企业核心问题与企业理论的发展——从管理学视角探讨

学的概念和命题， 对企业核心 问题进行 了演绎性 的解释 ， 对理论 范式问题进行 了思辨性的探讨。结果表 明， 已有理
论 研究问题 的视 角、 思维模 式和 时间倾 向等 ， 决定 了它们难 以对企业核心 问题做 出完善 的回答 ， 企业理论 的进 一步
发展依赖于多学科的融合 。 关键词 ： 古典经济学 ；契约理论 ； 新 能力理论 ；复杂性科 学 ； 企业理论
了更 大 的稳定性 。市 场 中区分 出众 多 的“ 变 量 ” 企 慢 （ 业关 键 因 素 ） “ 变 量 ”（ 种 生 产 要 素 ） “ 变 和 快 各 。 慢
的 。通 过不 同机制配 置相 同 的资 源所耗 费 的交 易费用
系列企业核心问题 ， 能够对它们做 出回答 的理论被
称为企业理论。但是 ， 目 到 前为止， 理论界仍然不能对 企业核心问题做出令人满意的解释。
一
是不同的， 企业存在原因是它能降低交易费用 。
按 契约理 论 ， 交易 费 用 决定 了企业 的边 界 。一项 交 易活动 ， 在市 场 中完 成会发 生市 场交易 费用 ， 企业 在 内部 完成 会 发 生 组织 费用 （ 业 内部 交 易 费 用 ） 企 。企 业边界就在企业边际组织费用等于市场边际交易费用
典经济理论没有对企业核心问题做 出圆满 回答 ， 不能
被 称为 “ 企业 理论 ” 。
现实中， 企业边界不完全取决于交易成本 ， 人和人之间 也不完全是一种契约关 系， 组织的核心功能是激励而
不是 监督 。因此 ， 约理 论 并 没有 很 好地 解 释 企业 核 契 心 问题 ， 不是 真正意义 上 的“ 企业 理论 ” 。
集合 。潘 罗斯 的企业 成 长 理论 、 尔 逊 和温 特 的经 济 纳 演化 理论 、 纳菲特 的企 业 资 源理 论 等 均属 于企 业 能 沃
力理 论 。
求不均衡 ） 市场要 素产生随 即涨落。一些要 素“ ， 涨 起 ”具 有 了 巨大 的不 稳 定 性 ， 些 要 素 “ 伏 ” 具 有 ， 一 落 ，
第１ ３卷 第 １期
Ｖｏ ． ３ Ｎｏ １ １１ ．
企业 核 心 问题 与企业 理论 的发展
一 一
从 管理 学视 角探 讨
徐全军 赵卫峰 ，
（ ．天津社会科学院企业研究所 ，天津 ３０ ９ ； ．中国社会科 学院研究生院 ， １ ０ １１ ２ 北京 １０ ０ 剖析 了新古典经济学、 契约理论 、 业能力理论等对企业理论发展 的贡献 ， 企 使用复杂性科
的均 衡点 上 。
、
主流理论对企业核心 问题 的解释
对企 业核 心 问题进行 解释 的 主流理 沦大体 可划 分
为： 马歇尔开创 的新古典经济理论和科斯开创 的契约
理论 、 企业 能力 理论 。
契约理 论从 契 约 的 角 度 阐 述 企 业 组 织 问 题 时 认
新古典经济理论从经济循环的角度阐述企业存在 原因。认为企业存在的主要原因是它能够通过生产要 素市场和产品市场为家庭服务…。对于企业边界 ， 认
为， 企业内部人与人之间只是一种契约的关系。由于
企业 最终产 品是 团 队成 员 协 同努 力 的结果 ， 企业 主 难
以准确衡量和测度每个人 的贡献 ， 并且雇员具有 “ 道
德风 险 ” 逆 向选 择 ” 和“ 的倾 向 ， 因此 雇员 的行 为 应 被
为当企业边际成本等于边际收益 时， 企业处于最佳生 产规模 状 态 Ｊ 。
严密监督。为使监督具有有效性 ， 监督者必须掌握修 改合同条款及指挥其他成员的权利 Ｊ企业组织 的核 ，
心功 能就是 实现管理 者对 雇员 的有效监 督 。 企 业契 约 理 论 是 第 一 个 被 理 论 界 称 为 “ 业 理 企 论” 的理 论 ， 是 ， 种理 论 只是 从 交 易和 契约 的角度 但 这 解 释企 业 内部 问题 ， 全 忽 略 了企 业 的生 产 功 能 。在 完
新古典 经济 理论 说 明了企 业 与客 户 的关 系 ， 解 对 释企业 的存 在有 重 要 的贡 献 。但 是 ， 理 论 用 生产 函 该 数描述 企业 ， 对技 术 进 步 、 企业 发 展 等 问题 不做 解 释 ， 并 把企 业组 织 问题 排 除在 研 究 范 围之 外 。 因此 ， 古 新
企业契约理论把 市场交易 的概念 引入到企业 内 部， 把企业视作交易契约的集合。 契约理论采用交易费用的概念阐述企业存在原 因
收稿 日期 ： ０ ００ －１ ２ １ －５２ ．
作者简 介 ： 徐全军（ ９６ １６ 一
）男 ， 士， ， 博 副研究员
通讯作者 ： 徐全军 ，ｕ ｕｎｕ ＠ｇ ｉ ｃｒ． ｘｑ ａｊｎ ｍａ ．ｏ ｌ ｎ
对企业的研究新古典经济理论理论相反经营者不但不认为人的偏好是稳定的而且是试图构建完整的社会经济循环体系契约理论是试把改变雇员和消费者的思想和行为作为其核心工作任图解释市场与企业的区别能力理论是试图从生物演务
２１ ０ １年 １ 月
Ｊｎ ０ １ ａ ．２ １
天 津 大 学 学 报 （ 会 科 学 版） 社 Ｊ Ｕ Ｎ ＬＯ Ｉ Ｎ Ｉ ＮＶ Ｒ ＩＹ （ Ｏ Ｉ ＬＳ ＩＮ Ｅ ） Ｏ Ｒ Ａ ＦＴＡ ＪＮ Ｕ Ｉ Ｅ ＳＴ Ｓ ＣＡ ＣＥ Ｃ Ｓ
中图分类号 ： ９ －５ Ｃ ３０ 文献标 志码 ：Ａ 文章编号 ： ０ ８４ ３ （０ １ 叭－０ ７０ １０ －３ ９ ２ １ ） ００ －４
企业存在原因、 企业边界、 企业发展和企业组织等
一
时认为 ， 在市场中资源通过价格机制得到配置 ， 而在企 业 内部 ， 资源是通过权威 （ 企业 家的指挥 ） 得到配置
天 津 大 学 学 报 （ 社会科 学版 ）
企业 能 力 理 论 并 不 强 调 交 易 费 用 ， 从 企 业 的 它 “ 产” 生 属性 出发 ， 企业 看 成 是 资源 、 把 知识 和能 力 的
按 复杂性 科学 的 思想 ， 业 是 在 特定 的条件 下产 企 生的 。在市 场 中存 在 着众 多 的市 场要 素 ， 些 要 素 呈 这 现非线 性相 互作 用 机制 。 当市 场处 于 远离 平衡 区 （ 供