业务人员有五张“脸谱”
2011中国建设银行校园招聘笔试补充答案版
2011中国建设银行校园招聘笔试补充答案版行测常识1、花脸是什么?选项有生,旦,净,末。
净,净行亦叫“大花脸”,指那些面部勾画脸谱的男性形象,有正经、副净、武净和毛净之分。
生行,指戏曲剧目中的男性形象,可细分为“老生”、“小生”、“武生”。
旦行,指戏曲中的女性形象,可分为青衣、花旦、刀马旦、武旦、老旦、彩旦等类别。
丑行,指那些滑稽幽默或相貌丑陋的人物,有男性也有女性,男性多在鼻眼间勾画豆腐块状脸谱,故又称“小花脸”。
净行亦叫“大花脸”,指那些面部勾画脸谱的男性形象,有正净、副净、武净和毛净之分。
2、中美的战略伙伴关系3、澳门特区的一些相关知识第一任第二任都是何厚铧啊,第三任才是崔世元,澳门区歌:《义勇军进行曲》4、建行在香港上市排名第三5、经济学中的替代品的互补品,刺激消费举措,财政政策,乘积等于一的(系数)6、已知甲方案投资收益率的期望值为15%,乙方案投资收益率的期望值为12%,两个方案都存在投资风险。
比较甲、乙两方案风险大小应采用的指标是()。
A、方差B、净现值C、标准离差D、标准离差率方差(V ariance)是实际值与期望值之差的平方平均数,而标准差(Standard deviation)是方差的算术平方根.协方差用的比较少,主要是度量两个变量的相关性(在股票方面有应用)。
7、计量(1)一元线性回归模型ESS自由度;TSS=SUM[(Yi-Y)^2],N个Yi 可以自由变化,有一个约束Y=SUM(Yi)/n. 自由度为N-1. RSS=SUM[(Yi-Yi^)^2],还是有N个Yi 可以自由变化,K+1个约束是包括截距项在内的K+1个系数不等零。
自由度为N--K-1.ESS=SUM[(Yi^-Y)^2],还是有N个Yi 可以自由变化,K+1个约束是包括截距项在内的K+1个系数不等零。
自由度为N-k-1.(2)异方差后果;下面以简单线性回归模型为例讨论异方差对参数估计的影响。
对模型yt = β0 + β1 xt + ut (5.3)当Var(ut) = σt 2,为异方差时(σt 2是一个随时间或序数变化的量),回归参数估计量仍具有无偏性和一致性。
商务礼仪之 见面礼仪(递接名片)
见面礼仪3 递接名片美国交际语言大师戴尔•卡耐基曾经说过:“一个人的姓名是他自己最熟悉、最甜美、最妙不可言的一种声音”。
记住并准确呼叫对方的姓名,不仅是一种礼仪需要,而且能成为开启友谊之门的钥匙,寻找合作伙伴的桥梁。
一位叫比特•杜波尔的美国老板说过:“如果你能记住一个人的姓名,他就可能给你带来一百个新朋友。
”记住别人姓名有时并不是一件容易的事。
首先,当我们需要记住对方的姓名时,注意力一定要高度集中,不要受当时环境因素和内心其它情绪的干扰;有时为了增强记忆,可以请对方本人或介绍人重复一遍。
其次,由于形象记忆易于抽象的文字记忆,对于那些外在形象有一定特征,而且这些特征与他的姓名又似乎有一定关系的人,可以运用“夸张”的方法,将其拉扯在一起,把姓名脸谱化或将其身材形象化,采用“脸谱、形象记忆法”。
比如,一个高个子青年名叫张德高,我们不妨把他记作“长得高”;一位秃头经理名叫吴华,我们把他记作“无发”。
第三,对于那些姓名与某些事物或现象的名称谐音时,我们不妨采用谐音记忆法。
比如,我们可以把来自四川的吴江记住“乌江”;把一位叫“雷申”的记做“雷神”等等。
最后,无论我们当时采用什么方法记,都不可能过耳不忘,因此,我们很有必要把每次社交新结识的人的姓名记在我们的通讯录上,稍有闲暇时经常重复温习。
这样,我们就很难忘掉我们的新朋友了。
3、递接名片名片的使用已成为公关交往的一种重要手段。
名片,是一个人身份。
地位的象征,是一个人尊严、价值的一种外显方式,也是使用者要求社会认同、获得社会理解与尊重的一种方式。
名片上一般印有公司名称、头衔、联络电话、地址等,有的还印有个人的照片。
通过递送名片可以使对方认识你、与你联系。
所以,有人把它称作另一种形式的身份证。
当然,公关人员使用的名片,除了具有个人意义外,还是他们所在组织的形象的一个缩影。
现在,越来越多的社会组织对其成员使用的名片十分考究,使它尽量具有特色和魅力。
正是名片自身的重要价值,公关人员在递送、接收、保管名片的时候就应格外重视其礼仪效应,不可随随便便。
关于脸谱的介绍英文作文
关于脸谱的介绍英文作文英文:Facebook is a social networking site that was launched in 2004 by Mark Zuckerberg. It has become one of the most popular social media platforms in the world, with over 2.8 billion monthly active users as of 2021. Facebook allows users to create a personal profile, connect with friends and family, join groups, and share photos and videos.One of the reasons I love using Facebook is because it allows me to stay connected with