度党组织问题清单及整改措施
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2016年度党组织问题清单及整改措施
序号
主要问题整改措施1源自干部队伍建设有待加强,服务群众的韧劲、作为、实招有待推进,干部队伍向心力和执行力有待增强。
1、通过参与社区讲堂、农村讲堂等措施,引导干部话感悟、讲目标、明方向。
2、实行组团帮带。聘请个人威望高、群众基础好、一线经验足的老干部与青年干部结对帮带,提升年轻干部素质和能力。
3
党建基础工作薄弱,“三会一课”制度不够严格,党员学习会存在积极性不高、到会率不高、效果不好等问题。
1、加强相关制度和机制建设,用严格、科学、完善的考核制度来推动党建工作机制的进一步完善。
2、定期分析研判党建工作的新情况、新问题,及时解决工作中存在的苗头性、倾向性问题。
3、落实党员”固定活动日”制度,解决党员队伍素质不高、活力不强等问题,提升党员队伍管理的有效性。
3、推进四个结合。队伍建设与工作现状结合、与提振精神状态结合、与完善考核结合、与推进工作结合。
2
发挥党组织核心作用有待加强,党建工作整体水平有待提高。
1、深入开展党建“品牌”创建,着力创新党建工作品牌。
2、对制度落实情况进行一次“回头看”,进一步发挥党组织的核心作用。
3、通过集中培训、定期论坛、学历教育、现任干部帮带、压担锻炼等方式,加大对后备干部的培养。
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主要问题整改措施1源自干部队伍建设有待加强,服务群众的韧劲、作为、实招有待推进,干部队伍向心力和执行力有待增强。
1、通过参与社区讲堂、农村讲堂等措施,引导干部话感悟、讲目标、明方向。
2、实行组团帮带。聘请个人威望高、群众基础好、一线经验足的老干部与青年干部结对帮带,提升年轻干部素质和能力。
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党建基础工作薄弱,“三会一课”制度不够严格,党员学习会存在积极性不高、到会率不高、效果不好等问题。
1、加强相关制度和机制建设,用严格、科学、完善的考核制度来推动党建工作机制的进一步完善。
2、定期分析研判党建工作的新情况、新问题,及时解决工作中存在的苗头性、倾向性问题。
3、落实党员”固定活动日”制度,解决党员队伍素质不高、活力不强等问题,提升党员队伍管理的有效性。
3、推进四个结合。队伍建设与工作现状结合、与提振精神状态结合、与完善考核结合、与推进工作结合。
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发挥党组织核心作用有待加强,党建工作整体水平有待提高。
1、深入开展党建“品牌”创建,着力创新党建工作品牌。
2、对制度落实情况进行一次“回头看”,进一步发挥党组织的核心作用。
3、通过集中培训、定期论坛、学历教育、现任干部帮带、压担锻炼等方式,加大对后备干部的培养。