街道工会联合会
街道工会工作总结(5篇)
街道工会工作总结____，____街道总工会按照____教育实践活动要求，以《____度全区工会工作考核细化指标体系》为标准，从夯实基层基础建设、引领职工建功立业、关心关爱企业职工、繁荣企业文化发展、促进企业和谐稳定这五方面来开展工会工作，努力在“五好示范工会”建设上迈出坚实步伐，团结带领广大职工为街道又好又快发展做出新的贡献。
一、探索新机制，夯实基层基础建设。
1、稳步实行新的组织管理模式。
根据区总要求，为规范和加强社区工会工作，延伸服务职能，街道____社区和____社区分别升格为社区总工会，召开区域职工代表大会和工会会员代表大会，实现了工会组织体制和运行机制的重大突破。
2、继续推进基层工会规范化建设。
去年，街道总工会通过调研后，出台了《基层工会规范化建设考核管理办法(试行)》，开展示范工会、先进工会、达标工会三个类别的创建活动，通过年底的考核评比、现场会推进后，今年五一庆祝大会上，街道总工会对____度的____家示范企业工会、____家先进企业工会和____家达标企业工会进行了表彰，并给与了补助奖励。
这一活动的开展，有力地促进了基层工会规范化建设，以创建促工会组织作用的发挥。
3、努力完成基层工会组建任务。
以社区总工会升格为抓手，对辖区内未建工会的企业集中力量进行摸清、核实，对未建工会的企业进行上门走访谈话，阐述建立工会的优势和作用，保持每年的递增态势。
新建企业工会____家，覆盖企业数____家，组建率保持在____%以上，已完成换届____家，注销____家，更名____家，转出____家。
二、拓展新领域，引领职工建功立业。
1、开展各类活动提升职工技能素质。
结合区、街道“节能降耗达标、自主创新提升、产业结构优化”的经济工作要求，组织广大职工开展“三为”劳动竞赛活动；同时联合街道相关部门开展本地特色的职工技术比武，如危化企业员工应急技能处置大赛、纺织企业消防技能演练等活动。
2、发挥职工培训基地作用，加大职工免费培训力度。
工会联合会组建方案
工会联合会组建方案工会联合会组建方案范文1为充分发挥工会组织在巩固和加强党的阶级基础，推进改革开放、促进经济和社会发展、维护劳动者合法权益、创建和谐稳定的社会环境中的重要作用，根据XX县总工会的相关文件精神和要求，建立XX县XX系统工会，动员和组织广大职工为建设和谐XX贡献力量，最大限度地把职工组织到工会中来，维护职工合法权益，更好地团结和动员广大职工为加快XXXXX事业步伐发挥主力军作用，全面完成新时期XXX各项工作任务，结合实际特制定组建方案如下：一、指导思想以党的精神和“科学发展观”重要思想为指导，以促进社会协调稳定和XXX事业发展为目的，以《工会法》和《中国工会章程》等法律法规为依据，认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，进一步增强党的阶级基础，巩固党的执政地位，坚持走中国特色社会主义发展道路，最大限度地把广大职工组织到工会中来，最大限度地谋求职工正当利益、维护职工合法权益，最大限度地调动和发挥广大职工的积极性，协调劳动关系，促进劳动者与管理者合作共事、共谋发展，促进全县经济社会又好又快发展，构建和谐XX。
二、目标任务总体目标：按照《工会法》的规定和党中央关于“哪里有职工哪里就应当建立工会组织”的原则，以科学发展观为指导，以提升管理水平为核心，以提高职工队伍整体素质为重点，以打造高效、创新、和谐企事业机关为目标，进一步推动企事业机关工作制度化、规范化、科学化和民主化，不断提高企事业机关执行力、创新力和凝聚力，促进政企和谐健康稳定发展。
要求在20XX年9月底以前全面完成XXX系统工会组织建设，职工入会率达到95%以上，最大限度地把职工组织到工会中来，不断巩固党的阶级基础和执政地位。
三、工作原则(一)坚持党的领导的原则基层工会组建工作是党的工作的重要内容，是夯实党的阶级基础和执政地位的基础工程，是加强党的领导、密切党群关系的重要手段。
因此，基层工会组建必须在党的领导下进行，坚持党对工会组织工作的领导，保证工会组建工作的正确方向。
镇(街道)工会联合会工作职责 乡镇工会联合会工作职责
镇（街道）工会联合会工作职责:乡镇工会联合
会工作职责
镇（街道）工会联合会工作职责一、执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的决定。
二、组织指导基层工会委员会依法通过职工代表大会或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督，检查督促职工代表大会或职工大会决议的执行。
三、代表职工与地方企业主管部门签订区域性集体合同；帮助和指导基层工会委员会、职工与企业签订集体合同、劳动合同。
就劳动报酬、工作时间、劳动定额、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等与企业进行平等协商，依法监督集体合同、劳动合同的履行情况，及时向劳动主管部门提出意见和建议；积极参与劳动争议案件的调处，着力推动构建和谐稳定的劳动关系。
四、紧紧围绕地方经济建设，组织基层工会和广大职工开展社会主义劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵等群众性经济技术创新活动。
