第八章 标准成本法
标准成本法 PPT课件
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直接材料标准成本制定的案例
标准
直接材料标准成本
材料甲 材料乙
价格标准： 发票单价 装卸检验费 每千克标准价格
1.00元 4.00元 0.07元 0.28元 1.07元 4.28元
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直接材料标准成本（续）
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变动制造费用标准分配率 ＝变动制造费用预算总数÷直接人工标
准总工时 变动制造费用标准成本 ＝单位产品直接人工的标准工时×每小
时变动制造费用的标准分配率
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案例：变动制造费用标准成本
部门 变动制造费用预算：
运输 电力 消耗材料 间接人工 燃料 其他 合计
第一车间 第二车间
800 400 4000 2000 400 200 7800
标准工时：是指现有生产技术条件下，生产单 位产品所需要的时间，包括直接加工操作必 不可少的时间，以及必要的间歇和停工，如 工间休息、调整设备时间、不可避免的废品 耗用工时等。
标准工时应以作业研究和工时研究为基础，参 考有关统计资料来确定。
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直接人工的价格标准 是指标准工资率。
它可能是预定的工资率，也可能是正常的工资率。 ✓ 如果采用计件工资制，标准工资率是预定的每件
第八章 成本控制－标准成本制度
第一节 标准成本制度概述 一、标准成本和标准成本制度 (一)标准成本
标准成本法
直接材料成本差异产生原因
材料采购批量 材料采购地点、时间、 材料采购地点、时间、交货方式 材料质量 工人的技术熟练程度 工人对工作的责任感 生产设备的状况 通货膨胀
（二）直接人工成本差异
量差(人工效率差异) 量差(人工效率差异) ＝(实际总工时－标准总工时)×标准工资率 实际总工时－标准总工时) 价差(工资率差异) 价差(工资率差异) ＝(实际工资率－标准工资率)×实际总工时 实际工资率－标准工资率) 总差异 ＝直接人工实际成本－直接人工标准成本 直接人工实际成本－ ＝量差＋价差 量差＋ 其中：标准总工时＝单位产品工时定额× 其中：标准总工时＝单位产品工时定额×实际产量 实际工资率＝实际工资总额÷实际总工时 实际工资率＝实际工资总额÷
正常标准成本
正常标准成本是在正常生产经营条件下可以达 到的成本水平， 它是根据正常的耗用水平、 到的成本水平 ， 它是根据正常的耗用水平 、 正 常的价格和正常的生产经营能力利用程度制定 的标准成本。 的标准成本。 正常标准成本反映了过去一段时期实际成本水 平的平均值， 反映该行业价格的平均水平、 平的平均值 ， 反映该行业价格的平均水平 、 平 均的生产能力和技术能力。 均的生产能力和技术能力 。 当生产技术和经营 管理条件变动不大时， 管理条件变动不大时 ， 它可以在较长一段时期 采用。 采用。
§8.1 标准成本及其作用
标准成本法是指通过制定标准成本、 标准成本法是指通过制定标准成本、将标准成 本与实际成本进行比较获得成本差异， 本与实际成本进行比较获得成本差异，并对成 本差异进行因素分析， 本差异进行因素分析，据以加强成本控制的一 种会计信息系统和成本控制系统。 种会计信息系统和成本控制系统。
第八章标准成本法练习答案
第八章标准成本法
一、单项选择题
1．C 2．D 3．A 4．B 5．A 6. A 7．B 8．C
二、多项选择题
1．ABC 2.AC 3．BC 4．AB 5．ABD 6. ABCD
三、判断题
1.×
2.×
3.×
4.√
5.×
6.√
四、计算题
1. 解答：
（1）标准价格=1 000/10=100（元）
（2）价格差异=（110－100）×4 500=45 000（元）（不利差异）
