销售人员劳动合同
销售岗位劳动合同书范本5篇
销售岗位劳动合同书范本5篇第1篇示例:销售岗位劳动合同书范本雇主(甲方):______________ 公司鉴于甲方为了推动销售业绩,乙方愿意加入甲方公司,共同发展,甲乙双方经协商一致,特订立本合同,遵守《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规、规章和国家政策,按照平等、自愿、公平和协商一致的原则签订本合同,共同遵循和维护本合同。
第一条工作内容1.1 乙方在甲方公司担任销售岗位工作,具体工作内容包括但不限于:开发新客户,维护老客户,进行产品销售,完成公司下达的销售任务等。
1.2 乙方应按照公司相关规定完成所需的工作任务,并严格执行公司制定的销售政策。
1.3 乙方应积极配合公司的销售活动,提高团队销售业绩。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周5天,每天工作8小时,具体工作时间和工作地点由甲方安排。
2.2 乙方在公司工作期间应遵守公司的工作制度和规章制度,服从公司管理,维护公司形象。
第三条工资和福利待遇3.1 乙方的工资由公司提供,具体标准为__________元/月,包括基本工资以及销售提成等。
3.2 公司为乙方提供法定的社会保险和福利待遇。
第四条保密义务4.1 乙方应当保守公司的商业秘密,不得擅自泄露给公司业务、技术、管理的一切机密。
第五条合同期限5.1 本合同期限为______年,自______年月日起至______年月日止。
6.1 因__________ 原因(如双方协商、违约等),本合同可以提前解除。
一方提出解除合同的应当提前______天以书面形式通知对方。
解除合同的一方不得不当地损害对方的合法权益。
6.2 本合同期满,双方经协商一致,可以续签合同。
第七条违约责任7.1 乙方未按照合同履行义务,构成违约的,应当承担相应的违约责任。
7.2 乙方违反公司的规章制度致使公司或他人造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。
第八条争议解决8.1 本合同的履行和解释,如发生争议,应当通过协商解决。
销售人员劳动合同模板6篇
销售人员劳动合同模板6篇篇1销售人员劳动合同模板一、甲方(招聘单位):单位名称:_________ 联系地址:_________ 联系电话:_________二、乙方(销售人员):姓名:_________ 性别:_________ 身份证号码:_________联系地址:_________ 联系电话:_________ 邮箱:_________三、合同期限:本销售人员劳动合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
四、工作内容:1.乙方聘用为甲方的销售人员,主要工作内容包括但不限于销售产品、开拓客户、谈判业务等销售相关工作。
2.乙方须按照甲方要求,完成下达的销售任务,并且保证销售业绩达到一定标准。
五、工作时间和地点:1.乙方的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间安排由甲方制定。
2.乙方的工作地点为甲方所在城市的办公地点或者销售区域。
六、薪酬待遇:1.乙方的基本工资为人民币____元/月,具体工资根据销售业绩与提成挂钩,提成比例为____%。
2.乙方享有法定节假日、带薪年假等福利待遇,具体执行按照甲方规定。
七、劳动保护:1.乙方在工作过程中享有与其他员工同等的劳动保护权益。
2.甲方保证提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施。
八、解除劳动合同:1.本合同期满后,如双方协商一致继续合作,可续签劳动合同。
2.若乙方在合同期限内违反规定,甲方有权解除劳动合同。
九、其他事项:1.本合同自____年__月__日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
以上为销售人员劳动合同的基本内容,双方共同认可,并签字确认。
甲方(单位盖章):_________(签字)乙方:_________(签字)日期:____年__月__日该合同为参照范本制定,如有具体情况需要调整,双方可协商修改后签订正式合同。
篇2销售人员劳动合同模板甲方(公司名称):______________乙方(销售人员):______________根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为明确双方之间的劳动关系,甲方与乙方就销售人员岗位签订本合同,并共同遵守下列条款:第一条合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止。
销售人员劳动合同范本5篇
销售人员劳动合同范本5篇劳动合同的订立和履行有利于避免或减少劳动争议的发生,有利于稳定劳动关系。
所以我们签订劳动合同要仔细看。
下面是小编给大家带来的销售人员劳动合同范本,欢迎大家阅读参考!销售人员劳动合同范本1甲方:_______________乙方:_______________甲乙双方根据国家劳动法律,法规规定,在平等自愿和协商一致的基础上,签订本合同。
一、乙方的工作岗位为二、本合同期限采取下列第_____种形式、(一)有固定期限。
合同为__________年,即从_____日起至_____年_____月_____日止,其中包括试用期。