五、组织基层工会培养、评选劳动模范等各类先进生产工作者，积极协助市总工会做好劳动模范的宣传、学习和日常管理服务工作。
六、充分发挥工会的大学校作用，积极组织开展对职工的政治思想、政策法规和业务培训、技能提升活动，加强职工的文化阵地建设，开展健康向上的文体活动，丰富职工的文化生活。
七、协助和督导基层工会维护好女职工的合法权益和特殊利益，积极推进女职工权益保护专项集体合同的签订工作。
八、指导基层工会加强工会组织自身建设，适应新形势、新任务的要求，积极开展创建“职工之家”活动，不断创新创建模式，职工之家建设做到常建常新。
九、督导基层工会收好、管好、用好工会经费，管理好工会经费，使工会经费做到保值增值。
基层工会联合会、联合基层工会
基层工会联合会、联合基层工会1、联合制、代表制由所属基层工会或下级工会的代表联合组成产生的一级工会联合会。
其主要特征是：民主、联合、代表。
解决了企事业单位因规模小、职工会员人数少，不具备成立单独工会委员会，以及区域、行业工会领导机关不具备召开代表大会的问题。
2、实行联合制、代表制的范围“全国产业工会、各级地方产业工会、乡镇工会和城市街道工会的委员会，可以按照联合制、代表制原则，由下一级工会组织民主选举的主要负责人和适当比例的有关方面代表组成。
”（中国工会章程第12条）结合实际，除中国工会章程确定的上述范围外，各类开发区（工业园区）工会，村、城市社区工会，楼宇、专业市场工会，以及县以下各类行业（职业）工会，也可按照联合制、代表制原则，选举产生一级工会委员会。
3、基层工会联合会其主要特征：是组织的联合。
是按照联合制、代表制原则组建的一种工会组织形式。
由两个以上的下一级工会（含区域、行业工会）、基层工会（包括联合基层工会），按照联合制、代表制原则选举产生的一级工会委员会。
工会联合会组建的基本原则和要求：（1）工会基层组织由会员（代表）大会选举本级工会的领导人；（2）基层以上的各级工会是下一级组织的联合体，其领导机构主要由下一级民主选举的工会领导人组成，是下一级工会的领导机关和代表机关；（3）参加上级工会领导机关的成员可以实行替补制；（4）各成员工会组成的联合体必须是建立在平等关系基础上的工会组织之间的自愿联合，它不是松散的组织，而是民主的联合体。
4、联合基层工会其主要特征：是联合的组织。
由两个以上（全总规定50个以下）25人以下不符合单独组建工会的企事业单位（社会组织），按照联合制、代表制原则选举产生的一个基层工会委员会。
在乡镇（街道）以下，联合基层工会与基层工会联合会可以是双重身份。
例：某某村工会委员会，它既是一个基层工会联合会，由两个以上单独基层工会组成；同时它又是一个联合基层工会，村内2个以上不符合单独建会的企业，以村工会为依托组建的一个联合基层工会。
街道工会工作总结
街道工会工作总结街道工会工作总结总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，不妨坐下来好好写写总结吧。
总结怎么写才是正确的呢？下面是店铺精心整理的街道工会工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。
街道工会工作总结1一、组织建设1、加强街道工会身建设，及时做好替、增补工作，并按规定设置经审组织和女职工组织。
2、开展了创市级“示范乡镇（街道）工会、村（社区）工会”活动。
3、坚持和完善“党建带工建”工作机制，按照党建带工建联席会议制度召开了联席会议。
在工会干部中发展新党员2名，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。
4、做好建会和会员发展工作，今年新建工会组织13家，发展会员873人。
5、街道工会严格按照区委XX年84号文件精神继续做好“八有”规范化建设，认真贯彻落实《企业工会工作条例》对建立工会委员会的企业严格按“六有”标准进行规范化建设和管理。
6、今年，有2家社区工会联合会争创区级规范化建设达标。
7、今年，有2家企业申报达创建“区示范企业工会”8、广泛开展建设“职工之家”和深入开展“双爱双评”活动。
9、做好了基层工会法人资格登记、变更工作。
二、民主管理1、继续深入开展创建劳动关系和谐企业活动。
有10家企业参与创建活动，4家达标。
2、进一步抓好非公企业建立厂务公开民主管理制度面。
已建会的企业建立厂事务公开制度达80%，建立区域性职代会的企业覆盖面达80%。
3、已建工会的非公企业工资集体协议的签订率达70%。
4、已建立职代会的非公企业集体合同签订率达80%。
女职工特殊权益保护专项合同达75%。
三、经济技术创新和劳动保护1、围绕“五区金牛”建设，积极开展技术培训，岗位练兵，技能比赛等活动。
继续做好“技师培养五年行动计划”工作，今年培养技师、技工各2名。
积极动员和组织职工参加区第七届职工技能比赛。
2、开展技术革新和提合理化建议活动。
朝阳市光明街道非公企业工会联合会工作职责
朝阳市光明街道非公企业工会联合会工作职责光明街道非公企业工会联合会工作职责一、组织、协调和服务光明街道非公企业工会联合会是在光明街道党工委的领导下，为光明街道非公有制企业和其他非公有制经济组织职工开展工会活动的组织机构。
光明街道非公企业工会联合会的主要职责是组织、协调和服务工会工作，为非公有制企业职工合法权益的维护和发展提供保障。
