培训中心劳务合同范本
培训劳务合同范本7篇
培训劳务合同范本7篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（劳务人员）：____________________地址：____________________联系方式：____________________身份证号码：____________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方提供培训服务，乙方接受培训并承担劳务事项达成如下协议：一、合同目的及内容本合同旨在明确甲、乙双方在培训劳务过程中的权利和义务，规范双方行为，保护双方合法权益。
乙方需参加甲方组织的培训课程，并在培训合格后按照甲方要求提供相应劳务服务。
二、培训内容及安排1. 培训内容：甲方提供的培训课程包括但不限于专业技能培训、管理知识培训、职业素质培训等。
具体培训内容根据乙方所从事的工作岗位需求而定。
2. 培训方式：甲方采用现场授课、在线课程、研讨会等多种形式进行培训。
3. 培训时间及地点：培训时间自______年____月____日至______年____月____日，共计____天。
培训地点为____________________。
4. 培训费用：乙方需支付甲方培训费用共计人民币____元（大写：____元整）。
支付方式为____________。
三、劳务内容及要求1. 乙方在培训合格后，需按照甲方要求从事相关岗位工作，提供劳务服务。
2. 乙方提供的劳务应符合甲方的岗位职责要求和工作标准。
3. 乙方应按照甲方的安排，按时参加工作并履行工作职责。
如有特殊情况，需提前向甲方请假并获得批准。
四、劳务期限及工作方式1. 劳务期限自______年____月____日至______年____月____日。
2. 工作方式为全职/兼职（选择适用）。
培训劳务合同范本4篇
培训劳务合同范本4篇篇1培训劳务合同范本甲方：______________________（以下简称甲方）地址：______________________法定代表人：________________联系电话：__________________乙方：______________________（以下简称乙方）地址：______________________法定代表人：________________联系电话：__________________鉴于甲方为乙方提供岗前培训服务，为明确双方权利义务，经甲乙双方友好协商，达成如下合同：一、培训内容及要求1.甲方提供的培训内容包括但不限于：工作技能培训、专业知识培训、工作态度培训等。
2.乙方需积极参与培训活动，认真听讲、积极提问、完成培训任务。
3.培训期间，乙方需服从培训规定，保持培训纪律，如有违反者，甲方有权终止培训合同并追究责任。
二、培训费用及支付方式1.培训费用为__________元，乙方需在签订合同之日起缴纳全额费用。
2.培训费用可通过现金、转账等方式支付，支付方式由双方协商确定。
三、培训周期及地点1.培训周期为_________天/月，具体时间由双方商议确定。
2.培训地点为__________，乙方需按时前往并全力配合完成培训。
四、培训成果及效果1.经过培训后，乙方须通过相关考核，达到规定标准方可颁发培训证书。
2.乙方在未达到规定标准之前，有权继续参加培训，但需支付额外费用。
五、保密条款1.双方在培训过程中均有权获得对方的商业秘密，应当保守秘密，不得泄露给第三方。
2.如因乙方泄露商业秘密导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、解决争议方式本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；若协商不成，可向有关部门申请调解或诉诸法律途径。
七、变更和终止任何一方在履行合同过程中如需变更合同内容，应当经双方协商达成一致意见并签订书面变更协议。
劳务培训合同书范本4篇
劳务培训合同书范本4篇篇1劳务培训合同书范本一、甲方（培训机构或企业）名称：______________地址：______________法定代表人：______________电话：_________________二、乙方（受训人员）姓名：______________身份证号码：______________联系方式：______________三、培训内容及方式1. 甲方应根据乙方的实际需求，制定详细的培训计划，包括培训内容、培训课时、培训时间、培训地点等具体内容，并向乙方提供书面培训计划。
2. 培训方式采取__________（如面授、在线培训等）。
3. 培训期限为__________，具体起止时间为__________至__________。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用总额为__________，具体费用包括培训费、教材费、餐饮费、住宿费等。
2. 乙方应在到达培训地点后________天内缴纳培训费用，具体支付方式为__________。
3. 若乙方因故未能如期支付培训费用，甲方有权中止培训，并乙方应承担由此造成的一切后果。
五、培训考核及证书1. 乙方应按时参加培训，合格后获得培训结业证书。
2. 若乙方因故未能如期参加培训或未通过培训考核，需重新支付培训费用。
3. 培训证书由甲方颁发，具体证书内容和样式由甲方确定。
六、保密条款1. 乙方应严守培训内容的保密，不得私自转让、复制、传播培训资料。
2. 乙方应对甲方提供的培训资料、知识和技术进行保密，不得用于其他商业用途。
七、合同终止及违约责任1. 若双方需解除本合同，应提前__________天书面通知对方，并支付相应的违约金。
2. 若一方违反本合同的约定导致合同失败，需承担相应的违约责任，并赔偿对方的损失。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可以协商解决，若协商不成，依法解决。
培训中心劳务合同范本
培训中心劳务合同范本甲方（培训中心）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正的原则基础上，就乙方在甲方培训中心提供劳务的事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
