7月周计统计
幼儿园中班七月周计划
本周
发展
目标
1、掌握撕、拧、贴等技能,喜欢动手制作。
2、体验排序活动的乐趣,巩固10以内的相邻数。
3、练习走、跳跃、投掷等基本动作,挥臂投掷动作协调灵敏。
生活指导要点
1、集体教育活动中能够认真听讲。
2、小值日生能够做好服务小朋友的工作。
3.如厕喝水保持安静。
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户外体育活动
小熊运果果
自主阅读
户外体育活动
种萝卜
离园活动
复习学习内容整理衣物
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备 注
每天上午做完操后进行户外混龄活动;每周一、三、五下午进行户外活动,二四进行绘本自主阅读。
户外体育活动
找朋友
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备ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ注
每天上午做完操后进行户外混龄活动;每周一、三、五下午进行户外活动,二四进行绘本自主阅读。
朱建坨幼儿园2020—2021学年度第二学期
七月第二周教学活动计划
4.节约粮食,不剩饭
时间
内容
星期一
星期二
星期三
星期四
星期五
入园活动
个别化区域
活动
个别化区域
活动
个别化区域活动
个别化区域
活动
个别化区域
活动
上午集体教育活动
找邻居
在路上
小小地图用处大
7月份每日喝水量统计表
7月份每日喝水量统计表摘要:一、统计表简介1.统计时间:7月份2.统计内容:每日喝水量3.统计目的:了解个人饮水习惯,提高健康意识二、喝水量统计数据1.每天平均喝水量2.喝水量最高的一天3.喝水量最低的一天4.各天喝水量的分布情况三、数据分析与建议1.个人饮水习惯分析2.如何养成良好的饮水习惯3.健康饮水的重要性正文:7月份每日喝水量统计表为了更好地了解个人饮水习惯,提高健康意识,我们特意对7月份的每日喝水量进行了统计。
以下是我们的统计结果及分析。
一、统计表简介本次统计时间为7月份,统计内容为每日喝水量。
通过这一统计,我们可以了解到自己及他人的饮水习惯,进而提高健康意识,达到良好的生活习惯。
二、喝水量统计数据在7月份的统计中,我们发现以下数据:1.每天平均喝水量:2000毫升2.喝水量最高的一天:2500毫升3.喝水量最低的一天:1500毫升4.各天喝水量的分布情况:大部分天数在1500-2500毫升之间,有几天低于1500毫升,有几天超过2500毫升三、数据分析与建议通过以上数据,我们可以发现每个人的饮水习惯差异较大。
为了保持身体健康,我们应尽量养成良好的饮水习惯。
以下是一些建议:1.每天保持适量的喝水量,建议在1500-2000毫升之间,以满足身体所需水分。
2.避免一次性喝大量水,以免对身体造成负担。
可多次适量饮水,每次约200-300毫升。
3.注意饮水时间,不要等到口渴时才喝水,应每隔一段时间就适量饮水。
4.选择健康的水源,如白开水、矿泉水等,避免过多摄入含糖饮料。
总之,保持良好的饮水习惯对我们的身体健康至关重要。
2023年7月标准出勤天数表
《2023年7月标准出勤天数表》1. 引言在工作和生活中,时间管理是非常重要的一部分。
对于许多公司和机构来说,出勤时间的管理和规划是至关重要的。
2023年7月标准出勤天数表就是一份对于员工和公司来说都非常实用的工具。
本文将从不同的角度来探讨这份出勤天数表所涉及的内容,并共享对于时间管理的个人观点和理解。
2. 出勤天数表的内容评估2023年7月标准出勤天数表涵盖了整个7月的日期,并针对不同类型的假期和工作日进行了详细的分类和说明。
在表格中,除了标注法定节假日外,还含有休息日、周末等不同的出勤情况。
这种全面细致的分类和说明,让人能够清晰地了解到整个月份的工作安排,为员工和公司提供了清晰的时间框架。
3. 主题文字的重复提及在2023年7月标准出勤天数表中,最重要的主题文字就是7月的日期和不同类型的出勤情况。
在本文中,我们将多次提及这些主题文字,以便读者能够更加深入地理解和印象深刻。
