党务和政务公开制度文档

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党支部党务政务公开制度模板三篇

党支部党务政务公开制度模板三篇党支部党务政务公开制度模板三篇党支部党务政务公开制度有利于加强党组织决策民主化、科学化，加强党务工作的透明度，促进党务公开工作规范深入开展，下面是为大家带来的党支部党务政务公开制度，欢迎参阅!党支部党务政务公开制度篇一：为增强党务工作的透明度，使党员群众有充分的知情权和监督权，依据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》等有关规定，制定本制度。

第一条社区党总支结合实际，把党务公开工作纳入党建工作、组织建设、作风及反腐倡廉建设体系，建立党务公开长效工作机制，做到党务公开制度化。

第二条社区党总支把党务公开工作作为加强党的建设和党务管理的一项重要内容来抓，定期召开会议研究工作，做到组织、领导、实施、考核四落实。

第三条凡是党务公开的重点内容都要听取党员、群众的意见，根据党员群众的意见和建议进行完善，经过党务公开领导小组审核、批准后，进行公开。

公开的方法：利用公开栏、印发征求意见稿。

第四条公开期限一般每半年一次，内容适时公开。

对公开后收集到党员群众的意见建议要认真整改，并将整改情况及时公开，接受群众监督。

第五条要注重公开的实效和时效，常规性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开。

第六条社区党总支对党务公开工作加强督查，督促下级党组织党务公开工作的落实。

督查落实的主要内容：(一)公开的内容是否全面真实;(二)公开的形式是否注重实效;(三)公开的程序是否规范有序;(四)公开的时限是否及时到位;(五)收集的意见、建议是否及反馈落实整改。

第七条督查情况要及时向党务公开工作领导小组汇报，及时向责任单位反馈。

必要时根据党务公开工作领导小组意见予以督办。

党支部党务政务公开制度篇二：一、为充分发挥机关全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，加强机关党的建设，完善监督制约机制，推动党务政务工作再上新台阶，结合机关支部实际，制订本制度。

三务公开实施方案

三务公开实施方案第1篇三务公开实施方案一、背景为进一步加强党风廉政建设，提高工作效率，增强工作透明度，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》以及相关法律法规，结合我单位实际，制定本实施方案。

二、目标1. 落实“三务公开”制度，即党务、政务、财务公开，确保广大干部群众充分了解单位工作情况。

2. 提高工作透明度，接受社会监督，防止和纠正工作中存在的问题。

3. 促进党风廉政建设，强化干部作风，提高服务质量。

三、公开内容1. 党务公开：（1）党组织基本情况；（2）党员队伍建设情况；（3）党的组织生活情况；（4）党风廉政建设情况；（5）其他应当公开的党务事项。

2. 政务公开：（1）单位职能、内设机构和人员编制；（2）政策法规和规范性文件；（3）行政审批、行政处罚等行政权力运行情况；（4）公共服务事项；（5）其他应当公开的政务事项。

3. 财务公开：（1）财政预算、决算及执行情况；（2）财务管理制度；（3）专项资金使用情况；（4）其他应当公开的财务事项。

四、公开方式1. 公开栏：在单位醒目位置设立公开栏，定期更新公开内容。

2. 网络平台：利用单位官方网站、微信公众号等网络平台，发布公开信息。

3. 新闻发布会：定期召开新闻发布会，通报重大事项。

4. 依申请公开：公民、法人或其他组织可向单位提出书面申请，获取相关公开信息。

五、实施步骤1. 制定工作方案：明确责任分工、公开内容、公开方式、时间节点等。

2. 组织实施：各责任部门按照工作方案，认真开展公开工作。

3. 监督检查：设立监督举报电话和邮箱，接受社会监督。

4. 总结评估：定期对公开工作进行总结评估，发现问题及时整改。

六、保障措施1. 加强组织领导：成立三务公开领导小组，明确分管领导和责任部门。

2. 完善工作机制：建立健全公开制度，确保公开工作制度化、规范化。

3. 提高公开质量：注重公开内容的真实性、准确性和时效性。

4. 强化队伍建设：加强培训，提高工作人员的业务能力和服务水平。

全套政务公开制度-直接使用

全套政务公开制度-直接使用全套政务公开制度文档模板范本文档标题：政务公开制度文档编号：X第一章总则第一条为了加强政府工作和行政管理的透明度，促进公共参与，维护权利公正，本制度制定。

