人员借用三方协议(律所修正版)
人员借用三方协议书范本4篇
人员借用三方协议书范本4篇篇1人员借用三方协议书范本甲方：(借用方单位名称)地址：(借用方单位地址)法定代表人：(甲方法定代表人)联系电话：(甲方联系电话)乙方：(出借方单位名称)地址：(出借方单位地址)法定代表人：(乙方法定代表人)联系电话：(乙方联系电话)丙方：(借用人姓名)身份证号：(借用人身份证号码)联系电话：(借用人联系电话)鉴于甲、乙、丙三方就借用事宜等相关事宜达成一致，特订立本协议。
具体内容如下：一、借用事由甲方为了完成特定任务需借用乙方所属的人员，现特向乙方申请借用。
二、借用范围甲方仅在特定情况下向乙方借用人员，具体情况包括但不限于人员调配、项目任务等。
三、借用期限本次借用将从借用方向乙方提出借用申请之日起生效，至任务完成之日止。
四、工作内容乙方借用人员的工作主要以完成特定任务为目的，工作内容由甲方确定。
五、权利义务1. 甲方有权对乙方借用的人员进行指导、监督，并负责人员的安全和卫生保障。
2. 乙方有义务保证借用人员在借用期内工作积极主动、服从指挥，并按时完成工作任务。
3. 丙方作为借用人员，有义务遵守甲方的工作纪律、规章，保守甲方商业机密。
4. 若借用期间发生人员伤害、违纪违法等情况，责任由发生该情况的当事人承担。
六、保密条款丙方必须保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给外部单位或个人。
七、违约责任若借用期间任一方违反协议规定，应承担相应的法律责任，并赔偿因此引起的损失。
八、协议的变更、解除和终止1. 本协议经签署生效，如需变更，应经三方协商一致后确定，并签署书面文件生效。
2. 在下列情况下，协议自动终止：借用期限届满、任务完成、双方一致同意解除或者法律有相关规定。
九、争议解决协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼解决。
十、其他条款1. 本协议如有未尽事宜，由三方协商解决。
2. 本协议一式两份，各方均持一份，具有同等法律效力。
甲方签字：乙方签字：丙方签字：签约日期：年月日以上是人员借用三方协议书的范本，希望可以对需要借用人员的单位提供一定的参考。
借调合同(三方协议)5篇
借调合同(三方协议)5篇篇1协议编号：【编号】甲方（借调单位）：【单位名称】地址：【地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话】乙方（被借调单位）：【单位名称】地址：【地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话】丙方（员工）：【姓名】住址：【住址】身份证号码：【身份证号】联系电话：【电话】鉴于甲、乙双方因工作需要，经协商一致，决定借调丙方从事特定工作事项，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙、丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则，就借调期间的工作及相关事项达成如下协议：一、借调事项1. 借调岗位：【岗位名称】2. 借调期限：自【起始日期】起至【终止日期】。
3. 借调工作内容：【具体工作内容描述】。
二、工资及福利待遇1. 工资：丙方在借调期间的工资由甲方支付，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利待遇：丙方在借调期间享受甲方规定的福利待遇。
3. 社会保险和住房公积金：甲方负责为丙方缴纳社会保险和住房公积金。
三、工作时间、地点及休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 工作地点：【工作地点】。
3. 休假：丙方在借调期间享有国家规定的法定节假日及年假等休假权利。
四、保密义务及竞业限制1. 丙方在借调期间及借调结束后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。
2. 丙方在借调期间及借调结束后的一定期限内（具体期限根据甲方要求），不得从事与甲方业务相竞争的工作。
五、违约责任1. 甲方、乙方如违反本协议约定，未按时支付丙方工资或提供必要的劳动条件，应承担违约责任。
2. 丙方如违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或从事与甲方业务相竞争的工作，应承担违约责任。
六、协议的变更和解除1. 本协议经甲、乙、丙三方协商一致，可以变更或解除。
2. 协议的变更和解除应当书面进行，并加盖甲、乙、丙三方的公章或合同专用章。
七、争议解决因本协议引起的任何争议，甲、乙、丙三方应首先协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
人员借用三方协议书范本8篇
人员借用三方协议书范本8篇篇1甲方（借用方）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（被借用方）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________丙方（人员被借用方/员工）：____________地址：____________________________________联系方式：____________________鉴于甲、乙、丙三方在共同合作过程中，甲方因业务需要暂时缺乏特定岗位人员，需向乙方借用丙方人员至甲方从事相关岗位工作，为了明确三方权利义务，根据相关法律法规规定，经平等协商，达成如下协议：一、协议目的甲方因业务需要暂时借用丙方人员，乙方同意将其员工（丙方）借调至甲方从事相关岗位工作，甲方承担借调期间的管理责任。