4. 深度和广度的探讨针对2023年7月标准出勤天数表,我们可以从不同的角度来进行深度和广度的探讨。
从广度上看,这份出勤天数表不仅仅是一份简单的时间表,更是对于工作规划和时间管理的重要工具。
从深度上看,我们可以探讨员工如何根据这份表格进行工作安排,以及公司如何根据表格进行员工考勤和薪资计算。
5. 总结与展望2023年7月标准出勤天数表是一份对于员工和公司都非常实用的工具。
它的全面细致和清晰规划,为工作和时间管理提供了有力的支持。
通过本文的探讨,相信读者对于这份出勤天数表能够有更全面、深刻和灵活的理解。
在未来的工作和生活中,希望大家能够更加有效地利用时间,提高工作效率和生活质量。
个人观点和理解作为一份重要的时间管理工具,出勤天数表对于个人和公司来说都非常重要。
我认为,更加重视时间的规划和管理,能够帮助我们更有效地安排工作和生活,提高工作效率,减少时间浪费。
2023年7月标准出勤天数表的出现,为我们提供了一个很好的工具,希望大家能够善加利用,实现个人和公司的双赢。
7月份天气统计表
7月份天气统计表
日期最高温度(℃) 最低温度(℃) 天气状况1日 32 25 晴
2日 31 24 晴
3日 30 23 晴
4日 28 22 多云5日 27 21 阴
6日 28 22 雨
7日 25 20 雨
8日 26 21 阴
9日 27 22 晴10日 30 24 晴11日 32 26 晴12日 33 27 晴13日 35 27 多云14日 34 26 多云15日 32 24 阴
16日 29 22 晴17日 28 21 晴18日 28 22 多云19日 27 20 晴20日 26 18 晴21日 27 19 晴22日 30 21 多云23日 31 22 阴24日 33 25 雨25日 31 24 雨26日 29 23 雨27日 28 21 阴28日 27 20 多云29日 26 19 晴30日 28 21 晴31日 29 22 多云总结:
7月份的天气情况较为多样,既有晴天,也有多云、阴天和雨天。
据统计,7月份的最高温度在35℃,最低温度在18℃,温差较大。
前半个月相对来说天气较为炎热,最高温度都在30℃以上;后半个月气温有所下降,最高温度在30℃以下。
在降雨方面,7月份降雨较为频繁,雨天天数超过了晴天和多云天数的总和。
尤其是7月6日至7月8日,连续三天降雨。
这段时间,气温略有下降,整体天气比较阴沉。
总的来说,7月份的天气状况相对多变,但整体仍以晴天和多云天居多。
在出行和活动计划上,要根据具体天气情况合理安排,并注意防晒和防暑措施,保持身体健康。
2017年7月第2周市政项目巡查周报
郎溪路二三标
施工:安徽水安 监理:皖路监理 检测:皖建工二站
7月9日,K2+985~K3+085段箱涵正在施工,无上下安全通 道,现场通道为方木搭设,方木未捆绑、固定且两侧无防护。 (施工单位责任人:沙志强,监理单位责任人:鲍恺辰)★★
郎溪路二三标
施工:安徽水安 监理:皖路监理 检测:皖建工二站
韶山路、海南路、贵州路
施工:安徽康东 监理:江苏建科
广东建设 检测:安徽测试院
概况
基本情况包括: 1、本周因雨天影响,海南路灰土原地改良、韶山路排水、贵州路灰土均未施工; 2、7月6日海南路10#-1、13#-1污水检查井管井接合处未设置砼包封,10#-1检查井 未设置10cm厚C15砼基础隐患已整改;韶山路4#雨水检查井(四通井)正在砌筑中, 实测井室1500*1800mm,图集要求为2200*1700mm隐患已整改。
概况
基本情况包括: 1、本周主要作业为阜阳北路高架桥桩基、承台、墩柱施工、支架搭设、上部结构施 工,现场已完成桩基85%,承台55%,墩柱50%,箱梁已完成25%; 2、上周发现的金梅路交口箱涵支撑隐患已整改 ; 3、本周巡查发现质量隐患1个; 4、巡查时施工单位项目负责人在岗,项目总监在岗。
预控
下周施工项目预计: 1、沿线桩基施工、2、沿线承台墩柱施工;3、沿线上部结构施工;4、沿线排水施 工 下周控制要点: 1、桥梁、构筑物钢筋安装,连接;2、排水管道安装、沟槽回填;3、支架搭设; 4 、施工现场安全消防检查。
