什么是职业道德
什么是职业道德？
什么是职业道德？
职业道德是指职业人士在从事职业活动时应当遵循的道德规范。职业道德的存在旨在保护人们的利益和信任，维护社会公正和谐的秩序，以及确保职业活动的合法性和可持续性。
以下是职业道德的几个重要方面：
一、遵循职业伦理
职业伦理是职业道德的核心，它包括了职业人士在职业活动中应该遵循的基本价值观和道德规范。职业伦理要求职业人士保持自己的专业性和客观性，尊重自己和他人的权利和尊严，以及遵循有关法律和道德准则。
二、诚实守信
职业人士应该保护他人的利益，不应以不当的手段谋求自己的私利。他们应该尽职尽责，诚实守信，遵循有关职业准则和法律规定，不得隐瞒或歪曲事实，不得虚构或散布虚假信息。
三、保守机密
职业人士通常会接触到敏感信息和机密信息，他们必须承担保守这些
信息的责任，不得泄露出去。如有必要，可以根据相关法律规定将这
些信息提供给有权机构，但必须严格遵守规定的程序和要求。
四、尊重他人权利
职业人士应该尊重他人的权利和尊严，不得歧视或侵犯他人的人格和
隐私。他们应该尽可能地避免让自己和他人陷入利益冲突的局面，确
保自己的职业行为不会侵害到他人的权益。
五、持续学习和提高
职业领域不断发展变化，职业人士必须不断学习和提高自己的知识和
技能，以适应新的挑战和发展需求。他们应该积极参与职业培训和专
业交流，开展专业研究，以提高自己的专业水平和竞争力。
综上所述，职业道德是职业人士必须尊重和遵守的一种基本道德规范。只有遵循职业道德，才能建立起职业信任和诚信环境，实现职业发展
和社会进步的双赢局面。
什么是职业道德和职业操守？
什么是职业道德和职业操守？
职业道德和职业操守是指职业人士在从事职业活动时应遵循的一种行为准则。这些准则包括职业道德标准、职业规范、职业诚信、职业责任、职业精神和职业自律等多个方面。职业道德和职业操守是保证职业活动合法、公正和真实的基础，体现出个人职业素养和职业修养的重要内容。
那么，职业道德和职业操守具体指哪些方面呢？接下来，我们将从以下几个方面逐一探究：
一、职业道德标准
职业道德是指职业人士在从事职业活动中应符合的基本伦理标准。这些标准包括：尊重他人、维护客观公正、不失实、不欺诈、不侵犯他人权利、勤勉尽责等。因此，职业道德标准直接关系到职业人士的职业信誉和职业形象。
二、职业规范
职业规范是指职业人士在从事职业活动中必须遵守的行为规则。这些规则包括：守法经营、公开透明、保守商业秘密、不扰乱市场经济秩序、遵守行业自律等。职业规范的落实能够规范职业行为，维护公平竞争，保障消费者权益等。
三、职业诚信
职业诚信是指职业人士在从事职业活动中应该具备的正直、诚实、守
信等品质特点。一个有良好职业诚信的职业人士在与顾客、供应商和
同行合作时会表现得非常可信、负责和守信。职业诚信能够带来长远
利益，提高职业信誉和职业形象。
四、职业责任
职业责任是指职业人士在从事职业活动中必须承担的义务和职责。这
些职责包括：保障职业安全、保护消费者权益、承担社会责任等。职
业责任的履行能够保障公共利益，维护社会稳定，促进社会发展。
五、职业精神和职业自律
职业精神是指职业人士在职业活动中要遵守的道德精神和职业精神，
如奉献精神、勤劳务实等。职业自律是指职业人士对自身行为应承担
职业道德练习题库及参考答案
职业道德练习题库及参考答案
职业道德练习题库及参考答案
题目一：职业道德与职业伦理
1. 什么是职业道德？
2. 职业道德的核心原则有哪些？
3. 职业伦理与职业道德有何不同？
4. 谈谈你对职业道德的理解。
参考答案：
1. 职业道德是指在从事某种职业活动中，遵循职业准则、规范和伦理原则，依据职业伦理规范来行动和表现的道德要求和规范。
2. 职业道德的核心原则包括尊重他人、诚实守信、保密、专业能力、公正和责任等。
3. 职业伦理是指职业从业者在履行职责和发展自己职业生涯过程中应遵守的伦理道德规范，它在职业道德的基础上与职业发展、职业关系、职业环境等有机结合起来。
4. 职业道德是职业从业者在从事职业活动中所应遵循的道德规范和要求，它关乎职业从业者的职业发展和职业形象的塑造，是一种职业道德行为态度和职业行为表现。职业道德的核心是尊重他人和使命感，通过保持良好的职业道德可以有效保护自己的权益，提升职业形象和声誉。
