药品监督自查报告(共5篇)

药品监督自查报告（共5篇）

药品监督自查报告（共5篇）

第1篇药品流通监督管理的自查报告关于药品流通监督管理的自查报告

根据药品流通监督管理办法的规定，本店进行了自查，现将自查情况报告如下

一.购进记录本店对药品购进制定了“药品购进管理制度”.“首营企业和首营品种审核程序”等确保购进药品符合质量要求。本店购进药品均有合法票据，并按规定建立购进验收记录，做到票.帐.货款相符。经查所有药品的购进票据.门店销售.库存实物记录真实，与原始票据.药品流向相符。

二.销售票据本店在销售药品时，均开具标明药品名称.生产厂商.数量.价格.批号等内容的销售凭证交给顾客。经查经营所有药品的销售票据与实物相符。

三.药品分类经查本店所有药品与非药品.处方药与非处方药分开陈列。处方药与非处方药中又按口服药与外用药分开，注射剂类单独存放，并按剂型或用途分柜或分层存放。各区域或柜台采用色标管理，用绿色贴标示分为抗菌消炎药.消化系统药.妇科用药.儿科用药等。拆零药品集中放于拆零专区，用绿色及时贴标明拆零专柜并保留原包装的标签。含麻黄碱类复方制剂的一次性销售不得超过2个最小包装，并要求凭有效证件购买且做好登

记。无陈列危险品。中药饮片要求装斗前应做质量复核，不得错斗.串斗.防止混药.饮片斗前应写正名正字并挂绿色牌中药饮片区。需要冷藏或阴凉处储存的药品陈放在210度的冰柜里。

五.柜台管理经查本店柜台均无出租或外借情况。以上即为我店此次的自查基本情况，我们将继续对照药品管理法规规范企业经营活动，努力使我们企业在管理水平.制度建设.人员素质.设施设备等方面不断改进.发展和提高，在今后的工作中一如既往地贯彻实施GSP标准要求，同时，也不断提升公司的质量信誉，最大限度地满足顾客的需求，为人民群众的用药安全和有效提供更好的服务老百姓大药房三江药店年10月5日第2篇食品药品监督管理局领导自查报告为确保分析检查阶段活动取得实效，按照关于深入学_实践科学发展观活动分析检查阶段实施意见要求，我局通过发放征求意见表.谈心.走访.调研.召开班子专题民主生活会和党员组织生活会等多种形式广泛征求意见和建议，认真梳理排查，深入分析制约食品药品监管工作科学发展的体制机制障碍和干部职工思想观念.工作作风方面存在的问题和不足。现将分析检查报告如下

一.落实科学发展观，确保惠阳人民饮食用药安全近年来，在上级主管部门和区委.区政府的正确领导下，我局坚持以中国特色社会主义理论为指导，以科学发展观为指引，以人民群众饮食用药安全为己任，解放思想.科学发展.先行先试，工作成效明显一

是树立和实践科学监管理念，监管方向明确，监管思路清晰，监管成效显著。

二是全力推进食品药品专项整治，食品药品安全保障水平全面提升，药品市场秩序日趋好转，假劣药品势头得到明显遏制。

三是积极开展集中，进一步解决“为谁监管”和“怎样监管”的根本问题，监管工作不断深入发展。

四是积极推动药品安全责任体系建设，构建药品安全工作新格局。

五是全面推进监管能力建设，作风建设取得实效，依法行政水平得到提高，行政诉讼和行政复议案件实现零发案。

六是基础设施建设稳步推进，行政业务用房建设稳步实施，执法装备不断更新，从根本上改善了工作条件，增强了食品药品监管的行政执法能力和技术支撑能力。几年来，在各种困难的考验和挑战面前，局班子沉着应对，带领干部职工团结一心.艰苦奋斗，端正指导思想，堵塞监管漏洞，完善监管制度，规范市场秩序，严格队伍管理，监管力度.整治成果.社会影响均取得了前所未有的发展和进步。实践证明，我们的队伍是能打硬仗.经得起考验的队伍，是能够履行好党和人民赋予神圣职责的队伍。

二.积极主动，认真排查问题由当前情况看，我们认为在思想和工作上仍有六个方面有待继续提高一是如何以科学发展观和构建和谐社会的理念统揽食品药品监管工作。思维理念和思想观念与科学发展观和科学监管理念的要求有差距，主要表现在思想不

够解放，创新意识不强，工作缺乏创新，落实科学发展观和科学监管理念的意识不强，队伍精神状态不够饱满，热情不是很高。对食品药品监管事业发展定位的认识不足，对食品药品安全监管严峻形势和人民群众饮食用药新需求.新期待的认识有待提高，对“为谁监管.怎样监管”问题的认识须进一步深化。

二是如何全面贯彻落实纲要，结合部门职能保增长.保安全.保民生。工作思路和措施存在有未能充分适应科学发展观和纲要的情况，未能充分理解和运用科学发展观，未能主动将科学监管理念与实际工作融会贯通。重监督.轻服务，偏重于查处违法行为，忽略对企业改进自身问题的帮助。工作方法未能完全做到统筹兼顾，工作措施与惠阳实际仍有距离。

三是如何完善监管机制保障人民群众饮食用药安全。食品药品监管长效机制不够健全，与科学发展观的要求不相适应。片面强调专项检查，忽略制度的健全和完善，缺乏长效机制。机械式完成工作任务，或因循守旧，或照抄照搬，忽视技术机构建设，快检水平较低，监管能力和水平难以适应保障食品药品安全的形势需要。

四是如何进一步规范机关行政运作机制。通过几年的制度建设，机关运作虽形成了以制度管事管理人的运作模式，但仍存在有个别制度形同虚设.没有得到充分执行的情形，比如办公用品采买.验收制度。机关行政运转相对混乱，一定程度上影响了行政工作效率。对现行的行政管理机制总结不够，反思不深，没有及时

根据形势变化和需求对管理制度和办法加以修订完善，管理工作缺乏科学严密的制度保障。

五是如何进一步加强队伍作风建设。存在重业务工作.轻作风建设，作风建设与科学发展观的要求不相适应的问题。偏重于抓业务工作，较为忽视干部的作风建设，时有工作不负责任的情形，时有“懒.散.拖.浮”现象。领导干部较少带头深入基层，调查研究做的不够，形式主义.享乐主义仍不同形式存在，领导干部艰苦奋斗.勤俭节约的意识仍需进一步增强。布置的工作任务多，督促执行的力度不够。此外，政府机构改革等因素，造成了部分职工对食品药品监管系统的出路过多思考，工作上有观望懈怠情绪。

六是如何进一步塑造食品药品监管机关整体形象自成立以来，由于部门年轻.宣传不足等原因，社会各界误解食品药品监管职能的情况时有发生，或是望“名”断义地认为食品安全的执法是我们的职责，或是想当然地认为凡跟药品有关的行为（如药品价格问题）都属于我们监管，致使对我们的工作存在有不少误解。

三.务实求真，深入剖析原因

（一）思想解放不够，理论学_不够，观念转变不够，认识不够到位。理论和业务学_重视不够，与时俱进的精神不强，未能充分把握理论体系.“融会贯通”地以理论学_成果指导实际工作，存在经验主义和实用主义。工作缺乏改革创新意识，_惯于按部就