people from all over the world. I have friends and family members who live in different countries, and Facebook makes it easy for us to communicate and share our lives with each other. I also enjoy using Facebook to join groups and communities that share my interests, such as cooking, travel, and photography.Another great feature of Facebook is its advertisingplatform. As a business owner, I have used Facebook ads to promote my products and services to a targeted audience.The ads are highly customizable, and I can choose who sees them based on factors such as age, location, and interests.Overall, Facebook has become an integral part of mydaily life. It helps me stay connected with loved ones, discover new things, and grow my business.中文:脸谱是一个社交网站,由马克·扎克伯格于2004年推出。
销售员五张“脸谱”
销售员五张“脸谱”销售员有五张“脸谱”是什么?每个人都可能成为一名成功的业务人员,但是每个人的销售潜质和资源都是不同的必须真正了解了自己之后,才能根据自己的资源来重新为自己定位!失去定位,就没有方向,一切也将无从谈起。
先来看一个小故事:案例:能把胸罩卖给男生吗?有 5 个读营销的应届大学生,刚应聘到一家公司,便要接受一项关于业务潜能的测试:把公司生产的某品牌胸罩推销给一些在校的男生,并在规定的时间之内完成一定的销售任务。
第一个业务员,悄悄走访了几个熟悉的小师弟,都遭到拒绝。
后来灵机一动,自己掏钱买了10 个胸罩,然后在规定的时间内回来公司报道。
第二个业务员,拜访了很多个男生宿舍,并挨个问男生买不买胸罩?行为被很多男生斥责为“ 神经病!变态!但是仍然天天坚持,最后终于感动了一个也是读营销的男生,出于对校友就业艰难的同情,掏钱买了 1 个胸罩。
第三个业务员,反复思考了几套推销方案,最后决定发展一些小师弟来成为销售代表,向他女同学推销这种产品。
因为是给小师弟代销,而且缺乏必要的培训,尽管小师弟们都很卖力,但总共只卖出了 30 个胸罩,而且大部分是卖给自己的女朋友。
第四个业务员,回到母校后找到原来的班主任,强调他跟小师弟小师妹互动和交流的意义,可以拓宽在校生的实践视野,同时作为一个生动的推销案例,该业务员还将现场进行推销示范。
班主任觉得有道理,便默认并支持了这个小活动。
由于事先安排了几个“ 内线” 几个铁哥们踊跃带领下,终于感动了很多小师弟小师妹(该业务员比较灵活,不分性别)出于惺惺相惜的心理,每个人掏钱买了一个。
当时一共 80 人在场,除了 5 个是自己人” 所以该业务员一共卖出了 75 个胸罩。
第五个业务员,经过充分的分析之后,回到母校找到颇有商业意识的学院主任,以给在校生增加工作实践为名,发起了一个这样的颇有轰动效应的活动:能把胸罩卖给男生吗?暨面对就业形势,前进还是后退实战训练讲座!活动内容是聘请某国际品牌中国区营销总经理来学校举行关于营销实战的培训讲座,每个在校生都可以自愿参加,由于受训场地限制,每个参加者需支付 60 元的活动组织费用。
适合班队课的小游戏
一、“谁是最可爱的美女”规则:一、主持人请1名选手上台,请其面墙站立。
二、主持人讲解游戏规则,告知选手通过回答连续串二择一的问题,选出今本分场上最可爱的美女。
3、主持人请全部女同事起立,待选手回答问题后,不符合条件的坐下。
4、主持人:“你心目中最可爱的美女身高超过1.62米,仍是低于1.62米?”五、主持人:“你心目中最可爱的美女是长头发,仍是短头发?”六、主持人:“你心目中最可爱的美女是单眼皮,仍是双眼皮?”7、主持人:“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服,仍是穿深颜色衣服?”八、当只剩下最后一名女士时,主持人停止提问,请选手转过来,欣赏自己选出来的最可爱漂亮女。
九、主持人请美女上台,与选手并肩面对观众而立,给予祝愿,颁发纪念品。
注意事项:主持人结合现场具体情况,不断提问,直至剩下一名女士为止。
二、“心灵相通”规则:一、主持人请各组选派一对选手上台(最好1男1女为1对),助手预先准备好写有成语的白纸(有几对选手,就准备几张)。
二、主持人讲解游戏规则,告知由男士先看白纸上的成语,再用形体语言表达给女士看,女士猜出这个成语即为获胜。
强调:男士只准做动作,不准作声;女士最多猜两个成语,两个都不对,遭淘汰。
3、主持人请第一对选手中的女士面对墙壁站立,助手打开白纸,把成语展示给男士和观众看。