(二)无固定期限。
_____年_____月_____日起开始计算,试用期为个_____月(采用此种形式应在本合同第十五条规定劳动合同的终止条件)三、乙方在法定时间内提供正常劳动的试用期工资为月工资包括、基础(标准)工资_____元;津贴补贴_____元(其中元等),其它_____元,奖金按甲方的规定执行,加班加点工资按法律规定执行。
乙方工资不得低于市政府每年7月1日公布的最低工资标准,实行计件工资或提成工资等工资形式的,必须进行合理的折算,其相应的折算不得低于_____时,_____日,明确的相应的最低工资率。
上述劳动报酬确定后,甲方根据乙方贡献大小,技术水平的提高及生产经营情况变化,内部工资的调整适时地确定乙方的工资水平。
乙方的劳动报酬随岗位的变化而变化。
四、甲乙双方在合同期内应按法律,法规及有关规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
五、甲方应按国家规定提供安全卫生的劳动条件,对乙方进行劳动安全卫生教育,按规定做好女员工,未成年人,危险性较大的特种作业人员的劳动保护。
乙方在劳动过程中,必须严格遵守国家或甲方指定的安全生产操作规程。
六、在劳动合同期内,双方应遵守国家法律,法规及甲方制定的符合劳动法律法规的规章制度。
乙方违反劳动纪律,法规,规章制度,甲方可根据情节轻重,给于不同的处分,直至开除。
销售岗位劳动合同5篇
销售岗位劳动合同5篇工作的时候总要签合同,聘用临时工,需要拟定劳动合同协议书,这也是保证双方各自权益的方式。
下面是小编精心推荐的销售岗位劳动合同,仅供参考,欢迎阅读!销售岗位劳动合同【篇1】编号:甲方(公司名称)_____________________ 乙方(员工)____________________________法定代表人____________________身份证(护照) ________________________ 住址________________________________ 联系电话_________________________联系电话_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限1、从年月年日止。
2.试用期为。
二、工作内容和工作地点1、工作内容(岗位) :2、工作地点 :3、岗位职责(根据公司业务发展需要,公司有权做出相应调整)A.依照公司制定的销售目标,制定本年度销售预测及指标分解、销售计划,制定渠道。
对营销思想进行定位,确保完成公司制定的销售目标。
B.销售队伍的建设与培养,定期组织员工举行例会,分享会,学习相关专业知识。
C.按规定处理客户订单(报价单,合同,任务单,出运单等),支持业务员确保重点客户订单操作顺畅及所有订单处理无差错。
D.依照公司财务政策,合同条款和出口信保相关规定,负责监督并支持业务员及时催收货款,确保货款安全及时回收。
E.依据市场信息,参与及协助国内外市场的潜在及现有重点客户谈判,开发及后续订单操作,确保重点客户成功率和签约客户满意率。
F.按照公司领导要求,完成交代的其他任务。
G.注意业务员工作状态,落实公司制度,对业务员要起到监督作用,防止业务员泄露公司机密及飞单行为。
销售岗位劳动合同范本4篇
销售岗位劳动合同范本4篇篇1销售岗位劳动合同范本甲方(雇主):(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方(员工):(员工姓名)性别:(员工性别)身份证号:(员工身份证号)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为了更好地发展业务,需要聘用销售人员,并经双方友好协商,达成如下协议:一、工作内容:乙方被聘为甲方公司的销售人员,主要工作内容包括但不限于:1. 开拓市场,寻找新客户,推广公司产品;2. 维护现有客户关系,提供售后服务;3. 达成销售指标,完成销售任务;4. 协助公司进行市场调研,为公司提供市场反馈信息。
二、工作时间:1. 乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间由公司安排;2. 根据公司业务需要,乙方需要配合加班,并按照国家规定享受加班工资。
三、薪资待遇:1. 乙方的基本工资为(具体数字)元/月,具体按照公司的薪资政策执行;2. 根据乙方的工作表现,享受相关的绩效奖励;3. 具体的奖金计算标准将由公司根据实际情况与乙方另行协商确定。
四、保险福利:1. 公司为乙方购买社会保险和住房公积金,具体缴纳比例按照国家规定执行;2. 公司为乙方办理商业保险,保障乙方在工作期间的安全和健康。
五、工作条例:1. 乙方需遵守国家法律法规和公司规章制度,维护公司的声誉;2. 乙方需保守公司的商业秘密,不得泄露公司的商业机密;3. 乙方需尊重同事,保持团队合作精神,共同完成公司的销售任务。
六、解除合同:1. 若乙方在试用期内由于工作能力不符合公司要求,公司有权解除劳动合同;2. 若乙方自行提出辞职,需提前一个月书面告知公司;3. 若乙方违反公司规章制度,严重影响公司利益,公司有权单方解除劳动合同。
七、其他约定:1. 本合同自双方签字盖章后生效,至双方一方提出解除合同或合同期满终止;2. 本合同一式两份,甲方和乙方各持一份,具有同等效力;3. 对于本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。
5篇实用销售人员劳动合同范本