具体职责如下：1. 组织和领导光明街道非公企业工会工作。
根据党工委和街道相关工作部署，制定工会工作计划和年度工作计划，组织实施各项工会活动，推动企业工会组织健康发展。
2. 协调解决非公有制企业职工的劳资纠纷和合法权益保护问题。
通过建立健全企业工资薪酬制度、劳动合同管理等，解决非公有制企业职工遇到的劳动纠纷问题，维护职工的合法权益。
3. 宣传和宣传相关政策法规。
开展职工教育培训活动，提高职工的法律意识和劳动保障意识，推动企业合法经营，增强企业职工的凝聚力和向心力。
4. 维护非公有制企业职工的切身利益。
与相关政府部门和企事业单位进行沟通和协商，为职工办理身份证明、社会保险、住房公积金等问题提供帮助和服务。
5. 发展非公有制经济的调查研究。
研究非公有制企业的发展态势和问题，提出合理化建议，促进非公有制经济的健康发展。
6. 职工福利事业的开展。
为非公有制企业职工设立活动场所、开展文体活动，提供职工休闲娱乐等方面的服务，增加职工的福利待遇。
7. 组织非公有制企业职工参加技能培训。
为职工提供专业化技能培训和进修机会，提高职工的技能水平和工作能力。
8. 开展维权工作。
督促非公有制企业依法建立和完善职工维权机制，保护职工的合法权益。
9. 加强党建工作。
开展党在非公有制企业内的组织建设工作，推进党风廉政建设和党员干部队伍建设。
10. 监督光明街道非公企业工会工作。
监督、检查和评估非公有制企业工会组织、活动和工作，加强内部管理和外部监督。
二、提高服务保障水平光明街道非公企业工会联合会要通过提高服务保障水平，增强党工委对非公有制企业工会工作的领导，积极推动工会工作向职工的服务保障转变，为非公有制企业职工提供更好的服务。
2024年街道工会工作总结(7篇)
2024年街道工会工作总结一年来，我们街道工会在区总工会的具体指导和街道党委的正确领导下，以开展各类活动为载体，紧紧围绕区总工会年初提出的总体目标要求，勇于创新，锐意进取，积极开创工会工作的新局面。
一、切实加强领导，建立健全工会组织。
____年，街道党委办事处十分重视工会工作，把做好工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高度，积极实践，推动街道其他工作的健康发展。
在组织领导上，办事处成立后，及时调整了街道工会工作委员会，由分管工会工作的街道党委副书记为工会工作委员会主任，配备工会委员会委员____名，建立健全了工会活动开展制度等各顶制度，形成了有机的工会工作运行机制。
二、以活动为载体，不断增强工会组织活力和凝聚力。
工会组织的活力在于活动。
“三八”期间，我们组织召开了女职工座谈会，向女职工表示节日的问候。
并于____年____月____日组织____名女职工参加了区妇联举办的“三八”文艺汇演。
____年____月____日与区总工会联合邀请____省妇幼保健院教授来办事处进行了“关爱职工健康”知识讲座，主要就如何防病治病和科学的生育方式作了细心指导，使职工对健康有了新的理解，对生活的质量有了更高的追求。
____年____月____日，街道工会在街道党支部的领导下，组织职工到____革命根据地参观学习，进行传统教育。
____、为了丰富职工的业余生活，街道工会积极组织职工参加区上的区情知识竞赛、文化年文艺汇演、纳凉晚会及关爱女孩演讲赛，不但丰富了职工的业余生活，吸引他们加入到活动中来，还建设了较为丰富的街道文化。
三、以送温暖工作为依托，努力维护社会稳定。
送温暖工作其意义不仅仅在于帮扶此文来源于本身，而是关系着改革发展、稳定的大局。
一是____年____月____日在街道党委及工会的倡议下，举行了职工扶贫济困送温暖捐款仪式，大家踊跃捐款，捐款金额____元。
二是街道工会配合社区，立足于社区服务，不断拓宽就业领域，以成人技术学校为依托，开办就业培训班，今年共举办岗前培训三期，____名外出务工人员参加了培训，普遍认为培训必要及时，得到了启发与教育，取得了良好的社会效益。
2024年社区工会工作总结例文（4篇）
2024年社区工会工作总结例文上半年，我街道女工工作在街道党工委、办事处行政的正确领导和大力支持下，按照区总工会的工作要求和指导思想，创新思路，开拓进取，大力开展形式多样的活动，不仅维护了女职工的合法权益，丰富了女职工的业余生活，同时还激发了她们学习、工作的热情，为今后进一步做好各项女工工作打下了坚实的群众基础。
一、加强组织建设，夯实维权我街道现有女职工____名，其中机关女职工____名，社区女职工____名，辖区企业女职工____名。
为确保女职工的合法权益得到切实维护，我街道严格按照区总工作要求，在辖区各符合条件的工会小组和独立建会企业中，建立女职工小组或委员会，并与他们签定。
按照区总工会有关工作精神，按期对符合条件的工会组织进行换届选举，健全组织，健全制度，保障女职工工作的正常开展。
二、开展各项活动，提高文化修养“三.八”妇女节，街道社区工会联合会从女性特点出发，结合辖区实际，开展了“三.八”系列活动，收到了良好的预期效果。
组织开展了“女性礼仪知识讲座”，让机关、社区女职工在轻松、活泼的氛围中学到了化妆技巧和颜色搭配的技巧，这一活动不仅提高了女职工的礼仪修养和审美观点，同时丰富了她们的业余生活，激发了对工作的热情和对美好生活的向往；组织各社区在风华园广场开展“展‘巾帼风采’迎‘三.八’妇女节”泰山街道首届腰鼓、秧歌大赛。
