2016年员工入职离职登记表
员工离职登记表
员工离职登记表
员工离职登记表姓名所在部门离职原因因辞职合同期满其他：原因离职。
员工(签字)：年月日主管领导意见□同意该
员工离职。
□不同意该员工离职：原因：。
主管领导(签字)：年月日工作交接情况□该员工已办理完工作交接。
□该员工
尚未办理完工作交接：原因：。
经办人(签字)：年月日物品交回情况□该员工已办理完物品交回事宜。
□该员工尚未办理
完物品交回事宜：原因：。
经办人(签字)：年月日财务清算情况□已同该员工结清财务事宜。
□尚未同该员工结清财务
事宜：原因：。
财务主管(签字)：年月日东方同华。
员工入职离职管理登记表
2023年1月2月3月4月5月1月2月3月4月5月6月11111111111入职人数7月8月9月10月11月离职人数7月8月9月10月11月12月12人1111112人111111入职日期姓名入职部门岗位招聘来源备注离职日期姓名部门岗位入职日期离职原因工作时长（月）2023/1/1千库1单位1招聘网12023/1/1千库12022/10/8不适应32023/2/1千库2单位2招聘网22023/2/1千库22020/7/6薪酬低312023/3/1千库3单位3招聘网32023/3/1千库32021/5/9伙食差222023/4/1千库4单位4招聘网42023/4/1千库42022/3/6住宿差132023/5/1千库5单位5招聘网12023/5/1千库52022/10/8个人原因72023/6/1千库6单位1招聘网22023/6/1千库62020/7/6不适应352023/7/1千库7单位2招聘网32023/7/1千库72021/5/9薪酬低262023/8/1千库8单位3招聘网42023/8/1千库82022/3/6伙食差172023/9/1千库9单位4招聘网12023/9/1千库92022/10/8住宿差112023/10/1千库10单位5招聘网22023/10/1千库102020/7/6个人原因392023/11/1千库11单位3招聘网32023/11/1千库112021/5/9个人原因302023/12/1千库12单位4招聘网42023/12/1千库122022/3/6个人原因21000员工入职离职管理登记表入职离职0.511.51月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月入职人数00.511.51月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月离职人数。
员工离职登记表
登记时间：
离职人员姓名
工作部门
职务
入职时间
离职时间
工号
离职原因：
物品移交以及工资费用结算
本部门
物品内容
移交情况
负责人签字
图书、资料、合同文本：
图纸、文件移交：
工具、文具等：
有关客户信息、客户资料交接：
其他事项：
行政部
电脑及电子文档：
办公用品：
解除劳动合同：
办理离职手续：
财务部
工资结算
工资标准
本月出勤天数
补（扣）工资事由
补（扣）金额
应发Байду номын сангаас资
本人确认及同意上述登记内容，离职移交物品及工资结算手续办理完毕，特此确认。
离职人签字：
时间：年月日
分管领导审批：
总经理审批：
备注：
员工离职手续记录表
员工离职手续记录表
员工离职手续记录表
员工信息：
姓名：
工号：
部门：
职位：
入职日期：
离职信息：
离职日期：
离职原因：
是否提前通知：
是否签署离职协议：
离职手续：
1. 通知部门经理及上级领导，并提交离职申请。
2. 填写离职申请表，包括个人信息、离职原因等。
3. 提交离职申请表至人力资源部门，并办理离职手续。
4. 人力资源部门确认离职申请，并安排离职面谈。
5. 进行离职面谈，了解员工离职原因，并解答相关问题。
6. 确认员工是否提前通知离职，记录在离职手续记录表中。
7. 如员工未提前通知离职，核对相关政策规定，进行相应处理。
