门岗管理规定
保安门岗进出管理制度
保安门岗进出管理制度一、人员进出管理1、员工进出（1）本场所员工应佩戴工作证，在门岗处主动出示工作证，经保安人员确认无误后，方可进入。
（2）工作证应包含员工姓名、照片、部门、职位等信息，且不得转借他人使用。
若发现转借，保安人员有权没收工作证，并报告相关部门进行处理。
2、访客进出（1）访客需在门岗处进行登记，如实填写姓名、联系方式、来访事由、受访人员姓名等信息。
（2）保安人员应与受访人员取得联系，经受访人员同意后，为访客发放临时访客证，并指引访客前往指定区域。
（3）访客离开时，需交还临时访客证，并在门岗处注销登记。
3、外来施工人员进出（1）外来施工人员需提供相关施工证明和身份证明，在门岗处办理临时施工证。
（2）施工证应注明施工人员姓名、施工单位、施工区域、施工期限等信息。
（3）施工人员应在规定的施工区域内活动，不得擅自进入其他区域。
4、特殊人员进出（1）对于政府部门工作人员、执法人员等特殊人员，保安人员应予以配合，及时通知相关负责人，并做好引导工作。
（2）对于精神异常、醉酒等可能影响场所安全的人员，保安人员应予以劝阻，必要时联系公安机关处理。
二、车辆进出管理1、员工车辆（1）员工车辆应办理车辆通行证，凭证进入。
（2）车辆通行证应粘贴在车辆前挡风玻璃显眼位置，以便保安人员查验。
（3）员工应遵守场所内的交通规则，将车辆停放至指定区域。
2、访客车辆（1）访客车辆需在门岗处登记车辆信息，包括车牌号、车型、驾驶人姓名、联系方式等。
（2）保安人员应引导访客车辆停放至指定的临时停车区域。
（3）访客车辆离开时，需在门岗处经保安人员确认后放行。
3、运输车辆（1）运输车辆进出需提前向相关部门报备，提供运输物品清单、车辆信息、驾驶人信息等。
（2）保安人员应检查运输车辆的车况、货物装载情况，确保符合安全要求。
（3）运输车辆应按照指定的路线行驶和装卸货物，不得影响其他车辆和人员通行。
三、物品进出管理1、员工携带物品（1）员工携带个人物品进出，一般无需检查，但对于可疑物品，保安人员有权进行询问和检查。
门卫制度门卫管理制度（四篇）
门卫制度门卫管理制度门卫制度是指为了保障企业或小区安全，对门卫人员管理和工作进行规范和指导的一系列制度。
门卫管理制度是指针对门卫人员的岗位职责、工作要求、考核评价、培训等方面的规定和管理措施。
下面就门卫制度和门卫管理制度进行详细的阐述。
一、门卫制度1.门卫职责1.1门卫人员是企业或小区安全工作的第一道防线，必须认真履行职责，全天候守护大门，确保进出人员和车辆的安全。
1.2门卫人员应做到礼貌待人、耐心细致，向进出人员及车辆了解情况，核对证件，认真检查物品。
1.3门卫人员要注意发现异常情况，及时报告上级，并采取相应的应对措施，确保安全。
2.门卫工作规范2.1门卫人员要依法办事，严格遵守企业或小区相关规章制度，不得滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等。
2.2门卫人员要维护企业或小区的形象，言行举止要文明、规范，不得有不良习惯和行为。
2.3门卫人员应统一着装，佩戴工作牌，工作期间不得私自离岗，不得吸烟、饮酒等。
3.进出管理3.1门卫人员要认真履行职责，严格查验进出人员的证件，确认身份，核实业务需求。
3.2对来访人员需登记，录入姓名、单位和来访事由等信息，并发放临时通行证或者接待证。
3.3核对进出车辆的行驶证、车牌号码和驾驶员身份信息，确保车辆合法进出。
4.安全防控4.1门卫人员要保持警惕，及时发现可疑人员和可疑车辆，并随时向上级报告。
4.2门卫人员要熟悉紧急情况处理流程，能够熟练操作消防设备、报警系统等。
4.3门卫人员要配合安保部门，参与安全演练和培训，提升应对突发事件的能力。
二、门卫管理制度1.岗位职责1.1门卫人员的岗位职责应明确，包括进出管理、安全防控、维护工作秩序等方面的工作内容和要求。
1.2门卫人员要根据岗位职责，定期巡查门岗，保持警惕，发现问题及时处理或上报。
1.3门卫人员要与其他部门保持良好的沟通协作，协助处理突发事件或其他工作需求。
2.工作要求2.1门卫人员要严格遵守工作时间规定，不得迟到早退，不得私自离岗。
公司门岗管理制度(三篇)
公司门岗管理制度第一章总则第一条为加强公司门岗的管理，确保公司的安全和秩序，维护公司的形象和利益，制定本门岗管理制度。
第二条公司门岗包括公司大门、办公室大门以及其他必要的门岗，门岗人员为公司的正式员工或安保人员。
第三条公司门岗的任务是查证员工及来访者身份，维护公司的秩序，防范保安风险，保护公司的财产和人员安全。
第四条公司门岗的工作时间按公司的工作时间安排，并设有轮班制度，24小时全天候服务。
第五条公司门岗人员应经过专门的培训合格后方可上岗，具备一定的沟通和运用安全设备的能力。
第六条公司门岗人员应服从公司的管理，遵守公司的规章制度，保守公司内部的秘密，爱岗敬业，有良好的服务态度。
第七条公司门岗人员应做好自身的安全教育工作，增强自我保护意识，防止意外事故的发生。
