【最新版岗位职责范本模板】教师工作岗位职责

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教师岗位职责范本(优秀范文六篇)

教师岗位职责范本(优秀范文六篇)

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第一篇:教师岗位职责1、忠诚人民教育事业,热爱本职工作,遵守《教师职业道德》,全面贯彻党的教育方针,做好管教管导,教书育人,以身作则,为人师表。

2、教师要面向全体学生,全面提高教学质量。

做到刻苦钻研、勤奋学习、认真备课、抓好基础。

把握重点、难点,根据学生实际,不断改进教学方法。

3、重视调动学生学习积极性、主动性。

上课重点突出,讲究实效、注重启发、培养兴趣、讲课用普通话。

4、作业要分量适当,难易适度,认真批改、讲评,不让学生代改作业。

5、认真辅导,热情耐心,因材施教,对不同层次的学生用不同方式对待。

6、认真做好素质检测工作,改进教学方法,提高教学质量。

7、从“爱”出发,坚持疏导方针,关心后进心,不体罚或变相体罚学生。

8、要勤于积累自己的.教学资料,及时总结教学经验。

努力撰写论文,重视校内外各种学习活动,不断提高业务水平及教学能力。

9、教师的言行举止,要对学生起好示范和表率作用。

讲究文明礼貌,衣着仪表,整洁端正。

上课精神饱满,教态认真,谈吐文雅,口气亲切,不讽刺、挖苦学生。

10、任课教师应与学生家长保持联系,争取家长配合。

11、每个教师要准时上课,按时下课。

12、认真完成学校下达的各项任务。

第二篇:教师岗位的说明书1、钻研教材,理解掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科学期、学年工作计划;2、认真备课,写好教案,制作好教具或多媒体课件;3、从学生实际出发,上好每一节课,在讲授知识的基础上,更加注意培养学生的实践能力和创新精神,同时充分利用学校多媒体教学资源进行教学,提高课堂教学的效益;4、因材施教、分类指导、讲求实效,在进行知识辅导的同时,还要对学生进行学习态度、学习方法的辅导;5、组织单元测验、期中考试、期末考试等,并做到科学命题、严格监考、认真评卷和及时记录讲评;6、关心学生的身心健康,能结合本学科内容适时地对学生进行安全教育,及时上报、处理学生偶发事件;7、关心、了解国内外本学科的教改信息和科研动向,积极参加教研活动和教改实验,与其他教师协作进行本学科的教学研究,不断提高教学科研水平;8、按时按质完成教务处安排的其他工作内容。