第二条本制度适用于行政机关和事业单位。

第三条政务公开原则：（一）信息公开原则，即政府信息应当公开，除法律法规另有规定外；（二）依法行政原则，即政府行政行为应当依法、公正、透明；（三）参与决策原则，即公众有权参与政府决策的重大问题；（四）责任追究原则，即对于滥用职权等行为，应当依法追究相应责任。

第二章信息公开第四条行政机关和事业单位应当按照法律法规规定，主动提供政府信息。

第五条政府信息公开目录应按照相关规定公布，并及时更新。

第六条公民、法人和其他组织可以依法向行政机关和事业单位提出政府信息公开请求。

第七条行政机关和事业单位应当在法律法规规定的时限内回复政府信息公开请求，对不予公开的，应当说明理由。

第三章行政行为公开第八条行政机关和事业单位的行政行为应当公开。

第九条行政机关和事业单位应当公开行政行为的依据、程序、结果等相关信息。

第四章公众参与第十条公众可以通过听证、座谈会、征求意见等方式参与行政决策。

第十一条行政机关和事业单位应当对公众意见进行充分考虑，做出符合法律法规和公共利益的决策。

第五章监督与问责第十二条对于违反政务公开制度的行为，应当依法追究相应责任。

第十三条公民、法人和其他组织可以依法向有关部门投诉行政机关和事业单位未依法公开政府信息。

第十四条行政机关和事业单位应当建立责任追究机制，对于不按照政务公开制度规定的行为，应当依法追究相应责任。

总结：1、本文档所涉及简要注释如下：政务公开：政府信息公开的一种方式，旨在提高政府的透明度，保障公民的知情权和参与权。

信息公开：政府向公众提供政府信息的一种方式。

行政行为公开：行政机关和事业单位的行政行为应当公开。

公众参与：公民、法人和其他组织通过听证、座谈会、征求意见等方式参与行政决策。

关于推行党务公开、政务公开、村务公开制度的规定[1]

关于推行党务公开、政务公开、村务公开制度的规定（试行）为进一步扩大基层民主、推动党内民主，完善党务政务村务管理，提高党务、政务、村务活动的透明度，落实党员干部和群众对党内事务、政务活动的知情权、参与权和监督权，根据我镇实际，对全面推行党务公开、政务、村务公开作出如下规定：一、推行党务公开制度（一）党务公开的内容按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开,公开的内容如下：1、党组织近期工作目标2、镇党委、村党支部的决策内容和程序：重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。

3、落实党风廉政建设责任制的情况。

4、干部选拔任用情况：干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项。

5、党组织建设情况：党员发展情况，培养入党积极分子情况，民主评议党员、党费收缴情况等。

6、考核、表彰情况：对党务工作的考核情况，党组织和党员干部受表彰情况。

7、对党员干部违纪违法问题的处理情况8、群众认为有必要公开的党内其它事项。

（二）党务公开的程序按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。

党组织在讨论决定事项、制定目标任务之前，要充分征求党员群众的意见，利用党员大会、小组会活动等载体集思广益，形成初步方案，经讨论后，将最终结果向广大党员群众公开。

人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。

（三）党务公开的时间和形式。

公开的时间，根据内容分为常年公开、定期公开、适时公开三种。

做到重大决策，目标任务常年公开，经常性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开。

公开的形式以设立党务公开公示栏为主。

具体工作中，从实际效果出发，区别不同内容，选择党内会议、谈话活动等形式进行公开。

党务政务村务公开制度(6篇)

