2015年南昌市“千名学生免费游泳培训活动”安排表 .doc
游泳培训计划表模板下载
游泳培训计划表模板下载第一部分：学员基本信息学员姓名：性别：年龄：联系方式：健康状况：紧急联系人及电话：第二部分：学员目标和需求分析1. 目标：学员参加游泳培训的目标是什么？比如学会蛙泳、自由泳等；2. 需求：学员希望在什么时间段内实现这个目标？比如三个月内学会蛙泳。
第三部分：学员入门评估1. 游泳基础水平评估：完全不会游泳、会游泳但技术不规范、游泳能力较强；2. 健康状况评估：有无心脏病、哮喘、耳聋等慢性疾病；3. 学员需求及期望：具体了解学员对游泳培训的需求和期望。
第四部分：培训目标和内容安排1. 培训目标：根据学员的需求和期望设定培训目标；2. 培训内容：设计具体的培训内容，包括水性测试、技术训练、水肺训练等；3. 培训周期：确定培训周期，比如每周两次，每次一小时。
第五部分：培训方法和工具准备1. 培训方法：采用个别授课、小组授课或集体授课；2. 培训工具准备：准备游泳救生圈、浮板、泳帽等必备工具。
第六部分：培训环境和安全措施1. 培训场地：选择安全的游泳场地，确保水质清洁，没有安全隐患；2. 安全措施：准备专业的救生员，学员需佩戴救生圈或使用浮板。
第七部分：学员考核和总结1. 考核安排：制定定期考核计划，检查学员的学习成果；2. 总结反馈：及时总结学员学习情况，提出改进建议。
第八部分：培训费用和课程安排1. 培训费用：根据培训内容和周期确认费用；2. 课程安排：根据学员的时间安排，制定具体的课程表。
第九部分：签署协议和保险购买1. 签署协议：确认培训内容和费用后，签署培训协议；2. 购买保险：为学员购买相关的意外险或游泳保险。
第十部分：培训效果跟踪和服务回访1. 效果跟踪：定期跟踪学员的学习成果，并及时调整培训计划；2. 服务回访：定期回访学员，了解学员对培训的满意度和改进建议。
以上是游泳培训计划表模板的具体内容，根据学员的实际情况和需求，可以进行适当的调整和完善。
希望这份计划表能够为您的游泳培训工作提供参考和帮助。
中小学游泳培训计划表
中小学游泳培训计划表第一阶段：入门基础训练时间：2周周一至周五，每天1小时课程内容：1. 游泳姿势练习：学习自由泳、蛙泳、仰泳、蝶泳的基本姿势，掌握正确的姿势和动作要领。
2. 水下呼吸训练：教授正确的水下呼吸技巧，全面提升学生的水下呼吸能力。
3. 游泳姿势综合练习：整合不同的游泳姿势，进行综合练习，提高学生的游泳技巧和水性。
第二阶段：技术提升训练时间：4周周一至周五，每天1.5小时课程内容：1. 蛙泳和仰泳技术练习：重点训练蛙泳和仰泳，提高学生的技术水平，增强腿部和手臂的力量。
2. 游泳姿势优化：对学生的游泳姿势进行调整和优化，帮助学生找到最适合自己的姿势，提高游泳效率。
3. 游泳节奏掌握：教授游泳节奏的掌握和调整，提高学生的游泳速度和耐力。
4. 个性化技术指导：根据学生个体差异，提供个性化的技术指导，帮助学生克服自身的游泳障碍。
第三阶段：全面提升训练时间：6周周一至周五，每天2小时课程内容：1. 蝶泳和自由泳练习：加强对蝶泳和自由泳的训练，提高学生的技术水平，培养学生的游泳自信心。
2. 游泳姿势改进：对学生的游泳姿势进行改进和调整，提高游泳效率，降低游泳的阻力。
3. 游泳节奏掌握：加强游泳节奏的掌握和调整训练，提高学生的游泳速度和耐力。
4. 耐力训练：增加耐力训练，提高学生的游泳持久力，增强体能。
第四阶段：系统综合训练时间：8周周一至周五，每天3小时课程内容：1. 全面训练复习：对前三阶段的训练内容进行系统性的综合复习，加强学生的游泳技术和水性。
2. 个性化训练指导：为学生提供个性化的训练指导，根据学生的特点和需求，设计针对性的训练计划。
3. 模拟比赛训练：组织模拟比赛训练，提高学生的比赛经验和应变能力，增强学生的比赛心理素质。
4. 理论知识普及：讲解游泳的相关理论知识，增强学生对游泳的认识和了解。
第五阶段：比赛准备训练时间：10周周一至周五，每天4小时课程内容：1. 比赛技术调整：对学生的比赛技术进行精细调整，提高学生的比赛表现水平。
中小学游泳培训计划安排
中小学游泳培训计划安排一、总体目标本游泳培训计划的总体目标是帮助中小学生学会基本的游泳技能，提高他们的水上安全意识，并培养他们对游泳的兴趣和爱好。
通过系统的培训，使学生能够掌握正确的游泳姿势、呼吸技巧和水性，提高他们在水上的自主能力和安全性。
二、培训内容1. 游泳基本姿势：蛙泳、自由泳、仰浮、潜水2. 游泳技巧：呼吸、手臂动作、腿部动作3. 深水和浅水的安全意识和技巧4. 游泳比赛技巧和策略5. 游泳器械的使用和维护知识三、培训进度安排1. 第一阶段（1-2周）：学习基本姿势和浅水技能在这个阶段，学生将学习基本游泳姿势，了解如何在浅水区保持稳定并掌握蛙泳和自由泳的基本动作。
学习重点在于培养学生的水性和自信心。
2. 第二阶段（3-4周）：深水技巧和安全意识在这个阶段，学生将学习深水游泳技巧和掌握如何在深水区游泳的安全意识。
重点培训学生的潜水技巧和深水区的安全技能。
3. 第三阶段（5-6周）：游泳比赛技巧和战术在这个阶段，学生将学习游泳比赛的技巧和战术，培养他们的竞争意识和团队精神。
学生将有机会参加模拟比赛，提高他们的比赛技能。
四、培训方法1. 教练示范和指导：教练将给学生示范正确的游泳动作，并指导学生一步一步地学习和练习。
2. 游戏化学习：在培训课程中融入游戏元素，增加学生的学习趣味性和参与度。
3. 小组训练和个性化指导：教练将根据学生的水平和特点，采取小组训练和个性化指导相结合的教学方式，使每个学生得到适合的培训。
五、培训设施和器材1. 游泳池：确保培训所使用的游泳池水质清洁、温度适宜，安全设施完备。
2. 游泳器械：为学生准备好合适的游泳器械，如泳镜、泳帽、浮板等，并教会他们正确使用和保养游泳器械。
六、安全保障1. 监护人陪同：要求每位学生的监护人在培训期间陪同，保障学生的安全。
