简历的组成部分
简历包括哪些内容

简历包括哪些内容集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。
包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。
现在一般找工作都是在通过网络来找,因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。
1、个人资料:必须有姓名、性别、联系方式(固定电话、手机、电子邮箱、固定住址),而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况,可有可无。
2、学业有关内容:毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家,然后是获得的学位及毕业时间,学过的专业课程(可把详细成绩单附后)以及一些对工作有利的副修课程以及您的毕业设计等。
3、本人经历:大学以来的简单经历,主要是学习和担任社会工作的经历,有些用人单位比较看重你在课余参加过哪些活动,如实习,社会实践,志愿工作者,学生会,团委工作,社团等其他活动。
切记不要列入与自己所找的工作毫不相干的经历。
4、荣誉和成就:包括“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”及奖学金等方面所获的荣誉,还可以把你认为较有成就的经历(比如自立读完大学等)写上去。
或者是参加国家学术性竞赛,国际比赛获得的荣誉等。
5、求职愿望:表明你想做什么,能为用人单位做些什么。
内容应简明扼要。
6、附件:个人获奖证明,如优秀党、团员,优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件,计算机等级证书的复印件,发表论文或其他作品的复印件等。
简历表格模板[1]7、个人技能:专业技能,IT技能和外语技能。
同时也可以罗列出你的技能证书。
8、第三方推荐:通过专业的职业测评系统,出具详细客观的测评报告,作为第三方推荐信,附在简历后面作为求职推荐的形式。
一方面说明求职者的职业性格、职业兴趣,另一方面有利于用人单位判断求职者与岗位的匹配情况。
求职简历格式:简历的组成要素

求职简历格式:简历的组成要素以下是关于求职简历格式:简历的组成要素的文章!1 求职信英文叫cover letter,有的书本和一些求职培训教程中会有这个部分。
但实际上现在在简历中使用求职信的人已经很少了,因为大多数企业的hr都没时间去看求职信,而且大多数人的求职信都写不好,基本上都是中文很啰嗦,英文文笔不怎么样,语法又不过关,白白增加被删的风险。
2 个人信息部分(1)简历标题:不要再用土得掉渣的“简历”两个字作为标题了,直接用你的名字“×××”。
这样显得更突出,更一目了然。
(2)出生年月日:一定要按实际填写并与身份证上的信息相符。
hr会根据求职者的实际年龄来评价他工作时间的长短。
(3)联系电话:把手机和固定电话都写进去。
尤其是一定要填上可以长期找到求职者的固定电话号码。
不少求职者经常会更换手机号码,或者手机碰巧没有电,错失了hr通知面试的机会。
电话号码放在靠前醒目的位置,这样便于hr 与你联系。
(4)户口:如果是本地生源,务必写上,有些企业或者机关单位会指定只要本地生源。
(5)政治面貌:如果应聘的是国企或政府单位,政治面貌是党员的话,请写上,这一项会得到加分。
但如果应聘外企就不必了,外企不关心这个。
(6)籍贯、体重、身高:如果不是应聘公关部或者模特类的职位,就没有必要写,没有人关心这些。
(7)邮箱:尽量用自己常用的私人邮箱,不要用各大招聘网站分配的邮箱,否则显得很没有诚意和不专业。
(8)期望年薪和现有年薪:千万不要写上任何具体数字,一旦这两个数字与企业的心理期望值不符,就会变成他们淘汰你的简历的原因。
美人王昭君因为画师在她画像的眼角上多加了一颗泪痣,便连殿选的机会都没有了,着实可惜。
在简历上出差错也是这样的道理。
现有年薪可以不填,期望年薪写“面议”即可。
(9) 相片:在简历里贴上自己的相片是职场新人经常犯的错误。
除非你对自己的相貌非常自信,而且应聘的是总经理秘书或者人力资源部职员等对相貌有一定要求的职位,否则没有必要贴。
个人简历怎么写

个人简历怎么写简历是求职应聘的第一道门槛。
那关于个人简历的写法有哪些呢?下面是为你整理的个人简历的写作方法,希望对你有帮助。
个人简历的写作技巧基本内容标准的求职简历主要由四个基本内容组成:基本情况:姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。
教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。
所参加的各种专业知识和技能培训。
工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职简历的精髓部分。
其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。
精简一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历,他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。
