公司能源管理制度、计量方法
公司能源管理制度、计量方法
公司能源管理制度1、推进公司能源管理，合理利用能源，提高能源使用效率，减少能源消耗，杜绝浪费现象，降低产品成本，增强企业市场竞争力，制定本制度。
2、本制度所称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行，经济上合理以及符合环境保护要求的措施，减少能源购入、储存、加工转化和消费等各个环节的损失和浪费，更加有效、合理地利用能源。
3、本制度所称能源，是指原料煤、燃料煤、焦炭、煤气、电力、蒸汽、氧气、氮气、CO2和压缩空气。
4、我公司能源管理坚持“以人为本，关注环境，追求持续发展，充分利用科学技术和管理措施，把产品能源消耗降低最低”的方针。
原料煤、燃料煤的管理1、煤炭公司负责原料煤、燃料煤的采购，确保煤炭质量和数量满足机电动力部需要；企业管理部负责原料煤的验收，供汽车分厂负责燃料煤的验收。
进库的原料煤、燃料煤由煤炭公司、中心化验室按规定取样进行工业分析。
入炉的原料煤、燃料煤由原料分气厂、供汽分厂取样分析，中心化验室监控分析。
2、原料煤、燃料煤由供汽分厂负责管理，运输公司冬季储煤由运输公司和煤炭公司共同负责管理。
第十九条煤、燃料煤的计量工作由企业管理部负责。
衡器按规定及时进行校验，确保计量准确无误。
3、煤炭公司必须保质保量供应机电动力部用原料、燃料煤。
4、购入原料煤、燃料煤必须经计量、质量验收后方可入库，凡未经计量、质量验收的原料煤、燃料煤不得入库。
5、进库的原料煤要按矿点、粒度堆放，严禁混堆、混烧。
原料煤、燃料煤入库后，运输汽车、车皮、铁路、道路上的煤必须清理干净，转入库内，杜绝浪费现象。
6、运输公司在煤库之间盘运时，要尽量减少煤的损失，盘运路上的撒煤要回收入库。
7、企业管理部会同有关部门每月底进行一次煤库盘存，做到账物相符，收支平衡。
电力的管理1、坚持计划用电、安全用电、服从电网一调度、由机电动力部统一对外联系。
2、加强用电管理，做到经济进行，压缩非机电动力部用电，由机电动力部调统一平衡。
3、加强无功管理，同步电机运行功率因数应在97%以上，总降监督，值班电工负责调整。
公司能源计量管理制度
公司能源计量管理制度第一章总则第一条为了提高公司节能减排工作的效率和质量，规范公司能源计量工作，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条公司能源计量管理制度适用于公司各部门、各单位和所有相关人员，包括但不限于能源管理部门、技术维护部门、生产运营部门等。
第三条公司能源计量管理制度的宗旨是节约能源、降低能耗，提高能源利用效率，实现可持续发展。
第四条公司将设立专门的能源计量管理部门，负责能源计量的监测、统计、分析和报告，定期对各部门进行能源消耗情况的检查，提出节能减排建议。
第二章能源计量设备的管理第五条公司将配备符合国家标准和规定的能源计量设备，确保设备的准确性和可靠性。
第六条公司能源计量设备的选用应符合能源管理部门的规定，根据公司的能源消耗情况和需求进行科学合理的选择。
第七条公司应定期对能源计量设备进行检测、校准和维护，确保设备的正常运行和准确性。
第八条公司应建立能源计量设备台账，记录设备的使用情况、维护记录、检测报告等信息，为后续能源消耗数据的准确性提供保障。
第九条公司应建立能源计量设备管理制度，明确设备的责任人和管理流程，确保能源计量设备的正常使用和管理。
第十条公司应加强对能源计量设备的保护工作，防止设备受到损坏或擅自调整，造成数据的不准确和失真。
第三章能源消耗数据的收集和分析第十一条公司应建立健全的能源消耗数据收集和分析机制，及时获取各部门的能源消耗情况，并进行统计和分析。
第十二条公司应加强与各部门的沟通，要求各部门按照规定的程序和要求提供能源消耗数据，确保数据的真实性和完整性。
第十三条公司应定期对能源消耗数据进行分析，发现问题和隐患，提出改进建议，推动节能减排工作的落实。
第十四条公司应建立能源消耗数据分析报告制度，定期向公司领导汇报能源消耗情况和节能减排效果，为公司的决策提供参考。
第十五条公司应建立能源消耗数据分析档案，保存数据记录和分析报告，作为公司日后节能减排工作的依据和参考。
公司能源计量管理制度
公司能源计量管理制度第一章总则为了加强公司能源管理和促进节能降耗工作，提高能源利用效率，推动可持续发展，制定本制度。
第二章制度目的本制度的目的是规范公司能源计量管理工作，明确能源计量管理的责任、权力和程序，确保能源计量数据的真实、准确和完整，为公司能源监测、能效分析和节能减排提供可靠数据支持。
第三章适用范围本制度适用于公司内的各类能源计量设备，包括电表、水表、气表等，以及相关的监测、报表、分析和应用程序。
第四章能源计量管理机构公司设立能源管理部门，负责能源计量管理工作的制定、实施和监督。
能源管理部门应当有足够的人员和专业知识，能够独立、全面地开展能源计量管理工作。
第五章能源计量设备管理公司应当建立健全的能源计量设备管理制度，包括设备的选型、采购、安装、调试、维护、检定和更新等各个环节。
同时，要保证能源计量设备的安全、可靠和准确性，防范作弊和误差，确保能源计量数据的真实性和有效性。
第六章能源计量数据采集和处理公司应当建立完善的能源计量数据采集和处理程序，确保能源计量数据的及时、准确和完整。
在采集和处理能源计量数据的过程中，要有严格的审核和验证机制，防止数据错误和篡改，保证数据的可靠性和真实性。
第七章能源监测与分析公司应当建立能源监测与分析系统，对能源计量数据进行实时、动态的监测和分析，发现问题、提出建议，并及时采取有效的措施进行修正和改进。
同时，要建立能源消耗分析模型，对能源消耗进行分类、统计和分析，为节能降耗提供科学依据。
第八章节能减排措施公司应当建立节能减排目标和措施，通过能源管理和能效改进，降低能源消耗、减少排放，提高能源利用效率，推动公司可持续发展。
第九章能源计量管理的培训和考核公司应当定期组织能源计量管理培训和考核，提高能源管理人员的专业素质和工作水平，使能源管理工作更加科学、规范和有效。
第十章监督与检查公司内设能源计量管理监督检查机构，对能源计量管理工作进行监督和检查，发现问题及时处理，并对工作进行评估和改进。
公司能源计量管理制度
公司能源计量管理制度公司能源计量管理制度是为了有效管理和控制企业能源消耗，实施节能减排和可持续发展战略，提高能源利用效率和经济效益而制定的一系列规章制度和管理手段。
该制度的主要内容包括能源计量管理组织架构、计量设备配置、数据采集方法、能源计量数据处理与分析、能源消耗监控与评估、能源节约与改进措施等方面，旨在建立一个科学、规范、高效的能源计量管理系统，为企业提供决策支持，实现能源消耗的有效控制和节约。