题目二：职业道德的重要性
1. 职业道德对一个人的职业发展有什么重要性？
2. 职业道德对一个组织的发展有什么重要性？
3. 职业道德对社会的影响有哪些？
4. 职业道德与商业利益之间的关系如何认识？
参考答案：
1. 职业道德对一个人的职业发展至关重要。遵循职业道德可以建立起他人对自己的信任，维护个人的职业声誉和形象，提升职业能力和素质，有助于个人职业的稳定和发展。
2. 职业道德对一个组织的发展也非常重要。一个具备良好职业道德的组织可以吸引和保留优秀的人才，增强团队合作和协作能力，提高工作效率和质量，为组织赢得声誉和商业机会。
职业道德和职业意识
友谊医院，如不及时动手术就有生命危险，但按照规定， 动手术必须经本人或亲属同意并签字，不然医方就要承 担一切后果，可医院无论如何也联系不上老人的亲属。 最后，当班的负责人和几位医生集体签字，并对老人进 行了手术。手术成功了。救死扶伤是医生的根本职业道 德规范，他们的行为体现了对医生职业道德的敬畏。
三、职业道德的内容之五：勤劳节俭
▪ 勤劳节俭是中华民族的传统美德 ▪ 勤劳节俭是人事业成功的催化剂 ▪ 勤劳节俭是企业在市场竞争中常战常胜的秘诀---勤劳促进 效率的提高，节俭降低生产的成本
第一篇：职业道德
案例：有这么一个民间故事：从前，在中原的伏牛山下，住着一个叫吴成
的农民，他一生勤俭持家，日子过得无忧无虑，十分美满。 相传他临终前，曾把一块写有“勤俭”两字的横匾交给两个儿子，告诫他们 说：“你们要想一辈子不受饥挨饿，就一定要照这两个字去做。”
▪ 在职业活动中是非不分，善恶不明，美丑不辨。
第二篇：职业道德情感
四、职业道德情感之一：敬畏感
▪ 一位哲学家曾说：“敬畏就是对事物尊重的直观。” ▪ 康德说：有两样东西，我们愈经常持久的加以思索，它 们就愈使心灵充满日新月异，有加无已的景仰和敬畏：在 我之上的星空和心中的道德法则。”
第二篇：职业道德情感
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职业道德和职业操守 是什么
职业道德和职业操守是什么
兵医农历算百科 2011-04-06 17:17:05 阅读57 评论0字号：大中小订阅
所谓职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和。
职业道德的涵义包括以下八个方面：
（1）职业道德是一种职业规范，受社会普遍的认可。
（2）职业道德是长期以来自然形成的。
（3）职业道德没有确定形式，通常体现为观念、习惯、信念等。
（4）职业道德依靠文化、内心信念和习惯，通过员工的自律实现。
（5）职业道德大多没有实质的约束力和强制力。
（6）职业道德的主要内容是对员工义务的要求。
（7）职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观。
（8）职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远。
每个从业人员，不论是从事哪种职业，在职业活动中都要遵守道德。要理解职业道德需要掌握以下四点：
首先，在内容方面，职业道德总是要鲜明地表达职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则。它不是一般地反映社会道德和阶级道德的要求，而是要反映职业、行业以至产业特殊利益的要求；它不是在一般意义上的社会实践基础上形成的，而是在特定的职业实践的基础上形成的，因而它往往表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事某一职业的人们所特有道德心理和道德品质。甚至造成从事不同职业的人们在道德品貌上的差异。如人们常说，某人有“军人作风”、“ 工人性格”、“农民意识”、“干部派头”、“学生味”、“学究气”、“商人习气”等、
其次，在表现形式方面：职业道德往往比较具体、灵活、多样。它总是从本职业的交流活动的实际出发，采用制度、守则、公约、承诺、誓言、条例，以至标语口号之类的形式，这些灵活的形式既易于为从业人员所接受和实行，而且易于形成一种职业的道德习惯。
