会员代表大会选举办法 文档
大会选举办法
学校工会第四届会员代表大会选举办法一、根据《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》等的有关规定，拟定本办法。
二、本届学校工会委员会由会员代表大会选举产生。
工会委员会拟设主席1名、副主席2名、各委员6名。
三、代表大会选举采用无记名投票的方式。
四、本届工会委员会采用等额选举的办法产生。
五、本次代表大会选票为工会委员会候选人选选票。
六、每张选票所选人数，等于或少于应选人数有效，多于应选人数的无效，书写全部无法辩认的为废票。
选票一律使用钢笔或圆珠笔填写，未到会的代表不得委托他人代为投票。
七、选举时，参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上，方可进行选举。
选举收回的选票等于或少于发出的选票选举有效，多于发出的选票选举无效，应重新进行选举。
八、候选人必须获得应到会正式代表半数以上的赞成票，才能当选。
如获得过半数选票的候选人名额超过应当选名额时，以得票多的当选；如遇到票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。
九、代表对确定的候选人可以投赞成票，即在选票中该候选人姓名下方空格内划“○”符号；可以投反对票，即在其空格内划“×”符号；可以投弃权票，即在其空格内不划任何符号；如另选他人，则在选票中候选人姓名后边空白栏内填写被选人姓名，并在其下方空格内划“○”符号。
十、代表大会选举设监票人1名、计票人1 名、唱票人1名，其人选由党支部提名，经代表大会通过。
已提名作工会委员候选人的，不得担任监票人、计票人、唱票人。
选举结果由监票人报告会议主持人，由主持人向代表大会宣布。
十一、本选举办法，经工会委员会充分讨论征求意见，在学校校务公开栏公示，报学校党总支备案后，由代表大会采取举手表决的方式，通过后生效。
2016年4月。
工会会员代表大会代表选举办法
【法规名称】工会会员代表大会代表选举办法【颁布部门】【颁布时间】 2001-12-19【效力属性】有效【正文】工会会员代表大会代表选举办法第 1 条工会会员代表之选举，依本办法之规定，本办法未规定者，依其他法令之规定。
第 2 条基层工会会员人数在三百人以上者，得于章程中规定，依附表比例选出会员代表，行使会员大会职权。
但工会法规定专属会员大会之职权者，不在此限。
第 3 条工会会员代表大会之代表选举 (以下简称代表选举) ，由各该工会自行办理，上级工会派员监选，主管机关得派员指导。
其无上级工会者，得由主管机关派员监选并指导。
第 4 条代表选举票应由各该工会自行印制，并加盖图记及由监事会推派之监事盖章。
第 5 条基层工会代表选举，由全体会员按附表比例，分若干单位选举之。
前项划分单位剩余人数，在附表比例额半数以上，得另成一单位，其不足半数者，归入最后一单位合并选举。
代表选举单位之划分，应视会员分布情形，考虑其公平性及代表性，由工会自定办法提经会员(代表) 大会议决后行之。
第 6 条工会会员得为代表选举人及被选举人。
但参加工会未满一年者，不得为上级工会代表之被选举人。
第 7 条代表选举前十日，工会应将选举日期及每单位人数，公告所属会员周知。
第 8 条代表选举，其应选名额为一名者，采无记名单记法，其应选名额在二名以上者，采无记名连记法，如以集会方式办理者，得经出席会议人数三分之一以上之同意，采用无记名限制连记法，其限制连记额数不得超过应选名额二分之一，并得以书面委讬其他会员代为选举，委讬选举人数不得超过亲自选举人数三分之一，并以得票较多者为当选，次多者为候补，其票数相同者，以抽签决定之，候补代表人数不得超过应选代表名额。
第 9 条代表选举，如选举人不识字或因身心障碍不能圈写时，得依其请求，由理事会事前所推定之代笔人，依选举人之意旨代为圈选。
第 10 条会员代表选举后，应由该工会发给代表证明书，并于选举完毕十日内，将代表名册函送上级工会。
单位工会会员大会民主选举办法
××单位工会会员大会民主选举办法（一）（草案）一、根据《中国工会章程》和有关规定，制定××单位会员（代表）大会选举办法。
二、根据我单位现有工会会员人数和本届工会委员会的设置，经民主推荐和上级工会批准，确定工会主席、副主席候选人名，工会委员会候选人名。
工会主席、副主席、工会委员采取差额选举办法进行；实选工会主席名，差额名，副主席名，差额名；实选工会委员名，差额名。
三、大会采取无记名投票方式在同一张选票选举工会主席、副主席和工会委员。
四、参加选举的会员达到应到会会员数的三分之二以上方可进行选举。
收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