2. 教练资质和救生员配置：确保所有的教练和救生员均有相关的资质证书和培训经验，确保培训过程中的安全。
七、考核与评估1. 考核标准：通过学生的游泳表现和技能掌握情况，对学生进行定期的考核和评估。
游泳培训短期班计划表
游泳培训短期班计划表第一周周一上午：晨练，热身拉伸下午：基础水性训练，学习踩水、浮、蛙泳姿势周二上午：游泳姿势练习下午：技术训练，学习换气、蛙泳、自由泳等周三上午：游泳技巧训练下午：游泳比赛练习，提高比赛技能周四上午：游泳训练下午：游泳姿势练习周五上午：游泳技巧训练下午：游泳比赛练习周六上午：游泳训练下午：游泳姿势练习周日休息第二周周一上午：集中训练，练习游泳快速起跑下午：学习规则和比赛心理训练周二上午：游泳技巧训练下午：集中训练，提高比赛技能周三上午：游泳训练下午：游泳姿势练习周四上午：游泳技巧训练下午：游泳比赛练习周五上午：游泳姿势练习下午：游泳技巧训练周六上午：游泳训练下午：游泳比赛练习周日休息第三周周一上午：集中训练，练习游泳快速起跑下午：学习规则和比赛心理训练周二上午：游泳技巧训练下午：集中训练，提高比赛技能周三上午：游泳训练下午：游泳姿势练习周四上午：游泳技巧训练下午：游泳比赛练习周五上午：游泳姿势练习下午：游泳技巧训练周六上午：游泳训练下午：游泳比赛练习周日休息第四周周一上午：集中训练，练习游泳快速起跑下午：学习规则和比赛心理训练周二上午：游泳技巧训练下午：集中训练，提高比赛技能周三上午：游泳训练下午：游泳姿势练习周四上午：游泳技巧训练下午：游泳比赛练习周五上午：游泳姿势练习下午：游泳技巧训练周六上午：集中训练，练习游泳快速起跑下午：游泳比赛训练周日下午：结训游泳比赛晚上：颁发结业证书，合影留念以上是短期游泳培训班的详细计划表。
我们将会根据学员的实际情况和进步情况，进行有针对性的调整和改进，确保每个学员都能在短期内取得明显的进步和提高。
同时，我们也将安排专业教练和辅导员对学员进行指导和支持，帮助学员克服困难，充分发挥潜力，达到训练的最佳效果。
希望每位学员都能在这短短的时间内，变成一名游泳达人，享受到游泳带来的乐趣和健康。
游泳儿童班培训计划表
游泳儿童班培训计划表第一阶段：水性测试和课程安排时间：第一周内容：1. 每个孩子进行水性测试，了解其水性水平，包括浮游能力、游泳姿势、水下呼吸、游泳速度等。
2. 根据水性测试结果，将孩子分成不同级别的班级，确保每个学生都能参与适合自己水平的培训。
3. 为每个班级安排合适的课程内容和学习计划，确保孩子们能够获得系统完整的培训。
第二阶段：基础技能训练时间：第二周至第六周内容：1. 学习基本的水上和水下呼吸技巧，掌握正确的呼吸方法。
2. 学习浮游姿势，包括仰泳、蛙泳、自由泳等姿势的练习。
3. 学习游泳起跳和翻滚动作，提升游泳的起跳和转身速度。
4. 学习基本的游泳道具使用方法，包括游泳眼镜、游泳圈、救生衣等。
第三阶段：技能进阶训练时间：第七周至第十二周内容：1. 进一步练习不同泳姿的细节技巧，包括手臂划水、腿部踢水、呼吸节奏等。
2. 学习转向和转弯技巧，提高在游泳中的灵活性和转向速度。
3. 学习不同比赛项目的技巧和策略，为学生以后参加游泳比赛打下基础。
4. 进行游泳速度和耐力训练，提高学生的游泳速度和持久力。
第四阶段：比赛准备和考核时间：第十三周至第六个月内容：1. 进行模拟比赛，检验学生们的游泳技巧和应对比赛压力的能力。
2. 加强学生们的比赛准备和心理辅导，确保他们在比赛中能发挥自己的最佳水平。
3. 组织学生们参加各项游泳比赛，为他们提供展示自己的机会，并通过比赛表现来评估学生的训练成果。
第五阶段：总结和评估时间：第七个月内容：1. 对整个培训过程进行总结和评估，从课程设置、教学方法、学生反馈等方面进行分析，为下一期培训做出改进和调整。
2. 为每个学生进行个人成绩评估，根据他们在培训过程中的表现和进步，给予相应的评分和反馈。
3. 与家长进行沟通，了解他们对孩子培训的反馈和建议，为下一期培训做好准备。
通过以上培训计划，我们将帮助孩子们建立起良好的游泳基础，提升他们的游泳水平和技能，培养他们良好的游泳习惯和自信心，并为他们未来参加各类游泳比赛做好准备。
游泳培训计划表模板
游泳培训计划表模板第一阶段：基础水性培训时间：2周目标：学员初步掌握水性，能够在水中自由漂浮、游泳。
周一至周五：每天2小时的课程，包括以下内容：- 适应水环境：在教练的指导下，学员进行水中呼吸、腿部蹬水、手臂划水等基础训练，培养对水的感觉和信心。
- 基础技术练习：学员学习正确的身体姿势、呼吸技巧、腿部蹬水和手臂划水动作，初步掌握自由泳的基本技能。
- 水下游戏：通过水下游戏，增加学员对水中环境的适应性和兴趣，提高学习积极性。
自由活动时间：周末学员自由活动时间，鼓励学员自由游泳练习，巩固所学技能。
第二阶段：提高水性培训时间：4周目标：学员掌握自由泳基本技能，并能够进行长距离游泳。
周一至周五：每天2小时的课程，包括以下内容：- 技术细节训练：教练针对学员个人技术差异，进行详细指导和训练，提高学员的游泳技术。
- 长距离游泳训练：学员进行长距离的自由泳训练，提高耐力和游泳能力。
- 游泳比赛模拟：模拟游泳比赛场景，帮助学员提高比赛技巧和应对压力的能力。
自由活动时间：周末学员自由活动时间，鼓励学员进行长距离游泳训练，增加游泳时间和距离。
第三阶段：专项技能培训时间：3周目标：学员掌握自由泳以外的其他泳姿，如蛙泳、仰泳、蝶泳等。
周一至周五：每天2小时的课程，包括以下内容：- 其他泳姿技术训练：学员学习蛙泳、仰泳、蝶泳等泳姿的基本技巧和动作，提高泳姿转换的灵活性。
- 竞速泳训练：学员进行各种泳姿的竞速训练，提高速度和技能水平。
- 老年游泳技巧：针对老年学员开设老年游泳技巧训练班，教授老年人安全游泳技巧。
自由活动时间：周末学员自由活动时间，鼓励学员自由选择练习泳姿，培养对不同泳姿的掌握能力。
第四阶段：游泳技能提高培训时间：4周目标：学员在各种泳姿上有较高的表现水平，能够进行复杂的游泳动作并应对不同场景的挑战。
