管理学 论文 浅谈社会责任与企业社会责任
从质量管理体系看企业的社会责任
从质量管理体系看企业的社会责任在现代社会，企业的发展不再仅仅局限于经济领域，而是扩展到了社会责任的范畴。
企业的社会责任意味着企业除了追求经济利益外，还要注重对社会、环境和利益相关方的责任。
而质量管理体系作为企业管理的一个重要方面，对于企业的社会责任也有着重要的影响。
质量管理体系是指一套旨在组织改进、控制和管理产品或服务质量的规范和程序。
通过建立和实施质量管理体系，企业可以不断提升产品或服务的质量，增强竞争力，并积极履行社会责任。
以下将从多个角度探讨从质量管理体系看企业的社会责任。
一、产品或服务质量与消费者权益保护质量管理体系的核心目标是为消费者提供高质量的产品或服务。
企业应当从消费者的需求出发，通过不断改进工艺、加强质量控制，确保产品或服务符合质量要求。
这不仅是企业应尽的基本义务，更是对消费者权益的尊重和保护。
在这一过程中，企业需要建立健全的质量检验机制，确保产品或服务达到国家、行业标准，并在实施过程中负责任地对待消费者的投诉和意见。
通过提供高质量的产品或服务，企业不仅可以赢得消费者的信任和满意，还能够为整个社会提供更好的消费体验。
二、环境保护与可持续发展质量管理体系也与企业的环境责任密切相关。
企业在生产过程中，应当积极采取措施减少对环境的影响，降低能源消耗、排放污染物和废弃物的数量。
通过引入环保技术和绿色工艺，企业能够实现高效、清洁生产，为环境保护事业做出贡献。
同时，质量管理体系还能够推动企业实现可持续发展。
通过不断提高质量管理水平，企业可以提高产品或服务的附加值，增加市场竞争力，实现良性循环。
这种可持续发展模式不仅对企业自身有利，也符合社会的可持续发展需求。
三、供应链管理与利益相关方的合作企业的质量管理体系应当覆盖整个供应链，与供应商和合作伙伴建立良好的合作关系。
在质量管理体系的指导下，企业可以与供应商共同提高产品或服务的质量，并确保供应链的质量稳定性。
通过与供应商和其他利益相关方的紧密合作，企业可以共同推动社会责任的履行。
管理学原理第3章企业的社会责任
管理学原理第3章企业的社会责任企业的社会责任是指企业在经营活动中应当承担的社会责任，即企业应当在追求经济效益的同时，也要承担起对社会和环境的责任。
这是现代企业管理的一个重要理念，也是企业可持续发展的必要条件。
企业的社会责任不仅包括对员工、股东和消费者的责任，还包括对社会、环境和公益事业的责任。
首先，企业的社会责任包括对员工的责任。
企业应该创造良好的劳动环境，提供合理的工资待遇和福利待遇，保障员工的权益。
同时，企业还应该提供职业培训和发展机会，提升员工的素质和能力。
通过提供良好的工作环境和发展机会，企业能够吸引和保留优秀的人才，提高企业的竞争力。
其次，企业的社会责任还包括对股东的责任。
企业应该按照法律法规和商业道德，提供真实、准确、及时的信息披露，保证股东的知情权和参与权。
同时，企业还应该积极回报股东的投资，提高企业的盈利能力和股东的投资回报率。
另外，企业的社会责任也包括对消费者的责任。
企业应该提供优质的产品和服务，保证产品的质量和安全，履行对消费者的承诺。
同时，企业还应该遵守产品标准和行业规范，保护消费者的合法权益。
除了对员工、股东和消费者的责任，企业的社会责任还包括对社会、环境和公益事业的责任。
企业应该遵守法律法规，遵循商业道德，履行社会义务。
企业还应该尊重社会多样性，关心社会福利，参与公益事业，为社会作出贡献。
此外，企业还应该重视环境保护，减少对环境的污染和破坏，积极采取可持续发展的经营方式。
企业的社会责任不仅符合社会期望，也是企业可持续发展的关键因素之一、通过履行社会责任，企业能够建立良好的企业形象，增强公众信任，提高品牌价值。
同时，企业还可以获得政府和社会各界的支持，获得优惠政策和资源，提高企业的竞争力和市场地位。
因此，企业应该将社会责任融入到企业战略和运营中，把社会责任作为企业的一项基本原则和核心价值。
总之，企业的社会责任是企业管理的一个重要理念，也是企业可持续发展的必要条件。
企业的社会责任包括对员工、股东、消费者、社会、环境和公益事业的责任。
企业伦理社会责任论文（精选5篇）
企业伦理社会责任论文（精选5篇）企业伦理社会责任论文（精选5篇）在个人成长的多个环节中，大家都写过论文，肯定对各类论文都很熟悉吧，通过论文写作可以提高我们综合运用所学知识的能力。
那么你有了解过论文吗？以下是小编帮大家整理的企业伦理社会责任论文（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
企业伦理社会责任论文1关于“组织是否应该承担社会责任”的争论在管理学领域已存在将近一百年的时间了，在二十世纪三十年代之前，这个争论始终没有一起人们的重视和关注，直到第二次世界大战结束后，人们才逐步认识到了组织社会责任的重要性。
组织社会责任的认识过程至今经历了利益最大化管理阶段、信托人管理阶段、生活质量管理阶段三阶段。
