咨询顾问协议书(强调不存在劳动关系)
劳动法律顾问合同书5篇
劳动法律顾问合同书5篇篇1劳动法律顾问合同书甲方：___________（以下简称“甲方”）联系地址：___________联系电话：___________乙方：___________（以下简称“乙方”）联系地址：___________联系电话：___________经双方友好协商，就甲方委托乙方担任其劳动法律顾问一事，达成如下协议：一、服务内容1. 乙方接受甲方的委托，为其提供劳动法律顾问服务，并根据甲方的需求，提供相关劳动法律咨询和建议。
2. 乙方应当依法维护甲方的合法权益，保护甲方在劳动关系中的合法权益，并协助甲方妥善处理与劳动关系相关的法律事务。
二、服务费用1. 甲方应当按照双方约定的服务费用支付给乙方。
具体金额为___________(大写)人民币。
服务费用应在甲方享受服务后的___________(例如每月/季度/年度)日内支付完成。
2. 如甲方需要额外的服务，除本协议中规定的服务外，双方应当另行协商确定相关费用。
三、工作时间与方式1. 乙方应当保证在工作时间内为甲方提供劳动法律顾问服务，如有突发情况需延长工作时间，应提前告知甲方，并经甲方同意后进行。
2. 乙方可以采取远程办公或亲临甲方办公场所提供服务，具体方式由双方商定。
四、服务期限与解除1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为___________(例如一年)。
2. 若甲方在服务期内，需要提前解除合同的，应提前___________天通知乙方，并支付乙方相应的违约金。
3. 若乙方在服务期内，未按照合同约定提供服务，或服务质量未达到甲方要求的，甲方有权提前终止本合同，并要求乙方对此承担相应损失。
五、保密条款1. 双方应当对本合同及履行过程中获知的对方商业机密和保密信息予以严格保密，并不得擅自向第三方透露。
2. 本合同终止后，保密义务仍然有效，除非得到对方明确同意或法律法规另有规定。
六、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决；本合同如有争议，应当提交___________仲裁解决。
咨询服务协议书范本(通用)
咨询服务协议书范本（通用）甲方：【客户名称】乙方：【咨询公司名称】鉴于甲方有与乙方就以下事项进行咨询的需求，并且乙方有提供相关咨询服务的能力和经验，双方经友好协商达成协议如下：第一条协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在咨询服务合作过程中的权利和义务，保障双方的合法权益。
第二条咨询内容1. 甲方委托乙方为其提供专业咨询服务，包括但不限于：（1）XXX咨询；（2）XXX咨询；（3）XXX咨询。
2. 咨询服务的具体内容、时间、地点、方式等将根据双方协商确定，并通过书面或电子邮件形式确认。
第三条服务期限本协议自甲方与乙方双方签署之日起生效，服务期限为【具体时间】。
第四条服务费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付咨询服务费用，具体金额为【具体金额】。
2. 甲方应按照以下支付方式向乙方支付服务费用：（1）支付宝/微信支付：【账号信息】；（2）银行转账：【账户信息】。
3. 甲方应在签署本协议后的【具体日期】前支付全部服务费用。
第五条保密条款1. 双方应对在合作过程中涉及到的商业秘密、客户信息及其他敏感信息保密。
2. 未经对方书面许可，任何一方不得向第三方透露、转让或交付与本协议相关的任何资料、信息或文件。
3. 本保密条款在本协议解除后仍然有效。
第六条违约责任1. 如果甲方未按照约定时间支付服务费用，应向乙方支付相应违约金，违约金金额为服务费用的【具体比例】。
2. 如果一方违反本协议的其他任何条款，应以书面形式通知对方并在【具体期限】内予以纠正。
3. 如未能在通知期限内纠正，对方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。
第七条法律适用和争议解决1. 本协议适用中华人民共和国法律。
2. 如因本协议引起任何争议或纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定事项1. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 对本协议的修改或补充应由双方协商一致，并以书面形式确认。
咨询顾问协议范本
咨询顾问协议范本一、协议双方本协议由以下双方（以下简称“甲方”和“乙方”）共同订立：甲方：（公司名称/个人姓名）注册地/住址：联系人及职务：电话号码：乙方：（公司名称/个人姓名）注册地/住址：联系人及职务：电话号码：二、协议背景1. 甲方是一家（公司名称/个人身份）拥有（相关资质/经验）的机构/个人；2. 乙方寻求甲方进行咨询顾问服务，共同进行合作。
三、协议内容1. 服务范围甲方作为乙方的咨询顾问，将提供以下服务（服务详细描述）：（可以分段并列举具体的服务内容）2. 服务期限本协议的服务期限为（具体时间段/截止日期）。
3. 服务报酬根据本协议约定的服务范围，乙方将支付服务报酬给甲方，具体金额为（具体报酬金额/报酬计算方式）。
支付方式：（支付方式细节，如银行转账、现金支付等）。
4. 保密条款双方在履行本协议过程中可能接触到对方的商业和技术信息，双方应承担保密义务。
除非获得对方书面许可，否则不得向任何第三方披露相关信息。