党务政务村务公开制度为了加强农村基层____制度，进一步规范和完善农村基层党务、政务、村务公开工作，推进党风廉政建设工作深入开展，依据有关精神，制定本制度。

(一)主要内容除涉及党和国家____内容外，农村基层党务、政务、村务公开工作应最大限度地向社会和群众公开。

要以人民群众普遍关心和涉及群众切身利益的实际问题入手，对群众反映强烈的问题和容易出现不公平、不公正甚至产生____的环节以及经济和社会发展的重大问题，都应当公开。

公开的主要内容要按照固定公开、定期公开、即时公开的方式分项公开，固定公开的内容应一年更换一次，定期公开的内容至少每季度一次，即时公开的内容应在公开事项发生之日起七日内公开。

公开的内容应做好书面记录并存档。

对于涉及群众切身利益的重要事项，每次公开后，都要认真听取群众的意见。

对群众提出的合理建议，要积极采纳；群众反映的问题，要及时加以解决，暂时无法解决的，要做好说明解释工作。

1、党务公开的主要内容镇党委党务公开的主要内容：(1)固定公开的内容。

____设置、党员分布和领导班子分工、主要职责和____；年度党务工作计划和目标任务；党委上一年度工作实绩和廉政情况。

(2)定期公开的内容。

____生活开展情况；领导班子成员履行职责和分管工作进展或完成情况；党____会及整改情况；发展党员和党费收缴、管理情况；党____选举情况；党员干部考核、调动、任免情况。

(3)即时公开的内容。

对农村经济和社会发展等事关全局的重大事项决策情况；涉及群众利益的重要政策措施情况；党内各类争先创优、竞赛评比情况；困难党员帮扶和救助情况；党员干部违纪查处及对党员和干部群众提出的建议、意见整改落实情况等；上级党____认为需要公开的其他内容。

村党支部党务公开的主要内容：(1)固定公开的内容。

____设置和人员分工情况；党员基本情况；村党____年度工作计划和上一年度目标完成情况；上一年度党员民主评议情况；村党委班子成员廉政建设情况。

政府党务公开制度范文3篇

政府党务公开制度范文3篇【篇一】为进一步推进党内民主，加强党内监督，密切党群关系，扩大党员群众对党内事务的知情权、参与权、选择权和监督权，根据《党章》及党内有关规定，按照真实透明、方便群众、有利监督原则，结合林业局党建实际，制定如下党务公开工作制度。

（一）党务公开的基本原则党务公开要坚持实事求是，面向基层、面向群众，不回避矛盾、不避重就轻，内容真实、全面、具体。

（二）党务公开的内容按照依法公开、真实可信的要求，凡需要党组织班子集体研究决定的重大问题、涉及群众切身利益的问题，以及群众关心的党内热点问题、容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，除涉及保密的内容外，都要最大限度的向群众公开。

包括：1、党组织重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。

2、党支部工作计划、工作总结、工作目标的进展或完成情况。

3、党支部各项工作制度，如“三会一课”、党员发展公示、党员学习教育、党费收缴使用等情况。

4、党支部作出的决策和决定等重要事项，党内表决或民主讨论的情况，组织开展各类活动的情况，各类创建活动情况。

5、党支部成员联系党员群众和党员联系群众情况，群众和党员所反映意见建议的整改落实、处理反馈情况。

6、各类先进推荐、评比表彰或违纪处理等情况。

7、监督情况。

违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施。

8、群众认为有必要公开的党内其它事项。

（三）党务公开的时间和形式党务公开要突出时效性，常规性工作、重大决策、目标任务常年公开，阶段性工作完成后及时公开，临时性工作随时公开，重大事项经上级党组织审批后公开。

