项目管理指导手册-富利
(现场管理)RFGCZY项目文档管理作业指引
项目文档管理作业指引编制日期审核日期批准日期一、作业指引目的统一项目文档管理标准,规范项目文档的管理工作。
二、适用范围各个项目文档收集、分类、编号、登记、流转、存档、借阅、移交、作废及销毁。
三、定义3.1项目文档:在工程建设过程中形成的各种形式的信息记录,由工程部负责保存及管理的各类文书、图纸档案及上墙资料文档。
项目竣工验收后,将按规定移交城建档案馆、物业公司、公司档案管理部门。
四、职责4.1工程部4.1.1负责按照本指引执行本部门文档的管理工作:4.1.2负责对外发放的项目文档及对内重要信息文档的审核、批准;4.1.3负责按照相关文件的规定进行过程管理活动。
4.2相关部门4.2.1按照公司相关文件的规定提供项目各阶段的必要文件及相关配合。
五、关键活动描述5.1项目文档分类5.1.1项目文档的分类(具体参见《项目文档分类对照表》)5.1.2工程部上墙资料5.2文档登记与流转5.2.1工程部发文1)工程部发文分为“以公司名义发文”和“以工程部名义发文”两种。
以公司名义发文即“公司发文”,具体要求及程序见《公文管理制度》。
以工程部名义发文即“工程部发文”,工程部发文统一以工作指令、联系函两种形式下发,相关规定如下:➢工作指令工作指令是技术经济类文件,分为设计变更类和非设计变更类。
设计变更文件应按照“设计变更审批表”、“工作指令单”、“设计变更确认单”、“设计变更统计表”的顺序装订,应单独存一份作为竣工图变更文件移交城建档案馆。
非设计变更类指令单包含现场签证、奖励或违约扣款等,应按照“非设计变更审批表”、“工作指令”、“相关附件”的顺序装订。
工程文员应跟踪工作指令的审批过程直至下发、存档。
并定期对工作指令下发的情况进行清查,保证文件及时下发、避免漏发重发等现象。
➢联系函联系函是工作指令以外的其他发文,如工程部对垄断部门工作联系往来的文件;工程部直接对施工单位来函回复的文件;表扬信、确认函等。
2)发文流程:经办人根据部门发文模板拟稿,经部门负责人或授权人审批同意后,由工程文员加盖部门公章后发出,并保存原件并进行台账登记、归档。
项目管理指导手册
项目管理指导手册一、概述项目管理指导手册旨在为项目管理人员提供一份全面的指南,以帮助他们规划、执行和监控项目的各个阶段。
本手册总结了项目管理的基本原则、方法和工具,旨在提高项目成功的机会,确保项目按时、按预算和按要求完成。
二、项目管理的基本原则项目管理的成功依赖于以下基本原则的遵循:1.明确的项目目标和范围:在项目启动前,明确项目的目标和范围,并将其沟通给项目团队和相关方。
在整个项目周期中,确保团队的工作始终与项目目标和范围保持一致。
2.有效的团队沟通:建立良好的团队合作关系,并促进团队内部和团队与相关方之间的沟通。
确保团队成员了解项目的进展、问题和决策。
3.合理的资源分配:根据项目的需求和优先级,合理分配项目资源,包括人力、物力和财力。
在项目执行过程中,根据需要进行资源调整。
4.风险管理:识别、评估和应对项目可能面临的风险。
制定风险管理计划,并及时采取措施降低和控制项目风险的影响。
5.有效的变更管理:在项目执行过程中,允许必要的变更,但要确保变更是经过审批的,并且变更不会影响项目的目标和范围。
6.持续的监控和控制:定期监控项目的进展,包括进度、成本、质量和风险等方面。
根据监控结果采取相应的纠正措施,确保项目按计划进行。
7.及时的沟通和报告:与相关方保持密切的沟通,并及时向他们报告项目的进展和问题。
确保项目的相关信息被及时传达和共享。
三、项目管理的方法和工具1.项目规划:在项目启动前,制定项目计划和项目管理计划。
明确项目的目标、范围、时间、成本和质量要求。
制定项目工作分解结构(WBS)和项目进度计划,并确定关键路径和关键里程碑。
2.项目执行:根据项目计划,指导团队成员履行各自的职责。
促进团队合作和沟通,确保项目按计划进行。
同步监测和记录项目的进展和问题。
3.项目控制:根据项目计划和实际进展,定期进行项目的监控和控制。
识别和纠正偏差,并采取相应的措施以确保项目的目标得以实现。
制定变更管理程序,管理项目变更并进行变更影响评估。
项目管理手册(完整版)
1. 目的为进一步加强和规范项目经理部的各项管理工作,贯彻落实局各项规章制度,增强项目的执行力,提高项目的创效水平,确保工程质量、进度、安全、环保、成本等达到预期目标,特制定本手册。
2.适用范围本手册适用于局各项目经理部各项管理工作。
3.术语和定义(专用名词)3.1 工程材料:指用于工程中的钢筋、预应力钢材和锚具、水泥、砂、石、石灰、粉煤灰、沥青、矿粉、外加剂等材料。
3.2 职业安全卫生与环境管理计划:针对特定的产品、项目或合同,规定专门的职业安全卫生与环境管理措施、资源和活动顺序的文件。
3.3 单位工程:在建设项目中,根据签订的合同,具有独立施工条件的工程,可以单独作为成本计算对象的工程。
3.4 分部工程:在单位工程中,应按结构部位、路段长度及施工特点或施工任务划分为若干个分部工程。
3.5 分项工程:在分部工程中,应按不同的施工方法、材料、工序及路段长度等划分为若干个分项工程。
3.6 关键过程:对工程质量和工期有重大影响,施工难度大、工艺新、质量易波动并起关键作用的过程,如软基处理、台背回填、基础工程、路基排水、路面工程、模板支架、砼拌制、砼浇筑养生、支座安装、控制测量、施工放样等。
3.7 特殊过程:指该过程的施工不易或不能通过其后的检验或试验而得到充分验证的过程。
常见的有预应力张拉、孔道压浆(后张法)、钢筋焊接、钻孔灌注桩等。
3.8 重点工程:指局内年度确定为监管重点的工程。
3.9 安全重点工程:指局内年度确定为安全监管重点的工程。
3.10 投标施工组织设计:是指根据招投标文件要求,结合施工单位的实际编制的文件。
是施工单位对投标工程重点采用的施工方案、施工技术和为完成工程所配备的设备、人员、资金、组织机构以及进度计划的策划。