如果你寻求一个专业或技术职位,写上一两页的简历是正常的。
一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历,而简短的简历往往又比冗长的简历难写。
所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩,使之简短有力。
关注条件对于用人单位来说,简历是第一关,面试才是第二关。
在简历中,人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件,如果达到了则会考虑通知当事人来面试。
所以,在写简历时一定要关注对方的招聘条件,并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。
这样他们就会通知你去面试了。
表达能力毕业生个人简历制作时一定要尽情地表现你自己,而不是别人。
在你的个人简历中展现你的技能,并用你自己取得的成果证明它们。
如果你写作表达能力差,最好请写作能力比较强的人帮忙,你可以通过自己口述的方式让别人边听边写,用合适的词来描述你自己。
另外写简历不必拘泥于格式:简历是你自己的简历,所以不管你写什么,只要看着合情合理就行。
简历最好就是实话实说的表现自己,过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。
关注要点在个人简历中,你千万不要简单地列举你所干过的职务。
一定要重点强调你的特别技能以及所取得的成就和证书,就是一份简单的简历也应这样写。
标准简历的基本组成

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------标准简历的基本组成1.基本情况:姓名,性别,出生日期,婚姻状况,联系方式等。
2.教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历,学校,专业,主要课程。
所参加的各种专业知识和技能培训。
3.工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称,职务,就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责,工作性质等,此为求职简历的精髓部分。
4.其他:个人特长及爱好,其他技能,专业团体,著述,证明人等。
求职简历格式主要有两种:通用式:适用于初涉职场的求职者。
主要是按照时间顺序来排列。
在”教育背景”和”工作经历”部分的内容按照先后顺序罗列,不要遗漏。
毕业生求职的简历多为通用型,如果没有”工作经历”,可以将此部分改为”实习经历”。
通用式简历的适用范围不受所申请职位的限制。
缺点是针对性不强。
功能式:适用于行业/职业经验丰富的求职者。
在简历开头即表明求职目标。
简历强调那些能够满足目标雇主需要的技能、能力和资质。
简历内容的定位应当尽可能地贴近于满足职位的要求。
简历内容以工作业绩为1 / 6重点,围绕求职目标展开。
一般在”工作经历”中加入”工作业绩”一栏,详细说明申请该职位的经验,背景及其他优势条件,比如参与/领导过什么项目,担任何种职位,与什么公司/单位进行过合作,解决什么问题,取得什么业绩,获得何种奖励等。
功能式简历针对性强,是在某一行业拥有比较丰富经验的求职者在申请自己熟悉的工作职位时使用的简历格式。
功能式简历的使用有局限性,不可用于其他行业/职位的求职。
如果求职者从事过多种职业在其”工作经历”部分也可以按照所从事过职业的类别进行分类,而不是单纯按照时间顺序。
此为所谓的归类/功能式简历。
个人简历范文内容
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个人简历范文内容
标准的求职简历基本组成部分:
基本情况:姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。
教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。
所参加的各种专业知识和技能培训。
工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职简历的精髓部分。
自我评价:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。
姓名:XX
性别:XX
年龄:XXX岁
身高:XXXXX
婚姻状况:XXXXX:
最高学历:本科工作经验:1-3年
联系地址:求职意向:
最近工作过的职位:XXXX有限责任公司
期望岗位性质:全职
期望月薪:2000~3000元/月
期望从事的岗位:文案创意,行政专员/助理,其他文职类职位,网站编辑,其他计算机类职位,教育培训,培训督导,咨询专员/助理期望从事的行业:计算机软件/硬件,互联网/电子商务,汽车/汽车装潢/零配件,家居/室内设计/装潢,教育/培训。
个人简介个人简历模板

熟悉财务软件如金蝶、用友等的使用 操作。
具备良好的沟通协调能力和团队合作 精神。
05
荣誉与奖项
获奖名称与级别
• 国家级奖学金 • 国家奖学金 • 国家励志奖学金 • 校级奖学金 • 一等奖学金 • 二等奖学金 • 三等奖学金
获奖时间与地点
国家级奖学金
通常在学年末颁发,颁发地点为北京或其他相关国家部 门。
