公司值班表
办公室值班表
沈阳世腾钢结构有限公司
办公室卫生值班表
说明：
为营造一个干净整洁的办公室，保证我们工作环境健康舒适，维护正常工作秩序，特制定日常值班制度。
一、值班人员负责本办公室公共区域，会议室和卫生间的清洁卫生。
物品摆放整洁，整齐；地面干净。
二、值班人员工作时间内应随时处理卫生间及会议室的卫生，保持卫生情况良好，达到随时可用状态。
三、职员工作台由个人负责整理并注意保持整洁。
四、下班前，做好区域卫生。
五、下班时，检查、关闭电源。
六、值班人员应比正常上班时间提前15分钟到，做好相应的卫生。
八、周日上班，共同.负责打扫和整理。
办公室值班表
武汉鲁华粤达化工有限公司
Wuhan Luhua Yueda Chemical Industry Co., Ltd.
办公室卫生值班表
说明：
为营造一个干净整洁的办公室，保证我们工作环境健康舒适，维护正常工作秩序，特制定日常值班制度。
一、值班人员负责本办公室公共区域，会议室和卫生间的清洁卫生。
物品摆放整洁，整齐；地面干净。
二、值班人员工作时间内应随时处理卫生间及会议室的卫生，保持卫生情况良好，达到随时可用状态。
三、职员工作台由个人负责整理并注意保持整洁。
四、下班前，做好区域卫生。
五、下班时，检查、关闭电源。
六、值班人员应比正常上班时间提前15分钟到，做好相应的卫生。
八、遇节日和周六、周日上班，临时指定人员负责打扫和整理。
办公室值班表(标准、通用、内容丰富,修改简单)
办公室卫生值日表
一、值日标准：
1、坚持每日清扫，要求地面清洁，死角的清扫，桌、椅表面干净无明显灰尘，电脑及所有线路、器械等无灰尘，所有物品摆放整齐。
2、垃圾：当天垃圾及时清理。
3、安全：下班时关好门、窗，切断空调、电脑等电源。
二、责任划分：
1、办公室公共区域的清洁卫生由值日人员负责。
2、办公室个人区域的清洁卫生由员工个人负责。
三、检查与考核：
1、办公楼卫生管理实行定期检查，列入目标考核资料。
考核由人事部牵头，相关部门组织实施，相关科、所参加检查、评分。
2、评分结果每月在全场进行公布，并由考评小组将其列入岗位目标考核，与考核工资挂钩。
四、特殊情况处理：
因请假或其他原因，无法履行值日义务时，可及时提前调配更换值日人员，以免出现值日空缺，如有人员变动及时更新值日表。
备注：
①办公公共区域包含：地面、墙壁、走廊、窗台、门窗等玻璃、沙发、垃圾桶、宣传栏、打印机、饮水机、空调、电话、文件柜等
②办公公共区域包含：桌椅、办公桌面、电脑、文件资料等
20XX/3/31
XXX股份有限公司。
公司日常值班表
公司日常值班表（总1页）
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-内页可以根据需求调整合适字体及大小-
公司日常值班表
说明：为营造一个干净整洁的办公室，保证我们工作环境健康舒适，维护正常工作次序，特制定曰常值班制度。
—、值班人员负责检查公司所有办公室、公共区域、卫生间的清洁卫生。
物品摆放整洁、整齐、地面干净。
二、下班前检查好水、电、窗户是否关好等安全事项。
三、值班人员应比正常上班时间提前25分钟到，做好相应工作。
四、值班人员遇休假或特殊情况请假时，按顺序由后一位值班人员负责。
请各值班人员认真遵照执行，大家共同监督。
企业24小时应急值班表 (模板)
24小时应急值班表
日期
星期一
星期二
星期三
星期四
星期五
星期六
星期七
带班领导
职务
联系电话
跟班安管员
：1、本表根据公司应急值班制度制定，实行24小时应急值班。
2、值班人员主要职责：①监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况；②督促检查现场出现的事故隐患的整改情况；③组织处置本班次中出现的紧急情况和生产安全事故。④值班时间发生较大异常情况及时组织应急响应、报告。
3、此表为非固定流动值班表，比如甲本周周一值班那么下周应顺延改为周二值班，其他人员以此类推。
(完整版)值班制度及管理人员值班表
值班制度
为确保本公司现场的安全及正常的施工秩序，减少不必要的损失，现制定下列安全值班制度。
一、值班时间：当日7：00—次日7：00
二、值班人员的职责：
（1）值班人员不得任意旷工或找他人替代。
（2)值班时间内不准打牌、喝酒和擅离工作岗位。
（3）值班人员负责当日的安全检查。
（4）发现重大质量安全隐患或重大事故需立即做出正确处理方法,保护好现场，立即向上级领导部门汇报.