5篇实用销售人员劳动合同范本劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
下面是小编收集整理的5篇实用销售人员劳动合同范本,欢迎借鉴参考。
5篇实用销售人员劳动合同范本(一)甲方(用人单位)名称:法定代表人:公司地址:联系方式:乙方(劳动者)姓名:居民身份证号码:性别:民族:文化程度:出生年月:家庭住址:户籍所在地:联系方式:根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方合同制职工,并订立本合同。
一、劳动合同期限。
按下列第款确定:(一)本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期从年月日起至年月日止。
其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止。
(二)本合同为无固定期限的劳动合同。
合同期从年月日起至法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。
其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
合同期从之日起至之日止(起讫时间必须明确具体)。
其中熟练期(培训期、见习期)从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止。
二、工作内容。
(一)乙方的工作岗位:(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法:详见附件。
(三)乙方的岗位职责:详见附件。
(四)在本合同有效期内,如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定,甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定,调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
三、工作时间(一)双方同意按工时制度执行:1、标准工时制。
乙方每天工作不超过8 小时,每周工作不超过40 小时。
甲方由于工作需要,经与工会或者乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
销售人员的劳动合同范本6篇
销售人员的劳动合同范本6篇篇1销售人员劳动合同范本甲方(公司):_________ (公司名称)乙方(员工):_________ (员工姓名)鉴于甲方为了开拓市场,提高销售业绩,现拟录用乙方作为销售人员,并达成以下合同:一、聘用内容1. 乙方聘用为甲方销售人员,主要工作内容为销售甲方产品或服务,完成公司制定的销售指标。
2. 乙方需遵守公司销售政策和规定,维护公司形象,提高客户满意度。
3. 乙方需积极开拓市场,寻找潜在客户,促成销售订单。
4. 乙方需定期向公司上报销售情况,完成公司安排的其他销售相关工作。
5. 乙方需参加公司组织的销售培训和会议,不断提升销售技能和专业知识。
二、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每周五天,每天工作8小时。
2. 乙方的工作地点为公司销售部门,也需根据销售需要进行市场拜访和业务洽谈。
三、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为_______元/月,根据销售业绩提成比例发放销售提成。
2. 公司为乙方购买社会保险和享受法定假期。
3. 公司为乙方提供销售工作所需的办公设备和培训资源。
四、保密责任1. 乙方需保守公司的商业秘密和客户信息,不得泄露给他人。
2. 乙方需对公司的产品和服务进行真实宣传,不得做虚假宣传。
五、解除合同1. 若乙方发生下列情况,甲方有权解除合同:(1)连续三个月未达到销售指标;(2)严重违反公司规定或道德失范;(3)患病或其他原因无法履行职责。
2. 若乙方要求解除合同,需提前一个月书面通知公司,经双方协商解除。
六、其他事项1. 合同未尽事宜,双方可另行协商。
2. 本合同自双方签字生效,有效期为____年____月____日至____年____月____日。
甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________日期:_________ 日期:_________以上为销售人员的劳动合同范本,如有变更或补充,双方可另行协商。
希望双方在合作中互相信任,共同努力,实现共赢。
销售人员劳动合同模板8篇
销售人员劳动合同模板8篇第1篇示例:销售人员劳动合同范本甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)传真:(传真号码)乙方:(姓名)性别:(男/女)出生年月:(出生年月日)身份证号:(身份证号码)户籍地:(户籍地)家庭地址:(家庭地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为了开拓市场、扩大销售业务,需要聘用销售人员,乙方愿意在甲方公司工作,甲乙双方经平等协商,就甲方雇佣乙方的有关事项达成如下协议。
一、工作内容1. 乙方的工作岗位为销售人员,主要工作内容包括但不限于为公司销售产品、开拓市场、维护客户关系等。
2. 乙方应当严格遵守公司的销售流程和规定,努力完成公司下达的销售任务,并提供真实、准确的销售数据。