根据内容不同可采取会议公开、公告公示、专栏、电子邮件、网站等不同的公开形式。

只适宜在党内公开的，要通过党内有关会议、文件、通报等形式进行公开；可向全社会公开的，要在党务公开栏、网站上公开。

（四）监督与考核将党务公开工作作为党风廉政建设责任制和党建工作的重要内容，切实搞好公开公示，及时了解党员群众的反映，为认真落实党务公开制度提供基础保障。

党务政务政务公开制度

党务政务政务公开制度
一、责任分工制度,局党务政务政务公领导小组,要把党务政务公开工作列入重要议事日程,建立工作责任制，制定公开方案，建立制度、积极创造条件，扎实推进政务公开工作，领导小组办公室要按照局党务政务政务公开方案的要求，具体抓好学政务工作的落实工作，重点把握好公开内容的确定及报批，按时公开、信息收集反馈、资料整理归档等12个关键环节、限期改正、对侵犯党员和群众民主权利、损害党员和群众合法利益并造成严重后果的，要追究责任。

二、监督检查制度。

局里通过设立意见举报箱、监督举报电话等形式、广泛接受社会各界、基层服务对象和群众监督，不断提高党务政务政务公开的质量和水平。

三、信息反馈制度。

对党员、群众围绕党务政务政务公开提出的意见、建议，局党务政务政务公开领导小组办公室要认真收集整理、对有价值的意见、建议要及时报告、认真整改和采纳，并将整理和采纳情况反馈给相应的党员、群众、做到事事有回信、件件有结果。

四、资料归档制度。

对每次公开的内容相关资料，局党务政务政务公开领导小组办公室要认真整理、分类、妥善保存、建立档案，以备党员群众监督和查询。

五、成效评估制度。

建立党务政务政务公开评估体系、定期对党务政务政务公开工作进行评估、主要评估内容是否严谨规范、范围是否准确恰当，时限是否符合要求，责任是否具体到位，效果是否实在明显等内容。

不断提高公开水平，促进各项工作上台阶。

政务公开制度范本

政务公开制度范本第一章总则第一条为加强政务公开工作，提高政府工作的透明度，保障公民、法人和其他组织的知情权、参与权和监督权，依据《中华人民共和国政府信息公开条例》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于县政府及所属部门、乡镇政府（以下简称县政府各部门）政务公开工作。

第三条政务公开工作应当坚持以下原则：（一）公正、公平、便民；（二）全面、真实、准确、及时；（三）依法、有序、高效。

第二章政务公开内容第四条政务公开内容分为对外公开和对内公开。

第五条对外公开内容主要包括：（一）政府职能、职责分工、内设机构和工作人员；（二）法律法规、政策规定、规范性文件；（三）国民经济和社会发展规划、专项规划、年度计划；（四）财政预算、决算及收支情况；（五）行政许可、行政处罚、行政强制措施等执法行为；（六）公共服务、社会保障、民生实事等民生领域信息；（七）重大建设项目、土地使用权出让、政府采购等公共资源配置信息；（八）环境保护、公共卫生、安全生产、食品药品安全等公共安全信息；（九）其他需要公开的信息。

第六条对内公开内容主要包括：（一）内部管理制度、工作规则、决策程序；（二）干部人事任免、工资福利、培训教育；（三）财务收支、资产负债、审计检查；（四）其他需要对内公开的信息。

第三章政务公开方式第七条政务公开采取以下方式：（一）县政府门户网站；（二）政府信息查阅场所；（三）报纸、电视、广播等新闻媒体；（四）政务公开栏、公告栏、宣传册；（五）网上办事大厅、政务微博、政务微信等新媒体平台；（六）政府新闻发布会、听证会、咨询会等；（七）其他便于公众知晓的方式。

第四章政务公开程序第八条政务公开程序分为公开前审查、公开过程中监督和公开后评估三个环节。

第九条公开前审查程序：（一）各部门应当对拟公开的政务信息进行保密审查，不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的信息；（二）各部门应当对拟公开的政务信息进行合法性审查，确保信息内容符合法律法规和政策规定；（三）各部门应当建立健全政务信息发布协调机制，涉及多个部门的信息，需征求相关部门意见。