数量差异=100×（4 500－500×10）=－50 000（元）（有利差异）
2.解答：
（1）材料成本差异：=8 000×1.4－10 000×1.35=－2 300元
上述差异是有利差异。
（2）材料用量差异=（8 000－10 000×0.9）×1.5=－1 500元
材料价格差异=8 000×（1.4－1.5）=－800元
3. 解答：
工资率差异（价格差异）=（395 250/15 500－25）×15 500=7 750（元）（不利差异）
工时耗用量差异（数量差异）=25×（15 500－1 500×10）=12 500（元）（不利差异）
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《管理会计学》第8章 标准成本法(整理 用)
第二节 变动成本差异的计算、分析和控制
价格差异是实际价格脱离标准价格所产生的差异： 材料价格差异 =(实际价格-标准价格)×实际用量 =(实际价格-标准价格)×实际产量 ×材料单位实际耗用量 数量差异是单位实际材料耗用量脱离单位标准材料耗用量所产 生的差异： 材料数量差异 ＝（材料单位实际耗用量-材料单位标准耗用量)×标准价格
标准成本差异的定义与种类
定义：指实际成本与标准成本之间的差额。
直接材料成本差异
种类 直接人工成本差异 变动成本差异 变动制造费用差异 制造费用差异 固定制造费用差异——固定成本差异
标准成本及成本差异－－成本差异的种类
成本差异是指实际成本与标准成本之间的差 额，也称标准差异。包括：
(1)直接材料成本差异 直接材料价格差异 直接材料数量差异 直接人工工资率差异 直接人工效率差异 变动制造费用分配率差异
管理会计学
第八章 标准成本法
管理会计学 中国人民大学出版社 讲授： 张 敏
学习目标
认识标准成本法对管理的作用。了解标准成 本的种类及实现的前提。 通过学习了解各类成本差异的产生、影响要 素，掌握成本差异的计算及帐务处理，熟悉 成本差异的控制。
学习内容
第一节 第二节 第三节
第四节
解： 直接人工成本差异＝6元/工时×450工时－5元/工时×500工时 ＝2700元-2500元=200（元）（不利差异 U） 200元的逆差由以下两部分组成： 直接人工工资率差异＝（6－5）元/工时×450工时 ＝450（元）（不利差异 U） 直接人工效率差异＝（450－500）工时×5元/工时 ＝－250（元）（有利差异 F） 或者：200元＝（450－250）元 账务处理： 借：A在产品（生产成本） 2500（500*5） 直接人工工资率差异 450 [450(6-5）] 贷：直接人工（应付职工薪酬） 2700(450*6) 直接人工效率差异 250 [(450-500)*5]
第八章标准成本法
第八章标准成本法
第一节标准成本法
标准成本法是指通过制定标准成本、将标准成本与实际成本进行比较获得成本差异，并对成本差异进行因素分析，据以加强成本控制的一种会计信息系统和成本控制系统。
一、标准成本及其种类
(一)标准成本的定义
标准成本是指在正常生产经营条件下应该实现的，可以作为控制成本开支、评价实际成本、衡量工作效率的依据和尺度的一种目标成本。
[特点]
1．是根据对实际情况的调查，用科学方法制定的。
2．在现有的生产技术和管理水平上，经过努力可以达到的。
（二）标准成本的种类
1．理想标准成本
理想标准成本是在最佳工作状态下可以达到的成本水平，它排除了一切失误、浪费、机器闲置等因素，根据理论上的耗用量、价格以及最高的生产能力制定的标准成本。
2．正常标准成本
正常标准成本是在正常生产经营条件下可以达到的成本水平，它是根据正常的耗用水平、正常的价格和正常的生产经营能力利用程度制定的标准成本。
它反映了过去一段时期实际成本水平的平均值，反映该行业价格的平均水平、平均的生产能力和技术能力。当生产技术和经营管理条件变动不大时，它可以在较长一段时期采用。
3．现实标准成本
现实标准成本是在现有的生产经营条件下应该达到的成本水平，它是根据现在所采用的价格水平、生产耗用量以及生产经营能力利用程度而制定的标准成本。