二、报酬待遇1. 乙方的基本工资为每月(具体数额)元,工资发放日期为每月的(具体日期)日。
2. 乙方的绩效奖金根据实际销售业绩进行核算,具体核算标准及发放时间由公司制定并告知乙方。
三、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作(具体天数)天,每天工作(具体小时数)小时。
具体工作时间安排由公司根据实际情况制定并告知乙方。
2. 乙方享有法定节假日和公司规定的带薪年假,具体休假安排由公司根据相关法律法规和公司规定执行。
四、社会保险及福利1. 甲方按国家相关规定为乙方购买社会保险,并依法缴纳相关社会保险费用。
2. 乙方享有公司规定的其他福利待遇,具体待遇由公司制定并告知乙方。
五、保密义务和知识产权1. 乙方在公司工作期间及离职后应当对公司商业秘密、商业计划、客户资料等保密,不得擅自使用或泄露给任何第三方。
2. 乙方在公司工作期间及离职后所独创或参与创作的任何技术、产品、管理方法、商业模式等知识产权均归公司所有。
六、劳动纪律1. 乙方应当严格遵守公司的各项规章制度,服从公司领导的管理。
2. 乙方不得违反公司的规定私自接受客户订单或私自与客户进行交易,不得从事损害公司利益的行为。
销售人员劳动合同范本5篇
销售人员劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________地址:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定,甲、乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。
双方共同信守本合同所列条款,并确认这些条款具有法律约束力。
现就有关事项签订如下劳动合同条款,以资共同遵守执行。
一、劳动合同期限及类型篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________地址:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系电话:_________________________电子邮箱:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事销售相关工作事宜,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条固定期限劳动合同。
关于销售的劳动合同范本5篇
关于销售的劳动合同范本5篇篇1销售人员是企业中非常重要的一部分,他们直接参与产品或服务的销售,对企业的发展至关重要。
为了明确销售人员的工作内容、责任和权利,以及保障企业和销售人员的合法权益,需要签订销售的劳动合同。
下面是一个关于销售的劳动合同范本,供参考。
销售劳动合同甲方:(公司名称)统一社会信用代码:法定代表人:地址:邮编:电话:乙方:(销售人员姓名)身份证号码:联系地址:邮编:电话:鉴于甲方同意雇佣乙方从事销售工作,为明确双方的权利和责任,经双方协商一致,特签订本劳动合同,以便共同遵守。
第一条工作内容乙方从事的工作是销售工作,具体包括但不限于:1. 开展产品或服务的销售,完成销售任务;2. 开拓新客户,维护老客户,提高品牌知名度;3. 配合市场部门开展市场调研和营销活动;4. 完成其他销售主管交办的任务。
第二条工作时间和地点1. 工作时间:每周工作时间为40小时,具体工作时间另行协商;2. 工作地点:工作地点为甲方公司办公场所或客户单位。
第三条工资和福利1. 乙方的工资由底薪和提成构成,底薪为XXX元/月,提成比例为销售额的X%;2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险;3. 乙方享受国家规定的休息日和法定节假日。
第四条保密义务1. 乙方在工作期间或与甲方有关的一切情况下,应当对甲方的商业秘密、技术资料等保密;2. 乙方不得擅自向外界透露甲方的商业秘密,否则应承担相应的法律责任。
第五条解雇条款1. 双方协商一致可以解除合同;2. 若乙方违反合同规定,甲方有权解除合同,且不支付任何解雇费用;3. 乙方提前30天通知甲方解除合同,双方友好协商解决离职手续。
第六条其他约定1. 本合同自双方签字生效,至合同期满。
合同期限为X年;2. 本合同的争议由双方友好协商解决,协商不成的,向甲方所在地法院起诉。
以上为《销售劳动合同》的内容,双方经过充分的协商一致后签字确认。
甲方(公司名称):乙方(销售人员姓名):签字:签字:日期:日期:篇2销售劳动合同范本甲方(雇主):___________(以下简称甲方)乙方(员工):___________(以下简称乙方)鉴于甲方需聘请销售人员,乙方愿意为甲方工作,双方经友好协商,达成以下协议:第一条工作岗位甲方聘用乙方为销售人员,主要工作职责包括但不限于:开发新客户、维护老客户、完成销售目标、提高销售业绩等。
销售人员劳动合同范本6篇
销售人员劳动合同范本6篇销售人员劳动合同范本1用人单位(甲方):______________________________邮政编码:_________________职工(乙方):_____________住址:_____________________邮政编码:_________________身份证号码:_______________甲方_________因生产(工作)需要,招(聘)用_________(简称乙方)为本企业职工。