党务政务公开制度

党务政务公开制度
1、公开的内容：年度公开、半年公开、季度公开、随时公开四类。

2、公开的方式：(1)固定公开栏；(2)发放明白卡：(3)召开职工会议或职工代表会议，定期不定期地通报有关情况；(4)其它。

3、公开的程序：党务政务公开前应经党支部、单位讨论通过，经公开监督小组认可，由监督小组长签字后向群众公开；政务公开须报镇政务公开领导小组审核签章方可公开；每次公开后，应听取职工、群众反映和意见，及时予以解释和答复。

4、时间要求：每年的元月10日前公开年度公开内容；每季度完后第一个月的10日前公开季度公开的内容；半年公开的内容必须在7月10日前公开到位；随时公开的内容只要涉及到了，必须立即公开。

5、公开的监督：党务政务公开由职工会议或职工代表会议，党员大会推选组成一个(3—7人)党务政务公开监督小组，在党支部领导下开展工作，负责党务政务公开全程监督；接受全体职工和职工代表会议的监督；接受上级党务政务公开领导小组指导、检查和监督。

对搞假公开的要给予通报批评，情节严重的对主要责任人给予纪律处分。

镇党务政务公开制度

镇务政务公开制度一、务政务公开必须坚持依法公开、客观公正、内外有别、注重实效、方便监督的原则。

二、除涉及秘密及不宜公开的内容外，务政务公开应包括对外公开和对内公开两个方面。

对外公开内容：（1）有关年度财政预决算、专项经费使用、债权债务管理、工程项目招投标、社会公益事业建设等行政管理、经济管理活动的事项。

（2）有关征地补偿费、安置补助费发放、宅基地审批、救灾救济款物发放、计划生育证发放、优等抚恤等与村务公开相对应的事项。

（3）镇委的工作职责、办事依据、办事条件、办事程序、办事纪律、办事期限、监督办法和办事结果；有关部门的收费、罚标准和收缴情况等需要公开的事项。

（4）上级主管部门明确要求必须公开的其他事项。

对内公开内容：（1）干部任用、人事安排及奖惩情况；（2）财务制度及收支情况；（3）重大工程项目方案、审批及招投标情况；（4）大宗物品采购和分配情况；（5）固定资产处置情况；（6）重大管理事项的决策；（7）工资、福利、社会保障政策规定；（8）领干个人廉洁自律和领导班子廉政勤政情况；（9）其他应在内部公开的事项。

三、镇委及各村各单位要及时更新便于群众观看的政务公开栏内容，还可以根据实际情况，通过会议、广播、便民手册等有效形式予以公开。

四、对镇委务政务公开的监督（1）建立健全镇机关内部监督制度。

把办事结果公开与事前、事中民主决策和民主监督结合起来。

（2）发挥镇代表大会的监督作用。

（3）实行预公开制度。

决定或办理与群众利益密切相关的重要事项应先公布方案，在充分听取群众意见并进行调整、修改后，再予以正式公布。

（4）对镇财政预决算情况和有关资金收支情况定期审计。

（5）建立务政务公开监督小组，定期进行检查督促。

（6）设立举报电话：XXX。

党务政务公开制度

党务政务公开制度
为了进一步增强民主决策能力，有效保障党员干部职工的参与权、知情权，根据机关党的建设、效能建设和党风廉政建设有关规定，结合我校实际制定本制度。

一、公开事项
1、学校年度财务收支情况和较大数额资金收支情况；
2、校内重大基建、建设项目意向、方案、计划；
3、科室负责人任免、人员调整意向、决定；
4、先进、优秀名额分配及评选情况；
5、经校委会研究，需向职工公开的其它事项；
6、支部重大活动安排；
7、纳新党员及党员转正有关情况；
8、优秀党员等评选及党费收缴情况；
9、经支委会研究，需向党员和群众公开的事项。

