保安管理制度与岗位责任制度

保安管理制度与岗位责任制度
一、保安管理制度
1、确立保安责任。

按照安全维度要求，建立保安责任体系，充分发
挥保安人员、领导和运营服务机构之间的协作效应，切实加强对入住人员、物品和信息的安保管理。

2、特别是要建立一套完善的授权管理制度，把入住业主财产的安全
管理和入住物业业主的安全管理强制分开，确保入住物业业主和财产的安全。

3、组建安全保卫队伍，建立完善的岗位责任制，强化对职工的责任
意识，提高责任执行力。

4、要制定明确的保安管理制度，充分利用科学管理技术，建立严格
的考核评估机制，加强保安部门管理有效性。

5、安保检查等应当制定完善的管理制度，建立安全风险防范和反恐
预防机制，确保到位的安保能力。

6、建立物业保安紧密的协作关系，做好保安工作。

遇到特殊情况时，应及时提出建议，有效预防安全隐患。

1、明确岗位职责
职责应根据实际需要确定，根据机构需要组织岗位职责和业务范围，
明确岗位职责，控制岗位权限，切实推行责任追究制度。

2、统一标准
岗位责任要求要明确，具体标准要绝对，在考评评定中要明确岗位对应的标准，明确岗位责任的技能要求。