英语
CET-6证书,具备良好的英语听说读写能 力。
普通话
标准普通话,具备良好的口头表达能力。
计算机技能
熟练使用Office办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等。
掌握基本的前端开发技能,如HTML、CSS、JavaScript等。
其他技能与特长
01
02
03
持有中国注册会计师(CPA)证书。
校级奖学金
通常在学年末颁发,颁发地点为学校礼堂或相关学院会 议室。
其他荣誉与奖项
优秀学生干部
一般由学校或相关学院颁发, 以表彰在领导能力、组织能力 和团队协作方面表现突出的学 生干部。
社会工作积极分子
由学校或相关社区颁发,表彰 在社会工作中表现积极、热心 公益的学生。
06
个人爱好与兴趣
爱好与兴趣名称
个人简介个人简历模板
2023-11-05
目录
• 个人基本信息 • 教育背景 • 工作经历 • 技能与特长 • 荣誉与奖项 • 个人爱好与兴趣
01
个人基本信息
姓名
总结词
重要的身份标识
详细描述
姓名是个人身份的重要标识,在简历中用于展示给招聘者留下初步印象。
性别
总结词
基本个人信息
详细描述
简历兴趣爱好模板
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简历兴趣爱好模板作为一份简历的重要组成部分,兴趣爱好模板的编写至关重要。
在这里,我将分享一份简洁而生动的兴趣爱好模板,希望对大家有所帮助。
兴趣爱好。
1. 体育运动。
对体育运动的热爱是我个人的一大特点。
长期坚持运动,不仅有助于保持身体健康,也培养了我的团队合作意识和领导能力。
我喜欢参加各种体育活动,如篮球、足球、游泳等,这些运动不仅丰富了我的业余生活,也让我在工作中更有活力和耐力。
2. 阅读。
阅读是我业余生活中不可或缺的一部分。
我喜欢阅读各种类型的书籍,包括文学、历史、科学等。
阅读不仅拓宽了我的知识面,也提升了我的思维能力和表达能力。
通过阅读,我可以不断地学习和成长,这对我的工作和生活都有着积极的影响。
3. 旅行。
我热爱旅行,喜欢去不同的地方感受当地的风土人情。
旅行不仅可以放松我的身心,也让我拓展了视野,结识了不同的朋友。
在旅行中,我可以学到很多新鲜的事物,这些经历也让我变得更加开放和包容。
4. 志愿者活动。
我喜欢参与各种志愿者活动,帮助他人是我的一种乐趣。
通过志愿者活动,我可以感受到帮助他人的快乐,也让我更加懂得珍惜自己所拥有的一切。
志愿者活动也锻炼了我的责任感和团队合作能力,让我在工作中更加成熟和稳重。
5. 艺术。
我对艺术有着浓厚的兴趣,喜欢欣赏各种形式的艺术作品,也喜欢自己尝试一些艺术创作。
艺术让我感受到生活的美好,也让我更加热爱生活。
通过艺术,我可以表达自己的情感和思想,也让我在工作中更加有创造力和想象力。
以上就是我的兴趣爱好模板,希望对大家有所帮助。
兴趣爱好不仅可以让我们放松身心,也是我们个人特质的体现。
在编写简历时,合理地展现自己的兴趣爱好,可以让面试官更好地了解我们,也可以为我们的简历增添亮点。
希望大家都能找到自己真正喜爱的事物,并在其中获得快乐和满足。
简历求职信的内容结构包括

简历求职信的内容结构包括
尊敬的招聘者,
我是XXX,来自XXX,我很高兴有机会向您展示我的能力和
潜力,我相信我的经验和技能能够为贵公司带来巨大的价值。
第一部分:自我介绍
我毕业于XXX专业,具有XXX年的相关工作经验。
在之前
的工作中,我负责XXX工作,积累了丰富的经验和技能。
我
有很强的责任感和团队合作精神,善于沟通和解决问题。
我熟练掌握XXX软件,具备较强的XXX能力,能够胜任您公司
的工作要求。
第二部分:优势和特长
我具有较强的学习能力和适应能力,能够快速适应新环境和新工作。
我善于分析问题和解决问题,有较强的组织和计划能力。
我有较强的抗压能力,能够在工作中保持冷静并有效处理各种突发情况。
我具有良好的团队合作精神,能够与同事和领导建立良好的合作关系。
第三部分:为什么选择贵公司
我对贵公司的业务和发展前景有较深的了解,深信自己能够为贵公司的发展贡献力量。
贵公司在行业内具有较好的口碑和发展前景,我希望能够加入贵公司,共同成长和发展。
我相信贵
公司能够给我提供一个良好的发展平台和广阔的发展空间,我愿意为贵公司的发展贡献自己的才华和能力。
第四部分:结束语
我非常期待有机会与贵公司面谈,展示我的能力和潜力。
我坚信自己能够胜任贵公司的工作要求,为贵公司带来更多的价值。
谢谢您的关注和考虑,期待您的回复。
祝贵公司业务发展顺利,愿与您携手共创美好未来。
此致
敬礼
XXX。
简历的组成部分
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简历的组成部分
一份完整的简历一般包括以下几个部分:
1. 个人信息:包括姓名、性别、出生日期、婚姻状况、联系方式(如email、地址等)等基本信息。
该部分一般放在简历的顶部。
2. 求职意向:包括应聘职位、工作地点、薪资要求等。
3. 教育背景:包括毕业学校、专业、学历、毕业时间等。
如果具有相关资格证书或专业证明,也可以顺带提一下。
4. 工作经历:详细介绍曾经任职的公司、职位、工作内容、工作时间等信息。
5. 项目经历:介绍曾经参与的项目、项目名称、所任职位、项目描述、项目成果等信息。