一、能源计量管理组织架构公司应设立能源计量管理部门或委员会，负责能源计量管理工作的组织、协调和监督。
该部门或委员会应由能源管理专家、技术人员和相关部门代表组成，确保能源计量工作的专业性和高效性。
同时，应明确各级管理人员、各部门对能源计量工作的责任和义务。
二、计量设备配置公司应根据生产过程和能源消耗特点，合理配置计量设备，确保能源消耗的准确计量和数据采集。
计量设备应经过校准并定期检验，确保其准确性和可靠性。
计量设备的安装位置应合理选择，避免干扰和误差。
三、数据采集方法公司应采用自动化手段对能源计量数据进行采集，减少人为误差和数据篡改的可能性。
数据采集系统应具备实时性、自动化、远程监控等功能，以确保能源计量数据的准确、完整和及时性。
四、能源计量数据处理与分析公司应建立能源计量数据处理和分析的程序和方法，对采集到的能源计量数据进行加工和分析，得出能源消耗的趋势和规律，并提供数据指标和报表，为企业能源管理和决策提供科学依据。
五、能源消耗监控与评估公司应通过能源计量数据的监控和评估，及时掌握能源消耗情况，对能源消耗异常进行预警和处理。
通过能源消耗评估，发现能源消耗的短板和改进空间，制定相应的节能改进措施。
六、能源节约与改进措施公司应根据能源计量数据的分析和评估结果，制定相应的能源节约和改进措施，并组织实施。
这些措施包括技术改造、设备更新、工艺优化、人员培训等方面，旨在提高能源利用效率和经济效益。
七、能源计量管理制度的改进与完善公司应建立能源计量管理制度的改进与完善机制，定期评估和审查能源计量管理的效果和实施情况，及时调整和改进制度中存在的问题和不足，提升能源计量管理工作的科学性和有效性。
能源计量管理制度范文(5篇)
能源计量管理制度范文依照《计量法》、《节能法》、《企业能源计量器具与管理通则》及国家能源标准要求，结合本企业实际制定的能源计量管理制度内容包括：一、企业能源计量管理工作的细则(一)、企业对能源(煤)的采购实施标准称量与分析、二次能源(电)、载能工质(水)采用标准化计量设备，对各种耗能情况实施定额管理，计量器具与各种耗能情况准确匹配，实施分级考核。
附：(煤的采购分析计量程序：1、生产管理处负责采购生产用煤，输煤车进厂后由库房地磅室负责过磅，并计算煤炭的实际质量。
2、输煤车在煤场卸车时，化验室负责煤炭的取样，取样工作应本着公平、公正、合理的原则，采取的煤样能切实反映煤质的好坏。
取样完毕，登记好车次、产地，送化验室化验。
3、化验室负责化验煤样的低位发热量，并检验煤质含硫量，挥发分、灰分、水分的含量，并出具煤质分析报告单。
4、财务部、企业根据煤质分析报告单及生产用煤采购标准计算来煤单价。
配套设备。
能源计量地磅配有电子汽车称，称重显示器及____个传感器。
全电子汽车衡型号为：scs-100t；称重显示器型号为：____k8142-07；电子皮带秤一台(二)、建立健全能源计量器具的选型、采购、____、验收、维修管理制度。
(三)、实施计量器具的周期检定制度，检定率达____%，制定年度计量器具校准计划，有主管领导审批后，严格实施。
(四)、企业每年投入大笔资金用于技术改造和能源计量器具的配备，尤其是重点耗能设备关键部位所需的计量设备。
(五)、____企业能量平衡测试，为企业用能设备的改造和管理提供数据。
二、计量器具周期检定制度：1、确保在用计量器具的准确性，结合本企业的实际情况，于每年____月份编排当年的周期检定计划，并报领导批准执行。
2、计量器具的周检合格率必须达到____%，若达不到该比例，应该适当缩减检定周期。
3、根据周期检定计划，由生产部负责按期进行检定或送上级计量部门进行检定，无法送检的计量器具由生产部负责与上级计量部门联系到公司现场进行检定。
能源计量管理制度
能源计量管理制度一、总则为加强和规范能源计量管理工作，提高能源利用效率，实现节能减排的目标，结合公司实际情况，特制定本制度。
二、管理规定（一）能源计量设备管理1.公司必须采用符合国家标准的能源计量设备，并按规定进行校准和验证。
2.能源计量设备应安装在能源系统入口处，确保准确测量能源消耗。
3.能源计量设备应定期检查和维护，确保其正常运行和读数准确。
4.能源计量设备的计量信息应及时上传至能源管理系统，并保存备查。
（二）能源数据采集与分析1.公司应建立能源数据采集系统，实时监测和记录各类能源的消耗情况。
2.能源数据采集系统应具备良好的数据传输、存储和处理能力，确保数据安全和完整性。
3.定期对能源数据进行分析和评估，及时发现能源消耗异常和潜在的节能机会。
4.能源数据分析结果应报告给相关部门，作为决策和改进能效的依据。
（三）能源计量数据报告与公示1.公司应按规定报送能源计量数据报告，包括能源消耗量、能源产出效率等指标。
2.能源计量数据报告应及时、准确地向相关政府部门提交，并保存备查。
3.公司应定期公示能源消耗情况和节能效果，提高员工和社会公众的节能意识和参与度。
（四）能源计量管理责任1.公司各级管理人员应对能源计量工作负责，并向上级报告能源计量工作情况和节能成果。
2.各部门应配合能源计量工作，提供必要的数据和支持，积极参与能源管理活动。
3.公司应建立健全能源计量管理制度，明确各级管理人员和员工在能源计量工作中的职责和权责。
三、安全检查1.定期对能源计量设备进行检查和维护，确保其正常运行和读数准确。
2.定期对能源数据采集系统进行检查，确保其数据传输、存储和处理的正常运行。
3.定期对能源计量数据进行审核，确保数据的准确性和可靠性。
4.定期对能源计量管理制度进行评估和改进，提高管理水平和能源利用效率。
四、附则1.本制度由能源管理部负责解释和修订。
2.本制度自发布之日起生效，即废止以前所有与本制度相抵触的规定。
3.对于未尽事宜，按照公司相关管理制度和法律法规执行。
能源计量、统计管理制度(5篇)
能源计量、统计管理制度1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。
2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。
3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。
4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。
5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。