学校任课教师岗位职责模版

学校任课教师岗位职责模版

学校任课教师岗位职责模版一、教学工作1. 开展教学活动:负责编制教学计划,制定教学目标,并根据学科特点和教学大纲,开展教学活动。

2. 教材选用与改编:根据学校和学科要求,选择合适的教材,并对教材进行适当改编,以满足学生的学习需求。

3. 教学资源准备:通过研究、整理、准备教学素材和教学辅助资料,提高教学效果,丰富教学内容。

4. 课堂教学管理:组织并指导学生积极参与课堂教学活动,监督课堂纪律,维护良好的教学秩序。

5. 评价与反馈:及时、客观地对学生的学习情况进行评价与反馈,指导学生进行能力提升和知识应用。

二、教育指导工作1. 学生学情分析:了解学生的学习状况和特点,分析学生的优缺点和潜在问题,针对性地进行教育指导。

2. 学生发展规划:与学生及家长沟通,共同制定学生的发展规划,为学生提供有针对性的教育指导。

3. 心理辅导与管理:关注学生的心理健康发展,提供积极的心理辅导和管理,帮助学生健康成长。

4. 学生综合素质培养:注重学生的综合素质培养,在课堂教学中注重学生的品德、智力、体质等方面的培养。

5. 学科竞赛组织:组织学科竞赛活动,激发学生的学习兴趣,提高学生的学习积极性。

三、班级管理工作1. 班级组织与管理:担任班级任课教师,负责班级的组织与管理,建立和谐的班集体氛围。

2. 学生档案管理:负责学生档案的管理工作,做好学生信息的收集、整理和更新。

3. 家校沟通与协调:与家长保持沟通,对学生的学习情况进行反馈,协调家校关系,共同促进学生的成长。

4. 课外活动组织:组织学生参加各种课外活动,拓宽学生的视野,促进学生的全面发展。

5. 班级文化建设:组织班级文化建设活动,培养学生的集体荣誉感和团队意识。

四、教研与专业发展工作1. 教研活动组织:组织学科教研活动,促进教师之间的交流与合作,提高教学水平。

2. 教学经验总结:总结教学经验,反思教学过程,及时调整教学策略,提高教学效果。

3. 学科专业研究:参与学科专业研究,关注学科的发展动态,不断提升学科知识水平。

学校任课教师岗位职责范本

学校任课教师岗位职责范本

学校任课教师岗位职责范本一、教学准备1. 制定年级教学计划和课程目标,为教学活动提供指导。

2. 准备和更新课堂教学材料、教具和辅助教材,确保教学资源的充分准备。

3. 组织教材内容,设计教学大纲和教学计划,确保教学内容的科学性和系统性。

4. 深入研究教材和教辅,提前了解学生的学习特点和需求。

5. 针对不同学生,制定个性化教学方案,提供有针对性的辅导和教育。

二、教学实施1. 制定合理的教学方法和策略,有效地组织教学活动。

2. 具有良好的授课能力,能够灵活运用不同的教学策略和方法。

3. 寓教于乐,注重培养学生的学习兴趣和主动性。

4. 注重培养学生的学习能力和综合素质,培养学生的创新思维和解决问题的能力。

5. 运用现代教育技术,提高教学效果,促进学生学习的主动性和创造性。

6. 倾听学生的不同需求,关心学生的成长,并及时纠正学生的学习中的不足之处。

三、考核与评价1. 根据课程要求和学生的学习情况,设计合理的考核方式和评价标准。

2. 准确评价学生的学习成果,帮助学生掌握自己的学习进程和问题。

3. 及时提供客观的反馈和建议,帮助学生进行自我评价和调整学习策略。

4. 积极参与学校的学生综合素质评价,推动学生全面发展。

四、班级管理与协调1. 维护教学秩序和课堂纪律,建立良好的学风和班风。

2. 良好的师生沟通和合作,建立和维护良好的师生关系。

3. 积极参与班级管理工作,关注学生的身心健康和成长。

4. 配合学校组织各项活动和会议,积极参与学校教育教学改革。

五、个人发展与专业提升1. 不断学习,提高自身的学科知识和教学水平。

2. 参加学科研讨会和教育培训课程,不断更新教育教学理念和知识。

3. 积极参与学科研究和教育教学改革,提供教学经验和建议。

4. 阅读教育专业书籍和期刊,关注教育前沿动态,提高自身的教育素养。

5. 参与学校教研活动,与同事共同交流和分享教学经验。

六、其它1. 配合学校安排的其它工作任务,如备课组长、年级组长、学生指导等。

小学高级教师岗位职责范本

小学高级教师岗位职责范本

小学高级教师岗位职责范本一、教学工作职责1.制定课程计划:根据学校的教学大纲和教学要求,制定详细的课程计划,确保教学工作的有序进行。

2.备课工作:认真备课,准备教案和教材,确保教学内容和教学方法的科学性和合理性。

3.授课工作:根据学生的学习特点和个性化需求,采用多种灵活的教学方法,帮助学生理解和掌握知识,激发学生的学习兴趣和学习动力。

4.课堂管理:建立良好的课堂氛围,严格要求学生的纪律,确保课堂秩序井然有序。

5.作业批改:认真批改学生的作业和测验,及时给予学生良好的反馈和建议,帮助学生提高学习成绩。

6.教学评价:根据教学进度和学生的学习情况,定期进行教学评价,及时调整教学计划,提高教学质量。

二、学科发展工作职责1.研究学科发展趋势:关注学科发展的前沿动态,不断学习和研究相关学科的新理论、新方法和新技术,保持学科知识的更新与提升。

2.教育教学资源开发:积极开发和利用教育教学资源,丰富教学内容,提高课堂教学的生动性和实效性。

3.教材编写和改进:参与教材编写和改进,为学生提供科学、合理、系统的教材,提高教材的实用性和适应性。

4.组织学科竞赛活动:组织学科竞赛和课外学术活动,培养和发掘学生的学科兴趣和学术能力。

5.学科教研活动:参与学科教研活动,与其他教师进行教学交流,提高教学水平和教学效果。

三、教育教学管理工作职责1.班级管理:负责所任班级的日常管理工作,包括学生的考勤、纪律、卫生等方面,建立良好的班级管理制度。

2.家校沟通:与学生家长保持良好的沟通,及时了解学生的学习和生活情况,指导家长合理教育孩子。

3.学情分析和学生辅导:了解学生的学习情况,对学生的学习成绩和学习能力进行分析和评价,制定个性化的学习方案,进行学生辅导。

4.学生评价和奖惩:根据学生的学习表现,进行学生评价和奖惩,激励学生的学习积极性和主动性。

5.教师队伍建设:积极参与教研活动,与其他教师共同探讨教育教学问题,提高教学水平,共同推动学校的教育教学工作。

学校岗位职责职责模板范本(五篇)

学校岗位职责职责模板范本(五篇)

学校岗位职责职责模板范本岗位名称:教师岗位职责:1. 负责教授学科课程,包括准备和讲授课堂内容,设计教学资源和评估学生的学习成果。

2. 积极参与学校教育教学改革,参与制定年度教学计划并落实。

3. 组织并参与学科教研活动,与同事分享教学心得和经验,提高教学水平。

4. 在教学中注重培养学生的创新思维和实践能力,激发学生的学习兴趣和动力。

5. 关注学生的学习情况和心理健康,及时与学生和家长沟通,并提供必要的心理支持。

6. 积极参与学生的素质教育,培养学生的综合素质和社会责任感。

7. 完成学校委派的其他工作任务。

岗位要求:1. 具备相应学科的专业知识和教学经验,熟悉国家课程标准和教育政策。

2. 具备良好的教学能力,能够灵活运用教学方法和手段,激发学生的学习兴趣和动力。

3. 具备良好的团队合作精神,善于与学生、家长和同事沟通和合作。

4. 具备较强的组织和管理能力,能够按时完成教学任务和工作计划。

5. 具备良好的心理素质,能够关注学生的学习和心理健康,提供必要的心理支持。

6. 具备热爱教育事业的情怀和责任感,愿意不断学习和提高自身的教育教学能力。

岗位名称:辅导员岗位职责:1. 协助学校管理层开展学生工作,并参与制定和实施学校的学生管理规章制度。

2. 关注学生的学习和生活情况,提供必要的帮助和指导,帮助学生解决问题和困惑。

3. 组织和开展学生活动和社团活动,丰富学生的课余生活,培养学生的兴趣爱好和综合素质。

4. 组织和开展学生安全教育和心理健康教育,提高学生的安全意识和心理素质。

5. 协助学校处理学生纪律问题,进行必要的规劝和教育,维护学校良好的学习环境。

6. 完成学校委派的其他工作任务。

岗位要求:1. 具备相关学科的专业知识和工作经验,熟悉学生管理相关法律法规和政策文件。

2. 具备良好的沟通和协调能力,能够与学生、家长和教师建立良好的关系和合作。

3. 具备较强的组织和管理能力,能够协调和组织各类学生活动,确保活动顺利进行。

小学教师安全岗位职责模板(三篇)