企业的社会责任是企业在追求经济利润的同时，还需要对社会承担的相应责任和义务——及维护并提升全社会的福利水准。
组织中的伦理行为，通俗点讲就是职业道德问题。
管理伦理带有很强的主观意识，又是在是与非之间很难决断，更多受公众舆论和社会压力的影响，而不是与合法行为一样，有着明确的法律和法规约束。
随着中国的经济发展，管理学在当代中国企业中的应用也越来越广泛。
由于社会中的一系列的任务都是由社会公共组织来承担的，而这些公共组织要取得成功，就需要进行有效率地管理。
在中国当代企业的经营管理中组织应怎样承担社会责任，增加企业的社会责任感，以及企业如何在日常经营运作中坚持正确的管理伦理观。
一、企业的社会责任（一）企业社会责任的含义一个企业的社会责任，是指一个企业在创造自身商业经济利润和对股东负责的同时，还需要考量到其他的社会利益。
企业在其经营活动中，不仅需要关注股东利益，还需要关注包括债权人、职员、消费者、供应商和社会组织等利害关系人。
因为这些利害相关人的利益与企业的经营运作息息相关，所以作为企业必须保护好这些利害相关人的利益。
（二）决定企业社会责任的因素企业对待社会责任的态度是受到各种因素和干扰的，有些因素是能够促进性的，可以增强企业对社会责任承担的意愿；而另一些因素则是消极性的，这些因素会削弱企业在承担社会责任的意愿。
管理学社会责任的概念
管理学社会责任的概念
管理学社会责任是指企业在经营过程中承担的社会和环境方面的义务和责任。
管理学社会责任广泛涉及企业对员工、消费者、社区、环境等各方利益相关者的关系，在企业决策和行为中积极考虑社会和环境因素，并主动采取措施促进社会福祉和环境可持续发展。
管理学社会责任的概念主要包括以下几个方面：
1. 员工关心：企业应关心员工的权益，提供良好的工作环境和公平的待遇，重视员工的培训和发展。
2. 消费者关怀：企业在产品设计、制造和销售过程中应确保产品质量和安全性，敬重消费者权益，提供诚信和负责任的售后服务。
3. 社区参与：企业应积极参与社区建设和公益事业，履行社会义务，推动地方经济和社会进步。
4. 环境保护：企业应采取环保措施，减少资源消耗和污染排放，促进可持续发展。
5. 企业道德操守：企业应具备道德操守，并遵守相关法律法规，秉持诚信、公正和透明原则经营。
管理学社会责任的概念强调了企业应该对社会和环境负起责任，维护各方利益的平衡和共赢，以实现可持续发展。
管理学企业社会责任名词解释
管理学企业社会责任名词解释企业社会责任是企业管理学中的重要概念，它是指企业在追求经济利益的同时，积极履行对员工、消费者、社区和环境等各方面的责任，以实现企业的可持续发展和社会的共同进步。
以下是管理学中企业社会责任的八个方面：一、社区参与与支持企业应积极参与社区服务和公益活动，关注社区的需求和发展，为社区提供必要的支持和帮助。
企业可以通过捐赠资金、物资，或者提供志愿服务等方式，为社区提供实质性的支持。
此外，企业还可以通过与社区合作，开展有益于社区居民的活动，增强企业与社区之间的联系和互动。
二、员工福利与关爱企业应关注员工的福利和权益，创造良好的工作环境和企业文化，激发员工的积极性和创造力。
企业应该为员工提供合法的劳动报酬和福利待遇，为员工提供安全、健康的工作环境，关注员工的职业发展和个人成长。
同时，企业还应该尊重员工的权益和尊严，不进行任何形式的歧视和压榨。
三、公平交易与诚信经营企业应遵循公平、公正、诚信的原则，与消费者进行合法、公正的交易，不进行任何形式的欺诈和误导。
企业应该提供真实、准确的产品和服务信息，不隐瞒任何重要事项，不误导消费者。
同时，企业还应该建立完善的售后服务体系，为消费者提供优质的售后服务。
四、环境保护与可持续发展企业应关注环境保护和可持续发展，采取积极的环保措施和节能减排措施，减少对环境的负面影响。
企业应该遵守环保法规和相关标准，积极开展环保宣传和教育，提高员工的环保意识和责任感。
同时，企业还应该开展环保公益活动，为环境保护事业贡献力量。
五、消费者权益保护与教育企业应关注消费者的权益和利益，尊重消费者的选择和决策权，保护消费者的合法权益。
企业应该提供真实、准确的产品和服务信息，不隐瞒任何重要事项，不误导消费者。
同时，企业还应该开展消费者教育活动，提高消费者的权益保护意识和能力。
六、社区发展与文化传承企业应关注社区发展和文化传承，积极参与社区建设和文化活动，促进社区的繁荣和发展。
社会责任与企业发展的关系辩论辩题
社会责任与企业发展的关系辩论辩题正方，社会责任与企业发展密不可分。
首先，社会责任是企业发展的基础和动力。
企业作为社会的一部分，应当承担起回报社会的责任。
只有通过履行社会责任，企业才能获得社会的认可和支持，从而为企业发展创造良好的外部环境。
正如美国前总统约翰·肯尼迪曾经说过，“不要问国家能为你做什么，而要问你能为国家做什么。
”企业作为社会的一员，也应该积极履行社会责任，为社会做出贡献。
其次，社会责任可以提升企业的品牌形象和声誉。