五、候选人得票数超过应到会会员的半数，始得当选。
工会主席、副主席候选人如得票均未过半数，按有关规定可在得票较多的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补，其工会主席职位可由选举工作领导组在工会委员中推荐一名委员临时代理。
工会委员候选人如果得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。
获得赞成票超过半数的被选举人少于应选名额时，所缺名额可按有关规定在未超过半数的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补。
本次选举当选的工会主席、副主席是本届工会委员会的当然委员，选票上工会委员会委员候选人一栏不再安排选举。
六、对选票上的候选人，可表示同意、不同意或弃权。
同意的，在候选人姓名下方空格内画“√”，不同意的画“×”，弃权的画“Δ”。
表示不同意的，可以另选他人，表示弃权的，不能另选他人。
如另选他人，在姓名空格内填写被选举人姓名，并在上方空格内画“√”，否则选举无效。
七、每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
第九届会员代表大会选举办法2
卓尼县工商业联合会（民间商会）
第九届会员代表大会选举办法
（草案）
（二○一一年十月三十一日）
一、根据《中国工商业联合会章程》有关规定，结合本次会议实际，制定本办法
二、本届会员代表大会选举产生执行委员会委员39名，实行等额选举。
三、参加选举的代表必须超过全体代表的半数以上方可进行选举。
四、选举工作在大会主持人主持下进行，选举时，设总监票人1名，监票人2名，计票人3名。
总监票人、监票人名单由主席团推荐提名，提交全体代表会议通过。
计票人由大会筹备组工作人员担任。
总监票人、监票人对选举工作的全过程进行监督。
计票人负责清点到会人数和记录表决票数。
五、本届大会选举采取举手表决的方式进行，对候选人逐人表决。
参加选举的代表对每个候选人可以举手表示赞成，也可以举手表示反对，或者弃权。
每个代表对每个候选人职能举手表决一次。
六、候选人获得与会代表超过半数以上赞成票时，方能当选。
七、计票结束后，监票人对计票结果作出记录，由总监票人向大会主持人报告计票结果，并由主持人向大会宣布选举结果。
八、选举大会有效并结束后，召开第一次执行委员会议，选举主席、专职副主席、兼职副主席、秘书长、常委，选举办法同上。
选举结果在闭幕大会上宣布。
九、本选举办法经本届会员代表大会通过后施行。
会议材料10工会会员代表大会选举办法
职工（工会会员）代表大会材料（10）浙江省交通投资集团实业发展有限公司首届一次职工代表暨工会会员代表大会选举办法（草案）根据《中国工会章程》、《企业工会工作条例》和《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关文件规定，制定本办法。
一、浙江省交通投资集团实业发展有限公司首届一次职工代表暨工会会员代表大会选举工会委员会委员9名，其中工会主席1名，工会副主席1名。
选举经费审查委员会委员3名，其中主任1名。
选举职工董事1名。
选举职工监事1名。
女职工委员会由3人组成，设主任1人。
二、选举时参加选举的代表必须超过应到代表的三分之二以上方可选举。
收回的选票等于或者少于发出的选票，选举有效。
多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
出席大会的正式代表有选举权，凡是本公司工会会员（职工）都有被选举权。
三、选举要充分体现选举人的意志，对选票上的候选人，代表有权同意、不同意或弃权。
同意的画“Ο”；不同意的画“×”；不画符号为弃权。
另选他人的，请在选票的姓名空格内写上被选举人姓名，并在其下方的空格内画“Ο”。
选票画写须用钢笔或圆珠笔，要求字迹清楚，符号正确。
凡选票画写模糊，无法辩认— 1 —的，模糊部分作废；如画在两个候选人中间，难以确定得票者时，该两候选人均不得票。
每张选票所投的同意票，等于或少于应选名额的选票有效，多于应选名额的选票无效。
四、工会委员会委员和经费审查委员会委员实行差额选举。
公司职工董事、职工监事实行差额选举，候选人的得票数超过应到代表半数以上方能当选。
实行差额选举获得过半数同意票的候选人超过应选名额时，以得票多的当选。
如遇得票相等不能确定当选人时，应对得票相等的候选人重新投票，得票多的当选。
当选人少于应选名额时，对不足名额不再补选。
女职工委员会由首届工会委员会第一次会议推荐产生，女职工委员会主任由工会委员兼任。
五、大会选举，设总监票人1名，监票人2名，计票人4名。
总监票人、监票人、计票人由大会主席团提名，并提请大会通过。