借调期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、岗位职责及工作内容丙方在甲方的具体职务为____________，岗位工作职责及工作内容详见附件一《岗位职责说明书》。
三、工作时间与地点丙方在甲方的工作地点为______，工作时间按照甲方的规定执行。
四、薪酬与福利1. 甲方应向丙方支付的薪资及福利待遇由双方自行约定，并按时支付。
2. 乙方应确保丙方的社会保险等福利待遇的连续性，甲方承担借用期间的社保费用。
五、费用承担1. 甲方承担丙方在借用期间的工资、奖金、津贴、补贴、社会保险等费用。
2. 借用期间，丙方在甲方发生的非乙方原因造成的意外伤害等损失，由甲方负责处理并承担相关费用。
六、保密义务与竞业限制1. 丙方在借用期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 借用期间及结束后，丙方应遵守竞业限制条款，不得损害甲方的利益。
合作三方协议书律师版(7篇)
合作三方协议书律师版甲方（借用方）：_____法人代表：_____住所：_____邮编：_____乙方（借出方）：_____法人代表：_____住所：_____邮编：_____丙方（员工）：_____性别：_____出生日期：_____身份证号码：_____户口所在地：_____现住址：_____邮政编码：_____甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____（丙方）。
三方就此借用事项达成如下协议：一、甲方借用丙方的期限从____年____月____日起，至____年____月____日。
二、甲方的权利和义务（一）借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_____元。
（二）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前____日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资_____元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务（一）借用期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
（二）借用期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
（三）借用期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。
乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前____日通知对方进行协商。
协议期满前____日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。
否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
人员借用三方协议书范本8篇
人员借用三方协议书范本8篇第1篇示例：人员借用三方协议书范本甲方（出借方）：______________为了明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，特拟订本协议。
甲、乙、丙三方经友好协商同意，就甲方向乙方出借______________达成如下协议：一、出借物品及数量：甲方向乙方出借______________，数量______________，规格______________等。
二、用途：乙方承诺所借______________只限用于______________，不得转借、转卖或用于其他违法用途。
三、借用期限：四、出借费用：五、保管要求：乙方应按照国家相关法律法规和甲方的要求，妥善保管______________，做好防潮、防盗等工作，确保物品的安全。
六、维修保养：如______________在借用期间出现故障，乙方应立即通知甲方，并由甲方负责修复或更换。
七、违约责任：若乙方违反本协议的约定，包括但不限于私自转借、损坏或丢失______________等，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方的损失。
八、保密条款：双方同意在履行本协议过程中所获知的对方商业秘密或其他机密信息，不得向第三方透露，如有违反，应当承担相应的法律责任。
九、争议解决：本协议如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼。
十、其他：本协议经甲、乙、丙三方签字确认后生效，同时需要每方各保留一份原件。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执______________份。
以上为人员借用三方协议书范本，双方应在签订协议之前仔细阅读并理解各项条款，确保双方权益。
祝合作愉快！第2篇示例：人员借用三方协议书甲方：（单位名称）地址：法定代表人：电话：传真：壹号：借用事由为了开展合作共赢方便贰号：借用方式人员借用叁号：借用期限自（年）月（日）起至（年）月（日）止肆号：借用人员及要求（一）借用人员姓名（二）借用人员职务（三）工作安排及要求伍号：借用条件（一）借用人员应尽职尽责，认真完成工作任务（二）借用人员要服从借用单位的管理，遵守规章制度（三）借用单位对借用人员的工作进行考核评价，合作单位有权对借用人员工作进行调整和安排参加：借用单位提供的支援（一）提供必要的培训，并做好相关工作交接（二）保障借用人员的生活和工作条件（三）解决借用人员遇到的工作困难和问题陆号：费用承担（一）借用单位承担借用人员工资、福利、保险等相关费用（二）其他发生的费用按照双方协商确定各自承担柒号：解除协议（一）协议期满时，按照相关规定解除协议（二）一方发生违约行为，对方有权立即解除协议（三）出现其他影响合作的情况，双方可协商解除协议捌号：保密条款双方在协议期限内，对涉及到的商业机密和保密信息负有保密责任，未经对方同意不得泄露玖号：争议解决协议履行过程中出现争议，双方应友好协商解决，协商不成可向有关部门申请调解，或者向有管辖权的法院提起诉讼拾号：其他事项本协议自双方盖章之日起生效，一式两份，每方执一份，协议内容如有未尽事项，双方可协商补充完善，对协议修改或解释须经双方签字确认后生效甲方（单位名称）：法定代表人签字：日期：以上内容如有异议请及时联系协商解决。