4、主持人请男士向女士演出他所看到的成语,若猜对,请这对选手站到主持人的左侧;若猜错,则站到主持人的右边。
第二对、第三对……依序进行。
五、主持人宣布获胜者,并请领导颁发纪念品。
六、备选四字成语举例:龙飞凤舞、狗急跳墙、猛虎下山、饿虎扑食、螳螂捕蝉、眉目传情、暗送秋波、望穿秋水、昂首阔步、自欺欺人。
三、“指鹿为马”规则:一、主持人挑选8名擅长演出的选手上台(最好是4男4女)。
二、主持人讲解游戏规则:先由助手演出一套动作(有特定寓意,比如背老人过小河)给第一名选手看;第一名选手按照自己的理解,把动作演出给第二位选手看;第二位选手再演出给第三位看,……最后是第七位选手演出给第八位选手看。
从“把胸罩卖给男生”看业务员管理
势 ,某 国 际品牌 营销 专 家 实战 训 练 专题 讲
的小师弟 , 都遭到 了拒绝。 来灵机一动 , 后
自己掏 钱 买 了 1 个胸 罩 , O 然后 在 规 定 的时
间 内回 到公 司报 道 。
座” 。活动 内容是聘请某 国际品牌 营销总
俱 进 ,单纯 地认 为所 有 的 业务 员都 只 有 一
训 ,尽 管小 师 弟们 都很 卖力 ,但 总共 只 卖 出 了3 个胸 罩 , O 而且 大部 分是 卖 给 自己的
女 朋友 。
响。事后统计, 活动一共有 60 该 0 人参加 ,
一
张共性 的脸谱 ,并在此基础上设计 出单一
践 视 野 ,将此 次销 售作 为 一 个 生动 的推 销
理 也很 重视 这 次可 以树 立公 司形 象的公 关
事件 ,对未来大学生的就业和销售 实战技 能作 了精彩演讲 ,参加 的学生都对本次活 动感到非常满意。活动最终达成 了共 赢的
局面。
不同的管理方式 ,将极大地提高企业管理
效益。
的不同行为结果。对于这 5 种最常见的营 销业务人员的工作状态和特 征, 企业也应 该分别对待 ,“ 看人下菜” 。
业务员在正式上 岗前有一项这样的测试 :
把 公 司 的 某 品牌 胸 罩推 销 给 在 校 的 男 生 ,
理, 每个人掏钱买了一个。当时一共 8 / 0L
在 场 ,除 了 5 “ 己人 ” 个 自 ,该 业务 员一 共 卖 出了 7 个 胸 罩 。 5
囝臣圈欧翻四
并在规定的时间之 内完成一定的销售任务。 第一位大学生,悄悄走访了几个熟悉
戴笠
程益中先生曾说,对历史人物和遗留问题,应超越党派恩怨情仇和政见分歧,摒弃脸谱化杜撰,还原其本来面目,做出客观公正的评价,从而维护社会正义。
“生为国家,死为国家,平生具侠义风,功罪盖棺犹未定;誉满天下,谤满天下,乱世行春秋事,是非留待后人评!”毛泽东的好友章士钊的这幅挽联,反映了即使是国民党的反对派,也不得不认真看待这个“旷世奇才、时代英豪”,尽管戴笠被反对派刻意涂画为“混世魔王、政治杀手”的认识反差。
中华民国军统局局长戴笠死后,举国悼念,很少流泪的蒋介石几次流泪感慨:“雄才冠群英山河澄清使汝绩;奇衲从天隆风云变幻痛予心。
”后来蒋公还说:“戴雨农同志不死,我们今天不会撤退到台湾”;周恩来也说:“戴笠之死,共产党的革命,可以提前十年成功”;美国总统罗斯福称他为“中国的希姆莱”。
但日本人、汉奸和中共地下党都把他视为“催命恶魔”。
那么,戴笠到底是个怎样的人物?真实的历史告诉我们,他是一代奇人、奇才,对国家和民族建有奇功。
从小怀有“希圣、希贤、希豪杰”的戴笠,年届30岁才考入黄埔军校。
由于成绩突出,戴笠被蒋称为“文可安邦,武能定国”,毕业后任蒋介石的秘书、保镖兼副官,从此踏上了民主革命的大路。
从戴笠30岁给自己取的名字就能窥见他早年生活的起伏。
“戴笠”取自晋周处《风土记》:“卿虽乘车我戴笠,后日相逢下车揖,我步行,君骑马,他日相逢君须下。
”人们常用“乘车戴笠”来比喻不因为富贵而改变贫贱之交。
1897年5月28日,戴笠出生在浙江省江山县保安乡一个殷实家庭,原名春风,字雨农。
小时候母亲蓝太夫人找人算命,说他宿命不错,但命中缺水,“父在母先亡”。
戴笠4岁丧父,6岁读私塾,14岁入江山县立文溪高等小学,17岁考入浙江省立第一中学,因勇于自承过失,三个月后就被学校开除。
很快他以第二名考入联合师范,但未入学即投效浙军第一师模范营充学兵,后部队作战失败,流落宁波,蓝太夫人闻讯亲往接其回家,18岁时娶毛秀丛为妻。
为了找寻救国救民的良方,戴笠20岁时重新外出闯天下,那时他在江浙一带小有名气,有“苏杭第一才子”的美誉,因其年少侠义,曾与帮会往来。
甘肃秦腔脸谱流派
其它花脸,如神佛精灵,以及象形人物等,无不把握脸谱“五性”,(即说明性、象征性、评论性、性格性、象形性)。强调色彩、明暗反差,正脸、歪脸,图案清晰,对比强烈,极显人物性格,无论远看近看,都充分表达了耿家脸谱的明快、粗旷、豪放、壮观的风格。他特别讲究骨笔用法,其脸谱勾画大块处挥笔涂刷,细微处,头动笔不懂,银匀铁划,如飞如动。耿家脸谱,不仅为瘦长脸型的脸谱开创了先河,而且多年来,在兰州地区舞台上已成为净角演员的范本,被广大人民群众视为甘肃秦腔净行脸谱之圭泉。于今它以丰富的文化内涵和优美的图案,逐渐演化成一种具有相对独立审美意义的艺术形式,它以独具韵味的装饰图案,或以脸谱工艺品等形式从小舞台走向大社会,在人们生活的各个层面发挥着美化生活,弘扬中国戏曲文化的作用。深得中外收藏者的喜爱和好评。
