魏书生班级量化管理细则

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魏书生老师的班级管理量化细则

魏书生老师的班级管理量化细则

魏书生老师的班级管理量化细则(2011-09-06 23:11:21)转载▼标签:杂谈班级量化管理细则总则第一条:为加强班级建设,创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌。

特制定本班级量化管理条例。

第二条:本条例对本班有效,所有班级成员都必须遵守。

第一章班级精神第三条:自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。

自信:自信是成功的前提,所有的同学都应该树立坚定的自信心。

自立:自立是成功的基础,每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力,坚持自己的事情自己要独立的完成。

尽量的不依赖家长。

励志:要磨练自己的意志,形成良好的意志品质。

合作:班级是个大家庭,需要全体成员团结协作,要认识到集体的力量和团结的重要性。

竞争:树立竞争意识,在人格上、学习上、纪律上展开竞争,竞争必须是公平的、公正的。

第二章班级管理机构第四条:有班级全体成员投票选举产生;选取班干部,选票过半数有效。

第五条:班委会由由选举产生,按本条例规定行使职权和义务。

班长:是班级代表,对外代表班级,维护班级声誉;对内起管理表率作用;关心同学学习生活。

副班长:负责班级纪律工作和量化管理统分工作,定期公布量化管理分。

学习委员:负责班级学习工作,督促各课代表完成任务。

文艺委员:负责班级文艺工作。

宣传委员:负责班级宣传工作,督促板报小组出好黑板报和手抄报。

体育委员:负责班级体育工作,协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。

劳卫委员:负责劳动和卫生工作,搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。

课代表:各科课代表负责完成各科教师布置的任务,协助老师检查作业的完成情况,并作好记录。

课代表由该科成绩优秀有责任心的同学担任。

组长:是小组的代表,小组事物的组织者和管理者,执行班主任和班委布置传达的任务。

量化管理小组由班干部轮流执行,班主任监督。

第三章奖分制度1、每人底分100分。

2、每次单元过关考试,满分者加5分,90分以上加4分,80分以上加3分,70分以上加2分,60分以上加1分。

教育家魏书生班级管理细则

教育家魏书生班级管理细则

教育家魏书生班级管理细那么教育家魏书生班级管理细那么一.常务班长职责1.全面负责班级同学德、智、体、美、劳各项活动的开展,在为同学效劳中提高自己的管理水平。

2.及时传达学校及班主任对班级活动的要求,并组织同学将要求落到实处。

3.班主任老师在校时,及时听取班主任对班级管理的意见,班主任不在校时,代行老师的责权。

4.负责领导指挥班委会成员开展工作。

凡通过竞选产生的班长,有权根据工作的需要任免班委会成员。

5.负责指挥值周班长、值日班长积极主动地开展工作。

6.通过竞选产生的常务班长,当任期已满时,负责组织并主持下一任班长的选举。

二.团支部1.团支部设支部书记、组织委员、宣传委员各一人。

2.支部书记可由班长兼任,必要时,在班委会成员外另设一人。

支部书记负责组织全班共青团员,按时完成校团委布置的各项任务。

3.支部组织委员,具体负责开展新团员的工作,负责对团外积极分子的帮助、引导,使之尽快到达团员标准。

负责向支部建议召开支部会议或团员大会,讨论研究开展新团员,一经批准,那么具体负责组织,主持会议。

4.支部宣传委员,具体负责本班团员各项活动及好人好事的宣传工作。

一方面向本班全体同学宣传,使同学学有典范;一方面向校团委及上级部门、有关新闻单位宣传,使上级及时发现先进典型。

对团员及同学中的不良倾向,凡带有普遍性的,也有在一定范围内宣传的义务,以便引起有关单位与个人的警觉,及时加以控制。

三.班委会委员1.班委会设学习、生活、体育、文娱4位委员,加常务班长一人,共由5人组成。

极特殊情况下,可设副班长〔或称班长助理〕一人。

学校要求设的劳动委员职责由生活委员承当,卫生委员职责由体育委员承当。

2.学习委员负责全班同学课内期末统考科目学习活动的组织、指导工作;负责指导各学科科代表开展工作;负责指导各学科兴趣活动小组的工作负责考试前每位同学的考场安排;负责考试后,统计各学科成绩,统计每个人的总成绩,统全班各学科的平均分和总平均分;负责计算同学何处估算成绩与实际成绩的差距,对差距超出要求者,予以惩罚,负责同学互助组的指导。

