应急处置卡1

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安全生产应急处置卡

安全生产应急处置卡
安全生产应急处置卡
1.迅速组织人员疏散，避免人员集中引发次生事故。

2.及时向相关部门和上级主管单位报告事故情况，并请求支援
和协助。

3.启动应急预案，组织应急救援队伍展开救援工作。

4.切断事故源，采取控制措施，防止事故扩大。

5.迅速救护受伤人员，寻找被困人员并进行救援，确保人员的
生命安全。

6.配合执法机构对事故进行调查，保护现场证据，查明事故原因。

7.组织对事故场所进行安全评估，进行相应的防范和控制措施。

8.对事故可能造成的环境污染进行监测，并采取相应的控制措施。

9.向事故受害者及其家属提供必要的帮助和安抚。

10.做好对事故的事后处理工作，及时总结经验教训，加强安
全管理。

11.与媒体及社会公众进行及时、准确的沟通，防止传言和谣
言的扩散。

12.做好事故的记录、报告和档案工作，为今后的事故应急处
置和安全改进提供依据。

13.加强事故的监督和检查工作，确保安全生产措施落实到位。

14.定期演练应急预案，提高应急处置的效果和反应速度。

重点岗位应急处置卡

（4）警戒隔离。设置警戒地带，隔离现场。
（5）引导救援。安排接引救护车辆。
2、高处坠落事故应急处置要点
（1）事故现场确认。确认事故现场情况，关停致害设备设施；发生触电后，使触电者尽快脱离电源，若无法关闭电源，可借助绝缘体使伤者脱离电源。
（2）信息报告。立即告上级，若受伤人员伤势严重，直接拨打120。
（3）先避险，后抢险；先救人，再救物；先救灾，再恢复。
应急联系方式
内部
主要负责人
安全主任
安全管理部部长
外部
报警电话
火警电话
急救电话
其他单位
110
119
120
注意事项：以上为样表，各单位应补充完善。
应急处置卡中该岗位可能涉及到的事故都要列应急处置要点，例如有限空间作业可以列中毒和窒息、高处坠落、触电、淹溺等应急处置要点。
（3）抢救伤者。若伤者出现创伤出血时，迅速包扎止血；若出现肢体骨折，固定伤肢，送往医院救治；若出现呼吸、心跳停止症状后，应进行心肺复苏，直至120到达。
（4）警戒疏散。隔离现场，疏散无关人员。
（5）引导救援。安排接引救护车辆。
注意事项
遵循应急处置原则：
（1）进入现场，必须穿戴好个人防护用品。
（2）现场必须双人作业，一人作业时，另一人站在上风向监护。
1重点岗位应急处置卡
岗位名称
电工
上级联系方式
岗位主要风险类型
触电、高处坠落
1、触电事故应急处置要点
（1）事故现场确认。确认事故现场情况，切断电源。
（2）信息报告。报告上级，若受伤人员伤势严重，直接拨打120。
（3）抢救伤者。做好防护，使触电者尽快脱离电源，若无法关闭电源，可借助绝缘体使伤者脱离电源，做好相应防护。当伤者出现呼吸、心跳停止症状后，应立即进行心肺复苏，直至120到达。

典型作业岗位应急处置卡1

2.将伤者移至安全地带；
3.若触电者失去知觉，心脏、呼吸还在，应使其平卧，解开衣服，以利呼吸；若触电者呼吸、脉搏停止，必须实施人工呼吸或胸外心脏挤压法抢救；
4.向上级报告，并拨打“120”急救电话，送医院救治。
3
中毒窒息
1.施救人员穿戴好劳动防护用品（呼吸器、安全绳等），系好安全带，方可进入有限空间施救；
5
灼烫
1.转移至安全地带；
2.用清水冲洗烫伤部位；
3.伤情严重上医院作进一步治疗。
6
物体打击
碰伤、砸伤
1.立即停止工作；
2.伤者轻微流血时，进行现场简易包扎；
3.伤情严重，报告上级，送至医院做进一步治疗。
7
火灾
1.发现火情，迅速切断电源。
2.就近选取消防器材灭火；启动水泵灭火；
3.如果火势太大，拨打“119”；
2
触电
1.迅速切断电源，或者用绝缘物体挑开电线或带电物体，使伤者尽快脱离电源；
2.将伤者移至安全地带；
3.若触电者失去知觉，心脏、呼吸还在，应使其平卧，解开衣服，以利呼吸；若触电者呼吸、脉搏停止，必须实施人工呼吸或胸外心脏挤压法抢救；
4.向上级报告，并拨打“120”急救电话，送医院救治。
3
物体打击
碰伤、扭伤
管理人员岗位应急处置卡
序号
事件类型
处置措施
1
火灾
1.发现火情，就近选取消防器材灭火；启动水泵灭火；
2.如果火势太大，向上级报告并拨打“119”；
3.用湿毛巾等捂住口鼻快速向楼下有序撤离；
4.离开时随手关闭房门、防火门；（防止火势烟气蔓延）
5.不乘电梯逃生；
6.被困时，保持镇定，不跳楼，耐心等待救援。