人员借用三方协议书范本3篇
人员借用三方协议书范本3篇篇1甲方（借用方）：____________________地址：________________________________________联系方式：____________________________乙方（被借用方）：____________________地址：________________________________________联系方式：____________________________丙方（被借人员所属单位）：___________________地址：________________________________________联系方式：____________________________鉴于甲方需要临时借用丙方的人员从事特定工作，且乙方愿意作为中介协助三方达成一致，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方借用丙方人员的有关事宜达成如下协议：第一条借用人员的基本信息姓名：_____________________性别：_____________________年龄：_____________________职务：_____________________工作地点：_____________________工作内容：_____________________借用期限：自______年____月____日至______年____月____日。
第二条人员的借用1. 甲方借用丙方的人员应符合国家相关法律法规的规定，不得违背丙方的企业文化和制度。
2. 甲方有权对借用人员进行管理和考核，但应尊重丙方的意见和建议。
3. 借用期间，丙方应确保所借人员的身体健康和工作能力。
若发生人员健康问题或工作失误，丙方应及时通知甲方并协助处理。
第三条权利和义务1. 甲方的权利与义务：（1）按照约定支付人员借用费用；（2）对借用人员进行管理和考核；（3）提供必要的工作条件和保障。
人员借用三方协议书范本6篇
人员借用三方协议书范本6篇篇1人员借用三方协议书范本甲方（出借方）：__________________单位（盖章）乙方（借用方）：__________________单位（盖章）丙方（服务方）：__________________单位（盖章）为了维护正常的工作秩序和人员流动的需要，甲、乙、丙三方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方向甲方借用人员的事宜达成如下协议：一、借用人员的基本情况1. 甲方同意向乙方出借______________名员工，具体信息如下：姓名：____________________性别：____________________出生年月：________________籍贯：____________________职位：____________________薪酬标准：________________工作地点：________________2. 借用期限：本次借用期限为________ 年/月/日至________ 年/月/日。
3. 乙方接收借用人员后，应负责人员的办公场所、工作条件等。
二、借用期间的相关事宜1. 甲方出借人员在借用期间仍属于甲方员工，享有甲方员工的相应待遇，包括但不限于薪酬、保险、福利等。
2. 乙方应当确保借用人员的工作安排合理，不得随意改变工作内容、岗位等，如有变动需要，须征得甲方同意。
3. 乙方应当认真关心借用人员的工作和生活情况，协助解决工作中遇到的问题。
4. 乙方应当保护借用人员的合法权益，不得进行违法违规行为，严禁骚扰、歧视或辱骂借用人员。
5. 借用期间如有违纪、违法或其他影响工作的行为，乙方有权向甲方汇报情况，并协助甲方做出相应处理。
6. 丙方为本次借用提供服务支持，负责协助甲、乙双方解决借用期间出现的问题。
三、借用人员的返还1. 借用期满，借用人员应当按期返还甲方，乙方不得擅自延长借用期限。
2. 如乙方有意继续借用人员，应提前与甲方协商，经双方一致同意后办理相关手续。
人员借调三方协议
人员借调三方协议1. 引言2. 协议背景在某些情况下，为了满足临时性的人力需求，公司可能需要将部分员工借调给其他单位或部门。
为了确保借调过程的顺利进行，减少纠纷和法律风险，需要制定本协议。
3. 协议内容3.1 借调范围和目的本协议所规定的借调人员包括借调方（出借员工所在单位）、受借方（接纳员工的单位）和借调人（被借调员工）。
借调的目的包括但不限于：临时工作任务需求、项目协助、技术转移等。
3.2 借调期限和工作地点3.2.1 借调期限：借调人员的借调期限应在协议签署时明确确定，双方应协商确定具体的借调期限。
3.2.2 工作地点：确定借调人员的工作地点应在协议签署时明确确定，双方应协商确定具体的工作地点。
3.3 借调人员权益保障3.3.1 待遇保障：借调期间，借调人员享有与原单位相同的待遇，包括但不限于薪资、福利、医疗保险等。
3.3.2 工作条件：受借方应提供与借调人员原单位相当的良好的工作条件和工作环境，确保借调人员能够正常履行工作职责。
3.3.3 个人隐私保护：受借方应保护借调人员的个人隐私，不得将其个人信息泄露给未经授权的第三方。
