公司总部工会兴趣小组的操作规程

公司总部工会兴趣小组的操作规程
1. 总则
1.1 目的
为确保公司总部工会兴趣小组（以下简称“小组”）的正常运作，丰富员工的业余生活，提高员工的综合素质，特制定本操作规程。

1.2 适用范围
本操作规程适用于公司总部工会兴趣小组的组织、管理、活动
和成员行为等方面。

1.3 原则
（1）自愿参加，自主管理；
（2）活动丰富，寓教于乐；
（3）团结协作，共同进步。

2. 组织架构
2.1 小组设立
公司总部工会兴趣小组分为若干个小组，包括但不限于体育运动、文艺、书画、摄影、手工、科普等类别。

2.2 小组领导
每个小组设有一位组长，负责组织、协调和管理工作。

组长由小组成员选举产生，任期一年，可连选连任。

2.3 工会负责人
公司总部工会设有一位负责人，负责对各兴趣小组的总体工作进行指导和协调。

3. 活动管理
3.1 活动计划
组长根据小组成员的需求和兴趣，制定每学期的活动计划，报工会负责人审批。

3.2 活动组织
活动按照计划进行，组长负责组织、协调和通知工作。

活动地点、时间、内容应提前确定，并向工会负责人报告。

3.3 活动记录
活动结束后，组长应做好活动记录，包括活动时间、地点、内容、参与人员等信息，报工会负责人备案。

4. 成员管理
4.1 成员资格
公司总部全体员工均可自愿加入兴趣小组。

4.2 成员权利
（1）参加小组活动，享受活动资源；（2）选举和被选举为组长；
（3）对小组工作提出建议和意见；
（4）自愿退出小组。

4.3 成员义务
（1）遵守小组规程，积极参加活动；（2）尊重其他成员，维护小组团结；（3）爱护小组公共财产。

5. 经费管理
5.1 经费来源
（1）公司工会经费；
（2）小组自筹；
（3）其他合法途径。

5.2 经费使用
经费用于小组活动的开展，包括场地租赁、器材购置、活动奖品等。

经费使用需合理、节约，并接受工会负责人的监督。

5.3 经费报销
组长负责经费报销工作，报销单据需真实、合法，经工会负责人审批后报销。

6. 纪律与处罚
6.1 纪律要求
（1）遵守国家法律法规；
（2）遵守公司规章制度；
（3）遵守小组规程。

6.2 处罚措施
对违反纪律的成员，小组可采取警告、暂停参加活动、取消成员资格等处罚措施。

7. 附则
本操作规程自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。

本规程的解释权归公司总部工会所有。