5. 担保条款甲方保证其提供的服务符合法律法规的要求，并具备相关资质、能力和经验。
6. 违约责任一方发生违约行为，违约方应在收到守约方书面通知后（指出违约事项）的（具体期限）内补正或解决违约事项。
如违约方未能在规定期限内补正或解决，则守约方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的赔偿责任。
四、协议解除1. 本协议有效期届满后，双方如无其他合作需求，本协议自动解除。
2. 经过双方协商同意，可提前解除本协议。
五、争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼。
六、法律适用本协议的解释、执行与争议解决均适用（适用法律）。
七、协议生效本协议于双方签署后生效，并取代双方之前关于同一事项的一切口头或书面协议。
八、附件本协议作为附件，包括但不限于以下附件：1. 相关证明文件（如资质证书等）；2. 附加约定（如双方另行约定的补充约定等）。
咨询顾问合作简单协议书
咨询顾问合作简单协议书
1. 合作目的与范围
甲方为 xxxx 公司，乙方为 xxx 咨询公司，双方本着互惠互利的原则，达成如下合作协议：
1.1 甲方聘请乙方作为长期战略合作伙伴，为甲方提供咨询服务；
1.2 合作内容包括但不限于市场调研、营销策划、业务管理等方面的咨询服务；
1.3 合作期限为一年，自双方签署本协议之日起生效。
2. 合作方式
2.1 甲方将根据具体项目需求，委托乙方提供相关咨询服务；
2.2 乙方应按时保质保量完成甲方交付的任务，并提供专业的咨询意见；
2.3 双方应保持密切沟通，及时沟通合作中出现的问题，并共同协商解决。
3. 合作费用
3.1 甲方应按照乙方提供的咨询服务情况支付对应的咨询费用；
3.2 咨询费用支付方式为：xxxx；
3.3 双方应在签署本协议生效后五个工作日内完成首笔咨询费用的支付。
4. 保密条款
4.1 双方在合作过程中涉及到的商业机密、技术机密及其他保密信息，应严格保密，未经对方书面同意不得泄露；
4.2 终止合作后，双方应归还对方所有的保密信息，并销毁相关资料。
5. 其他条款
5.1 本协议未尽事宜，由双方协商解决；
5.2 本协议一式两份，自双方签字盖章生效。
甲方（公司名称）：____________________（盖章）
乙方（公司名称）：____________________（盖章）
签署日期：____________________
备注：本合作简单协议书自双方签字盖章之日起生效，并具有合同法律效力。
咨询顾问协议书(精选9篇)
咨询顾问协议书（精选9篇）咨询顾问协议书第1篇甲方：_______乙方：_______合作项目：为提供专业的原辅料供应商调研、筛选服务。
是一家具有提供专业医药技术咨询、市场调查、营销方案设计、医药推广的专业性公司。
现经甲乙双方协商，特就甲方专业医药推广咨询及相关事宜，达成如下协议：一、乙方为甲方提供如下服务：1、乙方负责提供甲方所需原料的供货商选择、评估、调查报告。
2、乙方需为甲方提供原料厂家实地调研结果的评判明细。
3、乙方需为甲方最终筛选三家以上符合甲方采购要求的原料厂家待选。
二、甲方负责向乙方提供相关原料的采购标准等。
三、双方约定于调研完成的十五日内完成账款清算，同时乙方向甲方开具咨询、策划服务费的合法发票。
甲方按照发票金额为准，七日内支付咨询费用，金额为_______元。
四、如果甲、乙双方在合作期间遇到不可抗拒的因素而终止协议，甲、乙双方应及时结清相关费用，甲方将资料收回并终止协议。
五、本协议有效期为年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
协议双方应共同遵守本协议之各项规定，若有一方违反或未履行本协议，另一方可书面要求其限期更正，若违约方未能于书面通知后14天内改正，本协议自行终止，但不免除双方已执行业务所产生的债务责任，并应在解除协议后30日内结清应付对方的债务。
六、协议任何一方违反本协议约定的，守约方有权解除协议。
违约行为给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
七、任何一方发生资产重组、破产、清算、名称及地址变更及与本协议相关的其他变更，均须及时以书面通知对方，否则因此造成的经济损失由责任方承担。
八、乙方应承担的义务：1、由委托方编写的、开发的、整理的、复制的、研究的和准备的与本合同项下工作有关的所有资料在提供给咨询方时，均被视为保密的，不得泄漏给除委托方或其指定的代表之外的任何人、企业或公司，不管本合同因何种原因终止，本条款一直约束咨询方。
咨询协议书
咨询协议书咨询协议书本协议由以下各方于约定日期签订：甲方：[甲方姓名]乙方：[乙方姓名]背景甲方拥有专业的咨询知识和技能，愿意向乙方提供相关咨询服务。
乙方希望从甲方处获取咨询建议和支持。
双方经协商一致，达成以下协议。
一、咨询内容甲方将为乙方提供以下咨询服务：1. 提供专业意见和建议，包括但不限于业务发展、市场营销、战略规划等内容；2. 分析和评估乙方现有业务模式，并提供相应的改进建议；3. 协助乙方解决遇到的问题，并提供相关培训和支持。
二、咨询方式和时间甲方将通过以下方式向乙方提供咨询服务：1. 方式咨询：在工作时间内，乙方可以随时拨打甲方的进行咨询；2. 邮件咨询：乙方可以通过邮件向甲方提出问题，甲方将在48小时内做出回复；3. 面对面咨询：双方可协商时间和地点，进行面对面的咨询会议。
三、费用和支付方式1. 咨询费用：乙方同意支付甲方相应的咨询费用，费用金额为[具体费用金额]，具体支付方式及时间约定如下。