职业道德是什么
职业道德词解
一、词语拼音：
职业道德[ zhíyèdào dé]
二、基本释义：
1、一种道德准则。
2、职业道德的概念有广义和狭义之分。
（1）广义的职业道德是指从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。
（2）狭义的职业道德是指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。
（3）不同的职业人员在特定的职业活动中形成了特殊的职业关系，包括了职业主体与职业服务对象之间的关系、职业团体之间的关系、同一职业团体内部人与人之间的关系，以及职业劳动者、职业团体与国家之间的关系。
三、基本内容：
职业道德主要应包括以下几方面的内容：忠于职守，乐于奉献；实事求是，不弄虚作假；依法行事，严守秘密；公正透明，服务社会。
四、词语图示：
五、词语造句：
1、您是如何理解职业道德的？
2、她因违反职业道德而被判罪。
3、老师因违反职业道德而被解雇。
4、他还因行为违反了职业道德而被罚款。
5、这名教师因其行为违反职业道德而被解职。
6、创温馨廉政教育方式，增高尚职业道德情操。
7、傲慢致使一些学者的职业道德万劫不复。
8、“敬业乐群”是其职业道德观的核心和最高标准。
9、大多数新闻工作者协会和新闻机构都制定了职业道德守则。
10、做事必须有头有尾,不能半途而废,这是起码的职业道德问题。
11、威武不屈，富贵不淫，这是咱们做事最基本的职业道德。
12、我是堂堂正正的人民教师，怎能做那些不符合职业道德的事呢？
社会道德和职业道德之间的区别和联系是什么？
社会道德和职业道德之间的区别和联系是什么？
社会道德和职业道德都是人们在社会交往和职场往来中遵循的规范，但它们之间也存在着不同之处。下面将详细介绍它们之间的关系，以及区别在哪里。
一、社会道德和职业道德的定义
1.社会道德
社会道德是指在社会交往中，人们遵守的行为规范和价值观念。社会道德是社会共识的基础，它是社会中人们共同形成的、约束自己行为的准则与规范。
2.职业道德
职业道德是指在职业活动中，遵循的道德规范和职业操守。职业道德是基于职业特性而形成的一种行为规范，是职业权利与职业义务的统一体现。
二、社会道德和职业道德之间的联系
1.价值体系的共通性
社会道德和职业道德都是在价值体系的基础上形成的。在两种规范中，都包含了尊重他人、公正、诚实、守信等共同的价值基础。
2.互为补充
社会道德与职业道德并非独立的，而是相互补充的。例如，在职业活
动中遵守职业道德规范，也有着维护社会公正、保障社会安定等社会
价值的作用。
三、社会道德和职业道德之间的区别
1.不同的内涵意义
社会道德的内涵意义比较广泛，涵盖了人们在社会生活中的各个方面。而职业道德主要是指特定职业中的道德规范。
2.适用对象的不同
社会道德适用于所有的社会人群，而职业道德适用于特定职业的从业者。
3.监督机制的不同
社会道德的监督机制主要是社会的舆论和道德审判，而职业道德监督
机制则主要是行业的自律机制和政府的监管。
四、结论
总之，社会道德和职业道德都是日常交往和职场往来中必须遵守的规范。虽然它们之间存在差异，但又有着联系和互补。我们应该在日常生活和工作中，认真遵守和贯彻道德规范，发挥好社会和职业道德的作用。
职业道德
一、什么是职业道德
职业道德是社会一般道德在各个职业中的特殊表现形式，是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。它体现了一定的社会关系，是责任、权利、利益三者的统一。不同职业有不同的职业道德，它是在长期职业生活中逐步形成的道德规范。职业道德有很强的职业特点，它具有专业性、稳定性、继承性和多样性。
什么是保安的职业道德
一种特殊的职业道德，是从事保安工作的人员在保安活动中应该遵循的，具有自身职业特点的道德准则和道德规范。
二、如何养成良好的职业道德
良好职业道德养成5个基本因素：
职业认识
职业感情
职业意志
职业信念
职业行为和习惯
即：在不断提高职业认识的基础上，逐步加深职业感情，磨练职业意志，进而坚定信念，以养成良好的职业行为和习惯达到具有高尚职业道德的目的。