现实标准成本最接近实际成本、最切实可行。它与正常标准成本不同的是，它需要根据现实情况的变化不断进行修改。
(三)标准成本的作用
◆便于企业编制预算
◆可以有效地控制成本支出
◆可以为企业实施例外管理提供依据
◆有利于企业进行产品的价格决策和预测
第八章 标准成本法练习题
第八章标准成本法练习题
一、单项选择题：
1、标准成本与预算成本的不同点在于（）。
A、是一种总额的概念
B、是一种单位的概念
C、是预算总成本
D、是一种计划成本
2、在标准成本控制下的成本差异是指（）。
A、实际成本与标准成本的差异
B、实际成本与计划成本的差异
C、预算成本与标准成本的差异
D、实际成本与预算成本的差异
3、某公司全年需甲材料50000千克，每次订货的变动性订货成本为25元，单位材料年均变动性储存成本10元，则经济批量为（）。
A、400千克
B、500千克
C、600千克
D、700千克
4、企业某部件的年需要量为72000个，其单位变动储存成本为4元，平均每次订货成本为40元，则该部件的经济采购批量为（）。
A、1200
B、120
C、849
D、85
5、在下列选项中，属于标准成本控制系统前提和关键的是（）。
A、标准成本的制定
B、成本差异的分析
C、成本差异的计算
D、成本差异帐务处理
6、固定制造费用的实际金额与预算金额之间的差额称为（）。
A、预算差异
B、能量差异
C、效率差异
D、闲置能量差异
7、下列各项中，不属于建立简单条件下的采购经济批量控制模型必备条件的是（）。
A、不允许出现缺货现象
B、不存在商业折扣
C、一批内不存在分次到货
D、不生产多品种
8、标准成本控制的重点是（）。
A、标准成本的制定
B、成本差异的计算分析
C、成本控制
D、成本差异帐务处理
9、实际工作中运用最广泛的一种标准成本是（）。
A、理想标准成本
B、宽松标准成本
C、现实标准成本
D、正常标准成本
10、下列属于用量标准的是（）。
A、材料消耗量
B、小时工资率
管理会计第八章标准成本法
管理会计第八章标准成本法
标准成本法
一、单项选择题
1.下列各项中，经常在制定标准成本时被采用的是（）。
A.理想标准成本
B.稳定标准成本
C.现实标准成本
D.正常标准成本
2.固定制造费用的实际差异与固定制造费用预算金额之间的差异称为（）
A．效率差异B.耗费差异
C．闲置差异D.能量差异
3.在日常实施成本全面控制的同时，应有选择地分配人力、物力和财力，抓住那些重要的、不正常的、不符合常规的关键性成本差异作为控制重点，该项成本控制原则是指（）。
A.全面控制原则
B.责权利相结合原则
C.讲求效益原则
D.例外管理原则
4.在下列各项中,属于标准成本控制系统前提和关键的是（）。
A.标准成本的制定
B.成本差异的计算
C.成本差异的分析
D.成本差异的账务处理
5.根据一般应该发生的的生产要素消耗量，预计价格和预计生产能力制定出来的标准成本
（）。
A.理想标准成本
B.稳定标准成本
C.现实标准成本
D.正常标准成本
6.与预算成本不同，标准成本是一种（）。
Ａ.总额的概念Ｂ.单位成本的概念
Ｃ.历史成本Ｄ.实际成本
7.无论是哪个成本项目，在制定标准成本时，都需要分别确定两个标准，两者相乘即为每一
成本项目的标准成本，这两个标准是（）。
A.价格标准和用量标准
B.价格标准和质量标准
C.历史标准和用量标准
D.历史标准和质量标准
8.成本差异按其性质的不同可划分为（）。
A.数量差异和价格差异
B.纯差异和混合差异
C.有利差异和不利差异
D.可控差异和不可控差异
9.由于特定成本项目的实际用量消耗与标准用量消耗不一致而导致的成本差异称为（）。
A.价格差异
标准成本法
标准成本法
据此，
单位产品固定性制造费用的标准成本=单位产
品直接人工(或机器)的标准工时×标准分配率
标准成本法
某公司在现有生产能力充分发挥的条件下，预算
期全年计划生产A产品的生产能量为16500工时，
生产A产品单位标准工时为38小时。公司预计全年
件发生制造费用总额为107250元。制定A产品制造 费用标准成本如下：
是用来加强成本控制，在本质上是一种成本管理
方法。
标准成本法