6、企业能源计量器具配备的范围应做到：⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等)，二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量；⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量；⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量；⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。
7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。
8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。
9、为保证使用计量器具的量值统一标准，根据本企业实际需要，对量大、面广的计量器具建立健全计量标准，严格计量监督、对使用量小，准确度要求高，而本企业又不能检定的能源计量器具，企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。
能源计量管理制度
能源计量管理制度第一章总则第一条为了加强能源计量管理，提高能源计量水平，节约和有效利用能源，根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国节约能源法》和《能源计量监督管理办法》等有关法律、法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内使用能源的单位（以下简称单位）。
第三条单位应当遵守国家有关能源计量的法律、法规，加强能源计量管理，保证能源计量的准确、可靠。
第四条国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）对全国能源计量工作实施监督管理。
第二章能源计量管理第五条单位应当根据国家有关法律、法规和能源计量监督管理办法的要求，制定本单位的能源计量管理制度，建立健全能源计量管理体系。
第六条单位应当明确能源计量工作的责任部门，负责组织能源计量工作的实施。
第七条单位应当根据能源计量工作的需要，配备与其生产、经营规模和能源类型相适应的能源计量器具。
第八条单位应当对能源计量器具进行定期检定、校准，保证能源计量器具的准确性和可靠性。
第九条单位应当对能源计量数据进行真实、完整的记录和统计分析，定期进行能源审计，提出节能措施和改进方案。
第十条单位应当建立健全能源计量考核制度，对能源计量工作情况进行定期考核，对节能成果显著的单位和个人给予奖励。
第三章能源计量器具配备和管理第十一条单位应当根据国家有关能源计量器具配备和管理的规定，配备与其生产、经营规模和能源类型相适应的能源计量器具。
第十二条单位应当对能源计量器具进行统一管理，建立能源计量器具管理档案，包括能源计量器具的型号、规格、准确度等级、检定、校准日期、使用地点等信息。
第十三条单位应当对能源计量器具进行定期检定、校准，保证能源计量器具的准确性和可靠性。
检定、校准周期应当按照国家有关能源计量器具检定、校准的规定执行。
第十四条单位应当对能源计量器具的使用人员进行培训，提高使用人员的能源计量知识和操作技能。
第四章能源计量数据管理和应用第十五条单位应当对能源计量数据进行真实、完整的记录和统计分析，建立能源计量数据库，定期进行能源审计，提出节能措施和改进方案。
能源计量管理制度
能源计量管理制度能源计量工作是企业加强能源管理、提高能源利用效率、降低能源消耗、保护环境的重要基础，也是企业依法经营的重要保证。
为了加强能源计量管理，根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国节约能源法》等有关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。
一、能源计量管理的组织机构及职责（一）成立能源计量管理领导小组组长：＿____副组长：＿____成员：＿____（二）能源计量管理领导小组职责1、贯彻执行国家有关能源计量的法律法规和方针政策，制定本企业能源计量工作的方针、目标和规划。
2、组织制定和完善本企业能源计量管理制度，监督检查制度的执行情况。
3、协调解决能源计量工作中的重大问题，组织开展能源计量技术研究和推广应用。
4、组织开展能源计量培训和宣传教育，提高员工的能源计量意识和技能。
（三）能源计量管理工作小组职责1、负责能源计量器具的选型、配备、安装、调试、验收和维护等工作。
2、建立健全能源计量器具档案，做好能源计量器具的周期检定（校准）工作。
3、采集、处理和分析能源计量数据，编制能源计量报表，为企业能源管理提供决策依据。
4、对能源计量工作进行监督检查，发现问题及时整改。
二、能源计量器具的配备（一）能源计量器具配备的原则1、应满足能源分类计量、分级分项考核的要求。
2、应满足用能单位实现能源定额管理、节能监测和能源统计分析的要求。
3、应选用技术先进、性能可靠、经济合理的能源计量器具。
（二）能源计量器具配备的范围1、电力：包括进线、出线、主要用电设备等。
2、水：包括总进水、主要用水设备等。
3、蒸汽：包括总进汽、主要用汽设备等。
4、燃料：包括煤、油、气等。
（三）能源计量器具的精度要求1、用于贸易结算的能源计量器具，其精度应符合国家有关规定。
2、用于企业内部能源管理和考核的能源计量器具，其精度应满足企业的要求。
三、能源计量器具的管理（一）能源计量器具的采购1、能源计量器具的采购应按照企业的采购程序进行，选择具有资质的供应商。
能源公司计量管理制度
能源公司计量管理制度一、总则为规范公司内部计量管理工作，确保计量结果的准确性和可靠性，提高公司运营效率，特制定此计量管理制度。
二、适用范围本制度适用于能源公司内所有计量工作，包括但不限于生产过程中的计量、能源消耗的计量、产品质量的计量等。
所有涉及计量的部门、人员和设备均应遵守本制度。
三、计量准确性要求1.所有用于计量的仪器设备必须定期检定或校准，并保持良好的状态，确保计量结果的准确性。
2.计量过程中应严格按照操作规程和标准作业程序进行，确保操作流程正确，操作人员精准。
3.计量结果应当进行核实和复核，确保计量结果的可靠性和准确性。
4.计量过程中如发现异常情况，应及时停止计量操作，并进行处理和记录。
四、计量数据管理1.所有计量数据必须进行及时、准确、完整的记录，记录必须真实、可读、可追溯。
