深圳南健男科医院产品成员职责表

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深圳南健男科医院基本表格及用表说明

深圳南健男科医院基本表格及用表说明

深圳南健男科医院全然表格及用表讲明前言改造工程全然表格是按照交通部?公路工程施工监理标准?、?公路工程国内招标文件范本?、?国道104双龙街至天元路快速化改造工程施工招标文件?和?公路工程质量检验评定标准?编制而成。

使用时要按表格要求的工程内容认真填写完整,字迹要求清楚工整,用黑墨水笔或蓝黑墨水笔填写。

在用表过程中,假设发现表格中的内容、标准及测〔试〕验规程与中华人民共和国交通部公布的有关标准、测〔试〕验规程以及与国道104双龙街至天元路快速化改造工程工程招标文件的有关条款要求不一致时,应执行交通部公布的标准和测〔试〕验规程以及国道104双龙街至天元路快速化改造工程工程招标文件中相关条款的,并请将使用过程中存在的咨询题,及时函告我部,以便及时修订。

试验检测用表另行发文。

总名目一、工程监理文书签批程序二、承包人用表〔编号A〕三、监理工程师用表〔编号B〕四、道路工程质量检验单〔编号C-1〕五、桥梁工程质量检验单〔编号C-2〕六、财务支付月报〔编号E〕国道104双龙街至天元路快速化改造工程工程监理文书签批程序表一讲明:1、承包人发出的文件主送驻地监理工程师2、表中符号:△—发件,○—审查,●—审批,⊙—报备,□—收件,☆—业主确认国道104双龙街至天元路快速化改造工程工程监理文书签批程序表二讲明:1、承包人发出的文件主送驻地监理工程师2、表中符号:△—发件,○—审查,●—审批,⊙—报备,□—收件,☆—业主确认国道104双龙街至天元路快速化改造工程承包人用表〔编号A〕名目1、用表讲明2、施工组织设计报审表…………………………………………………………………A-13、发动预付款支付申请表………………………………………………………………A-24、施工技术方案报审表…………………………………………………………………A-35、施工放样报验单………………………………………………………………………A-46、建筑材料报验单………………………………………………………………………A-57、进场设备报验单………………………………………………………………………A-68、分包申请………………………………………………………………………………A-79、工程开工申请单…………………………………………………………………………A-810、分项工程开工申请单…………………………………………………………………A-8-111、承包人每旬工作方案………………………………………………………A-912、中间检验申请单………………………………………………………………………A-1013、工程报验单……………………………………………………………………………A-1114、合同外工程单价申报表……………………………………………………………A-1215、合同外工程单价申报表〔汇总〕……………………………………………………A-12-116、计日工单价申报表……………………………………………………………………A-1317、材料价风格整申报表…………………………………………………………………A-1418、工程计量表……………………………………………………………………………A-1519、设计变更工程量清单…………………………………………………………………A-1620、合同工程月计量申报表………………………………………………………………A-1721、合同外工程月计量申报表……………………………………………………………A-1822、计日工月计量申报表…………………………………………………………………A-1923、索赔申报表……………………………………………………………………………A-2024、复工申请………………………………………………………………………………A-2125、设计变更报审表………………………………………………………………………A-2226、事故报告单……………………………………………………………………………A-2327、延长工期申报表………………………………………………………………………A-2428、竣工报验单……………………………………………………………………………A-2529、缺陷责任期终止工程报验单…………………………………………………………A-2630、承包人申报表〔通用〕…………………………………………………………………A-2731、承包人申报表〔设计变更〕…………………………………………………………A-27-132、承包人申报表〔合同外单价〕………………………………………………………A-27-233、承包人回复单……………………………………………………………………………A-2834、设计变更确认函…………………………………………………………………………A-29承包人用表讲明1、A-1施工组织设计报审表按合同通用条款和专用条款第14.1款,承包人在合同签订后的7天内应提交两套工程的实施性总体施工组织设计,由总监理工程师或总监代表审批。