二、公开时限
一般每季度公开一次，特殊事项随时公开。

公开时间一般不少于7天，重大事项可延长至一个月。

三、诉求渠道
凡本校党员干部职工和与党校工作有关的单位、个人，均有权对公开事项提出意见、建议和要求。

属政务公开内容
可向校委会成员反映，也可直接向校长反映；属党务公开内容可向校支部成员反映，也可直接向书记反映。

可口头反映，也可书面反映，严禁越级反映问题。

四、意见处理
凡对公开事项提出意见、建议和要求的，无论向谁反映情况，都要认真听取、认真记录、认真解释，并妥善处臵。

个人解释、处臵不了的，提请校委会、党支部集体复议决定。

解释、处臵要以校委会、党支部集体议决意见为准，严禁向不知情人透露集体讨论细节，制造混乱，保持集体决策的一致性。

对公开事项提出的意见、建议和要求，经校委会、党支部复议仍无法解决的，可暂缓实施，或提请上级裁定。

党务、政务公开制度

党务、政务公开制度一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党要管党、从严治党的方针，正确贯彻落实党在农村的各项方针政策，坚持实行民主决策、民主管理和民主监督，推进民主法制建设，促进我局物质文明、精神文明和政治文明的同步发展。

二、基本原则1、依据党的方针、政策和国家法律、法规实施公开；2、公开的内容应当真实可信及时，公开的结果应当客观公正；3、公开应突出重点，讲求实效，不搞形式主义；4、公开要与经济建设、社会各事业发展及党建工作目标相结合；5、公开应与本局实际情况、与干部群众的要求相结合。

三、工作目标1、促进民主决策、民主管理、民主监督制度得到进一步落实，民主政治得到进一步加强；2、强化对领导干部廉洁从政行为的制约，领导干部执行党纪政纪的自觉性进一步提高；3、增强广大干部群众的民主监督意识，党内事务、政务的透明度进一步提高。

四、公开的主要内容（一）党务公开按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题、容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，只要不涉及党内秘密，都要最大限度地进行公开。

（二）政务公开主要是行政管理和财务管理等事项公开，即对重大事项决策、财务决策、财务收支、五、公开的形式、时间（一）公开的形式1、通过建立政务公开栏进行公开；2、通过有关会议、定期通报等形式进行公开；3、设置党务、政务公开意见箱和接待电话；4、根据实际情况积极创造其他公开形式。

（二）公开的时间公开的时间要与公开的内容相适应。

通过公开栏公开的内容，每季度末公开一次，做到定时定期公开。

通过其它形式公开的内容要逐时、逐段及时公开。

每次公开后，要认真听取群众意见，对群众提出的合理建议，要积极采纳，对群众反映的问题，要及时加以解决。

五、监督保障为保证公开内容的真实性，必须建立健全党务、政务公开的内部监督制度。

1、实行重大事项集体讨论决定制度。

凡属方针政策的大事，全局性的问题，都必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党政班子会集体讨论作出决定。

党务、政务公开制度

党务公开制度一、党务公开内容按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开。

公开的内容如下：1、党委重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况；2、领导班子自身建设情况。

包括领导班子的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、民主生活会征集意见、开展批评、整改情况，领导干部述廉情况，重要情况通报和报告等；3、干部制度执行情况。

包括干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项；4、领导干部执行廉洁自律规定的情况；5、组织建设情况。

包括党员发展情况，入党积极分子情况，民主评议情况、党费收缴情况等；6、考核情况。

党务工作考核情况和受表彰情况；7、监督情况。

违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施；8、经党委研究决定认为有必要公开的党内其它事项。

二、党务公开的程序按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。

人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。

三、党务公开的时间和形式公开的时间根据内容分为常年公开、定期公开、适时公开三种。

做到重大决策，目标任务常年公开，经常性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开。

公开的形式以设立党务公开公示栏为主。

具体工作中，从实际效果出发，区别不同内容，选择党内会议、谈话活动等形式进行公开。

政务公开制度一、政务公开的内容政务公开的内容以群众关心的热点、难点、疑点问题为主，凡是运用工作权力办理与群众利益密切相关的事项，只要不涉及党和国家机密，不影响稳定，都要向群众公开。