（5）值班人员负责监督及检查当日保卫人员的工作。
（6）对仓库现场物料要严加看管。
（7)做好交接班工作。
三、若在值班时间内发生一些由值班人疏忽而造成的损失等,后果由值班人员
负责.
福建天线宝宝食品股份有限公司
现场管理人员值班表
名称：生产车间
值班时间：每日7:00时至晚7：00
值班人员职责：
1、值班人员必须按规定时间值班，值班期间必须坚守岗位，不得擅离职守，如有特殊情况必须提前向总经理请假。
2、值班人员在值班期间，必须经常巡视现场,发现特殊情况及时、果断处理，如不能处理时及时向项目经理及上级领导汇报，使情况得到及时解决。
3、值班人员必须认真遵守交接班制度,次日交班后才能离开。
4、值班人员必须认真作好值班记录。
XXX单位、部门XX节日值班表-附带说明
XXX单位、部门XX节日值班表
备注：
1.值班人员严格按照公司要求，认真做好值班记录及交接班工作。
2.值班人员按照上班时间（上午XXX-XXX，下午XXX-XXX），值班时间不得迟到、早退、饮酒，否则按值班制度进行相应的处罚。
3.值班期间如发生重大突发事件，首先拨打110，并第一时间向单位或者部分领导汇报。
3.节日期间，单位或部门员工电话号码发生改动，需及时上报，必要时保持24小时开机状态，如遇到特殊情况，必须在XX时间内返回单位或者部门。
4.办公室电话：XXXX－XXXXXXX；传真：XXXXXXX；邮箱：XXXXXXX。
节假日值班表-防节假日值班表
节假日值班表-防节假日值班表背景在节假日期间，公司需要保证正常的运营和服务，因此需要制定一份节假日值班表。
此值班表的目的是为了保障员工能够有序地轮流值班，以保持公司运营的稳定性和顺畅性。
此文档将详细说明节假日值班表的编制原则、流程和注意事项，以确保全体员工能够明确值班责任，提前做好准备。
编制原则1. 公平公正原则：值班表应以公平公正的原则安排每位员工的值班时间，不偏袒任何一方。
2. 轮班制度：采用轮班制度，每位员工平均分担值班任务，确保公平性和公正性。
3. 需求优先原则：根据不同节假日对公司运营的需求程度，调整不同员工的值班时间，以满足公司和客户的需求。
4. 合理安排休息时间：为了保证员工身心健康，需要合理安排休息时间，避免过度疲劳。
编制流程1. 收集信息：与各部门负责人沟通，了解不同节假日的需求，确定值班人数和时间段。
2. 排班计划编制：根据收集到的信息，结合编制原则，制定一份合理的值班计划。
3. 确认计划：将排班计划发送给各部门负责人，征求意见和建议，并进行调整，直至达成一致。
4. 发布值班表：将最终的值班计划发布给全体员工，确保每位员工都能在适当的时间值班。
5. 值班记录和反馈：值班期间，各位员工需记录相关信息，并提供关于节假日值班的反馈，以便为下一次调整和改进提供参考。
注意事项1. 员工应提前了解自己的值班时间，并准时到岗。
如遇特殊情况无法履责，需提前请假并与其他员工进行交接。
2. 值班期间，员工需要保持电话畅通，及时响应公司或客户的需求。
如遇紧急情况，应及时与相关人员沟通并采取必要的行动。
3. 所有值班记录需按要求填写并保存。
同时，值班过程中发现的问题、隐患等需及时报告给上级或相关部门，以便及时解决。
4. 值班过程中的反馈需真实、客观，并提供相关建议以改进工作流程。
通过本节假日值班表，相信我们能够保证公司在节假日期间的正常运营和服务。
希望每位员工能够严格按照值班表的安排履责，做到高效、周到的服务，确保公司的发展和客户的满意度。
值班表模板
备注：1、值班时间在晚上17：30开始，至少要1H以上。 2、有事需提前一天向领导请假或与他人对换值班时间。 3、将纳入绩效考核奖金。 4、另外，每周六下午17：00开始技质中心大扫除、各自负责各自位置上的清洁卫生，领导负责检查。