单位工会会员大会民主选举办法
××单位工会会员大会民主选举办法（一）（草案）一、根据《中国工会章程》和有关规定，制定××单位会员（代表）大会选举办法。
二、根据我单位现有工会会员人数和本届工会委员会的设置，经民主推荐和上级工会批准，确定工会主席、副主席候选人名，工会委员会候选人名。
工会主席、副主席、工会委员采取差额选举办法进行；实选工会主席名，差额名，副主席名，差额名；实选工会委员名，差额名。
三、大会采取无记名投票方式在同一张选票选举工会主席、副主席和工会委员。
四、参加选举的会员达到应到会会员数的三分之二以上方可进行选举。
收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
五、候选人得票数超过应到会会员的半数，始得当选。
工会主席、副主席候选人如得票均未过半数，按有关规定可在得票较多的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补，其工会主席职位可由选举工作领导组在工会委员中推荐一名委员临时代理。
工会委员候选人如果得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。
如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。
获得赞成票超过半数的被选举人少于应选名额时，所缺名额可按有关规定在未超过半数的被选举人中继续进行选举，也可经半数以上会员同意不再选举,缺额以后增补。
本次选举当选的工会主席、副主席是本届工会委员会的当然委员，选票上工会委员会委员候选人一栏不再安排选举。
六、对选票上的候选人，可表示同意、不同意或弃权。
同意的，在候选人姓名下方空格内画“√”，不同意的画“×”，弃权的画“Δ”。
表示不同意的，可以另选他人，表示弃权的，不能另选他人。
如另选他人，在姓名空格内填写被选举人姓名，并在上方空格内画“√”，否则选举无效。
七、每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
05第一次会员代表大会选举办法
【企业工会第一次会员代表大会文件之二】××企业（公司）工会第一次会员代表大会选举办法根据《中国工会章程》第八条、九条和第二十六条之规定制定本办法。
一、××企业（公司）第一届工会委员会委员、经费审查委员会委员由公司（××企业）会员代表大会选举产生。
选举的组织工作由企业（公司）工会筹备组负责。
二、凡××企业（公司）工会会员均有选举权和被选举权，选举以无记名投票方式进行。
三、××企业（公司）工会委员会设委员名，实行差额选举的方式选举产生，候选人名差额1名；经费审查委员会委员3名，实行等额选举。
选票上所列候选人名单按姓氏笔划排列。
四、会员代表大会须有应到会代表人数的三分之二以上时，方能进行选举，否则选举无效。
五、选举时设监票、计票人共5名，负责监票、计票和唱票工作。
监票人名单须经会员大会通过，工会委员会委员和经费审查委员会委员候选人不得担任监票人。
六、大会选举工作由监票人代表负责主持进行。
七、大会选举采用无记名投票方式。
××企业（公司）工会第一届委员会委员、第一届经费审查委员会委员分两张选票，同时投票选举。
八、参加选举的会员代表对选票上的候选人可以表示同意、不同意或弃权，也可以另选他人。
如同意，在候选人姓名上面的方格内画“O”；如不同意，在该候选人姓名上面的方格内画“×”；如弃权不作任何标记；如另选他人可在选票所列空格内填写另选人的姓名，并在其姓名上面的方格内画“O”。
另选他人时，凡出现同音不同字的姓名，按不同姓名分别计票。
每张选票所选人数（含另选他人），等于或少于应选人数为有效票；超过应选人数的为废票。
选票一律用黑色、蓝色的钢笔、毛笔或圆珠笔填写。
标记符号要准确清晰，字迹要清楚。
选票书写模糊无法辨认的部分不予计票。
九、投票前首先由监票人当众检验票箱，经检验无误后，方能进行投票。
(工会会员代表)大会选举办法
重庆海尔制冷电器有限公司工会第一次会员(会员代表)大会选举办法一、根据《中国工会章程》和中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》、结合本系统(单位)的具体情况,制定本办法。
二、经上级工会同意,重庆制冷电器有限公司工会第1次会员(会员代表) 大会选举产生第1届委员会委员7人。
经费审查委员会委员3人。
三、根据有关规定,重庆制冷电器有限公司工会第1届委员会委员的选举,实行差额选举。
设正式候选人13人,选举7人,差额6人。
重庆制冷电器有限公司工会第1届经费审查委员会的选举,实行等额选举,候选人3人,选举3人。