3.4 保密协议为了保护借调人员所涉及的商业机密和敏感信息，双方应签署保密协议，明确借调人员在借调期间有关保密事项的责任和义务。
3.5 职责和义务3.5.1 借调方职责：借调方应确保借调人员的合法权益，提供必要的支持和协助，包括但不限于培训、技术支持等。
3.5.2 受借方职责：受借方应确保借调人员能够顺利履行工作职责，提供必要的资源和工作条件。
3.5.3 借调人员职责：借调人员应按照受借方的要求履行工作职责，并保守商业机密和敏感信息。
3.6 协议违约与解除当任何一方违反本协议的规定时，其他各方有权采取相应的违约责任追究和解除协议的措施。
3.7 协议更新和终止当借调期限到期时，双方可以商议是否继续借调，若需要继续借调，应更新协议内容。
双方可以随时协商一致终止本协议。
4. 其他条款4.1 法律适用本协议受相关法律的约束和限制，任何与本协议相关的争议应提交至有管辖权的法院进行处理。
人员借用三方协议书
人员借用三方协议书背景为了更好地保证人力资源的充分利用和管理，公司之间或者部门之间可能会进行人员借用的协商和协议。
这类协议需要明确双方的权利和义务以及风险责任。
下面是一份人员借用三方协议书，可供参考。
协议第一条借用背景甲方是借出人，乙方是借入人，丙方为监督协调方，同时甲、乙、丙三方自愿在平等、协商的基础上，依据国家法律法规，签订本协议。
第二条借用人员甲方同意向乙方提供借出人员的详细信息。
乙方同意合理使用甲方提供的人员，按时完成相关工作任务，妥善保管相关资料和设备。
第三条工作内容1.借出人员的工作内容：_______________________。
2.工作起止时间：从______________________到______________________。
（注：甲方负责将借出人员在工作期间的请假、离职等情况提前通知乙方，乙方负责根据情况做相应调整）第四条劳动报酬乙方根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，向借出人员支付劳动报酬。
甲方按照规定向借出人员支付相应工资和福利待遇。
第五条保密1.借出人员在借用期间知悉的甲方商业秘密，应当严格保密。
2.乙方应当对借出人员知悉的乙方商业秘密严格保密和保护。
第六条违约责任1.乙方未按照本协议约定履行义务的，应承担相应的违约责任。
2.甲方或乙方因故无法继续履行本协议时，应当及时通知丙方并予以调整和处理。
第七条知识产权借出人员在工作期间所发明、设计或创作的相关文献、技术资料或者产品等权益视为乙方拥有。
第八条争议处理本协议履行过程中，若发生争议，应协商解决；协商无效时，任何一方均有权向有关行政部门或者人民法院提起诉讼。
第九条本协议效力本协议经甲、乙、丙三方签字或盖章生效，并附上《借用人员清单》一份，各方各执一份。
签署人员甲方（借出方）：________________________（盖章）乙方（借入方）：________________________（盖章）丙方（监督协调方）：________________________（盖章）。
2024年人员借调三方协议
甲方：_________乙方：________________大学
负责人：___________大学人员流动中心：____负责人：_______
_________年____月____日___________年________月_________日
5、自行组织和配合与监理的预检、隐检、材料检验、试验等达到工程合格标准所要求的一切工作，提供满足专项验收要求的所有技术资料。
6、严格按照施工图纸、技术规范、操作规程、工艺流程进行施工，确保工程质量。
7、负责自行施工范围内的建筑垃圾的清理，并负责运至发包单位的制定消纳地点。
8、负责对已完工程的成品保护工作，按照国家的相关规定对工程质量负责。
八、违约责任
1、分包单位不配合总包管理，不服从总包方现场的领导造成的后果自行承担。
2、造成总包单位现场设施：临时道路、场地、水电管线的损坏，分包方应按照损坏的实际损失如数进行赔偿。
3、提供总包单位的技术资料字迹模糊不清、数量不够，总包方有权退回或拒绝收集。分包方确保桩基工程的验收合格。
九、其他
本协议一式六份，正副本各三份，建设、总包、分包方各执两份，每份具有同等法律效力，自三方签字盖章之日起生效。
3.丙方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议自动终止。协议终止后，丙方应立即回乙方单位工作，否则按旷工处理。
1、负责组织与建设方进行施工设计图的会审及技术交底、方案的报批与确认，处理解决相关的技术问题。
人员借用三方协议书范本5篇
人员借用三方协议书范本5篇篇1甲方（借用方）：___________________地址：_____________________________联系人：___________________________联系电话：_________________________乙方（被借用方）：_________________地址：_____________________________联系人：___________________________联系电话：_________________________丙方（人员出借方）：_______________地址：_____________________________联系人：___________________________联系电话：_________________________鉴于甲、乙、丙三方就人员借用一事经过友好协商，现达成如下协议：一、协议目的根据甲方实际需要，丙方同意将其所属人员暂时借调至甲方工作，以支持甲方的业务发展。
本协议旨在明确三方在人员借用期间的权利和义务。
二、借用人员1. 人员姓名：___________________2. 职务：_______________________3. 借用期限：自______年____月____日至______年____月____日。