第八条公司门岗人员应经常进行业务知识培训和技能提升，不断提高自身的服务能力。
第二章门岗职责第九条公司门岗人员应按照岗位要求，全面负责门岗的工作，具体职责如下：（一）认真查验员工及来访者的身份证件，确保身份的真实性。
如有多人一起来访，应核实其来访的事由，确保公司的安全和秩序。
（二）运用安全设备进行检查，防范携带违禁品及危险物品的人员进入公司区域，并及时上报相关部门。
（三）对于公司员工违反规定，不按规定刷卡进入公司，门岗人员应坚决制止并及时上报相关部门。
（四）协助公司内外部人员的信息传递和接待工作，保证工作的顺利进行。
（五）协助公司相关部门做好安全防范工作，及时处理突发事件，确保公司的人员和财产安全。
第十条公司门岗人员应保持警惕，严守岗位纪律，不得擅离岗位，不得与他人私交，不得向外部人员提供与工作有关的机密资料。
第十一条公司门岗人员应积极配合公司其他部门的工作，做好跨部门及公司内外部沟通的协调工作。
第十二条公司门岗人员在工作中应注意文明礼貌，不得对员工和来访者进行辱骂、恐吓和体罚等不当行为，对待人员应公平、公正、公开。
第三章礼仪规范第十三条公司门岗人员应做到仪表整洁，着装规范，佩戴工作证，保持良好的形象。
保安门卫管理制度(13篇)
保安门卫管理制度(13篇)保安门卫管理制度1一、遵纪守法,服从分配,听从指挥。
1、迟到早退10分钟以内的扣20元,超过1小时的扣30元,超过2小时的扣50元。
2、门卫人员不服从领导工作安排,教育后仍不服从,可责令其离岗,离岗期每日扣50元、连续离岗3日以上,一律作辞退处理。
3、未按规定要求和时间上岗的,查获一次扣20元,上岗后,不按执勤要求做,查获一次扣30元,上岗后脱逃,脱岗时间超过1小时的扣30元,超过2小时的扣50元。
4、执勤时打瞌睡的扣50元,发现睡觉一次扣10分。
5、严禁在驻勤地块所属区域和值班休息室内饮酒,发现一次扣20分,违反规定酒后上岗的发现一次扣20分,执勤时间内饮酒,发现一次扣30分,责令其离岗,离岗期一日扣30分。
6、擅自把亲友或无关人员带入执勤范围,或执勤时看无关书籍,发现一次扣5分。
二、维护门卫队伍形象,注重仪表仪容,坚持文明执勤。
1、上岗后,不按规定着装,发现一次扣10分,上岗间发现一次打人,骂人扣10分,情节严重者按分司其它规定严肃处理。
2、离岗后或不在执勤时,穿戴门卫服发现一次扣10分。
3、对客户询问不耐烦详尽回答或对客户发生不礼貌事件,发现一次扣10分。
4、执勤巡检时,晃动走样或其它畸形走样,发现一次扣10分。
5、站立不按规定立姿,发现一次扣10分。
三、奖励在工作中抓获违法犯罪分子一次,一人奖励50元,抓获重大案犯一次,一人奖100元。
四、说明1、全年扣分累计达100分者,作辞退处理、全年有扣分行为的不参加评选活动，对扣分超过50分小于100分者，下年度不考虑提高工资。
2、扣分的分值按每分2元计算,从其工资中扣出。
3、凡因在工作时间内不负责任,造成的各种经济损失,由当班人100%的赔偿。
4、本奖惩责任制从宣布之日起执行。
保安门卫管理制度2一、目的为加强公司治安管理，保障公司人员、机动和非机动车辆、物品等人员和财产安全，保证门岗出入管理工作规范化、制度化，特制订本规定。
门岗工作管理制度
门岗工作管理制度一、目的为了加强公司安全管理，保障公司人员和财产安全，规范门岗工作流程和职责，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有门岗工作人员。
三、门岗工作职责1、人员进出管理（1）严格执行公司人员进出管理制度，对公司员工进行身份核实，确认无误后方可放行。
（2）对来访人员，要礼貌询问其来访目的、被访人员姓名等信息，办理登记手续后，引导其前往指定地点。
（3）对于外来施工人员、送货人员等，需检查其相关证件和手续，办理临时出入证，并告知其注意事项。
2、物品进出管理（1）对携带物品进出公司的人员和车辆，要进行检查和登记，确认物品的来源、去向和用途。
（2）对于携带公司财物外出的，必须有相关部门的批准手续，否则一律不予放行。
（3）对可疑物品要进行详细检查，防止危险物品进入公司。
3、车辆进出管理（1）指挥车辆有序进出公司，保持门口交通畅通。
（2）检查车辆的外观和行驶证等信息，登记车辆进出时间和车牌号。
（3）对于外来车辆，要引导其停放在指定区域。
4、安全巡逻（1）定时对门岗周边区域进行巡逻，检查安全设施的状态，发现异常及时报告。
（2）注意观察周边环境，防范可疑人员和行为。
5、应急处理（1）在发生突发事件时，如火灾、盗窃、斗殴等，要迅速采取措施，及时报警并向上级报告。
（2）协助相关部门处理突发事件，维护现场秩序。
四、工作纪律1、门岗工作人员要严格遵守工作时间，不得迟到早退、擅自离岗。
2、工作期间要保持良好的形象和精神状态，着装整齐，举止规范。
3、严禁在工作岗位上吸烟、饮酒、吃零食、玩手机等与工作无关的行为。
4、要严格遵守保密制度，不得泄露公司内部信息。