四、重庆制冷电器有限公司工会第1届委员会委员、经费审查委员会委员的候选人建议名单,经过自下而上,反复协商,推荐产生。
经大会主席团(或工会筹备组)审议提交大会表决通过后进行选举。
五、选举时,参加选举的人数必须超过应到人数的三分之二方为有效。
候选人须获得实到人数二分之一以上的赞成票方能当选。
如选举结果候选人赞成票均超过实到人数的半数以得票多的当选。
选举大会不设流动票箱。
因病因事缺席,可委托他人投票,须按规定填写委托选举书。
六、选举大会设监票1人(其中总监票1人,候选人不得担任监票人),由大会主席团提交大会表决通过。
在大会主席团领导下负责发票、组织投票、点票、计票等选举工作全过程。
七、选举以无记名投票方式进行。
选举人对候选人如赞成,在该候选人姓名的上方格内画个圈;如不赞成或弃权,不作任何符号;如另选他人,可在候选人下面的空格内写上自己要选人的姓名,并在其姓名的上方格内画个圈。
书写选票用中性笔或圆珠笔,符号要准确,字迹要清楚。
八、选举票共分两张,粉红色的为工会委员选举票,大红色的为工会经费审查委员选举票。
均按姓氏笔划排列。
投票开始时,监票人、主席团先行投票,随后会员(会员代表)依次投票。
九、投票结束后,当众开启票箱。
收回的每种选票张数等于或少于发出的选票数,选举有效。
工会会员代表大会代表选举办法
工会会员代表大会代表选举办法【法规名称】工会会员代表大会代表选举办法【颁布部门】【颁布时间】 2001-12-19【效力属性】有效【正文】工会会员代表大会代表选举办法第 1 条工会会员代表之选举，依本办法之规定，本办法未规定者，依其他法令之规定。
第 2 条基层工会会员人数在三百人以上者，得于章程中规定，依附表比例选出会员代表，行使会员大会职权。
但工会法规定专属会员大会之职权者，不在此限。
第 3 条工会会员代表大会之代表选举 (以下简称代表选举) ，由各该工会自行办理，上级工会派员监选，主管机关得派员指导。
其无上级工会者，得由主管机关派员监选并指导。
第 4 条代表选举票应由各该工会自行印制，并加盖图记及由监事会推派之监事盖章。
第 5 条基层工会代表选举，由全体会员按附表比例，分若干单位选举之。
前项划分单位剩余人数，在附表比例额半数以上，得另成一单位，其不足半数者，归入最后一单位合并选举。
代表选举单位之划分，应视会员分布情形，考虑其公平性及代表性，由工会自定办法提经会员 (代表) 大会议决后行之。
第 6 条工会会员得为代表选举人及被选举人。
但参加工会未满一年者，不得为上级工会代表之被选举人。
第 7 条代表选举前十日，工会应将选举日期及每单位人数，公告所属会员周知。
第 8 条代表选举，其应选名额为一名者，采无记名单记法，其应选名额在二名以上者，采无记名连记法，如以集会方式办理者，得经出席会议人数三分之一以上之同意，采用无记名限制连记法，其限制连记额数不得超过应选名额二分之一，并得以书面委讬其他会员代为选举，委讬选举人数不得超过亲自选举人数三分之一，并以得票较多者为当选，次多者为候补，其票数相同者，以抽签决定之，候补代表人数不得超过应选代表名额。
第 9 条代表选举，如选举人不识字或因身心障碍不能圈写时，得依其请求，由理事会事前所推定之代笔人，依选举人之意旨代为圈选。
第 10 条会员代表选举后，应由该工会发给代表证明书，并于选举完毕十日内，将代表名册函送上级工会。
工会会员代表大会选举办法
工会会员代表大会选举办法第1条根据《中国工会章程》，工会委员会、经费审查委员会由大会选举产生。
选举工作由大会主席团主持。
第2条工会委员会实行差额选举，经费审查委员会实行等额选举。
第3条代表对候选人可以投赞成票，可以投不赞成票，也可以弃权。
弃权的不得另选他人。
代表对选票上的候选人，赞成的，不划任何符号；不赞成的，在该候选人姓名左方的空格内划“×”；弃权的划“○”。
如另选他人，在选票上候选人姓名左方的空格内划“×”，然后在另选他人（候选人姓名右方的空格）的空格内写上另选他人的姓名。
划写选票一律用钢笔或圆珠笔。
每张选票所选人数，等于或少于应选人数的为有效，多于应选人数的为无效票。
选票填写模糊，无法辨认的为废票。
因故不能参加选举的，不得委托他人代为投票。
第4条选票共6种：即工会委员会委员选票，工会主席选票，工会副主席选票，女工主任选票，经费审查委员会主任选票，经费审查委员会委员选票。
6种选票在同一票箱一次投票，分别计票。
采取人工计票的方法。
上述选票的各项候选人名单按姓氏笔画为序排列。
第5条选举时，参加选举的代表必须超过应到会代表的半数，方可举行选举。
收回的各种选票等于或少于发出的选票，选举有效；如果收回的选票多与发出的选票，选举无效，由大会主席团决定重新进行选举。
得赞成票超过应到会代表半数者，始可当选。