施工:安徽路桥 监理:安徽公路 检测:安徽测试院
隐患分析: 此处横梁骨架内 移,致使预应力 钢束处于横梁骨 架外侧,腹板受 力通过钢束传递 至横梁,此处四 根钢束因无骨架
束缚,在此部位 后期可能出现 砼裂缝等影响 结构安全运行 隐患。
已填好的温湿度记录表7月
已填好的温湿度记录表7月7月份温湿度记录表7月份是一年中的夏季,天气炎热,温度和湿度都较高。
为了记录气候变化和掌握天气情况,下面是一个以7月份为标题的温湿度记录表。
日期温度(℃) 湿度(%)1日 32 752日 33 803日 34 784日 35 825日 36 776日 37 797日 35 768日 33 749日 32 7310日 31 7511日 30 7212日 31 7413日 32 7614日 33 7815日 34 8016日 35 8217日 36 8418日 37 8619日 38 8820日 36 8521日 34 8222日 32 7923日 30 7724日 29 7525日 30 7426日 31 7327日 32 7528日 33 7729日 34 7930日 35 8131日 36 83整个7月份的温度变化较大,最高温度达到38℃,最低温度为29℃。
从温度来看,7月份的天气非常炎热,需要注意防暑降温。
另外,湿度也比较高,大部分时候都在75%以上,空气湿润。
7月1日,温度为32℃,湿度为75%。
随着日期的增加,温度逐渐上升,湿度也有所变化。
7月1日至7月10日,温度在30℃至35℃之间波动,湿度在73%至80%之间变化。
进入7月的中旬,温度逐渐升高,达到了最高点,同时湿度也有所上升。
7月11日至7月20日,温度在35℃至38℃之间波动,湿度在74%至88%之间变化。
进入7月的下旬,温度开始逐渐下降,但仍保持在较高的水平。
7月21日至7月31日,温度在29℃至36℃之间波动,湿度在73%至83%之间变化。
根据温湿度记录表可以看出,7月份的天气非常炎热潮湿,属于夏季的典型天气。
在这样的天气条件下,我们需要注意保持室内通风,适时开启空调或使用电扇降低温度。
此外,还要注意防晒和补水,避免中暑和脱水。
总结起来,7月份的温湿度记录表显示了整个月份的天气变化情况。
温度从30℃逐渐上升到38℃,湿度大部分时间保持在75%以上。
2024年7月员工考勤表(最新通用版)
2024
年7月考勤表
制表部门: 制表人: 主管领导审核: 分管领导审批: 总经理审批:姓 名日期正常出勤休假事假病假出差旷工迟到早退中途
脱岗调休加班12345678910111213141516171819202122232425262728293031星期一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三天数天数天数天数天数天数次数次数次数天数小时上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班上午00000000000下午加班
√出勤●休假△事假○病假☆出差×旷工※迟到◇早退◆中途脱岗▲调休。
幼儿园小班7月周计划表【三篇】
幼儿园小班7月周计划表【三篇】【篇一】一班况分析:我班现有幼儿xx名,其中男生xx名,这群幼儿都是刚刚从家庭中走出来进入集体生活的,幼儿园对他们来说非常陌生,这群孩子独自呆在陌生的环境中没有安全感。
同时他们对幼儿园的一切都感到好奇而新鲜,什么都想去探究一下。
这也正体现了孩子好奇、好问的天性,我们三位老师研究决定从这点入手,逐步对他们进行培养,使他们养成良好的上课习惯,为今后发展打好基础。
在生活自理方面,这群孩子都是父母怀里的娇宝宝,许多事情还不会自己去做,如:吃饭、穿衣、穿鞋、自己上厕所、饭前便后洗手等等,这学期我们根据幼儿的实际情况,要对他们进行一系列的生活自理能力的培养。
二教育工作目标根据我班幼儿的实际情况和《幼儿园教育指导纲要》的要求,我们制定了本学期的教育教学计划,从以下八个方面来教育幼儿,使他们能够更加活泼健康地成长。