投标施工组织设计应简明扼要、清晰、施工方案重点突出、可行、技术先进、经济合理、施工安全。
工期、安全、质量、环保应符合业主的要求,满足工程实施的需要。
3.11 实施性施工组织设计:是施工单位中标进场后,在施工单位对编制的初步性施工组织设计评审的基础上,为按期、保质、安全、经济、有效地完成工程任务,根据工程特点,编制的详细的施工计划、施工方案、施工方法、施工程序;根据实际情况,配备需要的人员及组织形式、机械设备及资金等。
项目管理操作手册
项目管理操作手册一、引言项目管理是一种以目标为导向的管理方法,通过有效地组织、规划、执行和控制,将资源合理地应用于项目的各个阶段,以实现项目的目标。
在当今竞争激烈的商业环境中,项目管理的重要性日益凸显。
本文将介绍项目管理的基本原则和操作手册,帮助项目经理和团队成员有效地管理项目,提高项目成功的概率。
二、项目管理基本原则1.明确目标:在项目启动阶段,明确项目的目标和范围,确保项目的目标与组织的战略目标相一致。
同时,将项目目标细化为可量化的指标,以便于后续的衡量和评估。
2.制定计划:项目计划是项目管理的核心,它包括项目的时间安排、资源分配、风险管理等内容。
项目经理应根据项目的目标和需求,合理地制定项目计划,并与团队成员共同讨论和确认。
3.有效沟通:项目管理中的沟通是至关重要的,项目经理应建立一个良好的沟通机制,确保信息的及时传递和共享。
同时,要注意沟通的方式和方式,避免信息的误解和偏差。
4.合理分配资源:项目管理中的资源包括人力、物力、财力等方面。
项目经理应根据项目的需求和优先级,合理地分配和利用资源,确保项目的顺利进行。
5.风险管理:项目管理中的风险是无法避免的,项目经理应及时识别、评估和应对项目的风险。
通过制定风险管理计划,项目经理可以有效地降低项目风险,提高项目的成功率。
三、项目管理操作手册1.项目启动阶段项目启动阶段是项目管理的起点,项目经理应根据组织的需求和目标,明确项目的目标和范围。
同时,项目经理还需制定项目计划,并与团队成员共同讨论和确认。
在项目启动阶段,项目经理还应建立一个良好的沟通机制,确保信息的及时传递和共享。
2.项目执行阶段项目执行阶段是项目管理的核心阶段,项目经理应根据项目计划,合理地分配和利用资源,组织团队成员进行工作。
在项目执行阶段,项目经理还需及时识别和应对项目的风险,确保项目的顺利进行。
3.项目监控阶段项目监控阶段是项目管理的关键阶段,项目经理应定期对项目的进展进行监控和评估。
项目管理手册
项目管理手册一、引言项目管理手册是为了规范和指导项目活动而编写的文件,旨在确保项目按照计划进行,并达到预期成果。
本手册将详细介绍项目管理的原则、流程、角色和责任,以及项目的交付要求和控制措施。
二、项目管理原则1. 项目目标明确性原则:确保项目目标明确、可衡量,并与组织战略一致。
2. 项目利益相关方参与原则:积极引入项目利益相关方,并确保他们的需求和期望得到满足。
3. 风险管理原则:及早识别并管理项目风险,确保项目顺利进行并达成预期成果。
4. 资源管理原则:合理管理项目资源,包括人员、预算、设备和信息等,以保证项目进展顺利。
5. 沟通和协作原则:建立有效的沟通和协作机制,确保项目团队和利益相关方之间的信息共享和合作。
三、项目管理流程1. 项目启动阶段在项目启动阶段,项目经理和项目团队将明确项目目标、范围、时间和资源等基本约束条件。
同时,他们将制定项目计划,并与利益相关方就项目目标和交付物达成一致。
2. 项目规划阶段在项目规划阶段,项目团队将进一步细化项目计划,并制定详细的项目进度计划、资源计划和沟通计划等。
此外,项目团队还将进行风险评估,并制定相应的风险管理计划。
3. 项目执行阶段在项目执行阶段,项目团队将按照项目计划实施项目活动,并监控项目进展情况。
同时,项目经理将负责协调各方资源,解决项目中的问题,并确保项目按时、按质量要求交付。
4. 项目监控阶段在项目监控阶段,项目团队将定期监测和评估项目进展,并根据测量结果采取相应的纠正和预防措施。
此外,项目经理还将定期向利益相关方汇报项目进展情况,以保持沟通和协作的顺畅。
5. 项目收尾阶段在项目收尾阶段,项目团队将进行项目总结和评估,并撰写项目收尾报告。
同时,项目经理将召开项目总结会议,以总结经验教训,并为将来的类似项目提供参考。
四、项目角色和责任1. 项目发起人:负责明确项目目标,并提供项目必要的资源支持。
2. 项目经理:负责项目的计划、执行和控制,并负责解决项目中的问题和冲突。
项目管理手册(最终完成版)
第一章总则 (2)一、目的 (2)二、适用范围 (3)三、术语与定义 (3)四、项目管理职责 (5)五、项目管理内容 (7)六、项目管理程序 (8)第二章项目经理部组建与解体管理 (9)一、项目经理部组建管理 (9)二、项目经理部解体管理 (13)第三章项目管理策划 (16)一、项目实施方案 (16)二、项目施工组织设计 (18)第四章项目资源管理 (27)一、现场劳动力管理 (27)二、物资管理: (32)三、施工机械设备管理 (63)四、监视测量设备管理 (72)五、工作环境管理 (83)六、项目资金管理 (96)第五章项目文件管理 (107)一、项目文件管理原则 (107)二、项目文件分类 (107)三、项目文件管理主要内容 (107)四、项目文件管理要求 (107)第六章、项目技术管理 (116)一、项目技术管理原则 (116)二、项目技术管理主要内容 (116)三、项目技术管理要求 (116)四、设计与开发 (118)五、施工组织设计与施工方案 (120)六、技术交底: (121)七、施工日志 (122)八、竣工图 (123)九、建筑安装工程资料管理 (124)十、技术总结 (124)第七章项目进度及统计管理 (131)一、项目进度管理 (131)二、项目统计管理 (134)第八章项目质量管理 (137)一、项目质量管理原则 (137)二、项目质量管理程序 (137)三、项目质量管理要求 (137)第九章项目执业健康安全及消防管理 (171)一、项目职业健康安全及消防管理原则 (172)二、项目安全及消防管理内容 (172)三、项目安全及消防管理要求 (172)第十章项目现场管理 (190)一、项目现场管理原则 (190)二、项目现场管理主要内容 (190)三、项目现场管理要求 (190)第十一章项目分包招标管理 (208)一、分包方分类 (208)二、分包招标管理原则 (208)三、分包招标管理主要内容 (208)四、分包招标管理要求 (209)五、分包工程内部招标管理说明 (211)第十二章项目合同管理 (220)一、工程合同分类 (220)二、项目合同管理原则 (221)三、项目合同管理主要内容 (221)四、项目合同管理要求 (221)第十三章项目成本管理 (236)一、项目制造成本分类 (236)二、项目成本管理原则 (236)三、项目成本管理主要内容 (236)四、项目成本管理要求 (236)第十四章项目考核评价 (254)一、公司对项目经理部的考核评价 (254)二、项目经理部对分包方的考核评价 (256)第一章总则一、目的1.《项目管理手册》B版是根据GB/T19001-2000idtISO9001:2000质量管理体系、GB/T24001-1996idtISO14001:1996环境管理体系及GB/T28001-2001职业健康安全管理体系标准要求,对公司《综合管理手册》B版的进一步展开和补充,是公司第二层次的管理文件。
项目管理手册指南
项目管理手册指南第1章项目管理概述 (4)1.1 项目定义与特征 (4)1.2 项目管理知识体系 (4)1.3 项目管理过程组 (4)1.4 项目管理职业道德与规范 (5)第2章项目启动 (5)2.1 项目目标与成功标准 (5)2.1.1 目标设定 (5)2.1.2 成功标准 (5)2.2 项目章程与项目范围 (5)2.2.1 项目章程 (5)2.2.2 项目范围 (5)2.3 项目利益相关方分析 (6)2.3.1 识别利益相关方 (6)2.3.2 利益相关方分析 (6)2.4 项目启动会议 (6)2.4.1 会议目的 (6)2.4.2 会议内容 (6)2.4.3 会议安排 (6)第3章项目规划 (6)3.1 项目管理计划 (6)3.1.1 项目管理方法 (6)3.1.2 项目生命周期 (6)3.1.3 项目管理过程 (7)3.1.4 项目管理文件 (7)3.2 项目范围管理 (7)3.2.1 范围规划 (7)3.2.2 范围定义 (7)3.2.3 范围验证 (7)3.2.4 范围控制 (7)3.3 项目时间管理 (7)3.3.1 进度规划 (7)3.3.2 活动定义 (7)3.3.3 活动历时估算 (7)3.3.4 进度计划制定 (8)3.3.5 进度控制 (8)3.4 项目成本管理 (8)3.4.1 成本估算 (8)3.4.2 预算编制 (8)3.4.3 成本控制 (8)第4章项目执行 (8)4.1.1 团队组建 (8)4.1.2 团队管理 (8)4.1.3 团队协作与沟通 (8)4.2 项目质量管理 (9)4.2.1 质量规划 (9)4.2.2 质量控制 (9)4.2.3 质量改进 (9)4.3 项目采购管理 (9)4.3.1 采购计划 (9)4.3.2 采购执行 (9)4.3.3 采购监控与控制 (9)4.4 项目沟通与信息管理 (10)4.4.1 沟通管理 (10)4.4.2 信息管理 (10)4.4.3 项目文件管理 (10)第5章项目监控与控制 (10)5.1 项目进度监控 (10)5.1.1 进度监控概述 (10)5.1.2 进度监控方法 (10)5.1.3 进度监控措施 (11)5.2 项目成本控制 (11)5.2.1 成本控制概述 (11)5.2.2 成本控制方法 (11)5.2.3 成本控制措施 (11)5.3 项目质量控制 (11)5.3.1 质量控制概述 (11)5.3.2 质量控制方法 (11)5.3.3 质量控制措施 (11)5.4 项目风险管理与问题解决 (12)5.4.1 风险管理概述 (12)5.4.2 风险管理方法 (12)5.4.3 问题解决方法 (12)5.4.4 风险管理与问题解决措施 (12)第6章项目变更管理 (12)6.1 变更请求识别与评估 (12)6.1.1 识别变更请求 (12)6.1.2 评估变更请求 (12)6.2 变更控制流程 (13)6.2.1 变更请求提交 (13)6.2.2 变更审批 (13)6.2.3 变更实施 (13)6.2.4 变更记录与沟通 (13)6.3 项目范围蔓延与预防 (13)6.3.2 范围蔓延预防 (13)6.4 变更管理工具与技术 (13)6.4.1 变更请求跟踪表 (13)6.4.2 变更影响分析 (13)6.4.3 变更控制软件 (14)6.4.4 项目管理信息系统(PMIS) (14)第7章项目收尾 (14)7.1 项目验收 (14)7.1.1 目标与原则 (14)7.1.2 验收流程 (14)7.1.3 验收标准 (14)7.2 项目总结与评价 (14)7.2.1 目的与意义 (14)7.2.2 总结内容 (14)7.2.3 评价方法 (15)7.3 项目审计与绩效评估 (15)7.3.1 审计目的 (15)7.3.2 审计内容 (15)7.3.3 绩效评估 (15)7.4 知识传递与经验总结 (15)7.4.1 目标与意义 (15)7.4.2 方法与措施 (15)第8章项目管理方法论 (16)8.1 项目管理方法与工具 (16)8.1.1 项目管理方法 (16)8.1.2 项目管理工具 (16)8.2 敏捷项目管理 (16)8.3 项目群管理 (17)8.3.1 项目群管理的目标 (17)8.3.2 项目群管理的方法 (17)8.4 项目组合管理 (17)8.4.1 项目组合管理的目标 (17)8.4.2 项目组合管理的方法 (18)第9章项目管理信息系统 (18)9.1 项目管理信息系统概述 (18)9.2 项目管理软件工具 (18)9.3 项目管理信息系统选型与实施 (19)9.4 项目管理信息系统的应用与维护 (19)第10章项目管理发展趋势与展望 (20)10.1 项目管理发展趋势 (20)10.2 项目管理创新与突破 (20)10.3 项目管理职业发展路径 (20)10.4 项目管理未来展望与挑战 (20)第1章项目管理概述1.1 项目定义与特征项目是为了创造独特的产品、服务或成果而进行的临时性工作。