双方根据平等自愿、协商一致的原则,订立劳动合同,确定劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。
一、合同期限(一)本合同自_________年_________月_________日起生效。
本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第_________种形式:1、无固定终止期限(即长期合同,但可按本合同第九条变更、解除和终止)。
2、合同有效期限_________年,至_________年_________月_________日止。
3、合同期限至_________工作(任务)完成时终止,其完成的标志事件是_________。
(二)新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起_________个月内为试用期。
(三)本合伺由甲乙双方各存一份。
鉴证时还需交鉴证机构一份。
均具有同等效力。
二、工作任务(一)乙方生产(管理)工种(岗位):_________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
三、工作时间甲方实行国家规定的工作时间制度。
甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每月累计不得超过三十六小时,每个工作日连续加点不得超过三小时。
四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等有薪假期待遇。
五、劳动报酬(一)乙方工资分配形式、标准:1、工资标准、形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执行;2、乙方月工资收入,由甲方按企业工资制度,根据乙方工作业绩、出勤和纪律情况,考核发放;3、甲方在合同期内,有权根据按劳分配原则及经营指标变化、经济效益高低,依法修改企业工资分配制度。
销售劳动合同范本4篇
销售劳动合同范本4篇篇1销售劳动合同范本甲方(公司名称):___________乙方(个人姓名):___________根据《中华人民共和国劳动法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平、公正的原则,经充分协商,就乙方加入甲方公司,担任销售岗位,达成如下协议,以兹共同遵守:第一条工作岗位乙方被聘为甲方公司的销售员,负责推广销售公司产品,开拓新客户,维护老客户,完成公司下达的销售任务,提高销售业绩。
第二条工作时间乙方的工作时间为一周工作五天,每天工作8 小时,工作时间由甲方安排。
乙方应当按时上班,不得迟到早退,不得私自请假。
第三条工资及福利1. 乙方的基本工资为______元/月,工资的支付方式为每月底结算一次,实际工资应按照销售业绩进行计算,达到销售目标者可获得相应的提成奖励。
2. 乙方享有法定节假日休息及带薪年假。
3. 乙方在工作中遇到问题需要公司提供帮助,公司将提供相应的培训及技术支持。
第四条保密条款乙方应当保守公司的商业秘密,不得私自泄漏公司的业务信息及客户资料,否则将承担相应的法律责任。
第五条合同解除1.双方如需解除合同,应提前一个月书面通知对方,并经双方协商达成一致意见。
2.乙方在试用期内表现不佳,经公司考核后可被辞退。
第六条其他约定1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为一年。
2.本协议未尽事宜,按照双方共同协商决定。
甲方(公司代表):___________ 乙方(签字):___________签订日期:___________ 签订地点:___________篇2销售劳动合同范本甲方(雇主):__________公司乙方(员工):__________为了明确甲乙双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,经甲、乙双方自愿协商,签订如下销售劳动合同:一、工作内容1. 乙方作为销售人员,负责公司产品的销售工作,包括但不限于开发客户、拜访客户、推广产品、完成销售任务等工作。
销售劳动合同范本通用版5篇
销售劳动合同范本通用版5篇篇1销售劳动合同范本通用版甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方为适应公司发展需要,拟聘用乙方担任销售人员,共同遵守本合同之约定,经双方平等协商,在诚信、公平的基础上,特订立本合同。
一、工作内容1.乙方应按照公司的要求,认真履行销售工作,完成公司下达的销售任务。
2.乙方需要积极开拓市场,寻找潜在客户,维护和拓展客户资源,提升公司产品的知名度和市场占有率。
3.乙方应遵守公司的规章制度,积极配合公司的销售团队,保持团队的凝聚力,共同完成销售目标。
二、工作时间1.乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由公司根据实际情况确定。
2.公司有权安排乙方在非工作时间进行业务拓展或参加相关会议。
三、工资待遇1.公司每月向乙方支付基本工资(具体数额根据双方协商确定)。
2.公司根据乙方的销售绩效,提供相应的提成或奖励。
四、保密责任1.乙方不得泄露公司机密信息,包括但不限于客户信息、产品资料、销售策略等。
2.乙方离职后应归还公司所有机密文件或资料。
五、终止合同1.如乙方无故旷工或严重违反公司规定,公司有权解除本合同。
