安全教育培训记录表格
安全教育培训记录表范本
安全教育培训记录表范本
1. 培训内容
请在此记录本次安全教育培训的内容，包括但不限于安全操作规程、危险警示
标志、事故案例分析、应急处理流程等。
2. 培训时间
请在此记录本次安全教育培训的时间，包括开始时间和结束时间。
3. 培训对象
请在此记录本次安全教育培训的对象，包括但不限于员工、管理人员、访客等。
4. 培训地点
请在此记录本次安全教育培训的地点，包括但不限于会议室、厂房等。
5. 培训方法
请在此记录本次安全教育培训的方法，包括但不限于讲解、演示、实践等。
6. 培训效果
请在此记录本次安全教育培训的效果，包括但不限于参与人数、掌握程度、反
馈意见等。
7. 培训记录人
请在此记录本次安全教育培训的记录人，包括姓名、职务等信息。
8. 培训评估
请在此记录本次安全教育培训的评估情况，包括但不限于优、良、中、差等评
估结果，并对差评结果进行改进措施说明。
9. 培训意见反馈
请在此记录本次安全教育培训的意见反馈情况，包括但不限于参训人员的意见、建议等，以及培训组织方对反馈意见的处理情况。
以上为本次安全教育培训记录表的范本，请根据实际情况进行填写和补充。
同时，为了保障企业安全生产和员工的生命财产安全，请每年进行安全培训，以提高员工安全意识和应对突发事件的能力，共同维护企业和员工的健康可持续发展。
安全教育培训记录表
教育培训记录表
单位名称：
台账编号：
时间日期：
安全教育培训记录表
培训主题
公司春季安全教育
参加对象
公司全体员工
参加人数
10
日期
2029/9/9
地点
树人大厅
主持人
陈树
记录人
李树
培训人员签到登记
姓名
职务
部门
姓名
职务
部门
王树
普工
售后部
红树
运营
传媒部
（1）
安全教育培训记录表
培训主题
参加对象
参加人数
登记
姓名
职务
部门
姓名
职务
部门
（1.1）
安全教育培训记录表
培训主题
参加对象
参加人数
日期
地点
主持人
记录人
培训人员签到登记
姓名
职务
部门
姓名
职务
部门
培训内容
（1）
安全培训教育记录表
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：\ 年月日
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日
培训教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
施工单位：编号：
填表人：年月日
教育记录表（1）
施工单位：编号：
填表人：年月日。
安全教育培训记录表
培训部门项目部参训人员施工现场作业人员培训部门姚志刚主讲人黄元高记录整理人黎传帮或召集人培训时间2016.7.03 地点项目部学时60分钟培训提纲：施工现场作业人员安全教育培训一、基本要求：1、进入本项目部必须执行本项目部的各种规章制度。
2、进入本施工现场必须戴好安全帽，系好安全带。
3、严禁酒后进入施工现场作业，施工现场禁止吸烟。
4、特种作业人员必须持证上岗，从事培训允许的操作作业内容。
5、施工现场内严禁嘻戏打闹。
二、本工地安全要求：1、进入本场地施工的单位，戴好安全帽，别好胸卡，要教育好作业人员遵守行业规范和操作规程，不违章作业，不冒险指挥，保障员工的人身安全。
2、严禁非作业人员动用或从事非专业设备、作业，一旦被发现立即处罚，严重者清除现场。
3、一切听从现场管理人员指挥。
4、严禁任何人随意拆除现场安全防护设施。
5、各施工队必须按要求配备足够的专职安全管理人员及兼职安全员。
6、各班组上班前必须做好班前安全生产教育、记录。
7、严禁私拉乱接电源线，必须由专业电工接线。
三、电气焊作业人员的基本要求：1、作业人员必须是经过电、气专业培训和韧度合格并取得特种作业操作证证件，并持证上岗（证件在有效期内）。
2、作业人员必须经过安全教育考核合格后才能上岗作业。
3、施工作业禁止吸烟，严禁追逐打闹、串岗，严格遵守各项安全操作规程和劳动纪律。
4、电焊作业人员作业时，必须使用头罩或手持面罩，穿干燥工作服，穿绝缘鞋，用耐火防护手套、耐火的护腿套，套袖及其他劳动防护用品。
要求上衣不准在裤子里，裤脚不准塞在鞋（靴）里，手套套在袖口外。
参加培训教育人员（签名）注：项目对作业人员进行培训教育须填写此表，参训人员签名附后（参训人员签到表）。