6. 专业技能:列出自己的专业技能,包括计算机等级考试成绩、语言能力等。
7. 自我评价:简要介绍自己的个性特点、禀赋素质、职业心态等自我评价信息。
8. 其他:包括获得荣誉或奖项、参加的社会实践活动、兴趣爱好等。
[工作简历怎么写]个人工作简历怎么写
![[工作简历怎么写]个人工作简历怎么写](https://img.taocdn.com/s3/m/8c37736c59fafab069dc5022aaea998fcc22407a.png)
[工作简历怎么写]个人工作简历怎么写第一篇个人工作简历怎么写:个人简历怎样写作为一名求职者,要研究用人单位看简历的各个细节,我们的个人简历怎样写?看看下面吧!个人简历怎样写1.简历的基本内容标准的求职简历主要由四个基本内容组成:基本情况:姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。
教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。
所参加的各种专业知识和技能培训。
工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职简历的精髓部分。
其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。
2.精简简历的长度和厚度一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历,他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。
如果你寻求一个专业或技术职位,写上一两页的简历是正常的。
一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历,而简短的简历往往又比冗长的简历难写。
所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩,使之简短有力。
3.投递简历的方式如今的IT公司都喜欢采用E-mail的方式来接收简历,当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。
所以除了去招聘会上投一些简历外,你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。
然后以电子邮件的形式发给对方,这样一来对于双方来说都省时省力。
你也免去了打印简历的成本。
4.关注招聘条件对于用人单位来说,简历是第一关,面试才是第二关。
在简历中,人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件,如果达到了则会考虑通知当事人来面试。
所以,在写简历时一定要关注对方的招聘条件,并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。
这样他们就会通知你去面试了。
5.表达能力在写简历时一定要尽情地表现你自己,而不是别人。
在你的简历中展现你的技能,并用你自己取得的成果证明它们。
如果你写作表达能力差,最好请写作能力比较强的人帮忙,你可以通过自己口述的方式让别人边听边写,用合适的词来描述你自己。
个人简历关键技能描述

个人简历关键技能描述作为一份恢宏的个人简历的重要组成部分,关键技能描述能帮助雇主全面了解求职者的能力和潜力。
下面将从技术技能、领导力和管理能力、沟通与协作能力以及问题解决能力等几个方面,详细描述我在职业生涯中取得的重要技能和成就。
技术技能:我具备扎实的编程和软件开发技能,熟练掌握多种编程语言,如Java、Python和JavaScript等。
在使用这些语言开发项目时,我能够设计出高效、优雅并且具有良好代码可读性的程序。
我熟悉各种开发框架和工具,并能够灵活地应用它们来解决复杂的问题。
此外,我熟练掌握数据库管理及优化技术,能够设计和管理大规模、高性能的数据库系统。
领导力和管理能力:我具备良好的领导力和管理能力,能够组织和协调团队的工作。
我在之前的职位中担任项目负责人的角色,成功领导了多个项目的开发并实现了优秀的结果。
我善于与团队成员沟通,并能够激励他们达到最佳表现。
我能够准确评估团队成员的能力和潜力,为项目分配合适的任务,并且能够合理管理资源和时间,确保项目按时交付。
沟通与协作能力:我具备杰出的沟通与协作能力,能够与各种层级和背景的人进行有效的交流。
我善于倾听他人意见,并能够清晰地表达自己的想法和建议。
我能够有效地与团队成员合作,解决问题和完成任务。
无论是面对团队成员、上级还是客户,我能够保持良好的沟通,并能够在各种复杂的情况下协调各方的利益。
问题解决能力:我擅长分析和解决问题,能够快速有效地找到解决方案。
我具备扎实的逻辑思维能力和创新思维能力,能够深入了解问题的本质,并运用多种方法和工具解决问题。
我在之前的项目中成功地解决了许多复杂的技术问题,为公司节约了大量成本和时间。
我对持续学习和追求创新保持着强烈的热情,不断探索新的解决方案,以提升工作效率和质量。
综上所述,我具备扎实的技术技能、出色的领导力和管理能力、优秀的沟通与协作能力,以及卓越的问题解决能力。
我相信这些关键技能将使我成为一个出色的职场人,并为公司的成功做出重要贡献。
简历中怎么写主要成就范文

如何写出出色的简历:主要成就篇