1、职业认识
不断认识和理解保安行业的特殊性和重要性，明确保安服务的对象、目标，以及自己在保安工作中应该承担的责任和义务，以提高自己热爱本职工作的自觉性。
2、职业感情
是在对职业有所认识的基础上，有意识地从点点滴滴的工作中寻找乐趣，培养自己对保安职业的感情，并以此职业为自豪。
3、职业意志
即要求从业人员在工作中能够妥善解决和克服所遇到的矛盾和困难，处理好上下、内外的人际关系，坚持为客户提供令其满意的优质服务，这需要员工具有坚强的意志。
4、职业信念
要求从业人员乐于从事此项工作，并以之为自豪，把它当作自己一生事业去努力做好。
5、行为习惯
保安从业人员还应有意地通过反复实践，使自己养成良好的职业行为习惯。良好行为习惯的养成通常意味着一位真正合格的保安从业人员的诞生。
职业道德
职业道德的基本内容
一、什么是职业道德
职业道德是社会主义精神文明建设特别是社会主义公民道德建设的重要内容之一。《纲要》指出：“职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。随着现代社会分工的发展和专业化程度的增强，市场竞争日趋激烈，整个社会对从业人员职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。要大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德，鼓励人们在工作中做一个好建设者。”这既明确了职业道德的基本内涵、重要意义，又确定了职业道德的主要规范和加强职业道德建设的落脚点。
职业、道德与职业道德的内涵
职业作为一种社会历史现象，并不是从来就有的，也不是永恒不变的，而是与社会生产力的发展引起的社会分工紧密联系在一起的。生产力越发展，社会分工就越发展。一个民族的生产力发展的水平，最明显地表现在该民族分工的发展程度上。社会分工实际上就是职业分工。
职业关系是社会生产关系在职业活动领域的具体体现。它本身既是生产关系的一种，同时，它也是一种责任关系、权利关系和利益关系。从事一定的职业，就意味着担任着一定的社会责任；就意味着享有一定的社会权力，即对某些特定资源如资金、人才、职位、名誉等的使用、操作、管理和支配权；
而且每个职业都享有一定的利益，体现着一定的利益关系。总之，从事一定职业的个人或集团，在职业活动中，如何正确处理上述这些复杂关系?用什么精神状态去完成自己的职责?如何运用自己的职权去完成自己的职责和谋取公共利益?用什么态度去协调和处理个人利益和集体利益，集体利益和社会、国家利益的关系?这里每一个环节都存在着道德问题。可见，所谓职业道德，就是从事一定职业的人们在特殊的职业关系中，在长期职业活动的基础上形成的、具有自身职业特征的职业道德原则和规范的总和。不同的职业有不同的职业道德。恩格斯在《路德维希·费尔巴哈和德国古典哲学的终结》中指出：在社会生活中，“实际上，每一个阶级，甚至每个行业，都各有各的道德”。
职业道德与职业伦理
职业道德与职业伦理
1. 什么是职业道德
职业道德是指在从事某一特定职业过程中，个体和机构应遵守的行为规范和价值观。它强调个体在职业领域内以合理、公正、诚信的方式行事，尊重他人权益，并追求社会公益。
2. 职业伦理的意义
职业伦理是基于职业道德的理论基础上发展起来的，它探讨职场中更深层次的道德问题。通过研究和实践，可以帮助人们正确选择和评价这些各种不同情境下应采取的最佳行为方式。
3. 职业道德和个人责任
每个从事特定职业的人都有自己的责任感和义务。遵守职业道德对于保持良好个人声誉和提升专业形象至关重要。同时，个人也需要对自己从事的工作负起完整责任。
4. 建立良好的工作关系
在工作环境中保持积极、尊重他人且互相合作是维护职业道德的重要方面。建立良好的工作关系有助于创建一个相互信任、共同合作的团队文化，从而提高整个组织的工作效率和员工满意度。
5. 处理道德困境
在职业生涯中，人们可能会遇到各种道德困境，例如利益冲突、隐私保护、虚假宣传等。在面对这些挑战时，借鉴职业伦理原则可以帮助人们做出正确和负责任的决策。
6. 规范行为准则和职业协会