2.计量数据应当定期进行归档和备份，以防数据丢失或篡改。
3.计量数据的使用和传递必须按照规定的权限和程序进行，严禁私自修改或删除数据。
4.计量数据涉及到的机密信息必须进行保密处理，不得泄露给未经授权的人员或单位。
五、计量监督管理1.公司应当设立专门的计量管理部门，负责公司内部计量工作的监督和管理。
2.计量管理部门应当制定详细的计量管理规章制度，包括计量操作规定、数据记录规定、设备维护规定等。
3.公司应当定期进行计量管理的内部审查和外部审核，确保计量管理工作的有效性和健康性。
4.计量管理部门应当定期向公司高层管理层汇报计量管理工作情况，提出改进建议和完善措施。
六、计量人员培训1.公司应当定期组织计量人员培训，包括计量操作技能培训、计量管理知识培训等。
2.计量人员应当具有相应的专业资格和技能，并定期参加相关的考核和培训。
3.计量人员应当熟悉公司规章制度和操作规程，遵守职业道德和行为规范，确保计量工作的准确性和可靠性。
七、违规处理1.对于违反计量管理制度和操作规程的行为，公司应当依据公司规定进行相应的处理，包括警告、记过、停职或解聘等。
能源公司计量管理制度内容
能源公司计量管理制度内容一、总则为规范能源公司的计量活动，提高计量准确性和可靠性，保障计量数据的真实、准确、可靠、完整，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于能源公司内所有计量活动，包括但不限于能源生产、储运、销售等环节。
三、计量单位能源公司计量采用国家法定计量单位，包括但不限于千瓦时、吨、升等。
四、计量管理组织架构1. 公司设立计量管理部门，负责公司计量管理工作的规划、组织和实施。
2. 计量管理部门设立计量管理岗位，负责具体计量管理工作的落实。
3. 公司各部门配合计量管理部门，共同推进计量工作的顺利开展。
五、计量设备管理1. 公司应对计量设备进行合理规划和管理，确保设备的准确性和可靠性。
2. 计量设备应定期进行检定和校准，确保设备的准确度符合要求。
3. 计量设备使用人员应接受相关培训，掌握设备的正确使用方法。
4. 计量设备应定期进行维护和保养，确保设备的正常运转。
六、计量数据管理1. 公司应建立完善的计量数据管理系统，确保计量数据的完整性和真实性。
2. 计量数据的采集、处理、传输等环节应严格遵守规定，防止数据丢失或篡改。
3. 计量数据的存档和备份应定期进行，确保数据的安全性和可靠性。
4. 计量数据的报告应及时准确，保障管理决策的科学性和有效性。
七、计量检验1. 公司应定期开展计量检验工作，确保计量准确性符合要求。
2. 计量检验应采取有效的方法和手段，对计量数据进行全面检测。
3. 计量检验结果应及时报告相关部门，对不合格数据及时处理。
4. 公司应建立完善的计量检验档案，确保检验结果的可追溯性和可信度。
八、计量改进1. 公司应不断优化计量管理制度，提升计量工作水平和效率。
2. 公司应关注计量技术的发展，引进先进的计量设备和技术。
3. 公司应加强计量管理人员的培训和学习，提高计量管理水平。
4. 公司应积极参与相关的计量标准制定和修订工作，推动行业的发展。
九、责任追究对于违反计量管理制度的行为，公司将根据情节轻重给予相应的处理，严肃处理涉及计量数据造假、篡改等违规行为。
企业能源计量管理制度
企业能源计量管理制度一、总则为规范企业能源消耗管理、提高能源利用效率，保护环境，减少能源消耗，根据《中华人民共和国能源法》、《中华人民共和国能源节约法》等相关法律法规，结合公司的实际情况，制定本制度。
本制度旨在要求所有员工履行保护环境、节约能源的责任，提高公司能源利用效率，降低能源消耗成本，促进企业可持续发展。
二、适用范围本制度适用于公司生产、办公和其他能源消耗活动的计量管理。
三、责任部门1. 公司能源管理部门负责计量管理制度的制定与落实。
2. 各生产、办公部门负责本部门能源消耗的计量及管理工作。
四、能源计量单位设置1. 在公司的各生产、办公区域设置能源计量单位，实现能源消耗数据的实时采集和监测。
2. 能源计量单位应具备安全可靠、准确直观的性能。
3. 能源计量单位的设置应符合国家相关的规定和标准，符合公司的实际需求。
五、能源计量管理1. 公司各部门应设立专门的能源管理岗位，负责能源消耗数据的采集、分析和管理。
2. 公司应采集各生产、办公区域的能源消耗数据，并建立相应的数据库进行管理。
3. 公司应对能源消耗数据进行定期分析，评价各项能源消耗数据的波动情况，找出异常情况及时加以处理。
六、节能改造1. 公司应定期对设备、机械等能源消耗设施进行定期检查和维护，及时发现并处理能源消耗设施的故障和漏损。
2. 公司应加强对新能源技术的研究和应用，促进能源消耗设施的改造和升级，以提高能源利用效率。
3. 公司应制定切实可行的节能方案，鼓励员工积极提出节能改进建议，推动公司节能工作的深入开展。
七、能源管理目标1. 公司应定期制定和修正节能目标，提高企业能源利用效率，降低能源消耗成本，实现节能减排，促进企业可持续发展。
2. 公司应通过能源管理系统认证，提升企业能源管理水平，树立企业良好的环境形象，增强企业的竞争力。
八、能源监督管理1. 公司应建立能源监督检查机制，制定相关的监督检查制度，加强对能源管理工作的监督和检查。
单位能源计量管理制度
一、目的与意义为加强单位能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，保障能源安全，根据《中华人民共和国节约能源法》、《计量法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位的能源计量管理工作，包括但不限于水、电、燃气、蒸汽等能源的计量。
三、组织机构与职责1. 成立能源计量管理领导小组，负责制定、修订能源计量管理制度，监督、检查能源计量工作的实施，协调解决能源计量工作中的重大问题。
2. 设立能源计量管理部门，负责本制度的组织实施，能源计量器具的配置、维护、检定，能源消耗数据的统计、分析和上报等工作。
3. 各部门、车间（班组）负责本部门、车间的能源计量工作，包括能源计量器具的使用、维护、检定，能源消耗数据的记录、统计和分析。
四、能源计量器具1. 能源计量器具的配置应满足计量检测的精度、量程、准确度要求，并符合国家相关标准。
2. 能源计量器具的安装、调试、使用、维护、检定等工作，应严格按照操作规程进行。
3. 能源计量器具的检定周期、检定方法、检定结果应符合国家相关标准。
五、能源消耗数据管理1. 各部门、车间（班组）应准确、及时地记录能源消耗数据，确保数据的真实、完整。