不仅烘托出喜庆的节日氛围，同时体现出女性热情、奔放、充满自信的生活态度及强烈的集体荣誉感；____月____日在风华园社区开展泰山街道“三.八”姐妹书画展，通过对袁成兰等五姐妹____幅书画的展出，弘扬了女性“四自”精神，展现了当代女性的独特风采。
三、加大培训力度，提高女职工整体素质伴随着科技的迅猛发展和时代的不断进步，机关、企、事业单位对高科技人才的要求越来越高，而作为在岗的女职工，不仅要面对事业的挑战，还要兼顾家庭的琐事，所以女性朋友感到了繁重的精神压力越来越大，为此，街道社区工会联合会从实际出发，多次组织女职工参加诸如计算机基本操作技能、烹饪等职业技能培训，以吸取养分，充实头脑，不断适应高科技、信息化的世界。
中华全国总工会关于加强乡镇街道工会工作的意见(精)
中华全国总工会关于加强乡镇（街道）工会规范化建设的意见为切实加强乡镇(街道)工会规范化建设，充分发挥乡镇(街道)丁会在协调劳动关系、维护职工合法权益、构建和谐社会中的重要作用，特提出以下意见。
一、加强乡镇(街道)工会规范化建设的重要性和紧迫性l、随着我国推进城乡统筹发展战略的实施，乡镇(街道)经济在促进城乡区域协调发展中发挥着越来越重要的作用。
乡镇(街道)工会直接面对基层，在工会组织领导体制中处于十分重要的地位。
进一步加强乡镇(街道)工会规范化建设，充分发挥其在区域经济社会发展中的作用，是工会贯彻落实科学发展观，为党和国家工作大局服务的客观要求。
2、乡镇(街道)区域内非公有制企业多，小型企业多，劳动关系较为复杂，给工会组织维护职工合法权益提出丁许多新问题、新挑战。
充分发挥乡镇(街道)工会在协调区域内企业劳动关系、维护职工合法权益的独特优势，保护和调动好职工群众的积极性，是促进乡镇(街道)经济发展、社会稳定和谐的必然选择。
3、近年来，乡镇(街道)工会围绕履行各项社会职能、突出履行维护职能做了大量工作。
但从整体上看，乡镇(街道)工会工作基础还比较薄弱，各地发展不够平衡，作用发挥与党的要求和职工的愿望还有差距。
进一步提高乡镇(街道)工会规范化建设水平，是贯彻“组织起来、切实维权”工作方针，扩大工会覆盖面，增强工会凝聚力的现实需要，也是各级工会组织和广大职工的期望和要水。
二、建立健全乡镇(街道)工会组织4、从实际出发．因地制宜，建立健全乡镇(街道)工会组织。
可以建立乡镇(街道)工会工作委员会或建立乡镇(街道)工会委员会，也以以建立乡镇(街道)工会联合会。
经济发达、企业比较集中和职工人数较多的乡镇(街道)可以建立总工会。
乡镇(街道)工会丁作委员会应逐步向乡镇(街道)工会委员会、乡镇(街道)工会联合会或乡镇(街道)总工会过渡。
积极推进村、社区工会组织建设，健全乡镇(街道)、村(社区)、企业工会组织网络，不断扩大工会组织覆盖面。
关于加强乡镇(街道)工会规范化建设的意见
关于推进乡镇（街道）总工会建设的意见(浙总工发〔2010〕40号)各市、县（市区）总工会：乡镇（街道）总工会是按地域建立的、履行地方工会领导职责、具有社会团体法人资格的一级地方工会组织，是当地企事业单位工会和行业性区域性基层工会组织的领导机关，是城乡统筹基层工会建设格局的关键环节。
根据†全国总工会关于开展建立乡镇（街道）总工会试点工作的意见‡、†中共浙江省委组织部、浙江省总工会关于进一步加强基层组织党建带工建工作的意见‡精神，现就推进我省乡镇（街道）总工会建设提出以下意见。
一、应建对象和目标应建对象：以第二次全国经济普查统计口径（法人单位）及数据作为确定应建对象的依据。
普查中企业数达到50家以上，二、三产业从业人员数2000名以上的乡镇（街道）为应建对象。
相当于乡镇（街道）管理权限的各类园区参照执行。
建设目标：到2012年底，应建对象全部建立总工会。
在已建乡镇（街道）总工会中开展规范化建设，提高全省乡镇（街道）总工会建设的总体水平。
二、建设标准和规范（一）乡镇（街道）总工会接受同级党委和上级工会的双重领导，以同级党委领导为主，每届任期五年。
成立时，应同时建立经费审查委员会、工会女职工委员会和劳动争议调解委员会。
（二）应建总工会的乡镇（街道）要根据‚确保有人干事、有钱办事‛的要求，坚持建设先行、完善提高，逐步实现‚六个有‛：‚有牌子‛。
乡镇（街道）总工会的建立由上一级工会批准，具有社团法人资格。
自成立之日起，乡镇（街道）总工会应在办公场所悬挂牌子。
‚有班子‛。
乡镇（街道）总工会委员会可按联合制、代表制的原则产生，也可由会员（代表）大会选举产生。
应安排同级党委、政府的相关职能部门、有关驻地单位、辖区内骨干企事业单位的有关负责人参加。
‚有职级‛。
根据†中共浙江省委关于加强和改善党对新世纪新阶段工会、共青团、妇联工作领导的意见‡（浙委[2004]10号）和†浙江省实施…工会法‟办法‡的规定，乡镇（街道）总工会主席在任职期间，享受同级行政副职待遇。
工会联合会职责和工作内容
工会联合会职责和工作内容
工会联合会的主要职责和工作内容如下：
1. 组织基层工会干部认真学习工会法，全面贯彻和落实十六大精神及“三个代表”重要思想。
2. 协助和督促行政事务管理，努力实现“公开、公平、公正”。
3. 维护干部、职工的合法权益，接受和处理干部、职工的申诉和建议。
4. 搞好工会组织建设，协助并指导基层工会换届选举工作，健全相关制度。
5. 参与协调劳动关系和调解劳动争议。
