劳动合同(2)

劳动合同(2)

甲方：八一路社区

乙方：姓名__________ 性别____ 年龄____ 现住__________________ ____ 身份证号码___________________

按照《中华人民和国劳动法》的有关定，经甲乙双方协商，同意签订本合同，并共同遵守以下各项条款。

一、合同期限：本合同自年月日至年月日止，期限为年。

二、工作岗位和责任

1、甲方按照需要，安排乙方________________________工作。

2、甲乙双方签订劳动合同期内，乙方不得另受聘其它单位和个人。

三、工作时刻和劳动酬劳

1、甲方对乙方实行工作制。甲方支付乙方差不多工资______ _元／月。

2、乙方原则上每年享受规定的“元旦”、“春节”、“五.一”、“十一”法定假日，原则上安排在假日后补休。公伤则按照具体情形由社区民主会酌情处理。

四、劳动纪律和奖惩

1、乙方必须严格遵守有关工作制度和劳动纪律，听从调动、服从治理。乙方违反甲方规章制度、操作规程等，经教育不改或不胜任本职工作者，甲方给予适当处分或辞退。乙方工作成效明显，甲方给予适当奖励。

2、乙方在甲方工作期间，如有违法违纪和违反打算生育政策法规的行为。由乙方承担一切责任，甲方并有权辞退乙方。

五、劳动合同解除、终止、续订

1、本合同期限已满，经甲乙双方协商、甲方同意，能够续签。

2、乙方严峻违反甲方规章制度，经社区批准，可当时解除合同。合同有效期内甲方不能按照本合同规定支付劳动酬劳或甲方违反国家法律、政策，侵犯乙方合法权益，乙方能够要求解除合同。

3、乙方在合同期内辞职应当提早二十日以书面形式报告甲方，经甲方同意后方可解除合同，办理离职手续，合同即告终止！未经甲方同意乙方擅自离职，按旷工处理。

六、违约责任和经济补偿：甲乙双方违反本合同约定的条件解除合同，对甲、乙方造成经济缺失，应按缺失的程度依法承担赔偿责任，同时应赔偿违约金200元。

七、本合同从签订之日起生效。此合同一式两份，甲、乙双方各一份。

八、本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商解决。

甲方盖章法人代表签字

乙方签字

签订日期：年月日