五、培训与考核1、定期组织门岗工作人员进行业务培训，提高其业务水平和应急处理能力。
2、对门岗工作人员的工作表现进行定期考核，根据考核结果进行奖惩。
六、设施设备管理1、门岗配备的安全设施、通讯设备等要定期进行检查和维护，确保其正常运行。
2、对损坏的设施设备要及时报修和更换。
园区保安门岗管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为确保园区内人员和财产安全，维护园区正常秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，结合园区实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于园区内所有保安门岗工作人员及来访人员。
第三条保安门岗工作人员应严格遵守国家法律法规、园区规章制度及本规定，认真履行职责，确保园区安全稳定。
第二章门岗职责第四条保安门岗工作人员的主要职责如下：1. 负责园区出入口的安全检查，对进出园区的人员、车辆进行登记、查验；2. 维护园区出入口的交通秩序，确保车辆、行人通行顺畅；3. 监控园区内异常情况，及时报告相关部门；4. 接待来访人员，引导其办理相关手续；5. 参与园区内的安全巡逻，发现安全隐患及时上报；6. 执行上级领导交办的其他工作任务。
第五条保安门岗工作人员应具备以下基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；2. 具备良好的政治素质和职业道德；3. 具备一定的法律知识，熟悉相关法律法规；4. 具备较强的责任心和应变能力；5. 身体健康，能适应夜间值班。
第三章门岗工作制度第六条门岗工作时间1. 保安门岗工作人员实行24小时值班制度；2. 值班人员应按时到岗，不得迟到、早退；3. 值班人员应保持通讯畅通，确保遇紧急情况能及时响应。
第七条门岗工作流程1. 检查进出园区的人员、车辆，核对身份、证件，登记相关信息；2. 对可疑人员、车辆进行询问，必要时进行盘查；3. 检查车辆是否携带危险品、违禁品；4. 指挥车辆有序停放，确保道路畅通；5. 对园区内异常情况进行监控，发现安全隐患及时上报；6. 接待来访人员，引导其办理相关手续；7. 参与园区内的安全巡逻，确保园区安全。
第八条门岗安全检查1. 保安门岗工作人员应对进出园区的人员、车辆进行安全检查，发现可疑情况及时上报；2. 对携带危险品、违禁品的人员、车辆，应立即制止，并上报相关部门；3. 对园区内异常情况进行监控，发现安全隐患及时上报。
保安门岗管理规定
保安门岗管理规定一.门岗形象1.形象岗1.1时间在小区设立标准形象岗，执勤时间8:00—18:00。
每1小时进行岗位轮换。
1.2姿势标准形象岗以立正姿势站立。
1.3执勤标准1.3.1成立正姿势站立，精神抖擞、姿态端庄、严肃，禁止散漫现象或东倒西歪，禁止岗位上闲聊、嬉笑。
1.3.2对出入小区的车辆实行敬礼。
纠正违章时先敬礼再行动，对于顾客主动咨询信息时，先敬礼再回话。
1.3.3对VIP客户(重点顾客、公司领导)进行敬礼。
2.门岗1.成立正或标准跨立姿势站立。
2.禁止靠岗、聊天或从事与工作无关事。
3.非坐岗时间禁止坐岗。
4.指挥出入小区的车辆。
二.门岗与封闭式管理1. 全区岗位24小时实行站姿立岗，并固定值班区域，不得随意走动，处理岗位事务必须齐步行进。
2. 岗亭内除交接班、登记巡逻记录外，不得超出2人。
交接班必须敬双礼，规范操作。
3. 业主、公司员工必须凭卡进入，无特殊情况(伤、老、病、残、婴、携重物者)不予主动刷卡。
4. 外来探访人员必须经住户同意，方可登记放行。
公事来访者经客服中心相关部门同意后方可放行。
5. 外来安装、维修人员必须凭工作证，并联系住户核实，查证后予以登记放行。
群租单元要严格查证，无卡人员应拒绝入内。
杜绝在辖区住户单元内设置仓库或改变住宅用途，如有发现应及时汇报客服中心解决。
6. 业主大件物品(搬家、家电)外出必须凭客服中心开据的放行条登记放行。
小件物品核实业主身份后登记予以放行。
对于住户存放于门岗的物品要严格登记，并做好交接，禁止挪用和使用。
贵重物品或邮件应谢绝保管，并指引到客户中心办理。
7. 门岗周边要卫生整洁，秩序井然，杜绝闲杂人员逗留、摆摊和车辆乱停行为。
实行“门前三包”:绿化、卫生、秩序。
8. 各级骨干要适时做好形象岗位监督。
为提高形象岗位人员积极性，树立良好楼盘形象，班长、队长门岗固定值班每天不得少于1小时。
9. 外来施工人员进入辖区施工时，必须联系相关部门核实，证实后予以放行。
门岗管理制度（五篇）
门岗管理制度为保障本公司的正常工作秩序，特制定门岗管理制度，请各部门、各位员工认真执行。
一、门卫人员管理1、注重仪表、态度端正、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。