小学教师安全岗位职责模板(三篇)

小学教师安全岗位职责模板1、全体教师积极学习国家法律法规及有关安全工作的规章制度,自觉遵守宿豫区教育局关于加强学校政行风建设、安全法制建设的要求,模范履行教师职业规范,遵守师德要求,处处维护教师群体形象,不说无原则的话,不闹无原则纠纷,不参与不健康的活动;2、所有教师对安全工作要做到“高度重视、预防为主、措施有力、常抓不懈”。

全面了解学生的状况,建立特异体质学生登记表及防护措施,在教学中及时关注他们的表现;定期检查学生教育教学及开展活动的一切设施,发现问题,及时上报,及时整改;3、高度重视课堂安全教育工作。

不随意调课,调课的必须做好交接工作,并向教导处申请;早、中、晚辅导要按安排表准时辅导;入班上课,首先对管制刀具进行排查收缴,再核实学生到校情况,若发现学生缺勤,要仔细询问其原因,若情况异常,要及时告知班主任及当日的值日领导,并与家长取得联系,妥善处理。

实验课、计算机课、体育课等课,任课教师要指导学生正确操作,增强学生自我保护意识,要仔细检查教学场所及所使用的实验仪器、电源、药品和体育器材等,消除隐患,避免由于教师或学生使用不当而导致安全事故。

凡因工作失职造成后果相关责任由上课教师承担;4、工作中每位教师要关心、爱护学生,不体罚、变相体罚学生,尊重学生人格,不讽刺、挖苦、辱骂学生,不用教师忌语、不给学生布置过量的惩罚性作业。

对方法不当造成后果的,相关责任由责任人全部承担。

5、教育学生在校园内不追逐打闹,不随意攀登校内建筑物及大型器械,不准在楼梯的扶手上滑溜和走廊的护栏上攀爬。

若发现学生进行不安全活动时,要及时进行制止和教育。

被检查组发现的,每人次扣班级____分;凡因教育不力引发安全违纪事故的,由相关同志承担全部责任;6、认真参加值班工作,准时上、下岗,认真履行岗位职责,及时处理偶发事件,劝阻学生不玩不正当的游戏、危险性活动,放学做好清校工作,督促学生按时离校。

对检查中发现教师脱岗的,每次从月考评中扣____分;学生不及时离校,每人次扣班级____分;凡因值班不力,造成公物损坏、遗失、被盗的,均由全体值班人员照价赔付,造成安全责任的,值班同志负全部责任;7、任课教师在教学中必须坚守岗位,不得中途擅自离开岗位,不准学生随意私自离开教学场所,不能将学生驱赶出教室,不能以任何理由让学生离开校园。

学校教师岗位工作职责模版

学校教师岗位工作职责模版

学校教师岗位工作职责模版一、教学工作职责1. 开展教学教研活动,根据教育教学要求和学校课程设置,合理制定教学计划和教材,确保教学质量。

2. 上好教学课程,采用多元化的教学方法和手段,激发学生的学习兴趣,帮助学生获取知识和技能。

3. 组织学生进行课内外活动,培养学生的实践能力和创新精神,提高学生的综合素质。

4. 关注学生的学习动态和学习情况,及时进行评价和反馈,帮助学生发现和解决问题,促进学生的个性发展。

5. 积极参与学校各类教学评比活动,不断提升教学水平和教学效果。

二、班级管理职责1. 组织学生的课堂学习和课后辅导,确保学生学业进展。

2. 维护课堂纪律,培养学生的自我管理和自律意识,营造良好的学习氛围。

3. 关注学生的行为表现和心理状态,指导学生解决问题,维护学生的心理健康。

4. 组织开展班级活动,促进班级凝聚力和集体荣誉感的形成。

5. 协调家校沟通,与家长保持密切联系,共同关注学生的成长和发展。

三、学科研究职责1. 独立或协作参与学科教研活动,积极开展学科研究,提升学科教学水平。

2. 关注学科的最新动态和前沿领域,不断更新学科知识,提高学科专业素养。

3. 总结和分享教学经验和教学成果,参与学校、地区或国家级学科研究项目。

4. 积极参与学科竞赛和学术交流活动,扩展学科视野,与教育同行共同成长。

四、学生评价和考核职责1. 制定科学合理的学生评价体系,确保公正、客观的评价结果。

2. 定期进行学生考试和考核,评估学生的学习水平和能力发展。

3. 提供学生学习指导和辅导,帮助学生改进学习方法和提升学习效果。

4. 指导学生参与各类竞赛和评比活动,培养学生的竞争意识和创新能力。

5. 及时与家长沟通学生的学习情况和进展,共同关注学生的学习成果和发展方向。

五、学校管理和其他职责1. 遵守学校的规章制度,履行教师职业道德和职责,维护学校形象和声誉。

2. 参与学校的教师培训和职业发展活动,不断提升自己的教学和管理能力。

幼儿园教师岗位职责详细范文(三篇)