项目部管理人员培训主题安全防护培训对象及人数及电焊操作人员主持人姚志刚主讲人黄元高培训时间2016年05月05日培训地点项目部会议室培训内容：安全教育管理一、正确使用和佩戴劳动防护用品1、安全帽使用注意事项①要有下颚带和后帽箍并拴紧牢固，以防帽子滑落与碰掉。
安全教育培训记录表
培训主题
人员安全教育培训
培训对象及人数
培训部门或召集人
主讲人
记录整理人
培训时间Biblioteka 地点学时培训提纲：安全知识教育培训
1、国家安全生产方针：安全第一、预防为主。
2、每个入场人员必须认真遵守《安全生产法》、《环境保护法》、《消防法》、《建设工程安全生产管理条例》、的规定。
3、进入施工现场人员必须正确佩带合格的防护用品。不同专业必须按规定佩戴专用防护用品。如：安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋等。
4、进入施工现场人员严禁在现场内吸烟。
5、根据工程施工特点做好安全防护工作，临边、洞口防护按照施工现场安全生产管理标准化手册的要求执行。
6、做好“六大伤害”预防工作，即：坍塌、高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、火灾爆炸”。
7、所有人员在休息期间禁止私自外出，如有紧急情况向代班人员汇报。严禁与外来人员接触，注意道路上的车辆。做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。
8、把个人卫生搞好，预防各种疾病的传播，保持室内良好通风。
参加培训教育人员（签字）：
安全教育培训记录表
培训日期
培训地点
授课人
培训对象
全员
培训学时
2学时
培训主题
安全生产管理制度培训
培训内容
摘要
1、安全生产责任制，明确各岗位的安全生产职责
2、安全生产责任制定期考核说明及要求
3、公司安全生产管理制度（汇编）讲解及要求
4、公司主要规章制度的说明及要求
5、公司安全生产管理制度培训及考核要求说明
培训人员签到情况
培训效果
评估
课程目标是否明确、合理：□非常，□一般，□欠佳，
课程内容是否实用：□非常，□一般佳，
培训方法是否恰当：□非常，□一般，□欠佳，
讲师授课水平能力：□非常，□一般，□欠佳，
组织安排是否合理：□非常，□一般，□欠佳，
课程对学员的帮助：□有帮助 □没有帮助，
评估人员/日期：
安全教育培训记录表(很实用)
培训方式以讲授为主，缺乏互动和实践环节，导 致学员参与度不高。
3
培训时间不足
部分培训课程时间设置过短，难以保证学员充分 掌握培训内容。
改进措施与建议
优化培训内容
结合实际需求，增加实践操作指导，提高培 训内容的实用性和针对性。
延长培训时间
根据培训课程难度和重要性，适当延长培训 时间，确保学员充分掌握培训内容。
了解机械设备安全的基本概念和原理，掌握机械设备事故的危害 和预防措施。
安全操作规程
熟悉各类机械设备的安全操作规程，能够正确操作机械设备，避免 机械伤害等事故的发生。
机械设备维护与保养
了解机械设备维护和保养的基本流程和方法，能够及时发现和处理 机械设备的故障和隐患，确保机械设备的正常运行。
04
危险源辨识与风险评估培 训
03
安全技能培训
防火、灭火与应急疏散技能
火灾的危害及预防措施
了解火灾对生命和财产的威胁，掌握预防火灾的基本方法。
灭火器的使用
熟悉不同类型灭火器的适用范围和使用方法，能够正确操作灭火器 进行初起火灾的扑救。
应急疏散逃生
掌握火场逃生的基本原则和方法，了解应急疏散通道和安全出口的 设置要求。
电气安全操作技能
提高员工安全意识和 技能水平，减少事故 发生的可能性
安全教育培训目标与意义
01
02
03
04
增强员工安全意识，提高安全 防范能力
掌握基本的安全操作技能，规 范作业行为
了解安全生产法律法规和企业 安全规章制度
促进企业安全文化建设，形成 全员参与的安全管理氛围
培训对象及要求
01
02
03
04
新员工
安全教育培训记录表