在当今竞争激烈的市场环境中，企业的品牌形象和声誉对企业的发展至关重要。
通过履行社会责任，企业可以树立良好的企业形象，增强消费者对企业的信任和好感。
比如，耐克公司在劳工权益和环保方面的积极行动，不仅为自己赢得了良好的口碑，也为企业带来了可持续的发展。
最后，社会责任也可以为企业带来商业机会。
随着社会责任意识的提升，越来越多的消费者开始关注企业的社会责任表现。
履行社会责任不仅可以吸引更多的消费者，还可以为企业带来新的商业机会。
比如，谷歌公司在可持续发展和环保领域的投入，不仅为企业赢得了良好的口碑，还为企业开拓了新的商业领域。
综上所述，社会责任与企业发展是密不可分的。
履行社会责任不仅可以为企业带来良好的外部环境和品牌形象，还可以为企业带来新的商业机会。
因此，企业应当积极履行社会责任，将社会责任融入到企业发展的战略中。
反方，企业发展应当以经济利益为主。
首先，企业的首要责任是实现经济利益。
企业的存在是为了盈利和发展，只有通过不断创造经济价值，企业才能够生存和发展。
正如著名经济学家亚当·斯密所说，“企业的唯一目的是追求利润。
”履行社会责任虽然重要，但不应当成为企业发展的唯一目标。
其次，过多的社会责任投入可能会影响企业的竞争力。
在全球化竞争日益激烈的市场环境中，企业需要不断提高自身的竞争力，才能在市场中立于不败之地。
过多的社会责任投入可能会增加企业的成本，降低企业的竞争力，从而影响企业的发展。
管理学论文：浅谈企业的社会责任管理学企业社会责任
管理学论文：浅谈企业的社会责任管理学企业社会责任简述企业的社会责任【摘要】从之前的苏丹红事件、立顿红茶氟超标、三鹿奶粉事件到近期的染色馒头、爆炸西瓜、有毒黄瓜……一系列食品安全问题被媒体频频曝光，食品安全关乎人命与国运，作为国家经济的重要组成部分，企业不仅要对盈利负责，而且要对环境负责、对人民负责，并承担相应的社会责任。
【关键词】社会责任社会责任的分类原因措施企业社会责任（Corporate social responsibility,简称CSR）是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。
企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念，强调要在生产过程中对人的价值的关注，强调对消费者、对环境、对社会的贡献。
企业社会责任的发展历程表明经济和社会的进步，企业不仅要盈利负责，还要对环境负责，并承担相应的社会责任。
目前，国际上普遍认同的企业社会责任（CSR）的定义是指，企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。
它是组织管理者对整个社会的进步和保护社会利益所承担的一种管理责任。
但是，随着近几年来的食品安全问题的频发，不由得让人思考：为什么现在的食品企业责任感缺失呢？这需要我们的进一步探究。
企业社会责任的分类，若从承担社会责任的方式可以分为经济性社会责任，即是指以货币、实物等经济性要素为承担方式，如销售收入指标，利润指标，服务水平，净资产增加，股东回报，职工收入水平，税赋等；另一种则可分为非经济性社会责任，它是指除经济性社会责任以外的所有社会责任的总和，如员工的心理健康，工作环境的改善，承担社区义务，周边环境智力，解决就业，关注弱势群体等。
企业履行其社会责任是非常有必要的，正如我们是国家的公民，我们要对国家履行一定的社会责任，在一定程度上它会通过履行社会责任使社会的整体环境更有利于它的发展。
不过，企业在履行社会责任时应该遵循一些原则，不应只注重自己的利益，还应该考虑到相关利害关系人及全社会的综合利益，不要单纯追求效率，要多方面考虑经济行为的实际影响，关注综合效益。
企业社会责任 管理学 名人观点
企业社会责任：管理学的名人观点在当今社会，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）已经成为了企业管理学中不可或缺的重要议题。
企业社会责任是指企业在进行商业活动的对社会和环境承担的责任。
它要求企业在追求经济利润的也要考虑到社会、环境和利益相关者的利益，以确保企业的可持续发展。
在管理学中，关于企业社会责任的讨论引起了众多知名学者和名人的关注，他们就企业社会责任的重要性、实践方法以及对企业的影响提出了各自独特的观点。
1. 企业社会责任的重要性让我们来看看企业社会责任的重要性。
在管理学领域，著名学者费德里克·赫斯伯格（Frederick Herzberg）提出了著名的“双因素理论”。
他认为，企业的员工在工作中追求的不仅仅是薪酬和福利，更希望通过工作获得满足感和社会认可。
这一观点可以延伸到企业对社会的责任上，企业社会责任不仅可以提升企业在员工心目中的形象和吸引力，也可以增加员工的满意度和忠诚度，从而提升企业的竞争力和持续发展能力。
2. 企业社会责任的实践方法进一步来说，企业社会责任的实践方法也是管理学领域的研究重点。