幼儿园教师岗位职责详细范文(三篇)

幼儿园教师岗位职责详细范文一、教育教学管理1.承担班级日常教育教学工作,制定教学计划,制定适合幼儿年龄特点和发展需求的教学内容。

2.负责组织实施各类教学活动,包括课堂教学、活动设计、游戏等,保障幼儿的全面发展。

3.关注幼儿的个别差异,根据幼儿的不同特点,灵活调整教学策略和方法。

4.关注幼儿学习兴趣和潜能的培养,激发幼儿的自主学习意愿,积极引导幼儿主动参与教学活动。

5.评价幼儿的学习情况,制定个别化学习计划,提供及时的反馈和指导。

6.组织幼儿参加各种教育讲座、比赛等活动,拓宽幼儿的知识面和学习机会。

二、班级管理1.负责班级日常管理工作,包括幼儿出勤、作息时间、卫生保洁等方面的管理。

2.与家长保持良好的沟通,定期组织家庭活动,建立家校互动的平台,促进家长的参与和支持。

3.及时与家长交流幼儿在幼儿园内的表现和进展情况,提供有针对性的建议和指导。

4.关注幼儿的身心健康发展,及时发现问题并采取相应的措施。

三、安全保障1.负责班级的安全工作,制定并组织实施应对突发事件和灾害的应急预案。

2.教育幼儿遵守安全规则,加强安全教育,增强幼儿的安全意识和自我保护能力。

3.确保班级环境的安全卫生,定期进行安全检查,及时消除安全隐患。

4.监督幼儿园内外的安全设施和器材的维护保养,确保其正常使用。

四、幼儿发展评估及记录1.负责幼儿的发展评估工作,制定评估计划和工具。

2.记录幼儿的学习情况、发展进展、行为表现等相关信息。

3.分析评估结果,制定个别化学习计划,提供有针对性的教学指导。

五、团队合作1.积极参与团队的交流和合作,与其他教师协作完成园内教育教学工作。

2.参与教学研讨和教育培训,不断提升专业素质和教学能力。

3.与其他班级教师共同协调幼儿园大事、重要活动的准备和组织工作。

六、自我学习和提升1.关注教育教学的最新发展动态,不断学习和提升专业知识和技能。

2.参加教育学习和培训课程,参与教学研讨和研究,不断探索教学的创新和改进。

教师岗位职责(三篇)

教师岗位职责(三篇)