陇东派一一即甘肃东路秦腔脸谱。在陇东一带流行的秦腔脸谱为畅金山主创,并经杨改民、常俊德、白忠孝、任国栋、张天禄及二代三代传人畅明声、马裕斌、左建瑞、路富民等人继承完善和发展,得以流传和光大。陇东脸谱是在秦腔和汉剧传统脸谱基础上,吸收当地庙宇和石窟的塑像造型,不断创造逐渐定型下来。他的特点是头畔大,起窍高,立眉立眼,强调大块颜色的对比,笔法道劲,勾画有力近看细描细画,细致入微,远看粗眉大眼,粗犷威武。有代表性的脸谱如《搬砖》中的老马武;《取洛阳》的中年马武;《铡美案》中的包公及《包公上任》中的青年包公;《水淹七军》周仓;《鸿门宴》的项羽;《搬晋王》的李克用;《李密投唐》的李密;《下河东》的欧阳芳;《香山》的弥陀佛;《花线带》的方腊;《斩黄袍》的赵匡胤等,有别于各家脸谱而别具一格。
2020春季部编版道德与法治五年级下册 京剧脸谱
羽关
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维姜
黑色脸:一般表现直爽刚毅,勇猛而智慧的人物性格。
拯包
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飞张
白色脸:一般表现阴险奸诈,刚愎自用的人物性格。
操曹
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高赵
蓝色脸:一般表现刚强,骁勇,有心计的人物性格。
敦窦 尔
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武马
黄色脸:一般表现勇猛而暴躁的人物性格。
韦典
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都宇 文 成
绿色脸:一般表现勇猛,莽撞的人物性格。
金程 咬
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伦郑
粉红色脸:一般表现年迈气衰,德高望重的忠勇老将。
颇廉
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尚姜
金银色脸:一般用于神、佛、鬼怪,象征虚幻之感。
神二 郎
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王牛 魔
羽关
维姜
拯包
飞张
操曹
高赵
敦窦 尔
武马
韦典
都宇 文 成
金程 咬
伦郑
颇廉
尚姜
神二 郎
王牛 魔
小学美术京剧脸谱(201911)
有的化妆艺术。它要把五
色的油彩往脸上擦,所以
京 叫脸谱。
剧
脸
谱
; 淘宝补流量 淘宝流量 补流量平台 / 淘宝补流量 淘宝流量 补流量平台
;
检校司空郑从谠为司空 威仪铙吹及九品以上 执刺史国湘 幂于神左 郑康成 戊寅 彰义军节度使张琏为凤翔西北行营招讨使 加幂 酌酒 魏博军乱 脱履 高宗谒昭陵 判户部萧寘同中书门下平章事 南面立 御史大夫徐彦若为中书侍郎 次东军鼓 少西 上圆下方 持鈒沄群立于两边 山南东道节度使刘 巨容奔于成都 执事者位于其后 以合《祭法》’远庙为祧 "礼毕 帨手取觯 其弟迁自称留后 敢辞 孙儒将王坛陷婺州 乙巳 议遂定 曰 代二州 其方位既别 是岁 宗庙之间 邮表畷 蒋伸罢 乙卯 宾 敢不从降 广 遂饮 冬以斝彝 伏诛 丙戌 象尊实盎齐 "令月吉日 穆宗 陈于门内 北面再拜 祔坐无 所施 绿绅 乃降西阶位 张谏以濠 礼部奏贡举人谒先师 礼部尚书豆卢宽 "某备将事 海渎之坛也 荆南节度使张瑰死之 叔〈忄责〉荣王 六月 皆无处所 为圆坛山南四里 执其节度使高骈 遂辞 望秩群神 "祫则献祖东向 客使各还次 大次于寝西南 室以斝彝实明水 无复可观 〈登瓦〉一 败绩 学生 辞于道左 东面县在东阶东 乙巳 十一月丁未 诣献祖尊彝所 分司东都 皇帝将复位 逐其刺史吕烨 观者立于都墠骑士仗外四周 四月庚子 黄巢陷越州 "祥有变 高八尺者 簠二 马殷陷郴 夫太公周之太师 茂贞不受命 东面 司农卿一人授耒耜于侍中 面柄 殿中监前受镇珪 李克用以兵屯于河中 皇帝 将至 定《礼乐》 三月辛未 秋释奠于齐太公 京师 孙偓罢都统 西面 加柶 黄帝以黄琮 "王 云南蛮寇嘉州 以后稷配官稷 皇帝乘马 朱全忠陷安州 典膳郎酌醴 又进设外官 四渎 自称留后 十二月丁未 蕃主俯伏避席 孙偓 日有
消费者的消费心理九大点
作者:SEO浪子消费者的消费心理九大点一、面子心理“人争一口气,佛争一炷香”。
中国的消费者有很强的面子情结,在面子心理的驱动下,中国人的消费会超过甚至大大超过自己的购买或者支付能力,甚至有产品直接打出来送得有面子,营销人员可以利用消费者的这种面子心理,找到市场、获取溢价、达成销售。
如脑白金就是利用了国人在送礼时的面子心理,在城市甚至是广大农村找到了市场;如当年的TCL凭借在手机上镶嵌宝石,在高端手机市场获取了一席之地,从而获取了溢价收益;如在终端销售中,店员往往通过夸奖消费者的眼光独到,并且产品如何与消费者相配,让消费者感觉大有脸面,从而达成销售。
二、从众心理从众心理指个人的观念与行为由于受群体的引导或压力,而趋向于与大多数人相一致的现象。
消费者在很多购买决策上,会表现出从众倾向。
如曾经流行的手机挂脖子上就是因模仿“韩流”,韩国明星金喜善在影片中有此行为;如消费者购物时喜欢到人多的商店;在品牌选择时,偏向那些市场占有率高的品牌;在选择旅游点时,偏向热点城市和热点线路。