企业岗位应急处置卡大全

企业岗位应急处置卡大全一、行政部门岗位应急处置卡1.部门经理-熟悉本部门应急预案和处置流程；-确保部门员工的安全和疏散；-协调其他部门的资源和支持。

2.人力资源管理-组织人员疏散和撤离；-统计并报告员工伤亡情况；-协调外部救援资源。

3.行政助理-制定疏散计划和协助撤离；-与上级部门和其他部门保持沟通。

4.财务管理-确保财务数据和文件的安全；-提供财务支持和信息。

二、营销部门岗位应急处置卡1.销售经理-协调销售团队和销售工作的安排；-协调与其他部门的沟通和支持。

2.市场推广-暂停市场推广活动和广告宣传；-协调公关和媒体关系；-根据情况制定新的市场策略。

3.客户服务-公司陷入突发事件时，安抚顾客情绪；-提供紧急情况下的客户支持和服务；-协助销售团队处理售后问题。

三、生产部门岗位应急处置卡1.生产经理-确保生产设备和生产线的安全；-调度和协调生产过程；-停止生产或调整生产计划。

2.品质管理-监控生产过程和产品质量；-处理质量问题和产品召回；-配合相关部门开展产品安全检测。

3.物资管理-确保生产物资和原材料的安全；-调配和管理库存；-协助生产部门完成物资采购和补给。

四、技术部门岗位应急处置卡1.技术总监-跟踪和解决技术问题；-部署技术支持和维护；-协调技术团队的工作任务。

2.网络管理员-监控网络运行和安全；-防止网络攻击和数据泄露；-配合警方追查和处理网络相关事件。

3.研发工程师-停止研发和实验工作；-处理实验物资和数据的安全；-报告实验过程和结果。

五、安全部门岗位应急处置卡1.安全主管-监控公司内外部安全情况；-制定安全措施和预案；-协调员工疏散和安全撤离。

2.巡逻员（保安）-定期巡逻和检查安全问题；-处理突发安全事件和纠纷；-提供保安和安全支持。

3.消防员-检查和维护消防设备；-协助疏散和灭火；-组织消防演习和培训。

事故现场应急处置卡

事故现场应急处置卡1. 案发地点信息
•地点名称：
•地址：
•联系电话：
•经度：
•纬度：
2. 急救措施
2.1 呼叫求救
•拨打电话：
•通知内容：
•报告人姓名：
•报告人联系电话：
2.2 伤员状况评估
•记录伤员人数：
•评估伤员状况：
•判断是否需要送医院治疗：
2.3 急救处理
•确认伤员体位：
•确认伤员意识：
•如果伤员呼吸有困难，执行人工呼吸和胸外按压：
2.4 危险处置
•确保现场安全：
•疏散人员：
•防止危险扩散：
•管理通行：
3. 受害人信息
3.1 受害人信息采集
•记录受害人姓名、性别、年龄、身份证号码等信息：
•记录受害人所在车辆或场所等信息：
3.2 受害人伤情评估
•记录受害人伤情：
•确定受害人是否需要紧急救治：
•判断是否需要送往医院：
4. 现场勘查
•记录事故现场基本情况和影响：
•按照标准程序拍照取证、绘制草图、采集警示标语等信息：•确定事故原因和责任人：
5. 事故报告
•按照规定填写事故报告：
•记录事故信息：
6. 现场指挥
•指挥现场处置任务：
•指挥人员分工：
•协调现场各方面资源：
7. 事故处理
•确认事故性质：
•采取措施防止事故扩大或危害公共安全：
•处理事故余波影响和损失：
8. 事故恢复
•恢复事故受影响区域：
•建立临时通行方案：
•恢复原有公共设施：
9. 总结
•总结事故原因：
•总结应急处置情况：
•总结处置不足的地方：
•提出对应措施改进应急处理程序。