1.明确简历的主要组成部分
在撰写简历主要成就篇之前,需要明确简历的主要组成部分。
通常情况下,简历包括个人信息、教育背景、工作经历、专业技能和主要成就等部分。
明确简历的组成部分有助于更好地组织思路,将主要成就突出展示。
2.突出主要成就
在简历中,主要成就是非常重要的一部分,能够突出强调个人在特定领域内的成就和贡献。
需要将主要成就放在突出位置,比如首页或者顶部。
需要清晰地描述主要成就,使用具体的数字、数据和实例来支持成就陈述。
3.与职业目标相关联
在撰写简历时,需要确保主要成就与职业目标相关联。
将主要成就与职业目标相关联,能够向潜在雇主展示实际能力和经验,增强简历的吸引力。
4.使用有力的动词
在简历中,使用有力的动词能够增强简历的吸引力。
有力的动词能够突出个人的实际能力和成就,让简历更加引人注目。
在描述主要成就时,可以使用如下动词:发现、探索、发展、推动、领导、解决、创新等。
5.调整简历格式
在撰写简历主要成就篇时,需要调整简历格式,使其更加清晰、
易于阅读。
可以使用列表、图、表等方式来展示主要成就,使简历更加生动、具有视觉效果。
同时,需要确保简历格式简洁、易于理解,让潜在雇主能够快速了解个人能力。
写出出色的简历主要成就篇需要深入思考,将主要成就与职业目标相关联,使用有力的动词,并调整简历格式使其更加清晰易于阅读。
通过这样做,能够向潜在雇主展示实际能力和经验,获得更好的求职结果。
如何在简历中突出自己的教育背景与学术成果

如何在简历中突出自己的教育背景与学术成果教育背景和学术成果是求职者简历中的重要组成部分,可以有效地展示个人的学术素养和潜力。
突出自己的教育背景和学术成果可以增加简历的吸引力,提高被雇主注意到的概率。
本文将介绍如何在简历中突出自己的教育背景和学术成果。
一、简历结构在编写简历时,合理的结构是十分重要的。
一个清晰的布局可以使雇主更容易找到感兴趣的信息。
以下是一个常见的简历结构:1. 个人信息2. 教育背景3. 学术成果4. 实习经历5. 研究项目6. 技能7. 荣誉和奖项8. 自我评价9. 其他信息(如社区服务、证书等)二、突出教育背景教育背景通常是简历中的重点之一。
以下是几种方法可以突出自己的教育背景:1. 详细列出学校名称、专业、学位和毕业时间。
确保信息的准确性和一致性。
2. 如果你的学历或学位非常有竞争力,可以将其放在简历的开头部分。
3. 如果你是在知名学府或学科领域内学习,可以在教育背景中突出强调。
4. 如果你有相关的教育证书、荣誉或奖项,可以将其列在教育背景部分下方。
三、展示学术成果学术成果是评估个人能力和成就的重要标准。
下面是一些方法可以在简历中突出学术成果:1. 发表论文:将与应聘职位相关的学术论文列出,包括名称、期刊名称和发表日期。
如果你的论文被广泛引用,可以将引用数列出。
2. 学术演讲和展示:如果你有在学术会议上发表演讲或展示的经历,可将其列出。
包括演讲的主题、会议名称和日期。
3. 研究项目:列出你参与的研究项目,包括项目名称、研究内容和职责。
说明你在项目中所做的具体贡献和获得的成果。
4. 学术工作经历:如果你有任教或助教经历,可以在简历中强调。
列出所教授的课程、指导的学生人数和评价结果。
四、其他建议除了上述提到的突出教育背景和学术成果的方法外,还有一些建议可以帮助你更好地展示自己的学术能力:1. 突出重要信息:使用粗体、斜体或下划线来强调重要的学校名称、学位、论文等关键信息。
2. 使用数据支持:在描述学术成果时,如果有可量化的数据支持,可以加入具体的数字,如论文的引用数、研究项目的经费规模等。
【个人简历】履历表的组成要素

履历表的组成要素★以下是为大家整理的关于履历表的组成要素的文章,希望大家能够喜欢!更多个人简历资源请搜索个人简历与你分享!(1)封面信cover letter:封面信也有人翻译成求职信,或是写给单位主管的一封信。
这个求职对象是从国外的系统而来,信件的内容主要包括:从何处得知征人讯息、自己因为什么原因决定角逐这个职务、相信自己哪项专才该会是企业所需、谦虚的表达自己祈求一份面试的机会来表达自我、或是大胆陈述对这个企业的想法、印象、甚至建议。
虽然在台湾的一般本土企业中,求职信很少出现在求职履历表的信封中,但我倒常会用这个工具为自己的履历表作开头,综合国外的常备项目、要应征的部门职务、以及节录履历表的精华项目,组成这封求职信。
而由于许多外商公司对这篇cover letter的写作方式,也有一定的慎重,因此,拥有英文能力的求职者,我也建议透过一封英文的求职信展现一下。
不过在用词遣字上要多所琢磨,这种信件的写法,一般市面上的书局都有题提供,可以将其做一番整合应用。
(2)履历表(中英文都有)排在求职信之后,就是前面提到的个人简历了。
对于这个部分,除了前述有关的重点和资料外,他的排序方式也是有其功能性,不是市场上提供的表格可以满足的。
而且一般表格有几项致命的缺憾:1. 空间规划死板或不切实际。
每个填写过履历表的人,应该都会感受到若干不适用的状况。
比方说老手级的求职者会觉得这种格式根本重点部分不够填写,不重要的格式太多;而新手普遍都因为实际资料可以填产生问题,再来,人的长相会产生成见,许多心理学的教授都建议不要放照片,但是市售表格中,这种专属贴照片的空字段还蛮占空间,语言能力的区块设计的方式也很奇怪,不是不知如何表示,就是干脆来个自我检视,用勾选方式的鉴定自己的听读说写,令人难以下笔的希望待遇字段、还有匪夷所思的身份证字号…等。