安全教育培训记录表表AQ—C1—18编号培训主体培训对象及人数培训部门或主讲人记录整理人召集人培训时间地点学时培训提纲：法律法规规章制度一、安全生产方针：“安全第一，预防为主，综合治理”是我国的安全生产方针，安全第一要求我们在工作中始终把安全放在第一位，预防为主要求我们在工作中时刻注意预防安全事故的发生，严格遵守安全生产管理制度和安全技术操作规程，认真履行岗位安全职责，防患于未然，发现事故隐患及时处理，自己不能够处理的要及时上报，积极主动的预防事故的发生。
二、安全生产主要法律制度：1、安全生产监督管理制度2、安全生产保障制度3、安全生产许可证制度4、责任制与责任追究制度5、事故报告与调查处理制度6、隐患排查与整改制度7、安全生产教育培训与持证上岗制度8、安全设施的“三同时”制度三、职工安全生产的权利和义务：1、要求获得劳动保护的权利2、知情权3、民主管理、民主监督的权利4、参加安全生产教育培训的权利5、获得职业健康防治的权利6、合法拒绝权7、紧急避险权8工伤保险和民事索赔权9、提请劳动争议处理的权利10、批评、检举和控告权1、遵守安全生产规章制度和操作规程的义务2、服从管理的义务3、正确佩戴和使用劳动防护用品的义务4、发现事故隐患及时报告的义务5、接受安全生产培训教育的义务三、职工劳动保护知识：《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》规定用人企业必须为劳动者提供符合国家规定的劳动卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的职工应当定期进行健康检查，对劳动者进行安全卫生教育；职工的工作时间、休息休假、延长工作时间及其劳动报酬应符合《劳动法》的规定；应按照《工伤保险条例》的规定，参加工伤保险，为职工交纳工伤保险费；职业病人除依法享有工伤保险外，有权向用人单位提出赔偿要求；女职工劳动保护的特殊规定；未成年工劳动保护的特殊规定；签订劳动合同的注意事项，用人单位不得以任何形式与职工订立旨在免除或减轻其对职工因安全生产事故受到伤害的责任的合同，若在订立的劳动合同中，若有免办工伤保险或有安全生产事故免查约定的内容，都是违法的，不受法律保护，其相关内容也是无效的四、职工进入施工现场的安全要求和注意事项⑴严禁光脚或穿拖鞋进入施工现场，严禁酒后作业，严禁穿带钉易滑的鞋进入高处作业⑵严禁在施工现场吸烟，严禁随地大小便，工作时要思想集中，坚守岗位，遵守劳动纪律⑶新入场的工人必须经过三级安全教育，考核合格后方可上岗作业，特种作业人员如电工、焊工、起重工、架子工、信号工、机械驾驶员、司炉工、爆破工等必须经过专门的培训，考核合格取得操作证后方准独立上岗⑷施工现场行走或上下要坚持做到“十不准”①不准从正在起吊、运吊中的物件下通过，以防物体突然脱钩，砸伤下方人员②不准从高处往下跳③不准在没有防护的外墙和外壁板等建筑物上行走④不准站在小推车等不稳定的物体上操作⑤不得攀登起重臂、绳索、脚手架、井字架、龙门架和随同运料的吊盘或吊蓝及吊装物上下⑥不准进入挂有“禁止出入”或设有危险警示标志的区域正确使用安全三宝：安全帽：①检查外壳是否破损，如有破损，其分解和削减外来冲击力的性能已减弱或丧失，不可再用②检查有无合格帽衬，帽衬的作用在于吸收和缓解冲击力，安全帽无帽衬，就失去了保护头部的功能③检查帽带是否齐全④调整好帽衬间距〔约4-5㎝〕，调整好帽箍⑤戴帽并系好帽带⑥现场作业中，切记不得随意将安全帽脱下搁置一旁，或当坐垫使用安全带：①应当使用经质检部门检查合格的安全带②不得私自拆换安全带的各种配件，在使用前，应仔细检查各部分构件无破损时才能佩带③使用过程中，安全带应该高挂低用，并防止摆动、碰撞，避开尖刺和不接触明火，不能将钩直接挂在安全绳上，一般应挂到连接环上④严禁使用打结和系接的安全绳，以防坠落时腰部受到较大冲力伤害⑤作业时应将安全带的钩、环牢挂在系结点上，各接点接扣要紧，以防脱落⑥在温度较低的环境中使用安全带时，要注意防止安全绳的硬化割裂⑦使用后，将安全带、绳卷成盘放在无化学试剂、阳光的场所中，切不可折叠，在金属配件上涂此机油，以防生锈⑧安全带的使用期限为3-5年，在此期间，安全绳磨损时，应及时更换，若带子破裂，应提前报废在工作中始终牢记施工现场“五要、五不要”：进入施工现场要戴好安全帽；悬空作业人员要系好安全带；新进场工人入场前要接受安全教育；特殊工种作业人员要持证上岗；大型钢模要用锁具临时固定。
安全教育培训记录表
应到人数 培 训 人 员 签 字
职务或工种
实到人数 职务或工种
安全教育培训记录表
时间
.