(一)情绪发展在自我认知方面,培养幼儿上幼儿园的自豪感,享受幼儿园的生活,学习照顾自己,能专注地进行活动;知道自己会长大,学习集中注意力,乐于通过感官来探索食物,学习解决困难,认识自己情绪的变化;喜爱大自然,乐于思考,喜欢联想;学习欣赏动物的世界,培养对宠物的责任感;享受节日的快乐,感谢送礼物给自己的人,感谢家人的呵护。
在社会性方面,能认识幼儿园的人物,有礼貌地与人交往,学习打招呼的方法;能够分享食物和经验,喜欢集体游戏;可以与人分工合作,喜欢集体游戏和创作,对同伴表示友好;乐于参与节日庆祝活动,学习礼让,乐于助人;愿意把玩具转送其他人,能欣赏和赞美同伴的表演。
(二)公民教育在德育方面,能排队等候,会收拾玩具,把物品放回原处,遵守游戏规则,能保持公园清洁美丽,欣赏表演后有礼貌地鼓掌,培养对动物的爱心。
环保方面,能利用废料材料进行创作,注意关水龙头,节约用水,爱护大自然,保持郊外卫生,饲养动物注意保持环境卫生,多用手帕,少用纸巾。
(三)健康教育教育幼儿进餐前洗手,多吃蔬菜和水果,培养清洁口腔习惯,保持个人卫生,小心保护身体:眼睛、手、脚,打喷嚏后擦干净,与动物玩耍后要洗手,保持双手清洁,能用手帕擦汗。
集团公司企划财务部2022年行事日历
7月23日 7月23日
清收款项 排查情况汇总表
责任人 杨文静、尚文秀
贾黎
孙玉光 孙玉光 孙玉光 赵士杰 孙玉光 孙玉光 孙玉光/赵士杰 孙玉光 赵士杰 赵士杰 赵士杰 赵士杰 赵士杰 张秀丽、杨文静 张秀丽 姜小寒 姜小寒 杨文静 杨文静 杨文静 杨文静
指定完成时间 按主办部门安排
7月15日
7月15日 7月15日 7月15日 7月15日 7月14日 7月15日 7月16日 7月15日 7月15日 7月15日 7月12日 7月15日 7月12日 7月15日 7月16日 7月16日 7月15日 7月15日 7月15日 7月15日 7月16日
计算出占用费与总公司核对、形成逾期保证金催收报告 准备报总公司
下周内反馈金枫
7月23日 7月16日 邮件通知时间
预算调整表、预算调整导入模板 统计表
7月23日
排查情况汇总表
7月23日
汇总出具打分表
7月23日 7月21日 7月21日 7月23日
汇总完成部门工作总结 系统上报 OA文件
COR\报销额度
申萍 卜淑娟
日常工作交接 与税务局沟通,待税务局通知安排座谈,排除风险
完成补缴 换票及调账情况汇总 计算出占用费与总公司核对、形成逾期保证金催收报告
准备报总公司 预算调整表、预算调整导入模板
COR\报销额度
清收款项 商河车船税缴纳台账
责任人 杨文静、尚文秀
孙玉光 孙玉光 孙玉光 赵士杰 孙玉光/赵士杰 赵士杰 孙玉光 孙玉光 赵士杰 赵士杰
下半年行事历
工作类型 (下拉框选择)
工作内容
临时交办工作☆
协助电商专项核查工作
重要性工作★ 就高效能人士的7个习惯开展头脑风暴,对部门建设提供
7月份天气统计表
7月份天气统计表
7月份天气统计表编写指南
在编写7月份天气统计表时,我们需要记录的关键信息包括日期、天气状况、最高温度、最低温度、降水量等。
以下是一个详细的指南:
表格标题:在表格顶部居中位置,写明“7月份天气统计表”。
列标题:从左到右,依次列出以下列标题:
1.日期:记录7月中的每一天,从1号到31号。
2.天气状况:描述当天的天气情况,如晴、多云、阴、雨、雪等。
3.最高温度:记录当天的最高气温。
4.最低温度:记录当天的最低气温。
5.降水量:记录当天总的降水量,可以用毫米表示。
填写数据:根据每天的实际天气情况,填写相应的数据。
确保数据的准确性和完整性。
可选项目:你还可以添加一些额外的列来记录其他信息,如风速、湿度等。
表格格式:可以使用电子表格软件(如Microsoft Excel或Google Sheets)来创建和编辑表格,以便更有效地管理和分析数据。
数据分析:在完成统计表后,可以对数据进行分析,以了解7月份的整体天气趋势和变化。
以下是一个示例表格:
通过这样的表格,可以清晰地了解7月份每一天的天气情况,以及整个月的气温和降水趋势。
这对于个人出行计划、农业活动或气候研究都非常有用。
2023年7月份公休台历