项目管理制度手册
项目管理制度手册第一章总则第一条为规范和健全项目管理工作,提高项目管理水平,制定本制度。
第二条本制度适用于项目管理活动的各个阶段。
第三条项目管理应遵循以人为本、科学管理、绩效导向的原则,确保项目的顺利实施。
第四条本制度的内容包括项目立项、项目实施、项目验收和总结评估。
第五条各级领导要加强对项目管理的组织领导和协调指导,严格按照本制度进行项目管理。
第六条本制度由项目管理领导小组负责解释和修订。
第七条本制度自颁布之日起开始执行。
第二章项目管理组织第八条项目管理领导小组是项目管理的决策机构,负责制定项目管理的方针政策和行动计划。
第九条项目管理办公室是项目管理的具体执行机构,负责项目管理的日常工作。
第十条项目组是项目管理的具体执行单位,按照项目管理的要求完成项目管理的各项工作。
第十一条项目管理领导小组成员由项目相关部门的主要领导组成,负责协调各部门之间的合作,确保项目目标的实现。
第十二条项目管理办公室的职责包括协调项目管理工作、组织项目管理培训、收集和整理项目管理信息。
第十三条项目组的职责包括制定项目实施计划、组织项目实施、监督和检查项目实施。
第十四条项目管理领导小组负责向领导报告项目管理的实施情况。
第十五条项目管理办公室负责向领导报告项目管理日常工作的进展情况。
第十六条项目组负责向项目管理办公室报告项目实施的进展情况。
第三章项目管理流程第十七条项目管理的流程包括三个阶段:项目立项、项目实施、项目验收。
第十八条项目立项是项目管理的第一阶段,包括确定项目的目标和任务、编制项目计划、确定项目组成员。
第十九条项目实施是项目管理的第二阶段,包括组织实施项目计划、监督和检查项目实施。
第二十条项目验收是项目管理的第三阶段,包括对项目实施结果进行评估和验收。
第二十一条项目管理领导小组负责制定项目立项的具体程序和要求。
第二十二条项目管理办公室负责制定项目实施的管理制度和程序。
第二十三条项目组负责组织实施项目的具体工作。
项目管理手册
项目管理手册一、概述项目管理手册是为了规范和指导项目团队,在项目的整个生命周期中进行有效管理和控制的文件。
本手册旨在提供详尽的指导和规范,确保项目顺利实施,并达到预期的目标。
二、项目管理流程1. 项目启动阶段项目启动阶段是项目管理的起点,包括项目的定义、目标规划、项目需求分析以及项目可行性研究。
在该阶段,项目经理将对项目的可行性和市场竞争性进行评估,并确定项目的整体目标和计划。
2. 项目规划阶段项目规划阶段是制定项目计划的关键阶段。
在该阶段,项目经理需要明确项目的范围、进度、成本、质量、风险等方面的要求,制定详细的项目计划,并建立有效的沟通渠道与团队成员保持密切的合作。
3. 项目执行阶段项目执行阶段是项目实施的核心阶段。
在该阶段,项目团队成员根据项目计划进行工作的分解和指派,定期开展进度和质量的检查,确保项目按时交付,并及时处理项目中的各种问题和风险。
4. 项目控制阶段项目控制阶段是对项目执行过程进行监控和调整的阶段。
在该阶段,项目经理需要定期收集和分析项目的进展情况,比对计划和实际的差异,并根据情况进行相应的调整和优化,确保项目的顺利进行。
5. 项目收尾阶段项目收尾阶段是项目管理的收尾阶段,包括项目的验收、交付和总结等工作。
在该阶段,项目团队将对项目的成果进行验收,并整理和归档项目资料,以便对项目过程进行总结和复盘,为今后类似项目的实施提供经验教训。
三、项目角色与职责1. 项目发起人:负责提出项目的背景、目标和预算,批准项目的启动,并对项目的顺利完成负有最终责任。
2. 项目经理:负责项目的全面管理和协调工作,包括项目策划、执行、控制和总结等各个阶段,并与项目团队成员沟通协作,确保项目按时、按质量要求实施。
3. 项目团队成员:根据项目计划的安排,负责完成相应的任务和工作;参与项目沟通与协调,积极推动项目进展。
四、项目管理工具1. 项目计划工具:用于编制项目的工作分解结构(WBS)、项目进度计划、资源安排等。
项目管理手册
项目管理手册一、引言项目管理手册是为了规范项目管理过程、提高项目管理效率而编写的重要文档。
本手册旨在为项目团队提供一系列指导方针和规范,以确保项目能够按时、按质、按量地完成,并满足相关利益方的需求。
本手册适用于所有项目的执行过程中,所有项目成员都应遵守。
二、项目背景2.1 项目目的本项目旨在开发一款新型智能手机应用程序,提供便捷的线上购物体验,并增加用户黏性,促进销售增长。
2.2 项目范围本项目的主要范围包括:- 应用程序开发- 服务器端开发- 数据库设计和维护- 用户界面设计和优化- APP功能测试三、项目管理组织结构项目发起人是指项目的主要发起方,负责提供项目的资金和资源支持,以及项目的整体目标和战略方向。
3.2 项目经理项目经理负责项目的整体规划、组织、实施和控制。
项目经理是项目管理团队的核心成员,需要具备良好的沟通能力和团队管理技能。
3.3 项目团队项目团队由各个部门的成员组成,包括开发团队、测试团队、设计团队等。
各个团队成员需要紧密合作,共同推动项目的顺利进行。
