医院防火检查、巡查制度范本

医院防火检查、巡查制度范本
一、制度目的
本制度的目的在于规范医院的防火检查、巡查工作，保障医院人员的生命安全和医院财产的安全，确保医院的正常运营。

二、适用范围
本制度适用于医院内所有部门和人员。

三、责任分工
1. 医院负责人：负责制定和监督本制度的执行。

2. 安全管理部门：负责组织、指导和监督医院的防火检查、巡查工作。

3. 各部门负责人：负责组织本部门的防火检查、巡查工作，并及时整改存在的安全隐患。

4. 全体员工：负责配合医院进行防火检查、巡查，并遵守相关的安全管理制度。

四、防火检查、巡查的频率
1. 日常巡查：每天至少进行一次巡查，对医院内常见的火灾隐患进行检查，如电源插座、线路、消防器材等。

2. 月度检查：每月进行一次全面的防火检查，对各部门进行全面检查，对发现的安全隐患进行记录并及时整改。

3. 季度检查：每季度进行一次综合防火检查，由安全管理部门负责，对医院的消防设施、电气设备、防火通道等进行全面检查。

4. 年度检查：每年进行一次全面的防火检查，由上级主管部门组织，对医院进行综合评估。

五、防火检查、巡查的内容
1. 火灾隐患排查：对医院内可能存在的火灾隐患进行排查，如堆放易燃物品、违规使用电器等。

2. 消防设施检查：对医院的消防设施进行检查，包括灭火器、消防栓、喷淋系统等，确保其正常运行。

3. 电气设备检查：对医院内的电气设备进行检查，包括线路、插座等，排查电气安全隐患。

4. 防火通道检查：对医院内的防火通道进行检查，确保通道畅通无阻。

5. 走廊、楼梯检查：对医院内的走廊、楼梯进行检查，确保其无杂物堆放和阻塞现象。

六、防火检查、巡查的具体操作
1. 组织人员：安全管理部门根据检查任务派遣专职人员进行检查，增加巡查效果。

2. 检查内容：按照上述防火检查、巡查的具体内容进行逐一检查，并记录检查情况。

3. 记录和报告：对检查情况进行记录，并及时向医院负责人汇报，对发现的隐患进行整改。

4. 整改措施：对发现的安全隐患，由各部门负责人制定整改措施，并限期整改。

5. 跟踪检查：对整改措施进行跟踪检查，并记录整改情况。

七、防火检查、巡查的考核和奖惩
1. 考核标准：根据医院防火检查、巡查的频率和内容，对医院各部门进行考核评级。

2. 考核结果：根据考核评级，对部门进行奖励或处罚，并在医院内部公示。

3. 常态化改进：根据定期的防火检查、巡查，对医院的安全管理制度进行调整和改进，提高防火工作的质量和效果。

八、附则
本制度自颁布之日起实施，并不定期进行修订和完善。

九、制度的解释权
本制度由医院负责人解释并负责解决在执行中出现的问题。