定点医疗机构工作人员岗位职责模板

定点医疗机构工作人员岗位职责模板

定点医疗机构工作人员岗位职责模板
1、院长负责全院合作医疗工作,教育医务工作者自觉遵守农村合作医疗的各项规定和工作制度,对新上岗的医生、药剂、收款人员进行培训。

2、对危重病人的会诊、转诊、转院要逐级审批,需要超金额、超标准用药的必须审批。

3、医生负责对患者诊断治疗,保证热情服务。

坚持因病施治,合理用药,使用复写处方及时核对证件,对急危患者超标准用药必须请科主任审批,且经患者签字。

4、药剂人员对医生处方中超标准用药及超金额药品严格把关,严格执行特价部门规定的收费标准。

5、档案室对合作医疗病例单独存放,且要将报销病例与未报销病例分开。

6、医务科对医疗处方、收据必须单独装订、单独保管、单独建帐,按月检查以备审查。

7、对以上责任人必须严格按农村合作医疗定点单位工作制度执行,对违者按规定罚款,造成后果按医院有关规定处理。

深圳男健男科医院申请表

深圳男健男科医院申请表
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口 训练口 基本具备口 充分认识
工作经验
口 无经验口 有经验(记录具体情况)
仪容态度
口 印象坏口 平实口 印象深刻
领悟反应
口 缓慢口 普通口极好
测试成绩
(四)招聘录用通知书
文本名称
招聘录用通知书
受控状态
编 号
先生(小姐):
感谢您对我公司的信任与支持,您在应聘我公司一职中脱颖而出,经过认真筛选与考核,我们决定录用您为该职位人选
申请人
承办
(三)应聘人员登记表
姓 名
性别
籍贯
口已婚口未婚
照片
出生日期
年龄
身高
体重
应征职务
希望待遇
户籍地址电话号码身份Fra bibliotek号最高学历
毕(肄)业年份

地点
工作经历
职称
起止时间
薪金待遇
年 月 日~ 年 月 日
年 月 日~ 年 月 日
家庭状况
职业
特 长

服兵役情况
退役时间

汽车驾照
爱 好
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汉语
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英语
日语
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医院各级各类人员岗位职责说明

医院各级各类人员岗位职责说明

院长职责1. 根据医院的功能任务,使用医院的医疗资源,为患者提供有质量和安全保证的、适宜的医疗技术服务。

2. 负责制定医院中、长期发展规划和年度工作计划,按期布置、检查、总结,并向上级领导机关汇报。

3. 负责制定并保持医院的质量方针和质量目标、指标,并有具体实施的措施。

4. 负责组织、检查医疗护理工作,并采取积极有效措施,保证不断提高医疗质量。

5. 负责组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习。

6. 负责领导、检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况,采取措施,促进研究工作的开展。

不断地运用、开展和引进新技术,提高全院医疗、教学和科研水平。

7 . 教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度。

督促检查以岗位责任制为中心的医院各项核心制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生。

办公室主任职责1. 在院长/分管院长领导下,负责全院的秘书、行政管理工作。

2. 安排各种行政会议,做好会议记录,负责草拟医院的工作计划、总结及有关文件,并负责督促其贯彻执行。

3. 负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。

4. 负责院务公开目录制定及信息发布工作。

领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、人民群众来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。