如果得票过半数者多余应选人数，按得票多少依次取足应选人数；如遇两人或两人以上票数相等时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。
第6条大会选举设监票人2名，计票人5名。
监票人、计票人由主席团从代表中提名，经大会预备会仪通过后，在主席团领导下开展工作。
被提名为各项候选人者不得担任监票人或计票人。
第7条选举设一个投票箱。
投票时，监票人先投票，然后计票人、主席团成员和其他代表依次投票。
第8条投票结束后，监票人当场打开票箱，计票人清点选票，监票人核对无误后，向大会执行主席报告发出和收回选票数，大会执行主席宣布选举是否有效。
工会大会选举办法
工会第一届一次会员(代表)大会选举办法一、根据《中国工会章程》和全总《工会基层组织选举工作暂行条例》，制定本办法。
大会选举工作由工会筹备组主持。
二、大会选举产生所工会第一届委员会委员5名和经费审查委员会委员3名，女职工委员会委员3名。
三、所工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员、女职工委员会委员的候选人名单，须经会员充分酝酿，并提请大会表决通过。
四、选举所工会第一届委员会委员、工会经费审查委员会委员、工会女职工委员会委员，采取差额无记名投票的办法。
选举采用三种选票，一次投票，分别计票的办法。
五、工会会员有选举权和被选举权。
六、选举须有应到会三分之二以上的正式会员出席才能进行。
候选人须获得应到会会员半数以上的同意票始得当选；获得过半数以上同意票的候选人多于应选名额时，以得票多的当选；应选名额最后一位，有两名以上候选人得票数相同，不能确定谁当选时，应就票数相同的候选人进行重选，以得票多者当选；过半数同意票的候选人少于应选名额时，对不足名额另行选举。
七、大会选举设监票1人，计票2人，选举工作人员若干人。
监票人、计票人由工会筹备组提名，并提交大会表决通过。
选举工作人员由工会筹备组根据需要确定。
委员候选人不得担任选举计票工作。
八、会员有权对选票上的候选人，表示同意或不同意，也可以弃权或另选他人。
代表划写选票，如同意，就在候选人姓名下方的空格内画“○”；如不同意，就打个“X”；不划符号的作为弃权；如要另选他人，可在另进人空格内写上自己要选的人的姓名，并在姓名下方的空格内画个“○”，只写姓名不画“○”的无效。
九、每张选票所选的人数，多于应选名额的为无效票；等于或少于应选名额的为有效票。
十、划票须用签字笔，笔迹要清楚，符号要准确。
划写的符号无法辨认的作为弃权。
十一、大会设投票箱1只。
投票前，由大会主持人宣布出席会议人数，再由监票人当场查封票箱。
投票时，监票人先投票，然后代表依次投票。
投票完毕，由监票人当众启封票箱，计票人清点票数。
县工商业联合会会员代大会选举办法
县工商业联合会会员代大会选举办法为了规范县工商业联合会会员代大会的选举程序，确保选举公正、透明，提高会员的参与度和代表性，特制定本《县工商业联合会会员代大会选举办法》。
第一章总则第一条原则1. 会员代大会选举应遵循公平、公正、公开、自愿和有竞争的原则，充分体现民主、平等、直接的原则。
2. 选举应当充分尊重会员的知情权、参与权和选举权，保障会员的合法权益。
第二条选举对象1. 会员代表应当是本县工商业联合会的正式会员，符合会员代表资格的人员。
2. 会员代表应当具有充分的代表性和表决权，能够履行会议职责。
第三条选举机构1. 会员代大会选举机构由县工商业联合会选举组成，负责全面组织和监督选举工作。
2. 选举组织应当建立健全的工作机制，确保选举公正、透明，并接受监督。
第二章选举程序第四条选举时间1. 会员代大会选举应在规定的时间内进行，确保会员有足够的时间准备和参与。
2. 选举时间应当提前通知会员，确保会员有充分的知情权。
第五条选举公告1. 选举工作开始前，选举组织应当发布选举公告，公布选举方式、选举时间、选举对象等相关信息。
2. 选举公告应当在县工商业联合会的官方媒体和网站上进行发布，确保公开透明。
第六条候选人提名1. 会员代大会选举的候选人由会员代表自行提名，充分发挥会员代表的主体作用。
2. 候选人提名应当充分征求会员的意见，确保候选人代表会员利益。
第七条候选人资格审查1. 候选人资格应当符合《县工商业联合会会员代大会选举办法》的相关规定。
2. 选举组织应当对候选人进行资格审查，确保候选人具备合格的条件参选。
第八条投票程序1. 会员代大会选举采取无记名投票方式，确保选举公平公正。
2. 投票时，选举组织应当为会员代表提供充足的选举时间和场所，确保选举秩序正常。
第九条投票计数1. 投票结束后，选举组织应当即时进行票数统计，计算各候选人的得票情况。
2. 投票计数过程应当公开透明，接受监督，确保计票结果准确无误。
首届会员大会〈选举办法〉示例