2.缺乏创意、个性。
每个人都是不同的个体,依据不同的状况或应征工作性质,当然也有不同的履历表现方式。
简历的组成

简历的组成◎封面◎求职信(自荐书)◎个人简历◎附件一、简历组成--封面1制作原则:设计简洁,信息完整,求职意向明确.2封面信息:●姓名●所学专业●毕业院校●求职意向●联系方式3注意事项:●“求职意向”、“联系方式”为封面重要信息,切勿遗漏.二、简历的组成--求职信●也叫自荐信,自我推销书,指找工作时写给用人单位的专用书信。
特点:(1)既有个人特色,又不过于随意;既体现出个人所受的良好教育和优秀的个性品质,又不过于自谦或自傲(2)恰当评估自己的知识水平、能力和价值,直接陈述自己的兴趣和动机,表明求职目标(3)表达简洁、清晰、明了、积极,充分显示出你是一个尊重他人、讲求效率、有责任心、乐观向上、有创造力和通情达理的人,以期打动招聘人的心求职信的作用求职信在市场经济时代应用十分广泛.求职信是针对特定的用人单位而写的,要求集中突出个人的特征与求职意向,让用人单位相信自己适合担任某项工作或从事某种活动,因此写好求职信是敲开职业大门的重要步骤.求职信的基本内容●一份合格的求职信,能够给用人单位留下深刻印象,而且求职者通过求职信树立了良好的形象。
相反,一份粗制滥造的求职信,同样给用人单位留下难忘的印象,不过,求职肯定是无望的。
因此,求职信写得好坏,是用人单位决定是否录用你的重要依据,切不可草率从事,一定力求能在纸面上产生一个十分有效的“形象’。
一般来讲,求职信应包括下面几项主要内容:●求职目标●求职理由●求职条件●附件求职信的分类和写作要点1.求职信的分类:(1)根据投递方式的不同,可以分为广泛性求职信和专递性求职信.(2)根据诉求目标是否明确,可以分为自荐信和应聘信.2。
求职信的格式:(1)求职信一般由开头、正文、结尾、落款、附件等几个部分组成(2)求职信的开头,要根据不同的情况,顶格写对收信人的称谓.最好写上具体的负责人,不明确的也可以写泛称.称谓之后另起一行,写上问候语(3)正文是求职信的主体部分。
应写清楚以下几方面内容:个人基本情况,如姓名、就读学校、专业名称、何时毕业等。
工会个人简历
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工会个人简历序言:在当今的社会中,工会扮演着维护劳动者权益、促进劳动关系和谐发展的重要角色。
作为一名工会成员,撰写一份出色的个人简历能够为自己在工会组织中发挥更大的作用打下坚实的基础。
本文将从个人信息、技能与经验、教育背景以及志愿活动等方面,探讨如何撰写一份优秀的工会个人简历。
一、个人信息:个人信息部分是简历中必不可少的一部分。
在撰写过程中,应包含以下内容:姓名、联系方式、出生日期、籍贯、所属工会以及会员号码。
此外,还可以适当添加个人照片,使简历更加形象化。
二、技能与经验:工会个人简历的核心部分之一是技能与经验。
具备相关的专业技能可以为自己在工会组织中提供更多机会。
举几个例子:擅长组织协调、善于沟通交流、具备调解纠纷的能力、了解劳动法律法规等。
此外,在经验方面,可以重点介绍过去参与工会活动的经历,如组织劳动者代表大会、参与劳资谈判等。
三、教育背景:另一个重要的部分是教育背景。
这一部分的内容应包括学校名称、所在城市、所学专业以及获得的学位。
同时,还可以强调与工会工作相关的课程或研究项目,以及在校期间参加过的相关组织、社团或活动,这些都能够充实个人简历。
四、志愿活动:除了教育背景和专业技能外,工会个人简历中的志愿活动也是一个重要的补充。
这部分内容可以包括参与工会组织的志愿活动、发表的文章、参加过的讲座或研讨会等。
这些经历能够展示个人的责任心、积极性和社会参与度。
五、其他技能与兴趣:在简历中,也可以适当提及一些其他的技能与兴趣,在展示多元化的同时也能够吸引人的注意力。
比如,擅长使用办公软件、外语能力、书法或音乐等特长爱好,这些都展示了个人的综合素质。
结语:撰写一份出色的工会个人简历需要细心的规划和体现个人特长的技巧。
个人信息、技能与经验、教育背景、志愿活动以及其他技能与兴趣都是其中的重要组成部分。
通过合理的组织和详实的叙述,可以使自己在工会组织中脱颖而出,发挥更大的作用。
注意:本文所述内容仅供参考,根据个人实际情况调整,并遵循个人简历的撰写规范。
简历是由什么组成的

简历是由什么组成的导语:简历是用于应聘的书面交流材料,它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。
简历组成要素求职信英文叫cover letter,有的书本和一些求职培训教程中会有这个部分。
但实际上现在在简历中使用求职信的人已经很少了,因为大多数企业的HR都没时间去看求职信,而且大多数人的求职信都写不好,基本上都是中文很啰嗦,英文文笔不怎么样,语法又不过关,白白增加被删的风险。
简历标题:不要再用土得掉渣的简历两个字作为标题了,直接用你的名字。
这样显得更突出,更一目了然。
出生年月日:一定要按实际填写并与身份证上的信息相符。
HR会根据求职者的实际年龄来评价他工作时间的长短。
联系电话:把手机和固定电话都写进去。
尤其是一定要填上可以长期找到求职者的固定电话号码。
不少求职者经常会更换手机号码,或者手机碰巧没有电,错失了HR通知面试的机会。
电话号码最好放在靠前醒目的位置,这样便于HR与你联系。