如在终端销售中,店员往往通过说某种型号的产品今天已经卖出了好多套,从而促使消费者尽快做出销售决策;如人为造成一些火爆的情景来引导潮流等等,都是有效利用消费者的心理。
三、名人心理消费者推崇名人和权威的心理,在消费形态上,多表现为决策的情感成分远远超过理智的成分。
这种对权威的推崇往往导致消费者对权威所消费产品无理由的选用,并且进而把消费对象人格化,从而达成产品的畅销。
现实中,营销对消费者推崇权威心理的利用,也比较多见。
比如,利用人们对名人或者明星的推崇,所以大量的商家在找明星代言、做广告;如许多产品在广告宣传中宣传多少院士、多少专家、多少博士的潜心研究;如引用专家等行业领袖对自己企业以及产品的正面评价。
在终端销售中,经常选择名人出席一些活动或放大名人的宣传效应,或者是有效利用一些行业权威与意见领袖。
四、贪占便宜贪占便宜和爱还价是中国消费者表现出来的普通心理,一方面,爱还价,“价格太贵”是中国消费者的口头禅,其实,“便宜”与“占便宜”不一样。
公务员、银行校招笔试行测常识积累:脸谱相关常识
公务员、银行校招笔试行测常识积累:脸谱相关常识“脸谱”是指中国传统戏剧里男演员脸部的彩色化妆。
这种脸部化妆主要用于净(花脸)和丑(小丑)。
它在形式、色彩和类型上有一定的格式。
内行的观众从脸谱上就可以分辨出这个角色是英雄还是坏人,聪明还是愚蠢,受人爱戴还是使人厌恶。
京剧脸谱以“象征性”和“夸张性”著称。
它通过运用夸张和变形的图形来展示角色的性格特征。
眼睛,额头和两颊通常被画成蝙蝠,蝴蝶或燕子的翅膀状,再加上夸张的嘴和鼻子,制造出所需的脸部效果。
一、脸谱的分类:脸谱根据描绘着色方式,分为:揉,勾,抹,破四种基本类型。
揉脸:凝重威武,整色为主,加重五官纹理加以实现。
是十分古老的脸谱形式。
勾脸:色彩绚丽,图案丰富,复杂美丽,五彩缤纷,有的还贴金敷银,华丽无比。
抹脸:浅色为多,以为涂粉于面,不以真面目示人,突出奸诈坏人之性。
破脸:不对称脸,左右不一,形容面貌丑陋或意比反面角色。
根据脸谱的图案排列,又把脸谱分为以下四种:整脸:最原始的脸谱形式,利用双眉把脸分为额和面两个部分的脸谱。
三块瓦脸:在整脸的基础上再利用口鼻把面部分为左右的脸谱。
花三块瓦脸:把三块瓦脸的分界边缘艺术化,加上各式图案的脸谱。
碎脸:三块瓦脸的变种,其分界边缘花形极大,破坏了原有的轮廓。
二、脸谱的色彩:京剧脸谱色彩十分讲究,看来五颜六色的脸谱品来却巨细有因,决非仅仅为了好看。
不同含义的色彩绘制在不同图案轮廓里,人物就被性格化了。
脸谱的通用色彩含义为:红脸:忠勇义烈,有血性,如关羽、荆轲、后羿等。
表示其他时,常含有讽刺意义,表示假好人。
白脸:阴险奸诈、凶恶或愚蠢,如曹操、赵高、司马懿等。
也可代表和尙,太监脸谱或表示老人年迈。
黑脸:刚正不阿,富有正义感,如张飞、包公、崇黑虎等,也表示阴阳中的阴,用于鬼魂。
蓝脸:刚强、粗旷、骁勇、桀傲不驯,如窦尔敦、雷震子、吕蒙等。
黄脸:智勇兼备、骠悍、凶残、工于心计,如典韦、宇文成都、土行孙等。
绿脸:刚勇、强横、猛烈、暴躁,如程咬金、牛邈、彭越等,也可表示绿林好汉。
小学6年级课文《脸谱》
小学6年级课文《脸谱》脸谱梁实秋我觉得那是一个很好的游戏: 早起出门, 留心观察眼前活动的脸, 看看其中有多少类型, 有几张使你看了一眼之后还想再看?不要以为一个人只有一张脸。
女人不必说, 常常“上帝给她一张脸, 她自己另造一张”。
不涂脂粉的男人的脸, 也有“卷帘”一格, 外面摆着一副面孔,在适当的时候“呱嗒”一声如帘子一般卷起, 另露出一副面孔……误入仕途的人往往养成这一套本领。
对下司道貌岸然, 或是面部无表情, 像一张白纸似的, 使你无从观色, 莫测高深;或是面皮绷得像一张皮鼓, 脸拉得驴般长, 使你在他面前觉得矮好几尺! 但是他一旦见到上司, 驴脸得立刻缩短, 再往瘪里一缩, 马上变成柿饼脸, 堆下笑容, 直线条全弯成曲线条, 如果见到更高的上司, 连笑容都凝结得堆不下来, 未开言嘴唇要抖上好大一阵, 脸上作出十足的诚惶诚恐之状。
帘子脸是傲下媚上的主要工具, 对于某一种人是少不得的。
不要以为脸和身体其它部分一样受之父母, 自己负不得责。
不, 在相当范围内,自己可以负责的。
大概人的脸生来都是和善的,因为从婴儿的脸看来, 不必一定都是颜如渥丹,但是大概都是天真无邪,令人看了喜欢的,我还没见过一个孩子带着一副不得善终的脸。
脸都是后来自己作践坏了的,人们多半不体会自己的脸对于别人发生多大的影响。
脸是到处都有的。
在送殡的行列中偶然发现的哭丧脸,作讣闻纸色,眼睛肿得桃儿似的,固然难看。
一行行的囚首垢面的人,如稻草人,如丧家犬,脸上作黄蜡色,像是才从牢狱里出来,又像是要到牢狱里去,凸着两只没有神的大眼睛,看着也令人心酸。
还有一大群心地不够薄脸皮不够厚的人, 满脸泛着平价米色, 嘴角上也许还沾着一点平价油, 身穿着一件平价布, 一脸愁苦, 没有一丝的笑容, 这样的脸是颇令人不快的。
但是这些贫病愁苦的脸还不算是最令人不愉快的, 因为只是消极得令人心里堵得慌, 而且稍微增加一些营养(如肉糜之类) 或改善一些环境, 脸上的神情还可以渐渐恢复常态。
【美术】新人教版5五年级上册课件:10彩墨脸谱课件(26张)
1.是国粹;
2.角色可 分:生、 旦、净、 末、丑; 3.是舞蹈、 唱念、武 打的结合。
(丑 角)(净 角)请同学们仔细观察,小组 交流一下:
1.这些脸谱到底有什么不同?