5. 负责院长临时交办的其他工作。

医务科主任职责1. 在院长/分管院长领导下,具体组织实施全院的医疗、预防工作。

负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。

2. 负责实施医院的质量方针和质量目标、指标,制定医疗部分的具体落实措施,履行监控职能。

3. 负责制定医务科/处及医疗发展的工作计划,并督查工作完成情况及做出阶段和年终工作总结。

4. 拟订医疗质量管理方案与患者安全目标等有关业务计划,经院长批准后,组织实施。

经常督促检查,按时总结汇报。

5. 深入各科室,督促各种制度和规章的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。

三亚男健男科医院各班职责

三亚男健男科医院各班职责

三亚男健男科医院各班职责护理班职责1、早7:30上班,清点物品,上下午扫床,清洗床套。

2、负责病人外出检查、会诊,送化验标本,门诊接新病人。

4、领、摆长期静点液。

5、预约检查单,通知病人检查注意事项,并在交班本上交班。

取回当天检查结果、病历。

7、下班前把消毒桶中物品及浸泡体温计捞出。

8、保证氧气袋有充足氧气。

9、下午整理床单位。

10、周二更换消毒液,消毒血压计袖袋;周二、五消毒血压计。

主班职责1、提前十分钟进病房,清点基数药片、针、抢救车药品及毒麻药。

2、听交班报告,与夜班床头交班,新、重病人重点交班。

3、发放病人日清单,核对吸氧病人的氧气。

4、负责安置新病人床位。

5、负责核对出院患者血糖,记账。

6、负责核对、执行当日长期、临时医嘱,打印输液记录单、输液小条。

7、把欠缺的基数药补齐,核对11AM、3PM、5PM口服药。

8、周二消毒口服药杯。

9、下班前清理护办室卫生。

10、大对医嘱。

11、护士长不在时,病房内的事务主班负责。

责班职责责1:1——8床;责2:9—17床;责3 :18——27床;责4:28—41床;责5:42—50床;责6 51-56床。

1、连班早7:30上班,与护理班扫床;下午整理消毒出院患者床单位。

不连班责班负责写交班,出院病例签字。

2、负责为新入院病人做入院指导,完成个人卫生,测量生命体征,并绘制在体温单上。

认真评估病人,并填写《住院患者护理评估记录单》,《Barcel生活评分量表》,对有压疮、跌倒坠床高危风险的患者,签告知书,并做好安全防范措施。

双人核对后,为新病人佩戴腕带。

3、负责接诊本组新转入病人,核对《转科病人护理记录单》,并保存在病历中。

4、负责本组住院病人输液、雾化、高频、管路护理等所有治疗,基础护理、专科护理及安全护理,杜绝护理并发症。

卧床病人严格交接皮肤情况,并作好记录。

5、加强巡视,减少红灯,多与病人交流,做好心理护理。

7、根据患者病情,做好健康宣教,在健康教育处方上签字。

医疗类岗位职责说明书--第一版

医疗类岗位职责说明书--第一版

医疗类岗位职责说明书第一版目录男科接诊医生 (1)男科医助 (2)男科手术医生 (3)男科经营主任 (4)妇产科经营主任 (5)妇科接诊医生 (6)妇科医助 (7)妇产科住院医 (8)儿科医生 (9)门诊围产期保健医生 (10)住院部主管医生 (11)B超/彩超医生 (12)外科主任 (13)外科住院医 (14)内科医生 (15)体检科主任 (16)体检科医生 (17)体检科护士 (18)体检科护士长 (19)妇科体检医生 (20)内科体检医生 (21)外科体检医生 (22)五官科体检医生 (23)口腔体检医生 (24)检验科主任 (25)检验科医生 (26)麻醉医生 (27)门诊主任 (28)医务科主任 (29)药剂士 (30)护理部主任 (31)助产士 (32)产房护士长 (33)手术室护士长 (34)手术室护士 (35)妇产科住院部护士长 (36)外科住院部护士长 (37)综合门诊护士长 (38)男科接诊医生岗位职责:1、接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊;2、认真执行各项规章制度和技术操作常规,严格查对制度,严防差错事故的发生。

3、按照执业范围、医疗技术职称和分工,分担不同的医疗工作,休班时做好交班工作。

4、做好病人病情解释工作,发生医疗纠纷时,及时与病人沟通,妥善处理。

5、参加男科病历讨论和临床业务学习任职条件:1、33--55岁,初级执业医师以上职称,能变更注册;2、熟悉男科常见病,多发病的接诊、检查、诊断及治疗;3、具有良好的技术,服务和较强的医患沟通协调能力,责任心强,富有团队合作精神;4、在大型民营男科专科医院工作经验3年以上者优先。