户口:如果是本地生源,务必写上,有些企业或者机关单位会指定只要本地生源。
政治面貌:如果应聘的是国企或**单位,政治面貌是党员的话,请写上,这一项会得到加分。
但如果应聘外企就不必了,外企不关心这个。
籍贯、体重、身高:如果不是应聘公关部或者模特类的职位,就没有必要写,没有人关心这些。
邮箱:尽量用自己常用的私人邮箱,不要用各大招聘网站分配的邮箱,否则显得很没有诚意和不专业。
期望年薪和现有年薪:千万不要写上任何具体数字,一旦这两个数字与企业的心理期望值不符,就会变成他们淘汰你的简历的原因。
美人王昭君因为画师在她画像的眼角上多加了一颗泪痣,便连殿选的机会都没有了,着实可惜。
在简历上出差错也是这样的道理。
现有年薪可以不填,期望年薪写面议即可。
相片:在简历里贴上自己的相片是职场新人经常犯的错误。
除非你对自己的相貌非常自信,而且应聘的是总经理秘书或者人力资源部职员等对相貌有一定要求的职位,否则没有必要贴。
尤其不要放艺术照、**照或者生活照。
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------简历的组成部分姓名、地址和电话号码: 你的姓名,地址和电话号码应写在你简历的顶端。
你可用你自己喜欢的姓名而不一定是法定姓名。
如有可能,要填本地地址,或注明你乐意搬迁。
假如你的家庭电话不是自动回应电话,或假如你的工作电话由多家用户共用,那么你应将两者都填上。
在寻找工作期间,应确保由你的自动回应电话传达的信息听起来职业化。
你错过的电话或许正好能为你提供工作的机会。
职业(工作)目标: 紧随姓名、地址和电话之后的便是你的职业或工作目标。
目标填写要简明扼要,同时表明你应聘的类型,或你正在寻求的特定的职位头衔。
教育水平或个人经历 ...... 哪个第一 ? 相对个人的经历而言,假如你的教育程度对你所寻求的工作更有利,那么应将教育程度列第一位。
当然,反之亦然。
教育背景:填写教育背景时,应把你最近获得的学位或最高学历写在前面。
一般方法是写清学校名称,城市和国家然后是获得的学位及毕业时间,假如你目前仍在校就读,就应填上将按计划毕业的时间。
假如你在校曾获得成绩优等,被选为班长,或自立读完大学,你尽可将这些成就列在履历的荣誉与成就栏里。
假如你觉得学过的一些课程对你的工作有利,你尽可建立一个主要课程或相关课程栏,并将这些课程的科目详细地填入相应栏目里。
其他可能的题目或技能:知识才能语言能力电脑硬件电脑软件额外培训资格的主要部分或简述其他1 / 8有关经历执照/证明书职业反面的关系优点/成就/业绩雇用史描述: 现在是尽兴填写的时候了(毫无顾虑的自由的信息流通),写下你从事的任何工作或对每件工作所负的责任。
你或许会发现每天选择一项并专注于该项工作的努力很有帮助。
与朋友或同事大谈自己过去的工作经历同样会很受启迪。
一旦写下了你能记住的所有个人资料,你就应划掉符合下列任何一项标准的职务或责任:(1)你再也不愿意干这类工作,和/或者(2)与你写的履历中所寻求的工作毫不相干然后对那些你认为最重要的职务或责任划圈重点标记,对那些不太重要但你认为有必要包括的责任下划横线标记。
按时间顺序排列的表格: 在每个职务名称(最近的职位列在最前面)之下,列出对于该职位或你正寻找的职位最为重要的技能和责任。
如果纸张的空白许可,在这些责任之后可以列出那些不太重要的技能和责任,所列多寡要视纸张的空白多少而定(在每个技能范围内,尽可能留至少一个重要的成就或责任放在结尾)。
职能表格:选取对你要应聘的工作类型来说最重要的三至五个头衔或技能范围。
例如,如果你正在应聘人事部职员,你要列举的主要技能范围可能要包括:培训、职员招收,选择,肯定以及服从。
用不同颜色的荧光笔标出这些主要的技能范围,然后回顾一下你的工作简历,并用彩笔标出其中与你的主要技能范围有关的重要部分。
根据技能范围,按重要性为序列举出这些内容。
同样地,也要安排一些重要的内容放在结尾。
证明人:证明人通常是放在简历的最后一栏,通常按以下形式列出:根据要求提供证明人,附有证明人,根据要求提供证明人及其职位。
一定要打印出来并可---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 以随时发送出去。
至于证明人的详情,则不应出现在简历上,而应单独用一张纸写出,并说明你与他们是什么关系。
与工作有关的证明人,你可以列举那些公司总裁、经理、主管、同事或客户等。
与个人有关的证明人可以列举你的朋友、同事房东等等。
在将某些人列入你的证明人栏目之前,你应事先通知这些人并询问对方是否乐意做你的证明人。
推荐信:在辞去一份工作之前或之后的尽可能短时间内,要让尽可能多的人为你写推荐信。
一封推荐信能明白地写上你的品格优点,而口头推荐却使你很难知道推荐人到底为你说了些什么。
推荐信可以附在简历之后,或者与你的证明人材料一块单独交给你可能的未来雇主。
一封推荐信要比你自己扭捏羞涩中的夸夸其谈更能展示你的才能。
简历中不应包含的内容:没有必要将你的年龄、性别、婚姻状况、几个孩子、宗教信仰、种族、身高、体重、健康状况等写进简历。
如果与工作没有直接关系的话,也勿需将政治或职业上的关系写进去。
(除雇主对某些内容有特殊要求)不要将你过去的工资和期望的工资水平写进去(除雇主对某些内容有特殊要求)。
如果你在简历中写上了一部分嗜好或其他一些业余活动,建议你删去那些可能被认为有危险性的活动。