企业人员伤害类突发事件应急处置卡

4、现场应急处理人员必须穿戴正压呼吸器，2人以上操作，以防发生次生伤害
5、报警时，须讲明地点、人员伤害情况。
6、组织人员给120救护车指引方向，给现场救护赢得时间。
4、报警时，须讲明地点、人员伤害情况。
5、操作灭火器时，应站在上风口。
6、组织人员给120救护车指引方向，给现场救护赢得时间。
5人员中暑应急处置
步骤
处置
负责人
报警
拨打120救援电话。
现场第一发现人
向班长或值班干部报告。
现场人员或班长
向北方安全组和生产办汇报。
值班干部
应急程序启动
组织应急小组人员待命，随时准备增援。
警戒疏散小组
2、帮助120救治受伤人员。
救护小组
注意
1、人员触电后，在保证个人安全的前提下，必须在第一时间切断电源。
2、进入现场应急小组人员须懂得现场救护。
3、抢救时，应保证现场秩序，不得妨碍现场救治。
4、报警时，须讲明地点、人员伤害情况。
5、组织人员给120救护车指引方向，给现场救护赢得时间。
4车辆伤害应急处置
应急处置小组
3、检查确认现场是否有油品泄漏。安排专人看护，现场严禁烟火。
应急处置小组
接应救援
1、安排专人引导救援队伍、车辆到达救援现场。
警戒疏散小组
现场应急小组人员须懂得现场救护。
2、应急人员在搬移车辆等救援工作中要保证个人安全。
3、抢救时，应保证现场秩序，不得妨碍现场救治。
企业人员伤害类突发事件应急处置卡
1机械伤害应急处置
步骤
处置
负责人
报警
拨打120救援电话。
现场第一发现人
向班长或值班干部报告。

综合维修岗位应急处置卡

综合维修岗位应急处置卡一、岗位基本情况：1.岗位名称：综合维修岗位；2.岗位职责：负责设备维护和故障修复工作；3.岗位编号：XXX；5.岗位所属部门/单位：XXX。

二、岗位应急处置卡制定目的：三、应急处置流程：1.接到报告：当接到设备故障或紧急情况报告时，维修岗位负责人应立即采取行动，组织维修人员到达现场，并与报告人确认故障情况。

2.评估问题：维修人员到达现场后，应对故障进行评估，并与报告人充分沟通，了解故障发生的原因、时间、影响范围等相关信息。

3.制定维修方案：根据评估结果，维修负责人应制定维修方案，并根据故障的紧急程度和影响范围决定是否需要紧急维修或暂时解决问题，并向岗位成员和相关部门作出通知。

4.维修操作：维修人员按照制定的方案进行维修操作，确保操作安全和维修效果。

5.维修记录：维修人员应及时记录维修过程中的相关数据和维修结果，并向维修负责人汇报。

6.维修结束：维修结束后，维修人员应与报告人确认故障是否得到解决，如有需要，可以进行试运行和检测等工作，确认设备恢复正常运行。

四、相关资源准备：1.维修设备：确保维修人员拥有必要的工具和设备，以便进行维修操作；2.维修材料：根据常见故障的特点，准备一定数量的维修材料，以备紧急情况下使用；3.人员调度：维修负责人应根据需要合理调度维修人员，确保足够的人力资源投入应急处置工作中；4.信息反馈：维修负责人应及时向上级报告故障情况和处置进展，并向岗位成员提供必要的技术资料和操作指导。

五、其他事项：1.安全注意事项：维修操作中应注意遵守相关安全规定和操作规范，确保维修过程的安全可靠；2.心理辅导：维修负责人应关注维修人员的心理状态，在遇到紧急情况时及时提供必要的心理辅导和支持；3.经验总结：每次应急处置结束后，维修负责人应组织维修人员进行经验总结，并及时更新应急处置卡的内容，不断优化应急处置流程。

综合维修岗位应急处置卡是维修工作中非常重要的工作工具，其规范的流程和明确的责任分工能够有效地保障突发故障得到及时、快速、有效的处置。

安全生产应急处置卡

安全生产应急处置卡
一、事故描述
1. 事故名称：XXX安全事故
2. 事故发生时间：YYYY年MM月DD日HH时MM分
3. 事故地点：XXX地点
二、事故情况
1. 事故起因：XXX原因引发事故
2. 涉及部门/人员：XXX部门/人员
3. 直接损失：XXX
4. 事故影响范围：XXX
三、事故处理措施
1. 报警：立即拨打事故应急电话XXXX，向有关部门报警
2. 疏散人员：根据灾害性质和程度，判断是否需要疏散人员。

若需要疏散，请按X区域X排队疏散，遵循X原则
3. 切断危险源：采取措施确保事故不扩大，可以切断电源、关闭阀门等
四、救援措施
1. 确认伤亡人数：迅速核实伤亡人数，报告到位。

同时，提醒人员远离危险区域，并寻找适当的地方躲避
2. 做好现场救助：对伤亡人员进行现场紧急救护，包括止血、包扎伤口等
3. 请求援助：如事态严重，需要外部援助，请立即向相关救援部门发出求助信号
4. 组织疏散：根据事态发展和指挥部指示，有序组织人员疏散
至安全地带
五、事故整改
1. 事故调查：由相关部门对事故进行详细调查，找出事故原因和责任方，并形成调查报告
2. 整改措施：根据调查报告，制定并实施整改措施，消除事故隐患
3. 监督检查：建立相关监督机制，确保整改措施的有效实施，并及时进行检查和评估
六、事故总结与经验教训
1. 事故总结：根据事故经过，总结经验教训，及时修订完善安全生产制度和标准
2. 经验教训：阐述本次事故教会了我们什么，以避免再次发生类似事故
3. 安全提醒：提醒相关人员注意安全，严格遵守安全生产规章制度。