公司企业党务、政务、财务公开制度党务政务财务工作

公司企业党务、政务、财务公开制度党务政务财务工作党务、政务、财务公开制度为进一步转变工作作风，提高工作的透明度，自觉接受社会监督，特制定本制度。

一、党务政务财务公开的内容1.公司机关的主要职责、内设机构以及工作程序。

2.重大决策公开：公司党组会、公司长办公会议的有关要求以及出台的规范性文件、规章制度、决定、决策等。

3.人事任免公开：按照干部任免程序和要求，进行公示和公布，包括评先、晋级、选拔、任用、解聘、干部交流、考核情况、奖惩等情况。

4.年度工作目标及完成情况。

5.年度财政预决算及执行情况、财务收支情况。

6.领导干部廉洁自律情况。

7.审批事项公开：审批依据、要求、程序、时限以及办事人员的责任和监督制度等。

8.行政处罚事项公开：处罚对象、案由、依据、处罚结果、执行情况。

9.其他应公开的事项。

二、公开的形式公开的形式要按照简明醒目、格式规范、便于接受群众监督的原则，采用以下形式：1.设立固定的党务政务公开栏，定期或不定期公开有关信息。

2.通过召开会议，向干部、职工进行公开。

3.以文件、通报等形式进行公开。

三、公开工作的要求1.加强组织领导。

推行党务政务财务公开，是转变工作作风，建设服务型机关的重要措施。

因此，要加强组织领导，强化责任意识，公司主要领导为党务政务财务公开工作的第一责任人，统一协调公开的有关工作。

2.规范公开程序。

有规定程序的按规定程序公开。

此外，要按照以下程序进行：(1)确定拟公开内容。

党务政务公开工作领导小组负责组织对公开事项的预先审核，经党委集体研究，形成统一意见后进行公布。

(2)实施公布。

将拟公开的内容向社会公布，并通过意见箱、接待日、座谈会、举报电话等形式，认真听取群众的意见和建议。

对群众提出的意见和建议，能够采纳的要积极采纳，不能采纳的要作出必要的解释和说明；对群众反映强烈、大多群众不赞成的事项，要予以纠正或延期执行。

(3)归档。

每次公开的时间、内容以及对群众意见、建议的采纳、办理等情况，均应有文字记录，建立档案。

党务公开、政务公开、村务公开实施细则

党务公开、政务公开、村务公开实施细则为进一步扩大基层民主、推动党内民主，完善党务政务村务管理，提高党务、政务、村务活动的透明度，落实党员干部和群众对党内事务、政务活动的知情权、参与权和监督权，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》以及《XX 省政务公开条例》、《关于在乡镇政权机关全面推行政务公开制度的意见》和《XX省村务公开条例》，结合我镇实际，对全面推行党务公开、政务、村务公开作出如下规定：一、推行党务公开制度（一）党务公开的内容。

按照依法公开、真实可信的要求，凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，只要不涉及党内的秘密，都要公开。

公开的内容如下：1、党委和党支部重大决策、决定、决议的酝酿、拟定、出台及落实情况。

2、领导班子自身建设情况。

包括领导班子的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、民主生活会征集意见、开展批评、整改情况，领导干部述廉情况，重要情况通报和报告等。

3、干部制度执行情况。

包括干部考察预告、任前公示、竞聘上岗、奖惩情况以及《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的公开事项。

4、领导干部执行廉洁自律规定的情况。

5、组织建设情况。

包括党员发展情况，入党积极分子情况，民主评议党员、党费收缴情况等。

6、考核情况。

党务工作考核情况和受表彰情况。

7、监督情况。

违法违纪问题查处和信访监督情况，实施党内监督程序化、制度化的具体办法和措施。

8、经党委研究决定认为有必要公开的党内其它事项。

（二）党务公开的程序。

按照“事前公开、征求意见——决策公开、民主讨论——结果公开、接受监督”的程序，将党务工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。