教师岗位职责通常包括以下方面:1.教学管理:制定教学计划和教学方案,编写教学教材和教具,组织课堂教学活动,指导学生学习并完成作业,进行学业评估和成绩记录等。

2.学生管理:关注学生的学习情况和学习进展,掌握学生的思想、行为和情绪变化,及时与学生沟通、解决问题,引导学生形成良好的学习习惯和道德观念。

3.班级管理:组织班级活动,负责班级卫生和纪律管理,维护班级安全秩序,与家长保持沟通,了解并解决家庭和学习方面的问题。

4.教研与专业发展:参与教研活动,研究教学方法和教学资源,不断改进教学效果;参加教师培训,提升专业能力。

5.与同事和上级的合作:与教师团队协作,共同开展专业教学活动;与学校领导、行政人员及家长进行良好的沟通与合作。

6.课外活动和社区服务:参与学校组织的课外活动,如社团、俱乐部、运动会等;参与学校社区服务活动,与社会、家长和学生建立良好的关系。

以上是一般教师岗位的职责,不同学校和不同学科的教师职责可能会有所不同。

教师岗位职责(二)教师岗位的职责主要包括以下几个方面:1. 教授课程:教师要准备和讲授自己负责的课程,确保学生能够获得相关的知识和技能。

教师需要制定教学计划,设计教学内容和课程材料,并且根据学生的学习情况进行及时的调整和反馈。

2. 教育指导:教师要对学生进行教育指导,帮助他们制定学习目标,解决学习中的问题,提供学习方法和技巧,并且鼓励和激励学生积极参与学习。

3. 学生评估:教师要对学生进行评估,包括课堂表现、作业完成情况、考试成绩等。

通过评估结果,教师可以了解学生的学习情况,发现问题,及时进行改进和指导。

4. 管理班级:教师要管理好自己负责的班级,包括班级的纪律管理、班级氛围的创建、学生的安全保障等工作。

教师需要与学生、家长和学校管理层交流和合作,确保班级的正常运转。

5. 参与教育研究和职业发展:教师要积极参与教育研究,不断提高自己的教育教学水平。

教师也需要进行职业发展规划,参加培训和学习,不断更新专业知识和教育理念。

教育机构语文教师的岗位职责范本

教育机构语文教师的岗位职责范本

教育机构语文教师的岗位职责范本一、教学工作责任1. 研究并制定符合教学大纲和学校教育方针的语文教学计划和教材。

2. 组织和实施课堂教学,确保教学内容、方法和进度的合理性和有效性。

3. 能根据学生的实际情况和学习特点,调整教学内容和教学策略,提高教学质量和效果。

4. 对学生进行常规测试和评估,及时发现学生学习中的问题并给予适当的指导和帮助。

5. 培养学生良好的语文学习习惯和优秀的人文素养,提高学生的语言表达和理解能力。

6. 积极参与校内外的教学交流活动,不断提升自身的教学能力和水平。

二、教育管理责任1. 负责班级的管理工作,包括班级纪律的维护、学生思想教育、班级活动的组织等。

2. 积极参与学校的教务会议和教研活动,与其他教师进行交流和共同研讨,提高教学效果。

3. 完成学校的考试和评估工作,如月考、期中考、期末考等,并及时将成绩反馈给学生和家长。

4. 协助学校进行学生的评优评奖工作,发现和培养优秀学生,为学校争得荣誉。

5. 参与学生辅导工作,关心学生的学习和生活状况,提供必要的帮助和支持。

三、教育研究责任1. 关注语文教育领域的最新研究成果,及时了解并掌握相关知识和教育政策。

2. 深入研究语文教育教学理论和实践,不断提高自身的教学水平和研究能力。

3. 积极参与学校的教研活动,与其他教师开展合作研究,推动学校教育教学改革。

4. 针对新课程改革和学生的学习需求,开展教学方法和内容的研究和创新。

四、师德师风责任1. 严格遵守教育法律法规和学校规章制度,保护学生的合法权益和学校的声誉。

2. 以身作则,树立良好的师德师风,尊重学生和家长,为人师表,以身作则。

3. 注重自身的职业道德修养,不断提升自身的教育教学水平和专业素养。

五、其他责任1. 积极参与学校的校本教材的编写和整理工作,为学校的教学实施提供支持和指导。

2. 参与学校的各项文化活动、社团活动等,为学生提供丰富多样的课外体验。

以上就是教育机构语文教师的岗位职责范本,展现了语文教师在教学、管理、研究和师德师风等多个方面的责任和要求。

学校教师岗位职责模板(四篇)

学校教师岗位职责模板(四篇)

学校教师岗位职责模板语文教师岗位职责1、遵守国家法律法规和学校规章制度,服从学校工作安排,积极参加学校各项活动。

贯彻教育方针,树立素质教育观念,掌握新课程的教学理念。

加强师德修养,关心爱护学生身心健康,自觉做到以身作则,言传身教,教书育人,为人师表。

2、承担语文课程及学校安排的其他相关课程的教学工作,认真完成教学任务。

认真钻研大纲,新课程标准,把握学生实际,制定适合学生实际的教学计划,并认真执行。

工作中严格遵守教学常规的各项要求,认真备课,写出符合要求的教案,及时布置作业,且全批全改。

坚持因材施教和启发式教育原则,从学生实际出发,上好每一节课,课堂教学要做到目的明确、讲解准确、重点突出、难点突破、指导学法、讲练结合、合理组织、师生互动,注意培养学生的实践能力和创新精神,认真贯彻落实教学常规。

深入了解学生的学习思想状况,针对不同层次学生,实施分层次教学,分层次辅导,不断改进教学方法,使全体学生在原有基础上有所提高。

重视培养学生能力,发展学生个性特长,认真组织指导课外活动小组活动,培养学生兴趣,扩大知识面,发挥其特长,组织好学生学科各类竞赛的选拔辅导工作。

按规定做好期中,期末考试和升学模拟的出卷工作,认真做好质量分析,及时反馈,改进教学。

3、针对我校学生实际和专业特点,加强对学生课堂管理,培养良好习惯,寓教育于教学中,结合教学内容和学科特点,充分发挥人文学科优势,对学生进行思想道德教育和人生观教育,提高学生人文素养。

加强学生人格培养。

4、充分利用学校多媒体教学资源进行教学,提高课堂教学的效益。

完成各类继续教育学习任务,坚持终身学习,不断提高理论素养和业务能力,参加各项教研活动,积极开展课题研究,提高教学质量。

5、承担班主任工作,在工作中要树立全员育人的思想,有计划有针对性地做好学生思想教育工作。

6、每学期完成听课____节,每周下班辅导____次,及时做好家访工作,完成教研组安排的各项任务。

7、中高级教师要认真履行与之相应的职责并承担新教师的代教培养任务。

学校岗位职责职责模板模版(五篇)

学校岗位职责职责模板模版(五篇)

学校岗位职责职责模板模版岗位职责模板岗位名称:学校岗位职责概述:学校岗位是为了保障学校正常运行的各项工作而设立的岗位。

学校岗位以学校的教学和管理需求为导向,旨在为学校提供有效的支持和服务,促进学校的发展和提高。

岗位职责:1. 教学管理:- 负责学校的教学管理工作,包括制定课程计划、安排教师授课、指导教师教学方法等。

- 监督和评估教学质量,确保教学工作的有效进行。

- 协助学校领导进行教学改革和教育教学研究,推动教学水平的提高。

2. 学生管理:- 负责学校的学生管理工作,包括学生招生、注册、调班等管理工作。

- 组织和协调学生活动,促进学生的全面发展。

- 解决学生在学习和生活中的问题,关注学生的心理健康和成长。

3. 后勤保障:- 负责学校的后勤保障工作,包括校园环境的维护、设备的保养和安全的管理等。

- 管理学校的食堂、宿舍等后勤设施,确保学生的生活条件良好。

- 组织和协调学校的各项活动,提供相应的后勤支持。

4. 行政管理:- 负责学校的行政管理工作,包括制定和完善学校的行政规章制度、管理岗位的培训和评估等。

- 组织和协调学校的各项行政事务,保证学校的正常运转。

- 协助学校领导进行决策和实施,推动学校的发展和提高。

5. 师资培养:- 负责学校的师资培养工作,包括教师的招聘、培训和评估等。

- 组织和开展教师的专业培训和交流活动,提高教师的教学水平。

- 监督和评估教师的教学质量,提供相应的指导和支持。

6. 外联合作:- 负责学校的外联合作工作,与各级政府、社区和企业等进行联系和交流。

- 开展学校与社会的合作项目,拓展学校的资源和发展空间。

- 维护学校的形象,加强与外界的沟通和合作。

7. 财务管理:- 负责学校的财务管理工作,包括编制和执行学校的财务预算、审批和管理各项经费等。

- 监督和评估学校的财务状况,确保财务的安全和稳定运行。

- 编制和报送学校的财务报表,及时向学校领导提供相关的财务信息和意见。

以上为学校岗位的一般职责模板,具体岗位职责可根据学校的实际情况进行适当的修改和补充。

教师岗位说明书 教师岗位说明书(优秀11篇)