周一至周五：每天2小时的课程，包括以下内容：- 提高技能训练：对学员已掌握的泳姿进行细化的技能提高训练，包括转身、起跳、翻滚等复杂动作。
游泳培训计划表
游泳培训计划表培训目标：帮助学员掌握基本游泳技能，提升游泳水平，增强水性，提高身体素质。
培训对象：初学者及基础游泳者培训时间：每周三次，每次两小时课程安排：第一周周一上午：了解学员基本情况，包括是否有水性，是否有恐水症等下午：组织学员熟悉水性，进行水性测试周三上午：学习蛙泳的基本动作，包括双臂动作和腿部动作下午：练习蛙泳在水中的基本动作周五上午：学习自由泳的基本动作，包括手臂划水和腿部踢水下午：练习自由泳在水中的基本动作第二周周一上午：学习仰泳的基本动作，包括腿部动作和手臂动作下午：练习仰泳在水中的基本动作周三上午：学习蝶泳的基本动作，包括双臂动作和腿部动作下午：练习蝶泳在水中的基本动作周五上午：进行游泳综合测试，检验学员对各种泳姿的掌握情况下午：根据测试情况进行个别辅导，强化学员薄弱环节第三周周一上午：学习跳水的基本姿势和姿态下午：练习跳水，掌握正确的入水技巧周三上午：学习翻滚游泳的基本动作下午：练习翻滚游泳并进行技巧实战演练周五上午：进行游泳安全知识讲解，包括紧急救援技能等下午：进行游泳安全知识测试，检验学员掌握情况第四周周一上午：进行游泳终结性测试，检验学员整体水平周三上午：总结培训成果，进行结业仪式培训内容：1. 水性测试：通过不同水域环境，检测学员对水的适应性及恐水症情况2. 蛙泳基本动作：学习正确蛙泳的手臂和腿部动作3. 自由泳基本动作：学习正确自由泳的手臂和腿部动作4. 仰泳基本动作：学习正确仰泳的手臂和腿部动作5. 蝶泳基本动作：学习正确蝶泳的手臂和腿部动作6. 游泳综合测试：检验学员对各种泳姿的掌握情况7. 跳水技巧：学习正确跳水的姿势和入水技巧8. 翻滚游泳技巧：学习正确翻滚游泳的动作和技巧9. 游泳安全知识：了解游泳安全知识，包括紧急救援技能等培训方法：1. 示范教学：教练员示范正确泳姿的动作和技巧2. 分组练习：学员根据水性和学习情况，分组练习，并相互观摩3. 个别辅导：针对学员个人薄弱环节进行个别辅导4. 游戏练习：通过有趣的游戏练习，提高学员的学习积极性5. 实战演练：在水中进行实际操作演练，加强技能的实战应用6. 安全讲解：进行游泳安全知识讲解，提高学员的安全意识培训要求：1. 学员按时参加培训，服从教练员的指导2. 学员要注意自身安全，严禁擅自离开培训区域3. 学员要积极参与培训活动，提出问题和建议4. 学员要尊重他人，相互合作，共同进步5. 学员要遵守培训纪律，不得擅自离开培训场地培训评估：1. 考核测试：对学员的水性、掌握的技术和安全知识进行测试2. 专业评估：教练员对学员的学习情况进行评估，提出个别建议3. 学员自评：学员对自己的学习情况进行自我评估，提出改进意见4. 培训总结：对整个培训过程进行总结，提出下阶段改进方案培训收获：1. 学员掌握了基本的游泳技能，提高了水性和身体素质2. 学员了解了游泳的安全知识，增强了自我保护意识3. 学员在培训中结识了新朋友，增加了社交交往机会4. 学员在培训中培养了坚韧不拔的毅力和自律意识5. 学员在培训中获得了快乐和满足感，增强了自信心和自尊心总结：通过四周的游泳培训，学员们取得了较大的进步。
少儿游泳培训阶段计划表
少儿游泳培训阶段计划表第一阶段：水性培养期目标：让孩子逐渐适应水环境，培养其水性，建立基本的游泳意识和技能。
训练内容：1. 适应水环境：在浅水区培养孩子对水的适应性，不让孩子有恐水情绪，并逐渐让孩子建立对水的信任。
2. 培养水性：教导孩子如何在水中浮游、踢水、用手臂划水，让孩子体会到水的浮力和阻力，培养其基本的水性。
3. 游戏练习：通过一些游戏形式的练习，让孩子在不知不觉中培养游泳技能，培养其兴趣和爱好。
训练方法：1. 耐心引导：教练需要有足够的耐心，通过轻松愉快的方式引导孩子适应水环境。
2. 认可表扬：对于孩子的每一次进步都要及时认可和表扬，增强孩子的自信心。
3. 亲子游泳：建议家长陪同参与孩子的游泳训练，增进亲子关系，让孩子在家长的陪伴下更快适应水环境。
时长：1-3个月第二阶段：基本技巧入门期目标：开始教孩子正确的蹬水、划水技巧，培养其基本游泳能力。
训练内容：1. 蹬水技巧：教导孩子如何正确的蹬水，利用腿部力量推动身体在水中前进。
2. 划水技巧：教导孩子如何正确的用手划水，增加前进速度和游泳的稳定性。
3. 呼吸技巧：教导孩子如何在游泳时正确的呼吸，避免呛水和失控。
训练方法：1. 分步训练：将蹬水、划水、呼吸技巧分步骤单独训练，以便孩子更好的掌握。
2. 反复练习：通过反复练习同一技巧，加深孩子对技巧的印象，提高技巧的掌握程度。
3. 视频分析：利用录像回放的方式，让孩子更直观的了解自己的游泳技巧，及时改正不足。
时长：3-6个月第三阶段：技能提高期目标：进一步提高孩子的游泳技术，培养其一定的耐力和速度。
训练内容：1. 姿势优化：针对孩子的个体差异，对其游泳姿势进行优化调整，提高孩子的游泳效果。
2. 耐力训练：增加孩子的游泳训练时间和强度，提高其游泳时的耐力。
3. 速度提高：教导孩子如何在保持姿势的情况下增加游泳速度。
训练方法：1. 强化训练：通过增加训练强度和时间，强化孩子的游泳训练效果。
2. 道具辅助：利用蛙泳板、踩脚板等辅助道具，帮助孩子更好的掌握游泳姿势和技巧。
支队游泳培训计划表模板
支队游泳培训计划表模板培训目的：提高支队队员的游泳技能，增强队员的体能和水上求生能力，为队员参加水上救援工作提供基本技能和训练。