2.乙方可提前一个月书面通知公司,解除本合同。
六、其他条款1.乙方在本合同有效期内不得擅自辞职或转岗。
2.本合同签订后生效,自(起始日期)至(终止日期)止。
3.本合同如有未尽事宜,双方可协商解决。
甲方(公司盖章):乙方签字:日期:日期:本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
以上为销售劳动合同范本通用版的内容,甲乙双方可以在此基础上进行个性化的调整和修改,以适应实际情况。
希望双方遵守合同的约定,共同为公司的发展和销售目标努力奋斗。
篇2销售劳动合同范本甲方:(委托方)名称:注册地址:法定代表人:联系人:联系电话:乙方:(销售人员)姓名:身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方为了扩大销售业务,经过协商并依据《中华人民共和国劳动法》相关规定,双方特订立销售劳动合同,共同遵守以下条款:第一条工作内容乙方应根据甲方的销售计划和要求,负责推广和销售甲方的产品(具体产品名称及要求另行约定),并完成每月销售任务。
销售劳动合同样本6篇
销售劳动合同样本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1销售劳动合同样本甲方(公司):________(以下简称甲方)地址:________法人代表:________电话:________乙方(个人):________(以下简称乙方)身份证号:________联系方式:________鉴于甲方需要招聘销售人员,乙方愿意应聘,并且双方经过充分协商,达成如下协议:第一条工作岗位:乙方作为甲方的销售人员,主要负责公司产品的推广和销售工作。
第二条工作时间:乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间由双方协商制定,需要加班时甲方支付相应加班工资。
第三条工资待遇:甲方将提供乙方基本工资为______元/月,另外根据乙方的工作表现再行发放相应的提成奖金,具体的提成比例双方另行协商。
第四条试用期:乙方进入公司工作的前三个月为试用期,期间工资为______元/月,试用期满后根据工作表现决定是否转正,并调整工资待遇。
第五条保密责任:乙方在工作期间了解到的公司机密信息以及客户信息均为公司的商业机密,乙方必须保守秘密,不得向外界泄露,否则公司有权解除劳动合同并追究乙方的法律责任。
第六条工作规范:乙方在工作期间要认真履行工作职责,遵守公司的规章制度,服从管理决定,如有违反公司规定的行为,公司有权对乙方进行相应的处理。
第七条合同解除:双方协商一致或者符合法律规定的情况下,可以解除本劳动合同,解除合同必须提前30天通知对方,并进行结算。
第八条其他约定:本合同未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(公司):____________乙方(个人):____________签订日期:________以上是关于销售劳动合同的样本,双方在签订合同前应仔细阅读,确保合同内容清晰明了,以确保双方权益。
愿双方能够携手合作,共同发展。
篇2销售劳动合同样本甲方(公司名称):地址:法定代表人:联系电话:乙方(个人姓名):证件号码:联系电话:鉴于甲方需聘用乙方从事销售工作,为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经甲乙双方协商一致,就甲方聘用乙方从事销售工作的相关事宜达成如下协议:一、工作内容1.1 乙方接受甲方聘用,从事销售工作,包括但不限于公司产品的销售、推广宣传等工作。
销售岗劳动合同模板5篇
销售岗劳动合同模板5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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销售人员劳动合同模板6篇
销售人员劳动合同模板6篇篇1甲方(公司):____________________乙方(销售人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求,担任销售人员的职务,完成分配的销售任务。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的销售场所。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊情况需调整工作时间的,应经甲方同意。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月,根据销售业绩另有相应的奖金和提成。
2. 甲方根据企业经营效益、地方政府公布的物价上涨指数及国家的相关法律法规对薪资进行适当调整。
3. 乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方应诚实守信,保守甲方的商业秘密,不得损害甲方的利益。
3. 如乙方违反劳动纪律,甲方有权按照相关规定进行处理。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出,拒不改正的。
3. 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或者受伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化(如公司重组、合并等),致使原劳动合同无法履行,经双方协商不能达成协议的。