魏书生班级管理细则--学生团队管理兵法

魏书生班级管理细则--学生团队管理兵法

魏书生班级管理细则--学生团队管理兵法
一、团队建设
1. 成立学生团队:班级内按照兴趣和特长组建学生团队,以发
挥每位学生的优势和才能。

2. 设立团队目标:为每个学生团队设定明确的目标,并明确团
队成员的具体任务和责任。

二、团队合作
1. 鼓励协作:促使学生团队成员相互合作,共同完成团队任务,提高整体团队绩效。

2. 灵活分工:根据团队成员的特长和兴趣,合理分配任务和责任,最大程度发挥每个团队成员的能力。

三、团队管理
1. 议事规则:制定团队议事规则,明确决策流程和参与方式,
保证团队管理的透明和公正。

2. 领导力发挥:充分发挥团队领导的作用,指导团队成员的工作,并为团队成员提供必要的支持和资源。

四、团队奖励
1. 优秀团队奖励:根据团队的绩效和成果,设立相应的奖励机制,鼓励团队成员积极参与团队工作。

2. 个人表彰奖励:对于在团队工作中表现突出的个人,进行适当的表彰和奖励,激励团队成员的积极性和创造性。

五、团队评估
1. 绩效评估:定期对学生团队的绩效进行评估,分析团队工作的优点和不足,提出改进建议。

2. 自我反思:要求团队成员进行自我反思,总结经验教训,为以后的团队工作提供参考。

以上为魏书生班级管理细则中关于学生团队管理兵法的内容。

通过以上规定和措施,我们可以有效地提升班级学生团队的合作效率和工作表现。

魏书生小学生班级管理制度

魏书生小学生班级管理制度

魏书生小同学班级管理制度前言为了更好地规范和管理魏书生小学的小同学班级,维护学校安全,促进同学身心健康成长,订立本班级管理制度。

班级管理架构班级管理架构分为班主任、副班主任、班干部和全体同学四个层次。

班主任负责全班的日常教育和管理工作,对全班师生的学业和行为进行评价和改善。

副班主任帮助班主任开展日常教育工作,对同学的德育工作进行管束和引导。

班干部负责班级内部事务的管理和组织,监督和引导全体同学积极参加班级活动。

全体同学负责班级内部事务的协作和执行,切实履行同学责任,搭配班干部开展班级活动。

行为准则为了营造良好的班级氛围和学校环境,班级行为准则如下:1. 衣着乾净同学应当穿着乾净、干净、舒适的衣裳上学,不得穿着太过暴露或过分花哨的服装。

2. 内务卫生同学应自发保持班级内务卫生,保持环境乾净干净,不得乱扔垃圾,保持教室卫生。

3. 课堂表现同学应按时到达教室,安静听讲,认真完成作业,不得在课堂上私自讲话或干扰他人学习。

若有问题要适时提问老师。

4. 讲礼貌同学应尊老爱幼,讲礼貌,不得在学校内大声喧哗,搞破坏,或做出其他不良行为。

5. 珍惜时间同学应珍惜学习时间,不得旷课、迟到、早退及逃课,若因病情等特别原因需要请假,需提前和班主任说明情况。

活动布置为了促进同学的综合素养进展,班级将定期举办一些课外活动和义务劳动。

1. 课外活动班级将定期举办一些课外学习和文体活动,如读书、写作、旅游、运动、演讲等,以及现实生活中一些实践活动,如亲子活动等,以丰富同学的学问面和生活体验。

2. 义务劳动班级将定期开展一些社会实践活动和义务劳动,如参加社区服务、助老助残、绿化等工作,以帮忙同学学习社会责任感和团队合作精神。

老师家长联系为了促进老师和家长之间的联系,适时解决同学日常学习和生活中的问题,班级将定期进行老师家长会、家长群和家校互动等活动。

同时,海报、通知等班级管理工作将适时通知到家长。

总结通过对魏书生小同学班级管理制度的规范订立,将更有利于促进同学的身心健康成长,提高教育质量,形成和谐班级氛围,使班级变成同学寄予青春和欢乐的温馨家园。

魏书生班级管理细则--班级管理兵法

魏书生班级管理细则--班级管理兵法

魏书生班级管理细则一.常务班长职责1.全面负责班级同学德、智、体、美、劳各项活动的开展,在为同学服务中提高自己的管理水平。

2.及时传达学校及班主任对班级活动的要求,并组织同学将要求落到实处。

3.班主任老师在校时,及时听取班主任对班级管理的意见,班主任不在校时,代行老师的责权。

4.负责领导指挥班委会成员开展工作。

凡通过竞选产生的班长,有权根据工作的需要任免班委会成员。

5.负责指挥值周班长、值日班长积极主动地开展工作。

6.通过竞选产生的常务班长,当任期已满时,负责组织并主持下一任班长的选举。

二.团支部1.团支部设支部书记、组织委员、宣传委员各一人。

2.支部书记可由班长兼任,必要时,在班委会成员外另设一人.支部书记负责组织全班共青团员,按时完成校团委布置的各项任务。

3.支部组织委员,具体负责发展新团员的工作,负责对团外积极分子的帮助、引导,使之尽快达到团员标准。

负责向支部建议召开支部会议或团员大会,讨论研究发展新团员,一经批准,则具体负责组织,主持会议。

4.支部宣传委员,具体负责本班团员各项活动及好人好事的宣传工作。

一方面向本班全体同学宣传,使同学学有榜样;一方面向校团委及上级部门、有关新闻单位宣传,使上级及时发现先进典型.对团员及同学中的不良倾向,凡带有普遍性的,也有在一定范围内宣传的义务,以便引起有关单位与个人的警觉,及时加以控制.三.班委会委员1.班委会设学习、生活、体育、文娱4位委员,加常务班长一人,共由5人组成。

极特殊情况下,可设副班长(或称班长助理)一人。

学校要求设的劳动委员职责由生活委员承担,卫生委员职责由体育委员承担。

2.学习委员负责全班同学课内期末统考科目学习活动的组织、指导工作;负责指导各学科科代表开展工作;负责指导各学科兴趣活动小组的工作负责考试前每位同学的考场安排;负责考试后,统计各学科成绩,统计每个人的总成绩,统全班各学科的平均分和总平均分;负责计算同学何处估算成绩与实际成绩的差距,对差距超出要求者,予以惩罚,负责同学互助组的指导。

魏书生班级自主管理细则

魏书生班级自主管理细则

魏书生班级自主管理细则总则第一条:为加强班级建设,创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌。

特制定本班级量化管理条例。

第二条:本条例对本班有效,所有班级成员都必须遵守。

第一章班级精神第三条:自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。

自信:自信是成功的前提,所有的同学都应该树立坚定的自信心。

自立:自立是成功的基础,每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力,坚持自己的事情自己要独立的完成。