2、坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。
不得把值班室当成娱乐场所。
3、搞好工厂大门区域的环境卫生，保持清洁、无杂物。
严禁在厂区门口晾晒衣被，禁止在工作时间大声喧哗。
无关人员不得随便进入值班室。
4、严格遵守上、下班时间。
按规定时间交接班，不得迟到、—1—早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。
二、出入人员管理1、严格执行公司员工进出厂制度(上下班佩戴工作证)，坚持原则，一视同仁，按公司制度办事。
2、来客来访人员均须验明身份，经过登记后才可允许入内。
非经本厂人员接待，不得任其进入厂区。
来宾离开时，填写离开时间。
政府部门及相关职权单位来访时，由本公司领导或主管人员陪同可免于登记，无人陪同或无上级电话通知的，应及时联系有关部门或人员，确认后放行，事后做好补充记录。
3、人员携带物品出门，须凭有关部门出具的出门证明，并严格检查物、证是否相符，才予放行。
凭证每天封存保管，于月底上交公司行政部存档。
4、公司员工在上班时间出入，门卫须过问并记录出入时间，避免有人迟到、早退。
5、门卫要仔细盘查欲进入厂区的可疑人员，将其劝退，或报公安部门处理。
三、进出车辆管理1、本厂内部各种车辆出厂须凭通行证。
出厂车辆载有货物时，应凭证明查验无误后放行。
2、门卫负责管理公司内部汽车、电动车、自行车的有序停放。
严禁在厂区及办公楼前停放三轮车、电动车、自行车(除食堂买菜、送水等短暂停留外)。
3、严禁外来车辆进入，指引到指定位置停放。
进货、发货车、政府部门办公车辆须经公司相关人员通知可允许入内。
—2—四、出入物品管理1、厂商交货时所随带运出的物品，在进厂时先由门卫查验登记，于离厂时再经门卫依原登记查对，相符后方可放行。
2、离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，并依下列程序处理：1(2)由携带者叙述理由，注明品名、数量，由何处取得等。
单位门岗管理制度
第一章总则第一条为加强单位门岗管理，确保单位内部安全，维护单位正常工作秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于单位所有门岗，包括主入口、侧门、后门等。
第三条门岗工作人员应严格遵守国家法律法规和单位规章制度，履行职责，文明服务，确保单位安全。
第二章职责与权限第四条门岗工作人员职责：1. 负责对进入单位的人员和车辆进行登记、验证，确保安全；2. 对可疑人员、物品进行盘查，防止危险品进入单位；3. 维护单位内部秩序，确保通道畅通；4. 配合单位内部保卫工作，参与应急处置；5. 完成领导交办的其他工作任务。
第五条门岗工作人员权限：1. 拒绝未经允许的人员和车辆进入单位；2. 对可疑人员进行盘查，必要时可请求单位保卫部门协助；3. 对违反单位规章制度的行为进行制止和纠正；4. 发现安全隐患及时上报，参与隐患整改。
第三章工作要求第六条门岗工作人员应具备以下条件：1. 遵纪守法，品行端正；2. 具备良好的职业道德和敬业精神；3. 具备一定的安全意识和应急处置能力；4. 身体健康，能够胜任门岗工作。
第七条门岗工作人员应按照以下要求执行工作：1. 严格遵守工作时间，按时到岗、离岗；2. 着装整齐，仪容端庄；3. 严格执行门岗登记制度，准确记录进出人员和车辆信息；4. 保持门岗区域整洁，无杂物堆放；5. 做好门岗区域的巡逻工作，及时发现和处理安全隐患。
第四章监督与考核第八条单位领导应定期对门岗工作进行监督检查，确保制度落实到位。
第九条门岗工作人员的考核内容包括：1. 工作态度和纪律；2. 工作能力和业务水平；3. 工作效率和执行力；4. 安全意识和应急处置能力。
第五章附则第十条本制度由单位保卫部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
第十二条本制度如与本单位其他规章制度相抵触，以本制度为准。
门岗管理工作制度
门岗管理工作制度门岗管理工作制度（精选6篇）门岗管理工作制度1一、基本要求1、门卫值班人员必须无刑事犯罪史、无精神病史、无传染病，作风正派，恪守岗位，具有高度的责任意识，认真做好门卫一切工作，任何时候都不得擅离职守，随时准备完成领导下达的紧急任务。
2、门卫要持证上岗，严格执行学校《安全工作管理条例》和各项规章制度，按要求参加上级主管部门和学校组织的岗位培训。
3、值班时着装规范整洁，标志符号佩带俱全，注重仪表仪容，保持威严姿势和良好的精神面貌。
4、当值门卫应按规定时间开关校门，并保持校门四周和传达室卫生，随时清理果皮、纸屑、烟头等垃圾物，达到学校的《卫生清洁标准》。
5、门卫应避免与来访人员发生纠纷，遇事要冷静、理智、机智。
如遇无理取闹或人身侵害，要避免事态扩大，及时报告校长室处理。
6、门卫因事因病不能执勤，需向总务处提出请假申请，获批准后，还得向代班人员作好移交工作方可离校。