三、职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）确保借用人员的工作安全，提供必要的工作条件和保护措施；（2）按时支付借用人员的工资及相关福利待遇；（3）负责借用期间对借用人员进行管理、考核和评估。
2. 乙方职责与义务：（1）协助甲方做好借用人员的接收安排；（2）确保借用人员在借用期间遵守甲方的规章制度；（3）协助处理借用人员在借用期间可能出现的突发问题。
3. 丙方职责与义务：（1）负责人员的派遣，确保其资格和能力满足甲方的要求；（2）协助甲方进行人员的管理和考核；（3）确保借用人员的工资和福利待遇得到保障。
2024年人员借用三方协议
2024年人员借用三方协议
借用协议书
本协议书由以下各方签订：
借用方（甲方）：
身份证号码：
联系地址：
电话号码：
出借方（乙方）：
身份证号码：
联系地址：
电话号码：
协议日期：
借用物品描述：
1. 甲方需向乙方借用物品，具体名称为____（以下简称“物品”）。
2. 物品借用期限为____，自____至____为止，超过借用期限，需要经双方协商延长。
3. 乙方将物品交付给甲方时，物品应保持完好无损，甲方在使用期间应当妥善保管，如发生损坏或丢失，需按照物品原价进行赔偿。
4. 确认双方签字后，本协议生效，乙方将物品交付给甲方。
5. 甲方在使用完毕后应当如期归还物品给乙方，如有任何延期归还或者违约行为，需承担相应的违约责任。
本协议书是双方真实意思表示的共同书面证明，自双方签字盖章之日起生效。
借用方（甲方）：出借方（乙方）：
签字：签字：日期：日期：。
2024版人员借调三方协议
2024版人员借调三方协议合同目录第一章：总则1.1 协议目的1.2 定义与解释1.3 法律适用第二章：协议主体2.1 借出方2.2 借用方2.3 被借调人员第三章：借调人员信息3.1 基本信息3.2 职位与职责3.3 专业资质第四章：借调期限与条件4.1 借调期限4.2 借调条件4.3 借调期间的权利与义务第五章：工作内容与要求5.1 工作内容5.2 工作要求5.3 工作地点第六章：薪酬与福利6.1 薪酬支付6.2 福利待遇6.3 社会保险与公积金第七章：知识产权与保密7.1 知识产权归属7.2 保密义务7.3 信息披露限制第八章：违约责任8.1 违约情形8.2 违约责任8.3 赔偿范围与标准第九章：协议变更与解除9.1 变更条件与程序9.2 解除条件9.3 变更与解除的后果第十章：争议解决10.1 争议解决方式10.2 诉讼管辖10.3 争议解决费用第十一章：附则11.1 协议生效条件11.2 协议的修改与补充11.3 其他约定第十二章：签字栏12.1 借出方签字12.2 借用方签字12.3 被借调人员签字12.4 签订时间12.5 签订地点合同编号______第一章：总则1.1 协议目的本协议旨在明确借出方、借用方及被借调人员在人员借调过程中的权利、义务和责任，确保借调工作顺利进行。
1.2 定义与解释1.2.1 “借出方”是指将员工借调给借用方的法人或其他组织。
1.2.2 “借用方”是指接受员工借调的法人或其他组织。
1.2.3 “被借调人员”是指由借出方借调给借用方的员工。
1.3 法律适用本协议的签订、解释、履行及争议解决，均适用中华人民共和国法律。
第二章：协议主体2.1 借出方2.1.1 借出方名称：______。
2.1.2 借出方法定代表人：______。
2.1.3 借出方地址：______。
2.2 借用方2.2.1 借用方名称：______。
2.2.2 借用方法定代表人：______。
人员借调三方协议
人员借调三方协议1. 引言本协议是由甲方公司、乙方公司和丙方公司共同制定的，旨在规范人员借调过程中各方的权益和责任。
甲方公司作为借调方，乙方公司作为被借调方，丙方公司作为中介机构，三方共同遵守本协议的约定。
2. 定义2.1 甲方公司: 指借调人所在的公司，即借调方。
2.2 乙方公司: 指被借调人所在的公司，即被借调方。
2.3 丙方公司: 指协助借调过程的中介机构。
2.4 借调人: 指由甲方公司向乙方公司借调的员工。
2.5 借调期限: 指借调人从甲方公司借调至乙方公司的时间段。
3. 借调程序3.1 甲方公司提出借调需求，并与丙方公司协商确定借调人员的职位、岗位职责和借调期限。
3.2 丙方公司与乙方公司协商确定借调条件和薪资待遇。
3.3 借调人同意接受借调，并签署相关借调协议。
3.4 甲方公司、乙方公司和丙方公司共同签署本协议，并确保协议的有效性和合法性。
4. 权利和义务4.1 甲方公司的权利和义务4.1.1 提供准确的借调需求，包括借调人员的职位、岗位职责和借调期限。
4.1.2 向乙方公司支付借调人员的薪资待遇，并按时支付相关费用。
4.1.3 确保借调人员在借调期间享有与正式员工相同的待遇和权益。
4.2 乙方公司的权利和义务4.2.1 接受借调人员，并为其提供相应的工作岗位和工作条件。
4.2.2 协助甲方公司制定借调人员的工作计划和绩效评估。
4.2.3 在借调期满后，如需要延长借调期限，应与甲方公司和借调人员协商一致。
4.3 丙方公司的权利和义务4.3.1 协助甲方公司和乙方公司沟通，协商解决借调过程中的问题和纠纷。
4.3.2 提供必要的信息和支持，保障借调过程的顺利进行。
4.3.3 监督借调过程，并定期与甲方公司和乙方公司进行沟通，及时解决可能产生的问题。
5. 保密条款5.1 甲方公司、乙方公司和丙方公司应对借调过程中获取的与业务相关的机密信息进行保密，未经对方书面同意，不得向第三方透露。
5.2 借调人员在借调期间应严守保密义务，不得擅自将相关机密信息泄露给其他人员或其他公司。
三方员工借调协议
三方员工借调协议三方员工借调协议1、甲方：原始用工单位（下称借用单位）2、乙方：被借用员工单位（下称员工所属单位）3、丙方：员工（下称借调员工）鉴于：1、甲方与乙方均为合法注册的公司，甲方与乙方均有完整的资质、能力和资源供应劳动力资源。