应急预案应急处置卡范本

一、编制目的为确保在突发事件发生时，能够迅速、有效地进行应急处置，降低事故损失，保障人民群众生命财产安全，特制定本应急处置卡。

二、适用范围本应急处置卡适用于各类企事业单位、公共场所、学校等在突发事件发生时的应急处置工作。

三、应急处置卡内容1. 突发事件类型及危害（1）自然灾害：地震、洪水、台风、泥石流等。

（2）事故灾难：火灾、爆炸、触电、中毒、泄漏等。

（3）公共卫生事件：传染病、食物中毒、自然灾害引发的疫情等。

（4）社会安全事件：恐怖袭击、群体性事件、重大活动保障等。

2. 应急组织架构（1）应急指挥部：负责应急处置工作的全面领导和指挥。

（2）现场指挥部：负责现场应急处置工作的具体指挥。

（3）救援队伍：负责现场救援、抢险、疏散等工作。

（4）医疗救护组：负责伤员救治、卫生防疫等工作。

（5）交通保障组：负责现场交通管制、疏散等工作。

（6）后勤保障组：负责物资供应、生活保障等工作。

3. 应急处置程序（1）报警与接警：发现突发事件后，立即向应急指挥部报告，启动应急预案。

（2）应急处置：应急指挥部根据突发事件类型，下达应急处置指令，各小组按照指令开展应急处置工作。

（3）现场救援：救援队伍对伤员进行救治、疏散，确保人员安全。

（4）卫生防疫：医疗救护组对伤员进行救治，对现场进行消毒、防疫。

（5）交通管制：交通保障组对现场交通进行管制，确保救援车辆畅通。

（6）物资保障：后勤保障组确保救援物资供应，满足应急处置需求。

（7）信息发布：应急指挥部及时向公众发布突发事件信息，引导公众正确应对。

4. 应急处置措施（1）自然灾害：根据灾害类型，采取相应的救援措施，如转移受灾群众、抢修基础设施等。

（2）事故灾难：根据事故类型，采取相应的应急处置措施，如灭火、救援、隔离泄漏物质等。

（3）公共卫生事件：采取防疫、隔离、救治等措施，控制疫情蔓延。

（4）社会安全事件：采取现场处置、人员疏散、封锁交通等措施，维护社会稳定。

5. 应急处置终止（1）突发事件得到有效控制，危害已消除。

加油站应急处置卡 (1)

(4)报。向上级部门报。
5、接卸油作业中跑冒油应急处置要点
(1)停。停止作业，关闭总电源。
(2)报。向上级部门报告，根据现场实际情况,拨打“110”。
(3)堵。用消防沙等隔断、围堵。同时使用铜铝制容器等回收油品。
(4)查。检查人孔井、下水道是否有跑漏油品，并向上级部门报告。
(5)隔。设置警戒隔离；疏散站内无关人员、车辆。
(1)喊。大声呼喊示警，报告上级，拨打“120”。
(2)灭。迅速将着火衣服脱下，如无法脱下，可原地打滚压灭火苗；也可用灭火毯包裹人体着火部位进行窒息灭火或用水浇灭着火物；特殊情况时可使用灭火器灭火，但不能喷射面部。
(3)医。尽快将受伤人员送往医院救治。
3、跑冒油应急处置要点
(1)停。操作员工立即停止作业，按下紧停按钮，关闭相关阀门。
加油站应急处置卡
岗位名称
I上级联系方式
岗位主要风险类型
火灾、人体意外着火、跑冒油、车辆碰撞、接卸油作业中跑冒油、加油车辆着火
1、火灾应急处置要点
(1)停。操作员工立即停止作业，按下紧停按钮，关闭相关阀门，电气火灾切断电源。
(2)喊。发现人大声呼喊，告知顾客和员工。
(3)救。离着火最近员工立即用灭火器材扑救。
(4)关。当火势升级时，关闭营业室急停开关或动力电源，视情况关闭潜油泵电源。
(5)援。组织站内员工赶赴现场增援灭火力量，扑灭火灾。
(6)隔。设置警戒隔离；疏散站内无关人员、车辆。
(7)报。向上级部门报告；火势严重时，报119。
(8)撤。当火势无法控制时，向公司申请救援，站内人员撤离至安全区域。
2、人体意外着火应急处置要点
(6)隔。设置警戒隔离；疏散站内无关人员、车辆。
(7)警。当事态不受控制，请示公司后报警，继续警戒隔离，配合救援。