2. 支付方式：乙方应于咨询结束后7天内，通过银行转账的方式将咨询费用支付至甲方指定账户。
3. 发票开具：甲方将按照国家相关税务规定，为乙方开具相应的咨询费用发票。
四、保密条款双方同意在本协议有效期内和协议终止后的三年内绝对保密以下信息：1. 甲方向乙方提供的咨询内容；2. 乙方向甲方提供的商业机密；3. 双方在履行本协议过程中获得的任何相互间的商业和技术信息。
五、解约条款1. 本协议在以下情况下可被解约：经双方协商一致；任何一方发生违约行为；双方达成一致终止协议。
2. 解约通知：任何一方解除协议时，应提前写明解约原因，并以书面形式通知对方。
六、法律适用和争议解决1. 本协议适用中华人民共和国的法律；2. 双方如发生争议，应通过友好协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本协议自双方签订之日起生效，有效期为[有效期时间]；2. 本协议经过双方签字盖章后方为有效。
不存在劳动关系的答辩状
不存在劳动关系的答辩状尊敬的xxx先生/女士：您好！首先，非常感谢您对我们公司的关注和信任。
我是xxxx公司的法务部代表，特此致函答复您关于不存在劳动关系的疑虑。
我方已仔细审阅了您提供的相关材料，并全面掌握了相关情况。
在此，我们郑重声明您与我公司之间不存在劳动关系。
首先，从合同层面来看，双方签署的是一份“服务合作协议”，明确约定了您作为外部顾问为我公司提供专业咨询服务的范围和条款。
根据该协议的具体规定，您作为独立的第三方顾问，为公司提供专业咨询服务，您的工作与公司的经营管理没有直接的雇佣关系。
其次，我们的工作安排和管理方式也进一步证明了不存在劳动关系。
根据您的工作内容，您可以自由支配工作时间和工作地点，且不受公司的具体指令和管理。
您完全独立负责完成您的工作目标，并按照约定的报酬方式进行结算。
此外，您与公司的合作是单次性、项目性的，没有固定的工作期限和工作职责，更加符合独立顾问的身份特征。
再次，双方在合作过程中秉持着互利互惠的原则。
您所获得的报酬是基于您提供的咨询服务而产生的，与公司的营业收入并无直接关联。
公司对您提供的咨询服务进行验收并支付报酬，并不意味着与您存在雇佣关系。
公司与您之间的合作对于双方来说，都是一种自愿的、平等的合作关系。
基于以上论述，深信我公司与您之间不存在劳动关系，您所声称的劳动权益也并未受到侵犯。
我们衷心希望您能够理解并接受我们的观点。
最后，如若您对我们的答复有任何异议或疑虑，欢迎您随时与我们联系，我们愿意以诚信与您沟通，并一起探讨解决方案，以确保双方的合法权益得到保障。
再次感谢您对我们公司的支持与信任，期待我们能够进一步协作良好，共同发展。
此致敬礼xxxx公司法务部代表。
法律顾问协议法律顾问协议书(7篇)
法律顾问协议法律顾问协议书（7篇）在发展不断提速的社会中，各种协议频频出现，签订协议可解决或预防不必要的纠纷。
想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，以下是敬业的小编征途为大伙儿分享的法律顾问协议书（7篇），希望对大家有所启发。
法律顾问协议书篇一甲方：法定代表人：地址：乙方：__事务所法定代表人：地址：甲方因经营发展和维护自身利益的需要，根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国律师法》的有关规定，聘请乙方律师作为常年法律顾问。
甲乙双方按照诚实信用原则，经双方协商订立如下协议：一条根据甲方的要求，乙方指派担任甲方常年法律顾问承办具体事务；第二条法律顾问律师的工作和服务范围主要包括：1、解答法律咨询。
就甲方在其工作、业务活动中遇到的一般、简单法律问题，由承办律师提供口头或者书面的简要法律分析意见。
对甲方的咨询，乙方一般应在当日给予答复。
2、出具法律意见书。
根据甲方的要求，对甲方在业务运作及经营管理中所遇到的重大法律问题，由承办律师进行深入研究并在三个工作日内出具法律意见书，为甲方的决策提供必要的法律依据和法律建议，预测法律风险。
法律意见书的形式包括法律意见书、备忘录、专项法律咨询报告、法律分析报告等。
3、代为草拟、审查、修改、或制定有关法律事务文件。
应甲方的要求并结合其提出的具体业务情况，代为聘请方草拟、审查、修改或制定各类业务合同以及内部职工劳动合同的文本、单位重要决定与指示、单位内部章程及规章制度等文件；代表甲方就专门事项起草并对外发表律师声明。
4、举办法律讲座。
应甲方要求，根据有关法律、参照有关案例并结合甲方特点，定期或不定期为甲方单位举办每年不超过三次法律讲座，对甲方的人员进行法律培训，以提高甲方员工的法律意识，以期在具体业务活动中自觉运用法律，达到避免或者减少损失的目的。
5、代理重大非诉讼法律事务。
(1)根据甲方的授权，代理甲方进行追收欠款、向有关业务对方进行各种索赔；(2)以律师名义代表聘请方向其相应的对方就有关事宜出具法律公函，要求对方履行法律义务；主持或参与甲方与相应对方的纠纷所进行复议、听证，调解等活动；(3)参与甲方的业务或项目谈判；(4)为甲方内部改制、资产重组等提供法律帮助，如提供相关的法律意见和方案、建议等。
个人顾问聘请合同非劳动关系
4.标的物的数量和质量：乙方向甲方提供的个人咨询服务应保证专业、高效，满足甲方需求。
五、权利与义务：
1.甲方的权利与义务：
a)按照本合同约定支付服务费用；
b)向乙方提供与咨询服务相关的必要资料和信息；
c)配合乙方的咨询工作，确保乙方顺利履行合同；
3.受不可抗力影响的一方在不可抗力事件发生期间，可部分或全部免除履行合同的责任，但需尽快采取措施减轻不可抗力造成的影响。