首届会员大会〈选举办法〉示例第一篇：首届会员大会〈选举办法〉示例示例：泰安市××××协会成立大会选举办法（草案）一、根据国务院《社会团体登记管理条例》、《泰安市社会团体选举办法》和本会章程，制定本办法。
二、泰安市××××协会首届理事会理事、监事、监事会主席、秘书长、副理事长（副会长）、理事长（会长）由本次大会选举产生。
本次大会应到会员（或会员代表）×××名，实到×××名，实到会员（或会员代表）超过全体会员（或会员代表）的三分之二以上，符合本会《章程》要求。
三、本次大会采用差额（或等额）选举的办法和无记名投票的方式进行选举。
候选人名单按姓氏笔划为序排列。
四、筹备组经过协商，成立了选举委员会。
选举委员会在组织发起单位、会员提名候选人的基础上，经过候选人资格审查和充分酝酿，经筹备组讨论通过，确定了理事候选人××名、监事候选人××名、监事会主席候选人×名、秘书长候选人×名、副理事长（副会长）候选人××名、理事长（会长）候选人×名，并报社团登记管理机关审查同意。
五、社会团体的选举方式，一是召开会员（代表）大会，由会员（代表）选举产生理事、常务理事（符合设常务理事的）、监事、理事长（会长）、副理事长（副会长）以及秘书长（选任制）、监事会主席等。
二是召开会员（代表）大会，由会员（代表）选举产生理事、监事，再由理事会选举产生常务理事（符合设常务理事的）、理事长（会长）、副理事长（副会长）、秘书长（选任制）等；召开监事会选举监事会主席。
本次选举采用第** 种方式进行。
六、候选人的得票需超过应到会会员（或会员代表）的半数方能当选。
得票超过应到会会员（或会员代表）半数者，以得票多者当选。
得票数相等不能确定当选人时重新投票。
工会委员会第хx次会员大会选举办法
工会委员会第хx次会员大会选举办法工会委员会第 10 次会员大会选举办法第一条：为了加强工会委员会的组织建设，促进工会事业的发展，工会委员会决定根据工会章程及相关法律法规制定本次会员大会选举办法。
第二条：本次会员大会选举采取无记名投票的方式进行。
第三条：会员大会选举分为两个阶段，分别是候选人提名和正式选举。
第四条：候选人提名阶段：1. 工会委员会会员事先提出候选人名单，每个会员最多提名一个候选人。
2. 提名的候选人应是工会委员会合法注册的会员，对工会事业有一定的了解和贡献。
3. 提名截止日期为大会召开前一周，委员会需在提名截止日期前将候选人名单公示。
第五条：正式选举阶段：1. 会员大会选举产生的岗位包括主席、副主席、秘书长和其他委员等职位。
2. 会员大会选举的计票工作由选举委员会负责，该委员会由委员推举产生。
3. 选举前，选举委员会将候选人名单进行公示，并负责制作选举名册和选票。
4. 选举时，每位会员有一张选票，按照岗位先后顺序依次投票。
5. 选举结果以多数票原则决定，获得最多票数的候选人当选。
第六条：如遇特殊情况，如候选人数量不足或候选人平票等情况，将由工会委员会根据实际情况进行适当调整和安排。
第七条：本次会员大会选举办法经工会委员会通过，并在会员大会前进行公示和宣传，自发布之日起生效。
以上为工会委员会第 10 次会员大会选举办法，供参与会员大会选举的工会人员参考和遵守。
第八条：选举过程中应遵守公平、公正、公开的原则，保证选举的公信力和合法性。
1. 选举委员会应严格按照程序和规定进行选举，杜绝人为干预和不正当行为。
2. 选举过程应进行公开，会员大会全体会员有权参与和监督选举过程。
3. 选举结果要公开宣布，并及时通知相关候选人和会员大会全体会员。
第九条：会员大会选举产生的委员会岗位，任职期限为两年。
任期结束后，需重新进行选举。
第十条：候选人当选后，应按照工会章程的规定，履行相应的职责和义务。
1. 主席是会员大会选举产生的工会委员会主要负责人，应协调和领导工会委员会的工作，并代表工会向外界表达工会意见和诉求。
××工会第×届第×次会员代表大会选举办法草案
X X工会第X届第X次会员〔代表〕大会选举方法〔草案〕〔参考式样〕根据?中国工会章程? ?工会基层组织选举工作条例??基层工会会员代表大会条例?和?省直机关基层工会换届工作规范〔试行〕?的规定,制定XX工会第X届第X次会员〔代表〕大会选举方法.第一条本次会员〔代表〕大会设代表XX名,其中女会员代表XX 名,均享有同等的选举权和被选举权.参加大会的代表必须超过应到会代表的三分之二,方可进行选举.没有到会的代表,不能委托他人行使选举权.第二条第X届工会委员会设委员XX名,其中主席1名、副主席XX名；工会经费审查委员会设委员XX名,其中主任1名、副主任XX名；工会女职工委员会设委员XX名,其中主任1名、副主任x X 名.第三条第X届工会委员会委员实行差额选举,按民主程序推荐委员候选人建议人选XX名,差额XX名,差额率为X X %工会委员会主席、副主席以及工会经费审查委员会、女职工委员会主任、副主任、委员均实行等额选举,按实选名额民主推荐候选人建议人选.