教师培训考核制度

教师培训考核制度
为使我校农村远程教育工程有计划有顺序地顺利进行，依据本校情况，特制定本教师培训考核制度：
1.学校组织教师每周学习计算机应用知识，要求培训人员，不得随意请假，不得随意迟到或早退，实行签到制度。

如违反学期结束从个人综合考核中，一次性扣除2分。

2.学习期间教师要认真做好学习笔记和记录，学期结束学校统一收取学习记录，如无笔记或记录，一次性从考核中扣除1分。

3.教师在培训时要保持安静，培训过后要上机操作，要求年轻教师必须熟练使用远程教育设施，中老年教师要基本掌握基本知识，如不能做到在学期结束考核中不得评为优秀。

4.教师人人必须正确熟练使用远程教育设施，不得不按规定错误操作，导致设备损坏，由个人赔偿。

5.农远考核不合格，本年度不得评优。