教师岗位说明书 教师岗位说明书(优秀11篇)

教师岗位说明书教师岗位说明书(优秀11篇)教师的角色不只是向学生传授某方面的课本知识,而是要根据学生的发展实际及教育目标、要求,在特定的环境中采用特定的教学方法,通过特定的途径来促进学生成长,教师这种角色是一种性质复杂的职业角色。

读书之法,在循序而渐进,熟读而精思,如下是爱岗敬业的小编征途给大伙儿整编的教师岗位说明书【优秀11篇】,仅供借鉴。

老师岗位说明书教师岗位的工作说明书篇一1、按学校要求做好音乐室管理工作,特别要管好音乐器材,摆放整齐、有序,保持器材清洁,定期检查。

2、负责音乐器材的维护、保养工作。

3、认真抓好音乐教学,使学生受到美的教育,陶冶情操,努力提高音乐教学质量。

4、认真钻研新课程标准,制定教学计划,认真备课,不断改进教学方法,运用现代信息技术辅助教学,能按质按量完成教学任务。

5、能吃苦耐劳,具有创新、有奉献精神,教育、教学质量高,令家长、学校满意。

6、努力做好本职工作,关心学校,热爱学校,服从学校的工作安排。

7、能用清晰、流利的普通话进行教学。

8、按教师职业道德标准严格要求自己,严格遵守学校的规章制度。

教师岗位的说明书篇二职位名称:教师职位代码:所属部门:教务处职系:xx系定编人数:直属上级:教务处(副)处长职位概述:【教师岗位职责】教师是学校教育工作的主要承担者,在教务处安排下,负责贯彻、实施学校的教育计划,透过教师富有个性的创造性劳动,把学生培养成为合格的企业预备人才。

为了更好地规范教师教学行为,特制定以下教师岗位职责:一、自觉提高自身从业素质,以优秀的思想、理论,扎实的专业知识武装自己。

身正为范,学高为师,勤奋工作,教书育人。

二、承担各类教学任务。

编制学期授课计划、备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改、组织学生参加学业评价(阶段测验、期中、期末考试、学期补考、校内外统考、技能鉴定等)并做好教学分析,及时报送各类教学资料。

三、参与实验室建设、开设实验、指导学生参加各类生产实习、社会调查、毕业设计、第二课堂,并做好评价。

教师岗位说明书模板

教师岗位说明书模板

一、基本信息1. 岗位名称:教师2. 所属部门:教务处3. 职位代码:XXXX4. 职系方式:XXXX5. 工作地点:XXXX二、岗位职责1. 遵守国家教育法律法规,认真执行学校各项规章制度,维护学校荣誉和利益。

2. 贯彻教育方针,遵循教育规律,不断提高教育教学水平,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。

3. 承担相应学科的教学任务,制定合理的教学计划,组织课堂教学,确保教学质量。

4. 进行备课、授课、辅导、作业批改等工作,关注学生的学习进度和个体差异,因材施教。

5. 参与教研活动,开展教育教学研究,撰写教育教学论文,提高自身教育教学能力。

6. 组织和指导学生参加各类竞赛、实践活动,培养学生的综合素质。

7. 指导学生进行毕业论文(设计)撰写,关注学生的成长和发展。

8. 积极参加学校组织的各项培训,提高自身教育教学水平和综合素质。

9. 关心学生身心健康,做好学生思想政治教育工作,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

10. 配合学校开展其他教育教学工作,完成领导交办的其他任务。

三、任职资格1. 具有本科及以上学历,所学专业与所任教学科相符。

2. 具有良好的思想政治素质和职业道德,热爱教育事业,具有强烈的责任感和敬业精神。

3. 具备扎实的专业知识,熟悉所教学科的课程体系和教学方法。

4. 具有较强的教育教学能力,能够胜任课堂教学、辅导、作业批改等工作。

5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生及家长保持良好关系。

6. 具有较强的自我管理能力和时间管理能力,能够合理安排工作和生活。

四、考核与晋升1. 每学期对教师进行教学质量考核,考核结果作为教师评优、晋升的重要依据。

2. 教师可根据自身发展需求,参加学校组织的各类培训和进修,提升自身教育教学水平。

3. 教师可通过参加教育教学比赛、撰写教育教学论文、参与教育教学改革等方式,争取获得晋升机会。

4. 教师晋升需符合学校相关规定,经考核合格后方可晋升。

老师岗位员工岗位职责模板(10篇)

老师岗位员工岗位职责模板(10篇)