四、项目管理流程4.1 项目启动阶段- 确定项目目标和范围- 制定项目计划和时间表- 分配项目资源和人力4.2 项目执行阶段- 开展项目开发工作- 实施项目计划- 监控项目进度和质量- 进行项目验收和交付- 撰写项目总结报告- 封存项目相关文档和资料五、项目沟通与协作5.1 会议管理- 确定会议议程- 组织和主持会议- 撰写会议纪要和行动计划5.2 团队协作工具- 使用项目管理软件进行任务分配和跟踪- 使用在线协作平台促进团队沟通和文件共享六、项目风险管理6.1 风险识别- 定期进行风险识别工作坊- 收集团队成员的意见和建议- 分析项目历史数据,识别潜在风险6.2 风险评估与规避- 对已识别的风险进行评估和分类- 制定相应的风险规避和应对策略- 监控风险的实施情况七、项目质量管理7.1 质量计划- 制定项目质量目标和标准- 确定质量控制和质量保证的具体方法7.2 质量控制- 定期进行内部质量审查- 进行测试和验证,确保产品符合要求7.3 质量保证- 设置质量目标和指标- 监控项目的质量执行情况八、项目变更管理8.1 变更请求- 接收和记录变更请求- 进行变更评估和优先级排序8.2 变更审批- 进行变更审批流程- 确定是否批准变更请求8.3 变更实施- 实施已批准的变更请求- 更新项目相关文档和计划九、项目评估与改进9.1 项目评估- 进行项目绩效评估- 收集团队成员的反馈意见9.2 过程改进- 分析项目过程中的问题和挑战- 提出相应的改进建议和措施十、项目文档管理10.1 文档编制规范- 确定统一的文档模板和格式- 规定文档的命名和存储方式10.2 文档版本控制- 确保文档的版本一致性和可追溯性- 设定合理的文档修改和批准流程十一、项目管理工具11.1 项目管理软件- 使用专业的项目管理软件进行任务跟踪和进度监控11.2 在线协作平台- 利用在线协作平台促进团队沟通和文档共享结语本项目管理手册为项目成员提供了一系列指导方针和规范,帮助项目团队全面了解项目管理流程和方法,提高工作效率和质量。
项目管理指导手册
项目管理指导手册1. 项目管理概述项目管理是一种以明确的目标、时间、资源和预算为基础的管理过程,用于规划、执行和控制项目。
它可以帮助组织有效地管理和实施各种项目,确保项目按时、按质、按成本完成。
2. 项目生命周期项目生命周期包括项目启动、规划、执行、监控和收尾阶段。
在项目启动阶段,确定项目目标、范围和可交付成果。
规划阶段包括制定项目计划、资源分配和风险管理计划。
执行阶段是实施项目计划的过程,监控阶段用于评估项目进展和控制项目变更。
最后,收尾阶段包括项目验收和总结。
3. 项目团队项目团队包括项目经理、相关部门代表和项目成员。
项目经理负责协调整个项目,并与相关部门代表沟通,确保项目目标的实现。
项目成员负责根据项目计划执行各自的任务,并积极参与项目决策和交流。
4. 项目计划项目计划是规划项目的关键工具。
它包括项目目标、范围、时间表、资源需求、风险分析和沟通计划。
项目计划应该具体、可衡量和可实施,以确保项目按预期执行。
5. 项目控制项目控制是保证项目成功的重要环节。
它包括对项目进展、预算、进度和质量进行监控和评估。
通过及时发现和解决问题,项目控制可以帮助项目按计划完成。
6. 风险管理风险是项目成功的潜在威胁。
项目管理中的风险管理包括识别、评估、规划和监控项目风险。
通过制定风险管理计划、采取相应措施和建立风险应对策略,可以有效地降低风险对项目的影响。
7. 项目沟通项目沟通是项目成功的关键因素之一。
良好的沟通可以促进团队合作、提高工作效率、解决问题并确保信息流通畅。
项目经理应制定明确的沟通计划,并及时向团队成员、相关部门和项目利益相关者分享项目进展情况。
8. 项目评估项目评估是对项目整体表现的总结和分析。
它包括项目目标的实现情况、资源利用情况以及项目过程中的教训和经验。
项目评估的结果可以为类似项目提供指导,并帮助组织改进项目管理流程。
9. 项目管理工具和技术项目管理工具和技术包括甘特图、网络图、决策树、质量控制图等。
企业项目管理手册范本(二篇)
企业项目管理手册范本第一章:引言1.1 项目管理手册的目的及范围1.2 术语定义1.3 文档目的1.4 读者对象和使用指南第二章:项目管理流程2.1 项目管理框架2.2 项目生命周期2.3 项目流程组第三章:项目启动过程3.1 项目概述3.2 项目背景和目标3.3 利益相关方分析3.4 项目范围和可交付成果3.5 项目约束和假设3.6 项目风险管理3.7 项目计划和时间表3.8 项目资源和预算3.9 项目团队和沟通第四章:项目执行过程4.1 项目执行概述4.2 项目计划执行4.3 项目控制和监督4.4 项目风险管理4.5 项目团队管理4.6 项目沟通和报告4.7 项目质量管理4.8 项目采购管理4.9 项目变更管理4.10 项目收尾和交付第五章:项目关闭过程5.1 项目收尾概述5.2 项目验收和交付5.3 项目总结和评估5.4 项目知识管理5.5 项目经验教训5.6 项目关闭和交接第六章:项目管理工具和技术6.1 项目管理软件6.2 项目管理模板6.3 项目管理方法论6.4 项目管理培训和认证6.5 项目管理工具和技术选择第七章:项目管理规范和职责7.1 项目管理规范和标准7.2 项目管理流程和流程图7.3 项目管理职责和权限7.4 项目管理监督和审计7.5 项目管理改进和持续学习第八章:项目管理实例分析8.1 实例分析1:企业内部IT系统升级项目8.2 实例分析2:市场推广活动项目8.3 实例分析3:新产品开发项目第九章:项目管理经验分享9.1 项目管理成功事例分享9.2 项目管理失败案例分析9.3 项目管理经验总结第十章:项目管理工具和资源10.1 项目管理软件和工具推荐10.2 项目管理模板和文档下载10.3 项目管理书籍和教材推荐10.4 项目管理培训和认证机构第十一章:附录11.1 项目管理术语表11.2 项目管理相关法规和法规解读11.3 项目管理模板和文档样例11.4 项目管理常用工具和技术解释以上是一个企业项目管理手册的范本,根据每个企业的实际情况进行具体调整和修改。
项目管理制度指导手册