5、具良好应急、领导、组织管理、沟通协调能力及人际关系。

男科医助岗位职责:1、配合医生做好对病人的治疗工作;2、观察病人的病情转化情况。

3、按要求认真、按时完成病历书写及病历整理工作,按时上交病历。

男科总经理岗位职责

男科总经理岗位职责

男科总经理岗位职责男科总经理是负责男性健康相关事务的高级管理职位。

他主要负责男科医院或男性健康机构的日常管理和运营,同时也需要与医生、护士和其他医疗人员保持良好的合作关系。

以下是男科总经理的岗位职责:1. 制定和执行战略规划:男科总经理要负责制定男科医院的发展战略,并确保其有效实施。

他需要分析市场需求和竞争环境,并制定相应的市场营销策略和推广计划,以促进男科医院的业务增长。

2. 负责日常管理:男科总经理需要监督和指导男科医院的日常运营,确保医院各部门高效运作。

他要负责制定和执行管理政策和程序,并监督医院的人力资源、财务管理和采购等事务。

3. 招聘和培训医疗人员:男科总经理负责医疗团队的招聘和培训,确保医院拥有高素质的医生和护士团队。

他要参与招聘决策,并为医务人员提供相关培训和发展机会,以提高医院的服务品质和医疗水平。

4. 确保医院质量和安全:男科总经理负责确保男科医院提供的服务符合相关法规和行业标准,同时还要监督医院的质量控制和安全管理工作。

他要制定相关政策和流程,以保证医院的医疗质量和患者满意度。

5. 建立合作关系:男科总经理需要与其他医疗机构、保险公司和政府部门建立良好的合作关系。

他要寻找合作机会,与其他医疗机构进行合作,推动资源共享和互利共赢。

同时,他还要与保险公司合作,确保医院的费用结算和报销顺利进行。

6. 提升医院品牌形象:男科总经理要负责医院的品牌管理和市场推广工作,提升医院的知名度和美誉度。

他要制定品牌推广计划,进行市场宣传和公关活动,推动医院的品牌价值和形象建设。

7. 与患者沟通和协调:男科总经理需要与患者进行有效的沟通和协调,了解他们的需求和反馈,并及时解决相关问题。

他要建立患者服务和投诉处理机制,确保患者在医院得到良好的服务体验。

8. 进行业绩评估和财务分析:男科总经理要定期对医院的业绩进行评估和分析,了解经营状况,发现问题并提出改进措施。

他还要负责医院的财务管理和预算控制,确保医院的财务稳定和可持续发展。

医疗器械公司各部门、人员职责

医疗器械公司各部门、人员职责

医疗器械有限责任公司(各部门、人员规章制度)目录组织框架图 (3)法定代表人职责 (4)企业负责人 (7)质量管理部职责 (8)财务部职责 (9)采购部职责 (10)销售部职责 (12)人事部职责 (13)销售部经理岗职责 (14)采购部经理职责 (15)仓库保管员职责 (16)质量部经理工作职责 (18)财务部经理职责 (20)员工法规及质量管理培训考核制度 (21)供货企业的资质品种审核管理制度 (22)进货验收制度 (25)医疗器械仓储保管制度 (26)入库单 (30)医疗器械产品养护记录 ................................................... - 31 - 养护员职责............................................................................. - 32 - 出库复核员职责..................................................................... - 33 - 效期产品管理制度................................................................. - 34 - 不合格产品的确认和处理制度 ............................................ - 35 - 质量跟踪制度......................................................................... - 36 - 不良事件报告管理制度 ........................................................ - 37 - 质量事故和投诉处理的管理制度 ........................................ - 38 - 质量事故报告记录表 ....................................................... - 41 - 售后服务管理制度................................................................. - 42 - 有关记录和凭证的管理制度 ................................................ - 43 -公司股东出资情况表 (38)组织框架图法定代表人职责法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务,代表企业参加民事活动,对企业的经营和管理全面负责,并接受本企业全体成员和有关机关的监督。