标准成本法是在泰勒的生产过程标准化思想影响
下，于1904年在美国产生，但并未纳入复式簿记
账体系。1911年将标准成本法与会计账务处理结
合起来，并纳入会计核算体系，但未能够引起人 们的足够重视。直到20世纪30年代，工程师与会
计师才达成共识，将标准成本纳入会计核算体系，
（2）实际发生的制造费用，有一部分属于固定成
本，每期金额基本相等，如果各期产量不同，分
配到产品成本中的固定成本就不相同，特别是受 季节影响的企业，单位产品波动非常大，这种波 动对于存货价值、确定各期损益、进行成本控制 非常不利。
标准成本法
2、正常成本会计制度
正常成本会计计算的产品成本也是实际成本，它
A产品标准人工成本=38×5=190元
标准成本法
三、制造费用标准成本的制定
由于制造费用按其形态可划分为变动制造费用和
标准成本法
标准成本法
标准成本法是一种管理会计方法，用于计算和控制企业产品或服务的成本，并帮助企业管理者采取决策。它通过建立标准费用和实际费用的比较，有助于发现生产中的浪费和提高业务的效率。
标准成本法的核心是将产品或服务的成本划分为直接材料成本、直接人工成本和制造费用。直接材料成本是制造产品时所使用的原材料的成本，直接人工成本是直接参与生产的人员的工资和福利成本。制造费用包括所有与产品制造相关的费用，如租赁设备、维护设备、生产员工培训等。通过将这些成本分配给产品或服务，企业可以确定每个单位的成本。
标准成本法在制定标准费用时，主要使用两个指标：标准数量和标准价格。标准数量是指在一定产品数量下所需的材料或人力资源的数量。标准价格是指单位数量的材料或人力资源的价格。通过确定标准数量和标准价格，可以计算出每个单位的标准成本。
实际费用是指实际在生产过程中发生的费用。当实际费用与标准费用相比较时，可以获得差异。这些差异可以分为三类：数量差异、价格差异和效率差异。数量差异是指实际使用的材料或人力资源数量与标准数量之间的差异。价格差异是指实际价格与标准价格之间的差异。效率差异是指实际消耗与标准消耗之间的差异。
标准成本法的主要目的是通过比较实际费用和标准费用的差异，找出生产过程中的问题和改进的空间。如果实际费用
低于标准费用，说明生产过程中存在浪费，企业可以采取相应措施减少浪费，提高效率。如果实际费用高于标准费用，说明生产过程中存在问题，企业可以通过改进流程、降低成本来提高效率。标准成本法还可以帮助企业管理者制定预算，评估经济效益，并进行业绩评估和激励。
管理会计本科第八章标准成本法作业
第八章标准成本法
一、关键概念
1.标准成本
2.理想标准成本
3.价格差异
4.有利差异
5.固定制造费用成本差异
二、分析思考
1.分析预算和标准成本之间的区别。
2.材料用量差异永远是生产主管的责任。你是否同意这句话？为什么？
3.分析标准成本法在企业实践中的控制作用？
三、单项选择题
1.以资源无浪费、设备无故障、产出无废品、工时都有效的假设前提为依据而制定的标准成本是（）。
A.基本标准成本
B.理想标准成本
C.正常标准成本
D.现行标准成本
2.下列各项中，经常在制定标准成本时被采用的是（）。
A.理想标准成本
B.稳定标准成本
C.现实标准成本
D.正常标准成本
3.出现下列情况时，不需要修订基本标准成本的是（）。
A.产品的物理结构发生变化
B.重要原材料价格发生变化
C.生产技术和工艺发生变化
D.市场变化导致生产能力利用程度的变化
4.在标准成本差异分析中，材料价格差异是根据实际数量与价格脱离标准的差额计算的，其中实际数量是指材料的（）。
A.采购数量
B.入库数量
C.领用数量
D.耗用数量
5.下列各项中，属于直接人工标准工时组成内容的是（）。
A.由于设备意外故障产生的停工工时
B.由于更换产品产生的设备调整工时
C.由于生产作业计划安排不当产生的停工工时
D.由于外部供电系统故障产生的停工工时
6.标准成本是一种（）。
A.机会成本
B.历史成本
C.重置成本
D.预计成本
7.固定制造费用的闲置能量差异，是（）。
A.未能充分使用现有生产能量而形成的差异
B.实际工时未达到标准生产能量而形成的差异
C.实际工时脱离标准工时而形成的差异