许多行业都设立了专门的职业协会来制定相关的道德准则和行为规范。加入并遵守这些协会不仅能够帮助从业者与行业内其他人士进行交流，并且能够保持自己在行业中的声誉。
7. 职场培训和教育
为了加强对职业道德和职业伦理的认识，企业和机构应该提供相应的培训和教育。这不仅有助于增进员工对道德问题的警觉性，还可以提高组织整体的道德水平。
8. 案例研究：职业道德和职业伦理的应用
通过具体案例的分析，可以更加深入地了解职业道德和职业伦理在实际工作中的应用。这些案例的研究将帮助人们认识到职场中可能出现的道德冲突，并提供解决问题的思路和方法。
什么是职业道德
什么是职业道德
职业道德的涵义包括以下八个方面：
（１）职业道德是一种职业规范，受社会普遍的认可。
（２）职业道德是长期以来自然形成的。
（３）职业道德没有确定形式，通常体现为观念、习惯、信念等。（４）职
业道德依靠文化、内心信念和习惯，通过员工的自律实现。（５）职业道德大多没有实质的约束力和强制力。
（６）职业道德的主要内容是对员工义务的要求。
（７）职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观。
（８）职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远。
【自检】
以前，你认为职业道德是什么？现在，你对职业道德是否有新的认识？
____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ 以前你认为职业道德是什么现在你对职业道德是否有新的认识
职业道德与法
职业道德和法虽然看起来大致是一个领域，但是实际上还有很大的不同。
（１）法的本质取决于权力，有统一性和强制性。
（２）法律要求平衡各种利益和实际可能，保持相对稳定。（３）法律是一
种最基本和最具普遍性的行为准则。
（４）法律的不可能是无所不在、无所不能。
（１）法律约束的是你不能做什么，职业道德往往会倡导你最好应该做什么。（２）法是有强制力的，而职业道德往往没有非常大的强制力。很多企业会让人力资源
什么是职业道德？
什么是职业道德？
职业道德是指在行业内为了实现共同目标而需要遵守的规范行为准则，这些准则包括道德价值观念以及行为规范等。它是每个从事特定行业
的人应遵循的标准，这些标准反应的是基本的人类价值与尊严，也是
社会的基本道德要求，因此职业道德十分重要。
一、职业道德的意义
职业道德具有以下的意义：
1.1 维护行业稳定和可持续发展
职业道德规范了每个从事特定行业人员的行为方式和标准，让从业者
能够遵守规则、尊重规律。这些规范和标准能够保障行业的稳定和持
续发展。
1.2 维护社会和谐秩序
职业道德反映的是人类普遍价值，规范了从业者的行为方式，保障了
市场竞争公平、消费者的合法权益不受侵害，有序维护了社会的正常
秩序。这有助于提高社会文化素质和凝聚社会共识。
1.3 建立公司良好形象
规范的职业道德标准能够帮助企业树立良好的社会形象，使得企业与其他竞争者相比更容易成为消费者的首选品牌，在行业中获得更高的信誉和地位。
二、职业道德的内容
不同行业之间的职业道德略有不同，但是基本上可以总结为以下几个方面：
2.1 诚信
诚信是人类基本道德要求的重要内容之一，也是职业道德最基本的要求之一。从事特定行业的从业者必须以诚信为核心，坚持道德标准，维护所在行业的整体信誉。
2.2 尊重法律
法律是维护社会安全和秩序的基础，任何从业者都必须尊重法律，并在工作中不违法违规。
2.3 坚守职业道德
每个在特定行业中的从业者，都应该认真遵守自身行业的相关道德规范和标准。并严格要求自己的行为要在道德底线内。
2.4 保障消费者权益
从业者在工作中必须以保障消费者合法权益为出发点，保障消费者的
职业道德
案例：