尽量的不依赖家长。

励志:要磨练自己的意志,形成良好的意志品质。

合作:班级是个大家庭,需要全体成员团结协作,要认识到集体的力量和团结的重要性。

竞争:树立竞争意识,在人格上、学习上、纪律上展开竞争,竞争必须是公平的、公正的。

第二章班级管理机构第四条:有班级全体成员投票选举产生;选取班干部,选票过半数有效。

第五条:班委会由由选举产生,按本条例规定行使职权和义务。

班长:是班级代表,对外代表班级,维护班级声誉;对内起管理表率作用;关心同学学习生活。

副班长:负责班级纪律工作和量化管理统分工作,定期公布量化管理分。

学习委员:负责班级学习工作,督促各课代表完成任务。

文艺委员:负责班级文艺工作。

宣传委员:负责班级宣传工作,督促板报小组出好黑板报和手抄报。

体育委员:负责班级体育工作,协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。

劳卫委员:负责劳动和卫生工作,搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。

课代表:各科课代表负责完成各科教师布臵的任务,协助老师检查作业的完成情况,并作好记录。

课代表由该科成绩优秀有责任心的同学担任。

组长:是小组的代表,小组事物的组织者和管理者,执行班主任和班委布臵传达的任务。

量化管理小组由班干部轮流执行,班主任监督。

第三章奖分制度1、每人底分100分。

2、每次单元过关考试,满分者加5分,90分以上加4分,80分以上加3分,70分以上加2分,60分以上加1分。

3、期中期末考试,级内前3名者加10分,4-6名加8分,7-10名加6分,11-20名加4分,21-30名加2分,31-50名加1分。

魏书生班级管理细则 学校班级管理细则

魏书生班级管理细则 学校班级管理细则

魏书生班级管理细则 [学校班级管理细则]班级管理是个很有难度的工作。

下文是我收集的班级管理细则,欢迎阅读!班级管理细则一一、宗旨:加强学校的规范管理,促进同学行为由规范向养成提升,提高同学的综合素养,进一步推动校内文化的建设。

二、详细方法:建立班级管理量化考核制度,每班每月考核分50分,分项进行考核,各项分值扣完为止,不实行倒扣分。

1、考核分由大队部、德育工作小组、校内巡察员、校内110等共同评定。

2、本项得分直接记入班主任、副班主任学月考核得分。

三、扣分细则:一、早自习1、迟到1人次扣0、5分;2、未佩带领巾标志1人次扣0、5分;3、个人卫生状况差1人次扣0、5分;4、处处乱跑1人次扣0、5分;5、大声吵闹1人次扣0、5分;6、干扰他人早读1人次扣0、5分;7、早读状况特殊好可酌情加0、5-1分。

二、眼保健操1、1人未做扣0、5分;2、做操时说话1人次扣0、5分;3、做操时出教室一人次扣0、5分;4、做操时窜桌1人次扣0、5分;5、做操状况特殊好可酌情加0、5-1分。

三、课间操1、出操时未做到路队制快、静、齐扣0、5分;2、到达指定地点未按要求散开扣0、5分;3、队伍排列不整齐0、5分;4、班主任或副班主任未到位扣0、5分(特别状况除外);5、同学未参与课间操1人次扣0、5分;6、领操质量差扣0、5分;7、同学做操懒散,动作不规范1人次扣0、5分;8、做操过程中有说笑、打闹等现象1人次扣0、5分;9、上下楼梯拥挤,造成不良影响视其状况扣1-5分;10、课间操状况特殊好可酌情加0、5-1分。

四、课间活动1、未在指定区域活动1人次扣0、5分;2、上下楼梯未靠右行走1人次扣0、5分;3、不讲卫生,在地上滚爬或玩不健康嬉戏1人次扣0、5分;4、不文明、乱吐口痰、说脏话或大声喧哗1人次扣0、5分;5、在教室、走廊或楼道间狂奔乱跑或做担心全嬉戏1人次扣0、5分;6、攀爬阳台、翻窗1人次扣2分;7、不爱惜花草,公物视其状况1人次扣0、5-1分;8、消失打架等担心全现象1人次扣1分,造成严峻后果扣2-5分;9、课间活动平安、文明、有意义可酌情加0、5-2分。

魏书生班级管理细则

魏书生班级管理细则

魏书生班级管理细则(一)、学习纪律1.课间即做好下堂课准备,桌面放好有关教材及学习用品;上课音乐一响即保持绝对安静,回忆上节课内容,预习新课。

除负责纪律的干部外,任何同学不得以任何理由下方位,找同学说话和讨论问题,也不能问问题。

违者扣2分。

此项由纪律委员监督执行。

2.早读课提前十分钟为读书时间,所有同学必须听从老师或科代表的要求。

违者扣2分。

此项由纪律委员和科代表监督执行。

3.上课不得说小话,不得做与当堂课无关的事,违者扣2分。

此项由纪律委员监督执行。

4.上课时不得下方位去书柜取学习资料。

违者扣2分。

此项由纪律委员监督执行。

5.课堂上必须坐端正,违者扣2分。

此项由纪律委员监督执行。

6.早晨到校后不得在教室外逗留,应立即进教室作学习准备,并不得说话。

违者扣2分。

此项由纪律委员和科代表监督执行。

7.早晨进教室即将有关作业放在自己课桌上,由组长来收;预备铃一响,不再收作业,违者扣2分。

此项由纪律委员监督执行。

8.不得抄作业和赶作业,违者扣4分;超过三次通报家长配合教育。

对有关责任人的处罚同此。

此项由学习委员监督执行。

9. 上课、自习无故迟到全期不超过2次,违者扣2分,并写一篇不少于500字的文字,记述迟到经过及心理活动。

此项由纪律委员监督执行。

10.课堂在被老师点名批评者,扣4分;并写一篇不少于500字的文字,向同学和老师表示歉意。

此项由纪律委员监督执行。

11.上课、自习说话影响他人学习者,扣2分,经提醒一次后仍然说话,罚其当一次值日生。

此项由纪律委员监督执行。

12.上课、自习无正当理由睡觉者,扣2分,罚其当一次值日生。

此项由纪律委员监督执行。

(二)、清洁卫生13.在教学区内不得吃任何零食,也不许把任何饮料和面包带进教室。

违者扣2分。

此项由生活委员监督执行责。

14 .每人负责自己方位周围的纸屑脏物,负责周围的保洁。

违者扣2分。

此项由生活委员监督执行。

15.课堂和课间均不得向垃圾桶远距离扔垃圾。

违者扣2分。

魏书生班级科学化管理细则【完整版】

魏书生班级科学化管理细则【完整版】

魏书生班级科学化管理细则【完整版】魏书生管理班级靠什么,班级管理分工和模式是怎样的,他为什么会把班级管理的那么好,以至于让更多的同行学习和效仿?下面一起来看看他的系统班级管理经验。

