1办公室文员劳动合同书模板雇主（甲方）：__________地址：__________法定代表人（负责人）：__________电话：__________文员（乙方）：__________身份证号：__________联系方式：__________鉴于甲方需要在办公室内招聘文员一名，乙方与甲方就乙方加入甲方公司购买劳务关系，双方本着平等互利的原则，友好协商，达成以下协议，以兹共同遵守：第一条工作内容1.乙方接受甲方的委托，负责完成办公室文员工作，包括但不限于文件的整理、打字、资料的搜集和整理、接听电话、收发传真等工作。
2.乙方在工作期间应严格遵守公司的相关规章制度，服从公司管理，不得私自延误、泄露和损坏公司资料。
第二条工作时间和地点1.工作时间：乙方每天工作8小时，工作时间为上午8:00至12:00，下午13:00至17:00，每周工作5天，休息2天。
2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司办公室。
第三条薪酬和福利1.甲方每月支付乙方工资为_______元。
2.甲方为乙方购买社会保险和医疗保险，并按照国家相关规定进行缴纳。
3.其他福利待遇双方另行协商。
第四条试用期1.乙方入职后将享有一个为期3个月的试用期，试用期内双方如有不满意之处可解除劳动合同。
2.试用期满后，双方如无异议，乙方将转为正式文员。
第五条保密条款1.乙方应保守公司的商业秘密和技术机密，不得以任何方式向外泄露。
2.乙方不得擅自复制公司资料，不得私自带出公司相关资料。
第六条违约责任1.如乙方因故不能继续履行职责，应提前一个月向甲方提出书面通知。
2.如乙方违反合同规定，甲方有权解除劳动合同，乙方需赔偿因此给公司造成的经济损失。
第七条合同期限1.本劳动合同自双方签字之日起生效，至_______年_______月_______日终止。
2.若期满后双方继续需要合作，可再协商续签合同。
第八条其他条款1.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
文员劳动合同范本6篇
文员劳动合同范本6篇篇1文员劳动合同范本甲方（公司）：_________地址：_________法定代表人（负责人）：_________电话：_________乙方（员工）：_________性别：_________身份证号：_________联系电话：_________鉴于甲方需要雇佣文员，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经协商一致，制定如下劳动合同：第一条工作内容1.1 乙方同意接受甲方的雇佣，担任公司文员，主要工作内容包括但不限于文件整理、资料归档、文书处理等与文员相关的工作。
第二条工作时间2.1 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。
乙方须按时上下班，不得擅自早退或迟到。
第三条工资及福利3.1 乙方的基本工资为______元/月，具体工资发放时间为每月15日，发放方式为银行转账。
3.2 甲方向乙方缴纳社会保险及公积金，具体金额按照国家规定执行。
3.3 乙方享有带薪年假、法定节假日及其他与劳动法规定的福利待遇。
第四条保密条款4.1 乙方在工作期间及事后不得泄露公司的商业秘密，如有违反将受到相应的法律追究。
4.2 乙方签订本合同即视为同意遵守保密条款。
第五条违约责任5.1 一方违反本合同约定，使对方受到损失的，应承担相应的赔偿责任。
第六条合同变更与解除6.1 本合同经双方协商一致且书面确认后可进行变更。
6.2 本合同期满后，如双方同意继续工作，可续订合同；若有一方不愿继续合作，需提前30天书面通知对方。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜由双方另行约定，在与本合同不相抵触的前提下，相关协议具有同等效力。
7.2 本合同一式两份，甲方、乙方各持一份，自签订之日起生效。
甲方（公司）：____________乙方（员工）：____________日期：____________以上为甲方公司与乙方员工签订的文员劳动合同范本，双方在签署本合同前务必审慎阅读并理解各项条款。
希望双方能够遵守合同约定，共同努力，实现共同发展。
办公室文员劳动合同书5篇
办公室文员劳动合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1办公室文员劳动合同书甲方：（雇主单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（办公地址）电话：（联系电话）乙方：（文员姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）电话：（联系电话）鉴于甲方需要聘用乙方担任文员，为保证双方的合法权益，特订立本合同。
双方经友好协商一致，达成如下约定：第一条工作内容1. 乙方将担任甲方单位的文员，主要负责文件管理、资料整理、文件复印、信息录入等工作。
2. 乙方须认真履行工作职责，按时按质完成工作任务。
第二条工作时间1. 工作时间为每周五天，每天工作八小时，具体上下班时间由甲方安排。
2. 如有特殊情况需要加班工作，应提前与甲方协商，并能获得甲方书面同意。
第三条工资待遇1. 乙方的工资为每月（具体金额）元，按月发放。
2. 乙方在试用期满后，享受工作提成或年终奖金等奖励，具体金额及发放时间由甲方自行确定。
第四条试用期1. 乙方入职后为试用期三个月，在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行评估。
2. 试用期内，乙方享有与正式员工相同的工资待遇。
第五条保密条款1. 乙方在任职期间及任职结束后，应对甲方公司的商业秘密和业务资料保密，未经授权不得擅自泄露。
2. 乙方对任职期间所接触到的任何商业机密、资料、文件等均为甲方的财产，不得私自留存或复制。
第六条解除劳动合同1. 乙方违反本合同的规定，如严重失职、纪律问题等，甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方应提前一个月通知甲方解除劳动合同，解除劳动合同后应认真完成交接工作，并交回甲方的文件、资料等。
第七条其他约定1. 任何一方变更本合同内容，应经双方协商一致，签署书面变更协议。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是办公室文员劳动合同书的样本，希會对您有所帮助。
如需修改，可根据实际情况进行调整后签署生效。
希望双方能尊重合同约定，共同遵守，共同发展。
文员用工合同范本三篇
文员用工合同范本三篇篇一甲方（用人单位）：公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方[部门名称]担任文员工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于文件处理、资料整理、数据录入、客户接待、办公室日常事务等工作。
3. 乙方的工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制、综合计算工时工作制等]。
2. 乙方依法享受国家规定的各类假期，包括但不限于法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、丧假等。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]元。
2. 甲方每月[支付工资日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度和乙方的工作表现进行调整，但调整应符合法律法规的规定。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如福利补贴、培训机会、团建活动等]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方提供劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
3. 甲方按照国家和地方政府的规定对乙方进行职业培训和职业危害防护，提高乙方的职业技能和健康水平。
七、劳动合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。
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公司文员劳动合同范本
对于公司办公室文员的聘用，也是需要双方签订好正式的劳动合同的。
下面是整理的文员劳动合同范本，分享给大家!