项目管理制度指导手册目录第一章项目管理制度概述1.1 制度目的1.2 制度范围1.3 制度依据1.4 制度原则第二章项目管理流程2.1 项目发起阶段2.2 项目计划阶段2.3 项目实施阶段2.4 项目监控阶段2.5 项目收尾阶段第三章项目组织结构3.1 项目组织架构3.2 项目组织职责3.3 项目团队建设第一章项目管理制度概述1.1 制度目的项目管理制度是为了规范和管理项目的执行过程,确保项目按照计划的目标、时间、成本等要求顺利完成。
通过制度化的管理,能够提高项目执行效率,降低项目风险,确保项目的质量和进度。
1.2 制度范围本制度适用于公司的所有项目管理活动,包括项目的立项、计划、实施、监控和收尾等各个阶段。
1.3 制度依据本制度的制定依据主要包括公司的相关管理制度、国家相关法规以及项目管理行业的最佳实践。
1.4 制度原则本制度的制定遵循以下几个原则:- 以项目为中心:重视项目目标的达成,确保项目质量和效益。
- 规范管理:明确项目管理责任和权限,规范管理流程,确保项目按时按质完成。
- 沟通协作:强调团队间的沟通与协作,确保项目团队互相支持和配合。
- 持续改进:不断总结项目管理的经验,优化项目管理流程,实现持续改进。
第二章项目管理流程2.1 项目发起阶段项目发起阶段是项目管理的起点,包括项目立项、项目启动等活动。
在这个阶段,项目经理要明确项目目标、范围、需求和资源等,制定项目管理计划,组建项目团队,确定项目管理方法论等。
项目发起阶段的主要工作包括:确定项目目标、明确项目需求、制定项目计划、组建项目团队、确定项目管理方法。
2.2 项目计划阶段项目计划阶段是确定项目执行方向和目标的阶段,包括项目详细规划、资源分配、进度计划等活动。
在这个阶段,项目经理要根据项目目标和需求,制定详细的项目计划,包括项目目标、项目范围、项目进度、项目成本、项目质量等方面。
项目计划阶段的主要工作包括:编制项目计划、确定项目资源、制定项目预算、制定项目质量计划、制定项目风险管理计划。
项目管理手册
项目管理手册1. 引言项目管理手册是为了确保项目实施过程中的有效管理和顺利完成而编制的指南。
该手册旨在为项目团队提供一致的方法论和规范,以提高项目管理的效率和质量。
2. 项目管理框架在项目管理手册中,我们采用以下框架来管理项目:2.1 项目目标明确项目的目标和愿景,描述项目的背景和关键要素,以便项目团队理解项目的重要性和价值。
2.2 项目组织确定项目团队的组织结构和角色职责,并确保项目团队成员都清楚自己在项目中的角色和职责。
2.3 项目计划制定详细的项目计划,确定项目的时间表、资源需求和里程碑,以确保项目按时交付。
2.4 风险管理识别和评估项目风险,并采取适当的措施进行风险管理,以降低项目的风险水平。
2.5 问题管理建立问题管理机制,及时识别和解决项目中出现的问题,确保项目进展顺利。
2.6 变更管理建立变更管理流程,确保对项目范围和计划的变更经过评估和审批,并及时更新项目文档。
2.7 沟通管理建立有效的沟通渠道,确保项目团队、利益相关方和项目领导之间的有效信息传递和沟通。
2.8 质量管理制定质量管理计划,确保项目交付的产品或服务符合质量标准和客户需求。
3. 关键流程和工具在项目管理手册中,我们介绍了一些关键的项目管理流程和工具,以帮助项目团队实施项目管理活动:3.1 项目启动流程描述了项目启动的流程和活动,包括项目背景分析、项目目标制定和项目范围定义等。
3.2 项目规划流程介绍了项目规划的流程和活动,包括项目计划制定、风险评估和变更管理等。
3.3 项目执行流程描述了项目执行的流程和活动,包括任务分配、进度跟踪和问题解决等。
3.4 项目监控流程介绍了项目监控的流程和活动,包括项目进展监控、质量检查和变更控制等。
3.5 项目闭环流程描述了项目闭环的流程和活动,包括项目交付和项目总结等。
4. 监督和审查为了确保项目管理手册的有效性和可持续性,我们将定期监督和审查该手册,以确保它与实际项目管理活动保持一致,并不断改进和更新。
项目管理手册
3.1服务:
3.1.1负责配备组建项目经理部工作班子所需人员;
3.1.2负责配备项目需要的生产要素诸如机械设备及各种施工所需材料的供应等,调动专业公司的专业技术人员为项目提供技术服务;
3.1.3提供质量保证手册及程序文件、项目管理手册;
3.1.4主持编制或审定项目施工组织设计和技术方案,并提出质量目标和合同工期内关键线路的制定;
随着公司企业改革向纵深发展和项目管理制度的逐步健全运行,公司总承包管理模式要在现在实行工程大分包管理的基础上准备用3-5年时间逐步完成向分项工程分包管理方式的过渡,即将一个工程按分部分项工程分解,将分解后经严格成本分析的分项工程以分包合同的方式,分包给社会上质量信得过,报价最低,具有相当施工管理水平,经过筛选的社会专业施工力量或公司内部的专业分公司。目前,首先对结构工程按分项工程进行专业化施工试点,在取得经验基础上再扩大到装饰工程和机电安装工程,从而达到对整个工程所有分项进行分包管理的目的。这样做的好处是分项成本事先做了有效的控制,以分项为单元进行分包会取得更大的经济效益,同时将会把项目管理推向更高的水平,真正体现了工程总承包的内涵,从而可达到国际工程总承包管理模式的水平。
3.2控制:
3.2.1对业主合同履约的控制:
按《公司方针目标考核细则》规定,依据合同项目内关键线路,合理工序,定期考核项目经理部制定的方针目标值(工期、质量、安全、成本)完成情况,确保全面履行合同责任;
3.2.2对公司内部各专业分公司及分承包方合同的控制:
3.2.2.1项目经理部是否与公司内部各专业分公司在施工前签订了合同;
中国建筑一局(集团)第四建筑公司工程项目管理手册-操作
2、项目管理程序(操作)
中国建筑一局(集团)第四建筑公司工程项目管理手册-操作
项目管理标准手册