2. 能源计量管理部门应定期对能源消耗数据进行汇总、分析，并向能源计量管理领导小组报告。
3. 能源消耗数据应作为单位能源管理的重要依据，用于能源消耗评估、节能降耗措施制定等工作。
六、节能降耗措施1. 加强能源计量管理，提高能源利用效率，降低能源消耗。
2. 推广应用节能新技术、新工艺、新材料，提高能源利用效率。
3. 开展能源审计，找出能源浪费环节，制定整改措施。
4. 加强能源培训，提高员工节能意识。
七、监督与考核1. 能源计量管理领导小组负责对能源计量工作进行监督，确保本制度的有效实施。
2. 对能源计量工作不力的部门、车间（班组）进行通报批评，并追究相关责任。
3. 将能源消耗数据纳入单位绩效考核体系，对节能降耗成绩显著的部门、车间（班组）给予奖励。
企业能源计量管理制度(精选)
企业能源计量管理制度第一章总则1.1制度目的为了提高企业能源使用效率，降低能源成本，减少环境影响，确保能源数据的准确性和可靠性，制定本《企业能源计量管理制度》（以下简称“制度”）。
1.2适用范围本制度适用于公司内所有能源计量和管理活动，包括但不限于电能、水能、气能、热能等的计量与管理。
1.3定义与缩写1.3.1能源：指公司生产、经营和管理活动中所使用的电力、水资源、气体、热力等。
1.3.2计量：指对能源进行测量、记录、统计和分析的过程。
1.3.3能效：指在一定的生产和管理活动中，获得的产品或服务与所耗费的能源之比。
1.3.4能源管理：指通过系统的方法，对企业的能源进行监测、分析、控制和改进，以提高能源效率、降低能源成本、减少环境影响的活动。
1.4责任部门1.4.1能源管理部门负责全公司能源计量管理工作的组织和实施。
1.4.2各部门应配合能源管理部门，按照本制度的要求，完成相关的能源计量和管理工作。
第二章能源计量设备管理2.1能源计量设备选型2.1.1在新建或改建项目中，应当根据相关国家标准和行业规范选择符合要求的能源计量设备。
2.1.2已有能源计量设备应当定期检查，确保设备的正常运行和准确性。
2.2安装与维护2.2.1能源计量设备的安装应当符合相关的标准和规范，确保设备能够正常运行和准确测量。
2.2.2定期进行能源计量设备的检修与维护，确保设备的长期稳定运行。
2.3数据采集与传输2.3.1能源计量设备应当配备数据采集和传输系统，确保能源数据的及时、准确、完整的采集和传输。
2.3.2数据传输系统应当具备安全性，防止数据被非法篡改或泄露。
第三章能源计量数据管理3.1数据采集与记录3.1.1能源计量数据应当按照规定的时间间隔进行采集，并及时记录在能源计量系统中。
3.1.2能源计量数据的记录应包括能源类型、用能部门、时间等基本信息，并确保记录的完整性和准确性。
3.2数据分析与报告3.2.1能源管理部门应当定期对能源计量数据进行分析，发现能源使用异常情况及时进行处理。
能源计量管理制度范文(3篇)
能源计量管理制度范文一、总则为了加强能源的管理和节约能源的使用，提高能源的使用效率，根据《中华人民共和国节约能源法》及相关法律法规的要求，制定本能源计量管理制度。
二、适用范围本制度适用于本单位内所有涉及能源的使用和管理的部门和岗位。
三、定义1. 能源：指能够进行生产、供应和使用的物质和能力，包括：电力、煤炭、油气、水资源等。
2. 能源计量：指对能源进行测量和统计，以获取能源使用情况和能源效率的数据。
3. 节能措施：指通过技术改造、管理措施等方式，减少能源的消耗和提高能源利用效率。
四、能源计量管理的基本要求1. 设立专门的能源计量管理岗位，负责能源计量事务的组织、协调和监督。
2. 编制并执行能源计量管理规章制度，明确能源计量的流程和标准。
3. 配备必要的能源计量设备，并保持设备的正常运行。
4. 对能源计量设备进行定期维护和校验，确保测量准确。
5. 对能源计量数据进行及时、准确地录入和统计，形成能源计量报表。
6. 加强对能源计量数据的分析和评估，及时发现并处理能源浪费现象。
7. 定期组织能源计量管理的培训和宣传活动，提高能源计量意识和技能。
五、能源计量管理的具体措施1. 能源计量设备的管理（1）明确能源计量设备的种类和规格，并进行分类管理。
（2）制定能源计量设备的使用和维护操作规程，保证设备的正常运行。
（3）定期对能源计量设备进行检查，确保设备的测量准确性。
2. 能源计量数据的管理（1）建立能源计量数据的录入和统计制度，确保数据的准确性和完整性。
（2）确保能源计量数据的备份和存档，防止数据丢失或损坏。
（3）对能源计量数据进行及时的分析和评估，制定相应的节能措施。
3. 能源计量报表的编制和使用（1）按照规定的要求，编制能源计量报表，包括能源消耗、能源利用效率等指标。
（2）及时使用能源计量报表，对能源的使用情况进行监控和评估。
（3）将能源计量报表作为重要决策依据，制定相应的能源管理措施。
六、能源计量管理的监督和评估1. 管理层应定期对能源计量管理工作进行检查和评估，及时发现和解决问题。
能源公司计量管理制度范本
能源公司计量管理制度范本第一章总则为确保能源公司的计量管理工作顺利进行，提高计量管理水平，保证计量数据的准确性和可靠性，制定本制度。
第二章组织架构1. 能源公司设立计量管理部门，负责公司全面计量管理工作。
计量管理部门的主要职责包括：领导、协调、监督和检查公司各单位的计量管理工作，规范计量活动，提高计量水平。
2. 公司各单位应配备专门的计量管理人员，按照公司要求参与计量管理工作。
第三章计量设备管理1. 公司应根据实际需要，配备符合要求的计量设备，保证生产运营活动的计量需求。
2. 所有计量设备必须在规定的检定周期内进行定期校准和检定。
过期未校准的设备必须停止使用。
3. 计量设备必须由具有资质的专业人员进行维护保养和修理，确保设备正常工作。
4. 计量设备仪器必须在具备合法的检定合格证书的情况下方可使用。
第四章计量数据管理1. 公司应建立健全的计量数据管理系统，确保计量数据的准确性和完整性。
2. 计量数据必须经过专门的人员审核，确保数据的真实性和可靠性。
3. 公司应根据需要建立计量数据备份系统，确保数据不丢失。
4. 公司应加强对计量数据的保密工作，防止数据泄露。
第五章计量管理流程1. 公司应制定完善的计量管理流程，规范计量活动。
2. 计量管理流程包括：计量需求确定、计量方案设计、计量设备选型、计量数据采集、数据处理与分析、结果报告等环节。
3. 在计量管理流程中应加强对计量环节的监督和检查，确保计量活动的合规性和准确性。
第六章计量管理考核1. 公司应建立计量管理考核制度，对计量管理工作进行定期考核评价。
2. 考核内容包括计量数据的准确性、计量流程的规范性、计量设备的使用情况等方面。