2、乙方同意向甲方借调所属员工到甲方进行工作。
3、丙方同意被借调到甲方工作。
经双方协商，达成如下协议：第一条借调期限1、本次借调期限为从xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
2、借调期限届满，借调员工如继续留在甲方工作的，需经甲、乙、丙三方协商确定具体工作形式。
第二条工作地点1、借调员工在甲方的实际工作地点是xxxx，因业务需要，有可能需要在其他地点进行工作。
2、借调员工离岗时，应经甲、乙、丙三方协商确定具体人员选派方案。
第三条工作内容及责任1、借调员工在甲方的工作内容、工作部门等，应事先与乙方商定，并填写《借调员工工作任务书》。
2、借调员工应按照甲方的工作安排完成工作任务。
甲方对借员工作计划及工作成果进行监督、考核和评价。
3、借调员工在工作期间须遵守甲方的规章制度和管理制度。
4、借调员工在工作期间的事故、责任、违规、违纪等责任及义务由甲方和乙方共同承担。
第四条工资、社保保险和津贴1、甲方应向乙方支付借调员工人工支出和相关的社会保险和住房公积金；2、甲方提供的工作条件和工资待遇不能低于借调员工所属单位提供的工作条件和工资待遇。
3、在工作期间因公出差、培训等产生的费用由甲方承担；4、借调员工在甲方工作期间放假、调休、生病等情况，甲方应根据实际情况安排工作和福利待遇。
第五条保密协议1、在甲方工作期间，借调员工应严格遵守甲方的保密制度和规定；2、对于在甲方工作期间所涉及的保密工作和商业秘密，借调员工不得向任何第三方泄露相关信息，也不能为自己或他人谋取利益；3、保密义务将在借调员工离开甲方的职务或工作地点后仍然继续存在。
第六条违约责任和解除合同1、如乙方未能及时为甲方派遣合适的员工，导致甲方借调员工不能完成所承接的项目的，应承担违约责任并赔偿甲方因此产生的损失。
人员借调三方协议 (7)
人员借调三方协议人员借调三方协议甲方（出借方）：法定代表人：地址：联系电话：乙方（借调方）：法定代表人：地址：联系电话：丙方（被借调人）：姓名：身份证号码：联系电话：鉴于：1.甲方拥有丙方的劳动服务协议；2.乙方需要借调丙方从事特定工作；3.各方同意签订本协议并遵守相关法律法规。
根据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，三方协商一致，达成如下协议：一、基本信息出借人基本信息：法定代表人：地址：联系电话：借调人基本信息：法定代表人：地址：联系电话：被借调人基本信息：姓名：身份证号码：联系电话：二、身份、权利、义务、履行方式、期限、违约责任1.甲方作为出借方，有权向乙方借调丙方的劳动服务。
2.乙方作为借调方，有权使用丙方的劳动服务，对丙方进行业务指导和管理。
3.丙方作为被借调人，应当遵守乙方的规章制度，认真履行借调工作。
4.本次借调工作的期限为_________（丙方同意的期限），履行方式为_________。
5.若任一方违约，造成损失的，应依法承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
三、遵守相关法律法规1.本协议所涉及的各方应当遵守《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。
2.若发生法律纠纷，应当提交相关证据并依法处理。
四、权力和义务1.出借人有权在借调期限结束时收回被借调人的劳动服务。
2.借调人应当对被借调人进行必要的业务指导和管理，创造良好的工作环境。
3.被借调人应当认真履行借调工作。
若因违规行为造成经济或者法律纠纷，应当承担责任。
五、法律效力和可执行性本协议自双方签字之日起生效。
本协议的任何条款被认定为不合法或者不可执行，并不会影响其他条款的法律效力和可执行性。
六、其他1.本协议一式两份，各方各持一份，具有同等法律效力。
2.本协议的任何变更、修改应当经过三方协商一致并附加书面形式。
甲方（出借方）：法定代表人：_________________日期：_______________________乙方（借调方）：法定代表人：_________________日期：_______________________丙方（被借调人）：姓名：_____________________日期：_______________________。
人员借调三方协议
人员借调三方协议人员借调三方协议甲方（借调机构）：地址：联系人：电话：乙方（出借机构）：地址：联系人：电话：丙方（借调人）：身份证号码：联系电话：鉴于甲方和乙方均为依法成立并有效存在的机构，为了推动人才流动，提高员工素质，甲、乙、丙三方经友好协商，达成本协议，共同遵循中国有关法律法规，特此签署本协议。
一、借调期限1. 甲方同意借调丙方，2. 借调期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日，共计____天。
3. 如有需要延长借调期限，需经甲、乙、丙三方书面协商一致并签署相关补充协议。
二、借调人员1. 借调人员为丙方，其姓名、性别、民族、籍贯、出生年月、身份证号码、联系电话、户籍地、现居住地等详细信息在本协议中记载。
2. 乙方同意将丙方暂时调出并借给甲方，具体借调岗位和工作内容详见附件（一）。
3. 丙方同意在借调期间服从甲方的管理和安排，按照甲方规定的工作内容和任务完成工作，遵守甲方内部规章制度。
4. 甲方应当配备适当的工作设备和必要的工作条件，并为丙方提供必要的工作指导和支持。
三、权利义务1. 甲方的权利和义务：（1）指派专人负责对丙方进行管理和指导工作，确保其工作顺利开展；（2）按规定支付丙方的借调期间的工资和津贴；（3）指定丙方完成的具体任务；（4）保证丙方在借调期间的安全，并承担责任；（5）协助乙方维护丙方在乙方原有单位的权益。
2. 乙方的权利和义务：（1）管理、培养与使用丙方；（2）保证丙方的人身权、人格权不受侵犯；（3）在借调期限内，不向甲方派遣其他人员；（4）按规定支付丙方借调期间的福利待遇；（5）对甲方对丙方的安全保障提供必要的协助。