学时
地点
职务或工种
表 03
. word.zl-
. -
主办机构
培训 对象
接受培 训人数
培训内容：
安全管理制度
1、安全生产管理目标：
(1)建立健全安全生产管理机构、完善安全责任，创建安全标准工地，
实现安全生产达标。
(2)杜绝职工因工死亡事故，避免重伤事故的发生，消灭重大经济损失
习
传工作。
（3）、在施工现场的周围，通行道路路口等地需设立安全标志，和警示牌；
施工现场的危险之处，应悬挂“危险”或“严禁通行”的明显标志。
（4）、施工材料堆放地，应避免在靠近高压线、消防栓、煤气输气管路和
容
人员通行密度较大的地区。如因条件限制必须设置在上述地区，应保持规
定的安全距离或采取有效的安全防护措施。
养，严禁机械设备带病运转或超负运转。 (12)操作人员必须严格执行工作前的检查制度，工作中的观察度和工
作后的检查保养制度。 (13) 机械设备在施工现场停放时，必须注意选择好停放地点，关闭
好驾驶室(操作室)。有驻车制动器的要拉上，坡道上停机时，要搭好掩木 或石块，夜间应有动专人看管。
(14)机械设备在保养或修理时，要特别注意安全。禁止在机械设备运 转中冒险进行保养、修理、调整作业。各电气设备的检查维修，一般应停 电作业。
禁拆除监测、指示、仪表、报警及警示装置。上述装置的调试了维修应由
学
专业人员负责进行。
(3)新机和大修后的机械设备注意做好机械走合期的使用保养。
习
(4)机械设备操作人员必须身体健康，经过专业培训考试合格，获得有
安全教育培训记录表完整版
9、进入施工现场必须戴安全帽，施工现场禁止吸烟。2m以上悬空作业必须系安全带。
10、工程内不准作为仓库存放防水材料，不准存放易燃可燃材料。
11、因施工需要进入工程内的可燃易燃材料，要根据工程计划限量进入并采取可靠的防火措施，废弃材料应及时清除°
工伤事故按致害原因将事故类别分为20类：物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片邦、透水、爆破、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、压力容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他.
把受伤害者的伤害分为3类：轻伤、重伤和死亡.死亡又分为重大死亡（一次事故死亡3—9人）、特大死亡（一次事故死亡10人以上）、特别重大死亡（民航发生机毁人亡40人及以上；专机和外国客机在中国境内发生的机毁人亡事故；铁路、水运、矿山、水利、电力事故死亡50人以上，或经济损失IoOO万元及其以上；公路和其他发生一次死亡30人以上或经济损失500万元以上；一次造成职工和居民100人及其以上的急性中毒事故；其他性质特别严重，产生重大影响的事故）O
控制事故，搞好安全管理，不仅是通过减少事故损失直接提高企业的经济效益，也是通过提高管理水平间接提高企业的经济效益。在绝大多数情况下，后者比前者的影响和作用更大，更有意义。
只有企业管理者们深刻地认识到这一点，安全生产水平才有可能产生质的提高。
安全管理就是：以安全为目的，进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。当今“安全第一”的口号几乎已经响遍了世界各个角落，但几乎所有人，包括安全工作者都承认，对于一个企业来说，安全并不是也不可能是第一位的。经济效益、企业的发展、完成生产任务等永远是第一位的。安全之所以放在特殊的位置，正是由于其与效益的关系就像水与舟的关系，亦即“水能载舟，亦能覆舟”,只有良好的安全管理才能保证良好的工作效率，只有减少事故的发生才有可能保证经济效益。
安全教育培训内容记录表
安全教育培训记录表参加人员（签名）：注：项目对操作人员进行培训教育须填写此表。
一、施工现场安全生产奖惩制度：1、进入施工现场人员必须戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，违者罚款20元；2、特种作业人员必须持证上岗，无证上岗者罚款20元；3、特殊作业人员进行作业时没有按特种作业要求如（电焊机的一、二次线长度、气割焊瓶的安全距离、电缆接头不符合要求等）每发现一处10元罚款；4、非特殊作业人员进行特殊作业的罚款20元；6、严禁班前饮酒，违者罚款20元；7、施工现场严禁吸烟，违者罚款20元；&施工现场随意拆除及破坏安全防护设施的每发现一处罚款20元；9、施工现场内严禁随地大小便，违者罚款20元；10、施工现场用火没开具动火证及没有配备消防设施及看火人的罚款20元；11、施工现场卫生责任区不达标的，每发现一处罚款20元;12、严禁赤脚、穿拖鞋进入施工现场，违者罚款20元；13、严禁带小孩进入施工现场，违者清除出场，罚款10元;14、未按施工方案规定的施工方法和机具施工的，每发现一次处以50元；15、高空安全防护设施不到位的，每处罚款50元；16、现场用电必须符合规范，接线必须由电工进行，电线走线必须集中规范，发现违章一次罚款20元。
17、施工现场必须有专职安全员在场监护，作业人员超50 人必须有2名以上安全监护人员，违反本规定将处以50元罚款。