应急处置卡完整版

火灾事故应急处置流程卡处置措施1 火情发现者立即停止作业，第一时间向上级报告事故信息。

2 若火势较小，直接用灭火器对着火点进行灭火，附近其他人员进行支援，同时对其它未着火的地方进行防护，防止火势扩大。

3 电气火灾必须切断电源后才能灭火，如果不能确保是否切断电源，严禁使用水灭火。

4 若火势扩大，切断总电源。

企业应急指挥部门对火灾、爆炸现场进行警戒，同时疏散人员及企业周边居民。

如有人员伤亡，救出伤员对伤员进行现场急救，并及时将伤员转送医院。

5 抢险人员要穿戴好必要的应急装备（呼吸器、防护服、灭火器材），防止抢险救援人员受到伤害。

6 做好现场保护，等待调查处理。

机械伤害事故应急处置流程卡处置措施1 事故发现者第一时间关闭机械设备（如条件允许进行断电处理），报告事故信息。

2 附近人员对受伤人员实施抢救。

抢救过程参照人身伤害事故专项应急预案，和简易处置流程，并及时将伤员转送医院。

3 抢险人员要穿戴好必要的保护装备（工作服、工作帽、手套、工作鞋、安全绳等），以防止救援人员受到伤害。

4 抢险过程中，抢险人员应保持通讯联络畅通并确定好联络信号，在抢险人员撤离前，监护人员不得离开监护岗位。

5 做好现场保护，等待调查处理。

常见伤害事故应急处置流程卡轻微损伤1、立即用消毒剂清洗伤口周围，但要小心勿触及伤口2、如无消毒药水，可以用清水洗涤伤口，并用消毒纱布遮盖伤口3、提醒伤者，若伤口发生红肿或刺痛时，立即就医眼睛受伤1、化学物品（二甲基甲酰胺，甲苯等不与水发生剧烈反应的化学物品）入眼，立即用大量清水冲洗眼睛2、冲洗时须将眼睛张开，使水能流过眼球，最少应冲洗10分钟3、外物入眼或眼睛被碰伤，用纱布将眼睛轻轻遮盖，立即就医流血1、若伤口没有异物，用消毒纱布包扎伤口，并用手紧压该处2、若伤口有异物，包扎前放上敷垫来遮盖伤口包扎3、立刻拨打救护车电话120或立即就近送医骨折1、稳定支持受伤部位，不要轻易移动伤者2、用木棍和绳索进行固定，用护垫保护伤者3、拨打救护车电话120或立即就近送医休克1、伤者平躺，将伤者头部靠低，尽量垫高足踝2、松开伤者的衣领和皮带3、切勿给伤者食物、饮料、吸烟，切勿随便移动伤者4、立刻拨打救护车电话120或立即就近送医陷入昏迷1、评估伤者反应，轻摇伤者肩膀，大声清楚向伤者发问，观察反应程度2、发现伤者无反应，清除伤者鼻咽部位分泌物或异物，保持呼吸道畅通3、检查伤者，如出血要马上止血4、使伤者侧卧位躺下，拨打救护车电话120或立即就近送医烧伤1、轻微伤，在伤处浇水10分钟，后用消毒纱布遮盖伤处2、严重烧伤，拨打救护车电话120或立即就近送医锅炉水处理岗位应急处置卡（1）机械伤害1.停运设备；2.对受伤人员进行现场施救，采取必要的止血措施；3.向上级汇报，根据情况拨打“120”急救电话。

应急处置卡(一)