项目管理标准手册第一部分、项目管理程序第一节、项目管理程序总体流程第二节、公司项目管理组织机构及职能第二部分、施工管理前期准备工作第一节、开工准备会第二节、技术准备第三节、材料样品准备第四节、施工现场准备第五节、合同准备第六节、施工组织准备第三部分、施工过程管理工作第一节、商务管理第二节、进度管理第三节、材料管理第四节、技术管理第五节、质量管理第六节、安全管理第七节、文明施工管理第八节、资料管理第九节、施工队伍管理第十节、输入输出文件管理第四部分、收尾阶段施工管理第五部分、施工管理考核办法第六部分、施工管理的工作流程及相关规章制度第一节、相关工作程序1.分包合同审批程序2.结算程序3.追加报价审核程序第二节、相关工作制度1.项目部日常管理规定2.项目费管理规定3.月报周报制度4.安全检查奖罚制度第一部分、项目管理程序第一节、项目管理程序图1.开工准备会(合同交底,商务策划)2.技术准备:A. 设计施工图评审(设计部)A.前期准备B.督促施工图签图C.施工图交底(设计部与项目部)3.原材料采购、加工、装配。
4.施工现场准备:现场办公条件准备,资料报验等。
5.合同准备:A.施工队合同的签定B.现场临聘、采购合同签订6.施工组织准备:A.项目班子开工会B.项目例会B.施工过程管理第二节、项目管理组织机构及职责一、项目组织机构图二、项目部管理职责1、项目经理:A.负责落实项目的牵头实施工作;B.负责具体项目的前期策划、实施、反馈、总结工作;C.负责编制项目施工分包合同并提交部门初审;D.负责编制现场的实施计划及货物需求计划;E.负责编制安装相关材料并向用户、监理、安装队等单位进行交底;F.负责现场施工安全、进度、质量和物资利用合理化;G.负责现场设备物资的清点、验收、保管、消缺和废料回收工作;H.负责处理现场施工中的设计、制作和发运缺陷等问题尽可能降低处理费用;I.负责协调交货进度、配合公司现场采购需求、检验直发现场物资;J.负责现场执行风险防控并配合完成现场货款催收。
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1 总则1.1为深化广州富利建筑安装工程有限公司建设工程项目组织和实施方式的改革,不断提高公司建设工程项目管理水平,促进工程项目管理科学化、规范化和制度化,打造成保利品牌化的子公司,适应当前建筑市场经济发展的需要,与国际项目管理惯例接轨,进一步加强成本控制,优化目标管理,促进制度创新,鼓励技术进步,以合理的工程成本、合理的建设工期和优良的工程质量完成工程建设项目,特编制本指导手册。
1.2本指导手册适用于公司新建、改建、扩建工程的项目管理。
1.3公司工程项目管理是参照实行项目经理承包责任制。
1.4公司工程项目管理除应遵循公司各项规章制度外,还应符合国家法律、行政法规及有关强制性条文的规定,还要符合保利房地产集团公司关于工程项目的有关管理规定。
2 项目管理规划2.1项目管理规划应作为指导项目管理工作的文件,对项目管理的目标、内容、组织、资源、方法、程序和控制措施进行安排。
2.2项目管理规划包括项目管理规划大纲和项目管理实施规划两种文件。
2.3项目管理规划大纲由公司的管理层或公司委托的项目管理主管部门编制。
2.4项目管理实施规划应在项目实施前由公司各承包工程队的项目经理组织编制,并经公司派出的项目经理审核后报公司工程部审核,并报公司总工程师批准后实施。
施工项目管理实施规划可以用施工组织设计代替,但应满足项目管理实施规划的要求。
2.5编制项目管理实施规划可依据下列资料:(1)项目管理规划大纲;(2)项目分析资料;(3)工程合同及相关文件;(4)已建成的同类项目资料。
2.6项目管理实施规划(施工组织设计)应包括下列内容:·项目概况;·工作部署与准备工作计划;·实施方案;·进度计划;·质量管理计划;·安全生产计划;·成本管理计划;·资源需求计划;·风险管理计划;·信息管理计划;·项目现场平面布置图;·各项目标的控制措施;·技术经济指标。
2.7承包人(项目部或各承包施工队)对项目管理实施规划的管理应符合下列要求:·由工程部签字,报公司管理层审定;·与各相关业务部门的工作协调一致;·在项目实施执行中进行经常检查和必要的调整;·在项目结束后,对项目管理实施规划的实施进行总结,并形成文件。
2.8 为保证建设项目有序地实现预期目标,明确项目部的工作内容,凡新开工项目必须编制《项目工程管理计划书》。
2.9《项目工程管理计划书》应包括如下内容:·工程概况;·项目工程管理的总体目标;·管理组织结构及项目部成员名单;·项目基本资料;·项目投资规模及概算投资分配;·项目准备阶段进度控制计划;·项目实施阶段进度控制计划;·进度、质量、安全、文明施工及成本控制目标及保证措施。
3 项目管理组织3.1一般规定3.1.1 公司内部的大、中型项目的承包人必须设立项目经理部,项目经理部接受公司工程部、质安部的垂直管理,实行项目经理负责制。
3.1.2项目经理部应由公司工程部派出的一名项目经理、安全主任和各专业工程师组成,各承包人也作为主要人员参与到项目经理部的组成。
接受公司相关职能部门的指导、监督、检查和考核。
项目经理部应在项目竣工验收、结算审计完成后解体。
3.1.3各项目承包人应按下列步骤建立项目经理部:1、根据项目管理规划大纲确定项目经理部的管理任务和组织形式;2、确定项目经理部的层次,职能部门与工作岗位;3、确定人员、职责、权限;4、根据项目管理目标责任书进行目标分解与责任分配;5、组织有关人员制定规章制度、目标责任考核与奖惩制度。
3.1.4项目经理部的组织结构形式应根据项目的规模、结构复杂程度、专业特点、人员素质和地域范围确定。
3.1.5项目经理部可制订必要的规章制度并报送公司管理层批准后实施,由公司工程部负责监督实施。
3.2公司项目管理组织机构图3.3 项目经理部的职责3.3.1在部门总经理的领导下,全面完成各项控制目标,优质、按期、低耗完成管理工作。
3.3.2 以品牌管理、成本控制为中心管理施工工作。
3.3.3 协调建设单位、设计、监理、施工队等相关单位的关系。
3.3.4协助办理施工许可证等各种报建手续,协调与相关政府部门的关系,办理各项相关的验收手续。
3.3.5协调总包与各分包商的关系。
3.3.6负责对工程质量、进度、安全、成本的控制。