销售人员劳动合同范本5篇
销售人员劳动合同范本5篇第1篇示例:销售人员劳动合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(公司法定代表人)电话:(公司电话)乙方:(销售人员姓名)身份证号:(销售人员身份证号)住址:(销售人员住址)联系电话:(销售人员联系电话)鉴于甲方需要招聘销售人员,乙方愿意加入甲方,经双方协商一致,达成以下协议:第一条工作内容1.乙方须认真遵守公司的各项规章制度,服从公司的管理,完成公司交办的销售任务;2.乙方必须按照公司的业务计划开展销售工作,努力完成销售业绩目标;3.乙方要积极开展市场调研,了解市场动态,提供市场情报和建议;4.乙方要认真记录、整理销售数据,及时向公司汇报销售情况。
1.工作时间:乙方每周工作时间为40小时(具体上班时间另行协商);2.乙方应按照公司的值班安排,做好销售工作的时间安排;3.如有特殊情况需加班,应提前向公司汇报并取得同意。
第三条薪酬待遇1.乙方工资构成以底薪+提成为主,底薪为xx元/月,提成按照销售额的xx%计算;2.乙方每月底薪固定发放,提成根据销售额来计算并于次月发放;3.其他奖励方式:公司将根据乙方的工作表现,给予相应的奖励或者晋升机会。
第四条保密义务1.乙方在工作期间获悉的公司商业秘密和客户信息,均属于公司的机密信息;2.乙方须对公司的机密信息严格保密,不得泄露给第三方;3.离职后,乙方应归还公司所有的文件、资料,并保证不再利用公司的机密信息。
第五条合同期限1.本劳动合同自双方签字生效起,至xx年xx月xx日终止;2.试用期为xx个月,试用期销售人员享有与正式员工相同的福利待遇;3.试用期满,根据乙方的工作表现及公司情况决定是否转为正式员工。
第六条其他事项1.本合同未尽事宜,双方可另行协商;2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司名称):乙方(销售人员签字):签字:签字:以上为销售人员劳动合同范本,请双方仔细阅读并按照约定执行。
销售公司劳动合同6篇
销售公司劳动合同6篇篇1销售公司劳动合同甲方(公司):____________(以下简称“公司”)乙方(员工):____________(以下简称“员工”)根据《中华人民共和国劳动合同法》和双方自愿的原则,甲、乙双方本着互相尊重、公平自愿、诚实守信的基本原则,就甲方聘用乙方为销售员达成如下协议,共同遵守并履行:第一条试用期1.1 定义:本合同自____________起生效,试用期为__________自本合同生效之日起计算。
1.2 试用期内:在试用期内,甲方有权根据乙方的实际表现决定是否正式聘用乙方。
乙方应按照要求全力以赴地完成各项任务。
通过试用期后,根据双方协商确定是否继续合作。
第二条职位和职责2.1 乙方被聘用为销售员,具体职责包括但不限于:1) 开展客户拓展和维护工作,完成销售任务;2) 根据公司的销售政策和要求,提高销售绩效;3) 协助公司举办销售推广活动等。
2.2 乙方应按照公司的工作要求和管理规定完成工作任务,并按照公司要求完成相关报告。
第三条薪资和福利待遇3.1 乙方的薪资和福利待遇将根据公司的规定执行,具体内容另行约定。
3.2 乙方在工作期间享受国家规定的各项社会保险福利。
第四条工作时间和休假4.1 乙方的工作时间为每周工作40小时,具体工作时间、休息日和休假等事宜根据公司的规定执行。
4.2 乙方享有带薪年假、婚假、产假等。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间和离职后应保守公司的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。
第六条终止合同6.1 在合同有效期内,任何一方需要终止合同的,应提前__________通知对方,并经双方协商同意解除合同。
6.2 在试用期内,任何一方可以单方面终止合同,无需经过协商。
第七条违约责任7.1 任何一方在合同期间未履行合同义务或者违反合同内容,应承担相应的责任,如给对方造成经济损失的,应承担赔偿责任。
第八条其他事项8.1 在未尽事宜及争议解决:本合同未尽事宜由双方协商解决,如不能协商解决的,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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员工劳务协议
为了保护企业和劳动者的合法权益,依法确定劳动关系,甲、乙双方参照《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动法)和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。
一、本协议签约双方
甲方:__________________________________________(以下简称甲方)乙方:___________________________________________(以下简称乙方)
二、劳动协议期限
劳动协议固定期限:自年月日起至年月日止。
三、工作职责
(一)甲方聘用乙方在部门工作(岗位)。
乙方需按甲方确定的时间内按质按量完成工作内容。
(二)甲方确因工作需要或因乙方的能力和表现,可变更乙方的工作岗位,乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。