应急处置卡(一)应急处置卡是指在意外事故发生时，按照预定的计划，有条不紊地进行处置的信息卡片。

它也是一种应急管理工具，用于应对各种可能发生的紧急情况，保障人员和财产的安全。

下面，我们来探讨一下应急处置卡的使用方法以及作用。

一、制作应急处置卡制作应急处置卡需要注意以下几点：1.明确意外事故的种类：意外事故有很多种，如火灾、地震、洪涝等，根据发生的可能性，制定相应的处置预案。

2.列出应急处置步骤：制定好应急预案后，需要详细列出每一步的处置方案。

每一步都应该有具体的操作指导和注意事项，以便在紧急情况下能够快速反应。

3.准备好应急物资：在事发现场，应准备一定量的应急物资，如灭火器、急救药品、应急食品等。

应急处置卡上也应列出所需物资的清单。

二、应急处置卡的作用1.快速处置紧急情况：应急处置卡上列出了详细的处置步骤和注意事项，能够帮助人员迅速反应，快速处置紧急情况。

2.保障人员和财产的安全：应急处置卡上详细列出了各种情况下的处置方案和注意事项，能够有效保障人员和财产的安全。

3.提高应急处理效率：应急处置卡是经过多次演练和总结制定出来的，因此其实践价值非常高。

在事故发生时，能够提高处置效率，并减少损失。

三、应急处置卡的使用方法1.熟悉应急处置卡：事前应熟悉制定的应急处置卡，了解每一步的处置方案和注意事项。

2.制定应急预案：根据实际情况，制定应急预案，包括紧急联系人、应急物资、人员撤离路线等。

3.多次演练：应急处置卡需要多次演练，让人员熟悉操作步骤和注意事项，以提高处置效率。

4.及时更新：应急处置卡需要及时更新，以适应不同场合和不同的意外情况。

总之，制作并使用应急处置卡是企业和单位对应急情况的一种重要管理措施，能够有效保障人员和财产的安全，同时提升应急处置效率。

因此，企业和单位应该加强应急管理工作，制定应急预案，并根据实际情况制作相应的应急处置卡。

起重工岗位应急处置卡

岗位名称
序号
本岗位存在危险性
1
起重伤害
2
高处坠落
XX公司岗位应急处置卡
起重工
所属部门
消减控制措施
1、确保人员正确站位，禁止站位于“火线”区域 2、工作期间与各岗位保持可靠有效的沟通 3、加强环境观察，作业隔离区域禁止无关人员进入
1、临边作业按要求正确系挂安全带
3
物体打击
1、正确站位，避免站位与能量释放影响区域
立即转送中暑人员至凉爽通风处，立即报告并立即联系厂区医务室人员救援
应急物资
安全帽、工服、劳保鞋、护目镜手套
隔离带、防暑降温药品
本
班长
单
位队长Βιβλιοθήκη 应急联系方式分管安全副经理
经理
安全员
HSE总监
公司
4
高温中暑
1、注意作息，保持良好身体状态，注意增加饮水
发生起重伤害
立即移开挤压人体物品，进行临时止血、固定等现场急救，并联系厂区医务室人员救援
应急处置措施
发生高处坠落发生物体打击
立即查看伤员状态并联系厂区医务室人员救援
立即停止作业、立即报告，查看受伤情况并联系厂区医务室人员救援
发生中暑应配备的劳动防护用品

典型作业岗位应急处置卡

典型作业岗位应急处置卡作业岗位：生产车间岗位应急处置卡1. 发生事故前应急准备a. 岗位人员应熟悉生产设备的操作规程和应急处理程序b. 岗位人员应穿戴好劳动保护用品，做好个人防护c. 岗位人员应熟悉紧急停车、急停按钮的位置和使用方法2. 事故发生后应急处置a. 确保人身安全，立即按下急停按钮，切断设备电源b. 第一时间报警，通知车间主管和安全员c. 若发现人员伤亡，立即进行现场急救并安排人员送医d. 根据事故性质，判断是否需要疏散其他作业人员e. 若发生设备故障，及时通知设备维修人员，确保设备停机维修3. 事故后的记录和报告a. 记录事故发生的过程，特别是救援、应急处置的情况b. 填写事故报告，包括事故原因分析、伤亡情况、损失情况等c. 上报车间主管和安全员，以及相关部门进行彻底的事故调查4. 事故后的改进措施a. 根据事故原因分析，对相关程序和操作规程进行修订b. 开展相关安全生产教育培训，提高员工的安全生产意识c. 定期组织应急演练，检验岗位人员的应急处置能力以上应急处置卡是针对生产车间岗位的典型作业岗位的应急处置要点。

在日常工作中，我们要时刻记得保持警惕，时刻保持对紧急情况的应变能力，做到一旦发生意外，能够迅速有效地做出应对，确保人身安全和设备完好。

同时，还要不断加强事故预防和事故应急处置的培训和演练，提高员工安全意识和应急处置能力。

这样才能在关键时刻做出正确的决策，有效地减少事故损失，确保生产安全。

5. 事故后的心理疏导a. 一旦发生意外事故，会给员工及其家属带来不同程度的心理创伤，需要设立心理健康援助机制，对遭受创伤的人员及时进行心理疏导，提供必要的心理支持和帮助。