著名管理学家迈克尔·波特（Michael Porter）和马克·克莱默（Mark Kramer）提出了“共创价值”（Creating Shared Value）的理念。
他们认为，企业不仅要对股东和员工负责，也要对社会和环境负责，而企业的经营活动可以与社会问题相结合，创造共同价值。
通过满足社会需求和解决社会问题，企业可以实现更长远的商业利润和可持续发展。
3. 企业社会责任对企业的影响企业社会责任对企业的影响也是管理学研究的热点之一。
著名经济学家米尔顿·弗里德曼（Milton Friedman）提出了“股东至上”（Shareholder Primacy）的理论，认为企业的唯一责任是为股东创造利润。
然而，越来越多的研究表明，积极履行企业社会责任不仅可以提升企业的声誉和形象，还可以为企业带来商业机会和竞争优势，进而实现更稳固的盈利和发展。
管理学基础第五章社会责任与管理道德解读
管理学基础第五章：社会责任与管理道德解读在现代社会中，企业不仅需要追求利润最大化，还需要承担一定的社会责任。
社会责任与管理道德是管理学的重要内容之一。
本文将对管理学基础第五章中的社会责任与管理道德进行解读，并探讨其在企业管理中的重要性。
社会责任社会责任是指企业在经营过程中应当承担起对于社会、环境和利益相关方的责任。
传统的商业观念认为企业的首要目标是追求利润最大化，然而，这种观念正在逐渐被社会责任的理念所取代。
企业不仅需要关注自身的利益，还需要对社会和环境产生积极的影响。
内部责任内部责任是指企业对内部员工的责任。
这包括提供公平的工作环境、合理的薪酬待遇、培训和发展机会等。
通过关注员工的福利和发展，企业可以提高员工的归属感和忠诚度，进而提升组织的绩效。
外部责任外部责任是指企业对外部社会的责任。
企业应该遵守法律法规，履行合同义务，遵循商业伦理，不参与非法活动或违反道德的行为。
同时，企业还应该积极参与公益事业，回馈社会。
通过履行外部责任，企业可以树立良好的企业形象，获取消费者和社会的认可和支持。
创新责任创新责任是指企业对于创新和可持续发展的责任。
企业应该不断推动科学技术的进步，并提供创新的产品和服务，以满足消费者不断变化的需求。
同时，企业还应该注重生态环境的保护，推广可持续发展的理念，为后代子孙留下良好的生活环境。
管理道德管理道德是指企业管理者在管理过程中应该遵循的道德原则和规范。
良好的管理道德是企业长期发展的基础，与企业的经营绩效密切相关。
责任和诚信管理者应该具备责任感和诚信，对企业和员工负责。
管理者要以身作则，树立良好的榜样，推动企业形成诚信的文化氛围。
同时，管理者需要履行自身的职责，确保企业的正常运营和发展。
公正和公平管理者应该公正和公平地对待员工，遵守雇佣合同，保障员工权益。
公正的管理可以激发员工的工作热情，增强团队的凝聚力。
同时，公平的管理可以提高员工对企业的信任和认可，增强员工的归属感。
效率和效益管理者需要追求高效率和高效益的管理方式。
管理学中的社会责任
管理学中的社会责任在今天的社会中，企业不仅要追求盈利、创造价值，还需要承担更多的社会责任。
在这个背景下，管理学中的社会责任概念得到了越来越广泛的应用。
管理学中的社会责任既包括了企业对社会的经济、文化、环境等各方面的影响，也包括了企业如何在与社会利益之间实现平衡，实现可持续发展。
1. 社会责任的概念管理学中的社会责任是企业在经营管理中所承担的对社会的义务和责任。
社会责任包括了企业对社会、环境、消费者、员工等各方面的影响，同时也包括了企业对于社会公共利益的贡献、社会价值的创造以及如何实现长期的可持续发展。
社会责任的核心是企业的企业道德和社会责任意识。
2. 社会责任的实践对于企业来说，实践社会责任是对企业的发展过程中的主动贡献，也是一种长远的投资。
下面介绍一些企业可以实践的社会责任：(1) 建立良好的企业文化，从管理制度、职业素养等方面培养企业员工的社会责任感。
(2) 重视环境保护和资源节约，采用科学的、环保的、可持续的生产方式和技术，降低企业对环境的负面影响，达到可持续发展的目标。
(3) 关心员工的生活和健康，提高员工的待遇和福利待遇，保证员工的工作环境安全健康，让员工有创造价值和发展的机会。
(4) 从社会责任的角度出发，制订企业的产品和服务，保证产品的质量、安全性和节约性，满足社会各方面的需求。
上述的几点是企业在实践社会责任方面的一些具体措施，只有这些措施紧密结合起来，才能真正地体现企业的社会责任。
3. 社会责任的意义(1) 企业的自我发展需要社会环境的支持。
只有企业在成长的过程中，承担了积极的社会责任，才能赢得社会的尊重和支持。
(2) 责任感是企业成功的重要组成部分。
对于一个企业来说，社会责任是其成功的重要组成部分。
企业如果能认识到自己对社会的责任感，对自己以及周围的人和事物都将带来积极的影响。
(3) 企业的社会责任意识可以加强企业的核心竞争力。
在竞争激烈的市场中，企业除了提供优质的产品和服务之外，也需要注重自己的社会责任，这样才能在激烈的竞争中保持优势。