2023年7月份公休台历【原创版】目录1.2023 年 7 月份公休台历概述2.2023 年 7 月份公休日历具体安排3.2023 年 7 月份公休日历的注意事项正文一、2023 年 7 月份公休台历概述2023 年 7 月份的公休台历已经新鲜出炉,对于广大上班族来说,合理安排公休时间,享受美好的假期生活是十分重要的。
本文将为您详细介绍 2023 年 7 月份的公休日历具体安排,帮助您提前规划好这个月份的假期计划。
二、2023 年 7 月份公休日历具体安排根据国家法定节假日安排,2023 年 7 月份的公休日历具体安排如下:1.7 月 1 日(星期六):休息2.7 月 2 日(星期日):休息3.7 月 3 日(星期一):正常上班4.7 月 4 日(星期二):正常上班5.7 月 5 日(星期三):正常上班6.7 月 6 日(星期四):正常上班7.7 月 7 日(星期五):正常上班8.7 月 8 日(星期六):休息9.7 月 9 日(星期日):休息10.7 月 10 日(星期一):正常上班11.7 月 11 日(星期二):正常上班12.7 月 12 日(星期三):正常上班13.7 月 13 日(星期四):正常上班14.7 月 14 日(星期五):正常上班15.7 月 15 日(星期六):休息16.7 月 16 日(星期日):休息17.7 月 17 日(星期一):正常上班18.7 月 18 日(星期二):正常上班19.7 月 19 日(星期三):正常上班20.7 月 20 日(星期四):正常上班21.7 月 21 日(星期五):正常上班22.7 月 22 日(星期六):休息23.7 月 23 日(星期日):休息24.7 月 24 日(星期一):正常上班25.7 月 25 日(星期二):正常上班26.7 月 26 日(星期三):正常上班27.7 月 27 日(星期四):正常上班28.7 月 28 日(星期五):正常上班29.7 月 29 日(星期六):休息30.7 月 30 日(星期日):休息31.7 月 31 日(星期一):正常上班三、2023 年 7 月份公休日历的注意事项1.请广大上班族提前关注 2023 年 7 月份的公休日历,合理安排出行、探亲和休息时间。
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公司部门姓名应写篇数已写篇数未写篇数应扣款宝德机械宝德机械曹勇4400
宝德机械宝德机械白林燕4400
宝德机械宝德机械徐维4400
宝德计算机HPC事业部黄智辉21150宝德计算机HPC事业部陈齐旺404200宝德计算机HPC事业部陈翔422100宝德计算机宝德计算机林晶4400
宝德计算机宝计采购部向丽凤4400
宝德计算机宝计采购部罗育升422100宝德计算机宝计采购部毛业成4400
宝德计算机宝计采购部郑斌杰4400
宝德计算机宝计采购部汪澜0000
宝德计算机宝计采购部曹至春43150宝德计算机宝计采购部毛杰4400
宝德计算机宝计仓储部张苹4400
宝德计算机宝计仓储部王朝艳44200宝德计算机宝计仓储部易礼芹4400
宝德计算机宝计生产部吕本龙4400
宝德计算机宝计生产部胡烽4400
宝德计算机宝计生产部邓咏花4400
宝德计算机宝计生产部熊云涛4400
宝德计算机宝计市场部何卫华4400
宝德计算机宝计市场部王勤43150宝德计算机宝计市场部聂国军4400
宝德计算机宝计市场部刘桂红43150宝德计算机宝计市场部李炳文4400
宝德计算机宝计销售管理部吴文立4400
宝德计算机宝计销售管理部谢爱红4400
宝德计算机宝计销售管理部黄思琴43150宝德计算机宝计销售管理部夏燕4400
宝德计算机宝计销售管理部梁方43150宝德计算机宝计销售管理部钱海燕43150宝德计算机宝计销售管理部李丹4400
宝德计算机宝计销售管理部邓星4400
宝德计算机宝计销售管理部王峰413150宝德计算机宝计销售管理部林宝真4400
宝德计算机宝计销售管理部韩静4400
宝德计算机宝计销售管理部张忆丰4400
宝德计算机宝计销售管理部陈会敏4400
宝德计算机宝计销售管理部王舒婷4400
宝德计算机宝计销售管理部王环4400
宝德计算机宝计销售管理部姚静4400
宝德计算机宝计销售管理部吴小青4400
宝德计算机宝计销售管理部申莉4400