在海尔集团刚刚生产出滚筒洗衣机时，潮州有位用户给 张瑞敏写了封信，说在广州看到有这种洗衣机但潮州 没有，希望张瑞敏能帮助弄一台。海尔集团的文化服 务目标是：把用户的烦恼减少到零。于是张瑞敏派广 州的一名员工把洗衣机通过出租车送到潮州去。当出 租车行驶到离潮州两公里处因手续不全被检查站扣住 了。这名员工在路上截车不成功后，毅然背着这台75 公斤重的洗衣机走了3小时送到了用户家，这用户还埋 怨他来得太晚。这名员工没有吭气，立即给这个用户 安装好了洗衣机。后来，这名用户得知事件真相后， 非常感动，给《潮州日报》写了一篇稿。稿件刊登出 来后，海尔集团由此获得了巨大的社会声誉。 问题讨论： 1、海尔这名员工表现什么样的职业道德？ 2、从海尔的这个案例，请分析员工的职业道德与企业 文化的关系。
3、考试内容与鉴定比重
★ 职业道德试卷的命题构成: 职业道德试卷的命题构成 职业道德知识考试 共有五种测量要素:依次是基本认识领域、行为习惯 领域、能力应用领域、态度取向领域、个人素质领 域。 ★ 在各级别职业道德考试中， 在各级别职业道德考试中，五种测量要素按照一 定的比例进行安排，分值分配和比重有所不同 定的比例进行安排，分值分配和比重有所不同。
ຫໍສະໝຸດ Baidu
第二个层面，行为态度倾向层面。 行为态度倾向层面。 行为态度倾向层面 重点考查考生在行为习惯、 重点考查考生在行为习惯、能力应用和态度取向等方面的水 平和倾向性。 平和倾向性。命题采取由外而内、由表及里的间接测量方 式进行，主要采用故事引导、条件设问等方式提出命题，待 测量的职业道德成分隐含在具体的活动和表述之中。命题设 定的背景一般分为常规情况、一般情况和特设事物状态三种 类型，命题表述一般不带有明显的思想道德倾向。考生在应 答时应根据自身的实际情况回答，而不要按理想状态回答， 否则会因为回答的不一致而导致不得分的情况发生。
职业道德讲义
(一)职业
职业的通俗表述就是人们所从事的工作。一定的职业是个人获取生活来源、扩大社会关系和实现自身价值的重要途径。
社会分工造成了职业的划分，每一种职业都要形成相应的社会关系和利益关系，正是在这些关系中，人们对从事不同职业活动的人提出了相应不同的要求；长期从事某种职业活动的人也通过职业训练而逐渐养成了特定的职业心理、职业习惯、职业责任心、职业荣誉感等。因此有职业就有了相应的职业要求。
(二)职业道德
从事一定职业的人在职业生活中应当遵循的具有职业特征的道德要求和行为准则。
同学们到学校、医院或者一些公司去，都可以看到一些守则、公约、条例，口号等内容，这些是特定行业的部分职业道德要求。
职业道德随着分工的出现而逐步形成，又随着分工的发展而不断发展，职业道德是一般社会道德的特殊形式。在现代社会里，职业道德是一种高度社会化的角色道德，它不仅是社会道德系统中的一个有特色的分支，而且是一个较有代表性的道德层面。
社会生活现实点击：
实例一：家乐福屡屡出“事” ——矿泉水菌落总数超标、出售过期猪肉、卖不合格家电、出售假 LV 包……
实例二：毒大米案例——原料米已经严重霉变发臭，呈黄绿色并布满蛹丝。被打磨抛光后，这些米将变成白花花的“精米”出售。
实例三：安徽阜阳农村市场的“无营养”劣质婴儿奶粉，使得鲜花般娇嫩的幼小生命，刚来到世间几个月就枯萎、凋谢——头大，嘴小，浮肿，低烧。
实例四：国家食品药品监督管理局原局长郑筱萸利用职务便利为多家药企谋取不当利益，收受贿赂649万余元。他的玩忽职守行为，竟导致多种假药获得生产文号！这些假药流向社会，严重危害人民群众的生命和健康。 2007 年7月10日，经最高人民法院核准，郑筱萸被执行死刑。
什么是职业道德？
什么是职业道德？
职业道德是指一定职业领域人士在执行工作职责时所必须遵守的规范
和准则，是对职业人员行为的规范和要求。职业道德的重要性不言而喻，它关系到整个职业行业的形象、信誉和发展。
下面将分三个方面介绍职业道德的具体内容：
一、职业道德的基本准则
职业道德作为一种道德规范，具有基本准则。其中最基本的是遵纪守法、诚实守信、勤奋努力、尊重职业、保护客户隐私和知识产权等。
这些准则是职业人员必须切实遵守的基本行为规则。职业人员要始终
以永续发展为宗旨，注重职业规范的建立和推广，增强职业自律意识，加强职业道德培训，保持职业领域的公信力，共同推动职业行业的健
康发展。
二、职业道德的重要性
职业人员在日常工作中，必须严格遵守职业道德，始终保持正义、公
正和诚信的职业姿态，遵循职业道德准则，尊重职业操守，规范职业
行为。遵循职业道德可以树立优良职业形象，减少事故事件，提高职