18、现场严禁打架斗殴，追逐打闹，违者每人处以500元罚款。
二、临时用电管理制度1、每台用电设备必须有各自专用的开关箱，严禁用同一台开关箱直接控制两台或两台以上的用电设备；2、移动式配电箱、开关箱应装设在坚固、稳定的支架上，其中心点与地面的垂直距离宜为0.8 — 1.6m；3、配电箱、开关箱内的电器（含插座）应安装在金属或非木质阻燃绝缘电器安装板上，然后方可整体紧固在配电箱、开关箱箱体内，且应按其规定位置紧固在电器安装板上，不得歪斜和松动；4、开关箱必须装设隔离开关、断路器或熔断器，以及断电断路器；5、开关箱中漏电保护器的额定漏电动作电流不应大于30mA额定漏电动作时间不应大于0.1S。
2024版安全教育培训内容记录表[1]
![2024版安全教育培训内容记录表[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/50b8e76babea998fcc22bcd126fff705cc175cfc.png)
2024/1/30
预防和减少安全事故 的发生，保障员工人 身安全和财产安全。
4
培训对象及要求
01
02
03
新员工
必须接受安全教育培训， 了解企业安全规章制度和 操作规程。
2024/1/30
在职员工
定期参加安全教育培训， 提高安全意识和操作技能。
特殊岗位员工
接受专业安全培训，确保 岗位安全。
5
培训内容与形式
个体防护装备的检查、保养和更换要 求
个体防护装备在应急救援中的重要作 用
22
06
培训效果评估与持续改 进
2024/1/30
23
培训效果评估方法介绍
01
02
03
04
问卷调查法
通过向受训人员发放问卷，收 集他们对培训内容、方式、效
果等方面的意见和建议。
2024/1/30
考试测评法
针对培训内容设置考试题目， 通过受训人员的考试成绩来评
与行业相关的安全生产法规、规章和标准
从业人员安全生产权利和义务
2024/1/308来自安全生产责任制与规章制度
企业安全生产责任制及各级人员安全 职责
安全生产奖惩制度及事故责任追究制 度
2024/1/30
安全生产规章制度和操作规程的制定 与执行
9
安全操作规程与标准
01
02
03
04
岗位安全操作规程及注意事项
安全法律法规、企业安全规 章制度。
安全操作规程、应急处理措 施。
02
01
安全事故案例分析、安全隐
患排查方法。
03
消防安全、电气安全、机械 安全等专业知识。
04
2024/1/30
安全教育培训内容记录表
安全教育培训记录表注：项目对操作人员进行培训教育须填写此表。
制度一、施工现场安全生产奖惩制度：1、进入施工现场人员必须戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，违者罚款20元；2、特种作业人员必须持证上岗，无证上岗者罚款20元；3、特殊作业人员进行作业时没有按特种作业要求如（电焊机的一、二次线长度、气割焊瓶的安全距离、电缆接头不符合要求等）每发现一处10元罚款；4、非特殊作业人员进行特殊作业的罚款20元；6、严禁班前饮酒，违者罚款20元；7、施工现场严禁吸烟，违者罚款20元；8、施工现场随意拆除及破坏安全防护设施的每发现一处罚款20元；9、施工现场内严禁随地大小便，违者罚款20元；10、施工现场用火没开具动火证及没有配备消防设施及看火人的罚款20元；11、施工现场卫生责任区不达标的，每发现一处罚款20元；12、严禁赤脚、穿拖鞋进入施工现场，违者罚款20元；13、严禁带小孩进入施工现场，违者清除出场，罚款10元；14、未按施工方案规定的施工方法和机具施工的，每发现一次处以50元；15、高空安全防护设施不到位的，每处罚款50元；16、现场用电必须符合规范，接线必须由电工进行，电线走线必须集中规范，发现违章一次罚款20元。
17、施工现场必须有专职安全员在场监护，作业人员超50人必须有2名以上安全监护人员，违反本规定将处以50元罚款。
18、现场严禁打架斗殴，追逐打闹，违者每人处以500元罚款。
二、临时用电管理制度1、每台用电设备必须有各自专用的开关箱，严禁用同一台开关箱直接控制两台或两台以上的用电设备；2、移动式配电箱、开关箱应装设在坚固、稳定的支架上，其中心点与地面的垂直距离宜为0.8—1.6m；3、配电箱、开关箱内的电器（含插座）应安装在金属或非木质阻燃绝缘电器安装板上，然后方可整体紧固在配电箱、开关箱箱体内，且应按其规定位置紧固在电器安装板上，不得歪斜和松动；4、开关箱必须装设隔离开关、断路器或熔断器，以及断电断路器；5、开关箱中漏电保护器的额定漏电动作电流不应大于30mA，额定漏电动作时间不应大于0.1S。
安全教育培训记录表
① 自觉接受安全生产教育、培训、考核；服从现场管理，严格遵守本岗位安全操作规程和现场安全、文明施工管理制度。做到认真落实岗位责任制，执行安全交底，不违章指挥，不违章作业，不违反现场纪律；杜绝冒险作业、野蛮施工。
② 严禁动用（挪用）现场安全防护、消防设施；禁止在施工现场吸烟。
③ 正确使用安全防护用品和个人劳动保护用品〈安全帽、安全带、防护鞋、防护镜、绝缘工具等〉；凡登高或临边作业，必须系好安全带。