b. 定期组织心理健康培训，让员工了解应对心理创伤的方法和技巧，增强心理韧性，提高应对突发事件时的心理适应能力。

6. 事故后的安全风险评估a. 事故发生后，应当对事故原因进行深入分析和风险评估，找出隐患和不足，及时采取措施消除风险，防止事故再次发生。

火灾事故现场应急处置卡

火灾事故现场应急处置卡一、火场定位与报警1.确定火场位置，并尽快报警。

提供准确的地址、火势、人数及情况描述。

二、紧急疏散1.确保自身安全后，通过广播、警报器等方式向周围人员发出疏散指令。

2.各单位负责人确保员工集中到指定疏散地点，严禁私自逃生或滞留，确保人员不乱跑。

三、防止火势蔓延1.为防止火势蔓延，尽快关闭可关闭的门窗。

2.使用遮挡物、湿毛巾等对门缝、窗缝进行封堵。

3.尽量利用灭火器或灭火器具进行初期扑救。

四、灭火器具的使用1.确保自身安全，选择合适的灭火器具进行灭火。

2.弄清楚灭火器具的使用方法，并充分了解灭火器具的使用范围和灭火剂的用量。

3.在灭火过程中，注意保持足够的距离，急情情况下可以利用截止方式进行灭火。

五、困人员救援1.确定困人人员的位置，鼓励他们尽量远离火源。

2.在适当的情况下，将困人人员从高处向下进行营救，采取逃生滑梯、安全绳索等救援手段。

六、防止不可预见风险1.注意防止天花板及楼板的坍塌，避免伤及逃生人员。

2.谨防燃气泄漏、爆炸等次生灾害发生。

3.如发现电器设备发生故障或过热，应及时切断电源。

七、人员清点和报批1.火警结束后，负责人要组织人员进行清点，确保所有人员安全。

2.负责人按照事先制定的程序和要求报告事发单位领导或相关管理部门。

3.及时将火灾事发情况报告给消防部门。

八、防止再次发生事故1.当场检查及时整改火灾隐患，消除火源和易燃物。

2.做好消防设施、器材的检查、维护和保养，确保安全可靠。

以上是火灾事故现场应急处置卡的一些主要内容，希望对应急指导有所帮助。

当发生火灾事故时，我们要保持冷静、迅速行动，合理应对各种情况，并及时报警和求助。

火灾事故是十分危险和严峻的，所以我们一定要提前加强火灾安全防范意识，保障自身安全和他人安全。

《应急预案》的应急处置卡

一、基本信息1. 预案名称：[具体预案名称]2. 预案编号：[具体编号]3. 预案制定单位：[具体单位名称]4. 预案制定日期：[具体日期]5. 预案实施范围：[具体适用范围]二、应急处置原则1. 领导指挥原则：统一领导，分级负责，条块结合，协同作战。

2. 预防为主原则：加强预防，消除隐患，降低风险。

3. 快速反应原则：及时响应，迅速处置，减少损失。

4. 安全第一原则：确保人员安全，最大程度减少财产损失。

三、应急处置流程1. 事件发生（1）发现事件：相关人员发现事件后，立即向应急处置领导小组报告。

（2）启动预案：领导小组根据事件性质和严重程度，启动相应级别的应急预案。

2. 先期处置（1）现场封锁：根据需要，对事发区域进行封锁，防止事态扩大。

（2）人员疏散：组织相关人员迅速疏散，确保人员安全。

（3）医疗救护：对受伤人员进行现场救治，并尽快送往医院。

3. 协调联动（1）信息报告：及时向上级部门报告事件情况，请求支援。

（2）资源调配：根据需要，调配应急救援队伍、物资、设备等。

（3）专家支持：邀请相关领域专家提供技术支持。

4. 处置实施（1）现场处置：按照预案要求，对事件进行现场处置。

（2）应急演练：定期组织应急演练，提高应急处置能力。

5. 处置结束（1）现场清理：对现场进行清理，恢复正常秩序。

（2）评估总结：对应急处置工作进行总结，提出改进措施。

四、应急处置措施1. 火灾事故（1）灭火：使用灭火器、灭火器材等灭火。

（2）疏散：组织人员迅速疏散，确保人员安全。

（3）救援：对受伤人员进行救治，并送往医院。

2. 化学品泄漏（1）隔离：对泄漏区域进行隔离，防止扩散。

（2）通风：开启通风设备，降低有害气体浓度。

（3）洗消：对泄漏区域进行洗消，消除污染。

3. 人员中毒（1）救治：对中毒人员进行救治，并送往医院。

（2）隔离：对中毒区域进行隔离，防止扩散。

（3）宣传教育：对相关人员开展宣传教育，提高防范意识。

4. 交通事故（1）救援：对受伤人员进行救治，并送往医院。

重点岗位应急处置卡(硫酸岗位)

4、酸具有强腐蚀性，使用酸时，须特别注意，防止酸溅出伤人。
5、如有泄漏，应及时汇报，做好稀释回收或中和处理。严禁外排，造成污染。
操作注意事项
操作人员必须穿戴工作服等劳动防护用品；按照操作规程染衣物，用肥皂水和清水彻底清洗，亦可用5%的碳酸氢钠溶液或生理盐水进行冲洗，若灼伤应进行就医。
重点岗位应急处置卡一硫酸岗位
岗位风险提示
腐蚀灼伤
检查准备项目
1、作业前穿戴工作服等劳保用品；
2、检查管道等情况是否正常；
岗位操作步骤
1、操作人员作业前，应穿戴好工作服、防酸手套等安全防护用品，不得穿拖鞋上岗。
2、硫酸溅入眼内或皮肤上，应迅速用大量的清水冲洗。严重者应立即送医院急救。
3、操作时要检查管道有无损坏，防止酸喷出伤人。
2、眼睛发生接触应立即提起眼睑用大量流动清水或用2%的碳酸氢钠溶液或生理盐水彻底清洗，不得转动眼球。若有灼伤应就医。
3、如吸入立即脱离现场至空气新鲜处。如呼吸困难给输氧，就医。
4、误食入后，先用水漱口使口内干净，在饮用牛奶或蛋清后，饮足量温水，催吐，并及时就医。
其他事项