6. 对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术管理知识，开展健康的文化体育活动，办好工会文化、教育、体育事业。
7. 协助和督促行政努力办好职工福利事业，改善职工福利待遇。
8. 收好、用好、管好工会经费，严格工会经费审批制度。
9. 完成县总工会及局党组交办的其他工作任务。
街道工会2024年工作总结样本(五篇)
街道工会2024年工作总结样本区建设局联合工会在区总工会和局党组的正确领导下，坚持以____和____为指导，落实____，深入____全区工会工作会议精神，紧紧围绕中心工作，认真抓好工会规范化建设，服务大局，关注民生，严格履行工会职责，着力为职工群众办好事、解难事，积极推进全系统工会工作的创新发展，较好地发挥了联系群众的桥梁和纽带作用。
一、加强学习教育，提高干部职工素质今年，我们注重在广大职工中开展思想政治工作，通过不断完善学习制度，确保了学习内容逐项落实、学习时间合理安排、学习方式灵活多样，干部职工的综合素质明显提高。
一是抓政治理论学习，坚定理想信念。
重点组织基层工会加强了对____、党章等内容的学习。
全系统干部职工联系本职工作，深刻领会其思想和精神实质，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
二是抓法律法规学习，提高业务水平。
各基层工会进一步组织学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》、《湖北省实施〈工会法〉办法》等法律法规，提高了干部职工的自我保护意识，工作中能做到依法行政、依法办事。
三是抓主题实践活动，塑造窗口形象。
结合“三服务”、效能建设和政风行风评议，组织开展了“让市民了解城建，让城建贴近市民”活动;结合文明单位、卫生单位创建，各基层工会积极组织开展了“文明卫生科室”、“文明卫生家庭”、“文明卫生个人”评选活动。
全系统行业作风明显好转，窗口形象不断提升。
二、坚持以人为本，维护职工合法权益____，局联合工会牢牢把握行业实际，始终坚持以人为本，加强维权机制建设，切实维护职工合法权益，为共建共享和谐社会做出了应有贡献。
1、召开企业职工大会，抓好职工民主参与管理。
____月下旬，我局所属企业市政工程维修管理处召开职工大会，党组书记、局长荣进华，党组成员、职合工会主席张丽艳等领导参加。
会议由管理处工会主任张进主持。
职工大会准备充分，报告了上年度财务招待费使用情况，审议通过了《____年年度工作目标完成情况》和《____工作目标》。
朝阳市光明街道非公企业工会联合会工作职责
光明街道非公企业第三工会联合会工作职责1.依照《工会法》和《中国工会章程》，组织、监督、指导和协调辖区内私营和外资企业工会开展工作，凝聚辖区内私营和外资企业工会力量，全面履行工会组织和各项社会职能。
2.在同级党组织和上级工会组织的领导下，充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用，做好辖区内私营和外资企业工会组建和会员发展工作，维护辖区内职工队伍的稳定。
3.组织、指导辖区内的私营和外资企业工会对私营企业、外资企业执行国家和地方劳动法规的情况进行检查、监督，协助有关部门监督《劳动法》、《工会法》和《企业工会工作条例》的贯彻执行。
4.突出工会维护职能，源头维护职工的合法权益，指导辖区内私营和外资企业工会就职工的工资、福利、劳保等问题与企业（经营者）进行协商谈判，解决涉及职工切身利益的问题。
5.建立“双合同”制度，帮助、指导私营和外资企业工会和职工与企业（经营者）签订劳动合同。
同时组织、指导职工与企业（经营者）进行平等协商，签订集体合同，并监督“双合同”的执行。
6.依法在辖区内建立和完善区域性、行业性职代会制度，组织职工通过职代会形式，参与民主决策、民主选举、民主管理和民主监督，促进私营企业厂务公开，保障职工的民主权利。
7.推动辖区内私营和外资企业工会开展“双爱双评”、劳动竞赛、合理化建议、技术革新和增收节支活动，总结推广先进经验，做好先进生产（工作）者的培养、评选、表彰和管理工作。
8.组织、指导辖区内私营和外资企业工会加强职工的政治思想工作，教育职工遵纪守法，履行合同，发挥主力军作用。
动员私营和外资企业工会和职工协助企业依法搞好企业管理和生产经营。
9.组织、指导辖区内的私营和外资企业工会维护职工的学习权和发展权，开展职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能教育，提高职工的道德素质、科学文化素质、业务能力，促进职工的全面发展。
10.帮助私营和外资企业工会协调与同级党、政方面的关系，协助同级党工委抓好社区建设工作，组织职工为“三个文明”建设贡献力量。
街道工会联合会工作开展情况汇报
街道工会联合会工作开展情况汇报XXXX街道工会联合会工作开展情况汇报为了进一步加强街道工会联合会的工作，提高组织效能，不断为职工群众服务，我们在过去一年中积极开展了一系列丰富多彩的工作。
本次汇报将重点介绍街道工会联合会工作的重大成果和取得的进展。
一、职工文化活动为了满足职工群众的文化需求，我们组织了一系列丰富多彩的文化活动。
首先，我们举办了庆祝国庆和春节联欢晚会，通过文艺表演、抽奖和互动游戏，增进了职工之间的交流和沟通。