特级教师魏书生教书经历令人惊讶:他担任实验中学校长与书记兼任两个班的班主任,承担两个班的语文教学,一年平均外出开会达4个月之久,却从不请人代上一节课,他学期之初即进行期未考试,一学期教材他用30多课时就讲完了;他不批作业,但他的学生在升学成绩却能比重点中学平均高7.8分……面对这一切,人们不禁要问:魏书生究意依靠什么获得教学的成功?在我们认真研究了魏书生一系列教学经验后,我们不难发现这样一个事实,那就是:高效率的班级管理,是魏书生教学成功的一个不容忽视的重要因素。

我们甚至可以这样说,魏书生的教学离不开管理,没有他成功的班级管理就没有他今天的教学奇迹,那么魏书生是怎样进行管理并以此服务于教学的呢?我们又能从中得到一些什么有益的启示呢?一、竞赛机制竞赛机制是魏书生班级管理工作的明显特点之一。

有一次,学习委员收书费,他要一个一个收,魏书生说,我没有让你这样收,你可以用手表啊。

学习委员很聪明,马上拿着手表说,同学们注意了,各小组组长请站在你们小组的左侧,下面我们要开展收书费比赛,各就各位,预备开始。

书费很快收起来了。

可以想见,在魏书生的班级管理工作中,小组分得很细,工作讲求竞赛。

这样,既活跃了教室的气氛,又提高了工作效率。

点击查看:如何管理好班级 25个纪律小妙招告诉你二、代谢机制魏书生直接参与指导管理活动,但魏书生班级管理的主体是学生。

他设立了值周班长(自报,轮值两周),值日班长(按学号轮值),这些同学与常务班长,团支书,班委会成员一起,各有不同的职责,共同地负责班级各种事务的处理。

同时他要求学生照章办事,责任明确。

“人人有事做,事事有人做”,凡事皆有章可循。

这里的临时常务班长制,就是所谓的代谢机制,班长象人体内的血液一样,不断的循环,常换常新,具有强大的生命力。

最新-班级量化管理细则魏书生1 精品

最新-班级量化管理细则魏书生1 精品

班级量化管理细则魏书生
篇一:魏书生班级量化管理细则班级量化管理细则总则第一条:为加强班级建设,创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌。

特制定本班级量化管理条例。

第二条:本条例对本班有效,所有班级成员都必须遵守。

第一章班级精神第三条:自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。

自信:自信是成功的前提,所有的同学都应该树立坚定的自信心。

自立:自立是成功的基础,每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力,坚持自己的事情自己要独立的完成。

尽量的不依赖家长。

励志:要磨练自己的意志,形成良好的意志品质。

合作:班级是个大家庭,需要全体成员团结协作,要认识到集体的力量和团结的重要性。

竞争:树立竞争意识,在人格上、学习上、纪律上展开竞争,竞争必须是公平的、公正的。

第二章班级管理机构第四条:有班级全体成员投票选举产生;选取班干部,选票过半数有效。

第五条:班委会由由选举产生,按本条例规定行使职权和义务。

班长:是班级代表,对外代表班级,维护班级声誉;对内起管理表率作用;关心同学学习生活。

副班长:负责班级纪律工作和量化管理统分工作,定期公布量化管理分。

学习委员:负责班级学习工作,督促各课代表完成任务。

文艺委员:负责班级文艺工作。

宣传委员:负责班级宣传工作,督促板报小组出好黑板报和手抄报。

体育委员:负责班级体育工作,协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。

劳卫委员:负责劳动和卫生工作,搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。

课代表:各科课代表负责完成各科教师布置的任务,协助老师检查作业的完。

魏书生班级管理细则--班级管理战略

魏书生班级管理细则--班级管理战略

魏书生班级管理细则--班级管理战略1. 引言班级管理是确保研究环境和学术成果的有效手段。

为了实现卓越的班级管理,本文提出了一系列班级管理战略,以确保魏书生班级的秩序和学术水平的提升。

2. 目标本班级管理细则的目标如下:- 维护班级秩序和纪律- 支持学生的学术发展和个人成长- 提供积极的研究环境和团队合作氛围- 建立有效的沟通和反馈机制3. 管理战略3.1 班级规章制度制定并执行班级规章制度,包括行为准则、出勤要求、作业和考试规定等。

各项规定应明确、公正,并与学校的规章制度相一致。

3.2 定期班会组织定期班会,通过班主任的主持,促进师生之间的交流和互动。

班会可以用于解决问题、分享研究经验、讨论学术进展等。

3.3 激励措施通过激励措施激发学生的研究动力和积极性。

例如,可以设立荣誉称号、奖学金或其他奖励机制,鼓励学生在学术和课外活动中取得卓越成绩。

3.4 学业辅导提供个性化的学业辅导,帮助学生解决研究上的问题和困惑。

可以安排导师或研究助理,为学生提供指导和支持。

3.5 团队合作鼓励学生进行团队合作和互助研究。

可以组织小组项目、讨论活动或合作作业,培养学生的团队合作能力和沟通能力。

3.6 反馈机制建立有效的反馈机制,包括定期课程反馈、学生评教和个人指导。

教师应及时回应学生的疑问和建议,以提高教学质量和学生满意度。

4. 实施与评估本班级管理细则应在魏书生班级范围内全面实施。

教师和学生应共同努力,遵守规章制度,并不断评估和改进管理战略的有效性和可行性。

在此基础上,我们相信魏书生班级将能够建立良好的学术氛围和秩序,使每一位学生都能在良好的研究环境下实现自己的潜力。

**_注意:以上文档内容仅供参考,具体实施的班级管理细则需要根据实际情况进行调整和完善。

_。

班级量化管理细则魏书生

班级量化管理细则魏书生

班级量化管理细则背景概述在现代教育中,班级量化管理已成为一个重要的教育管理手段。

它通过制订明确的管理细则,规范班级的师生行为,提高学习效率。

本文将详细介绍班级量化管理细则的制定过程、执行方法和相关效果。

制定过程班级量化管理细则的制定涉及多方面的因素,需要多方面的参考和讨论。

下面是班级量化管理细则制定的过程。

第一步:明确管理目标班级量化管理的目标是什么?一般来说,包括但不限于以下几点:- 提高班级整体的素质; - 提高师生的积极性和参与度; - 规范学习、生活和行为,维护良好的班级氛围; - 帮助学生培养自我管理和自我约束能力。