3. 丙方的权利和义务：（1）有权在借调期内获得与原职位相符的工资、奖金和相关福利；（2）按照甲方的要求，认真履行工作职责，保证借调工作顺利开展；（3）遵守甲方和乙方的纪律和规章制度，不得干扰甲乙方的正常工作秩序；（4）丙方在借调期间，不得与甲方或乙方发生劳动纠纷。
三方借调协议
三方借调协议三方借调协议（本协议由甲方、乙方和丙方自愿达成，共同遵守和执行）甲方：（公司名称）乙方：（公司名称）丙方：（公司名称）鉴于：1. 甲方、乙方和丙方分别为独立、具有合法资质的企业，各自在自己的领域内开展业务。
2. 为了更好地满足业务发展的需要和利用各自的资源优势，各方决定通过借调人员的方式进行合作。
依据《劳动法》等相关法律法规，各方达成如下协议：第一条：借调人员的身份和用途1.1 甲方根据自身需求，借调乙方的员工（以下简称“借调人员”）一名，借调期限为（具体期限）。
1.2 借调人员的具体职务和工作任务由甲方和乙方协商确定，并通过书面形式确认。
1.3 借调期间，借调人员仍然受乙方的管理和监督，乙方有权随时对借调人员的工作进行指导和检查，并提出必要的调整要求；甲方也有权对借调人员的工作进行管理和要求。
第二条：借调条件和义务2.1 乙方同意将具备相应资质和能力的员工借调至甲方，并保证所借调员工确实具备相关技能和经验。
2.2 乙方负责保障借调人员的合法权益，包括但不限于工资、社会保险、住房公积金等福利待遇的支付和相关权益的享受。
2.3 乙方应在借调开始前向甲方提供借调人员的详细信息，包括身份证明、相关资质证明、工作经历等，并确保提供的信息真实有效。
2.4 乙方应保证借调人员在借调期间遵守甲方的各项规章制度，并积极履行工作职责，保证完成工作任务。
2.5 借调期满或提前解除本协议时，乙方有权要求借调人员回归乙方，并保障借调人员的权益。
第三条：费用和报酬3.1 借调期间，乙方继续为借调人员支付工资和相关福利待遇，甲方不承担借调人员的工资和社会福利待遇。
3.2 甲方应根据借调人员的实际工作情况向乙方支付借调费，具体金额由双方协商确定，并通过书面形式确认。
3.3 如借调期满或提前解除本协议，甲方应向乙方支付按照实际借调时长计算的借调费，具体计算方式由双方协商确定。
第四条：保密和知识产权4.1 各方应对在借调期间所涉及到的商业秘密和保密信息严格保守，未经对方书面许可，不得泄露或未经授权使用。
人员借用三方协议书范本
人员借用三方协议书范本一、协议背景在现代社会，人力资源的灵活运用成为企业发展的重要策略之一。
在某些情况下，企业需要向其他公司或组织借用人员来满足特定的工作需求。
为了明确借用人员的权责，保障各方的合法权益，需要制定一份三方协议书。
本文将提供一份人员借用三方协议书范本，以供参考。
二、协议主体1. 借方：（借用人员所在的企业或组织名称）2. 被借方：（借用人员将要工作的企业或组织名称）3. 借用人员：（具体人员姓名）三、协议内容1. 借用人员的工作内容和期限被借方明确说明借用人员的具体工作内容和期限，包括岗位职责、工作时间、工作地点等。
2. 工资和福利待遇被借方承诺按照借用人员原有的工资和福利待遇标准支付薪资，并保障借用人员享受与本单位员工相同的福利待遇。
3. 保密义务借用人员应遵守被借方的保密规定，保护被借方的商业秘密和机密信息，不得泄露给任何第三方。
4. 保险和责任被借方应为借用人员购买相应的工伤保险和责任险，确保借用人员在工作期间的安全和保障。
5. 终止协议协议期满后，双方可根据需要商议是否继续借用。
如一方需要提前终止协议，应提前通知对方，并支付相应的违约金。
6. 知识产权归属在借用人员工作期间，所创造的知识产权归属于被借方。
借用人员不得擅自将其作品用于其他用途或转让给第三方。
7. 争议解决如发生争议，双方应友好协商解决。
若协商不成，可向有关部门或仲裁机构申请仲裁。
四、协议生效1. 协议签订双方在协议中明确签署日期，并由借用人员本人和双方代表签字确认。
2. 协议生效协议自双方签字之日起生效，并持续有效直至协议期满或终止。
五、协议补充和修改1. 协议补充如双方在履行协议过程中发现需要补充的事项，应及时协商并签订补充协议。
2. 协议修改如双方需要对协议内容进行修改，应经过双方协商一致，并签署修改协议。
六、协议解释和适用法律1. 协议解释对于协议的解释和执行，双方应本着诚实信用原则进行解释，并保持友好合作关系。
人员借用三方协议书
甲方（借用方）：____________________乙方（被借用方）：____________________丙方（提供方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方借用乙方人员事宜，经友好协商，达成如下协议：一、借用人员基本情况1. 乙方同意将其公司（或单位）的员工（以下简称“借用人员”）________（姓名），身份证号码：________，部门：________，岗位：________，工作年限：________，借调至甲方工作。
2. 借用期限自____年____月____日至____年____月____日止。
二、借用人员工作内容1. 借用人员在借用期间，需遵守甲方公司的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 借用人员应按照甲方的要求，完成以下工作内容：（1）参与甲方项目的研发、生产、销售等各项工作；（2）完成甲方安排的其他工作任务；（3）参加甲方组织的各类培训和会议。
三、借用人员的权利和义务1. 借用人员享有以下权利：（1）依法享有劳动报酬；（2）依法享有社会保险和福利待遇；（3）依法享有休息、休假权利；（4）依法享有参加甲方组织的各类活动。
2. 借用人员应履行以下义务：（1）遵守甲方的各项规章制度；（2）保守甲方的商业秘密；（3）按照甲方的要求完成工作任务；（4）爱护甲方公司的财产，不得损坏。