应急预案岗位应急处置卡

一、前言为了有效应对突发事件，确保员工的生命财产安全，降低事故损失，根据《生产安全事故应急预案管理办法》及《安全生产法》等相关法律法规，特制定本岗位应急处置卡。

本卡适用于本岗位人员在突发事件发生时的应急处置工作。

二、适用范围本应急处置卡适用于本岗位人员在以下突发事件发生时的应急处置：1. 火灾事故；2. 交通事故；3. 爆炸事故；4. 化学品泄漏；5. 人员中毒；6. 电力设施故障；7. 其他突发事件。

三、应急处置原则1. 生命至上，安全第一；2. 快速反应，有序处置；3. 逐级报告，协同作战；4. 防止次生事故发生。

四、应急处置流程1. 发现险情：发现险情后，立即向现场负责人报告，并采取必要的先期处置措施。

2. 启动应急预案：根据险情严重程度，现场负责人决定是否启动应急预案。

3. 报告上级：现场负责人立即向上级领导及相关部门报告险情，请求支援。

4. 组织救援：根据应急预案，组织救援队伍进行现场救援。

5. 疏散人员：迅速组织人员疏散，确保人员安全。

6. 控制险情：采取有效措施，控制险情发展，防止事故扩大。

7. 后期处置：根据事故情况，进行善后处理，恢复生产秩序。

五、应急处置措施1. 火灾事故：（1）立即报警，拨打119火警电话；（2）使用灭火器、消防器材进行初期灭火；（3）组织人员疏散，确保人员安全；（4）协助消防人员灭火。

2. 交通事故：（1）立即停车，打开危险报警闪光灯；（2）设置警示标志，防止二次事故；（3）协助受伤人员撤离现场，拨打120急救电话；（4）报警，拨打122交通事故报警电话；（5）保护现场，协助交警调查。

3. 爆炸事故：（1）立即报警，拨打119火警电话；（2）迅速撤离现场，避免爆炸冲击波；（3）组织人员疏散，确保人员安全；（4）协助消防人员灭火。

4. 化学品泄漏：（1）立即报警，拨打119火警电话；（2）切断泄漏源，防止泄漏扩大；（3）使用防护装备，对泄漏区域进行隔离；（4）组织人员疏散，确保人员安全；（5）协助消防人员处理泄漏物。

事故现场应急处置告知卡

事故现场应急处置告知卡一、紧急联系方式紧急联系人：XXX联系电话：XXX二、事故现场情况1. 事故日期与时间：2. 事故地点：3. 事故类型：4. 事故造成的伤亡情况：三、应急处置步骤1. 保障人身安全- 首要任务是确保人身安全，避免进一步的伤害。

- 呼叫医疗救援人员，为伤者提供急救措施，并保持现场人员稳定。

2. 封锁事故现场- 根据事故情况，封锁危险区域，阻止人员接近。

- 配备必要的安全设施，如警示标识、路障等。

3. 报告事故情况- 及时向有关部门报告事故情况，提供准确详尽的信息。

- 向上级领导或管理人员汇报事故发生情况。

4. 采取应急措施- 针对事故类型，采取相应的应急处置措施，如灭火、泄漏处理等。

- 充分利用现有资源，控制事故发展，并避免进一步损失。

5. 配合调查与救援- 配合有关部门进行事故调查，并提供必要的信息和证据。

- 协助救援人员进行被困人员的救援工作。

四、相关事项注意1. 遵守安全规定- 严格遵守所在单位的安全制度和操作规程。

- 加强安全意识，提升安全防范能力。

2. 配合调查与处理- 如有相关部门进行调查与处理，积极配合并提供所需资料。

- 禁止隐瞒或故意删除与事故相关的证据。

3. 维护人身财产安全- 在事故发生后，及时妥善处理人身财产安全，防止进一步损失。

- 保持现场秩序，避免造成混乱或二次事故。

五、事故预防与应急演练1. 事故预防- 坚持事故预防是最佳的事故处理方法。

- 关注安全隐患，采取措施预防事故的发生。

2. 应急演练- 定期进行应急演练，提高应急处置能力和熟练度。

- 检验和改进应急预案，确保其有效性和可行性。

六、附录：常用紧急联系方式- 消防：XXX- 医疗救援：XXX- 公安报警：XXX- 突发事件应急管理部门：XXX请将此告知卡妥善保管，以备不时之需。

在事发现场，根据实际情况和现场指挥安排，进行应急处置，并保持冷静，确保自身安全。