第二步:识别重要性质和细节为了更好地达到管理目标,必须明确班级管理的重要性质和细节。

这些特性和细节包括但不限于以下几点: - 持续性、系统性、全面性;- 个性化、差异化、适度弹性; - 全员参与、平等安排、公正执行;- 日常监督、定期总结、不断完善。

第三步:讨论和建议为了讨论和建议班级量化管理细则,需要通过多种方式交流,包括但不限于以下几点: - 班会讨论、意见征集和反馈; - 学生代表会议、教代会议等组织; - 老师组织工作坊、课堂教学等; - 校园网络、在线问卷、文字反馈等。

第四步:细则的制定和完善细则制定需要进行试行、分析和完善,可以采取以下方法: - 规定制定人员、执行标准和监督机制; - 试行一段时间,收集意见反馈;- 分析反馈结果,制定统一标准; - 完善管理细则,不断提高。

执行方法班级量化管理细则的执行方法应该体现管理目标和特性,具体可以考虑以下几个方面。

方式多样、组合使用班级量化管理细则可以采用多种方式进行实施,包括但不限于以下几点: - 打卡记录:采用班级签到、上交作业和评定活动等记录形式; - 组织活动:采用班级活动、集体游戏和问卷调查等方式; -网络管理:采用班级通讯录、在线交流和成果共享等方式; - 个别激励:采用个别称赞、奖励和表扬等方式。

全员参与、公正执行班级量化管理细则执行过程中,必须要全员参与,并且要有公正的执行机制,包括但不限于以下几点: - 班委、教代会等组织参与和监督; - 规定量化管理负责人和岗位职责; - 监督机制和纪律处分制度; - 下放管理权限和分工合理。

班级量化管理细则魏书生

班级量化管理细则魏书生

班级量化管理细则魏书生班级量化管理细则一、大纲为规范学生管理,提高班级管理水平,特制定本班级量化管理细则。

本细则以学生为本,把学生的最大利益摆在第一位,实行规范、公正、权益保障的管理,促进集体和个人的全面发展。

二、管理目标1.营造良好的班级文化,培养良好的班规班矩,让每个学生自觉遵守班级纪律。

2.改变既有的管理模式,激发每个学生的积极性和主动性,积极参与到班级建设中来。

3.强化班级管理管理,提高教育管理水平,确保班级各项工作有条不紊地进行。

三、管理方式为确保班级管理的有效性,决定采用量化评价的方式来进行管理,建立完善的管理体系。

四、管理原则1.公开透明原则所有的管理数据和规则都要公开透明,任何人都可以查阅,任何人都可以质疑,这样才能保障学生的合法权益。

2.客观公正原则评价和奖励必须完全客观和公正,避免人情和 preferential 关系的影响,为所有学生创造公平和公正的环境。

3.动态调整原则任何制度和考核方式不能一成不变,必须根据学生的实际情况进行动态调整,确保管理的有效性和适度性。

4.综合考核原则对于学生综合能力的评价,必须考虑各方面因素,包括学业成绩、德育表现、课外活动等方面的表现,确保评价的综合性和客观性。

五、量化指标体系班级的正常运作需要有一套完善的量化指标。

本班级量化指标体系将主要考虑学生成绩情况、纪律表现、班级参与度等几个方面的要素,以此来综合评价学生成绩和行为,以便更好地进行班级管理。

1.学业成绩学科名表现标准具体值分值总分语文优秀 90分以上 5分小学1年级良好 80-89分 4分及格 60-79分 3分不及格 59以下 0分数学优秀 90分以上 5分良好 80-89分 4分及格 60-79分 3分不及格 59以下 0分英语优秀 90分以上 5分良好 80-89分 4分及格 60-79分 3分不及格 59以下 0分2.班级参与度参与活动表现表现标准具体值分值活动参与积极主动参与激发灵感 6分积极配合协作完成创新表现 4分表现不佳缺乏学习留宿情况 2分3.纪律表现表现标准具体值分值深入学习及时互动积极参与 5分尊重师长与人友善守纪压迫 3分不尊重师长吵闹影响人身攻击 0分分析:可以看出,本班级量化管理细则主要考虑了学生的学业成绩和行为表现等几个方面。

五年级班级管理细则魏书生班级管理细则

五年级班级管理细则魏书生班级管理细则

五年级班级管理细则魏书生班级管理细则班级管理细则 - 魏书生班
1. 出勤管理:
- 学生必须按时上课,不得迟到早退。

- 学生请假需提前向班主任请假并提供请假原因。

- 学生请假次数超过三次需要提供相关证明。

2. 自习管理:
- 自习时间必须安静,不得吵闹、打闹,互相配合。

- 自习期间手机必须关机或调至静音模式。

- 完成作业后,可以进行自主学习,但不得干扰他人。

3. 课堂秩序:
- 上课期间必须专心听讲,不得做与学习无关的事情。

- 学生需要举手提问或回答问题时,必须先向老师示意。

- 不得随意扰乱课堂秩序,不得与同学交头接耳。

4. 安全管理:
- 学生进出教室、上下楼梯时必须按序、不乱哄哄。

- 学生参加体育课或其他活动时,必须注意安全并听从老师安排。

5. 卫生管理:
- 学生必须保持个人卫生,整洁干净的衣着。

- 不得在教室内乱扔垃圾,保持环境整洁。

- 学生需轮流打扫教室卫生,保持教室整洁有序。

6. 行为规范:
- 学生不得互相欺负、歧视或侮辱他人。

- 学生需尊重师长、团结同学,形成良好的班集体氛围。

7. 惩戒与奖励:
- 学生违反校纪校规将接受相应的惩戒措施。

- 学生积极参与班级活动、成绩优秀等行为将获得相应的奖励和表扬。

备注:以上班级管理细则作为指导原则,具体管理规定视情况而定,班级管理细则可根据班级情况、学校规定和相关法律法规进行调整和修改。

班主任工作范文魏书生班级管理细则

班主任工作范文魏书生班级管理细则

班主任工作范文魏书生班级管理细则前言作为一名班主任,管理好班级事务对于学生的成长和学习起到至关重要的作用。

因此,为了更好地管理班级,我制定了以下的班级管理细则,希望能够达到管理工作的良好结果。

一、班级管理目标1.提升学生的学术水平,培养良好的学习习惯及人文素养;2.维护班级秩序,规范学生的言行举止;3.积极关注学生心理健康,为学生提供心理支持;4.加强家校沟通,与家长保持良好关系。