培训对象：支队全体队员培训时间：每周三天，每天2小时，为期3个月培训地点：支队室内游泳池培训内容：第一阶段（1个月）1. 游泳基本技能培训- 游泳姿势的正确掌握- 呼吸技巧和节奏练习- 游泳姿势的调整和纠正- 游泳疲劳的预防和恢复2. 深水区培训- 深水区游泳技能训练- 深水区游泳时的安全意识和自救技巧3. 游泳器械使用- 游泳圈、蛙鞋等游泳器械的正确使用方法和训练第二阶段（1个月）1. 游泳技巧综合训练- 游泳姿势的灵活变换和应对- 游泳速度的提高和稳定- 游泳技巧的协调性训练2. 游泳比赛模拟训练- 模拟比赛场景进行游泳训练- 比赛策略和心理素质的培养3. 水上求生技能训练- 水上漂浮、脱险和救援技巧训练- 水上求生装备的使用方法和演练第三阶段（1个月）1. 游泳综合能力提升- 游泳距离和速度的提高- 游泳心肺耐力的训练- 游泳技巧的复习和加强2. 队员个人特长训练- 根据队员个人特长和需求，进行个性化训练3. 综合应用技能训练- 水上救援应用技能的演练和应用- 水上求生应急技能的演练和应用培训要求：1. 队员在培训期间要认真遵守培训纪律和要求，服从教练指挥。
2. 培训期间要按时参加培训，不得旷课。
3. 培训期间要保持身体健康，避免因身体原因影响培训进程。
4. 培训期间要积极参与训练与比赛，提高个人游泳技能。
5. 培训期间要努力学习水上求生救援知识，增强水上求生能力。
培训考核：1. 培训期末进行游泳技能考核和水上求生能力考核，不合格者不能参与水上救援工作。
2. 培训期间对队员的出勤、表现和进步情况进行定期考核，为优秀队员进行表彰和奖励。
培训总结：通过三个月的游泳培训，支队队员的游泳技能、体能和水上求生能力得到显著提高，为队员参加水上救援工作提供了扎实的基础和保障。
希望通过此次培训，能够为队员们提供更好的培训平台和更多的救援技能，为支队的救援工作提供更有力的保障和支持。
游泳季度培训计划表
游泳季度培训计划表第一部分：培训目标和计划概要1. 培训目标：帮助学员提高游泳技术和水性，增强身体素质，提高游泳能力和水上安全意识。
2. 培训对象：青少年学员和成人学员3. 培训内容：包括游泳姿势、呼吸技巧、蛙泳、自由泳、蝶泳、仰泳、跳水、水中动作、水上安全知识等4. 培训时间：每周1-2次，每次1-2小时第二部分：具体培训内容和安排1. 第一周：游泳基础训练- 目标：了解水性，学习基本浮力和呼吸技巧- 内容：水中漂浮、基本游泳姿势、蛙泳、自由泳基本动作- 安排：每周一次，每次1小时2. 第二周：蛙泳和自由泳训练- 目标：掌握蛙泳和自由泳的基本动作和换气技巧- 内容：蛙泳、自由泳的身体协调和呼吸技巧- 安排：每周一次，每次1小时3. 第三周：仰泳和蝶泳训练- 目标：学习仰泳和蝶泳的技术要领- 内容：仰泳、蝶泳的身体协调和呼吸技巧- 安排：每周一次，每次1小时4. 第四周：水中动作和跳水训练- 目标：学习水中动作和跳水的基本姿势和技巧- 内容：水中动作、跳水的姿势和技巧- 安排：每周一次，每次1小时5. 第五周：水上安全知识培训- 目标：掌握水上安全知识，学习自救和救援技巧- 内容：水上安全知识、自救和救援技巧- 安排：每周一次，每次1小时第三部分：培训方法和教学要点1. 培训方法：示范-练习-指导2. 教学要点：重视姿势和呼吸，强化动作训练和水上安全知识第四部分：培训效果评估和总结1. 培训效果评估：通过每周的实际操作和练习，观察学员的进步和技能掌握情况2. 总结：定期进行培训总结和反馈，分析学员的问题和不足，及时调整培训计划和方法。
第五部分：培训保障措施和安全注意事项1. 培训保障：提供专业教练指导，配备必要的救生设备和急救措施2. 安全注意事项：确保学员在有教练指导和监督下进行训练，不擅自尝试危险动作和项目。
结语游泳季度培训计划表主要内容包括培训目标和计划概要、具体培训内容和安排、培训方法和教学要点、培训效果评估和总结、培训保障措施和安全注意事项等。
防溺水游泳培训计划
防溺水游泳培训计划第一部分：培训前准备1.1 培训目标：通过本次培训，使学员掌握正确的游泳技能，提高自救和救援能力，提高对水域安全的认识，减少溺水事故的发生。
1.2 培训对象：本次培训主要针对未具备游泳基础或游泳能力不够熟练的人群，包括儿童、青少年和成年人。
培训内容根据不同年龄段和个人能力来进行分组教学。
1.3 培训时间和地点：培训时间为每周末上午9:00-11:00，地点为市内游泳馆。
1.4 培训教材：《游泳技术手册》、《水域安全常识教程》、《急救救护手册》等相关教材。
1.5 培训教具：游泳圈、浮板、救生圈、面向不同年龄段的救生衣等。
第二部分：培训内容2.1 水域安全知识教育（1）水域安全意识教育：通过讲解溺水事故的危害和发生原因，增强学员的水域安全意识，让他们明白溺水不仅危及生命，也可能对家庭和社会造成不可估量的影响。
（2）水域自救教育：介绍学员在水中突发事件发生时，如何做到冷静应对，正确自救，避免过度挣扎，保持呼吸和浮力，寻找救援的方法等。
2.2 游泳技能培训（1）入水准备活动：引导学员逐渐适应水温和水质，熟悉游泳场地和救生设施，学习正确入水的姿势和方法。
（2）基本浮水动作：通过教练示范和学员模仿练习，掌握正确的蛙泳、自由泳、仰泳等基本浮水动作。
（3）深水游泳技能：引导学员逐步适应深水环境，提高对水质、水流、水温等的适应能力，加强深水区游泳能力的训练。
2.3 救生技能培训（1）救生知识普及：向学员介绍常见的溺水症状，了解救生圈、救生衣等救生器材的使用方法。
（2）急救救护技能：教授学员急救知识和技能，包括心肺复苏、人工呼吸等基本急救手法。
2.4 模拟应急演练（1）溺水模拟训练：组织学员进行模拟溺水状况下的自救和互相救助训练，培养学员正确应对紧急情况的能力。
（2）急救演练：分组开展急救演练，模拟突发状况下的紧急救护操作，提高学员的应急反应和实际操作能力。
第三部分：培训评估3.1 学员考核：结合教学内容和实际训练情况，对每位学员进行阶段性的考核和评估，及时发现问题，给予个性化的指导和帮助。
游泳培训课程计划表模板
游泳培训课程计划表模板课程名称：游泳培训教练：XXX课程目标：通过专业的游泳培训，帮助学员掌握游泳技能，提高游泳水平，并了解游泳的安全知识，培养学员对水的适应能力，增强体质。