老师岗位员工岗位职责模板(10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师工作岗位职责范文

教师工作岗位职责范文

教师工作岗位职责范文1. 教学:教师是教育工作的核心,他们负责教授学生各类学科知识和技能,培养学生的综合素质。

教师应熟悉课程标准和教学大纲,制定合理的教学计划,并根据学生的能力和特点进行差异化教学。

教师应注重培养学生的创新思维和实践能力,帮助学生建立正确的学习方法和价值观念。

2. 学生管理:教师不仅负责学生的教育和教学工作,还要对学生进行全方位的管理。

教师应指导学生养成良好的习惯和行为规范,培养学生的自律和自控能力。

教师还要关注学生的身心健康,及时发现并解决学生在学习和生活中的问题,争取使每个学生都能全面发展。

3. 师德师风:教师是学生的楷模和榜样,应始终保持良好的师德师风。

教师应具备高尚的人格品质,言行举止要得体,言传身教要一致。

教师要尊重学生,关心学生的成长,给予学生正确的价值观和人生观。

教师还应积极参加教研活动和专业培训,不断提升自己的教育教学水平。

4. 家校合作:教师要与学生的家长保持密切联系,建立良好的家校合作关系。

教师应主动与家长沟通,了解学生在家庭和社会环境中的情况,共同关注学生的发展和成长。

教师还要及时向家长反馈学生的学习情况和表现,协商解决学生的问题和困惑。

家校合作的目标是培养学生的全面素质和能力,共同推动学校和家庭的发展。

5. 班级管理:教师作为班级的组织者和管理者,要负责班级的管理工作。

教师应带领班级形成良好的班风班纪,引导学生尊重师长、团结友爱、互相帮助。

教师还要组织开展各种班级活动,培养学生的集体荣誉感和归属感。

教师应及时处理班级纠纷和问题,为学生提供良好的学习和生活环境。

6. 学科研究:教师要深入学科研究,不断提高自己的学科知识和教学能力。

教师应了解学科的最新发展和教学方法,不断更新自己的教学内容和教学手段。

教师还要积极参与学科教研活动,与同行分享心得和经验,提高学科教学质量。

教师还可以参与学科竞赛和科研项目,提升自己的学科水平和影响力。

7. 学校管理:教师不仅要承担教学工作,还要参与学校管理和决策。

教师岗位职责怎么写模板范文(18篇范文精选)

教师岗位职责怎么写模板范文(18篇范文精选)

教师岗位职责怎么写模板范文(18篇范文精选)教师岗位职责怎么写模板范文篇11、拥护四项基本原则,全面贯彻党的教育方针,自觉遵守教师职业道德规范。

教书育人,面向全体学生,促进学生全面发展。

2、严格遵守工作纪律,以身作则,言传身教,为人师表。

3、认真执行课程标准、德育大纲和教学计划。

根据课程标准、德育大纲要求和教学对象的特点,认真制订学期教学工作计划,全面完成教学任务。

4、严格执行岗位规范,自觉做到:认真备课、认真上课、认真布置与批改作业;认真辅导、认真考核、认真组织特长课、竞赛及提高班辅导及各类课外活动;认真总结教学经验。

充分利用课堂45分钟,保质、保量的完成教学计划。

5、组织和指导学生严格执行学习常规,教育和帮助学生学会学习,养成良好的学习习惯。

关心、爱护、尊重学生,建立民主、平等、亲密的师生关系,对全体学生负责。

6、做好充分准备积极参加集体备课和教研活动,积极参加教师间的相互听课活动,积极承担教务处和教研组安排的对外开课任务,积极参加各级各类学科评优活动。

7、努力学习现代教育科学理论、技术和专业知识,加强业务进修,以适应时代和社会发展的要求,不断提高教学水平。

8、认真总结教学经验。

每学期要结合学科教学实践,撰写教学心得体会、经验总结等形式的论文一篇。

9、积极进行教改试验,人人参与课题研究。

结合教学实际,进行教学研究或教学科研,明确研究专题,拟定实施方案,及时总结经验,定期写出有质量的教改试验报告和教学论文,不断提高教学研究水平。

10、关心教研组的建设,接受组长的临时工作安排。

11、按时参加政治学习,努力完成学校分配的其它工作任务。

教师岗位职责怎么写模板范文篇3一、忠诚党的教育事业,热爱儿童,做学生表率。

二、熟悉教育、教学和儿童心理学的基本知识。

三、熟悉本学科的教学大纲和专业知识,具有所教学科的技能技巧。

四、熟悉所教学科的教学方法,并能熟练恰当地运用;具有课堂教学的技能技巧;会说普通话,语言简炼准确生动,板书工整美观,会写各种教案。

中学班主任岗位职责模版(四篇)

中学班主任岗位职责模版(四篇)

中学班主任岗位职责模版一、岗位职责说明中学班主任是学校管理与教育工作中重要的一环,承担着学生班级管理、家庭教育指导、协调学校与家庭关系、促进学生全面发展等多项职责。