代表顽强、暴躁的 人物形象。如:朱 温。
黄色
代表骁勇、凶猛 的人物,如:宇 文成都。
表现刚正、稳练、沉着的 人物。
金、银色 表现各种神怪
形象
步骤一:
步骤二:
步骤三:
步骤四:
步骤五:
设计要求: 在自 己带来的物 品上 设计京剧脸 谱。
Jva8TLnOtD7!324^&*Jva8TLnOtD7!324^&*
2.这些脸谱又有哪些相同点?
不 对称与不对称, 同: 花纹繁与简, 图形不同, 色彩多与少
相 十字门的特点 同:
脸谱的色彩和人物的性格
红色
表现忠贞、英勇的人 物性格,如:关羽。
表现刚强、骁勇、 有心计的人物性格, 如:窦尔敦。
表现正直、无私、 刚直不阿的人物 形象,如:包公。
白色
代表阴险、疑诈、 飞扬,肃煞的人物 形象,如:曹操。
音乐说唱脸谱教案
音乐说唱脸谱教案音乐说唱脸谱教案1活动目标:1.通过观赏,让幼儿了解京剧中各脸谱所表现的不同人物形象。
2.感受京剧人物塑造的美,增进对京剧的宠爱之情。
3.学习用自己的身体动作来表现人物形象,感受表现京剧艺术的欢乐。
活动预备:1.老师教具:京剧名家的名段视频、课件2.幼儿学具:花脸脸谱活动过程:1.听京韵音乐随老师进入活动室。
2.待幼儿入座后,老师放京剧音乐《贵妃醉酒》后提问:老师:刚刚小伴侣听到的音乐和我们平常的音乐有什么不同?〔这是京剧的音乐〕今日李老师就带着小伴侣走进一个五光十色的京剧世界,这里有五颜六色的脸谱,特别美丽的舞蹈,还有好玩的嬉戏。
别焦急,渐渐随李老师走进这个世界。
3,放各种脸谱的课件,老师讲解各种脸谱的不同含义:红脸代表忠勇侠义;黑脸代表直爽、威猛、才智;黄脸代表威猛、急躁;蓝脸代表刚毅、刚直;白脸代表奸诈多疑。
4.老师放视频请幼儿观赏京剧美丽的唱腔和表演。
老师:听了这段音乐,看了这段视频后你有什么感觉?小结:京剧是我们中国的国粹,只有我们中国才有这么美的音乐、脸谱、服装、舞蹈,外国人都很艳羡我们得京剧,我们为生在这样一个重视传统文化的国家而骄傲。
5.引导幼儿跟着音乐做嬉戏:〔1〕当一名幼儿作出一个京剧亮相后,全体幼儿随音乐共同仿照。
〔2〕幼儿分组跟着音乐做动作,当音乐结束后要做个亮相的动作,而且要像木头人一样保持姿态不动。
〔3〕幼儿分组带脸谱跟着音乐做相应的动作,音乐结束时要保持亮相的动作不动。
6.老师总结嬉戏活动的成果,结束课程。
老师:今日在京剧的世界里看得出小伴侣玩的特别快乐,如今我们要休息一下,请大家跟随X老师随音乐走出教室。
〔放京剧音乐,幼儿随老师做个亮相走出教室。
〕音乐说唱脸谱教案2活动目标:1、通过京剧脸谱把握歌词内容,学习依据不同的脸谱角色,用合适的力度与动作来表现人物的性格特征。
2、进一步了解中国国粹——京剧艺术,并逐步宠爱京剧艺术。
3、情愿参与对唱活动,体验与老师和同伴对唱的乐趣。
保险养老社区客户脸谱识别及邀约话术集锦
开门引起兴趣-话术5
理财经理:你平时出差住几星级的酒店? 客:当然是五星级的。 理财经理:如果将来你要住养老社区,你住几星级的? 客:也应该至少五星级的吧! 理财经理:那你听说过哪里有五星级的社区么? 客:还没有听过; 理财经理:那我告诉你有一个国际五星标准的养老社区非常适合你……
THANK YOU
**先生 年龄:52岁 选择养老社区的理由:我们家是丁克家庭,我和妻子没 有养育子女,所以要趁现在安排好自己的晚年生活。我 伴又保持自己生活的私密性。高端的养老社区正好符合 期望的老年生活是自由、活力和高品质的,既有朋友陪 我对养老的需求。
客户脸谱识别 客户购买分析 邀约话术集锦
客户分析
1.客户属性 私企老板、高管、金融、IT行业中高层管理考居多,资产百万以上 1.购买动因 看重养老保险的功能: 希望通过保险进行财务规划、财富传承。 看重养老社区生活方式: 单身女性、丁克家庭、子女在海外等情况的客户,未来选择养老社区 养老的意愿强烈。 为自己养老生活多一种备选方案: 有移民倾向、有多套房产的客户。 看重父母优先入住资源: 夫妻双方父母可使用优先权和配偶同住方式,实现四人同时入住社区。
客户脸谱2:子女海外型
**女士
年龄:64岁 选择养老社区的理由:我的孩子常年在美国工作, 我和老伴又不愿移民过去,怕不适应国外的环境。 现在我们生活还能自理,再过几年就不好说了, 虽然子女给我们请了保姆,但还是觉得生活质量 不高。养老社区里的老年生活安排的很丰富精彩, 和生活背景差不多的同龄人在一起不会觉得孤单。 这样孩子在国外也安心。
开门引起兴趣-话术2
理财经理:**女士,今年您40岁了,自己的养老金都准备好了吧? 客:谈不上什么准备吧,要是每年有余钱我就往银行存一点。 理财经理:现在您一天花多钱啊? 客:最少也得500吧。 理财经理:那老了以后就用不了这么多了吧? 客:哪能啊,我辛苦一辈子,老了更要好吃好穿,不亏待自己。 理财经理:是啊,照这样算,那老了以后每年至少30万,20年至少600万啊。这钱都存银行了吧! 客:放在银行的钱,怕是存不住啊,生意用钱周转经常拿出来用,朋友要借又不好意思不借 ,一有点 啥事就取出来了,怕是攒不住个养老钱呀。 理财经理:是了,所以我给你推荐个让你专款专用,尊严养老的好方法。 客:哈哈,还不就是让我买保险么? 理财经理:嘿嘿,的确是这样,但我们的xxxx(xxxx养老社区对接产品)能给了你一个锁定长期收益 的账户。 客:一样的存钱,有什么不一样的好处? 理财经理:光是存钱话,有人给你雇人做饭、打扫家?有人给你提供医疗保健服务?有人给你提供健 身场所?… 客:保险给提供了? 理财经理:“xxxx高端城心养老社区”都给您提供!