7、门卫值班时不做与工作无关的事，因工作失职造成学校损失，当事人要负相应责任。
二、执勤规范8、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态；当有人或车辆因工作需要进出学校时，门卫人员要及时开启和关闭，防止学生溜出或外人溜进学校。
9、学校要求教工进出校门要签名，对不执行规定的教职工要给予提醒，对不签名进出校门的教职工要登记，并上报校长室。
10、骑自行车、电瓶车进出校门时，师生一律下车推行，严禁在校内骑车。
在上学和放学时，应做好门前停靠车辆的疏散工作。
11、全体师生进出校门必须穿戴整洁、大方，对衣冠不整、奇装异服者严禁入校。
12、学校校车、办公用车进出校门免予登记检查，门卫要保证其出入畅通。
其他运载物资车辆出入校门应予以检查，并按规定留好记录。
13、本校学生在上课期间出、入校门时，门卫应查验学生请假手续是否完备真实，是否有家长带领。
学生遇伤、病等紧急情况，急需出校而来不及办理请假手续的，应迅速确认，放行出校，并及时通知护导人员。
14、学生家长因学生病、伤等重大原因要求进校探望学生或要求面见老师、领导反映问题的，门卫在电话通知相关人员获得准许后方可允许其进校。
工程门岗制度有哪些规定
工程门岗制度有哪些规定一、门岗职责明确门岗工作人员需经过专业培训，熟悉岗位职责，具备一定的安全防范意识和应急处理能力。
他们的主要职责包括但不限于：监控人员和车辆的进出，检查相关证件，登记备案，指挥交通，以及在紧急情况下的报警和初步应对。
二、人员进出管理所有进入施工现场的人员必须佩戴安全帽，出示有效身份证件或工作证，并在门岗处进行登记。
外来访客还需由内部员工接待或提前通知安保部门。
未经允许，任何人员不得擅自进入施工区域。
三、车辆出入管控所有进出施工现场的车辆都应接受门岗的安全检查。
驾驶员需出示驾驶证、行驶证等相关证件，并进行登记。
载有物资的车辆还需提供物资清单，以便核对。
特殊情况下，如运输危险品的车辆，应按照相关法规和项目规定进行严格管理。
四、物品携带管理携带工具、材料等物品离开施工现场的人员和车辆，必须有相应的出门凭证，如物料放行单或部门负责人的签字确认。
门岗有权对可疑物品进行检查，确保不发生盗窃或其他违法行为。
五、应急预案门岗工作人员应熟悉施工现场的应急预案，包括火灾、爆炸、自然灾害等情况的应对措施。
在紧急情况下，门岗需迅速启动预案，组织人员疏散，并及时联系相关部门。
六、记录与报告门岗应详细记录每日的人员、车辆进出情况，以及特殊事件的发生和处理过程。
这些记录将作为安全管理的重要依据，定期上报给项目管理层。
七、违规处理对于违反门岗制度的行为，门岗有权进行警告、拒绝进入或离开等处理。
严重违规行为应及时上报至项目负责人，并按照公司规定和法律法规进行处理。
八、门岗设施与装备门岗应配备必要的安全设施和装备，如监控系统、通讯设备、消防器材等，以保障门岗工作人员能够有效地履行职责。
九、定期评估与改进项目管理团队应定期对门岗制度进行评估，根据实际情况和管理效果进行必要的调整和优化，以提高门岗管理的有效性。
总结：。
《门岗管理规定》
《门岗管理规定》1、门岗值勤人员须准时上岗，并按规定的时间做好交接。
2、门岗值勤时须着装整齐，着警服、不得着便装上岗。
3、值班时要求严肃，不得与旁人闲谈，不准吃东西、看书，不得随意走动。
4、门岗值勤人员对外来人员要做好登记工作。
5、礼貌待人，文明执勤，见到领导要示意或敬礼。
6、门岗值勤人员不得擅自离岗，在下一岗人员未到岗前，不得脱岗。
7、对前来访问、洽谈业务的人员，当班人员在查验有效证件、进行登记后，应用内线电话联络被访人或接洽部门。
在征得本公司相关处室人员同意后，方可入内。
对未征得被访人员或接洽部门同意的要婉言谢绝，不得让其入内。
8、没有车辆、人员出入通行时，电动门必须关闭。
9、凡工作中不按此规定执行的门卫人员，一律由保卫处作出严肃处理。
10、本规定自发布之日起执行，原相关规定同时废止。
保卫处xx年11月20日第二篇：门岗管理规定清水湾出入口管理规定为保障本小区的公共秩序和业主（住户）的人身、财产安全，共同创建安全、文明、和谐的居民社区，根据《中华人民共和国治安管理处罚条例等有关法规》，制订本公约，敬请广大业主遵守。
一、小区内公共区域的安全工作由辖区派出所负责，物管处负责协助管理，物管处工作人员和安管人员有权对违反小区管理规定的行为进行检查、纠正。
二、人员进出：1、小区实行封闭式管理，安管人员24小时值班、巡逻，区内人员凭出入证、外来人员凭身份证登记进出。
2、非业主（住户）进入本小区，需凭有效证件在值班室进行登记，说明被访业主的房号，由当班安管人员陪同至被访业主（住户）家庭，并由被访业主（住户）确认。
如业主（住户）不能确认的，应立即清理出小区。
3、安管人员发现行踪可疑人员应向本部门主管或物管处报告并进行跟踪监控，必要时可进行控制并扭送公安机关。
4、装修施工人员进出本小区应由装修公司或业主（住户）在物管处办理《临时出入证》，凭证出入。
