高中政治人教版必修一经济生活第五课企业与劳动者同步练习

第五课企业与劳动者同步练习

一、单选题

1．一位成功人士曾说，他每天问自己三个问题：“我现在做的工作，机器能做吗？”“我现在做的工作，有可能外包吗？”“我现在做的事，会越做越好吗？”这启示劳动者

①要有竞争意识，树立多种方式就业观

②要积极转变就业观念，树立职业平等观

③紧跟时代发展，不断提升自身素质

④努力丰富专业知识，培育自身创新意识

A．①②B．①④C．②③D．③④

2．根据下表，可以得出的合理判断是

①甲企业的利润高于乙企业

②乙企业的利润高于甲企业

③甲企业应控制生产成本，提高社会劳动生产率

④乙企业应加强品牌建设，拓宽产品的销售渠道

A．①③B．①④C．②③D．②④

3．某企业遇到产品销售困难、利润率低的发展困境。在董事会上，该企业就企业的发展问题提出两种方案：A方案是引进国外品牌进行贴牌生产，当年就可以获得收益；B 方案是加大研发资金投入，自主开发新技术与新产品。该企业最终选择了B方案。如果不考虑其他因素，这一选择的理由主要是

①B方案通过自主开发核心技术，能够形成价格竞争优势

②A方案尽管见效快，但受制于人难以形成核心竞争力

③B方案的利润率高于A方案的利润率

④B方案能够创造自主品牌，获得可持续的经济效益

A．①③B．②④C．②③D．①④

4．继“笔尖钢”之后，山西太钢集团打破国外技术封锁和垄断，生产出又一自主研发、可替代进口的国际领先产品——手撕钢。这种“手撕钢”的厚度只有0.02毫米，相当于一张A4纸的1/4，要“论克卖”，目前已出口至德国、美国等国家。山西太钢集团的成功得益于

①立足高端市场，满足个性化需求

②坚持自主创新，实现高质量发展

③发挥价格优势，提高产品竞争力

④依靠科技进步，提升产品附加值

A．①②B．①③C．②④D．③④

5．某果园尝试新的运营模式：认养人在年初按1000元/年认养5株桃树，由果园代管，果园将收获的桃子寄给认养人。合同约定，寄送的桃子数量由桃树的实际收成确定：果园承诺有机种植，并定期通过视频或文字向认养人汇报桃子的生长情况；认养人可以去果园参观游览、参加养护采摘等活动。果园的桃树很快被认养一空。该模式的吸引力在于（）

①果园可提前获得销售收入，降低经营风险

①果园可扩大种植规模，提高生产效率

①认养人可获得丰富的消费体验，满足个性化需求

①认养人可全程参与果园的生产经营，维护自身权益

A．①①B．①①C．①①D．①①

6．近年来，国内互联网企业界上演了多起“敌人变情人”的戏码:美团与大众点评、58同城与赶集、携程与去哪儿、滴滴出行和优步中国、世纪佳缘和百合……这些企业通过直接并购或股权转换等方式实现了合并。互联网企业合并旨在

①带动劣势企业走出困境，实现共赢发展

②提高企业的市场竞争力和经济效益:

③淘汰落后企业，促进社会资源合理配置

④实现优势互补，增强企业营利能力

A．①②B．③④C．①③D．②④

7．从2009年“双十一”的首次抛头露面时销售额不足千亿，到2019年全网“双十一”销售额4104亿元，11年里人们的消费观念和消费趋势也在不断转变，越来越多的消费者倾向于更高品质的生活方式和更智能的使用方式。对此，生产和零售企业应（）

①深入挖掘市场潜力，把握目标客户的消费特点

②从关注商品的使用价值转变为关注商品的价值

③以对品质和智能的关注取代对价格的关注

④重视品牌架构和战略定位，提升消费者参与度

A．①②B．①④C．②③D．③④

8．“微信”是一款集音频、视频、图片、文字发送于一体的即时互动软件，成为时下最热门的网络社交平台。“微信”的出现不仅改变了人们的社交方式，也创造出来全新的商业机会，腾讯公司也因此在移动互联领域占据了新的制高点。这说明

①生产决定消费方式和质量

②消费对生产调螯和升级起导向作用

③科技创新提升企业的竞争力

④正确的经营战略是企业经营成功的关键

A．①②B．②③C．③④D．①③

9．目前，我国拥有4亿人左右快速增长的中等收入群体，并形成了追求创新和变化，更加偏向新产品、新体验的消费文化。针对这种情况，企业应（）

①优化内部管理机制，完善公司法人治理结构

②优化产品结构，适应市场需求的变化

③提高生产效率，扩大生产规模

④为不同层次的消费群体提供多种商品和服务

A．①②B．①③C．②④D．③④

10．由于中国市场面临饱和,且生产规模和产品品质、款型不适应中国市场变化,2019年11月25日,美国H公司宜布其Old Nary服饰品牌从2020年起退出中国。这告诉我们（）

①企业需要面向市场及时调整生产经营策略

②企业的信誉和形象对企业的发展至关重要

③产品质量和生产规模决定企业经营的成败

④正确利用价值规律的企业才可能取得成功

A．①②B．①④C．②③D．③④

11．近来年，无人机送外卖、机器人送快递等现象悄然出现，许多人感叹“以后要跟机器人抢工作了”，但人工智能也创造了人工智能训练师等新兴职业。这主要启示劳动者要树立（）

A．自主择业观B．职业平等观

C．竞争就业观D．多种方式就业观

12．经调查，现在一些企业或中介机构利用大学生急于寻找兼职的心理，动辄收取几百至上千元不等的“中介费”或“押金”，却以未签订合同为由不予退还；还有的公司以实习为由，在公司缺人手时将大学生当作免费劳动力，大学生们经常遭遇此类被坑骗的情况。对此，大学生需要：

②增强维权意识和法律意识

③必要时向人民法院申请仲裁

④完善维护劳动者合法权益的机制

A．①②B．①④C．②③D．③④13．2019年1月，人力资源和社会保障部印发《新生代农民工职业技能提升计划(2019—2022年)》。到2022年末，要普遍组织新生代农民工参加职业技能培训，普及职业技能培训课程资源，普惠性补贴政策全面落实，提高各方主动参与培训的积极性。这一举措的依据是( )

①劳动者就业是社会存在和发展的基础

②职业培训促进就业，就业是最大的民生

③促进就业是我国分配制度的基本要求

④就业有利于劳动者实现自身的社会价值

A．①②B．①③C．②④D．③④

14．下图是一项以“你拿到加班费了吗”为主题的调查数据。调查结果说明

①劳动者的权利意识和法律意识有待增强

②劳动者应通过合法手段和途径维护自身权益

③具有较高的职业道德是劳动者获得权利的前提

④依法签订劳动合同是维护劳动者权益的重要保证