4.双方应就不可抗力事件造成的合同履行障碍进行协商，寻求合理的解决方案，以减少损失。
九、其他特别约定：
1.保密条款：双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密，未经对方同意不得向第三方披露。
三、价格与支付条款
1.乙方向甲方提供的个人咨询服务费用总计为人民币【】元整（大写：【】元整）。
2.甲方采用如下支付方式向乙方支付服务费用：
a)定金：甲方在本合同签订后【】个工作日内向乙方支付服务费用的【】%作为定金，即人民币【】元整（大写：【】元整）；
b)尾款：在乙方完成全部咨询服务后，甲方应在【】个工作日内向乙方支付剩余的【】%服务费用，即人民币【】元整（大写：【】元整）。
a)合同到期，双方未续签；
b)双方协商一致解除合同；
c)一方严重违约，另一方根据本合同约定解除合同；
d)法律规定的其他终止情形。
3.合同终止后，双方仍需履行合同终止前的相关义务，包括但不限于保密、支付未结款项等。
6.合同解除后，双方应按照合同约定和法律规定处理已履行部分的事宜。
七、合同或协议生效、变更与解除条款
1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
咨询顾问协议书范本
咨询顾问协议书范本甲方（委托方）：____________地址：_____________________联系电话：__________________乙方（顾问方）：____________地址：_____________________联系电话：__________________鉴于甲方需要就________________（具体事项）获得专业咨询和建议，乙方具有相关领域的专业知识和经验，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本咨询顾问协议书。
第一条服务内容1.1 乙方将为甲方提供________________（具体服务内容）的咨询服务。
1.2 乙方应根据甲方的要求，提供专业、及时、有效的咨询服务。
1.3 乙方应保证所提供咨询服务的质量和准确性。
第二条服务期限2.1 本协议自________年____月____日起至________年____月____日止。
2.2 在服务期限内，甲方有权根据实际情况调整服务内容和期限。
第三条服务费用3.1 甲方应按照本协议约定向乙方支付咨询服务费用。
3.2 咨询服务费用为人民币__________元（大写：__________元整）。
3.3 甲方应在本协议签订之日起____个工作日内支付首期咨询服务费用，余款在服务期限结束前支付。
第四条保密条款4.1 乙方应对甲方提供的任何商业秘密、技术秘密及其他保密信息负有保密义务。
4.2 未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用上述保密信息。
4.3 保密义务在本协议终止后仍然有效。
第五条违约责任5.1 如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
5.2 因不可抗力导致不能履行或完全履行本协议的，受影响的一方应及时通知对方，并提供相应的证明，双方应协商解决。
第六条争议解决6.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
6.2 协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
顾问劳动合同书模板5篇
顾问劳动合同书模板5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1顾问劳动合同书模板顾问劳动合同书甲方（公司）：___________乙方（顾问）：___________根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，为了更好地发挥顾问在公司发展中的作用，特拟定本合同，并由双方共同遵守。
第一条合同签订的基本情况甲方与乙方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《顾问劳动合同法》等相关规定，通过友好协商，就乙方作为甲方顾问的工作细则达成如下协议：第二条工作内容乙方作为甲方的顾问，具体职责为：___________，具体工作内容包括但不限于：___________。
第三条工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为______，每天工作___小时，工作日为______，休息日为______。
2. 工作地点：乙方的工作地点为___________。
第四条服务期限本合同所约定的服务期限为______起至______止。
第五条报酬和支付条件1. 乙方的工作报酬为______元/月。
2. 乙方的报酬支付方式为______，具体支付时间为______。
第六条工作保密乙方在执行工作过程中，如涉及到甲方的商业秘密或其他涉密信息，乙方应当承担保密责任，严禁泄露，否则将承担一切法律责任。
第七条离职程序1. 乙方在服务期限届满前提出离职，需要提前______天书面通知。
2. 乙方在服务期限届满后提出离职，需提前______个月书面通知。
第八条违约责任1. 如乙方未能按时履行本合同的任何义务，需支付给甲方违约金______元。
2. 如甲方违反本合同内容，需支付给乙方相应违约金______元。
