绿化养护用工劳动合同

绿化养护用工劳动合同
劳动合同
甲方：
地址：
法定代表人：
联系电话：
身份证号码：
乙方：
姓名：
性别：
年龄：
身份证号码：
家庭住址：
甲方和乙方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，经友好协商，达成如下劳动合同：
第一条合同目的
甲方雇佣乙方从事绿化养护工作，乙方按照约定的工作内容和工作时间履行职责。

第二条工作内容
乙方的具体工作内容包括但不限于：
1. 对绿化植物进行修剪和修整；
2. 维护绿化环境的清洁和整洁；
3. 定期检查绿化设施和设备的维护情况；
4. 种植和更新绿化植物；
5. 其他与绿化养护工作相关的任务。

第三条工作时间
乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

第四条经济待遇
1. 乙方的工资待遇为人民币（大写）（小写）元/月，具体按照劳动合同法规定支付。

2. 甲方负责为乙方购买社会保险和住房公积金，按照国家相关规定缴纳费用。

3. 除工资外，乙方还享受年终奖金、职工福利等待遇，具体标准按照甲方相关规定执行。

第五条假期休假
1. 乙方享受法定节假日、探亲假、婚假、丧假等带薪假期，具体按照国家相关规定执行。

2. 乙方如因病需要休假，需提供合法医疗证明，并按照甲方规定请病假。

3. 乙方如需请事假或其他特殊假期，需提前向甲方提出申请，由甲方决定是否批准。

第六条保密义务
1. 乙方在工作期间接触到的与甲方业务和利益有关的信息，应严格保守秘密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后，应将甲方的资料和机密文件归还给甲方，不得擅自留存或复制。

第七条纪律要求
1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和安全规定，做到文明上班，不迟到、早退，不旷工、旷职。

2. 乙方不得私自调离工作岗位，不得随意改变工作内容，如有变动需提前向甲方申请并得到同意。

3. 乙方应认真履行绿化养护工作，保持工作区域的环境整洁、清洁。

4. 乙方不得损坏甲方的财产设备，如有损坏应及时报告甲方并承担相应的责任。

5. 乙方应配合甲方进行定期考核和培训，提高自身的工作水平和业务素质。

第八条合同期限和解除
1. 本合同有效期为（起始日期）至（终止日期）。

2. 乙方如需解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致解除，否则应承担相应的违约责任。

3. 甲方如需解除劳动合同，应提前30天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

第九条争议解决
本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

如协商不成，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或将争议提交人民法院处理。

第十条其他约定
1. 本合同一式三份，甲方、乙方和劳动管理部门各保留一份。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

3. 本合同如需变更或补充，应经双方协商一致，并书面签署补充协议后生效。

甲方（盖章）乙方（签字）
日期：日期：。