二、班级管理细则1. 学术水平提升1.每周举行一次数学英语竞赛,激励学生积极参与2.针对学习上存在的问题,组织小组辅导。

3.制定学习计划,跟踪学生的学习情况,定期与学生交流学习进展。

2. 班级秩序维护1.制定不迟到、不早退、不缺课的规定,并在每周例会中公布。

2.通过晨、晚自习班会等方式,提高学生守纪律的意识。

3.关注校内外刷抖音、玩手机等问题,及时开展教育工作。

3. 学生心理健康1.利用班会、课间休息、聊天群等方式,了解学生的心理情况。

2.学生心理问题归纳总结,定期组织心理课堂,帮助学生自我认识。

3.对于出现抑郁、焦虑等心理问题,及时引导学生及时寻求协助。

4. 家校沟通1.欢迎家长前来学校了解学生学习情况及相关问题。

2.发放班级通讯录,定期与家长保持联系,了解家长的意见建议。

3.每学期召开家长会,介绍学生在校表现及建议,共同关注学生健康成长。

三、班会及例会1.班会时间设在周五下午,例会时间设在课间休息。

2.班会内容包括学习情况、校内外活动安排,以及班级问题的协商和解决。

3.例会内容包括学生表现评比、表彰、班级管理等。

四、奖惩分明1.奖励激励制度,例如优秀学生讲座、荣誉榜单等。

2.对于违纪者,制定科学严肃的惩罚措施,以形成强烈震慑。

五、特色活动1.开展班级文化建设,例如为班级设计特色标志、制作班级贺卡等。

2.安排有意义的课外活动,例如组织户外拓展训练、看红色电影等。

六、总结班主任的工作,是需要全方位思考与管理的。

通过对班级管理的全面规划,相信会为班级管理者们提供借鉴与参考,为班级管理工作注入新的活力。

魏书生班级管理细则

魏书生班级管理细则

魏书生班级管理细则一、常务班长职责1、全面负责班级同学德、智、体、美、劳各项活动的开展,在为同学服务中提高自己的管理水平。

2、及时传达学校及班主任对班级活动的要求,并组织同学将要求落到实处。

3、班主任老师在校时,及时听取班主任对班级管理的意见,班主任不在校时,代行老师的责权。

4、负责领导指挥班委会成员开展工作。

凡通过竞选产生的班长,有权根据工作的需要任免班委会成员。

5、负责指挥值周班长、值日班长积极主动地开展工作。

6、通过竞选产生的常务班长,当任期已满时,负责组织并主持下一任班长的选举。

二、团支部1、团支部设支部书记、组织委员、宣传委员各一人。

2、支部书记可由班长兼任,必要时,在班委会成员外另设一人。

支部书记负责组织全班共青团员,按时完成校团委布置的各项任务。

3、支部组织委员,具体负责发展新团员的工作,负责对团外积极分子的帮助、引导,使之尽快达到团员标准。

负责向支部建议召开支部会议或团员大会,讨论研究发展新团员,一经批准,则具体负责组织,主持会议。

4、支部宣传委员,具体负责本班团员各项活动及好人好事的宣传工作。

一方面向本班全体同学宣传,使同学学有榜样;一方面向校团委及上级部门、有关新闻单位宣传,使上级及时发现先进典型。

对团员及同学中的不良倾向,凡带有普遍性的,也有在一定范围内宣传的义务,以便引起有关单位与个人的警觉,及时加以控制。

三、班委会委员1、班委会设学习、生活、体育、文娱4位委员,加常务班长一人,共由5人组成。

极特殊情况下,可设副班长(或称班长助理)一人。

学校要求设的劳动委员职责由生活委员承担,卫生委员职责由体育委员承担。

2、学习委员负责全班同学课内期末统考科目学习活动的组织、指导工作;负责指导各学科科代表开展工作;负责指导各学科兴趣活动小组的工作负责考试前每位同学的考场安排;负责考试后,统计各学科成绩,统计每个人的总成绩,统全班各学科的平均分和总平均分;负责计算同学何处估算成绩与实际成绩的差距,对差距超出要求者,予以惩罚,负责同学互助组的指导。

魏书生班级管理系统研究细则

魏书生班级管理系统研究细则

魏书生班级管理细则总则第一条:为加强班级建设,创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌。

特制定本班级量化管理条例。

第二条:本条例对本班有效,所有班级成员都必须遵守。

第一章班级精神第三条:自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。

自信:自信是成功的前提,所有的同学都应该树立坚定的自信心。

自立:自立是成功的基础,每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力,坚持自己的事情自己要独立的完成。

尽量的不依赖家长。

励志:要磨练自己的意志,形成良好的意志品质。

合作:班级是个大家庭,需要全体成员团结协作,要认识到集体的力量和团结的重要性。

竞争:树立竞争意识,在人格上、学习上、纪律上展开竞争,竞争必须是公平的、公正的。

第二章班级管理机构第四条:有班级全体成员投票选举产生;选取班干部,选票过半数有效。

第五条:班委会由由选举产生,按本条例规定行使职权和义务。

常务班长:是班级代表,对外代表班级,维护班级声誉;对内起管理表率作用;关心同学学习生活。

班主任老师在校时,及时听取班主任对班级管理的意见,班主任不在校时,代行老师的责权。

值周班长:负责班级纪律工作和量化管理统分工作,定期公布量化管理分。

学习委员:负责班级学习工作,督促各课代表完成任务。

文艺委员:负责班级文艺工作。

宣传委员:负责班级宣传工作,督促板报小组出好黑板报和手抄报。

体育委员:负责班级体育工作,协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。

劳卫委员:负责劳动和卫生工作,搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。

生活委员:负责学生请假登记和规范头饰,学习环境安全上报等工作。

课代表:各科课代表负责完成各科教师布置的任务,协助老师检查作业的完成情况,并作好记录。

课代表由该科成绩优秀有责任心的同学担任。

组长:是小组的代表,小组事物的组织者和管理者,执行班主任和班委布置传达的任务。

量化管理小组由班干部轮流执行,班主任监督。

第三章奖分制度1、每人底分100分。

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魏书生班级量化管理细则总则第一条:为加强班级建设,创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌。