二、乙方的工作内容1. 乙方在甲方培训中心担任____职位，具体工作内容为：________________。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。
三、乙方的劳动报酬1. 乙方的劳动报酬为每月人民币____元整（以下简称工资）。
2. 乙方的工作时间按照甲方规定的作息时间执行，加班工资按照甲方规定的标准支付。
3. 乙方享受国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇，甲方按照法律规定支付乙方相应的工资。
四、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利、员工体检等。
五、保密条款1. 乙方在合同期间和解除合同后一年内，不得泄露甲方培训中心的商业秘密、技术秘密、客户信息等。
2. 乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。
六、解除和终止合同1. 双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。
2. 合同到期自然终止，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方。
3. 乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
七、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
培训中心劳务合同范本
培训中心劳务合同范本甲方（用人单位）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方进入甲方培训中心从事劳务工作，经双方协商一致，订立本合同。
一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方培训中心从事_________（工作）岗位，工作地点位于_________（具体地点）。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，确保工作质量。
二、劳务期限本合同期限为年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
其中试用期为个月。
三、劳务待遇1. 乙方的基本工资为每月_________元人民币（含个人所得税），甲方将根据乙方的工作表现及绩效考核情况给予相应的奖励和惩罚。
2. 乙方工资将于每月的_________日发放。
3. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，如因乙方过错给甲方造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
四、保密义务乙方在甲方工作期间，应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露或向外界透露任何有关甲方的信息，否则将承担相应的法律责任。
五、岗位职责及工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，确保工作质量，遵守甲方的各项规章制度和工作规范。
2. 乙方应接受甲方的培训，掌握必要的工作技能和方法，取得相应的资格或资质。
3. 乙方在工作过程中应当遵循安全操作规程，不得从事危险作业，并采取必要的防范措施，防止各种事故的发生。
六、培训及教育1. 甲方负责对乙方进行相关的职业技能培训，并提供必要的培训资料和资源。
乙方应当认真学习，掌握必要的职业技能和方法，取得相应的资格或资质。
2. 乙方应当接受甲方的培训和教育，遵守甲方的各项规章制度和工作规范，不得无故缺席或迟到。
3. 甲方为乙方提供必要的继续教育和技术培训的机会，乙方应当积极参加。
七、解除或终止合同1. 本合同的解除或终止，应当按照《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定进行。
培训中心劳动合同范本3篇
培训中心劳动合同范本3篇篇1甲方（培训中心）：___________培训中心乙方（员工）：___________ 性别：_______ 身份证号：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行培训中心的职责，完成工作任务。
2. 具体工作内容包括但不限于教学、管理、咨询等。
3. 工作地点：甲方所属培训中心。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。
2. 休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的工资。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有国家规定的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
3. 甲方应向乙方提供必要的职业危害防护知识培训，并采取有效措施保护乙方的身体健康。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及培训中心的纪律要求。
2. 乙方在履行工作职责过程中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息，应予以保密。
未经甲方许可，不得泄露给第三方。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 合同解除：双方协商一致或符合法律规定的情形下，可以解除本合同。
3. 合同终止：合同期满或双方协商一致终止的，本合同即行终止。
八、违约责任及赔偿损失范围约定事项：甲乙双方应按照本合同约定履行义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
劳务培训合同6篇