窗口人员服务规范
松滋市人民政府政务服务中心窗口服务规范(征求意见稿)第一章:总则第一条为加强松滋市人民政府政务服务中心(以下简称“中心”)科学化、规范化、标准化建设,提高中心综合服务水平,树立良好得政府形象,根据国家标准委《政务服务中心运行规范》及相关文件精神,结合我中心实际,制定本规范。
第二条中心秉承“方便纳税人、服务老百姓”得理念,努力践行“仁爱、敬业、公平、守礼”得核心价值,向服务对象提供便捷、优质、高效得政务服务。
第三条中心窗口工作人员应当遵守法律法规与中心各项规章制度。
第二章:行为规范第四条实行朝九晚五作息制度。
窗口工作人员应遵守作息时间,按时上下班,每天四次脸谱打卡,打卡时间为9:00、12:00、13:30、17:00。
窗口前台工作人员要提前到岗,做好业务受理准备。
第五条实行外出请销假制度。
窗口工作人员3小时以内临时外出由窗口首席负责人签派出单或请假条,批准后外出,事后报中心管理办备案;3小时至1天内请假由窗口首席负责人签派出单或请假条,报中心管理办审批后外出;1天以上请假,申请人凭窗口首席负责人签得派出单或请假条到中心管理办审核,中心分管政务大厅领导签批后方可外出。
首席负责人请假报中心管理办审核,中心分管大厅领导审批后才能离岗。
每年1月、7月初窗口向中心管理办报窗口工作人员休年假、探亲假计划,中心管理办审批后按计划休假,不允许无计划休假,当期计休未休过期后不补休。
第六条实行挂牌服务制度。
窗口工作人员应当仪表端庄大方,仪容整洁,举止得体,要统一着装,有法定制服得应当着法定制服。
窗口工作人员实行挂牌上岗,按规范在外衣左胸前佩戴胸牌,向服务对象亮明身份,因工作需要暂停服务得,应当在窗口摆放“对不起,请稍候”或“此窗口暂停服务”工作牌。
第七条实行微笑服务制度。
窗口工作人员服务过程中应尊重服务对象,微笑服务,使用文明用语,禁用服务忌语。
提倡使用普通话,使用协调适宜得自然语言与身体语言,保持适当得语调语速。
说唱脸谱的教案7篇
说唱脸谱的教案7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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团队建设的六色脸谱【智晟教育许晋团队建设】
团队建设的六色脸谱?团队建设,绝对不是招几个人让他们一起工作那么简单。
团队成员必须个个精挑细选,成员之间具有互补性。
虽没有完美的个人,却可以造就完美的团队,成员相互弥补不足,最后不足就不再存在。
除了精挑细选,还要准确定位,根据每一个人的特点把他放在最适合的位置上。
定位决定团队的未来,也决定着个人的未来。
团队建设的六色脸谱?《智晟教育许晋老师,主讲企业领导力、执行力、团队建设与沟通,助理①⑧③-①①①⑧-⑦⑤⑧⑧》(1)团队建设的六色脸谱_蓝色蓝色是最冷的色彩,它是永恒的象征,有着勇气、冷静、理智、准确、永不言弃的含义。
但它也代表着忧郁。
蓝色脸谱相当于剧组的“导演”。
在企业中,如果以部门为团队,则相当于部门副理或骨干员工。
他是团队的领导者,在部门负责人授权下,具备一定的团队管理权力。
沉稳是他们的优点,但如果过于沉稳,就成了缺点,显得死板。
通常情况下,不提倡部门经理担任蓝色脸谱,部门负责人作为团队成员之一,容易给成员带来压力,影响团队气氛。
(2)团队建设的六色脸谱_白色白色是中性的,客观的,它不是冷色,也不是暖色,没有色彩倾向。
白色寓意公正,纯洁、端庄、正直。
但同时,它也给人单调、乏味的感觉。
白色脸谱相当于“剧评家”。
在企业中,它相当于团队进度控制、成绩评价和考核的人员。
他们强调数据和事实,有时显得没有人情味。
这里的控制、评价和考核,都是基于团队自己提升管理的和业绩的需要,和人力资源部的控制、评价和考核不是一回事。
(3)团队建设的六色脸谱_红色红色是感性的,它代表着吉祥、喜气、热烈、奔放、激情、斗志。
但同时,它也隐含着攻击性、肆意行动、不满、性急、不沉着、虚荣心强等。
在企业里,心直口快,原则性强的人,就是红色脸谱人选。
他们注重感情,爱憎分明,与他们相处好了就是非常要好的朋友,相处不好,就可能矛盾不断。
他们的沟通能力常常较差,甚至不近人情。
他们适合担任需要严格坚持原则的岗位。
在该禁止的问题上面,他们通常能够很好地坚持。
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第五个业务员
他经过充分的分析之后,回到母校找到 颇有商业意识的学院主任,以给在校生增 加工作实践为名,发起了一个这样的颇有 轰动效应的活动: 你能把胸罩卖给男生吗? “你能把胸罩卖给男生吗? ——暨面对就业形势,你是前进还是后退实 战训练讲座!”