其次，我们每月定期组织员工参观、游览等活动，丰富了职工的业余生活。
此外，我们还组织了职工诗歌、摄影、绘画等比赛，展示了职工的才艺和创造力，提高了职工的文化素质。
二、职工培训与技能提升街道工会联合会一直致力于提升职工的职业技能和综合素质，以适应社会发展的需要。
在过去的一年中，我们组织了一系列职工培训活动。
首先，我们邀请了专业的培训师开展职业技能培训和岗位技能培训，提高了职工在工作中的能力和水平。
同时，我们还组织了一些职工鉴定与认证活动，为职工提供了更多的发展机会。
此外，我们还与一些企事业单位合作开展了就业培训和创业指导，帮助职工掌握更多的就业技巧和创业技能。
三、劳动法律咨询与维权服务为了保护职工的合法权益，我们积极开展劳动法律咨询与维权服务。
在过去一年中，我们建立了劳动法律咨询平台，聘请了专业的法律工作者为职工提供咨询和解答。
同时，我们还开展了一些劳动法律宣传活动，提升了职工对劳动法律的了解和认识。
在维权服务方面，我们建立了维权团队，为职工提供法律援助和维权指导，有效保护了职工的合法权益。
四、职工福利与关爱街道工会联合会一直关心职工的生活福利，致力于提供更多的关怀和帮助。
在过去一年中，我们加强了职工福利的发放和管理工作，确保福利待遇的准确发放。
同时，我们还举办了一些福利活动，如职工之家、健康讲座等，提供更多的服务和福利。
此外，我们还与社会各界合作建立了一些公益项目，为困难职工提供援助和救助，尽力解决职工的实际困难。
工会联合会和联合工会有什么区别
工会联合会和联合工会有什么区别？工会联合会（一）工会联合会的组织原则1、工会联合会是由两个以上基层工会组织（委员会）组成的联合体，其成员单位应当是各自独立的基层工会委员会、联合工会委员会和下一级的工会联合会。
2、工会联合会是在其成员单位各自经民主程序选举产生工会委员会的基础上，按照联合制、代表制和地域相近、行业相同的原则建立的区域性或行业性工会联合组织。
建立工会联合会须经上级工会批准，依法取得的法人资格。
各级工会联合会应建立工会经费审查委员会或设经费审查员。
3、工会联合会委员实行替补制，由本级党组织、上级工会委派、推荐的专兼职工会干部、工作人员和成员单位工会主席担任。
工会联合会主席、副主席可以设专职，也可以设兼职，由委员会等额选举产生。
工作人员可以采取兼任、委派或公开选聘等形式产生。
4、街道乡镇工会联合会主席应按照街道乡镇同级副职配备并进入同级党的委员会，配备正科级专职工会副主席和专职工会干部。
会员人数多的街道乡镇工会联合会可以按照1‰的比例配备工会干部和工作人员。
（二）工会联合会的适用范围1、可以建立与区县级行业协会或行业主管部门相对应的民办医疗、教育机构和保安公司、律师事务所、建筑企业等行业性工会联合会。
2、可以在用人单位较为集中、行业特色明显、从业人员较多的街道乡镇，组建餐饮、家政服务、医院护工等工会联合会。
3、应依托工会服务站，建立街道、乡镇工会联合会和商务楼宇工会联合会。
4、管辖基层工会委员会的社区、村也应成立同级工会联合会。
（三）工会联合会的主要职责1、了解掌握本区域本行业用人单位及其从业人员的基本情况和基本需求，协助上级工会提供相关服务。
2、负责本区域本行业两新组织工会组建工作。
3、建立以工资协商为主要内容的区域性行业性平等协商、集体合同制度和以职代会为基本形式的民主管理制度，维护职工的合法权益。
4、建立区域性行业性劳动争议调解组织，协调稳定劳动关系。
5、培训成员单位的工会干部并维护其合法权益。
小三级工会组织概念
小三级工会组织概念工会，这是一个听起来就充满力量与温暖的存在。
那小三级工会组织呢？这就像是工会大家庭里的一个个小群落，有着自己独特的魅力。
咱先来说说啥是小三级工会组织里的最基层那一级。
想象一下，在一个小工厂里，工人们每天忙忙碌碌。
这时候有这么一个组织，它就像工人们的贴心小棉袄。
这个组织呢，就是基层工会小组。
它由一群在同一个车间或者同一个工作小范围里的工友们组成。
就好比是住在同一个村子里的几户人家，大家低头不见抬头见，彼此都熟悉得很。
这个小组里的工友们，大家有共同的工作环境，面临着相似的问题。
比如啊，在车间里，可能都觉得灯光有点暗影响工作，那基层工会小组就能把大家的这个想法收集起来。
这基层工会小组，它可没有那么多的架子，就像咱身边那个热心肠的老大哥，谁有个事，它就第一个站出来帮忙。
再往上一层呢，就是基层工会委员会。
这就好比是一个小村子里的村委会。
它管辖的范围更大一些，把各个基层工会小组给联系起来了。
这个委员会里的人啊，那都是工友们自己推选出来的。
他们就像是一群小管家，要操心的事可多了。
从工友们的福利待遇，到大家工作上遇到的一些纠纷，都得管。
比如说有工友觉得工资计算不太合理，基层工会委员会就得去调查了解情况，跟厂方去沟通协调。
这基层工会委员会，就像是一座桥梁，一头连着广大的工友，一头连着工厂的管理层。
它要让工友们的声音被听到，也要让厂方的一些合理的安排能够顺利地实施下去。
那最后一级呢，就是乡镇（街道）工会联合会。
这就像是一个小镇上的大管家。
它把这个乡镇或者街道里的好多企业、单位的基层工会委员会都给拢到一块儿了。
这个联合会的力量可不小呢。
它可以在更大的范围内去调配资源，去为工友们谋福利。