8. 如员工提前通知离职，确认是否签署离职协议。
9. 如员工签署离职协议，核对协议内容，并记录在离职手续记录表中。
10. 确认员工离职日期，并填写在离职手续记录表中。
11. 完成离职手续记录表，归档并保存。
备注：
- 离职手续记录表为公司内部文件，仅供人力资源部门参考使用。
- 离职手续的具体步骤和要求可根据公司政策进行调整。
- 在离职过程中，应确保员工的合法权益，遵循相关法律法规。
员工入职离职登记表
员工入职离职登记表
一、入职登记表
1.姓名：
2.性别：
3.出生日期：
4.紧急联系人：
5.学历：
6.专业：
7.工作经验：
8.上一家单位名称及职位：
9.入职日期：
10.职位：
11.薪资：
12.福利待遇期望：
13.居住地：
14.交通方式：
15.其他备注：
二、离职登记表
1.姓名：
2.性别：
3.出生日期：
4.离职日期：
5.在职时长：
6.最后职位：
7.离职原因（多选）：
a) 个人原因
b) 公司原因
c) 其他原因（请注明）：
8.离职手续办理情况：
a) 已完成全部手续
b) 正在办理中
c) 其他情况（请注明）：
9.是否愿意推荐给其他公司或机构（如推荐，请填写推荐人联系
方式）：
a) 是
b) 否
10.对公司的建议或意见：。
员工离职登记表(最新范本模板)
签名： 日期：年月日
员工离职登记表№：
离职人姓名
离职前所在部门
离职前岗位
入职时间
申请离职日期
执行离职日期
离职类别
□辞职□自动离职□辞退□合同到期□试用期终止□其它
本人
意见
签名:
所在
部门
意见
部门负责人:
交接
手续
交接类别
接收部门
交接情况
工作交接
所在部门或车间
接收人签名：
物品交接
管理部门
接收人签名：
财务有关交接
财务部门
接收人签名：
人力
资源
部门
意见
签名:
总经
理意
见
签名：
财务
结算
结算内容
结 算 情 况
本人签认
工资结算
其它
劳动
关系
解除
确认
1.本人确认及同Байду номын сангаас上述登记内容，离职移交和工资结算等手续办理完毕。
2.本人确认于年月日与浙江冠川金属制品有限公司解除劳动合同关系。
3.公司并无拖欠本人工资、福利及其他应付款项。
4.公司对本人并无其他须承担责任之义务。
离职表(2016版)
欠款金额
经办人签字
账号
经办人签字
经办人签字
集团员工离职申请表
姓名 入职日期 离职类别 单位 申请辞职日期 □ 个人辞职 □ 公司解聘 职务 考勤截止日期 离职办理日期
离职原因
本审批
分公司总 经理审批
人力资源部 核准
总经理/副总 经理审批 （请继续办理离职手续确认表所列内容）
离职手续确认表
单位 工作交接情况 工作交接内容如下：（此栏可另附纸） 工作交接是否清楚？（请直接主管填写） □ 是 准于 月 日离职，请办妥下列手续。 □ 否 欠缺内容： 部门经理签字： 用品收缴情况 应收回物品 发放部门 收缴情况 个人领用的办公文具 □已收 □未收 所在部门 特殊岗位领用的物品 □已收 □未收 工服 □已收 □未收 资材部 特殊岗位领用的物品 □已收 □未收 工牌 □已收 □未收 人力资源部 员工手册/培训资料等 □已收 □未收 账务情况 清理项目 清理部门 清理情况 有无借款、欠账 □有 □无 有无票据、财务未清事项 财务部 □有 □无 其它 □有 □无 信息资源 确认项目 确认部门 取消情况 集团邮箱 □是 □否 微博认证、QQ、淘宝旺旺等 信息部 □是 □否 彩铃/其他 □是 □否 人事变更内容 变更事项 1、劳动合同解除，人事档案转出； 2、社会保险终止；（增减变化表） 3、电子档案变更维护及其它。 欠缺物品 经办人签字 姓名 职务
员工入职离职表
事
4. 员工手册： □无□有
5. 员工胸卡： □无□有
财
1.借支/扣款：□无□有
务
以上款项请于年月日到我司财务部领取
部门总监意见
主管部长意见
人力资：1.离职人员应于离职前，亲自填妥并交各部门相关承办人移交签注。
2.本单经总经理批示后，影印一份自存，正本送行政办公室存查。
