年度公司人员需求计划报批表(全)
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年度公司人员需求计划报批表(全)
年度公司人员需求计划报批表
部门人员年度需求计划表
2.“其他要求”:岗位说明书之外的其他要求或限制条件。
3.“职务编号”:新增设岗位(缺岗位说明书)的“职务编号”可暂空,需同时提交
该岗位说明书。
人员需求申请表
申请日期:要求到岗日期:
注:1)填写电子版《人力需求申报表》时,所有内容请放在一页内,不要另起它页,随意更改页数和版式。
2)新增设的职位,需完整填写第二页的《职位说明书》,随《人力需求申报表》一并附上。
已有职位的需求申请,则无需填写《职位说明书》。
工作说明书
一、岗位资料
岗位名称:岗位编号:岗位人数:所属部门/科室:直属上司职位:临时替代岗位:可轮调岗位:可升迁岗位:
二、岗位在组织中的位置
三、汇报程序及督导范围
直接汇报对象:直接督导个岗位,共人
四、岗位职责
五、权限范围
· · · · ·
六、使用设备
七、任用资格
受教育程度:年龄:
经验:基本技能:基本素质:特殊要求:
八、业务接触对象
公司外:公司内(部门内):
九、绩效考核标准
第二篇:16年度人员培训需求计划及其实施表(附图)日期:日期:日期:。