管理学社会责任与管理伦理
也有权得到应有的医护，可他没有钱，承认乙的 权利就意味着要限制甲的权利，因为给乙这样的 病人看病政府就要增加税收……
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3、公平原则伦理观
① 目标：在不同的利益相关者之间公平、合理、无偏见 的分配利益与损失。
② 管理启示：管理者应当对各个备选行动计划进行比较 和对照，分析每一个行动计划对结果进行分配的公平 程度。
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案例 在维克多.雨果的名著《悲惨世界》中有
这样的情节：冉阿让在非常饥饿的情况下 偷了一块面包，这在当时是他维持自己的 生命的唯一办法。这种行为是否合理呢？
在这个例子中存在着相互对立的权利： 面包师的财产所有权与冉阿让的生存权。 二者中哪一个居于主导地位呢？
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难题：如果一项决定在保护一部分利益相关者权利的 同时将损害到另一部分人的权利，管理者该选择保护 哪一部分人的权利呢？
• 他认为他的行为所产生的利益远远大于贿赂行为 可能造成的消极影响。
思考： 这位总裁的观点正确吗？
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伦理的功利观 伦理的权力观 伦理的公平观 伦理的综合社会契约观
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1、功利主义观
① 目标是为尽可能多的人提供最大的收益。决策 要完全依据其后果或结构做出。
② 管理启示：管理者应当对各个备选行动计划进 行比较和对照，分析每一个可选计划给不同的 利益相关者群体带来的收益和损失，然后采用 可以为利益相关者提供最大收益的行动计划。
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管理伦理
在实际生活中，我们经常会碰到以下一些问题： • 推销员在推销商品的过程中贿赂客户，这是道德的吗？ • 如果推销员用自己的佣金进行贿赂，情况又如何？是否有什么不同？ • 有人为了能在经济衰退时期找到一份工作而压低自己的学历，因为这
企业社会责任辩论辩题
企业社会责任辩论辩题正方辩手观点：企业社会责任是企业应尽的义务和责任，通过履行社会责任，企业可以促进社会的可持续发展，提高企业的声誉和竞争力。
首先，企业是社会的一部分，应该承担起回馈社会的责任。
正如美国总统约翰·肯尼迪所说，“问问你能为国家做些什么，而不是问国家能为你做些什么。
”企业应该积极参与社会公益事业，回馈社会，为社会做出贡献。
其次，履行企业社会责任可以提高企业的声誉和竞争力。
例如，耐克公司在改善劳工条件和环保方面的努力，使得其在消费者心目中的形象更加正面，从而提升了品牌价值和市场份额。
最后，企业社会责任还可以促进社会的可持续发展。
比如，谷歌公司在可再生能源和环境保护方面的投入，有助于减少对环境的破坏，推动社会走向可持续发展。
反方辩手观点：企业社会责任是一种对企业的过度要求，企业的首要责任是赚取利润，而不是承担社会责任。
企业社会责任的实施需要耗费大量的人力、物力和财力，这对企业的经营和发展会带来不小的负担。
同时，一些企业可能会利用企业社会责任来掩盖其在其他方面的不端行为，比如在环保、劳工权益等方面存在问题的企业，通过大肆宣传其在公益事业上的投入来转移公众视线。
此外，企业社会责任的实施也可能会导致企业在市场竞争中处于不利地位，因为那些不履行社会责任的企业可以通过降低成本来获得竞争优势。
综上所述，企业社会责任是企业应该履行的义务和责任，通过履行企业社会责任可以促进社会的可持续发展，提高企业的声誉和竞争力。
企业社会责任是企业的道德责任，是企业发展的内在要求。
企业不应该只关注自身利润，而应该更多地考虑社会的利益。
正如亚伯拉罕·林肯所说，“一个人的成功并不取决于他赚了多少钱，而在于他对社会做出了多少贡献。
”企业应该积极履行社会责任，为社会做出更多的贡献。
管理学对企业社会责任的重要性
管理学对企业社会责任的重要性企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）作为企业管理的一种理念，越来越受到管理学的重视。
管理学作为研究和应用管理的学科，对企业社会责任扮演着重要的角色。
本文将从管理学对企业社会责任的重要性进行论述。
一、企业社会责任的定义和内涵企业社会责任是企业在经营过程中对社会和环境承担的义务和责任。
它包括经济责任、法律责任、道德责任和慈善责任等多方面内容。
管理学通过研究组织行为、经济效益等方面，揭示出了企业社会责任的内涵和重要性。
二、企业社会责任的经济效益1. 提升企业形象与声誉：管理学研究表明，积极履行企业社会责任可以提升企业形象和声誉。