科室男性健康教育小组职责

科室男性健康教育小组职责

科室男性健康教育小组职责1. 简介科室男性健康教育小组是为了提升男性患者健康意识和知识水平而设立的专门小组。

小组成员由相关科室医生、护士和其他医疗工作人员组成。

2. 职责- 制定男性健康教育计划:负责制定年度男性健康教育计划,确定具体的教育内容和目标。

- 提供健康宣教材料:收集、编写和整理男性健康宣教材料,包括宣传册、海报和宣传视频等,以便为男性患者提供相关信息。

- 开展健康教育活动:组织并开展男性健康教育活动,包括健康讲座、康复指导和健康体检等,以提高男性患者的健康意识和健康行为。

- 提供个性化健康咨询:根据男性患者的需求,提供个性化的健康咨询服务,包括饮食、运动和心理健康等方面的建议。

- 评估和调整教育效果:对男性健康教育活动进行评估和调查,及时了解教育效果,并根据反馈结果进行相应的调整和改进。

- 推广男性健康知识:积极向社会宣传男性健康知识,通过媒体报道、健康讲座和社区活动等渠道,提高公众对男性健康问题的关注和认识。

3. 组织结构- 小组组长:负责协调和组织小组的工作,指导和监督其他成员。

- 小组成员:包括相关科室的医生、护士和其他医疗工作人员。

4. 工作方法-定期开会:小组成员定期召开会议,讨论工作进展和问题,并制定下一步工作计划。

- 分工合作:根据成员的专业特长和工作需求,合理分工,协作完成男性健康教育任务。

- 持续研究:小组成员应不断研究更新的男性健康知识和教育方法,以提供更好的服务。

5. 资源支持小组成员可以向医院和相关科室申请必要的资源和支持,包括经费、设备和宣教材料等。

6. 其他事项小组成员应遵守医院相关制度和规定,确保工作的顺利开展。

以上为科室男性健康教育小组的职责,旨在提升男性患者的健康水平和生活质量。

希望通过小组的努力,能为男性健康事业做出贡献。

某健康保健行业实体店职务说明书

某健康保健行业实体店职务说明书

资治通健(厦门)健康管理有限公司
北京分公司
职位说明书
目录
一、公司总部
1、总经理职务说明书 ZB-001
2、副总经理职务说明书 ZB-002
3、综合管理部经理职务说明书 ZB-003
4、运营经理职务说明书 ZB-004
4、多媒体运营专员职务说明书 ZB-005
二、资治通健
1、店长职务说明书 ZZ-001
2、调理师职务说明书 ZZ-004
3、前台接待职务说明书 ZZ-005
三、上工和雅
1、主管职务说明书 SG-001
2、调饮师职务说明书 SG-004
四、其他
1、兼职员工餐厨师职务说明书 JZ-001
一、总经理职务说明书
二、副总经理职务说明书
三、综合管理部经理职务说明书
四、运营经理职务说明书
五、新媒体运营专员职务说明书
六、店长职务说明书
七、调理师职务说明书
八、前台接待职务说明书
九、主管职务说明书(上工和雅)
十、调饮师职务说明书(上工和雅)。

保健品岗位职责

保健品岗位职责

保健品岗位职责保健品岗位职责在发展不断提速的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。

那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编精心整理的保健品岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

保健品岗位职责1岗位职责1、认真学习和贯彻执行国家有关保健食品的法律,法规和行政规章,严格遵守企业的质量和卫生管理的.规章制度,对保健食品的卫生管理工作负直接责任。

2、按时做好营业场所和仓库的清洁卫生工作,保持内外环境整洁,保证各种设施,设备安全有效。

3、每年负责安排企业经营人员的健康检查,建立并管理员工健康档案,监督检查员工保持日常个人卫生。

4、保证保健食品的经营条件和存放设施安全,无害,无污染,发现可能影响保健食品质量的问题时应立即加以解决,或向企业负责人报告。

保健品岗位职责2职责描述:1、参与制定企业的销售战略,制定具体的销售计划并进行销售预测2、制定和不断改善销售政策、规范和制度,使之适应市场的不断发展需求3、管理销售团队,完善销售流程管理,完成销售目标4、控制销售预算、销售费用、销售目标之间的平发展5、不断收集各种市场信息,提供市场分析报告,并及时反馈给上级及其他有关部门6、根据销售及市场分析报告,评估产品结构和经营情况,并给出相应的调整方案或建议7、招募、培养、考核、激励下属员工,协助员工完成下达的任务指标8、协助发展与协调与供应商、合作伙伴的`关系任职要求:1、 3年以上保健品原料行业销售管理经验(B2B)2、有一定的客户资源,销售渠道及销售理念、思路和执行经验3、优秀的团队建设经验及团队管理能力,善于协调营销团队的工作4、有敏锐的市场意识,学习力强,有独立开拓市场的能力5、逻辑性强,有良好的语言及文字表达能力保健品岗位职责3岗位职责:1、为本月呼入来电、网络咨询总量负责;2、对本店网络留资数据具有直接责任;3、与销售部及时沟通,适时掌握活动信息、商务政策信息、资源信息;4、认真学习产品知识、竞品知识、销售流程知识与销售顾问掌握同样话术;5、必须与汽车垂直网站进行深度合作;6、对各汽车网站保持至少每天发布厂家要求数量的软文;7、负责各网站的编辑,页面更新;8、收集周边同品牌的网上报价信息;9、收集所有留资信息并转交电话呼入、呼出专员;10、回答客户在线提出的`所有疑问。