四、费用及支付方式1. 借用人员在借用期间，其工资、奖金、津贴等费用由甲方承担。
2. 借用人员的工资、奖金、津贴等费用，按甲方公司的相关规定执行。
3. 甲方应在每月____日前支付借用人员的工资。
五、合同解除及违约责任1. 任何一方在合同期内，未经对方同意，不得单方面解除合同。
2. 任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
3. 甲方违反合同约定，未按期支付借用人员工资的，应按每日万分之五支付违约金。
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人员借用三方协议
甲方： ( 借出方)
公司名称:________________________
公司地址:________________________
公司法人: 联系方式:_______________
乙方：（借用方）
公司名称:________________________
公司地址:________________________
公司法人: 联系方式:_______________
丙方：（借用员工）
姓名: 身份证号码：
联系方式: 户口所在地:
个人邮箱：信件送达地：
借用事由
因乙方需要委派丙方到甲方公司所在地工作，为了便于给丙方缴纳社会保险和工资发放，经甲、乙、丙三方协商，乙方特委托甲方与丙方签定劳动合同，然后借用给乙方公司，签此协议予以证实。
一、本协议内容均属三方真实意愿，任何一方单方面违约，均按本协议内容依法承担违约赔偿责任。
二、借用人员、借用期限：
1、自本协议签署之日起，乙方向甲方借用丙方从事工作，同时甲方与丙方签订《劳动合同》。
借用期限自《劳动合同》签署之日起至劳动合同终止日止。
2、在本协议到终止日期前，乙方须提前一个半月书面通知甲方是否需要续签协议，如乙方未提前通知甲方是否续签协议，视为劳动合同和本协议自动续签，续签期限为一年。
续签期间的工资、社保等依然由乙方承担。
3、本协议甲乙丙三方协商一致的情况下可提前终止。
4、借用期间，乙方如需提前终止借用协议，须由乙方以甲方的名义与丙方办理好离职手续交由甲方存档。
如因乙方和丙方未能达成一致导致劳动纠纷，由乙方以甲方名义聘请律师或委托他人与丙方进行劳动仲裁，由此产生的费用和赔偿，由乙方和丙方自行承担。
5、借用期间，乙方和丙方无论发生就业、工资、福利、医疗、工伤及人身意外等任何劳动纠纷都与甲方无关。
如需劳动仲裁或民事诉讼，由乙方以甲方名义聘请律师或委托他人与丙方进行劳动仲裁或民事诉讼，由此产生的费用和赔偿，由乙方和丙方自行承担。
因仲裁影响到甲方公司正常工作，乙方和丙方须各向甲方支付两万元作为对甲方公司的违约赔偿金，拒不支付的，甲方可依据此项进行民事诉讼，被告方须额外加一万元违约赔偿金。
三、借用期间工资福利的支付、保险费用的代扣代缴及相关费用的支付：
1、借用期间，丙方的工资、福利、岗位由乙方以甲方的名义确定并实施考核管理。
借用期间，丙方的人事档案由甲方代管，丙方的各种社会保险由甲方代缴。
2、丙方的工资、奖金、福利等由乙方核算后转账至甲方公司指定账户，由甲方代乙方向丙方发放；薪资代发期间如发生劳资纠纷，由乙方和和丙方自行协商解决，甲方不承担任何考勤核算和薪资核算的责任。
3、丙方的社会保险金等基本保险，仍由甲方按照甲方所在地标准代垫代缴，如甲方当地社保有调整，乙方在接到甲方通知后2日内必须补足费用。
因乙方未按期补足费用给甲方造成的损失由乙方全部承担，每逾期一日乙方须另向甲方支付1000元风险赔偿金。
4、本协议签字生效后，乙方在3日内，最少一次性支付2个月社保费用给甲方。
以后乙方每月日之前将丙方的工资及社保费用（含个人部分和公司应缴纳部分）用转账的方式，汇入甲方指定的账户。
遇到法定假日或其它节假日，须提前转账汇款。
甲方在规定的期限内未收到乙方转账汇款，甲方有权终止为丙方代缴社保和代发工资，由此给丙方造成的损失，均由乙方全部承担。
并且甲方有权向乙方索赔一万元的风险赔偿金。
5、借用期间，丙方因工作需要发生的相关费用（如差旅费等），由乙方按其报销标准予以支付。
6、借用期间，丙方发生工伤、死亡等事故按照政策需由用人单位承担的，全部由乙方直接承担。
7、丙方达到法定退休年龄，甲方尽量配合办理社保方面的相关手续。
之后丙方所有退休待遇均由社保负责，与甲方无关。
四、甲方、乙方、丙方三方确认：
1、借用期间，丙方应服从乙方用人部门的工作安排。
乙方负责对丙方进行日常管理、绩效考核、工作调遣，丙方在借用期间必须遵守乙方的各项规章制度、岗位职责、行政管理。
若丙方违反乙方公司管理，乙方有权终止借用，并以甲方名义书面解除劳动关系。
2、乙方有为丙方办理与工作相关的证件，全部相关费用由乙方自行承担。
3、甲方应根据工作需要为丙方提供必要的工作条件（包括办公设备、设施及办公用品等）、劳动技能培训、劳动保护用品等，保障丙方安全、健康的生产、工作，并承担相关费用。
4、借用期间丙方的工龄，由乙方延续。
五、争议解决
双方对本协议的争议应本着友好协商的原则进行协商解决，若协商不成功则通过甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、通知
任何一方发生任何可能影响本协议按约定正常履行的情况时，均应及时通知对方。
一方发给另一方的通知或信件必须是书面的，按本协议所示地址发送，上述通知或信件必须由专人传递或通过邮寄传递。
任何一方均保证本协议所示地址在本协议履行完毕之前真实有效，保证对方按该地址邮寄的邮件均会得到本方签收，若出现本方拒收、任何他方代收或邮件被退回等情形，均视为对方的邮件本方已签收。
任何一方更改地址，均应提前七日以书面形式通知对方。
七、本协议经甲方、乙方、丙方三方签署后即行生效。
八、本协议正本一式肆份，三方各执壹份。
甲方（盖章）：
授权代表（签字）：
乙方（盖章）：
授权代表（签字）：
丙方（签字）：
签署日：年月日。