比如说，在这个乡镇里有一些培训的机会，像学习新的生产技术或者安全知识培训之类的，乡镇（街道）工会联合会就可以把这些机会分配到各个企业的基层工会委员会那里，再由委员会传达给基层工会小组，最后让每一个有需要的工友都能受益。
街道社区联合工会规范化建设工作总结
街道社区联合工会规范化建设工作总结街道社区联合工会规范化建设工作总结总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，是时候写一份总结了。
总结一般是怎么写的呢？下面是店铺为大家收集的街道社区联合工会规范化建设工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。
街道社区联合工会规范化建设工作总结1父亲：女儿离家，不到两天，经历颇多。
如今我坐在六边形明亮的教室里中，向您倾诉我的千言万语。
离开您与母亲，我常常会感到孤独与寂寞。
夜里熄灯后，我久久难眠。
您与母亲的面孔在我眼前一次又一次浮现。
亲与爱的思念由心化作晶莹的液体涌动到眼眶，最终不争气的流了出来。
我是个性格开朗活泼的女孩，总以为离开您与母亲会照顾好自己的一切，但如今常常感到无助。
我自认为是个自理能力强、善交朋友的人，可长时间见不到你们，做什么都没底。
不过一切正在改变着。
刚刚全班同学的分别发言让我找到了家人的温暖。
每个人的言语都那样真挚，无处不流露出对建立纯真友谊及温暖大家庭的渴望。
我此时已成为这由58个成员组成的新家庭的一分子，又回到了过去自信的我。
曾经，我在8中教学楼上眺望衡中操场，感叹于其宏大。
曾经，我在衡中校园里悄声走过，震惊于其景色美丽。
而今，当我成为一名衡中人时，才真正体会到这里的特别。
我被这里的一切所感染，为其严谨所惊讶，为其快速所震撼，为其品质而感动。
虽如此，也有太多不习惯，我适应不了这种快节奏的学习和生活；受不了由前几名到后几名的成绩落差；无法融入集体生活。
但衡中精神激励着我，我如一只雏鹰，幼嫩的翅膀在风雨的洗礼下慢慢变硬。
衡中有最烈的风，最暴的雨，帮助我成长。
对于我在这里遇到的一切困难，我未对母亲提及半字，仅告于她一切都好。
一是不想让母亲担心，更重要的是我想自己站起来，自己跑到最前列。
这一天半以来开了多次大会，给我印象最深的一句话是没有比人更高的山，没有比脚更长的路，相信女儿了吧！对于军训女儿毫不恐惧，我会坚强面对，会努力飞过狂风暴雨，以使自己更刚韧。
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围绕中心发挥工会职能
突出重点促进社会和谐
2011年，在*******的领导，*******大力支持和区总工会的精心指导下，******联合会结合实际，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实十七大关于“建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制”的要求，紧紧围绕******中心工作，充分发挥联合工会的职能，调动各基层工会积极性，进一步解放思想，提高干部素质。
求真务实，深化“两个普遍”要求，不断加强各基层工会组织建设。
开拓创新，积极推进集体工资协商工作开展，切实维护地区职工的合法权益，促进劳动关系和谐，为推动地区经济社会又好又快发展做出积极努力。
荣获*************工作一等奖，工会工作人员被评为先进个人。
我们的主要做法是
一、强化学习，转变观念，不断提升工会干部队伍整体素质
当前，随着地区经济社会的快速发展，各种利益关系调整加大，职工的需求日趋扩大化，思想越发复杂化，社会关系亦呈多元化。
工会工作的重要性、复杂性、独立性显著提高，工作内容和领域不断扩展和延伸，这些都对工会干部提出了更高的要求。
为了适应新形势新任务的要求，********在街道党委的统一部署下，为全面贯彻好党的十七大和全总
会议十五届四次会议精神，落实科学发展观和全心全意依靠工人阶级的根本方针，首先认真组织广大干部职工学习了党的十七大精神和全国总工会第十五届四次会议精神，学习科学发展观理论，学习《工会法》《劳动法》等法规及市、区委提出的开展******活动等相关文件精神。
通过学习使广大干部职工认识到工会工作的出发点必须服从和服务于经济
建设这个中心，落脚于职工群众的利益需求。
要用大局观思考工会工作，要在党政所急上下功夫，职工所需上想办法，工会所能上求实效，自觉服从于经济建设中心，服从于党政重点工作。
其次是加强工会干部培训。
面对日益复杂多变的形势，我们特别注重工会干部在干中学，学中干的培养锻炼。
2011年，在市、区总工会的安排下，街道工会联合会到省、市专题培训的工会干部3人次，系统学习工会理论、党的方针政策和工会相关法律法规知识，增强干部工作的主动性，有效提高了解决问题、创新工作的能力。
三是深化工作交流。
在不断加强与区总工会联系沟通的同时，主动加大与各乡镇办工会的交流，积极学习兄弟单位先进工作经验，为提高自身的工作水平打基础。
通过一系列的强化学习，我们努力建设一支政治立场坚定、群众牢固、业务能力过硬、工作作风深入的高素质复合型干部队伍，更好地把握工作的主动性，履行好自己的职责。
二、健全机制，规范建设，大力提高工会工作的实效性。
新形势要求工会组织在工作中必须与时俱进，勇于创新，善于结合自身实际，抓住工作重点环节，进一步完善工会与党政的协调机制，我们积极争取党政的大力支持，建立了工会与党委联席会议制度，工会与行政联席会议制度，同时做好与各业务口的协作共进。
