茶厅收银管理制度

茶厅收银管理制度
第一章总则
第一条为规范茶厅收银管理工作，提高工作效率，防范风险，保障茶厅资金安全，特制定
本制度。

第二条本制度所称茶厅收银管理，是指对茶厅店内收支进行统一管理的一系列制度和措施。

第三条本制度适用于茶厅的财务、收银及相关人员，茶厅财务相关事项的处理应当遵循本
制度。

第四条茶厅收银管理应当依法、合规、规范进行，财务部门要建立健全相关内控制度，保
证茶厅的资金安全。

第二章收银业务
第五条茶厅收银业务应当按照相关规定进行，包括现金收银、银行卡收银、移动支付等多
种形式。

第六条茶厅收银业务人员应当熟悉收银操作流程，做到熟练、规范，并严格按照账目进行
记录。

第七条茶厅应当根据收银的规模和业务量，合理配置收银人员，保证日常业务的顺畅进行。

第八条茶厅收银业务人员应当严格遵守相关规定，不得擅自调整账目，不得私自占用店内
资金。

第九条茶厅收银业务人员应当处理好现金和银行卡的平衡关系，保证资金的准确入账。

第三章收银管理
第十条茶厅应当建立健全收银管理制度，对茶厅收银进行全面、有效的管理。

第十一条茶厅收银管理人员应当对收银业务进行监督、检查，及时发现问题并进行处理。

第十二条财务部门应当及时统计收银数据，对收支情况进行分析，并提交相关报表。

第十三条茶厅应当加强收银点的安防措施，保障收银过程的安全进行。

第十四条茶厅应当加强对收银业务人员的培训，提高其业务水平及意识。

第十五条收银管理人员应当妥善保管相关凭证和账簿，对收支情况进行详细记录。

第十六条财务部门应当定期对收银情况进行审计，发现问题应当及时整改并报告茶厅领导。

第四章财务监督
第十七条茶厅应当建立健全财务监督制度，对收支情况进行全方位的监管。

第十八条财务监督人员应当及时掌握收支情况，随时对茶厅资金进行监督和检查。

第十九条财务监督人员应当定期对收银业务进行抽查和核实，并提出整改意见。

第二十条茶厅应当定期组织对财务情况进行自查和自审，及时发现问题并进行处理。

第二十一条对于违反收银管理制度的情况，茶厅应当给予相应的处理，并进行相应的追责。

第二十二条对于财务监督人员的岗位经验和业务水平，茶厅应当进行专业培训，提高其监
督能力。

第五章处理
第二十三条对于违反收银管理制度的人员，应当进行相应的处理，根据情况轻重对其进行
纪律处分。

第二十四条发现收银漏报、错报问题时，应当及时处理并通报茶厅领导。

第二十五条对于收银管理中的违规行为，茶厅应当对相关人员进行严肃处理，确保相关问
题不再出现。

第二十六条对于因工作失误而导致资金流失的，应当追究相关人员的责任，并损失由相关
人员承担。

第六章附则
第二十七条本制度自颁布之日起正式实施，茶厅所有员工都必须严格遵守。

第二十八条本制度如有需要进行修改或补充，应当报茶厅领导同意后方可实施。