消费者更倾向于信任那些积极参与公益事业的企业，从而增加其消费意愿。
2. 创造市场竞争优势：管理学研究显示，一些企业通过履行社会责任，与竞争对手形成差异化竞争优势。
消费者倾向于选择那些可持续发展、环保和社会友好的产品和服务，从而提升企业的市场竞争力。
3. 吸引和保留人才：管理学研究发现，很多有才华的员工更倾向于加入那些具有社会责任感的企业。
企业在履行社会责任方面表现出色，可以吸引和留住优秀的人才，从而促进企业的长期发展。
三、企业社会责任的环境效益1. 减少环境污染：管理学研究指出，企业社会责任强调可持续发展和环保理念，鼓励企业采取环保措施，减少环境污染。
这有助于改善生态环境，维护生态平衡，提高社会整体福祉。
2. 保护自然资源：管理学研究表明，企业社会责任鼓励企业进行资源的合理利用和节约，促进可持续发展。
通过科学管理和技术创新，企业可以在保护自然资源的同时，实现经济效益的最大化。
四、管理学对企业社会责任的推动作用1. 研究企业社会责任理论：管理学致力于研究企业社会责任的理论基础和实施方法，推动企业社会责任的深入发展。
2. 培养企业社会责任意识：管理学教育重视培养学生的企业社会责任意识和道德观念，注重向学生传递社会责任的重要性和实现方式。
管理学对企业社会责任的影响
管理学对企业社会责任的影响随着社会的发展和人们对企业的期望不断增加，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）成为了一个热门话题。
而管理学作为一门研究管理理论和实践的学科，对于企业社会责任的影响也越来越显著。
本文将详细探讨管理学对企业社会责任的影响及其相应的步骤。
一、提高企业社会责任意识管理学在企业社会责任方面的第一个重要影响是提高了企业对社会责任的认识和意识。
通过学习和研究管理理论，企业管理者逐渐认识到，企业的目标不仅仅是盈利，还应该承担起对社会和环境的责任。
管理学强调企业需要与内部员工、外部利益相关者以及社会各界建立良好的合作关系，使企业不仅能够实现自身发展，还能够为社会做出积极的贡献。
二、建立完善的企业社会责任管理体系管理学对企业社会责任的影响还体现在建立完善的企业社会责任管理体系上。
企业社会责任管理体系是管理学在企业社会责任方面的一个重要贡献。
通过建立明确的责任分工和相应的管理流程，企业能够更好地履行社会责任，并监督和评估其责任的履行情况。
管理学强调企业社会责任应该融入到企业的各个方面和各个环节中，从而实现全员参与、全方位管理的目标。
三、促进企业与利益相关者的合作管理学对企业社会责任的影响还表现在促进企业与利益相关者（如员工、消费者、供应商、社会组织等）的合作上。
管理学强调企业应该积极主动地与利益相关者进行对话和沟通，建立稳定的合作关系。
通过与利益相关者的合作，企业能够更好地了解社会的需求和期望，及时调整企业的经营策略和行为，从而实现可持续发展。
四、加强企业社会责任的内外部监督机制管理学对企业社会责任的影响还体现在加强企业社会责任的内外部监督机制上。
管理学强调企业应该建立健全的内外部监督机制，对企业的社会责任履行情况进行监督和评估。
通过建立透明的信息披露机制和建立独立的审核机构，企业能够更好地接受社会的监督，保持公平公正的行为，避免出现损害社会利益的行为。
社会责任与企业发展演讲稿
社会责任与企业发展演讲稿尊敬的各位领导、各位来宾，大家下午好！
今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家分享关于社会责任与企业发展的话题。
在当今社会，企业不仅仅是为了盈利而存在，更应该承担起社会责任，为社会做出更多的贡献。
首先，让我们来思考一下，什么是社会责任？社会责任是企业对社会、对环境、对员工和对利益相关者负有的义务和责任。
企业作为社会的一部分，应该积极回馈社会，关注公益事业，为社会创造更多的价值。
而企业发展，也需要有一个良好的社会环境作为支撑。
社会责任与企业发展是相辅相成、不可分割的。
其次，让我们来看看社会责任对企业发展的影响。
首先，社会责任可以提升企业的品牌形象。
通过积极参与公益活动、关注环保问题等方式，企业可以树立起良好的企业形象，增强消费者对企业的信任感。
其次，社会责任可以吸引和留住优秀的人才。
现在的员工更加关注企业的社会责任，他们更愿意为有社会责任感的企业工作。
最后，社会责任还可以为企业带来更多的商机和发展机会。
通过与公益组织合作、开展社会责任项目，企业可以开拓新的市场，
拓展新的业务领域。
最后，我想强调的是，社会责任不仅仅是企业的义务，更是企
业的机遇。
企业应该从长远的角度来看待社会责任，将其融入到企
业的发展战略中。
只有积极承担社会责任，企业才能获得长久的发展，赢得社会的尊重和认可。
在这个充满挑战和机遇的时代，让我们共同努力，让社会责任
成为企业发展的动力，让企业发展成为社会责任的体现。
谢谢大家！。