第九条争议解决本合同如发生争议，双方应友好协商解决；协商无果的情况下，可向当地劳动监察部门申请调解。
第十条其他条款1. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签字）：___________签订日期：___________ 签订地点：___________篇2顾问劳动合同书模板合同编号：______双方，甲方（用人单位）：________________________________住所：___________________________________________________联系电话：______________________________________________身份证号码：____________________________________________法定代表人：____________________________________________乙方（劳动者）：___________________________________________住所：___________________________________________________联系电话：______________________________________________身份证号码：____________________________________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、合作的原则，根据《劳动法》、《劳动合同法》及其他有关法规协商一致，就甲方录用乙方担任顾问一职，达成如下合同：第一条乙方的岗位及职责乙方作为甲方的顾问，主要职责包括但不限于为甲方提供相关咨询建议、协助解决问题、参与会议讨论等工作。
咨询顾问协议书
咨询顾问协议书协议双方：甲方：（以下简称“甲方”）地址：联系人：电话：传真：身份证/营业执照号码：乙方：地址：联系人：电话：传真：身份证/营业执照号码：鉴于，甲方拥有咨询顾问需求，并认为乙方具备提供相关咨询顾问服务的能力与经验；为明确双方权益，特订立本协议。
第一条服务内容1.1 乙方应为甲方提供具有专业性的咨询顾问服务。
1.2 乙方与甲方应共同商定咨询服务的具体内容、范围和期限，并达成书面补充协议。
1.3 乙方可以依据甲方要求提供相关的咨询建议、解决方案、报告书等服务结果。
第二条服务期限2.1 本协议的服务期限为自协议生效之日起至服务完成之日止。
2.2 双方当事人可前往书面补充协议中明确具体的服务期限。
第三条服务报酬3.1 甲方应向乙方支付合理的咨询顾问服务费用。
具体费用应由双方协商确定，并写入补充协议。
3.2 乙方提供的咨询顾问服务费用包括但不限于专业服务费、服务成本、税费等。
3.3 甲方应按期支付相应款项至乙方指定的账户，否则应承担违约责任。
第四条保密义务4.1 双方对于在协议履行过程中获得或交换的对方商业秘密、技术数据、操作经验、管理方法、客户信息等应予以保密。
4.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、转让或使用上述商业秘密。
4.3 保密期限在本协议终止后依然有效，双方仍然应履行保密义务。
第五条风险和责任5.1 在咨询服务过程中，如因乙方过失导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
5.2 在咨询服务过程中，如因甲方未按照约定提供必要的协助和配合，导致服务进程受阻或产生错误，乙方不承担责任。
第六条不可抗力6.1 因不可抗力事件发生，导致协议的履行不可能完成的，双方不承担违约责任。
6.2 发生不可抗力事件后，双方应尽快进行协商，商定后续的合理解决办法。
第七条协议的解除和终止7.1 本协议的解除和终止包括但不限于：（1）服务期限届满；（2）协议达成一致，解除协议；（3）一方违约，另一方解除协议。
咨询顾问协议书
咨询顾问协议书顾问协议书本协议（以下简称“协议”）由以下双方所订立：甲方（名称）：_________（以下简称“甲方”）地址：_________（以下简称“甲方地址”）联系人：_________电话：_________电子邮件：_________乙方（名称）：_________（以下简称“乙方”）地址：_________（以下简称“乙方地址”）联系人：_________电话：_________电子邮件：_________鉴于甲方希望乙方提供咨询服务，并为此支付相应报酬，双方经充分讨论并达成以下协议：第一条服务内容1.1 乙方同意为甲方提供有关咨询领域的专业知识和意见，并提供相关的咨询服务，内容包括但不限于市场分析、业务战略、运营管理、组织架构、人才培养等。
1.2 乙方同意根据甲方的需求，在约定的时间内提供咨询服务。
具体服务时间和方式由双方协商确定，乙方应该尽可能配合甲方的时间安排。
1.3 乙方应当根据甲方需求提交咨询报告或其他书面文件，并且为甲方提供必要的解释和指导，以确保甲方能够充分理解和使用咨询服务的成果。
第二条费用和支付方式2.1 甲方同意支付给乙方相应的咨询服务费用，具体金额和付款方式双方另行约定。
2.2 甲方应于乙方提供咨询服务后的15个工作日内支付费用。
乙方提供的发票应为有效且符合相关法规要求的发票，甲方应凭发票付款。
2.3 若因甲方原因，导致乙方无法提供咨询服务，则乙方仅能根据实际提供服务的进度和程度来计算费用。
双方应协商解决具体的费用调整办法。