3. 考核结果作为公司绩效考核和奖惩的依据。
第七章补充条款1. 公司应加强对计量管理人员的培训和提升，提高他们的专业水平和服务意识。
2. 公司应建立专门的计量管理档案，对计量管理活动进行记录和归档。
3. 公司应定期对计量管理制度进行评审和修订，确保其符合公司实际情况和国家相关法律法规的要求。
公司能源管理制度计量方法
公司能源管理制度计量方法随着人们对环境保护和节能减排的重视，越来越多的企业开始重视能源管理，制定能源管理制度来有效管理和控制能源消耗。
而能源管理的核心就是能够对能源进行计量和分析，从而更好的了解企业的能源消耗情况并采取相应措施来实现节能降耗。
因此，下面就为大家介绍一下公司能源管理制度计量方法。
一、计量指标的确定1. 总量计量：将企业所有用能情况纳入统一计算，包括用电、用水、用燃料等能源资源的消耗情况，计算总能耗量。
2. 单位面积能耗：根据企业实际情况，将总能耗量折算成单位面积的能耗量，如万平方米、平方米等。
3. 单位产值能耗：按照企业生产的产值情况，将总能耗量折算成单位产值的能耗量。
4. 关键能耗指标：企业关键能耗指标包括电耗、水耗、气耗、煤耗等，是指企业的主要用能情况，计量的数据更加准确和全面。
二、能源计量工作的分工为了保证能源统计结果的准确性和规范性，需要对各个部门进行任务分工。
1. 能源管理部门：负责能源管理制度的制定和实施，组织开展能源节约评估、能源计量等工作。
2. 生产部门：负责生产过程中的能源消耗情况记录，包括能源消耗量的统计、核算、报表编制等。
3. 电气部门：负责电能计量、仪表管理和检定维护等工作。
4. 热力部门：负责热能计量、仪表管理和检定维护等工作。
5. 水务部门：负责水能计量、仪表管理和检定维护等工作。
6. 用能部门：各用能部门要按照规定进行能源消耗的记录和报表编制，如机械加工、照明、空调、电梯等。
三、能源计量的流程1. 能源数据的采集：能源数据采集是能源计量的第一步，应采用数字电表、数字水表、数字气表等能源计量仪器对企业各用能的能源消耗情况进行实时监测，并将其存档备用。
2. 能源数据的验证：验证能源数据主要是确定采集数据的准确度和真实性，验证的内容包括数据的来源、采集时间、实测值等，确保数据的正确性。
3. 能源数据的分类：对采集到的能源数据进行分类，如电能、水能、气能、热能等，为下一步统计和分析做好准备。
公司能源管理制度计量方法
公司能源管理制度计量方法公司能源管理制度和计量方法是指为了合理利用、高效管理和监控公司的能源消耗而制定的一系列规章制度和测量方法。
这些制度和方法的实施可以帮助公司降低能源消耗、减少能源浪费，并提高能源利用效率。
以下是一个关于公司能源管理制度和计量方法的详细解释。
一、公司能源管理制度1.目标设定和管理责任：公司应设定合理的能源管理目标，并为各部门和个人明确能源管理责任，以确保达到设定的目标。
2.能源审计：公司应定期进行能源审计，评估能源消耗情况和效率，并根据审计结果制定相应的能源管理措施。
3.节能投资和技术更新：公司应投资节能技术和设备的研发和更新，以提高能源效率，并与能源供应商合作，争取更具竞争力的能源价格。
4.能源管理培训：公司应对员工进行能源管理培训，提高其对节能意识和能源管理技能的认识，推动能源管理的全员参与。
5.能源指标监控和报告：公司应建立能源指标监控和报告机制，定期收集、分析和报告能源消耗情况和效率指标，以便及时发现问题并采取措施改进。
二、公司能源计量方法1.能源消耗计量：公司应为每个能源消耗设备或系统安装能量计量装置，并进行实时监测。
这些能量计量装置可以是电表、水表、气表等，通过定期读数和仪表数据的分析，能够准确测量能源消耗。
2.能源效率计算：通过能源消耗和产出的比例，可以计算能源的效率。
例如，将能源消耗与产品产量进行比较，即可得出单位产品的能源消耗。
这种计算可以用来评估不同生产线或工艺的能源效率，并制定相应的改进计划。
3.能源消耗分析：通过对能源消耗数据的分析，可以发现能源浪费的原因并提出相应的改进措施。
例如，能够识别能源消耗高峰时段，以便采取节能措施来减少能源消耗。
4.能源管理软件：公司可以利用能源管理软件来帮助管理和分析能源数据。
这些软件可以提供实时监测、能源效率计算和能源消耗分析等功能，帮助公司实现全面、准确的能源管理。
总结起来，公司能源管理制度和计量方法是为了合理利用和高效管理能源消耗而制定的一系列规章制度和测量方法。
公司能源管理制度计量方法
公司能源管理制度计量方法引言公司能源管理制度是指为了提高能源利用效率、降低运营成本，减少环境污染，达到可持续发展目标而制定、实施和监控的一套具体规范。
在公司能源管理制度中，计量方法起着至关重要的作用。
本文将针对公司能源管理制度的计量方法进行细化阐述，以帮助企业更好地进行能源管理。
设备能耗计量方法设备能耗是指设备在单位时间内消耗的能源量，是企业能源消耗的主要组成部分之一。
正确的设备能耗计量方法能够帮助企业准确了解设备能源消耗情况，并针对性地制定能源管理策略。
1.设备能源计量器的选择：选择适合企业需求的设备能源计量器，常见的有电能表、气体计量器、液体流量计等。
2.数据采集与记录：安装设备能源计量器后，定期采集和记录设备的能耗数据。
可以通过手动记录或自动化系统进行数据采集。
确保数据的准确性和连续性。
3.能耗指标的计算：根据采集到的数据，计算设备能耗的各项指标，例如总能耗、单位时间内的平均能耗等。
能耗指标的计算应该结合企业实际情况进行，以便评估能源消耗的特点和趋势。
用能单元计量方法公司的不同部门和生产线往往有着不同的能源使用需求，用能单元计量方法可以帮助企业对不同用能单元进行能耗监测和评估，为能源管理提供有效的数据支持。
1.确定用能单元：根据企业的组织结构和能源使用情况，将能源使用单位划分为不同的用能单元，例如生产车间、办公区域等。
2.能耗分项计量：对每个用能单元的能耗进行分项计量，例如电力、水费、燃气费等。
可以通过安装独立的能源计量器或者使用分项计量方法进行。
3.能源消耗分析：根据得到的能耗数据，进行能源消耗分析，找出能耗高峰期和低峰期，分析能耗变化的原因，为节能提供依据。
能耗数据分析方法能耗数据分析是企业能源管理的重要环节，通过对能耗数据进行分析，可以发现潜在的能源浪费问题，并制定相应的节能方案。
1.数据清洗和整理：对采集到的能耗数据进行清洗和整理，排除异常值和错误数据，确保数据的准确性。
2.能耗趋势分析：利用统计学方法，分析能耗数据的趋势变化，找出能耗存在的变化规律，并结合企业的生产运行情况进行评估。
能源公司计量管理制度
