教学点学校管理制度

一、总则
为了规范教学点学校的管理，提高教育教学质量，保障师生合法权益，根据国家教育法律法规和有关政策，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、管理体制
1. 教学点学校实行校长负责制，校长是学校的法定代表人，全面负责学校的教育教学、行政管理等工作。

2. 学校设立校务委员会，由校长、副校长、各科室负责人、教师代表等组成，负责学校重大决策。

3. 学校设立党支部，负责学校党的建设和思想政治工作。

三、教育教学管理
1. 教学点学校严格按照国家课程方案和课程标准进行教育教学，确保教育教学质量。

2. 教师应遵守教育教学纪律，认真备课、上课、辅导，关心学生成长，提高教育教学水平。

3. 学校建立健全教学管理制度，加强教学检查和评估，及时发现和解决教育教学中的问题。

4. 学校定期组织教师培训，提高教师的专业素养和教育教学能力。

四、学生管理
1. 学校严格执行国家有关学生管理的法律法规，保障学生合法权益。

2. 学校建立健全学生管理制度，加强学生思想政治教育、道德教育和心理健康教育。

3. 学校加强对学生的日常管理，培养学生良好的行为习惯和学习习惯。

4. 学校积极开展学生文体活动，丰富学生课余生活，促进学生全面发展。

五、后勤保障管理
1. 学校建立健全后勤保障制度，确保教育教学工作的顺利进行。

2. 学校加强校园安全保卫工作，保障师生人身和财产安全。

3. 学校加强食堂、宿舍等后勤服务设施的管理，提高服务质量。

4. 学校加强财务管理，确保经费使用的合理性和效益。

六、教师管理
1. 学校严格执行国家关于教师招聘、任用、考核、培训等政策法规。

2. 学校建立健全教师考核评价体系，对教师进行全面考核。

3. 学校加强教师职业道德建设，提高教师的思想政治素质和教育教学水平。

4. 学校关心教师生活，解决教师实际困难，提高教师待遇。

七、附则
1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由学校校务委员会负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规和有关政策相抵触，以国家法律法规和有关政策为准。