劳务培训合同6篇合同是一种约定双方权利和义务的法律文件，具有法律效力，结合实际的情况所拟定的合同一定是有意义的，下面是本店铺为您分享的劳务培训合同6篇，感谢您的参阅。
劳务培训合同篇1甲方（单位名称）：乙方（劳务者姓名）：性别：身份证号码：联系电话：家庭住址：为了规范管理，本着互惠、互利、公平、公正的原则，经甲乙双方协商一致，达成以下协议。
第一条本协议期限为年，于20XX年XX月XX日生效，至20XX年XX月XX日终止，其中试用期从20XX年XX月XX日起至20XX年XX 月XX日止。
期满后经双方协商可续签协议。
第二条在协议期间，甲方的责任和义务是：1、甲方按照规定安排乙方合理的休息时间，休息日有特殊情况安排工作的，乙方无条件上班。
2、免费为乙方提供一日三餐，外地的提供住宿。
3、为乙方提供上班所需用具。
并根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
4、甲方给予员工提供合理的岗前和职工培训，甲方有权调动乙方的岗位5、甲方制定合理的用工和奖惩制度，并对员工进行绩考核。
第三条在协议期间，乙方的责任和义务是：1、应服从公司安排，按时上下班，不无故缺勤、旷工，遵守甲方规章制度，按时按质完成甲方交付的工作任务，甲方有权利对乙方完成劳务情况进行检查、监督、验收。
2、应保管好甲方所提供的劳动用具，如有遗失，照原价赔偿。
3、如有工作失职、违反公司规章制度、提供劳务达不到要求等，甲方有权解除此聘用协议。
4、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
第六条发生下列情形之一、本协议终止：1、本协议期满的；2、本协议因以下情形解除的：（1）甲方因经营情况变化、调整等，有权提前一周通知乙方解除本协议。
（2）乙方提出解除协议，应至少提前一个月；（3）双方协商一致解除协议。
第七条本协议终止后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，如给甲方造成损失，应予赔偿。
第八条乙方同意在本协议有效期间，因自身原因发生的医疗费用自理，未能提供劳务期间，甲方不支付劳务报酬。
劳务培训合同书范本6篇
劳务培训合同书范本6篇篇1甲方（培训机构）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方提供劳务培训事宜达成如下协议：一、合同目的及内容1.1 本合同旨在明确甲乙双方权利义务关系，规范劳务培训活动，保障甲乙双方的合法权益。
1.2 甲方将为乙方提供专业技能培训，提高乙方的职业技能水平，使其符合相关岗位的要求。
二、培训事项2.1 培训内容：_________________________（具体培训内容应详细列明）。
2.2 培训方式：包括但不限于是现场授课、在线培训、实践操作等。
2.3 培训期限：自合同签订之日起至培训结束日止，共计______天。
三、双方权利义务3.1 甲方权利义务：（1）按照约定提供培训内容，确保教学质量；（2）对乙方进行考勤管理，确保培训秩序；（3）根据乙方表现，出具培训证明或证书；（4）保护乙方的合法权益，保障乙方在安全环境下接受培训。
3.2 乙方权利义务：（1）按照约定参加培训，遵守培训纪律；（2）认真学习，掌握相关职业技能；（3）尊重甲方的教学人员，遵守教学点的一切规定；（4）完成培训后，积极参与相关实践活动，提升技能水平。
四、培训费用及支付方式4.1 培训费用：人民币______元（大写：_________________________）。
4.2 支付方式：乙方应在培训开始前支付培训费用。
支付方式可以是现金、银行转账等方式。
五、违约责任及赔偿5.1 如甲方未能按照约定提供培训内容或教学质量不达标，乙方有权要求退款或调整培训内容。
5.2 如乙方未按照约定参加培训或违反培训纪律，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。
5.3 因不可抗力因素导致合同无法履行的，甲乙双方均不承担违约责任。
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HT-2020-0103 编号:
培训中心劳务合同范本
_____年___月___日
_____________制定
一、_________培训学校聘请_________籍_________(外文姓
名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐为_________语教师，双方本着友好合
作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
二、合同期自________年____月____日起________年____月____日止。
三、受聘方的工作任务(另附件1)。
四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。
五、社会保险和福利：
1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2)
2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票(金额
不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。
六、聘方的义务：
1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管
理规定。
2.对受聘方提供必要的工作条件。
3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。
4.按时支付受聘方的报酬。
七、受聘方的义务：
1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。
2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务
指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。
3.按期完成工作任务，保证工作质量。
4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。