一、目的为加强能源公司能源计量管理，确保能源计量数据的真实、准确，提高能源使用效率，降低能源消耗，根据《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国节约能源法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有能源消耗、能源生产、能源供应、能源使用等环节的计量管理工作。
三、职责分工1. 公司能源计量管理部门负责制定、修订和实施能源计量管理制度，组织开展能源计量培训，监督检查能源计量工作。
2. 各部门负责人对本部门能源计量工作负总责，确保能源计量数据的真实、准确。
3. 能源计量人员负责能源计量器具的安装、维护、检定和校准，确保计量器具的准确性和可靠性。
四、能源计量管理内容1. 能源计量器具管理（1）选用符合国家计量标准的能源计量器具，确保计量器具的准确性和可靠性。
（2）建立健全能源计量器具档案，包括计量器具的名称、型号、规格、数量、检定周期、检定结果等信息。
（3）定期对能源计量器具进行检定和校准，确保计量器具的准确性和可靠性。
2. 能源计量数据管理（1）建立健全能源计量数据记录制度，确保能源计量数据的真实、准确、完整。
（2）定期对能源计量数据进行统计分析，为能源管理提供依据。
（3）对能源计量数据进行保密，防止数据泄露。
3. 能源计量工作管理（1）组织开展能源计量培训，提高能源计量人员的业务水平。
（2）定期对能源计量工作进行监督检查，确保能源计量工作规范、有序。
（3）对违反能源计量管理制度的行为进行查处，严肃处理。
五、奖惩措施1. 对在能源计量工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反能源计量管理制度，造成能源计量数据失真、能源浪费的单位和个人，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由公司能源计量管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过实施本制度，公司将进一步规范能源计量管理工作，提高能源使用效率，降低能源消耗，为公司可持续发展奠定坚实基础。
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一、公司能源管理制度第一条为贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》、《河南省节约能源条例》，推进公司能源管理，合理利用能源，提高能源使用效率，减少能源消耗，杜绝浪费现象，降低产品成本，增强企业市场竞争力，制定本制度。
第二条本制度所称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行，经济上合理以及符合环境保护要求的措施，减少能源购入、储存、加工转化和消费等各个环节的损失和浪费，更加有效、合理地利用能源。
第三条本制度所称能源，是指原料煤、燃料煤、焦炭、煤气、电力、蒸汽、汽油、煤油，以及通过转化产生的耗能工质一次税费、循环水、脱盐水、除氧水、氧气、氮气、CO2和压缩空气。
第四条我公司能源管理坚持“以人为本，关注环境，追求持续发展，充分利用科学技术和管理措施，把产品能源消耗降低最低”的方针。
第五条我公司的能源管理工作实行行政领导负责制。
公司主要负责人对全公司能源管理工作负责，职能处室、车间、分厂、二级公司的主要负责人对本单位的能源工作负责。
第六条我公司的能源管理工作实行分工、分级负责制。
公司副总经理在总经理领导下对分管范围内的能源管理工作负责，各职能处室和管理人员对职责范围内的能源管理工作负责。
第七条本制度规定公司能源管理的组织机构，用煤、电、蒸汽、油及其他本制度所称的能源和耗能工质计量、统计等方面的管理要求，适用于公司内部各部门。
第二章能源管理组织机构及主要职责第八条能源管理涉及到职工生活、企业管理和产品生产的诸多方面，它是一个高度综合的管理工程，必须建立一个健全的能源管理系统，包括完善组织结构，落实管理职责，按标准配备计量器具，制定和执行有关文件，开展各项管理活动。
该系统的建立可保证安全稳定供应生产、生活所需能源，及时发现能耗异常情况，予以纠正，并不断挖掘节能潜力。
第九条能源管理系统实行公司、处室、车间三级能源管理体系，公司设节能管理领导小组，公司总经理任组长，分管生产、技术副总经理任副组长，各职能部门领导为小组成员，能源管理工作的常设机构设在生产管理部。
各车间的能源管理机构设在车间办公室，由车间主任负责本车间的能源管理工作。
第十条节能领导小组负责本公司节能工作，其主要职责：（一）认真贯彻执行国家和省有关节能法律、法规、政策、标准和规范，根据企业总的经营方针和目标，在充分考虑经济、社会和环境效益的基础上，制定公司能源管理方针。
在其基础上，制定年度和长远能源管理目标，且能源管理方针和目标以书面文件颁发，并严格贯彻执行。
（二）加强节能工作的领导和管理。
建立节能工作责任制，完善节能管理体系，依法设立能源管理岗位，聘任具有两年节能工作经验的工程师担任能源管理人员。
（三）建立健全节能管理机构。
明确各部门和各生产环节、岗位的节能工作责任，将能源利用管理制度落实到人，纳入经济责任制，并定期检查制度的执行情况。
（四）制定并组织实施节能工作规划、计划和节能技术进步措施，积极采用节能新技术、新工艺、新设备、新材料，逐步淘汰能耗高的落后技术、工艺、设备和材料，按期或提前完成国家和省公布淘汰的落后生产能力和高耗能、重污染设备，提高能源利用效率。
（五）建立能源消费统计和能源利用状况报告制度。
（六）实行能源定额管理制度。
按照科学、先进、合理的原则，对各主要耗能产品、工艺、设备和岗位制定能源消耗定额、定期对定额完成情况进行考核，并与奖罚措施相结合。
（七）开展能源审计，完成审计报告。
通过能源审计，分析现状，查找问题，挖掘潜力，提出切实可行的节能措施。
（八）按规定配备能源计量器具，加强计量管理，完善能源统计制度。
（九）每年应当在固定资产折旧费中安排一定比例的资金用于节能技术改造。
（十）制定节奖超罚办法，每年安排一定数额的节能奖励资金，对在节能工作中做出突出贡献的集体和个人给予奖励。
（十一）组织开展经常性的节能宣传和培训，提高依法用能，节能增效的意识。
（十二）生产管理部的能源管理职责：第十一条生产管理部的能源管理职责:（一）生产管理部是公司节能管理的主管部门，负责公司日常节能管理工作。
（二）负责宣传和贯彻执行国家、省和市有关节能方面的法律、法规、政策、标准和规范，制定本公司能源管理的有关规章制度。
