九型人格七
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九型人格----七号活跃型人的压力点及表现
在以下情况出现时,7号性格的人可能会觉得有压力:
1. 被限制约束时,或周围环境太沉闷时,
2. 无法自由活动不得已面对沉闷时
3. 不得已面对恐惧与痛苦时,
面对压力时的表现:
当7号性格的人觉得有压力时,可能会用行为逃避或思想逃避的方式来应对
●准备面对快速的付出与回报吧!第七类型讲话速度快,并绕着周围的每个人思考,你必须知道他所谈的仅代表可能,而非承诺,如果你想要他承诺,让他白纸黑字写下来,握手或他那第七类型式的咧嘴微笑是不够的。
●与梦想并肩站吧!让第七类型与你分享他的展望和进入创业视频频道!
如何相处
●准备面对快速的付出与回报吧!第七类型讲话速度快,并绕着周围的每个人思考,你必须知道他所谈的仅代表可能,而非承诺,如果你想要他承诺,让他白纸黑字写下来,握手或他那第七类型式的咧嘴微笑是不够的。
●与梦想并肩站吧!让第七类型与你分享他的展望和热情,第七类型希望别人支持他们,别太快评断或专注于细节吹毛求疵,你会剪掉他们的翅膀。
●激发第七类型的最好办法,是提出无数的问题,第七类型喜欢假设和回答。
●让第七类型知道他们的梦想如何实现,他们不喜欢自己动手做单调无趣的工作,如果可能的话,允许他们找帮手。
●在截止日期以及限制的设立上,坚持不让步,借此来帮助第七类型成为容器而不只是筛子,但你千万别施展强硬的权威,那只会吓坏第七类型,跟他共同订定协议吧!
●将你的问题提出来与第七类型共同分担,而不只是暗自焦虑或判断,第七类型喜欢参与过程,你的问题,在他们眼中可能是个有趣的机会。
●你必须了解,第七类型设定的工作内容可能含糊而重复,如果你希望第七类型当个不推诿、肯负责任的长官,一定要对他说清楚任务、责任及后果
生活风格:爱讲自己经验,喜欢制造开心,人生有太多开心的事情等着他。
人际关系:
活跃型(Adventurer)活跃型的你,就是如此这般:乐观、精力充沛、迷人、好动、贪新鲜、五时花六时变……「最紧要玩得开心」就是你的生活哲学!你们很需要生活有新鲜感,所以很不喜欢被束缚、被控制。
你的活力是玩的活力,又跟第三型的成就型又有所不同,相信你们是活动搅手,玩极唔厌!
不耐烦、冲动、上瘾
好玩、享乐主义行头的活跃型,做事欠缺耐性,因为你们都很怕闷。
不耐烦之余,也很易冲动行事,因第七型的朋友做事鲜有周详计划,很讲即庆,想做就去做!但你们必须要小心,
就算遇上一种玩意、兴趣你十分喜欢,也得学习不要沉迷下去!始终要顾及自己的身体及其他事情啊!(我这样说是因为第七型的人比其他型的人更上烟瘾、毒瘾、赌瘾、或者打机瘾等等等等,小心!)
工作
大部分的第七类型喜欢一鼓作气、紧锣密鼓地工作,他们抗拒毫无退路被束缚于单调的苦工之中。
正如安妮塔?罗迪克说的:“我无法忍受和温和、无趣或无聊的人混在一块(或雇佣他们),一些嚼着口香糖而很笨的助理,简直让我受不了,我要为我工作的每个人都和我一样兴奋,保持工作的热情。
”
第七类型的上司与第六类型的员工一样,对阶级制度过敏。
一名第七类型的空服员佩姬说:“我们都是平等的,工作任务重时,我们团队成员都通力合作以工作为乐,何必为了主从关系而自寻烦恼呢?”
“我从来不忽略谁才是老板,”在录音公司负责开发工作的第七类型梅尔说,“但我不喜欢不断被提醒谁才是老大
第七类型如何下决定
对第七类型而言,生命的游戏是没有定论的,表面上的最终决定,其实只是当时最有趣、最独特的想法。
跟第二类型一样,第七类型易冲动,很容易太快做出决定。
第七类型倾向同时保持许多计划以及目标,但他们却不依恋这些计划目标,甚至可能无力贯彻始终(“计划还多的是呢!”),下一个问题、下一个可能性已经在向他们招手了,因此第七类型通常无法表明立场。