宝德计算机宝计销售管理部郭方杰4400宝德计算机宝计销售管理部高雪4400宝德计算机宝计销售管理部陈贤敏4400宝德计算机宝计销售管理部谢燕芳4400宝德计算机宝计销售管理部张伟冉4400宝德计算机宝计销售管理部孙金英4400宝德计算机宝计销售管理部颜晓颖43150宝德计算机宝计销售管理部王静bj4400宝德计算机宝计销售管理部李连宝4400宝德计算机宝计销售管理部刘芳芳4400宝德计算机宝计销售管理部李东娇4400宝德计算机宝计销售管理部刘文烨4400宝德计算机宝计销售管理部陈翔ins2200宝德计算机宝计销售管理部黄家佳4400宝德计算机宝计销售管理部赵倩3300宝德计算机宝计销售管理部尚雪甦43150宝德计算机宝计销售管理部李文华4400宝德计算机财务部徐岚4400宝德计算机财务部蔡敏4400宝德计算机产品经理部李祥磊404200宝德计算机产品经理部刘晶晶422100宝德计算机产品经理部李增光413150宝德计算机产品研发部朱方波4400宝德计算机产品研发部李伟2404200宝德计算机产品研发部牛红涛4400宝德计算机产品研发部陈祥波4400宝德计算机产品研发部郝跃4400宝德计算机产品研发部华娜4400宝德计算机产品研发部谢戴生413150宝德计算机产品研发部牛辉4400宝德计算机产品研发部黄坚4400宝德计算机产品研发部周兴4400宝德计算机产品研发部蔡治平4400宝德计算机产品研发部陈超丽4400宝德计算机产品研发部魏伟4400宝德计算机产品研发部陈佩4400宝德计算机产品研发部李富胜4400宝德计算机产品研发部陈海洪4400宝德计算机产品研发部梁俊生4400宝德计算机产品研发部祝成4400宝德计算机产品研发部陈侃4400宝德计算机产品研发部祝成4400宝德计算机存储事业部彭树红4400宝德计算机存储事业部郭宏国4400宝德计算机存储事业部裴来广4400
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宝德计算机解决方案部杜冬生404200宝德计算机解决方案部邓克武4400宝德计算机解决方案部吕志4400宝德计算机解决方案部段波4400宝德计算机解决方案部张环宇4400宝德计算机解决方案部史巍4400宝德计算机经营管理部陈顺鹏4400宝德计算机品质管理部黎燕坤4400宝德计算机品质管理部唐意422100宝德计算机品质管理部李中起202100宝德科技IT管理部李俊4400宝德科技IT管理部林静如4400宝德科技IT管理部雷华43150宝德科技IT管理部吉雄4400宝德科技财务部崔巧立43150宝德科技财务部邹仕丹4400宝德科技财务部黄莉4400宝德科技财务部项丽丽4400宝德科技财务部文显多4400宝德科技财务部万茉莉4400宝德科技财务部阮媛媛4400宝德科技财务部殷荣花4400宝德科技财务部王春霞4400宝德科技内部审计部郝蕴玲4400宝德科技企业发展中心程强4400宝德科技企业发展中心王玉珏4400宝德科技企业发展中心王立404200宝德科技企业发展中心胡浩4400宝德科技企业发展中心刘安逸404200宝德科技企业发展中心潘满全413150宝德科技视频会议事业部宋永刚43150宝德科技视频会议事业部夏彬3300宝德科技视频会议事业部朱璨4400宝德科技综合管理部赵莹莹4400宝德科技综合管理部纳瑞英0000宝德科技综合管理部王明雄4400宝德科技综合管理部吴玉玲4400宝德科技综合管理部赵芳4400宝德科技综合管理部刘小丽4400宝德科技综合管理部许富红4400宝德科技综合管理部姜晶晶2200宝德科技综合管理部吴宜窕4400宝德控股宝德控股李峰4400宝德软件宝德软件吴玉玲4400宝德软件宝德软件秦文涛4400
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备注
7.16离职
请假(6.14--9.14)7.1入职
7.30离职
7.31离职
7.30离职
7.9入职7.5入职
7.30离职7.8入职
8月16日-11月16日请假7.15入职
7.21离职
请假
7.19入职
7.8入职
7.12离职7.14离职7.21入职7.30离职。