通过源头参与政策制定，积极把职工群众的合理诉求和工会组织的合法主张上升到政策制度
的层面，在进一步加强自身规范化建设的同时，为职工群众争取的利益也落到实处。
一是按照标准，加强自身规范建设。
在加强基层工会组织建设中我们发挥工会的“维护、建设、参与、教育”四项职能，保证了组织建全，人员齐备，业务知识精、服务态度好。
四个社区均建立了基层工会。
二是关心群众生活，坚持“送温暖”。
在春节、五一、八一节庆期间，在党委带领下，联合民政办，先后慰问了**户，其中：下岗失业等困难户** *户、大病特困家庭**户、残疾人**人、优抚对象**人、统战对象**人、慰问困难党员**人、机关退休人员**名，共送去慰问金**元，大米***斤，面粉***斤，食油***斤，大肉* **斤，水果糖**斤，棉衣***件，棉被***床，毛毯**条，手电***把、毛巾被***条。
三是为下岗失业人员送岗位。
与街
道社保所联手开展再就业培训**次，先后培训***人，劳务输出了****人。
三是关爱妇女送健康。
同计生工作相结合，邀请西安妇科专家为辖区女职工举办了一次女性健康知识讲座并对女会员进行了****次妇科体检。
四是关注困难家庭热心助学。
一方面为红旗地区困难职工子女争取到*****元的助学金，另一方面给街道职工考上大学子女予以每人****余元的奖励和物品，鼓励教育树人。
三、突出重点，加强引导，积极推进工作开展
伴随“十二五”规划的起步，工会工作的领域、重点、对象、方式等都发生了深刻的变化。
工会作为党领导的职工群众组织和党联系职工群众的桥梁和纽带，担负着越来越重要的职责。
作为街道工会联合会，我们坚持紧紧扭住推进“两个普遍”、实现“两个维护”这一工作的“牛鼻子”，立足自身实际，加强组织引导，突出非公经济组织工会组建工作和推行工资集体协商制度“两个重点”，着力维护职工合法权益和社会稳定，着力做好新形势下职工群众工作，努力促进劳动关系和谐和社会公平正义。
（一）加强非公经济组织工会组建工作。
街道工会联合会坚持以贯彻《工会法》为龙头，狠抓《劳动法》实施为重点，突出依法治会,强化依法维护职工合法权益。
坚持分类调查，摸清底子。
在基层工会组织建设中，坚持党建带动工建，工建服务党建，继续开展“广普查，全覆盖，深组建”工作，按照区总工会要求，对辖区**家非公企业进行了详细地摸底登记工作，对***人以上企业建立单独基层工会，对****人以下企业纳入基层联合会，将餐饮基层工会纳入餐饮行业联合会。
深入企业，积极建会。
本着服务的理念，工作人员主动深入各企业，与企业交朋友，为他们答疑解惑，打消他们的思想顾虑，帮助他们做好前期准备工作，完善各种资料，赢得了企业的支持，顺利完成建会任务。
（二）积极推进平等协商集体合同制度
推进集体工资协商制度，是完善集体合同制度的重要补充，是保障职工劳动收入及其正常增长的一项有效手段。
由于存在经营者认识有误，职工地位抵不敢协商的问题，我们高度重视，吃透政策，搭建平台，坚定协商。
在深入了解辖区非公经济组织中职工群众在劳动就业、工资收入、社会保障、劳动安全、民主管理等方面的利益诉求的基础上，牵头搭建起民主、公开、协商、平等的平台，**次组织辖区**家较大规模的非公企业进行集体工资协商。
在协商中坚持政策推动，健全机制。
建立了与之相适应的五种机制，即：完善组建、签约同步机制，健全三方协商机制，建立履约责任机制，建立监督检查机制。
做到依法制定与企业相适应的集体
协商文件，明确协商原则、内容、程序、实施细则及违约责任等，便于双方依法协商，规范协商。
由于坚持做到既要协商又要依法，既要维权又要维稳，反响良好，与各企业方取得共识，确保了协商工作顺利开展。
一是
二是召开集体工资协商会。
为了进一步促进劳动关系和谐，维护社会稳定，我们高度重视，在深入了解积极推进集体工资协商工作。
2011年11月21日，街道工会联合街道社保站，
三是筹备召开区域性职代会。
（二）
二、目前以工资集体协商为重点，已做好各项准备工作，择时召开。
三、充分发挥工会职能，坚决维护职工合法权益
（一）进一步建全街道职工维权联动工作站工作机制，并召开2次联席会议。
全年受理15起劳动争议案件，有5
例经街道劳动保障所调解成功;（二）按要求上报维权工作进展情况;（三）做好职工社会保障工作，强化对企业和职工《劳动合同法》的宣传教育和培训，督促用人单位依法与职工签订劳动合同和购买社保，确保职工合法权益的落实;（四）全年对7户企业开展了劳动合同专项监督检查; （五）建立健全劳动关系矛盾预警和疏导机制，企业疏导职工利益诉求渠道，营造良好从业环境，不断推进和谐企业建设;（六）切实做好职工队伍的稳定工作，认真贯彻落实《信访条例》，及时办理职工信访案件，及时妥善处理群体性突发事件、集体上访和上级工会转办的职工信访案件，把矛盾化解在基层。
今年处理信访案件率为100%。
四、关心职工生活，解决生活、生产困难
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但与区总工会的要求还有不少差距，还有一些不足，在今后的工作
中我们会努力加以改进，按照区工会的要求，认真做好非公经济组织工会规范化建设，增强基层工会组织的活力，扎实搞好工会各项工作，积极开创街道工会工作新局面。