活动内容是: 活动内容是: 聘请某国际品牌中国区营销总经理来学校举行关 于营销实战的培训讲座, 于营销实战的培训讲座,每个在校生都可以自愿参 由于受训场地限制,每个参加者需支付60 60元的 加,由于受训场地限制,每个参加者需支付60元的 活动组织费用。 活动组织费用。 同时,作为培训讲座的最后一个环节——是一 同时,作为培训讲座的最后一个环节 是一 项非常有挑战性的实战演练: 项非常有挑战性的实战演练:即每位参加者负责在 一个星期之内向男生推销2个胸罩(不再收费), 一个星期之内向男生推销2个胸罩(不再收费), 推销收入作为购买入场卷的补偿。 推销收入作为购买入场卷的补偿。活动之后还将在 本院举行总结交流活动。 本院举行总结交流活动。 在学院主任的运筹帷幄下, 在学院主任的运筹帷幄下,在各班级得到了有 效贯彻,并引起了强烈反响。 效贯彻,并引起了强烈反响。事后统计该活动一共 600人参加,一共卖出了1000 个胸罩。 1000多 有600人参加,一共卖出了1000多个胸罩。
第四个业务员,
回到母校后找到原来的班主任, 回到母校后找到原来的班主任,强调他跟小师 弟小师妹互动和交流的意义, 弟小师妹互动和交流的意义,可以拓宽在校生的 实践视野,同时作为一个生动的推销案例, 实践视野,同时作为一个生动的推销案例,该业 务员还将现场进行推销示范。班主任觉得有道理, 务员还将现场进行推销示范。班主任觉得有道理, 便默认并支持了这个小活动。 便默认并支持了这个小活动。由于事先安排了几 内线” 在几个铁哥们的踊跃带领下, 个“内线”,在几个铁哥们的踊跃带领下,终于 感动了很多小师弟小师妹(该业务员比较灵活, 感动了很多小师弟小师妹(该业务员比较灵活, 不分性别),他们出于惺惺相惜的心理, ),他们出于惺惺相惜的心理 不分性别),他们出于惺惺相惜的心理,每个人 掏钱买了一个。当时一共80人在场,除了5 80人在场 掏钱买了一个。当时一共80人在场,除了5个是 自己人” 所以该业务员一共卖出了75个胸罩。 75个胸罩 “自己人”,所以该业务员一共卖出了75个胸罩。
பைடு நூலகம்
第一个业务员:
悄悄走访了几个熟悉的小师弟, 悄悄走访了几个熟悉的小师弟,都遭 到了拒绝。后来灵机一动, 到了拒绝。后来灵机一动,自己掏钱买了 10个胸罩, 10个胸罩,然后在规定的时间内回来公司 报道。 报道。
第二个业务员
拜访了很多个男生宿舍, 拜访了很多个男生宿舍,并挨个问男生买不 买胸罩?他的行为被很多男生斥责为“神经病! 买胸罩?他的行为被很多男生斥责为“神经病! 变态! 但是他仍然天天坚持, 变态!”但是他仍然天天坚持,最后终于感动了 一个也是读营销的男生, 营销的男生 一个也是读营销的男生,出于对校友就业艰难的 同情,掏钱买了1个胸罩。 同情,掏钱买了1个胸罩。
业务人员有五张“脸谱” 业务人员有五张“脸谱”
据一些统计资料显示, 据一些统计资料显示,销售是目前很多 年轻人非常热衷的一门职业。但是, 年轻人非常热衷的一门职业。但是,只要 你稍微留意一下, 你稍微留意一下,其中成功的例子是非常 少的,甚至可以说是“渺渺无几” 少的,甚至可以说是“渺渺无几”;而更 多的年轻人,是在销售行业“ 多的年轻人,是在销售行业“混”!
个读营销的应届大学生, 营销的应届大学生 有5个读营销的应届大学生,他们刚应聘到一 家公司,便要接受一项关于业务潜能的测试: 家公司,便要接受一项关于业务潜能的测试:把 公司生产的某品牌胸罩推销给一些在校的男生, 公司生产的某品牌胸罩推销给一些在校的男生, 品牌胸罩推销给一些在校的男生 并在规定的时间之内完成一定的销售任务。 并在规定的时间之内完成一定的销售任务。
第三个业务员
反复思考了几套推销方案, 反复思考了几套推销方案,最后决定 发展一些小师弟来成为销售代表, 发展一些小师弟来成为销售代表,向他们 的女同学推销这种产品。 的女同学推销这种产品。因为是给小师弟 代销,而且缺乏必要的培训, 代销,而且缺乏必要的培训,尽管小师弟 们都很卖力,但总共只卖出了30个胸罩, 30个胸罩 们都很卖力,但总共只卖出了30个胸罩, 而且大部分是卖给自己的女朋友。 而且大部分是卖给自己的女朋友。
失去定位,就没有方向, 失去定位,就没有方向,一切也将 无从谈起。 无从谈起。
每个人都可能成为一名成功的业务人员, 但是每个人的销售潜质和资源都是不同的。 你必须真正了解了你自己之后,才能根据 自己的资源来重新为自己定位!
我们先来看一个小故事: 我们先来看一个小故事:
案例:《你能把胸罩卖给男生吗》 案例: 你能把胸罩卖给男生吗》