5、业主（住户）应保管好居室内贵重物品，不要在家中留存大量现金和重要文件资料。
门卫保安规章制度(7篇)
门卫保安规章制度(7篇)在快速变化和不断变革的今天,需要使用制度的场合越来越多,制度是指一定的规格或法令礼俗。
大家知道制度的格式吗下面是由小编给大家带来的关于门卫保安规章制度7篇，让我们一起来看看!门卫保安规章制度篇1一、时刻坚守工作岗位，不得随意无故离岗、脱岗、空岗。
二、来访客人必须登记备案，送货客户入门记录。
三、儿童及闲杂人员不得随意放行入公司，车辆要在规定区域停放，不得乱停乱放。
四、负责打扫公司院子、大门前的卫生。
五、门卫是公司对外的第一窗口，因此工作人员必须保持个人和工作现场的干净、整洁、卫生，维护好公司的良好形象。
门卫保安规章制度篇2一、实行24小时着装值勤，自觉遵守值班制度，做到爱岗敬业，忠于职守，文明执勤，优质服务。
二、认真做好防火、防盗、防事故、防灾害为重点的“四防”工作。
三、按规定时间开启、关闭大门和偏门，对进入小区的外来与暂住人员进行查询。
四、严格遵守巡逻制度，不脱岗、不做与工作无关的事。
五、做好车辆出入小区管理工作，及时制止车辆乱停放、损坏公共设施、损坏绿化的行为，努力维护小区正常秩序。
六、认真做好难以投递的报刊、杂志、信件、电报等收件登记，及时处理。
七、制止废品收购人员及小商贩进入小区，制止乱贴广告行为。
八、保持值班室及主入口区域的清洁卫生，督促做好辖区内的保洁和绿化养护工作。
九、尽力为住户排忧解难，积极参加抢险救灾工作。
门卫保安规章制度篇31、忠于职守，严格把守门卫，确保公司的安全。
2、负责内部车辆出入公司登记，以及外来人员拜访登记。
3、负责各部门人员下发到各门店物品的车辆安排。
4、负责各机动车钥匙管理。
5、负责领导下发的其他协助性工作。
门卫保安规章制度篇41、根据排班表准时上岗，不可无故缺勤、外出;上岗须衣着整洁，礼貌待人;值班记录登记清晰，交接班规范;2、做好外来人员的因公来访接待，并按要求填写登记工作，坚决阻止不明来意或产品推销者进入厂区;3、未经许可坚决阻止任何人将公司财产携带出门;4、做好晨间和晚间巡视工作;5、每天做好快递物品收发工作;6、完成公司领导交办的其它工作任务;7、门卫须严格履行其岗位职责，严禁玩忽职守，徇私枉法。
小区门岗进出管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强小区安全管理，维护小区居民的合法权益，保障小区的安宁与和谐，根据《中华人民共和国物业管理条例》及相关法律法规，结合本小区实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于本小区所有居民、住户、访客、工作人员及其他进出小区的人员。
第三条小区门岗工作人员应严格遵守本规定，认真履行职责，确保小区安全。
第二章门岗工作职责第四条门岗工作人员应负责以下工作：1. 严格审查进出小区的人员、车辆，确保安全；2. 对进出小区的人员进行登记，了解其身份、目的；3. 对小区内的车辆进行管理，维护交通秩序；4. 对小区内的突发事件进行处理，协助相关部门进行处理；5. 配合小区物业管理部门开展各项管理工作；6. 维护小区门岗的整洁、有序。
第三章进出管理规定第五条小区居民凭居民身份证、户口簿或物业管理处出具的证明，办理门禁卡，方可进出小区。
第六条小区居民应自觉遵守以下规定：1. 不得将门禁卡转借他人使用；2. 如门禁卡遗失，应及时到物业管理处补办；3. 外出时，应确保门禁卡随身携带，以便查验；4. 遇有特殊情况，如门禁卡损坏、丢失等，应及时联系物业管理处处理。
第七条访客进出小区应遵守以下规定：1. 访客需出示有效身份证件，登记个人信息；2. 访客需在物业管理处办理临时出入证，方可进入小区；3. 访客应在规定时间内离开小区，不得在小区内逗留；4. 访客在小区内应遵守小区规章制度，不得扰乱小区秩序。
第八条小区车辆进出管理：1. 小区车辆需办理车辆出入证，方可进出小区；2. 车辆出入证应随身携带，以便查验；3. 车辆进出小区时，应减速慢行，遵守交通规则；4. 车辆停放应按指定位置停放，不得占用消防通道、绿化带等；5. 车辆丢失或损坏，由车主负责。
第九条特殊情况处理：1. 小区居民遇有特殊情况，如生病、紧急外出等，可凭相关证明材料，向物业管理处申请办理临时出入证；2. 物业管理处对特殊情况进行核实后，可给予办理临时出入证；3. 特殊情况处理需遵守小区规章制度，不得影响小区秩序。
门岗管理规范5篇
门岗管理规范5篇【第1篇】物业项目东西门岗管理操作规范物业项目东、西门岗管理操作规范一.东、西门岗值岗人员上岗前应自上而下收拾着装并经领班检查后方可上岗,仪表仪容达到规定要求。
二.交接岗:1.保安队员须在领班的带领下列队逐一换岗。
2.换岗时须列队站立,相互敬礼。
3.交接人员交清当班的主要状况及完成事项,交接保安用品。
4.交接后无异议,相互敬礼,交接班完成。
三.工作内容及要求:1.保证保安装备的完好。