业价值，增强工作成果的质量和数量，提升个人与组织的声誉。
三、职业道德的实施路径
实行职业道德需要有一定的实施路径，关键在于建立和推行职业道德
规范。首先要强化职业自律，要求职业人员自我约束，提高职业操守。其次，要加强职业道德教育，加强职业培训，注重职业行为的规范化。最后，要加强监督管理，提高行为的规范性和可信度，增强职业领域
的公信力。
总之，职业道德的遵守是职业人员的基本责任与义务，是实现职业发
展和整个职业领域稳定健康发展的必要条件。职业人员应当始终保持
职业道德准则，勇于承担职业责任，展现职业风采，共建和谐职业环境。
请简述道德与职业道德的概念及二者关系。
请简述道德与职业道德的概念及二者关系。
道德是指人们对于什么是正确和不正确、善良和恶劣的行为方式的价值观与规范。它是一种人们根据自己内心的良知来进行行为选择和判断的准则。
职业道德是指在特定职业领域中，从事该职业的人应当遵循的道德规范和职业行为准则。它是职业群体根据行业特点和职业要求制定出来的道德规范，旨在保障公众利益、维护职业声誉和提升行业形象。
道德与职业道德有密切关系。首先，职业道德是道德的一种特殊形式，是在特定职业领域中对道德规范的具体要求和应用。职业道德的制定和遵守都是基于道德原则和价值观的基础上进行的。
其次，道德是更广泛的概念，指向的是人们整体的道德行为，而职业道德则是局限在特定职业领域中的道德规范。职业道德通常包括一些特定的行为准则、职业责任和专业标准，旨在保障公众利益和维护职业形象。
最后，道德和职业道德相互影响和相互补充。道德是人们的行为准则和价值观，而职业道德则是在特定的职业背景中对道德要求的具体体现。透过职业道德，人们可以更好地应用和实践自己的道德观念，而道德规范也能够指导和规范职业行为，使之符合人们的道德期望。
总而言之，道德与职业道德是相互关联的。职业道德是在特定职业领域中的道德
规范和准则，它是道德的一种特殊形式，同时也受到普遍道德观念的引导和约束。
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什么是职业道德
所谓职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和。
(1)职业道德是一种职业规范，受社会普遍的认可。
(2)职业道德是长期以来自然形成的。
(3)职业道德没有确定形式，通常体现为观念、习惯、信念等。
(4)职业道德依靠文化、内心信念和习惯，通过员工的自律实现。
(5)职业道德大多没有实质的约束力和强制力。
(6)职业道德的主要内容是对员工义务的要求。
(7)职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观。
(8)职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远。
每个从业人员，不论是从事哪种职业，在职业活动中都要遵守道德。要理解职业道德需要掌握以下四点：
首先，在内容方面，职业道德总是要鲜明地表达职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则。它不是一般地反映社会道德和阶级道德的要求，而是要反映职业、行业以至产业特殊利益的要求；它不是在一般意义上的社会实践基础上形成的，而是在特定的职业实践的基础上形成的，因而它往往表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事某一职业的人们所特有道德心理和道德品质。甚至造成从事不同职业的人们在道德品貌上的差异。如人们常说，某人有“军人作风”、“ 工人性格”、“农民意识”、“干部派头”、“学生味”、“学究气”、“商人习气”等、
其次，在表现形式方面：职业道德往往比较具体、灵活、多样。它总是从本职业的交流活动的实际出发，采用制度、守则、公约、承诺、誓言、条例，以至标语口号之类的形式，这些灵活的形式既易于为从业人员所接受和实行，而且易于形成一种职业的道德习惯。
再次，从调节的范围来看，职业道德一方面是用来调节从业人员内部关系，加强职业、行业内部人员的凝聚力；另一方面，它也是用来调节从业人员与其服务对象之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象。