社会责任与企业责任演讲稿
社会责任与企业责任演讲稿
尊敬的各位领导、各位来宾，大家好！
今天，我非常荣幸能够在这里和大家分享关于社会责任与企业
责任的话题。
社会责任和企业责任是当今社会发展中不可或缺的重
要组成部分，它们不仅关乎企业的长远发展，更关乎整个社会的和
谐与稳定。
首先，让我们来谈谈社会责任。
作为企业，承担社会责任意味
着要关注并尊重社会的利益，为社会做出贡献。
这不仅体现在企业
的产品和服务上，更体现在企业对员工、消费者、环境以及社会公
益事业的关心和支持上。
企业应该积极参与公益活动，推动社会的
发展和进步，为社会创造更多的价值和福祉。
而企业责任，则是指企业对自身所承担的责任和义务。
企业要
遵守法律法规，保障员工的权益，提供良好的工作环境和福利待遇，同时要对产品质量和安全负责，对消费者负责。
企业还应该积极参
与环保活动，减少对环境的污染，推动可持续发展。
社会责任和企业责任是相辅相成的，二者相互促进，共同构建
了一个和谐稳定的社会。
企业如果能够履行好自己的社会责任和企
业责任，不仅能够赢得消费者的信任和认可，更能够为企业的可持
续发展奠定坚实的基础。
在当今社会，越来越多的企业意识到了社会责任和企业责任的
重要性，纷纷加大投入，积极履行社会责任和企业责任。
希望未来，我们能够看到更多的企业能够践行社会责任和企业责任，为社会的
和谐稳定做出更大的贡献。
最后，让我们共同努力，让社会责任和企业责任成为每个企业
的坚定信念，让我们共同携手，为建设一个更加美好的社会而努力
奋斗！
谢谢大家！。
社会责任与企业行为演讲稿
社会责任与企业行为演讲稿
尊敬的各位领导、各位来宾，大家好！
今天，我很荣幸能够在这里和大家分享关于社会责任与企业行
为的一些想法。
在当今社会，企业不仅仅是为了盈利而存在，更应
该承担起社会责任，积极回馈社会，促进社会的和谐发展。
首先，让我们来谈谈企业的社会责任。
企业不仅仅是为了经济
利益而存在，更应该承担起对员工、对消费者、对环境和社会的责任。
作为企业，我们应该关心员工的福祉，提供良好的工作环境和
发展机会，让员工能够更好地实现自我价值。
同时，我们也应该关
注消费者的权益，提供优质的产品和服务，切实保障消费者的权益。
此外，企业还应该关心环境问题，积极推动环保工作，减少对环境
的污染，为未来的可持续发展做出贡献。
最重要的是，企业还应该
积极参与社会公益事业，回馈社会，帮助那些需要帮助的人群，让
社会更加和谐美好。
其次，让我们来谈谈企业行为。
企业行为应该是合法合规的，
更应该是道德和负责任的。
企业应该遵守法律法规，诚实守信，正
当经营，不断提高企业的社会形象和声誉。
同时，企业还应该注重
内部治理，建立健全的企业治理结构，加强企业内部监督，防止腐败和不正当竞争的行为。
此外，企业还应该注重产品质量和安全，保障消费者的权益，做到诚信经营，不断提高产品和服务的质量。
最后，让我们共同呼吁，让企业更加重视社会责任，积极履行企业的社会责任，做出更多的社会贡献。
让我们共同努力，营造一个和谐、美好的社会。
谢谢大家！。
社会责任与企业行为演讲稿
社会责任与企业行为演讲稿
尊敬的各位领导、各位来宾，大家好！
今天，我很荣幸能够在这里和大家分享有关社会责任与企业行
为的话题。
社会责任是企业在经营过程中应当承担的义务和义务感，而企业行为则是企业在履行社会责任时所采取的行动。
社会责任与
企业行为之间存在着密切的联系，两者相辅相成，共同构建了企业
的社会形象和价值观。
首先，让我们来谈谈社会责任。
作为企业，除了经营业务外，
还应当关注社会的发展和进步。
在面对环境问题、员工权益、公益
事业等方面，企业应当积极承担起自己的责任，为社会做出积极贡献。
只有将社会责任融入企业的经营理念和发展战略中，才能够赢
得社会的认可和尊重。
其次，企业行为是企业履行社会责任的具体体现。
企业行为不
仅仅是企业在经营活动中所采取的行动，更是企业文化和企业精神
的具体体现。
优秀的企业行为应当体现在企业的产品质量、服务态度、员工福利、环境保护等方方面面。
只有通过积极的企业行为，
企业才能够赢得消费者的信任和支持。
在当今社会，企业的社会责任和企业行为已经成为了企业发展的重要组成部分。
只有将社会责任融入企业的经营理念中，才能够建立起良好的企业形象，赢得社会的尊重和认可。
希望各位企业能够认真思考，积极履行社会责任，做出积极的企业行为，共同推动社会的进步和发展。
谢谢大家！。
浅谈企业的社会责任
浅论企业的社会责任企业的社会责任(Corporate Social Responsibility)，简称为CSR或CSR。
在竞争越来越激烈的现代社会,其本身的履行情况对企业的可持续发展尤其重要,同时随着全球性的企业社会责任运动的兴起，如20世纪初的企业良心运动,企业社会责任越来越成为政府、企业、媒体和公众的关注,进而对企业社会责任的研究也成为学者们研究和讨论的热点。
与此同时，社会大环境对企业良心的深切呼唤与企业的履行惰性两者之间的矛盾妥善解决与否，决定着社会经济能否持续健康稳定的发展。