适合对象：无游泳经验或者初学者课程时间：每周一次，每次1-2小时课程地点：游泳池课程费用：XXX元/学期课程内容：第一节课：了解学员的基本情况，包括是否患有心脏病或高血压等，是否有过敏史，了解学员是否有恐水症状，并做好学员的基本信息收集和登记。
向学员介绍游泳的好处，掌握基本的游泳概念和技巧。
第二节课：教授学员正确的呼吸方法和姿势，练习浮水姿势和保持身体平衡的方法。
第三节课：教授学员蛙泳的基本动作和技巧，练习蛙泳的技术要领。
第四节课：教授学员自由泳的基本动作和技巧，练习自由泳的姿势和流畅的动作。
第五节课：教授学员蛙泳和自由泳的转身和转弯技巧，练习游泳的灵活性和灵敏性。
第六节课：教授学员学习蝶泳的基本动作和技巧，同时练习游泳的综合能力。
第七节课：教授学员仰泳的基本动作和技巧，练习仰泳的姿势和动作。
第八节课：通过课程的复习和总结，加深学员对游泳基本技能的掌握和领悟，进行适当的游泳技能考核。
注意事项：1. 学员在进行游泳培训前，需进行体格检查和医生的咨询，确保自己的身体状况适合进行游泳运动。
2. 学员在进行游泳培训时，需做好预防溺水的措施，确保自己的安全。
3. 学员在进行游泳培训时，需听从教练的指导，保持良好的学习态度，积极参与课程，做到不懈努力，勇于挑战。
4. 学员在进行游泳培训时，需注意保持游泳池的卫生和整洁，共同维护好游泳池的环境。
总结：通过以上的游泳培训课程计划，我们可以帮助学员掌握基本的游泳技能，增强身体素质，提高游泳水平，并且让学员了解游泳的安全知识，增强对水的适应能力。
让更多的人学会游泳，享受水中活动的乐趣，保护生命安全。
希望有更多的人能够参与我们的游泳培训课程，学会游泳，享受游泳的乐趣。
游泳培训班活动计划安排
游泳培训班活动计划安排第一部分：活动目标与背景游泳是一项受欢迎的运动项目，对健康有益，可以提高心肺功能、增强肌肉力量、改善体态和姿势，是一项全面锻炼身体的运动方式。
针对不同年龄和不同水平的学员，我们将制定不同的培训班活动计划，使每位学员都能得到专业的指导和全面的培训。
第二部分：活动目标1. 提高学员的游泳水平，包括划水技巧、呼吸方法、转身技巧等方面；2. 增强学员的水性，提高安全意识，学习自救和协助他人的方法；3. 培养学员的游泳兴趣，提高对游泳运动的热爱和参与度；4. 促进学员之间的沟通和团队协作，培养集体精神。
第三部分：活动内容1. 游泳基础知识教学：学员将学习游泳的基本知识，包括水性训练、水性测试、水上安全知识等，提高学员的水性和自救能力。
2. 游泳姿势与技巧训练：针对不同水平的学员，进行分组训练，包括划水技巧、呼吸方法、转身技巧等，由专业教练进行指导。
3. 游泳姿势与技巧训练：针对不同水平的学员，进行分组训练，包括划水技巧、呼吸方法、转身技巧等，由专业教练进行指导。
4. 游泳比赛技能培训：对于已经具备一定游泳基础的学员，组织一些小型游泳比赛，培养学员的比赛技能。
5. 游泳心理辅导：包括克服水性恐惧、调节情绪、提高比赛心理素质等，提高学员的心理素质和应变能力。
6. 游泳安全知识培训：通过模拟场景和实际操作，教授学员水上安全知识和自救技巧，增强学员水上安全意识。
7. 游泳健康知识普及：介绍游泳对身体的益处，普及游泳的相关健康知识，提高学员对游泳运动的认识和重视程度。
第四部分：活动时间和地点1. 活动时间：分别在每周一、周三、周五的下午2点至4点进行培训活动，每堂课2小时。
2. 活动地点：在本市设有多个游泳馆，选择水质好、环境优美、设施完备的游泳馆作为培训场所。
第五部分：活动人员1. 教练团队：由具有丰富游泳教学经验、专业水平高的游泳教练组成，为学员提供专业的技术指导和个性化培训。
2. 学员团队：招募各年龄阶段的学员，分别设置不同培训班级，满足不同学员的需求。
学校游泳培训活动计划
学校游泳培训活动计划一、活动目的为了提高学生的游泳技能，增强学生的体质和身体素质，促进学生的全面发展，我校决定举办一次游泳培训活动。
通过此次培训，学生将能够掌握基本的游泳技能，提高身体素质，增强自信心，培养坚韧毅力，提高自我保护能力。
二、活动对象本次游泳培训活动针对全校学生开展，通过分班级展开培训，使每个学生都能参与进来，提高全校学生的游泳技能。
三、活动时间和地点时间：每周五下午2点-4点地点：学校游泳池四、活动内容1. 游泳基础知识介绍在开始培训之前，我们会针对游泳的基础知识进行讲解，包括游泳的姿势、呼吸、手脚的动作技巧等。
帮助学生了解游泳的基础知识，为后续的培训打下基础。
2. 游泳姿势练习在游泳姿势练习中，我们将通过示范和指导的方式，帮助学生正确掌握游泳的姿势和动作。
让学生了解正确的游泳姿势，并通过练习来提高姿势的正确性和稳定性。
3. 游泳技巧练习在游泳技巧练习过程中，我们将针对不同的技巧要求，通过示范和练习的方式，帮助学生掌握游泳的关键技巧，如蛙泳、自由泳等。
让学生逐步提高技巧的熟练程度，提高游泳的效果和速度。
4. 游泳安全知识在培训过程中，我们也会重点介绍游泳安全知识，帮助学生了解游泳中的安全要求，如何自救、如何避免溺水等。
让学生了解游泳中的安全风险，并提高自我保护意识。
五、培训方式1. 专业教练授课我们将邀请专业的游泳教练来指导培训，让学生能够得到专业的指导和培训。
教练将根据学生的实际情况和需求，制定个性化的培训计划，帮助学生有针对性地提高游泳技能。
2. 分组培训我们将根据学生的实际水平和需求，将学生分成不同的小组进行培训。
每个小组都会有专门的教练进行指导，保证每个学生都能得到针对性的培训。
3. 实践练习在培训过程中，我们将注重实践练习，通过反复的练习和模拟游泳场景，帮助学生将理论知识转化为实际操作，提高游泳技能。
六、考核方式为了能够科学地评价学生的游泳技能提高情况，我们将通过以下方式进行考核：1. 经常性测试每周末将对学生进行一次游泳技能测试，根据测试结果来评估学生的技能提高情况，并做出相应的调整。
2015年南昌市千名学生免费游泳培训活动安排表