第三条保密条款3.1 双方应对协议中的所有商业、技术和财务信息予以保密，并不得向任何第三方披露。
未经另一方事先书面同意，任何一方不得将另一方的商业、技术和财务信息用于其他目的。
3.2 在协议终止后，双方仍然对协议中涉及的保密信息承担保密义务。
第四条协议终止4.1 本协议自双方签订之日起生效，自本协议生效日起的任何争议，双方应友好协商解决；如协商仍不能解决，则提交有管辖权的人民法院处理。
咨询顾问劳动书范本
咨询顾问劳动书范本尊敬的先生/女士：首先，感谢您对我们公司的信任和选择，欢迎您加入我们团队。
为了确保我们的合作能够明确双方的权益和责任，请您仔细阅读以下劳动书，并在同意的前提下签署。
一、职位及薪酬您将被任命为咨询顾问，负责为客户提供专业咨询服务。
您的薪酬将按照我们公司的薪资制度支付，详细情况如下：1. 基本工资：您的基本工资为XXXX元/月；2. 绩效奖金：根据您的工作表现和完成的项目，我们将为您设定绩效目标，并在达到目标后支付相应的绩效奖金；3. 市场提成：根据您开发的新客户和业务额，您将有机会获得市场提成；4. 年终奖金：每年底，根据您全年的工作情况和公司业绩，将给予相应的年终奖金。
二、工作时间和地点1. 工作时间：您的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体安排由公司根据项目需求和工作计划安排。
2. 工作地点：您的工作地点为公司办公室，但可能需要根据客户需要进行外勤工作。
三、劳动保障和福利1. 社会保险：公司将按照国家规定为您缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。
具体参照国家相关法律法规执行。
2. 住房补贴：公司为您提供住房补贴，补贴标准为XXXX元/月，补贴期限为合同期限内。
3. 带薪年假：根据国家规定的年假天数，您将享受带薪年假，并需要提前与公司协商确定休假时间。
4. 其他福利：公司将根据员工的实际情况和工作表现，提供其他福利待遇，具体内容另行协商确定。
四、保密责任作为咨询顾问，您将有机会接触到公司的商业秘密和客户的机密信息。
在和公司及客户的合作中，您需要严格遵守保密责任，不得擅自泄露或利用相关信息牟取私利。
五、终止劳动合同1. 解除劳动合同：在以下情况下，公司有权解除您的劳动合同：a) 对公司财产安全和商业声誉构成严重威胁的行为；b) 严重违反公司规章制度和劳动纪律；c) 严重失职、渎职或泄露商业机密；d) 经协商无法适应工作岗位或无法完成工作任务；e) 其他法律法规规定的解除劳动合同情况。
通用范文(正式版)顾问聘用协议属不属于劳动关系
顾问聘用协议属不属于劳动关系引言顾问聘用协议是一份雇佣合同，用于雇佣独立顾问或咨询顾问以提供专业意见和服务。
然而，协议中的雇佣关系是否被认定为劳动关系，这是一个值得讨论的问题。
本文将探讨顾问聘用协议是否属于劳动关系，并提供相关的法律背景和实践。
劳动关系的定义在讨论顾问聘用协议是否属于劳动关系之前，我们先来了解一下劳动关系的定义。
劳动关系是雇主与劳动者之间的法律关系，雇主雇佣劳动者从事工作，并支付工资。
劳动关系通常由雇佣合同或劳动法规定。
劳动关系有一些关键特征，包括雇佣关系、工作指导和监督、工资支付和工作时间。
在劳动关系中，雇主通常有权对劳动者进行指导和监督，并支付固定的工资作为报酬。
顾问聘用协议的特点相对于传统的劳动关系，顾问聘用协议具有一些独特的特点。
是一些通常包含在顾问聘用协议中的条款：1.独立性：顾问通常被认为是独立承包商，而不是雇员。
他们在工作上拥有较大的自主权和独立性，可以自行安排工作时间和地点。
2.商业关系：顾问聘用协议强调雇主和顾问之间的商业合作关系，而不是雇主和雇员之间的劳动关系。
顾问通常会以合同规定的服务为基础收取费用。
3.就业权益：相对于劳动关系中的雇佣方，顾问在就业权益上享有较少的保护。
他们通常不享有劳动法规定的福利待遇，如社会保险和医疗保险等。
4.终止条款：顾问聘用协议通常包含可随时终止合同的条款，无需提前通知或给予补偿。
这与劳动关系中的终止程序有所不同。
法律背景和判断标准在许多国家，包括中国，法律规定了劳动关系的标准。
判断顾问聘用协议是否属于劳动关系，常常以标准为依据：1.工作指导和监督：劳动关系中，雇主通常有权对劳动者进行指导和监督。
而顾问通常会在合同中明确规定，他们具有独立承包商的地位，享有较大的独立性和自主权。
2.工资支付和报酬形式：劳动关系中，雇主会按照合同规定支付工资。
而顾问通常依据合同规定的服务和费用进行结算，没有固定的工资支付。
3.经济依赖关系：劳动关系中，劳动者通常会依赖雇主提供的工作和收入。
顾问协议(非劳动关系)
顾问协议(非劳动关系)1. 概述本顾问协议（以下简称“协议”）是由[公司名称]（以下简称“公司”）与[顾问姓名]（以下简称“顾问”）之间达成的一份协议，旨在明确双方就顾问为公司提供顾问服务的相关事项进行约定。
2. 顾问服务内容2.1 顾问将为公司提供相关领域的专业顾问服务，包括但不限于：- 提供咨询意见和建议；- 分析问题并提供解决方案；- 协助开展特定项目。
2.2 具体的顾问服务内容应根据双方就每次顾问任务达成一致意见并以书面形式确认。
3. 协议期限3.1 本协议自[起始日期]起生效，有效期为[协议期限]。
3.2 若任何一方希望终止本协议，应提前书面通知对方至少[提前通知期限]。
3.3 本协议期满或提前终止后，双方应共同进行结算，并处理相关事宜。
4. 报酬与支付方式4.1 作为顾问服务的报酬，公司将支付给顾问一定金额的咨询费用。