2.检查东、西门设施情况发觉状况立刻报告领班或上级主管。
3.保安在岗值勤中必需保持精神饱满,双眼不左顾右盼,时刻保持高度的警惕性。
4.对进出的主要领导须主动问好,敬礼。
5.大件物品出门须作好出门单的验收工作,所需证实盖章有效。
6.维持好大门内外的秩序,合理支配车辆停放,避开意外的发生,准时疏散东门的人员,保持东大门的交通井然有续。
7.对进入的人员应举行有效的辨别,生疏人进入必需查验有效证件,记下后方可进入;非工作时光进入的人员必需查验有效证件,记下后方可进入,对不记下者应礼貌的做好解释工作。
8.保持与其他各岗位的联系。
【第2篇】门岗值班管理操作规范服务标准服务标准:门岗值班管理操作规范工作项目工作标准注重事项轮值班门岗采取24小时值班服务,早班工作时光中班工作时光:晚班工作时光岗前预备接班人员提前15分钟到达指定地点列队集合。
根据《安勤员仪容仪表行为规范》收拾个人形象。
交接班1、接班人员接受本班督导点名、检查仪容仪表和班前讲评,由接班督导带队到达各岗位指定交接班地点。
2、交接班要求:2.1清点、交接物品,并在《值班记录本》上做好记下。
2.2交接上班遗留问题,明确下班需跟进事项,并在《值班记录本》做好记录。
3.3各岗位交接班完毕后,由接班队员立刻对讲本班督导报告'**岗位交接班完毕'。
3.4接班队员须在30分钟内检查负责区域内全部公共设施设备完好情况并在《值班记录本》做好记录,如发觉问题准时报告本班督导处理。
单位门岗进出入管理制度
第一章总则第一条为加强单位内部安全管理，确保单位内部秩序稳定，保障单位及员工的生命财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于单位内部所有门岗的进出入管理。
第三条门岗进出入管理应遵循“安全第一、服务至上、责任明确、管理规范”的原则。
第二章门岗职责第四条门岗工作人员应严格遵守国家法律法规，认真履行职责，确保门岗安全。
第五条门岗工作人员负责对进入单位的人员和车辆进行登记、验证，确保其身份合法、手续完备。
第六条门岗工作人员应熟悉单位内部人员及车辆信息，对可疑人员、车辆及时上报。
第七条门岗工作人员应维护单位内部秩序，对违反规定的行为予以制止，并报告上级。
第三章进出入管理第八条人员进出管理（一）来访人员需出示有效身份证件，登记个人信息，并由接待部门确认来访目的。
（二）内部员工凭工作证或身份证进出，外来人员需经接待部门同意后方可进入。
（三）禁止无关人员进入单位内部，禁止内部员工将无关人员带入单位。
第九条车辆进出管理（一）外来车辆需登记车牌号、驾驶员姓名、目的地等信息，并由接待部门确认。
（二）内部车辆凭车牌证进出，外来车辆需经接待部门同意后方可进入。
（三）禁止无关车辆进入单位内部，禁止内部车辆将无关车辆带入单位。
第十条特殊情况处理（一）遇有紧急情况，门岗工作人员应立即上报，并协助处理。
（二）遇有突发事件，门岗工作人员应迅速采取应对措施，确保单位内部安全。
第四章奖惩第十一条对严格执行门岗进出入管理制度，表现突出的门岗工作人员给予表彰和奖励。
第十二条对违反门岗进出入管理制度，造成不良后果的，视情节轻重给予警告、记过、降职等处分。
第五章附则第十三条本制度由单位安全管理部门负责解释。
第十四条本制度自发布之日起施行。
第十五条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修订。
门岗管理制度范文（六篇）
门岗管理制度范文为更好地加强公司门岗管理，维护公司正常的生产秩序，保护公司财产设备的安全，经公司研究，现重新规定如下：第一条门卫执勤人员要自觉遵守公司相关制度规定，有较强的工作责任心和保卫意识，忠诚于公司，维护公司的形象和利益。
第二条门卫执勤人员要举止端庄、礼貌待人，文明值勤，坚守岗位，并认真执行交接班制度，门卫执勤人员要搞好门岗区域的环境卫生。
第三条门卫执勤人员工作时间严禁喝酒、吸烟、聊天、嬉笑打闹或搞娱乐活动，严禁无关人员在门岗区域内逗留。
第四条门卫执勤人员要严格执行外来人员会客登记，机动车辆检查、携物出门验证等检查等制度，对携带有烟火者应存放于门岗，严禁携带烟火入厂。
第五条公司员工携带物资出厂的必须主动接受门岗检查，凡属公司物资的必须持有相关单位签发的出门证。
第六条凡是在公司内从事安装、建筑施工等临时工作人员，应办理的《临时出入证》出入厂门。
施工单位携带施工设备和施工材料出厂门须有公司相关部门签发的出门证。
第七条厂外人员会客应在门卫填写来访人员登记表，登记时须注明携带的物品，离厂时经门卫核查无误后方可出厂。
如携带其他物资出厂应有相关单位签发的出门证，并由会见人签字在来访人员登记表上签字确认。
第八条上级部门来厂检查，门卫人员必须及时通知相关接待部门，并由接待部门及时负责接待进厂。
出于安全考虑，如无接待部门陪同，一律谢绝外来人员进厂。
第九条公司员工骑自行车、摩托车出入厂门一律下车推行，有骑行出入的予以警告或罚款处理。