下面是中学班主任岗位职责的职责模板:二、职责模板1. 学生班级管理(1) 组织并召开班级会议,及时了解学生在学习、生活中的问题,解决学生的困难和矛盾。

(2) 管理班级日常事务,指导学生进行班级卫生、纪律、安全等工作,确保学生的学习环境安全与良好。

(3) 组织班级集体活动,促进同学们之间的交流,增强班级凝聚力。

2. 家庭教育指导(1) 与学生家长保持密切联系,了解学生家庭教育状况,并进行适时沟通与指导。

(2) 解答家长关于孩子教育、学习等方面的问题,提供个别教育建议。

(3) 协助家长加强对孩子的监督与指导,促进孩子的健康成长。

3. 协调学校与家庭关系(1) 及时向学校反馈学生和家长的问题与需求,协调解决矛盾和冲突。

(2) 组织家长会、家长讲座等活动,促进学校与家庭的紧密联系。

(3) 制定与家长的交流机制,定期与家长交流学生的学习情况与班级管理情况。

4. 促进学生全面发展(1) 关注学生的身心健康状况,及时发现和疏导学生的心理问题。

(2) 指导学生在学习、生活、兴趣爱好等方面的发展,提供专业的指导和建议。

(3) 建立学生综合素质评价体系,帮助学生全面发展。

5. 班级纪律管理(1) 负责制定班级纪律规范,组织学生遵守班级规章制度。

(2) 管理班级考勤和纪律处分工作,对违纪学生进行必要的教育和处罚。

(3) 进行班级文明建设,引导学生形成良好的行为习惯和品德修养。

6. 学生日常教育管理(1) 监督学生学习情况,督促学生按时完成作业和学习任务。

(2) 关注学生的学习进展,与教师合作,制定个别学生学习计划。

(3) 组织学生参加各类学科竞赛和课外活动,提高学生学习兴趣和水平。

7. 教育教学研究(1) 参与教育教学研究活动,不断提高自身的教学能力与专业素养。

班主任岗位职责具体概述模版(3篇)

班主任岗位职责具体概述模版(3篇)

班主任岗位职责具体概述模版班主任是学校中起到重要作用的一员,其职责涉及多方面的工作任务和角色。

他们负责管理班级的日常事务、学生的学业和后勤支持,并与家长、教师和学校管理层保持紧密合作,共同促进学生的全面发展。

下面是一个具体概述模板,介绍班主任岗位的职责和任务。

一、学生管理1. 关心学生的生活和学习情况,建立良好的师生关系,了解学生的个性特点和家庭背景。

2. 组织并指导学生形成良好的行为习惯和社会道德观念,维护班级的纪律和秩序。

3. 解决学生之间的矛盾和纠纷,做好班级内部的沟通协调工作。

二、教育指导1. 制定学生的学习计划和目标,监督学生的学习进度和成绩,及时反馈学生的学习情况给家长和教师。

2. 组织学生参加各类学科竞赛和课外活动,提高学生的学科能力和综合素质。

3. 针对学生的学习问题和困难,提供个别辅导和学习指导,帮助学生提高学业成绩。

三、家校沟通1. 组织家长会和班级活动,促进家校之间的沟通与合作,了解家长的需求和关注点。

2. 及时向家长反馈学生的学习发展和表现,与家长共同制定学生成长的方案和计划。

3. 协调家长志愿者和学校资源,共同参与班级活动和学生教育。

四、后勤支持1. 安排和管理班级的日常事务,如考勤、课表、班级会议等。

2. 协调学校和家长提供的资源,为学生提供良好的学习环境和生活条件。

3. 组织和开展班级活动,如班级团建、生日庆祝等,增强班级凝聚力和团队合作意识。

五、问题解决1. 处理学生和家长的投诉和问题,及时做出回应和解决方案。

2. 协助解决班级内部的纠纷和矛盾,维护良好的班级氛围和社交关系。

3. 寻求教师和学校管理层的支持和帮助,共同解决涉及班级的问题。

六、自我学习与成长1. 持续学习和提升自己的教育教学能力和管理能力,参加培训和专业交流活动。

2. 反思和总结自己的工作经验,不断优化工作方法和策略,提高工作效率和质量。

3. 与同事和其他班主任分享经验和资源,共同研究和探索班主任工作的新理念和方法。

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教师工作岗位职责
确定岗位职责的原则
1.根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量;
2.根据岗位工种确定岗位职务范围;
3.根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率;
4.明确岗位环境和确定岗位任职资格;
5.确定各个岗位之间的相互关系;
6.根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任。

确定岗位职责的作用意义
1.可以最大限度地实现劳动用工的科学配置;
2.有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象;
3.提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才
4.组织考核的依据;
5.提高工作效率和工作质量;
6.规范操作行为;
7.减少违章行为和违章事故的发生。

篇一:教师岗位职责
教师岗位职责
教师是学科教育教学工作的责任人,在教务处领导下开展工作。

教师的基本职责:
1.承担一门学科的教学任务,备课、讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。

2.在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。

3.参加教学研究工作。

各职级教师在完成上述基本职责的前提下,还必须履行下述具体职责:一.工作原则
1.以党的教育方针为教学、教育工作的指导思想和准绳,自觉服务于教育方针和教育“三个面向”
的要求。

2.坚持既教书,又育入的观点;做到管教管导,身教言教;要为人师表。

3 锐意进取,积极改革,着眼于发展智力,培养能力,早出、快出和出好人才。

4.认真贯彻“双全”方针,注意因材施教,分类推进,全面提高。

5.坚持正面教育,关心爱护学生、严禁体罚或变相体罚。

二.制定教学计划
1.每学期开学后两周内制订好教学计划。

2.制订教学计划前做到“三熟悉”:(1)熟悉课程标准,明确教学要求和内容安排,明确前后衔接
关系;(2)熟悉教材,通览教材,初步掌握教材的内在联系;(3)熟悉学生,通过分析学生原有情况,
与前任教师交流,与学生交谈或其他形式,了解学生的“双基’、“智能”、“学儿’、“学法”等方面的情
况,了解学生对教学工作的意见和要求。

3.除教学进度可以在备课组范围内基本统一外,教学计划必须根据各班实际情况自行制订;要求
要明确,措施要具体。

三.备课
1.不备课不能上课。

2.个人备课不仅要备课标、各教材、备学生,还要备理论、备生活;既依据课程标准和教科书,。

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