第四条第X届工会委员会主席、副主席、委员以及经费审查委员会主任、副主任、委员均由全体代表直接选举产生；女职工委员会主任、副主任、委员由与会的女会员代表直接选举产生.其中,主席〔主任〕、副主席〔副主任〕均须从相应的委员会委员中选举产生.第五条大会对候选人建议人选进行审议,经举手表决通过后确定为候选人,提交大会正式选举.候选人建议人选获得过半数应到会代表的同意后,方可确定为候选人.第六条大会选举采用无记名投票方式.候选人获得应到会正式代表的过半数赞成票时,始得中选.如获得过半数赞成票的候选人超过应选名额时,得赞成票多的中选；如遇票数相等不能确定中选人时,那么对相等票数候选人进行二次选举；如得票超过半数的候选人少于应选名额,由主持大会的第X届工会委员会〔或主席团〕请示XX党委后提由建议,征得多数到会代表同意后,决定进行二次选举或减少名额.第七条大会使用统一印制的选票,候选人名字按姓氏笔画排列.选票须加盖工会公章方为有效.第八条与会代表可以对候选人表示同意,也可以表示不同意或弃权,也可以另选他人.表示赞成的,在候选人名字对应位置内画号；不赞成的,画“X〞号；弃权的,不画任何符号.如要另选他人,须在指定的空格内填写另选人姓名, 并在其姓名对应位置内画号,不画号的,视为无效.另选他人的人数加上表示赞同的人数不得超过应选人数.第九条每张选票内表示赞成的人数等于或少于应选人数的,为有效票；表示赞同的人数多于应选人数,或表示赞同的人数加上另选人他人的人数超过应选人数的,为无效票；单个符号不明确或无法判定的,该选项视为弃权.第十条大会场内设X个投票箱.收回的选票等于或少于发生的选票,选举有效.收回的选票多于发生的选票,选举无效,应重新进行选举.第十一条大会设总监票人1人、监票人XX人,对选举过程实施监督.总监票人、监票人由主持大会的XX届工会委员会〔或主席团〕提名,提交大会以举手方式进行表决,超过半数同意的表示通过.第十二条大会设总计票人1人、计票人XX人,对投票结果进行统计.总计票人、计票人由主持大会的XX届工会委员会〔或主席团〕提名,向大会报告.第十三条计票结果由总监票人向大会报告,按得票多少依次报告.主持人根据总监票人报告,宣布中选名单.第十四条本方法经会员〔代表〕大会审议通过后生效. 会员代表以举手方式进行表决,超过应到会代表半数表示同意的,即为通过.第十五条本选举方法由主持会议的第X届工会委员会负责解释；未尽事宜,由第X届工会委员会按有关规定研究处理.。
【企业工会换届全套资料】附件：②大会选举办法(草案)
【企业工会换届全套资料】附件13：②大会选举办法（草案）附件13公司工会第届第一次会员代表大会选举办法（草案）一、根据《工会法》、《中国工会章程》等有关规定，制定本选举办法。
二、公司工会第届第一次会员代表大会选举产生公司工会第届委员会和经费审查委员会。
本届工会委员会任期年（3至5年）。
选举工作由工会筹备组（或上届工会委员会）主持。
三、公司现有工会会员人，按规定会员代表名额应不少于人，公司各工会小组民主选举名会员代表。
四、经总工会和公司党组织同意，公司工会第届委员会设委员名，根据差额选举的规定，委员候选人名，差额名。
公司工会第届经费审查委员会设委员名，委员候选人名，实行等额选举。
五、工会筹备组通过会员自荐、10名以上会员（代表）联名推荐、工会小组推荐、工会筹备组推荐、同级党组织推荐、上级工会推荐征集候选人。
对候选人名单汇总并进行资格审查，在征求各工会小组意见基础上提出公司工会第届委员会委员、经费审查委员会委员候选人的建议名单。
候选人名单按姓氏笔划为序印制选票，提交大会进行选举。
六、选举时，参加选举的代表超过会体会员代表的三分之二方可进行选举。
七、工会主席、副主席、委员候选人获得应参加选举人过半数选票的始得当选。
过半数选票的候选人多于应选名额的，按得票多少，至取足应选名额为止；当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举。
遇票数相等不能确定当选人时，以不同意票少者当选；当不同意票相等时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。
如候选人均未获得应参加选举人过半数选票时，可组织会员（代表）对候选人进一步讨论酝酿，重新选举。
难以产生足额委员的，如达到《广东省企业工会民主选举实施办法》第十七条规定的人数底线时，经会员大会或会员代表大会同意，可以减少名额。
八、大会选举分两种选票，即公司工会第届委员会委员和经费审查委员会委员各一种。
两种选票同时分发，分别填写，一次投票，分别计票。
选举收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。