D.固定制造费用的实际金额脱离预算金额而形成的差异
第8章 标准成本法练习题
第八章标准成本法
一、单项选择题
1.标准成本制度的前提和关键是（）。
A标准成本的制定 B成本差异的计算 C成本差异的分析 D成本差异的账务处理2.标准成本制度的重点是（）。
A标准成本的制定 B成本差异的计算分析C成本差异的账务处理 D成本控制
3．以资源无浪费、设备无故障、产出无废品、工时都有效的假设前提为依据而制定的标准成本是（）。
A基本标准成本 B理想标准成本 C正常标准成本 D现行标准成本
4.在经济形势变化无常的情况下，是为适合的标准成本是（）。
A基本标准成本 B理想标准成本 C正常标准成本 D现行标准成本
5.标准成本控制主要是指对（）进行的控制。
A产品预算阶段 B产品入库阶段 C产品销售阶段 D产品生产阶段
6.在采用变动成本法计算的企业中，单位产品的标准成本不包括（）标准成本。
A直接材料B直接人工 C变动制造费用 D固定制造费用
7.下列情况中，需要对基本标准成本进行修订的是（）。
A重要的原材料价格发生重大变化B工作方法改变引起的效率变化
C生产经营能力利用程度的变化D市场供求变化导致的售价变化
8．下列各项中，属于“直接人工标准工时”组成内容的是（）。
A由于设备意外故障产生的停工工时B由于更换产品产生的设备调整工时
C由于生产作业计划安排不当产生的停工工时 D由于外部供电系统故障产生的停工工时9.下列关于制定正常标准成本的表述中，正确的是（）。
A直接材料的价格标准不包括购进材料发生的检验成本
B直接人工标准工时包括直接加工操作必不可少的时间，不包括各种原因引起的停工工时
C直接人工的价格标准是指标准工资率，它可以是预定的工资率，也可以是正常的工资率
8标准成本法
2.实际成本脱离标准成本而发生的各种差 异，分别设置各种差异账户进行归集。
常用的差异账户有：“材料数量差异”、 “材料 价格差异”、“人工效率差异”、“工资率差 异”、“变动制造费用效率差异”、“变动制造 费用耗用差异”、“固定制造费用产量差异”和 “固定制造费用预算差异”等。这些账户借方反 映的都是超支差异，贷方反映的都是节约差异。 期末，应将各成本差异的余额予以结转。
二、标准成本的种类及作用 （一）标准成本的种类
1．理想标准成本：是指在现有技术、设备和经 营管理达到最优状态时的目标成本水平。 2．正常标准成本：指以正常的技术、设备和经 营管理水平为基础制定的目标成本。 3．现实标准成本：指在正常标准成本基础上考 虑到目前的实际情况而制定的目标成本。
（二）标准成本法的作用
3.变动性制造费用标准成本
=变动制造费用标准分配率×工时标准
变动制造费用标准分配率 =变动制造费用预算
÷
预算产量下的标准总工时
4.固定性制造费用标准成本
固定制造费用标准成本 =固定制造费用标准分配率×工时标准
其中：固定制造费用标准分配率 =固定制造费用预算 预算产量下的标准总工时
÷
二、标准成本差异的计算和分析 （一）标准成本差异的内容 标准成本差异：是指产品的实际成本与 标准成本之间的差额。 逆差：如果实际成本超过标准成本，这 种差额称为逆差或不利差异； 顺差：如果实际成本低于标准成本，这 种差额称为顺差或有利差异。
标准成本法
4
数量标准——包括单位产品材料消耗量、 单位产品直接人工工时等。 主要由生产技术部门主持制定，吸收 执行标准的部门和职工参加。
价格标准——包括原材料单价、小时工资率、 小时制造费用分配率等，由会计部门和有关 其他部门共同研究确定。 采购部门是材料价格的责任部门，劳资部 门和生产部门对小时工资率负有责任，各生产 车间对小时制造费用率承担责任，在制定有关 价格标准时要与他们协商。
单位产品工时： 理想作业时间 调整设备时间 工间休息 其 他 单位产品工时 直接人工标准成本 合 计
1.5 0.3 0.1 0.1 2 1.80
3.06
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3、制造费用标准成本的制定