具体报酬标准应根据每次顾问任务的工作量、难度和市场标准来确定。
4.2 报酬支付方式为[支付方式]，具体支付时间和频率由双方协商确定。
5. 保密条款5.1 双方同意在本协议期间及协议终止后对双方在履行协议过程中所了解到的商业机密、客户信息、商业计划等保密信息予以保密。
5.2 双方不得向任何第三方披露保密信息，除非取得对方事先书面同意或法律法规另有规定。
6. 知识产权6.1 除非另有书面约定，顾问在为公司提供顾问服务期间所创作的一切作品、发明和知识产权归属公司所有。
6.2 公司有权使用和处置上述作品、发明和知识产权，无需支付额外费用。
7. 争议解决7.1 出现本协议履行中的争议，双方应通过友好协商解决。
7.2 如协商无法解决争议，则任何一方均有权将争议提交至相关法院进行仲裁或诉讼解决。
8. 其他条款8.1 本协议一经签署生效，成为双方之间的合法文件，具有法律约束力。
8.2 本协议的修改、补充或变更应由双方协商一致，并以书面形式进行确认。
8.3 本协议的任何未尽事宜，双方可通过书面形式进行补充约定。
顾问聘用协议属不属于劳动关系
顾问聘用协议属不属于劳动关系简介顾问聘用协议是一种常见的合同类型，通常用于雇主与顾问之间的合作关系。
然而，根据不同国家和地区的法律法规，顾问聘用协议是否属于劳动关系存在一定的争议。
本文将从劳动关系的定义、顾问聘用协议的性质等方面进行探讨，以确定顾问聘用协议是否属于劳动关系。
劳动关系的定义劳动关系是劳动者与用人单位之间的法律关系，是建立在劳动法律制度基础上的一种特殊合同关系。
劳动关系的特点包括劳动者通过提供劳动力获得报酬，用人单位对劳动者进行管理和监督，并承担雇主责任等。
劳动关系受各个国家和地区的法律法规保护，旨在维护劳动者的权益和促进劳动关系的和谐发展。
顾问聘用协议的性质顾问聘用协议是雇主与顾问之间的合同关系，涉及到顾问向雇主提供专业咨询和建议的服务。
根据协议的具体条款和内容，顾问聘用协议可能包含工作任务、报酬、保密性等方面的约定。
然而，顾问聘用协议与传统的劳动合同存在一定的差异。
首先，顾问聘用协议一般不具备劳动关系的典型特征，如固定工作时间、工作地点、劳动阶级地位等。
顾问通常是拥有高度专业知识和经验的独立个体，他们通常具有较大的自由度和灵活性，可以根据需要确定工作时间和地点。
其次，顾问聘用协议中的报酬安排通常与劳动合同有所不同。
顾问的报酬往往是按照项目完成情况或具体工作内容来确定的，而不是按照固定的工资标准。
这与劳动合同中通常规定的工资支付方式存在差异。
此外，顾问聘用协议中的保密性约定也是一种典型特征。
顾问往往需要接触雇主的商业机密和敏感信息，因此，聘请顾问时通常会要求签署保密协议，以确保雇主的商业利益不受损害。
顾问聘用协议是否属于劳动关系的判断标准1. 双方的权利和义务是否平衡劳动关系的一项核心特征是双方权利和义务的平衡。
如果顾问聘用协议中，顾问与雇主之间的权利和义务存在明显的不对等，如雇主对顾问进行严格的监督和管理，而顾问在报酬和工作安排上受到限制，则有可能被认定为劳动关系。
2. 是否具备劳动关系的典型特征劳动关系的典型特征包括固定工作时间、工作地点、员工地位等。
咨询顾问协议模板
咨询顾问协议模板协议编号：__________甲方（委托方）：_________________________乙方（咨询顾问方）：_______________________鉴于甲方需要乙方提供专业化的咨询服务，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的权利和义务，规定双方就咨询顾问服务事项达成的约定，确保双方共同遵守并履行。
二、服务内容1. 乙方提供以下咨询服务：_________________________（具体服务内容）。
2. 乙方应根据甲方的需求，提供专业、准确、及时的咨询服务。
3. 乙方应对提供的咨询服务内容负责，确保无虚假、误导性信息。
三、服务期限本协议自签订之日起生效，有效期为_____年/月，除非提前终止。
四、费用与支付1. 甲方应支付乙方咨询顾问费用，具体金额及支付方式如下：_________________________（详细费用明细）。
2. 甲方应按照约定时间支付费用，如甲方未按时支付，乙方有权暂停服务。
五、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本协议的一切信息保守秘密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在提供咨询服务过程中获知的甲方商业秘密，应严格保密，不得泄露或用于非本协议约定的用途。
六、权利义务1. 甲方有权获得乙方提供的咨询服务，并按时支付费用。
2. 甲方有义务提供乙方所需的资料和信息，确保咨询服务的顺利进行。
3. 乙方有权获得甲方支付的咨询顾问费用。
4. 乙方有义务按照本协议约定提供专业化的咨询服务，确保服务质量。
5. 任何一方未履行本协议约定的义务，应承担违约责任。
七、协议终止1. 本协议在以下情况下可以终止：（1）双方协商一致解除本协议；（2）一方严重违约，另一方有权解除本协议；（3）其他原因需要终止本协议。
2. 协议终止后，乙方不再承担为本协议提供的咨询服务的义务，已收取的费用不予退还。
八、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
咨询顾问服务协议
咨询顾问服务协议
甲方：XXX公司
乙方：XXX咨询顾问公司
签订日期：XXXX年XX月XX日
一、协议或者合同的目的和背景