2020年(岗位职责)医院各岗位说明书(下)

2020年(岗位职责)医院各岗位说明书(下)

医院各岗位说明书(下)XX医院XX年XX月目录感染疾病科岗位说明书 (4)感染疾病科科主任岗位说明书 (4)感染疾病科副主任岗位说明书 (6)感染疾病科主管医师岗位说明书 (8)感染疾病科主办医师岗位说明书 (10)感染疾病科住院医师岗位说明书 (11)感染疾病科医师岗位说明书 (13)防保科岗位说明书 (14)防保科科主任岗位说明书 (14)防保科副主任岗位说明书 (16)防保科主管医师岗位说明书 (18)防保科主办医师岗位说明书 (20)防保科住院医师岗位说明书 (22)防保科医师岗位说明书 (23)体检科岗位说明书 (25)体检科科主任岗位说明书 (25)体检科秘书岗位说明书 (27)体检科副主任岗位说明书 (28)体检科主管医师岗位说明书 (30)体检科主办医师岗位说明书 (32)体检科住院医师岗位说明书 (33)影像科岗位说明书 (36)影像科科主任岗位说明书 (36)影像科副主任岗位说明书 (38)影像科主管医师岗位说明书 (40)影像科主办医师岗位说明书 (42)影像科技师岗位说明书 (44)影像科技士岗位说明书 (45)功能检查科岗位说明书 (47)功能检查科科主任岗位说明书 (47)功能检查科副主任岗位说明书 (49)功能检查科B超主管医师任岗位说明书 (51)功能检查科B超主办医师任岗位说明书 (53)功能检查科B超住院医师任岗位说明书 (54)功能检查科B超医师任岗位说明书 (56)功能检查科心电图主管医师任岗位说明书 (57)功能检查科心电图主办医师任岗位说明书 (59)功能检查科心电图住院医师任岗位说明书 (61)功能检查科心电图技师任岗位说明书 (62)检验科岗位说明书 (64)检验科科主任岗位说明书 (64)检验科副主任岗位说明书 (66)检验科主办检验师岗位说明书 (69)检验科检验师岗位说明书 (71)检验科检验士岗位说明书 (72)药剂科岗位说明书 (74)药剂科科主任岗位说明书 (74)药剂科副主任岗位说明书 (76)药剂科主管药师岗位说明书 (78)药剂科主办药师岗位说明书 (80)药剂科药师岗位说明书 (81)药剂科药士岗位说明书 (83)综合库岗位说明书 (84)综合库科长岗位说明书 (84)综合库副科长岗位说明书 (86)综合库主管岗位说明书 (88)综合库主办岗位说明书 (89)综合库文员岗位说明书 (91)病区护理单元岗位说明书 (92)病区护士长岗位说明书 (92)病区副护士长岗位说明书 (95)病区主管护师岗位说明书 (97)病区主办护师岗位说明书 (98)病区护士岗位说明书 (101)手术室岗位说明书 (103)手术室护士长岗位说明书 (103)手术室副护士长岗位说明书 (105)手术室主管护师岗位说明书 (107)手术室主办护师岗位说明书 (109)手术室护师岗位说明书 (111)手术室护士岗位说明书 (112)ICU岗位说明书 (114)ICU护士长岗位说明书 (114)ICU副护士长岗位说明书 (116)ICU主管护师岗位说明书 (118)ICU主办护师岗位说明书 (120)ICU护师岗位说明书 (122)ICU护士岗位说明书 (123)产科岗位说明书 (124)产科护士长岗位说明书 (124)产科副护士长岗位说明书 (127)产科主管助产师岗位说明书 (129)产科主办助产师岗位说明书 (131)产科助产师岗位说明书 (132)门急诊部岗位说明书 (135)门急诊部护士长岗位说明书 (135)门急诊部副护士长岗位说明书 (137)门急诊部主管护师岗位说明书 (139)门急诊部主办护师岗位说明书 (141)门急诊部护师岗位说明书 (143)门急诊部护士岗位说明书 (144)供应室岗位说明书 (146)供应室护士长岗位说明书 (146)供应室副护士长岗位说明书 (148)供应室主管护师岗位说明书 (150)供应室主办护师岗位说明书 (152)供应室护师岗位说明书 (154)供应室护士岗位说明书 (155)感染疾病科岗位说明书感染疾病科科主任岗位说明书感染疾病科副主任岗位说明书感染疾病科主管医师岗位说明书感染疾病科主办医师岗位说明书感染疾病科住院医师岗位说明书感染疾病科医师岗位说明书防保科岗位说明书防保科科主任岗位说明书防保科副主任岗位说明书防保科主管医师岗位说明书防保科主办医师岗位说明书防保科住院医师岗位说明书防保科医师岗位说明书体检科岗位说明书体检科科主任岗位说明书体检科秘书岗位说明书体检科副主任岗位说明书体检科主管医师岗位说明书。