2015年南昌市“千名学生免费游泳培训活动”安排表一、10周岁学生培训班的时间及地点序号游泳场馆名称额定人数时间1 市体校游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日第二期7月28-8月3日第三期8月4- 10日第四期8月11日- 17日2 东方豪景游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 16:00-17:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上3 天泉水都游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:00-15:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上4 东湖区体校游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 18:00-19:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上5 西湖区广南青少年体育俱乐部游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 15:30-16:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上6 南昌铁路游泳池培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:30-10:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上7 西湖远东游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:30-15:10第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上8 红谷滩魅力赣江游泳场培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:00-10:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上9 国体中心游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:30-15:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上.10江西财经大学游泳馆(蛟桥校区)培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:00-10:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上二、“爱心班”（9—14岁）的培训时间及地点11 天泉水都游泳馆培训人数50人7月21日-27日8：30-9：30爱心班12 魅力赣江游泳场培训人数50人7月21-27日10:30-11:30爱心班。
2015年南昌市“千名学生免费游泳培训活动”安排表 .doc
2015年南昌市“千名学生免费游泳培训活动”安排表一、10周岁学生培训班的时间及地点序号游泳场馆名称额定人数时间1 市体校游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日第二期7月28-8月3日第三期8月4- 10日第四期8月11日- 17日2 东方豪景游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 16:00-17:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上3 天泉水都游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:00-15:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上4 东湖区体校游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 18:00-19:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上5 西湖区广南青少年体育俱乐部游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 15:30-16:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上6 南昌铁路游泳池培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:30-10:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上7 西湖远东游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:30-15:10第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上8 红谷滩魅力赣江游泳场培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:00-10:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上9 国体中心游泳馆培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 14:30-15:30第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上.10江西财经大学游泳馆(蛟桥校区)培训人数每期25人共四期第一期7月21-27日 9:00-10:00第二期7月28-8月3日同上第三期8月4- 10日同上第四期8月11日- 17日同上二、“爱心班”（9—14岁）的培训时间及地点11 天泉水都游泳馆培训人数50人7月21日-27日8：30-9：30爱心班12 魅力赣江游泳场培训人数50人7月21-27日10:30-11:30爱心班。