特制定本班级量化管理条例。

第二条:本条例对本班有效,所有班级成员都必须遵守。

第一章班级精神第三条:自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。

自信:自信是成功的前提,所有的同学都应该树立坚定的自信心。

自立:自立是成功的基础,每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力,坚持自己的事情自己要独立的完成。

尽量的不依赖家长。

励志:要磨练自己的意志,形成良好的意志品质。

合作:班级是个大家庭,需要全体成员团结协作,要认识到集体的力量和团结的重要性。

竞争:树立竞争意识,在人格上、学习上、纪律上展开竞争,竞争必须是公平的、公正的。

第二章班级管理机构第四条:有班级全体成员投票选举产生;选取班干部,选票过半数有效。

第五条:班委会由由选举产生,按本条例规定行使职权和义务。

班长:是班级代表,对外代表班级,维护班级声誉;对内起管理表率作用;关心同学学习生活。

副班长:负责班级纪律工作和量化管理统分工作,定期公布量化管理分。

学习委员:负责班级学习工作,督促各课代表完成任务。

文艺委员:负责班级文艺工作。

宣传委员:负责班级宣传工作,督促板报小组出好黑板报和手抄报。

体育委员:负责班级体育工作,协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。

劳卫委员:负责劳动和卫生工作,搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。

课代表:各科课代表负责完成各科教师布置的任务,协助老师检查作业的完成情况,并作好记录。

课代表由该科成绩优秀有责任心的同学担任。

组长:是小组的代表,小组事物的组织者和管理者,执行班主任和班委布置传达的任务。

量化管理小组由班干部轮流执行,班主任监督。

第三章奖分制度1、每人底分100分。

2、每次单元过关考试,满分者加5分,90分以上加4分,80分以上加3分,70分以上加2分,60分以上加1分。

3、期中期末考试,级内前10名者加10分,11-30名加8分,31—60名加6分,61—100名加4分,101-150名加2分,150-200名加1分。

201—250名加0。

5分,原没有进入前100名,现进入者加5分,如前进名次多者,视情况加分。

4、“一帮一”同桌前进者加分,按5个名次计算,每前进5上名次加3分。

5、单元过关考试前进一个档次加2分。

6、为班级赢得荣誉者加2分。

7、主动帮助他人学习,劳动者加2分。

8、主动举报他人不良行为者加2分。

9、拾金不昧,做好人好事者加2---5分。

10、由于某生给班级加分,每加1分给该生加3分。

11、黑板报、手抄报,在级内前3名,以第3名开始依次加1、3、5分。

12、参加学校组织的活动,如运动会、歌唱赛、书画赛及各科竞赛等,获各人一、二、三等奖的分别加5、4、3分,获集体奖的加6分。

13、思想进步加1分。

(上周扣分,本周未失分加1分)14、班委,小组长,科代表在期中,期末考试中评审过关加2分。

15、家长会参加的加2分。

16、一周之内,全勤的加1分,一周不失分的加1分,连续四周不失分的加3分,一个月内全勤的加3分。

17、认真劳动并出色完成任务的加2分。

18、在一个月内达到甲级达标的所有人员加5分,达乙级达标加3分,连续两个月甲级达标,所有人员加15分,一学期是月月达标的加20分。

19、主动向老师同学请教疑难问题的加1分。

20、学习进入前100名前加5分,成绩前进10个名次加5分,以后按5个名次计算,每前进5个名次加3分。

21、男女生宿舍在一周内未失分者,分别给住校生加5分,如果有其中一个宿舍扣分,另外一个宿舍加3分。

22、主动参加活动加2分。

23、未尽事宜,视情况加分。

第四章罚分制度1、在学习中,抄袭作业者,抄者与被抄者分别扣2分,3分。

2、不按时完成作业的扣2分。

3、考试作弊一次扣3分。

4、不按时完成作业,受老师批评的扣2分。

5、单元过关考试30分以下的减2分6、单元过关考试每下降一个档次扣2分。

7、期中,期末考试在级内250----300名者扣2分,300名以下扣3分。

8、学校检查每扣1分,扣责任人3分,组长及负责人扣1分。

9、在教室内乱扔果皮,纸团,瓜子皮,饮料袋,随地吐痰者每人各扣1分。

10、日常值日或卫生大扫除,无故不干值日的扣1分。

11、讲桌整理不及时,黑板不及时擦或不干净,每次扣1分。

12、大扫除不服从管理的扣1分。

13、卫生工具摆放不整齐的扣1分。

14、垃圾筒不及时倒的扣1分。

15、上自习5分钟以后,打扫不完卫生的扣1分。

16、不按时到校,迟到一次扣1分。

17、不请假扣3分,请假一天扣0.5分,不销假扣0.5分。

18、上课不认真听讲或受老师点名批评扣1分。

(睡觉的,说话的,回头等)19、上自习说话扣1分。

20、骂人、打架、说脏话者每人一次扣2分,两次以上扣5分。

21、给别人起绰号扣2分。

22、“两操”迟到扣1分,晚上站队动作迟缓扣1分,不站队者扣2分。

23、无故不参加“两操”者扣1分,站不齐者扣1分。

24、无故旷课扣3分。

25、上课做姿不正扣0.5分。

26、不按时作息者扣1分。

27、在“两休”时扰乱他人休息扣2分。

28、随便外出扣1分。

29、起哄或顶撞老师者扣2---3分。

30、被褥不叠或叠放不整齐者扣1分。

31、随地大小便扣3分。

32、家长会无故不参加者扣2分。