④ 特种作业人员，必须持证上岗；严禁任何人酒后上班作业。
⑤ 明火作业（电、气焊割、锻造）等必须申请用火证，专人看火，配备消防灭火器材。
⑥ 施工区、生活区严禁使用电炉；严禁私拉乱接电线，严禁使用电热器具取暖、加热饭菜、烧水等；禁止使用电热毯。
⑦ 使用垂直吊运施工材料，必须听从信号人员指挥。
⑧ 日常施工中，积极预防“坍塌、物体打击、高空坠落、触电、机械伤害”等事故发生。做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害）；对存在的问题，必须按“三定”（定人、定时、定
⑿ 夏、雨天季节，防火、防中暑、防触电；冬季防火、防冻、防滑等
7．班组施工人员的安全生产职责
①认真学习国家有关安全生产的法律、法规及其规定。
② 在劳动过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ和安全操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
③ 应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应变处理能力。
④ 发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向领导汇报；当发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者采取可能的应急措施后，撤离现场。
⑤ 有权对本单位安全工作中存在的问题提出批评、检举和控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
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主讲人
参加人员 （签名）
安全教育培训记录
培训地点 参加人数 培训日期
培训内容 ：
安全教育 培训内容
物业安保培训方案
为规范保安工作，使保安工作系统化 / 规范化 ,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。
一、课程设置及内容 全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。
3) 法律常识及职业道德教育
通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司 服务的精神。
4) 工作技能培训
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识 技能。
、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事
3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1 、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2 、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
2、培训要求
1）保安理论培训
通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。
2）消防知识及消防器材的使用
通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。
4 、安全培训合格率为 100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落
实，并全力支持安全工作。
2 、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
7 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
பைடு நூலகம்
8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司
2015 年度安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识 技能。
、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事
二．培训的及要求培训目的
1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场 保护及处理知识 2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律 常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门 卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。