游泳培训计划安排
游泳培训计划安排第一周第一天：介绍基本游泳姿势和呼吸技巧，让学员了解游泳的基本要素。
进行水性测试，了解每位学员的游泳基础。
第二天：针对学员的水性进行分组，分别进行基础、中级和高级的课程安排。
基础课程主要是学习浮板和腿式的基本动作，中级课程主要是学习自由泳和蛙泳的技巧，高级课程主要是学习蝶泳和仰泳的技巧。
第三至五天：进行分组课程教学，加强学员的基本技能，并进行游泳姿势的纠正和改进。
第六天：进行小型比赛，让学员在比赛中体验游泳的乐趣，调动他们的学习热情。
第七天：进行总结性的讲解和学习反思，让学员了解自己的不足之处，为下周的学习做好准备。
第二周第一天：学员进行水性测试，重新分组，并安排相应的课程。
第二至五天：根据学员的水性和学习进度，进行相应的课程教学。
加强学员的技能训练，并进行实战演练。
第六天：举行游泳比赛，让学员在比赛中检验自己的游泳技巧，增强学员的信心和动力。
第七天：进行总结性的讲解和学习反思，让学员了解自己的不足之处，并制定下周的学习计划。
第三周第一至五天：继续根据学员的水性和学习进度，进行相应的课程教学。
加强学员的技能训练，并进行实战演练。
第六天：组织学员进行团队游戏和合作训练，增强学员的团队合作能力和沟通能力。
第七天：进行总结性的讲解和学习反思，检查学员的学习情况，并做出进一步的调整和安排。
第四周第一至五天：进行模拟考试和复习，让学员对游泳的技能进行全面回顾和巩固。
第六天：进行正式考试，考核学员的游泳技能和水性表现。
第七天：进行总结性的讲解和学习反思，让学员了解自己的不足之处，让学员对自己的游泳技能有全面的了解。
同时对学员进行合理的指导和建议。
游泳培训计划安排结束后，学员将得到全面的游泳技能培训，并具备了一定的游泳能力。
同时，学员也将在游泳过程中培养出团队合作能力和沟通能力。
整个培训计划安排的科学合理，能够有效提高学员的游泳技能，增强学员的自信心，同时也帮助学员树立正确的学习态度和健康生活方式。
游泳培训活动计划
游泳培训活动计划一、活动目的游泳是一项非常重要的水上运动，不仅可以锻炼人的身体健康，而且是一项具有生存意义的技能。
因此，开展游泳培训活动是非常有意义的。
本次游泳培训活动的目的是让参与者学会游泳的基本技能，提高其水上安全意识，增强身体素质，享受水上乐趣。
二、活动时间和地点活动时间：每周六、周日上午9:00-11:00活动地点：xx游泳馆（具体地址xx）三、活动对象本次活动面向不会游泳或初学者的人群，不限年龄。
四、活动内容1. 游泳基本姿势：介绍游泳的基本姿势，如仰泳、蛙泳、自由泳和蝶泳，让学员掌握正确的姿势。
2. 水下呼吸训练：掌握水下呼吸技巧，提高学员的水下适应能力。
3. 游泳技巧训练：针对不同的游泳姿势，进行相应的技巧训练，包括推水、蛙腿蹬水等。
4. 水上安全知识：教授学员水上安全知识，包括溺水急救、水上事故避免等。
5. 游泳比赛训练：在培训活动的最后阶段，安排一些游泳比赛，让学员进行实战训练，提高比赛技能。
五、活动费用本次游泳培训活动提供的费用包括课程费、教材费用和场地费用。
具体收费标准如下：1. 单节课费用：50元/人2. 教材费：30元/册（教材包括游泳教程和练习册）3. 场地费用：由游泳馆收取，每次游泳馆租用费用为200元。
六、报名流程1. 通过电话、邮件或者线上平台进行报名。
2. 缴纳课程费用及教材费用。
3. 预约活动时间和地点。
4. 参与培训活动。
七、培训师资本次游泳培训活动将邀请具有丰富游泳教学经验的专业教练进行指导，确保学员获得专业的指导和培训。
八、活动保障1. 活动保险：为学员购买水上运动保险，确保学员在游泳过程中的安全。
2. 急救设备：活动现场备有专业急救人员及急救设备，确保学员在活动过程中能够得到及时的急救护理。
3. 人员安全：严格控制教练与学员的比例，确保每位学员都能得到充分的指导。
九、活动总结本次游泳培训活动的目的是让参与者掌握游泳的基本技能，提高水上安全意识，增强身体素质，享受水上乐趣。
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2015年南昌市“千名学生免费游泳培训活动”安排表
一、10周岁学生培训班的时间及地点
二、“爱心班”（9—14岁）的培训时间及地点
2015年南充市投资软环境建设社会满意度测评调查问卷
《统计法》第二十五条：统计调查中获得的能够识别或推断单个调查对象身份的资料，任何单位或个人不得对外提供、泄露，不得用于统计以外的目的。
表号：C 5 2 5 9 表
制表机关：国家统计局南充调查队批准文号: 川调函[ 2015] 5 1 号有效期至：2 0 1 5 年 12 月底
尊敬的先生/女士：
您好！
为全面客观了解全市经济发展环境情况，我们设计了这份调查问卷，本问卷不记单位和姓名，对问卷中所列问题，根据自己的了解和亲身感受，在认可的项目上划“√”，我们将按照《统计法》的要求严格保密，请您放心填写。
谢谢您的参与！
第一部分调查对象基本情况
A01.您的工作地
（1）顺庆区（2）高坪区（3）嘉陵区（4）阆中市（5）南部县
（6）西充县（7）营山县（ 8）蓬安县（9）仪陇县
A02.您的身份
（1）机关工作人员（2）事业单位人员（3）企业人员（4）个体工商户（5）离退休人员（6）自由职业者（7）其他（请注明）：
A03.您的政治面貌
（1）共产党员（2）共青团员（3）民主党派（4）普通群众
A04.您是否为“两代表一委员”和政风行风监督员
（1）党代表（2）人大代表（3）政协委员