医院岗位说明书页)

医院岗位说明书页)

人力资源部劳资干事岗位说明书
人力资源部人事干事岗位说明书
护理部主任岗位说明书
护理部护理质量操纵员岗位说明书
护理部干事岗位说明
门诊部护士长岗位说明书
门诊部导医岗位说明书
急诊科护士长岗位说明书
急诊科副主任护师岗位说明书
急诊科主管护师岗位说明书
急诊科护师岗位说明书
急诊科护士岗位说明书
内科系统护士长岗位说明书
内科系统副主任护师岗位说明书
内科系统主管护师岗位说明书
内科系统护师岗位说明书
内科系统护士岗位说明书
外科系统护士长岗位说明书
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保健岗位职责

保健岗位职责

保健岗位职责保健岗位职责1岗位职责:1、利用传统的中医拔罐、艾灸、刮痧、排痧、经络穴位等养生技术为董事长减轻压力、改善健康情形;2、结合董事长自身情形为其供给饮食、养生方面的常识,予以辅佑襄助治疗;3、细致入微供给健康管理的服务与学问;4、完成上级领导布置的`其他工作。

任职要求:1、具有中医学、中医针灸、中医推拿、中医养生及其他中医相关专业学习背景者优先;2、中医基础理论坚固结实,经络腧穴能精准娴熟把握,有相关从业资格者优先;3、3年以上中医推拿、理疗工作阅历,有营养师证书者优先;4、具有良好的沟通本领和责任意识,思维活跃、心胸宽广、个性平和,爱岗敬业。

保健岗位职责2a、卫生保健员岗位职责一、做好定期卫生广播,内容要联系实际,并针对季节发病情况。

二、引导校爱卫会同学搞好学校卫生工作,使学校乾净美观。

三、了解和把握同学健康情形,建立健康卡,按时完成各项防备接种工作。

四、每学期对同学进行1~2次视力检查,适时进行其它常规检查,并填写同学成长册。

五、发觉流行病或流传期间,适时深入班级做好消毒防备工作。

六、抓好防备工作,掌控新发病率,提高恢复正常率。

每学期深入各班引导眼保健操5~6次,重点抓好低班级做操正确率。

适时与部分患近视眼同学的有关老师取得联系,并进行家访,了解同学用眼习惯及采光等情况,使近视率和新发病率得到掌控并低于发病率平均值以下。

七、适时做好同学损害事故及小疾病的处理工作,必要时负责送医院治疗,并填好处理情况记载表。

九、一学期更换宣扬橱窗三次(开学前、节日前)。

十、健全各类卫生保健资料,每月统计各班同学出勤率并适时上报区。

十一、适时采购药品,妥当保管好药物,常常检查,避开变质失效。

b、心理咨询员岗位职责一、心理咨询员要依据心理咨询的科学原则,订立计划,开展工作。

二、心理咨询员要重视不断的学习和信息的积累,要重视了解和把握,不同年龄,不同类型同学的心理问题,并探究出行之有效的疏导方法。

三、心理咨询员要定期对同学进行生理心理品质情形的问卷调查,收集个案,定期对全校同学的.生理心理情形进行有针对性的心理讲座。

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