因此企业的社会责任问题不但是个理论问题，同时也是一个现实问题.一企业社会责任的思想渊源众所周知，资本的本性是逐利的，那么，是何种原因驱使企业去承担和履行需要做出一定牺牲的社会责任,是企业主的良知？还是来自社会的压力？又或者是逐利行为的另一种表现？纵观企业社会责任发展史,不难发现，企业社会责任的观念和实践经历了一条从无到有、从单一到多元、从自愿到强制的轨迹.1、工场手工业时期(16世纪中叶到18世纪末叶），雏形企业只对工场主个人的负责,即仅有对内的经济责任,而无对外的社会责任.社会责任的观念对于处于这个时期的企业犹如天方夜谭，各个工场无不以追逐利润为唯一天职。
亚当斯密就认为经营者组织企业进行经营活动的唯一目的就是赚取更多的利润，企业的一切行为都应围绕着利润产出最大化这一目的开展，至于为企业拥有者之外的社会或者相关方带来利益那不应在企业考虑范围内。
在《国富论》中他曾这样表述：“我们的晚餐不是得自屠夫、酿酒商人，或面包师傅的仁慈之心，而是因为他们对自己的利益特别关注。
我们认为他们给我们供应，并非行善,而是为了他们的自利.所以，每个人都会尽其所能，运用自己的资本来争取最大的利益.一般而言,他不会有意图为公众服务,也不自知对社会有什么贡献。
他关心的仅是自己的安全、自己的利益。
但如此一来，他就好像被一只无形之手引领，在不自觉中对社会的改进尽力而为。
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管理学概论期末论文题目：浅谈社会责任与企业社会责任
浅谈社会责任与企业社会责任
首先，我要先讲讲什么是社会责任。
根据定义，可以知道社会责任是指一个组织对社会应负的责任。
一个组织应以一种有利于社会的方式进行经营和管理。
社会责任通常是指组织承担的高于组织自己目标的社会义务。
社会责任包括企业环境保护、社会道德以及公共利益等方面，由经济责任、持续发展责任、法律责任和道德责任等构成。
在2011年，中国社科院在《中国企业社会责任报告》中提出的社会责任指的是从责任管理、市场责任、社会责任和环境责任等四个方面评价企业社会责任发展水平。
其中责任管理这一指标是指一个企业所制定的企业社会责任发展规划、反商业贿赂制度与措施等。
市场责任是指企业的成长性、收益性以及产品合格率等指标。
社会责任包括社保覆盖率、安全健康培训以及评估运营对企业的影响。
环境责任则包含了企业的环境管理和节能减排方面的指标。
现在我觉得我们对于社会责任的概念和意义的了解都太浅薄了，就单单说产品合格率来说吧，表面上合格率很高，可是仔细的检查起来，有多少不合格的都别查出来了，最近的食品安全问题闹得沸沸扬扬的，毒胶囊、有毒蜜饯、漂白剂等等都在我们生活中，在我们的食品中出现了，可以见得我们现在的企业对于社会责任的忽视，既然讲到了企业的社会责任，那我想就企业是否承担社会责任谈谈我的感想。
我相信对于对于企业是否承担社会责任每个人都存在不同的观点。
有的观点认为企业不需要履行社会责任，例如韩国著名学者李哲松认为企业是从事生产、流通、服务等经济活动，以生产或服务满足社会需要，实行自主经营、独立核算、依法设立的一种盈利性的经济组织。
企业存在的目的是盈利，如果强调企业社会责任就违背了企业的本质，而且企业社会责任的内容本身具有模糊性，它的义务对象根本就不存在。
但也有另外的观点认为企业应当履行社会责任。
譬如霍华德认为：企业社会责任是企业按照社会的目标价值，向有关政府靠拢，做出相应的决策、采取具体行动的义务。
哈罗德.孔茨认为：公司的社会责任就是考虑公司的一举一动对社会的影响。
而我认为，企业是一定要承担社会责任的，因为企业社会责任的本质是在经济全球化
的背景下企业对其自身经济行为的道德约束，它既是企业的宗旨和经营理念，又是企业用来约束企业内部包括供应商生产经营行为的一套管理和评估体系。
我记得伊梅尔特曾经说过的一句话话：“要成为一家伟大的公司，首先你必须是一家追求道德和理想的公司。
”
在现下的理解中，企业社会责任包括：一、为社会提供税收。
二、为社会提供就业机会。
三、为市场提供产品或服务。
而我觉得在第三条中应该加上一点，改为为市场提供安全的产品或服务。
我觉得，在中国，有些企业已经连最基本的道德忘记了，那些可怕的添加剂，那些恶心的死猪肉都在化学物质的“巧手”改造下变成美味进入了人们的胃中，甚至连那些救命的胶囊都变成了害人们的毒手，那些黑心的企业可曾想过这样的后果是什么，仅仅只是为了那些生不带来，死不带去的钱，毒害人们，你们有没有想过你们的下一代，所以我深深地觉得我们国家应该制定一些关于社会责任的法律法规，来让这些黑心企业得到惩罚。
以上，是我的个人见解，我觉得不一定讲的很好，但是确实我发自内心的呼喊，在最近看到种种报道中，食品安全让我看了很愤怒，俗话说的好“名以食为天”，这些企业的管理阶层真的应该好好的了解社会责任，承担起社会责任，只有这样，我们的社会才会更加美好，我们的生活才能真正的幸福。