股份公司工会第X次会员(代表)大会选举办法(草案)
股份公司工会第X次会员(代表)大会选举办法(草案)股份公司工会第X次会员(代表)大会选举办法(草案) (_____年____月____日)一、根据《中国工会章程》、《企业工会工作条例》和中华全国总工会关于《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，结合本单位的具体情况，制定本办法。
二、公司工会第一届委员会委员实行差额选举，经费审查委员会和女职工委员会委员实行等额选举。
工会第一届委员会设委员候选人×人、选举×人、差额×人;第一届经费审查委员会设委员候选人×人，选举×人;设女职工委员会委员候选人×人，选举×人。
选票上所列候选人名单按姓氏笔画顺序排列。
三、大会选举须有应到会人数的2/3以上时，方能进行选举，否则选举无效。
四、大会设选举工作人员×人，负责监票、计票和唱票工作。
其中：总监票1人，对选举全过程进行监督。
工会委员会委员候选人、经费审查委员会委员候选人和女职工委员会委员候选人不得担任选举工作人员。
大会选举工作由总监票人负责主持进行。
五、大会选举采用无记名投票方式进行。
参加选举的会员(代表)对选票上的候选人可以表示同意、不同意或弃权，也可以另选他人。
如同意，在该候选人姓名上方的空格内画“○”;如不同意，在该候选人姓名上方的空格内画“×”;如弃权，不作任何符号;如另选他人，可在选票中长方形的空格内填写另选人的姓名，并在其姓名上方的空格内画“○”。
书写选票用蓝色、黑色的钢笔或圆珠笔。
符号要按规定填写准确清晰，字迹要清楚。
选票书写模糊无法辩认的不予计票。
六、大会选举分二步进行：第一步分别选举工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员;第二步分别选举工会主席、副主席、经审会主任、副主任和女职工委主任、副主任。
每次选举同时下发三张选票。
三张选票一次投票，分别计票。
七、大会会场设有投票箱。
投票开始时，由工作人员先行投票，随后主席台就座的代表和大会会员(代表)依次投票。
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徽县电力局工会会员代表大会选举办法
根据《基层工会工作暂行条例》和《企业工会工作条例》及徽县电力局工会会员代表大会选举工作实际，特制定本办法。
一、徽县电力局工会会员代表大会，进行以下三项选举：
1、选举徽县电力局工会第五届委员会委员（以下简称委员）七名；
2、选举徽县电力局工会第五届经费审查委员会委员（以下简称经审委员）三名；
3、选举徽县电力局女工委员会委员五名。
二、委员、经审委员、女工委员的选举，经徽县电力局第四届工会委员会推荐确定候选人，在预备会上预选举，然后由大会进行正式等额选举。
三、委员、经审委员、女工委员的选举同时进行，各为一张选票，在同一票箱中依次投入，分别计票，一次宣布选举结果。
四、选举时，参加选举的代表必须超过应到会代表的三分之二方可进行。
出席本次代表大会的代表有选举权和被选举权。
五、选举采用无记名投票方式，候选人按姓氏笔划为序排列。
代表对选票上的候选人，可以表示同意或不同意，也可
以另选他（她）人。
对同意的候选人，在该选人姓名上方的空格内划“Ο”，对不同意的候选人，在候选人姓名上方的空格内划“×”号，另选他（她）人时，在选票后面的空格内写上另选人姓名，并在另选人姓名上方的空格内划“Ο”。
每张选票，当选人数等于或少于应选人数为有效票，多于规定应选人数的选票为无效票；没能按规定划同意“Ο”和不同意“×”符号的选票为弃权票。
填写选票须用钢笔或碳素笔，符号要书写准确，字迹要清楚。
六、大会选举设监票人一人，计票人两人，在主席团的领导下工作。
监票人、计票人由大会主席团提名，经大会通过后开始工作。
七、大会选举设一个票箱。
投票时监票人和计票人先投，接着主席团投，然后其他代表按照安排的顺序依次投票。
八、在发选票前，由监票人清点到会人数并向大会执行主席报告，当场开启票箱，然后向大会执行主席报告清点结果。
收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，多于发出的选票，选票无效，应重新选举。
九、候选人获得应到会代表过半数同意票，方可当选。
如果的票超过半数的候选人，多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额人数为止；如遇最后几位候选人得票数相等时，应就票数相等的候选人重新投票选举。
十、大会宣布选举结果时，应宣布当选的工会委员、经审委员和女工委员的当选人所得票数。
十一、本选举办法，经大会全体会议通过后实施。
选举时，如出现超出本办法规定的情况，由大会主席团决定。