制造费用的标准成本是按部门分别编制，然 后将同一产品涉及的各部门单位制造费用标 准加以汇总，得出整个产品制造费用的标准 成本。 制造费用可分为固定制造费用和变动制造费 用，所以各部门的制造费用标准成本分为变 动制造费用标准成本和固定制造费用标准成 本两部分。
二、固定制造费用的差异分析
固定制造费用的差异分析与各项变动成本差 异分析不同，是将固定制造费用差异分为耗 费差异和能量差异。 耗费差异是指固定制造费用的实际金额与固 定制造费用预算金额之间的差额。 固定费用与变动费用不同，不因业务量而变， 故差异分析有别于变动费用。在考核时不考 虑业务量的变动，以原来的预算数作为标准， 实际数超过预算数即视为耗费过多。
成本会计第八章标准成本法
标准成本法在西方制造业广受欢迎，据美国会计学者 调查，美国、爱尔兰、英国、瑞典和日本等国在会计 系统中使用标准成本法的比例分别是86%、85%、 76%、73%、65%。
三、标准成本的种类
按制定标准成本的依据资料分类
1）历史标准成本。它是以某产品过去已实现的实际成 本为标准确定的成本。
第八章 标准成本法
第一节 标准成本的种类与制定
前一章所讲述的成本核算的五个基本方法，是根据生产技 术和生产组织特点，追踪生产过程的生产费用特点，采用 尽可能如实反映生产费用汇总分配的适当的成本计算方法， 计算出尽可能接近真实的实际生产成本，属于实际成本制 度的范畴。它们虽然也能较正确地反映产品的实际成本， 为编制会计报表提供资料，对成本管理起一定的作用，但 这种实际成本制度却很难适应现代化大生产经营管理的需 要，其缺陷主要有：
1904年，泰罗理论的继承者美国效率工程师哈尔 顿·爱默森首先在美国铁道公司应用标准成本法。
1909年，他在《作为经营和工资基础的效率》一 文中对标准成本进行更为详尽的研究。
1911年，美国会计师卡特·哈里逊第一次设计出一 套完整的标准成本制度。他在1918年—1920年发 表了一系列文章，介绍了一套分析成本差异的公 式，并对科目、分类账及成本分析单叙述得十分 详细，标准成本从此脱离实验阶段而进入实施阶 段。
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一、单项选择题
1、在成本差异的账务处理中，当材料节约时应（）
A借记有关差异账户B贷记有关原材料账户C贷记有关成本账户D贷记有关差异账户2、直接材料用量差异的计算公式（）
A材料用量差×实际价格B材料用量差×标准价格
C材料价格差×实际用量D材料价格差×标准用量
3．由于实耗工时脱离标准工时而引起的工资成本差异，称为（）
A．人工效率差异B．工资率差异
C．生产成本差异D．生产能力差异
4．在成本差异分析中，变动制造费用效率差异的分析类似于（）
A．直接人工效率差异B．直接材料价格差异
C．直接材料成本差异D．直接人工工资率差异
5．在确定制造费用的标准成本时,其中的数量标准就是生产单位产品所需用的直接人工工时,而价格标准则是指（）
A．销售量标准 B．制造费用预算标准C．生产状况标准 D．制造费用分配率标准
6．人工效率差异账户的借方余额表明（）
A. 标准工时超过实耗工时
B. 实耗工时超过标准工时
C．标准工资率和标准工时超过实际工资率和实耗工时
D．实际工资率和实耗工时超过标准工资率和标准工时
7、下列不影响人工效率差异的因素是（）
A、实际工资率
B、标准工资率
C、实际工时
D、标准工时
8、固定制造费用实际数与预算数的差异称为（）
A、开支差异
B、效率差异
C、固定制造费用成本差异
D、能量差异
9、一经选定作为标准成本，多年保持不变，称为（）
A、理想的标准成本
B、基本的标准成本
C、正常的标准成本
D、不属于标准成本
10、如果标准工时为80小时，实耗100小时，标准工资率每小时5元，实际工资率每小时3元，则人工效率差异应为（）
A、100元（有利差异）
B、200元（有利差异）
C、100元（不利差异）
D、60元（不利差异）
11、一般说来，应对直接材料价格差异负责的部门是（）。
A.生产部门
B.采购部门
C.劳动人事部门
D.计划部门
12、如果直接人工实际工资率超过了标准工资率，但实际耗用工时低于标准工时，则直接人工的效率差异和工资率差异的性质是（）。