（三）了解国内外节能动态，组织推广节能新技术，新工艺、设备、新材料的应用。
（四）组织开展能源审计和能源规划。
（五）负责本公司节能现场管理和合理用能的监控和检查。
（六）督促有关部门建立及完善能源统计、定额、计量、成本、培、购销等制度工作。
（七）生产管理部调度室主要负责提供生产情况及相关资料。
在日常生产调度工作中合理使用能源，负责搞好供能和用能部门之间的切条工作；达到合理调度。
发现供气、供水管道泄漏时，应及时组织有房部门进行检修，从小事做起。
杜绝浪费现象的发生。
第十二条企业管理部的能源管理职责（一）企业管理部室能源计量和能源统计的主管部门，负责公司日常能源计量和能源统计工作。
（二）根据GB17167-2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求，完善一级、二级计量器具的配备，以及对生产工序和主要用能设备的三级计量仪表的配备。
（三）能源计量仪表、衡器校验由仪表车间、企业管理负责实施，重要计量仪表可委托省技术监督局校验。
督促各单位管好、用好计量仪表、衡器，确保计量准确可靠，测试手段齐全。
（四）制定完善的计量检测运行管理体系，严格贯彻执行国家和上级部门发布的计量法规，负责公司蒸汽、水、电力、煤等计量工作，并监督公司各单位执行计量法规和有关规定。
（五）建立健全能与昂消耗统计台帐，按规定向上级主管部门和生产管理部报送有关能源统计报表。
（六）建立能源消耗定额管理制度制定能源消耗定额。
在生产管理部的配合下，分别制定主要耗能工序的能源消耗定额，且按程序逐级下达，并明确规定完成各项定额的责任部门和责任人。
针对消耗定额制定节奖超罚办法，并纳入经济责任制考核。
第十三条技术中心的能源管理职责：(一)技术中心是节能项目管理的主管部门，负责节能项目管理工作。
(二)建立节能项目选择，过程管理和评估制度。
(三)节能项目数量占每年技改项目的数量不低于10%。
(四)建立节能项目奖励措施，优先对节能项目进行奖励。
(五)新、改、扩建项目严格执行节能设计规范和用能标准。
第十四条财务部的能源管理职责（一）财务部是能源消耗成本管理的主管部门，负责能源消耗成本的管理工作。
（二）每年在资金预算中安排一定数额的节能研发和节能技改专项资金。
（三）建立能源消耗成本管理制度。
（四）建立能源成本台帐、节能项目投资台帐。
第十五条劳动人事部的能源管理职责（一）劳动人事部是节能培训的主管部门，负责公司节能培训的管理工作。
（二）建立节能培训制度。
（三）建立节能培训计划、节能培训台帐。
第十六条党委工作部能源管理职责（一）党委工作部要在公司内部局域网、黑板报、宣传栏等媒介上优先宣传节能有关报导。
（二）配合其他部门，宣传报道有关节能知识。
（三）建立节能报道的统计台帐。
第十六条车间的能源管理职责(一)专人（或兼职）担任本单位能源管理人员，负责本单位的能源管理日常工作。
(二)完成公司制定的能源消耗定额。
(三)落实公司节能管理部门的工作安排，根据本单位实际制定本单位的节能管理制度和措施。
(四)配合公司节能管理部门搞好本单位职工节能教育、宣传工作。
(五)年终对本单位进行节能工作总结，并报生产管理部门。
第三章原料煤、燃料煤的管理第十七条煤炭公司负责原料煤、燃料煤的采购，确保煤炭质量和数量满足生产需要；企业管理部负责原料煤的验收，供汽车车间负责燃料煤的验收。
进库的原料煤、燃料煤由煤炭公司、中心化验室按规定取样进行工业分析。
入炉的原料煤、燃料煤由原料分气厂、供汽车间取样分析，中心化验室监控分析。
第十八条原料煤、燃料煤由供汽车间负责管理，运输公司冬季储煤由运输公司和煤炭公司共同负责管理。
第十九条煤、燃料煤的计量工作由企业管理部负责。
衡器按规定及时进行校验，确保计量准确无误。
第二十条煤炭公司必须保质保量供应生产用原料、燃料煤。
第二十一条购入原料煤、燃料煤必须经计量、质量验收后方可入库，凡未经计量、质量验收的原料煤、燃料煤不得入库。
第二十二条进库的原料煤要按矿点、粒度堆放，严禁混堆、混烧。
原料煤、燃料煤入库后，运输汽车、车皮、铁路、道路上的煤必须清理干净，转入库内，杜绝浪费现象。
第二十三条运输公司在煤库之间盘运时，要尽量减少煤的损失，盘运路上的撒煤要回收入库。
第二十四条企业管理部会同有关部门每月底进行一次煤库盘存，做到账物相符，收支平衡。
第二十五条销售公司要组织人员尽量回收造气炉渣残碳，部分炉渣粉碎用于锅炉掺烧，以降低煤耗。
第四章电力的管理第二十六条生产区的电力一、二级计量由电气车间负责抄录、汇总，每月向企业管理部和生产管理部报送；生活区的电力有物业公司负责抄表收费；其他用户的抄表收费由生产管理部负责。
第二十七条坚持计划用电、安全用电、服从电网一调度、由生产管理部统一对外联系。
第二十八条加强用电管理，做到经济进行，压缩非生产用电，由生产管理部调度室统一平衡。
第二十九条各生产车间和辅助车间用电均应装电反表计量，100kw 以上用动机单独装表计量。
第三十条加强无功管理，同步电机运行功率因数应在97%以上，总降监督，值班电工负责调整。
第三十一条杜绝长明灯，按公司规定使用开空调，严禁无人开电扇、电脑等用电设备，长时间不用的电器应关掉电源开关，做到节约用电。
第五章水的管理第三十二条生产区水的一、二级计量由仪表车间负责抄表、汇总，每月向生产管理部和企业管理部报送；生活区的用水由物业公司负责抄录收费；其他用户的抄录收费由生产管理部负责。
第三十二条生产区主要用水（含一次水、二次水、循环水、脱盐水、除氧水）设备小时耗水10吨以上的，都应装计量水表。
第三十三条根据生产用水负荷及不同季节，全公司用水由生产管理部调度室统一平衡。
第三十四条供水、供汽车间开好水质稳定系统，尽量做到循环水闭路循环，保证浓缩倍数，提高设备冷却效率。
第三十五条任何单位不得任意接生活水管。
外单位接水管，需经主管副总经理书面同意，经生产管理部指定位置后，才能施工。
公司内接水管，应打书面报告，经生产管理部同意后，方可施工。
第三十六条杜绝长流水，严禁用循环水冲地，减少一次水冲地，做到节约用水。
第六章蒸汽的管理第三十七条蒸汽的一、二级计量由企业管理部负责抄录、汇总。
第三十八条所有蒸汽供热管线保温须符合国家颁布的供热管道保温标准，严禁管道、阀门出现赤膊。
第三十九条生产和生活用蒸汽管网要分开，生产用蒸汽按压力等级分别安装计量表。
第四十条供汽、原料气分厂要控制压力稳定，确保生产用汽。
第四十一条全公司蒸汽合理使用，由生产管理部调度室统一平衡。
第四十二条严格执行生产管理部下发的《关于加强生产区澡堂和蒸饭箱用汽管理的通知》，最大限度减少生活用蒸汽量。
第四十三条冬季采暖，疏水管道要装疏水器，并确保疏水器正常工作。