文员劳动合同范本
甲方(聘用单位)名称：
地址：
法定代表人(委托代理人)
乙方(被聘用者)姓名：
性别：
出生日期：
家庭住址：
居民身份证号码：经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、聘用岗位及职务
甲方因房地产开发项目需要，经考查、考评同意聘用乙方在锦玉佳苑项目岗位工作，并担任职务。
二、聘用合同期限
1 本合同自年月日至锦玉佳苑项目工程竣工验收为合同有效期。
2 本合同自签订之日起，合同试用期为6个月，试用期内因本人工作、技术不能满足甲方工程需要，甲方在试用辞聘前10日内通知乙方。
三、工作职责、内容和工作条件
1 乙方的工作职责
2 具体工作内容及要求
3 实行节假日累计休假制，年总休节假日65天，实行年薪制考核。
4 乙方在接受甲方聘用(任)后，必须按照甲方对本岗位任务和职责要求，完成规定的安全、质量指标和工程进度计划。
5 甲方根据国家有关规定，依据乙方在职岗位提供必需的工作条件和劳动保护设施、用品，确保乙方的安全与健康。
6 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训，乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，执行公司制定的各项规章制度，考核、考绩制度，奖罚制度。
四、工资待遇
1 年薪工资实行动态管理，即60%按月支付，40%考核工资按履行合同义务、工程进度计划、考核等要求，完成工作任务，无重大责任失职的如期支付(6个月)
2 因故未按合同约定期限提前离任时，考核工资40%期内，按总额的50%结算支付。
五、社会保险及福利待遇
1、甲方为公司聘用(任)员工免费提供食宿。
2、甲方依据聘用(任)员工不同地域来源，个人基本条件的不同，依照国家法律、法规规定应向社会保险部门缴纳的社会保险，在年薪工资中含全部项目，应交的保险费等相关社保费用由本人按规定自行缴纳。
3 、甲方依据双方协定的工资待遇标准共同履行义务、责任。
乙方因特殊原因需休假时，甲方提供方便，但带薪休假不得超过4天，不享受40%考核部分，超出时按实际休假日结算扣减相应工资标准。
4、非工程造成的意外伤害，因本人自身身体原因在工作合
同期内出现病况时，相关费用全部由乙方承担，甲方提供方便和人道援助。
乙方亲属不得以任何理由向甲方提出要求和因故造成的工程影响。
5、临时休假或年休假期间，乙方往返路费自理，期间安全责任自负。
除合同约定的工作范围内，因个人原因外出、休闲造成的意外伤害(亡)，均由本人负责承担其经济损失、法律责任。
6 、凡甲方招聘本城相关人员，食宿自理，作息时间按当地政府相关部门规定执行。
年薪工资不足6万元的，不按40%进行考核。
7 、节假日执行合同聘用(任)约定。
六、聘任合同的终止、解除、续订和变更
1 本合同项目期限届满，即行终止。
2 本合同双方约定的下列终止条件出现，即行终止：
(一)甲方未按合同约定拖欠工资3个月时，甲方不能按核定工资待遇标准支付时。
(二)乙方不胜任本岗位工作，不能严格执行公司管理制度，不按聘用岗位履行职责、义务及其它违规、违纪行为。
3 本合同经甲乙双方协商一致，解除合同。
4 乙方有下列情况之一的，解除聘用合同：
(1)在试用期经考核不符合聘用条件的
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的
(3)严重失职、渎职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的
(4)被依法追究刑事责任或劳动教养责任的
5 有下列情形之一的，甲方与乙方解除聘用合同
(1)不能胜任原聘用工作的
(2)因订立聘用合同时依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的
(3)乙方不按条件履行聘用合同的
6 有下列情形，甲乙双方需解除聘用合同
(1)甲方依据本条5(1)(2)(3)解除乙方聘用合同时，应提前书面通知乙方。
(2)乙方因故需解除聘任合同时，应提前30日书面通知甲方。
(3)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动，未按合同约定支付报酬或提供工作条件的，乙方可随时通知甲方解除劳动合同。
七、违约责任
(1)甲方不按合同约定条款履行义务，乙方有权提出申诉，甲方依法承担其经济责任。
(2)乙方不按合同约定条款履行义务，甲方有权提出申诉，乙方依法承担其经济责任。
八、此聘用(任)合同双方平等协商同意，双方依法信守。
九、此合同一式叁份，双方各执壹份，财务一份。
甲方：乙方：
法定代表人(委托代理人)
年月日年月日。