最后，从产生的效果来看，职业道德既能使一定的社会或阶级的道德原则和规范的“职业化”，又使个人道德品质“成熟化”。职业道德虽然是在特定的职业生活中形成的，但它决不是离开阶级道德或社会道德而独立存在的道德类型。在阶级社会里，职业道德始终是在阶级道德和社会道德的制约和影响下存在和发展的；职业道德和阶级道德或社会道德之间的关系，就是一般与特殊、共性与个性之间的关系。任何一种形式的职业道德，都在不同程度上体现着阶级道德或社会道德的要求。同样，阶级道德或社会道德，在很大范围上都是通过具体的职业道德形式表现出来的。同时，职业道德主要表现在实际从事一定职业的成人的意识和行为中，是道德意识和道德行为成熟的阶段。职业道德与各种职业要求和职业生活结合，具有较强的稳定性和连续性，形成比较稳定的职业心理和职业习惯，以致在很大程度上改变人们在学校生活阶段和少年生活阶段所形成的品行，影响道德主体的道德风貌。
通过上述分析不难看出职业道德具有以下特点：
1. 职业道德具有适用范围的有限性。
每种职业都担负着一种特定的职业责任和职业义务。由于各种职业的职业责任和义务不同，从而形成各自特定的职业道德的具体规范。
2. 职业道德具有发展的历史继承性。
由于职业具有不断发展和世代延续的特征，不仅其技术世代延续，其管理员工的方法、与服务对象打交道的方法，也有一定历史继承性。如“有教无类”、“学而不厌，诲人不倦”，从古至今始终是教师的职业道德。
3. 职业道德表达形式多种多样
由于各种职业道德的要求都较为具体、细致，因此其表达形式多种多样。
4. 职业道德兼有强烈的纪律性。
纪律也是一种行为规范，但它是介于法律和道德之间的一种特殊的规范。它既要求人们能自觉遵守，又带有一定的强制性。就前者而言，它具有道德色彩；就后者而言，又带有一定的法律的色彩。就是说，一方面遵守纪律是一种美德，另一方面，遵守纪律又带有强制性，具有法令的要求。例如，工人必须执行操作规程和安全规定；军人要有严明的纪律等等。因此，职业道德有时又以制度、章程、条例的形式表达，让从业人员认识到职业道德又具有纪律的规范性。
职业道德是社会道德体系的重要组成部分，它一方面具有社会道德的一般作用，另一方面它又具有自身的特殊作用，具体表现在：
1、调节职业交往中从业人员内部以及从业人员与服务对象间的关系。
职业道德的基本职能是调节职能。它一方面可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范约束职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作。如职业道德规范要求各行各业的从业人员，都要团结、互助、爱岗、敬业、齐心协力地为发展本行业、本职业服务。另一方面，职业道德又可以调节从业人员和服务对象之间的关系。如职业道德规定了制造产品的工人要怎样对用户负责；营销人员怎样对顾客负责；医生怎样对病人负责；教师怎样对学生负责等等。
2、有助于维护和提高本行业的信誉。
一个行业、一个企业的信誉，也就是它们的形象、信用和声誉，是指企业及其产品与服务在社会公众中的信任程度，提高企业的信誉主要靠产品的质量和服务质量，而从业人员职业道德水平高是产品质量和服务质量的有效保证。若从业人员职业道德水平不高，很难生产出优质的产品和提供优质的服务
3、促进本行业的发展。
行业、企业的发展有赖于高的经济效益，而高的经济效益源于高的员工素质。员工素质主要包含知识、能力、责任心三个方面，其中责任心是最重要的。而职业道德水平高的从业人员其责任心是极强的，因此，职业道德能促进本行业的发展。
4、有助于提高全社会的道德水平。
职业道德是整个社会道德的主要内容。职业道德一方面涉及到每个从业者如何对待职业，如何对待工作，同时也是一个从业人员的生活态度、价值观念的表现；是一个人的道德意识，道德行为发展的成熟阶段，具有较强的稳定性和连续性。另一方面，职业道德也是一个职业集体，甚至一个行业全体人员的行为表现，如果每个行业，每个职业集体都具备优良的道德，对整个社会道德水平的提高肯定会发挥重要作用。