人事任免、干部培养等内容按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求执行。

（三）党务公开的时间和形式。

党务政务公开制度

校务公开制度
为使广大教职工知悉校务，参与管理，提高其主人翁地位，发扬民主，推进依法治校进程，特制定此制度：
一、领导机构：
设立校务公开领导小组和校务公开监督小组，领导小组由校长担任组长，组员由副校长、工会主席、政教主任组成，领导小组下设办公室，定为政教办公室，负责校务公开的日常工作，由政教办公室主任兼任办公室主任。

二、原则：
坚持实事求是、真实性、实效性、制度化、规范化的原则；严格应该公开与不宜公开的界限原则；谁主管谁负责公开，并对公开内容负责的原则；严格监督效能原则。

三、公开的内容及负责部门：
1．学校改革和发展的重要规划及实施方案，学校重大问题的决策公开。

2．党员目标责任制、积极分子的培训、后备干部的培养、党员
民主评议结果、党员奖惩情况、党费收缴情况的公开。

3．学校党政各项管理制度措施的公开。

4．学校招生计划、升学情况、收费项目、依据、标准的公开。

5．教职工进修、政培训、科研情况的公开。

6．涉及学生切身利益的有关事务的公开。

7．固定资产的使用管理情况的公开。

8．每月经费收支(预算内外)情况的公开。

四、公开的形式
1．会议形式：通过教职工代表大会、教职工大会、校务会议、行政会议、学生会议、家长会议等形式公开；
2．书面形式：在校务公开栏、媒体、板报上以文字形式进行公开，或以通知、公告等材料下发公开。

麻巴民族中学党支部
2012年3月。

党务、政务、财务、教务四公开制度

经合局党务、政务、财务公开制度为切实规范经合局党务、政务、财务公开行为，健全经合局权力运行监督机制，推动我局惩治和预防腐败体系建设，结合我局实际，特制定本制度。

一、总体要求经合局实行党务、政务、财务公开，应坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻上级有关会议、文件精神，以“全面真实、规范有序、便民高效、勤政廉政”为目标，逐步推动党务、政务、财务工作的制度化、规范化；建立规范、公正的权力运行机制。

二、公开内容除党和国家机密以外，凡是涉及经合局改革和开展，涉及职工切身利益的党务、政务、财务以及社会对我局关注的热点问题都必须公开。

主要包括办事依据、办事程序、办事纪律、办事结果、责任追究等。

具体公开的内容包括：（一）党务公开1、党委（总支、支部）领导班子成员及工作分工；2、年度党政工作目标管理常规、重点工作目标；3、年度党政工作目标管理考核结果；4、经合局领导、中层干部推荐、考察、任职的情况；5、经合局领导述职述廉报告；6、领导干部年度民意测评情况；7、领导干部执行廉洁自律规定情况；8、年度党员发展情况；9、年度党费收缴管理使用情况；10、党风廉政制度建设情况；（二）政务公开1、领导班子成员及工作分工情况；2、职能处室职责和人员分工情况；3、招聘的职数、学科、条件、程序与结果；4、拔尖人才申报述职、展示材料与民主推荐情况；5、进修培训的方案、程序、结果与经费使用情况；6、综合表彰的评选条件、程序、推荐与结果。

（三）财务公开20、经合局财务收支预、决算情况；27、经合局招待费使用情况；28、经合局公车管理使用情况；三、公开形式本着“规范、实用、明了、方便”和便于群众监督的原则，主要采取以下形式：（二）会议、文件形式：定期召开职工代表会议，党员大会、团代会、征求群众意见座谈会，下发有关文件等形式公开有关信息；四、工作要求（一）成立党务、政务、财务“公开领导小组”，领导小组成员由局领导、职工代表共同组成。