职业卫生管理检查表
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《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第三十五条
公司安全环保部定期对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
符合
19.
对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第三十六条
公司安全环保部定期组织,接触职业病危害作业工人，定期进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。用人单位承担职业健康检查费用。
符合
20.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
第三章第三十七条
公司安全环保部设有专人负责为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十五条
用人单位在产生职业病危害的作业场所通道旁，醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程和工作场所职业病危害因素检测结果。
符合
16.
对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品，用人单位应当进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。
本项目职业病危害作业地点设有局部机械排风设施，其效果良好。
符合
3.
生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则；
焊接作业、浸漆作业分区明确，焊接车间独立设置。
符合
4.
有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施；
生产厂房内设有配套的更衣间、洗浴间、休息间等卫生设施满足生产生活需要。
符合
5.
设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求；
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十二条
公司安全环保部负责保障职业病防治所需的资金投入，对本项工作负责。
符合
13.
用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十三条
生产厂房内安装有效的职业病防护设施，公司安全环保部制定计划，供应处负责购买并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
符合
10.
建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；
专职人员建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。
符合
11.
建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
公司安全环保部建立、健全职业病危害事故应急救援预案并定期进行演练。
符合
12.
用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。
符合
14.
用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十四条
用人单位采用引进国外先进加工工艺和设备替代原有的较落后的设备。减少对劳动者的危害。
符合
15.
产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
表8-4本项目职业卫生管理检查表
序号
检查内容
检查依据
现场检查情况
结论
1.
职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准；
《中华人民共和国职业病防治法》
【2011】第52号第二章第十五条
检测结果：除一处电焊作业二氧化锰超标，其他化学因素、物理因素检测点均符合国家职业接触限制规定。
符合
2.
有与职业病危害防护相适应的设施；
制定职业病防划和实施方案。
符合
8.
建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；
公司安全环保部建立、健全了职业卫生管理制度和操作规程。
符合
9.
建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；
专职人员负责职业卫生管理工作并建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十六条
用人单位对职业病防护设备，做到经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不许擅自拆除或者停止使用。
符合
17.
用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。
符合
21.
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
第三章第三十九条
公司安全环保部设有专人负责管理接触职业病危害作业人员74人，未有未成年工和孕期、哺乳期的女职工从事职业病危害作业。
符合
22.
用人单位按照职业病防治要求，用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，按照国家有关规定，在生产成本中据实列支。
机加设备、焊接设备多为引进设备，实行自动化操作。
符合
6.
设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十一条
设有安全环保部，设有专职人员负责职业卫生管理工作，安排职业健康体检，职业病危害因素检测等。
符合
7.
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第四十二条
用人单位用于职业病防治经费315万元，做到专款专用。
符合
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十七条
公司安全环保部设有专人负责的职业病危害因素日常监测，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。
符合
18.
用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
第三章第三十五条
公司安全环保部定期对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
符合
19.
对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第三十六条
公司安全环保部定期组织,接触职业病危害作业工人，定期进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。用人单位承担职业健康检查费用。
符合
20.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
第三章第三十七条
公司安全环保部设有专人负责为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十五条
用人单位在产生职业病危害的作业场所通道旁，醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程和工作场所职业病危害因素检测结果。
符合
16.
对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品，用人单位应当进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。
本项目职业病危害作业地点设有局部机械排风设施，其效果良好。
符合
3.
生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则；
焊接作业、浸漆作业分区明确，焊接车间独立设置。
符合
4.
有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施；
生产厂房内设有配套的更衣间、洗浴间、休息间等卫生设施满足生产生活需要。
符合
5.
设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求；
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十二条
公司安全环保部负责保障职业病防治所需的资金投入，对本项工作负责。
符合
13.
用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十三条
生产厂房内安装有效的职业病防护设施，公司安全环保部制定计划，供应处负责购买并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
符合
10.
建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；
专职人员建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。
符合
11.
建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
公司安全环保部建立、健全职业病危害事故应急救援预案并定期进行演练。
符合
12.
用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。
符合
14.
用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十四条
用人单位采用引进国外先进加工工艺和设备替代原有的较落后的设备。减少对劳动者的危害。
符合
15.
产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
表8-4本项目职业卫生管理检查表
序号
检查内容
检查依据
现场检查情况
结论
1.
职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准；
《中华人民共和国职业病防治法》
【2011】第52号第二章第十五条
检测结果：除一处电焊作业二氧化锰超标，其他化学因素、物理因素检测点均符合国家职业接触限制规定。
符合
2.
有与职业病危害防护相适应的设施；
制定职业病防划和实施方案。
符合
8.
建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；
公司安全环保部建立、健全了职业卫生管理制度和操作规程。
符合
9.
建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；
专职人员负责职业卫生管理工作并建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十六条
用人单位对职业病防护设备，做到经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不许擅自拆除或者停止使用。
符合
17.
用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。
符合
21.
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
第三章第三十九条
公司安全环保部设有专人负责管理接触职业病危害作业人员74人，未有未成年工和孕期、哺乳期的女职工从事职业病危害作业。
符合
22.
用人单位按照职业病防治要求，用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，按照国家有关规定，在生产成本中据实列支。
机加设备、焊接设备多为引进设备，实行自动化操作。
符合
6.
设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十一条
设有安全环保部，设有专职人员负责职业卫生管理工作，安排职业健康体检，职业病危害因素检测等。
符合
7.
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第四十二条
用人单位用于职业病防治经费315万元，做到专款专用。
符合
《中华人民共和国职业病防治法》
第三章第二十七条
公司安全环保部设有专人负责的职业病危害因素日常监测，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。
符合
18.
用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。