四、工作时间和休息休假
(一)因甲方工作特性决定,甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间:
标准工时制:每周周一至周六工作,每日工作 8个小时,每周正式上班天数为六天。
每周至少休息一天。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)节假日及下班时间员工因未完成本职工作自愿加班或补班者,公司不支付加班费。
(四)甲方依工作情况适当调整安排员工的法定节假日。
五、劳动保护,工作条件
(一)甲方应按劳动法有关规定为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,具体按本公司规章制度办理。
(二)乙方患病或非因工负伤的,甲方参照国家关于医疗期的规定执行。
(三)试用期间如变更单位,需提前半个月通知甲方,双方协商终止试用合
同。
六、劳动报酬
(一)按甲方现行工作制度和工资分配方式,乙方月基本工资为(人民币) 元。
(二)甲方实行新的工资制度,调整工资水平或乙方岗位(职务)发生变动
时,工资待遇应予以调整。
(三)甲方的发薪日期为每月日,发放上月工资。
业务佣金的计算为成交
每套房屋总价的 %,业务佣金发放日期视具体项目而定,最晚日期不超过甲方
拿到业务佣金的当月。
甲方不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
七、社会保险
(一)乙方成为公司正式员工后,享有甲方为其缴纳综合保险。
(可以
协商暂定)
八、劳动纪律和奖惩办法
甲方依法制定各项规章制度(员工守则、规章制度、保密协议),乙方在协
议期内应严格遵守执行。
甲方对于模范遵守规章制度的及工作成绩优异者按公司有关奖惩规定给予
精神鼓励和物质鼓励,对违反企业规章制度的可给予批评教育或纪律处分;严重
者,甲方有权予以辞退。
甲方不得对乙方进行体罚、殴打、搜身、拘禁和侮辱以及锁闭工作场所限制
乙方人身自由。
九、辞退和辞职条款
符合下列情形者,甲方可以解除协议,辞退乙方:
1、在试用期内,被证明不符合录用条件的;
2、乙方在患病或者非因公负伤,在规定医疗期满后,不能从事甲方工作的;
3、乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;
4、乙方因玩忽职守、严重失误、私营舞弊,对甲方利益造成重大损失的;
5、乙方不能胜任公司,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的;
6、劳动协议订立时所依据的客观情况发生重大变化致使原劳动协议无法履行,经当事人协商不能就变更劳动协议达成协议的;
7、在劳动协议中另有约定的。
符合下列条件之一的,劳动协议自动解除:
1乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;
2甲方宣告解散的。
3合同期限届满
4双方约定的试用期劳动合同终止条件出现
符合下列情况之一的,乙方可以提出辞职:
1、甲方不按劳动协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;
2、甲方以暴力威胁或非法限制乙方人身自由手段强迫劳动工作的;
3、双方没有其他特殊约定事项,乙方可提出辞职。
有下列情况之一的,甲方不得解除劳动协议,辞退乙方:
1、乙方因病、非工负伤,在本公司规定治疗期间的;
2、乙方在孕期、产期和哺乳期间的;
3、劳动协议期限未满又不符合以上第九条第一款规定的;
4、乙方因公负伤,完全或大部份丧失劳动能力的,在本公司规定的工伤期内。
十、双方协商一致,约定下列条款
(一)乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的,甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。
(二)由甲方出资对乙方进行专业技术培训,并要求乙方履行服务期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。
(三)甲乙双方需要约定的其它事项(员工守则)。
十一、违约责任,劳动争议
(一)劳动协议依法订立,即具有法律约束力,双方应当全面履行,并严格依法执行劳动协议的变更、解除、终止、续订和给付经济补偿的规定。
(二)甲乙双方因履行本协议发生劳动争议,可以协商解决。
不愿协商
或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
(三)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。
十二、其他事项
(一)劳动协议期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当在3个工作日内告知甲方,以便于联系。
无论何种原因,乙方离开甲方公司,应及时办清移交手续。
本协议未及事宜,参考《员工守则》。
(三)本协议期满后自行终止;如双方有意续签,双方另签协议。
(四)本合同经双方签章审查鉴定后生效,并对双方都具有约束力,应严格履行。
如有违约,违约方愿承担违约责任,并赔偿损失,支付违约费用。
甲方(盖章):乙方(签名):
法定代表人、负责人或户籍所在地:
委托代理人(签名):身份证号码:
家庭住址:
日期:年月日日期:年月日。