3.3.7代表公司行使施工工程合同中赋予乙方的权利和履行合同中规定的乙方应负的责任和义务;代表公司行使施工工程分包合同中赋予甲方的权利和履行合同中规定的甲方应负的责任和义务。
3.3.8 督促分包单位严格按合同办事,全面承担甲方的义务。
3.3.9督促分包施工单位安全生产,做到文明施工,保持施工场地的环境卫生。
3.3.10 每周召开工程例会,执行公司的按月审结制度及每月工程巡查制度,每月、每周按时向公司汇报工程进展等情况,重大问题及时性向公司反映。
3.3.11协调公司的成本控制部、质安部、财务部、综合管理等部门及时处理有关项目的材料设备选样、招标、采购、付款等事宜,保证各项工作顺利进行。
3.4 项目经理和专业工程师3.4.1承包人的项目经理应由项目承包人任命。
承包人的项目经理应根据项目承包人授权的范围、时间和内容,对承包的工程项目全面负责,实施全过程、全面的管理,并接受公司项目部的领导。
公司派驻现场项目经理、专业工程师由公司工程部根据各项目的实际情况派出。
3.4.2公司项目的项目经理必须取得相应专业的注册执业资格,此项规定适用于公司派出的项目经理和承包人的项目经理。
3.4.3 项目经理应具备下列素质:·符合项目管理要求的能力;·相应的项目管理经验和业绩;·项目管理任务的专业技术、管理、经济、法律和法规知识;·良好的职业道德和团队精神,遵纪守法、爱岗敬业、诚信尽责;·身体健康,精力充沛。
3.4.4项目经理应只能在一个项目上担任项目经理岗位的工作。
3.4.5承包人不得随意撤换项目经理。
当需要撤换项目经理时,应报公司领导层审批,并由工程部进行项目阶段审计。
公司可以根据各项目的实际情况对派驻现场项目经理、专业工程师的工作灵活调整。
3.4.6项目经理的职责:1、履行项目管理目标责任书规定的职责,在部门总经理的领导下,全面完成工程项目的各项控制目标,优质、按期、低耗完成项目管理工作。
2、组织编制项目管理实施规划,以品牌管理、成本控制为中心管理任务。
3、对资源进行动态管理,协调建设、设计、监理、承包工程队等相关单位的关系,协调总包和各分包商之间的关系,协助办理施工许可证等各种报建手续,协调与相关政府部门的关系。
4、建立各种专业管理体系并组织实施,负责对工程项目的质量、进度、安全、成本的控制。
代表公司行使和建设单位合同中赋予乙方的权利和履行合同中规定的应负的责任和义务;代表公司行使施工分包合同中赋予甲方的权利和义务和履行合同中规定的甲方应负的责任和义务。
5、进行利益分配。
督促分包单位严格按合同办事,要求分包单位安全生产,做到文明施工,保持施工场地的环境卫生。
每周召开工程例会,执行公司的按月审结制度及每月工程巡查制度,每周每月按时向公司工程部汇报工程项目的进展情况,重大问题及时向公司反映。
6、配合公司的成本控制部、质安部、财务部、综合管理部等部门及时处理项目的有关材料、设备的选型、招标、采购、付款,审核承包工程队的工程进度款的支付等事宜,保证项目的顺利进行。
7、组织归集工程资料,参与工程竣工验收,准备结算资料,接受审计。
8、处理项目经理部解体的善后工作。
9、配合公司相关业务部门进行项目的检查、鉴定和评奖申报。
3.4.7项目经理具有下列权限:1、参与公司进行的项目投标和合同签订。
2、确定项目管理目标,组建项目经理部。
3、主持项目经理部工作。
4、根据项目进展情况,申请资金的投入和使用。
5、根据授权协调和处理与项目管理有关的内部与外部关系。
6、公司领导和工程部授予的其它权力。
3.4.8专业工程师的职责:1、在项目负责人的领导下,负责贯彻施工组织设计,对作业班组进行全面交底。
2、参与图纸会审和技术交底。
3、按规范及工艺标准组织施工,保证进度、施工质量和施工安全。
4、组织隐蔽工程验收和分项工程质量评定。
5、组织做好进场材料的质量、型号、规格的检验工作。
6、对因设计或其他因素变更引起工程量、工期的增减进行签证,并及时调整施工部署。
7、组织记录、收集和整理各项技术资料和质量保证资料。
3.5 项目管理目标责任书3.5.1项目管理目标责任书应在项目经理的工作启动之前,由公司领导或公司工程部与承包人或承包项目经理协商,签字后生效。
同时公司也向派驻的现场项目经理明确其项目管理的权限和义务。
3.5.2编制项目管理目标责任书应依据下列资料:1)项目的合同文件;2)公司的项目管理制度;3)项目管理规划大纲;4)公司的经营方针和目标。
3.5.3项目管理目标责任书应包括以下内容:·项目的进度、质量、成本、职业健康安全与环境目标。
·公司管理层与项目经理部之间的责任、权利和利益分配。
·项目需用的人力、材料、机械设备和其他资源的供应方式。
·公司领导向项目经理委托的特殊事项。
·项目经理部应承担的风险。
·公司管理层对项目经理部进行奖惩的依据、标准和办法。
·项目经理解职和项目经理部解体的条件及办法。
3.5.4公司管理层对项目管理目标责任书的完成情况进行考核,并根据考核结果和项目管理目标责任书的奖惩规定,提出奖惩意见,对项目经理部进行奖励或处罚。
公司对项目的考核分为两大部分,一是对项目承包人的项目管理目标责任书的完成情况的考核,二是对公司派驻现场项目经理的目标责任的考核。
由公司工程部负责对项目完成情况的考核和评比,并给出对项目经理部的考核意见,供公司管理层参考,以便对项目经理部进行奖励或处罚。
4 项目进度管理4.1 一般规定4.1.1公司各职能部门分别建立项目进度管理体系。
公司由主管职能部门—工程部实施项目总进度管理。
项目的各参与部门编制所承担工作的进度计划、并与相关工作部门的进度计划相协调,按计划实施,采取措施进行控制,必要时进行调整。
4.1.2项目进度管理应以实现要求的中间完成日期和最终交付日期为目标。
4.1.3项目进度管理应包括计划、实施、检查、调整等环节。
4.1.4施工承包单位的项目进度计划应包括下列类别:施工准备工作计划,施工总进度计划,单位工程施工进度计划,年、季、月、周计划。
4.2 项目进度管理目标4.2.1项目设计阶段应规定分阶段提供设计文件的日期,并预测施工进度。