录用员工入职登记表
姓名
性别
出生年月日
民族
贴
照
片
处
QQ：
籍贯
身份证号码
婚否
最高学历
毕业时间
毕业学校
所学专业
政治面貌
期望月薪
手机
爱好特长
（家）联系电话
资格证书
家庭住址
主
要
工
作
经
历
起止时间
在何单位
任何工作
证明人
与本人关系
家庭主要成员
工作单位
现任何职
联系电话
何时何地受过何种专业培训
填表人签名：_________________ 应聘岗位:填表时间：___________________
职务
离职
原因
申请人： 年 月 日
部门
应移交项目
情况说明
交接人签注
1.顾客资料：□无□有
现
2.销售资料：□无□有
任
3.电脑：□无□有
职
4.经手文件：□无□有
部
5.培训资料：□无□有
门
6.公司钥匙：□无□有
7.现经办事项：□无□有
8.未办之事项：□无□有
备注
承办人签注
1.统筹报增日期：□无□有
员工入职离职表
姓名
关系
年龄
工作单位及职业
联系电话
学校名称
起止时间
ห้องสมุดไป่ตู้
专业
所获证书
部门经理意见 人事质检部意见
总经理审批
本人谨声明所填内容全部属实，并无任何刑事记录在案。 填表人签字： 填表日期：
员工入职登记表
入职日期： 部 姓 门 名 职 性 民 务 别 族 政治面貌 学 历 年 月 日
出生年月 籍 贯
英语水平 婚 否
身份证号 户口所在地 邮政编码 起止时间 工 作 简 历 身高（米） 工作单位
户口性质 联系电话 体重（斤） 工作内容
(是/否)有健康证
职务
家 庭 主 要 成 员 学 历 或 培 训 情 况
员工入职离职表
事4Βιβλιοθήκη 员工手册： □无□有5. 员工胸卡： □无□有
财
1.借支/扣款：□无□有
务
以上款项请于年月日到我司财务部领取
部门总监意见
主管部长意见
人力资源部意见
总经理批示
年 月 日
说明：1.离职人员应于离职前，亲自填妥并交各部门相关承办人移交签注。
2.本单经总经理批示后，影印一份自存，正本送行政办公室存查。
员工入职离职表(共4页)
录用员工入职登记表
姓名
性别
出生年月日
民族
贴
照
片
处
QQ：
籍贯
身份证号码
婚否
最高学历
毕业时间
毕业学校
所学专业
政治面貌
期望月薪
手机
爱好特长
（家）联系电话
资格证书
家庭住址
主
要
工
作
经
历
起止时间
在何单位
任何工作
证明人
与本人关系
家庭主要成员
工作单位
现任何职
联系电话
何时何地受过何种专业培训
填表人签名：_________________ 应聘岗位:填表时间：___________________
入职手续清单
姓名： 性别： 年龄：
入职时间： 部门： 入职岗位：
行政部意见：
签名：
日期：
个人资料准备情况：
□员工入职登记表
□身份证复印件
□学历证书复印件
□驾驶证复印件
□1寸红底照片6张
□会计证复印件
□其它证书复印件
□ 考勤号
任职部门意见：
签名：
员工离职登记表
资源
部门
意见
签名:
总经
理意
见
签名：
财务
结算
结算内容
结 算 情 况
本人签认
工资结算
其它
劳动
关系
解除
确认
1.本人确认及同意上述登记内容，离职移交和工资结算等手续办理完毕。
2.本人确认于年月日及浙江冠川金属制品有限公司解除劳动合同关系。
3.公司并无拖欠本人工资、福利及其他应付款项。
4.公司对本人并无其他须承担责任之义务。
员工离职登记表№：
离职人姓名
离职前所在部门
离职前岗位
入职时间申请ຫໍສະໝຸດ 职日期执行离职日期离职类别
□辞职□自动离职□辞退□合同到期□试用期终止□其它
本人
意见
签名:
所在
部门
意见
部门负责人:
交接
手续
交接类别
接收部门
交接情况
工作交接
所在部门或车间
接收人签名：
物品交接
管理部门
接收人签名：
财务有关交接
财务部门
接收人签名：
5.本人承诺今后本人一切行为及公司无关，并放弃对因劳动关系产生任何争议提起仲裁及诉讼权利。
签名： 日期：年月日