第十条公司内部车辆及公司业务往来单位机动车辆出入厂区，车辆应停放于指定地点并接受必要的检查。
第十一条门岗执勤人员发现有证物不符或其他可疑情况，有权将所带物品扣留并及时报告办公室，待查清情况后方可放行。
第十二条本规定由办公室负责解释，并自____年____月____日起实施。
门岗管理制度范文（二）门岗管理制度第一章总则第一条为了保障企业的安全和正常运作，制定本门岗管理制度。
第二条本制度适用于企业的所有门岗，包括但不限于大门、办公楼门口、车辆出入口等。
门岗管理制度(六篇)
门岗管理制度一、值班时间：实行全日两班____小时值班制。
早班8：00时至20：00时；晚班20：00时至8：00时。
二、人员进出管理：1、正常住宿人员，必须凭出示厂牌、工作证等有效证件进出（如设置ic卡的打卡进出）。
2、非正常住宿人员（外来人员），必须持本人身份证或其他有效证件办理登记手续（填写“外来人员进出登记表”）后方能进入。
3、外来人员必须在晚上11。
00时前离开。
因特殊情况违反规定时间出入的，需提供证明依据并作书面记录。
三、车辆出入管理：1、常住个人或企业单位的车辆一律办理园区本门岗的通行证，平时凭通行证出入（通行证放置于车头前面玻璃后）。
2、外来车辆必须办理登记（填写“外来车辆进出登记表”）后方能进入，未经允许，不得内进。
3、所有进出车辆，如值班人员需要履行安检时，司机必须积极配合，不得拒绝。
4、货车载货出入的，均需以货单为据接受查验后方可放行。
四、安全防范管理：1、门岗设置全天候监控系统，全面记录门岗范围人员、车辆出入和值班人员执勤的情况。
2、值班人员须文明执勤，出入人员须文明守纪，防止发生不良事故。
3、发现可疑迹象或滋事、打斗等情况，值班人员须及时制止并报告领导和执法部门处理。
江门市金域物业发展有限公司____年____月门岗管理制度（二）為樹立良好的企業形象，維持公司正常的生產生活秩序，維護公司財產及員工安全，做好防火防盜，提高保安整體素質，職司工廠世警察之職責任。
1.保持大門及側門處於關閉狀態，員工通行進出時要打卡，帶廠員工的電動車摩托车，汔车进出大门时开启大门员工步行或骑自行车，进出时打卡走侧面。
1、来访人员管理：公司物料供货商送货的人员和车辆后开门放行，如有客人来访时询问来访者身份所在公司名被访人的名字及到访目的，便前台文员通知确认被访者同访者离开公司呆收回来访证，来访者携带物品出厂时要求被访人开具相应放行条，保安凭放行條方予放行。
如前台文員將被訪者知之被訪者不便來訪者進入公司未經許可的人或車擅自進出公司特殊情經申請，核准登記後方可入內2、人員車輛及物料放行，嚴格執行物料放行管理制度，放行條必須按放行權限進行放行簽署才有效，所有的物品都要有放行條，保安要對物品進行核對檢查與放行單相符後方可放行，公司車輛外出時必須有公司的派車單。
门岗管理制度
门岗管理制度
1、值班人员必须按时交接班，不准脱岗、空岗，上岗时对公司内外进行一次全面检查，认真负责、忠于职守，认真履行交接班手续，并做好值班记录，少一次记录罚款20.00元。
2、做好考勤记录，有事必须请假，未经主管领导同意不得私自离开工作岗位，迟到、早退、旷工按违反公司劳动纪律进行处罚，一个月旷工三天者予以辞退。
3、文明执勤，礼貌待人，着装整洁，保守公司机密。
4、注意分析不安全因素，防止恶性事件发生，发现问题及时汇报。
未及时汇报每次罚款50.00元，不及时制止者事态者予与辞退。
玩忽职守，造成重大事件者将承担相应的刑事责任。
5、做好来访人员的登记工作（进入、离开时间），无登记每次罚款20.00元。
6、确保公司区域内的财产安全，若发生被盗事件造成损失，根据情节，由值班人员承担相应损失。
7、因工作失职造成公司损失的由值班保安照价赔偿，监守自盗者除归还物品、罚款外，立即辞退。
8、进一步密切与派出所之间的关系，形成完善的治安防范体系。
9、完成公司下达的各项工作任务，不断提高自身各项素质，确保公司区域内治安环境稳定。
10、未尽事项，另行规定执行。
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门岗管理规定
1、门岗值勤人员须准时上岗，并按规定的时间做好交接。
2、门岗值勤时须着装整齐，着警服、不得着便装上岗。
3、值班时要求严肃，不得与旁人闲谈，不准吃东西、看书，不得随意走动。
4、门岗值勤人员对外来人员要做好登记工作。
5、礼貌待人，文明执勤，见到领导要示意或敬礼。
6、门岗值勤人员不得擅自离岗，在下一岗人员未到岗前，不得脱岗。
7、对前来访问、洽谈业务的人员，当班人员在查验有效证件、进行登记后，应用内线电话联络被访人或接洽部门。
在征得本公司相关处室人员同意后，方可入内。
对未征得被访人员或接洽部门同意的要婉言谢绝，不得让其入内。
8、没有车辆、人员出入通行时，电动门必须关闭。
9、凡工作中不按此规定执行的门卫人员，一律由保卫处作出严肃处理。
10、本规定自发布之日起执行，原相关规定同时废止。
保卫处
2014年11月20日。