甲方为了提升公司的管理水平和业务发展，特礼聘乙方作为咨询顾问，为公司提供相关咨询服务。
二、具体的条款和条件
1. 乙方应根据甲方的需求，提供专业的咨询服务，包括但不限于管理咨询、市场营销咨询等。
2. 双方应保持合作的诚信和合法性，不得泄露对方的商业机密。
3. 乙方应按照约定的时间节点提交咨询报告和解决方案，确保服务质量。
4. 甲方应按时支付咨询顾问费用，费用标准双方另行商定。
三、保密事项
双方在履行本协议过程中所获知的对方商业机密，包括但不限于商业计划、客户信息等，应保密不得泄露。
四、不可抗力因素的处理
若因不可抗力因素导致一方无法履行合同义务，应及时通知对方，并商议解决方案。
五、协议终止的条件
1. 双方经商议一致允许解除合同；
2. 一方违反合同约定，经对方提出书面通知后仍未改正。
六、违约和争议解决方式
若一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
如发生争议，双方应友好商议解决，商议不成的，可提交仲裁机构解决。
七、其他附加条款
1. 本协议自签订之日起生效，有效期为XX年。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：XXX公司
乙方（盖章）：XXX咨询顾问公司
签署人（甲方）：
签署人（乙方）：。
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咨询顾问协议书
甲方：
乙方：
身份证号码：
联系方式：
（以下简称“甲方”）与________（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国合同法》的规定，经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，就甲方委托乙方提供顾问咨询服务事宜，双方达成以下合作协议：
一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就咨询业务等问题，自愿达成合作关系，乙方为甲方提供咨询顾问服务，协助甲方提高业绩，实现双方的互利共赢。
二、双方确认：甲乙双方之间不存在劳动关系，乙方的住房公积金和社会保险等福利不由甲方负责缴纳。
乙方确保其为甲方提供顾问服务得到乙方用人单位的允许且与乙方的本职工作没有任何的冲突，否则相应的责任由乙方自行承担。
乙方在为甲方提供咨询服务过程中发生的意外伤亡等事故由乙方自负，甲方无需承担任何责任。
乙方在提供咨询服务期间发生的各种医疗费用由乙方个人承担。
三、本协议有效期____年，自双方签字或盖章之日起计算，即从________年____月____日至_____年____月____日止。
四、顾问的内容、范围和形式：根据甲方需要，双方协商一致，灵活安排。
（也可根据实际情况具体拟写）
五、甲方权利与义务：
1、有权了解顾问工作进度。
2、对提供给乙方的全部资料的真实性、合法性和完整性承担责任。
3、为顾问工作提供必要的条件，配合乙方顺利完成顾问工作。
4、按照约定条件及时足额支付顾问费用。
六、乙方权利与义务：
1、乙方保证按照本合同的规定全面、及时地履行本合同。
2、乙方承诺将尽最大努力维护甲方的利益帮助甲方在竞争中获胜/提升甲方业绩。
3、乙方谋求与甲方进行长期稳定的战略业务合作，帮助甲方在竞争中获胜后，应继续合作保证项目的顺利实施。
4、乙方应承担保密义务，未经甲方许可，乙方不得向第三方提供（披露）甲方提交乙方使用的材料与文件。
5、乙方根据甲方要求及时提供甲方所需了解的项目信息。
6、在甲方要求的情况下，乙方向甲方提供的咨询服务应为书面形式/ 乙方应定期向甲方提交书面报告。
7、乙方任何时候均不得以任何形式发表不利于甲方的言论。
七、顾问费用及支付方式：
1、甲方应向乙方支付的顾问费用包括且仅包括：
（1）日常差旅费用：乙方在为甲方提供顾问服务的过程中产生的差旅费用由甲方承担，乙方应提供真实且合法有效的发票，实报实销。
且乙方报销的差旅费每月/ 年不超过人民币万元。
（或者超出万元的费用需事先得到甲方的书面确认）
（2）产品销售顾问费用：（根据具体情况约定）
2、上述费用的相关税金各自承担。
3、除上述明确约定的费用外，乙方在任何情形之下均不得以任何理由再向甲方要求任何的费用。
八、合同的解除、终止及续签
1、在本合同期限内，双方均有权通知对方解除合同，但应提前天书面通知对方。
但无论因何原因合同解除，乙方均有义务做好相关工作的交接并处理好后续事宜。
2、本合同期满，合同终止。
3、本合同期满前，双方均有意继续合作的，双方可在本合同基础上续签。
九、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。
补充协议具有同等法律效力。
补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。
十、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决。
协商不成，可向本合同签订地的上海市杨浦区人民法院起诉。
十一、本协议经双方盖章或签字后生效。
本协议一式贰份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
（以下无正文）
甲方盖章：__________________ 乙方签字：__________________
签订日期：__________________ 签订日期：__________________
签订地点：上海市杨浦区。