供电所和谐小康家庭实施方案

*******供电所“和谐小康家庭”创建
活动实施办法
为了深入贯彻党的十七大精神，全面落实以人为本的科学发展观，在公司积极营造和谐、文明、健康、科学的良好氛围，加强供电所职工队伍建设，推动文明生态小康所建设，促进屯垦戍边新型公司建设，根据司党发《“和谐小康家庭”创建活动实施办法》的通知，特制定本实施办法。

一、切实加强组织领导，形成“创建”工作整体合力
*******供电所开展的“和谐小康家庭”创建活动，是公司贯彻党的十七大精神，落实以人为本的科学发展观，是一项群众性，基础性的系统工程，具有长期性、创新性、和艰巨性。

加强领导是扎实开展“创建活动”的重要保证。

“创建”内容涵盖经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、和生态文明建设的各个方面。

为使创建活动顺利有序开展，公司成立“和谐小康”领导小组，各单位、各部门要齐心协力，共同推进“和谐小康家庭”向纵深发展。

（一）、整合优势，形成合力。

组织开展以职工家庭为对象的达标、评选等活动，均纳入公司“创建活动”，统一筹划。

要形成“党委领导，行政支持、工青妇主抓，相关部门协作，职工群众参与”的工作格局，统一思想，明确目标，集中力量，齐抓共管，共同推进“创建活动”取得成效。

（二）精心组织，积极推进。

各单位应根据本《实施办法》精神，
结合各自实际制定切实可行的“创建”规划和方案，有计划、有步骤地全面推进“创建”活动。

要采取多种形式和方法，以形成浓厚的“创建”氛围。

在创建“和谐小康家庭”活动中，要充分发挥典型示范作用，培树各类典型，通过召开现场会、典型观摩、达标授牌等形式，使创建活动不断向纵深发展。

要深入基层，加强调研和分类指导，坚持以点带面，全面覆盖，整体推进，及时发现典型，总结推广先进典型，扎实有效地把“创建活动”引向深入。

（三）统一领导，整合资源。

要强化对创建活动的统一领导，在人员机构、经费落实、活动安排等方面为“和谐小康家庭”创建活动提供可靠的保障。

要结合屯垦戍边新型团场和生态文明小康连队建设，加大对涉及职工家庭生产生活的各类基础设施建设力度，改善职工群众生产生活条件，为职工群众创建“和谐小康家庭”奠定坚实的物质基础。

二、开展“创建活动”的评选条件
开展“创建活动”主要是在各单位的职工家庭。

评选“和谐小康家庭”的基本条件是：
爱国守法：热爱祖国，热爱兵团，遵纪守法，乐于奉献。

勤劳致富：爱岗敬业，技能良好、生活富裕，率先小康。

家风文明：家庭和睦，文明礼貌，优生优育，诚实守信。

和谐平安：邻里友爱，团结互助，热心公益，家庭平安。

环境良好：室内清洁，家庭绿化，爱护环境，保护生态。

三、开展“创建活动”的基本程序及表彰
开展“创建活动”的基本程序：积极响应公司倡导，由职工家庭提出申报“和谐小康家庭”要求，供电所具体组织考核初评，经职工大会通过并张榜公示，由公司“创建领导小组”评定、公布和授牌。

表彰分级分层进行。

公司每半年进行一次检查，年底评比表彰一批“和谐小康家庭”，并建立家庭创建活动档案，对考评情况进行表彰以精神奖励和物质奖励结合，同时与其他评先奖优有机结合起来，让职工切实感受到“创”有所获；“创”有所得；师级“和谐小康家庭”每两年评选、表彰一次。

创建目标：2011年公司级“和谐小康家庭”达6户，约占全供电所30%，力争“十二五”末达到90%，基本实现和谐小康供电所的目标。

*******供电所
“和谐小康家庭”创建活动
实
施
办
法
*******供电所“和谐小康家庭”
创建小组
2010年3月。