33、量化管理人员不认真负责,玩忽职守扣1分。

34、在所负责范围扣分,扣分者每扣1分,扣负责人1分。

35、打击报复量化管理人员扣1---3分。

36、学习组长不认真负责学习的,扣1---2分,不服从管理者扣1分。

37、早晚自习不学习者扣1分。

38、在自习课上不学习者扣1分。

39、班委成员不及时汇报班内情况者扣1分。

40、自行车未按指定位置放好或未上锁扣1分,自行车管理人员不认真负责扣1分,并罚扣自行车一周。

41、量化管理人员,如有循报私情,经查实扣2分。

42、学习退出前100名者,扣5分,学习退步达10个名次者扣3分,以后每退5个名次扣1分。

43、熄灯后外出者扣1分,午休后外出者扣1分,无故逛商店者扣1分。

44、乱扔粉笔头扣1分,累计达5次以上者扣3分,并罚粉笔一盒。

45、放学到饭橱拿饭应相互谦让,如有拥挤者,每次扣1分。

46、一周累计扣分达最高者前6名,提出警告并罚干值日三天,一月累计达最高者前4名,写书面体会,通知家长,并罚干值日一周。

47、一周总计转书3次者,扣1分。

48、乱队者扣1分。

49、课代表不认真负责扣5分。

50、男女生宿舍互相竞争如一个宿舍扣分,则该宿舍扣3分。

51、穿拖鞋者扣1分。

52、家长送饭到教学楼者,每次扣3分。

53、“一帮一”如每后退5个名次扣2分。

54、趴在栏杆上每累计三次扣1分。

55、向楼下扔东西者扣2分。

未尽事宜,按情节轻重扣1---10分,本解释权归本班班主任所有。

本条例自公布,即日起实施。

三、魏书生班级管理常规一、一日常规1.清晨入校,向校门口的值周老师问好,并虚心接受值周师生的检查指导。

2.每节课(包括自习课)前三分钟要坐好,全身心投入。

课前一支歌的活动时坐直,目视黑板中缝的中点,意念想象中点出现歌词描绘的画面。

3.每堂语文课前,积极地、全心全意地投入口头作文的活动。

说话时要解放自我,心无顾忌,声音宏亮,怎么想就怎么说。

4.语文课一般要经过“定向、自学、讨论、答疑自测、自结”六个步骤。

5.每节课的课间按照学校规定,戴班标在走廊、操场活动不违纪。

积极参加“无声日”6.第二节后,除值日生外,都到操场活动2分钟后站队做课间操,做到快、静、齐,课间操必须按学校规定着装,有事必须向体育委员递交400字的请假条。

7.上午第四节课课前,做眼保健操,要求放松,入静,全身心沉浸在保健操的音乐里,取穴位准确,节奏明快。

8.中午放学路上,开展背一个单词的活动,不准边走边地看书。

不背英语,背其它学科知识点亦可,但决不许边骑自行车看书。

9.在开展“独来独往”的活动期间,路上自己约束自己,不与别人往来。

10.中午两小时要求在家休息、午睡,不反对到校来,到校来的同学需要安静自习,12点45分至1点20分之间关校门,为保证愿上自习的同学达到目的,在此期间内不许随意出入教室门,更不许出入校门。

11.下午第三节课为活动课,需在完成男5000米,女3000米的跑步任务之后,再自由进行各种文体活动。

12.临放学前,服从体育委员指挥,认真做仰卧起坐和俯卧撑以磨练意志,增强体质。

13.每天写一篇日记,日记负责人布置题目时,必须精心设计。

无统一布置时可自由选题。

14.按要求完成量化作业:政治0.5页,语文1页,数学2页,英语2页,物理1页,化学1页,生物0.5页,史地每周各3页。

学习尖子可不完成老师留的作业,而自选适合于自己的难题。

语文作业均由每位同学根据实际情况确定。

15.每天报夹子上要按时夹上班级日报。

班级日报要做到以下10点:(1)规格统一,长54厘米,宽39厘米。

(2)本班内容占60%以上版面。

(3)写清办报的具体时间、办报单位、办报人姓名。

(4)当天日报在当天中午12:00之前夹到报夹子上。

(5)日报须用碳素墨水或彩笔誊写。

以利于长期保存。

(6)必须设文章病院专栏。

(7)报道昨天班级纪律、卫生、出席、课间操、眼保健操、练气功得分情况,设立昨天值日班长工作分析专栏。

(9)每期日报必有图画点缀。

(10)日报上面留3厘米装订线,以利装成合订本。

17.每天早晨要用5分钟时间规划一下当天共有多少项任务,按轻重缓急确定做事的顺序;每节自习课前先确定学习目标及具体任务量。

18.做事的时候要定向、定量、定时,开展自我竞赛,不断超越自我,增强效率感。

19.晚间统计一下一天“三闲”的数量,即:大致说了多少句闲话,做了多少件闲事,闲思用了几小时。

订出明天减少一点“三闲”的具体措施。

二、一周常规1.周一参加学校升旗仪式要按学校要求统一着装。

轮到班级值周时,团支部书记写国旗下的献词,并指定护旗人,升旗人及献词朗诵人。

2.讨论研究学校对班级的评价,发扬长处,克服缺点。

3.单周周二班团活动,由班长主持班会,由团支部书记主持支部组织的活动,研究班级管理和支部工作,民主讨论班规班法。

4.双周周二开展智力竞赛活动由张士英同学筹备并主持。

5.周三下午不上课,参加学校“科普委员会”、“新星文学社”、“数理化小组”、“田径队”、“篮球队”、“排球队”、“器乐队”、“合唱队”、“舞蹈队”、“美术小组”、“书法小组”、“计算机小组”、“摄影小组”的同学必须遵守所在团、队、组的纪律,服从负责人的指挥,爱护专用教室或活动教室的公物。

6.周一语文课为文学欣赏课,教师选择学生喜欢的作品给学生朗读,可由学生推荐,也可让学生自读喜欢的课外小说、诗歌、剧本、散文等。

8.每周语文课堂上至少要搞一次竞赛,或看读得快、写得快,或看背得快。

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