另外还要知道,雇主需要的是你为他工作,而非你从娱乐中恢复了你的精力。
1、推荐自己应以对方为导向。
在推荐自己的时候,注重的应该是对方需要的感受,并根据他们的需要和感受说服对3 / 8方,被对方接受。
北京某大学新闻系的女生小A,学习成绩好,业务能力强。
听说一家全国性报社要人,她先花一天时间钻进图书馆研究这家报纸,然后拿着自己的简历和作品闯进报社总编辑办公室。
总编看后问道:“为什么来我们报社?”“你觉得我们报纸有哪些特点,哪些不足?” ……几番对答,总编不住颔首,结果小A如愿以偿。
小A的成功,在于能注意对方的需要而被接受。
2、推荐自己要有自己的特色。
推荐自己必须先从引起别人注意开始,如果别人不在意你的存在,那就谈不上推荐自己。
那么,如何引起别人的注意呢?关键是有自己的特色。
这里所谓特色,并非什么文凭、哪个单位鉴定合格不合格,只要是接受的人认为有特色就可以了。
3、推荐自己要善于面对面。
人们通过面谈可以取得推荐自己、说服对方、达成协议、交流信息、消除误会等功效。
面对面推荐自己时,应注意和遵守下面法则:依据面谈的对象、内容做好准备工作;语言表达自如,要大胆说话,克服心理障碍;掌握适当的时机,包括摸清情况、观察表情、分析心理、随机应变等。
4、推荐自己要有灵活的指向。
人有百号,各有所好。
对人才的需求也是这样。
假如你尽管针对对方的需要和感受仍然说服不了对方,没能被对方所接受,你应该重新考虑自己的选择。
倘若期望值过高,目光只盯着热门单位,就应适时将期望值下降一点,目光多盯几个单位;还可以到与自己专业技术相关或相通的行业去自荐。
美国咨询专家奥尼尔如是说:“如果你有修理飞机引擎的技术,你可把他变成修理小汽车或大卡车的技术”。
5、推荐自己要注意控制情绪。
人的情绪有振奋、平静和低潮等三种---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 表现。
在推荐自己的过程中善于控制自己的情绪,是一个人自我形象的重要表现方面。
情绪无常,很容易给人留下不好的印象。
为了控制自己开始亢奋的情绪,美国心理学家尤利斯提出了3条有趣的忠告:“ 低声、慢语、挺胸。
” 6、利用履历表或申请表把自己推荐给对方。
为此要做好以下几点:⑴尽可能了解对方的情况,搞清楚对方的要求及自己是不是够资格;⑵搜集能够证实你的身份、履历特征等方面的文件和材料,这些有助于对方评估你的素质;⑶履历表应实事求是,简明扼要,切忌言过其实;⑷字迹要端正、清楚,千万不要龙飞凤舞。
否则,对方连阅读都困难,就很难对你感兴趣了。
7、推荐自己要灵活运用宣传手段。
从事宣传时,应以简短的自传形式扼要概括你的履历、才能、发明创造、贡献目标、理想、爱好等,分寄给你认为有可能对你感兴趣的单位和部门。
也可以通过熟人、亲友等传递,还可以通过登广告的形式,向所需要的对方推荐自己。
8、推荐自己应知难而退,另找门路。
推荐自己有时不一定会成功,你去面谈求职,谈到一定时候,如果发现时机不对或者对方无兴趣,就要“三十六计,走为上策”。
这时候,表现要冷静,不卑不亢地表明态度,或者自己找个台阶下,给人留下明理的印象。
推荐不成功,可能错在自己,比如,资格不够,业务不对口、过分挑剔等,也可能错不在你,而是对方要求太高、性别歧视等,这时,你就要另找门路了。
5 / 8 教育背景。
在学生简历中,教育背景是比较重要的内容,教育背景中的主要部分又是与应聘职业相关的课程。
在写相关的课程时,除非该行业的特点要求,否则不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,比如一些不很重要的科目如体育等。
不是说不能写体育的成绩,体育谍成绩好说明你的身体素质好,但是没有必要把每个学期的体育成绩都写上,课程重复出现反而显得累赘,收不到好的效果,招聘人员也没耐心看。
也不要只写一些得高分课程不写得低分课程,有一些同学为了体现自己的高得分,因此只挑选一些得高分的课程写上而忽略或故意没有写上一些关系很紧但得分较低的课程,实际上没有写上的这部分会影响到招聘人员的信息的全面性,也许因此会认为你提供的课程与所选择职业相关度不大而淘汰你的简历。
奖学金和获奖情况。
不管有多少项奖学金,都一项一行的写。
许多学生每年都获得奖学金,而且一些奖学金往往是由一些大公司提供的,奖学金的名称往往是由该公司冠名的,写上该奖学金的名称,对你应聘该公司会有意想不到的效果,因为一些公司或单位在设立奖学金的时候,已经考虑到获奖对象的专业特点一般是和公司需要的专业息息相关的。
即使奖学金名称和应聘单位没有什么关系,一般招聘单位很看重学生的获奖学金情况,奖学金就是一种能力的证明。
另外,许多同学在学校里曾经获得过级别较高的奖励,包括荣誉的和物质的,这些奖励反映学生的综合素质,所以也应一并写---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 上,一般来说,这部分可写出五六行甚至更多一些。
社会工作在简历中要体现出来,有一些单位对应聘者的社会工作比较看重,因此,学生应聘制作简历时,不妨把社会工作细节放在其中,这样会填补工作经验少的缺陷,例如,你在做党支部书记、团支部书记、学生会主席等社会工作时组织过什么活动、联系过什么事、参与过什么都可以一一罗列,如果只做过—件事,那就应该尽量把它掰开了写,如领导过多少人,完成了什么事,起到了什么作用.这样一来,起码就有了三行。