A．效率差异为有利；工资率差异为不利B．效率差异为有利；工资率差异为有利
C．效率差异为不利；工资率差异为不利D．效率差异为不利；工资率差异为有利
二、多项选择题
1．产品标准成本的构成包括（）。
A.直接材料标准成本
B.直接人工标准成本
C.变动制造费用标准成本
D.固定制造费用标准成本E．标准工时
2、影响材料价格差异的原因有（）
A、调价
B、采购的数量
C、材料不符合原来生产需要
D、紧急定货
E、可利用的折扣
三、判断题
1.直接处理法是指将本期的各种成本差异，按标准成本的比例分配给期末在产品、期末产成品和本期已销售产品。
2.在经济形势变化无常的情况下，最为合适的标准成本是现实标准成本。
3.在标准成本控制系统中，计算价格差异的用量基础是实际产量下的实际耗用量。
4.由于有利差异是实际成本低于标准成本而形成的节约差异，因而有利差异应越大越好。
四、计算题
1、A公司本期生产甲产品500件，实际耗用人工1,200小时，实际工资总额75，000元，平均每工时30元。假设该公司标准工资率为10元，单位产品的工资耗用标准为30小时。
要求：（1）计算直接人工效率差异并分析差异产生的原因。
（2）计算人工工资率差异并分析差异产生的原因。（3）计算直接人工成本差异。
2、A公司本期生产甲产品500件，实际耗用人工1,200小时，实际发生变动性制造费用2640元。变动性制造费用的标准成本为5元/件，即每件产品标准工时为2.5小时，标准的变动制造费用分配率2元/小时。
要求：（1）计算变动性制造费用效率差异并分析差异产生的原因。
（2）计算变动制造费用耗费差异并分析差异产生的原因。
（2）计算变动性制造费用成本差异。
3、某公司制造甲产品需要A、B两种材料，标准单价分别为8元、10元，单位产品的标准单耗分别为20千克、30千克，本期生产甲产品500件，实际耗用A材料6100千克，B材料4000千克，A、B两种材料的实际单价分别为7.6元、12.8元。
要求：（1）计算材料的价格差异并分析差异产生的原因。（2）计算材料数量差异并分析差异产生的原因。（3）计算直接材料成本差异。
4．利用前三题的结果，采用直接处理法进行成本差异的账务处理。
5.已知：某企业生产一种产品，相关成本资料见下表：
要求：（1）计算直接材料标准成本差异。
（2）计算直接材料数量差异和价格差异。
（3）计算变动制造费用标准成本差异。
（4）计算变动制造费用的效率差异和分配率差异。
（5）计算固定制造费用标准成本差异。
（6）计算固定制造费用的开支差异和能力差异、效率差异。
6.已知：某企业生产甲产品，其标准资料见下表：
际人工工时950小时，实际成本为：直接材料9 000元；直接人工3 325元；变动制造费用2 375元；固定制造费用2 850元，总计为17 550元。要求：（1）计算直接材料标准成本差异。
（2）计算直接材料价格差异和用量差异。
（3）计算直接人工成本差异。
（4）计算直接人工工资率差异和效率差异。
（5）计算变动制造费用标准成本差异。
（6）计算变动制造费用的分配率差异和效率差异。
（7）计算固定制造费用标准成本差异。
（8）计算固定制造费用的耗开支差异、能力差异和效率差异。
7.某制造车间采用弹性预算和标准成本系统，直接材料的价格差异由采购部门负责，车间主任对其余的所有差异负责。2008年6月份的有关资料如下：
（1）实际生产产品5000单位；
（2）购买直接材料8000公斤，每公斤实际价格为15元，生产实际使用5400公斤。直接材料每公斤标准价格为16元，每单位标准用量为1公斤；
（3）生产中实际使用人工8000个小时，每小时实际支付工资30.5元，合计244000元。直接人工小时标准工资率为30元，每单位产品的标准工时为1.5小时；（4）固定制造费用预算为270000元，按直接人工小时分配，预算直接人工小时可达到9000小时。变动制造费用分配率为每直接人工小时10元。固定制造费用实际发生额为276000元，变动制造费用实际发生额为88000元。
要求：计算
（1）直接材料的价格差异和用量差异；
（2）直接人工的工资率和效率差异；