（4）政风行风监督员（5）都不是
第二部分对本地投资软环境建设满意度评价
（一）总体评价
B01.您认为本地近几年投资软环境变化趋势如何
（1）有明显改善（2）有改善，但仍不令人满意
（3）没什么变化（4）有变坏的趋势（5）明显恶化
B02.您认为与广安、遂宁、巴中、达州、广元等地相比，本地投资软环境处于什么水平
（1）居前（2）居中（3）居后（4）不了解
B03.本地经济发展软环境对您投资信心的影响
（1）有较大影响（2）有一定影响，但可以解决
（3）环境好，不存在问题（4）不了解
B04.您认为制约本地投资软环境改善的症结是
（1）本地党政主要领导重视不够（2）部门中梗阻
（3）缺乏公平的市场环境（4）行政执法人员缺乏服务意识（二）政务环境
B05.您认为本地政务公开透明度如何
（1）很高（2）较高（3）一般（4）不高（5）不了解
B06.您认为本地机关企事业单位公开办事流程如何（窗口有引导；办事制度及程序公开；办事时限及收费标准公开；政务信息更新及时；投诉举报、问题处理反馈渠道畅通）
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解B07.您认为本地机关企事业单位工作人员办事效率如何（快速准确告知；准时上岗，无脱岗和工作时间处理私事；办事程序清晰、手续简易；执行一次告知和首问负责制；按规定时限解决问题;过程中无相互推诿、“多头受理”现象）
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解
B08.您认为本地机关企事业单位工作人员工作作风、服务态度如何（主动提供帮助和服务；举止得体，使用文明用语；态度热情、微笑服务；答疑耐心细致；着装整洁、挂牌上岗）
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解
B09.您认为本地机关企事业单位工作人员廉洁自律、依法办事如何（办事程序规范、手续正规；无滥用职权、徇私枉法、吃拿卡要等行为）
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解
B10.您或您熟悉的人去机关事业单位办事时，有没有遇到过“吃拿卡要”、不作为、慢作为、乱作为或相互推诿的现象
（1）经常遇到（2）偶尔遇到（3）没遇到过（4）不了解
B11.您对本地实行中层干部轮岗，减少和消除中梗阻的评价是
（1）没有效果（2）有一定效果（3）效果明显
（4）没有感觉（5）不了解
B12.您对本地政风行风建设总体情况是否满意
（1）很满意（2）较满意（3）一般（4）不满意（5）不了解
B13.您认为本地政务环境不好的根本原因是
（1）令不行、禁不止（2）态度冷、作风浮（3）随意性、乱作为
（4）枉法纪、滥用权（5）不规范、不文明
B14.您最不满意的政务部门依次是（请分别列举具体事例及原因）：
（三）政策环境
B15.您认为本地的投资政策鼓励力度如何
（1）很高（2）较高（3）一般（4）不高（5）不了解
B16.您认为本地投资政策稳定性和配套性如何
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解
B17.您认为本地出台的促进产业发展政策规定落实情况如何
（1）很好（2）较好（3）一般（4）不好（5）不了解
B18.您认为导致本地政策环境不优的根本原因是
（1）部门利益至上（2）工作人员不熟悉政策（3）政策宣传不到位
（4）优惠政策缺乏吸引力（5）政策不接地气
（四）法制环境
B19.您能否很方便地获得政府非涉密的政策和法规类文件
（1）很方便 (2)大部分能（3）部分能（4）较困难（5）不能
B20.您认为本地执法公正性和严明性如何
（1）很高（2）较高（3）一般（4）不高（5）不了解
B21.请对本地政府对损害经济发展软环境行为的查处情况评价
（1）很满意（2）较满意（3）一般（4）不满意（5）不了解
B22.您对本地依法行政整体水平的评价
（1）很好（2）较好（3）一般（4）较差（5）很差（6）不了解
B23.您认为本地法制环境不优的根本原因是
（1）执法人员素质不高（2）执法的随意性较大（3）执法力量不足（4）对执法者的监督不力（ 5）对违法行为造成的损失问责不力
B24.您最不满意的执法部门依次是（请分别列举事例及原因）：
(五)市场环境
B25.请对本地市场管理机构协调能力评价
（1）很强（2）较强（3）一般（4）不强（5）不了解
B26.请对在本地获得所需要熟练工人难易程度评价（投资经营者填写）（1）很容易（2）较容易（3）一般（4）不容易（5）不了解B27.请对在本地获得所需要的高级人才难易程度评价（投资经营者填写）（1）很容易（2）较容易（3）一般（4）不容易（5）不了解B28.您认为本地市场环境不优的根本原因是
（1）缺乏公平的市场环境（2）政府监管不到位（3）本地社会诚
信缺失（4）投资者利益缺乏有效保护（5）要素资源保障困难
B29.您最不满意的市场监管部门依次是（请分别列举事例及原因）:
第三部分对政府相关部门软环境建设工作评价
（一）请对以下部门工作评价（每项都要给出答案，请在选中序号上打“√”）
（二）请对以下问题进行选择,并在所对应的序号上打“√”
(三)请您列举出存在问题的部门（单位）科室人员和具体事例：
（四）请留下您对相关部门存在问题的整改意见和建议：
第四部分对公共服务部门工作评价
（一）请对以下部门工作评价（每项都要给出答案，请在选中序号上打“√”）
（二）请对以下问题进行选择，并在所对应的序号上打“√”
(三)您最不满意的公共服务部门依次是（请请分别列举事例及原因）:
（四）请您列举出存在问题的部门（单位）科室人员和具体事例：
感谢你的观看（四）请留下您对相关部门存在问题的整改意见和建议：
第六部分开放题
1.您认为我市经济发展软环境建设还存在哪些主要问题和不足?
2.您对优化我市经济发展软环境建设有何意见建议？
感谢你的观看。