会服部十月份休息排班表
浙江恒信船舶设备有限公司
6月份晚上加班表
姓名 潘秋良 刘进发 刘洪法 袁均 陈希龙 王玲玲 叶忠福 陈微微 罗国炎 金杨辉 6月17日 6月18日 6月19日 6月20日 6月23日 6月24日 6月25日 6月26日 6月27日 6月30日会服部十月份休息排班表
沈秀 戴顺阳 金霜霜 丁佩婷
节假日值班表公布
节假日值班表公布
大家好，最近公司把节假日值班表公布啦！不少同事都在议论纷纷，大概是因为这个表能决定我们在节假日里是畅快玩耍还是需要加班奋斗。
接下来让我们一起看看这份值班表都有哪些亮点和注意事项吧！
1.值班时间安排
节假日值班表上的时间安排看起来很清晰，涵盖了从清晨到深夜的各个时间段。
早班、中班、晚班轮流出现，确保了全天候的值班服务。
这样分配不仅考虑到了大家的工作效率，也给了每位同事平等的值班机会。
2.值班人员分工
在值班表上，每个节假日都列出了相应的值班人员名单，每位同事都有明确的值班职责。
有的负责接听电话，有的负责处理突发情况，有的负责监控系统运行状态。
每个人在值班时都能清楚地知道自己的任务，做好准备应对各种情况。
3.替班安排
如果因故不能按时值班，值班表上也有替班人员的名单。
而且替班的程序也很清晰，避免了因替班不到位而造成的工作漏洞。
这种替班机制的设置，有利于保障值班工作的连续性和稳定性。
4.提醒事项
除了值班时间和人员安排外，值班表上还贴心地列出了一些注意事项和应急预案。
比如提醒大家注意安全、留意系统异常、注意节约用电等。
这些小贴士不仅让值班工作更有条不紊，也提醒了大家在工作中的注意事项。
这份节假日值班表的公布为公司的工作安排提供了有力支持，让值班工作更加规范高效。
每位同事都能在值班期间有条不紊地开展工作，确保了公司在节假日期间的正常运转。
节假日值班表的合理制定和公布，是保障公司正常运转的重要举措，也彰显了公司对员工工作生活平衡的关注和支持。
希望在今后的工作中，大家都能按照值班表的安排，共同努力，共同成长！。
管理人员带班值班表模板
XX公司带班值班表
日期
带班人员
值班人员联系电话源自内部号值班要求：1、值班时间：自下班后至次日上班前。
2、值班职责：在值班期间要深入一线。及时发现、解决问题，不能解决的要及时汇报领导，值班期间须保持手机畅通。
3、值班人员严禁离岗，违者负激励200元。
4、值班人员请假必须写请假条由总经理签字后交至办公室存档，违反上述规定的负激励100元/次。
5、以上自201年月日起实施。
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公司值班表 Prepared on 22 November 2020
有限公司
值班表
要求：
1、值班时间为当日下班后至次日上班前，即17:00——次日7:00；值班人员上班应在门卫处《值班记录表》上做好登记，不得迟到、早退，如值班未做登记则视为缺勤；
2、值班人员必须在下班后巡视公司大楼、厂区，负责公司的安全保卫工作；
3、值班人员在值班期间不得擅离职守，保持门卫室电话畅通；
4、值班人员须及时处理协调值班期间的突发事情，若遇到特殊情况，不能处理的应及时联系公司领导；
5、值班人员必须认真履行职责，若出现玩忽职守，在当值期间出现问题，后果或者影响严重者，公司将追求其连带责任。
6、值班人员若遇到特殊情况不能当值时，可自行协商调班，同时须向办公室说明情况。
若无故缺席者，每次罚款50元，并给予通报批评。
请各值班人员认真遵照执行，大家共同监督。
办公室
二〇一三年五月二十七日。