学校教务管理制度汇总
教务管理制度清单表格
教务管理制度清单表格1. 教学计划制定1.1 每学期初，教务处负责组织各院系教研室根据学校教育教学计划和各专业教学要求制定本院系教学计划，并向学院领导和教师公示。
1.2 教学计划应包括学年学期课程设置、教学目标、教学内容、教学方法、教材选用等内容，并与学校学位规划和教学改革要求相衔接。
2. 课程管理2.1 各院系教研室负责每学期课程开设计划的制定和课程安排，并向教务处备案。
2.2 课程设置应符合专业发展趋势和学生需求，保证教学质量和效果。
2.3 课程实施过程中，要及时跟进学生学习情况，掌握教学效果，随时进行调整和改进。
3. 教学质量评估3.1 每学期末，教务处组织学生对各门课程进行教学质量评估，主要包括教学内容、教学方法、教学效果等方面的评价。
3.2 教学质量评估结果要及时反馈给相关教师和教研室，作为改进教学的依据，并纳入学校教学质量监控体系。
4. 教师培训与评价4.1 学校定期组织教师培训活动，提升教师教学水平和专业素养。
4.2 对教师进行定期评价，包括教学效果评价、科研成果评价、师德师风评价等，评价结果将作为教师聘任、晋升和奖励的参考依据。
5. 学生管理5.1 学校建立健全学生档案管理制度，对学生学习情况、奖惩记录等信息进行详细记录和管理。
5.2 学校开展学生评教活动，了解学生对教学的意见和建议，促进教学质量的提升。
6. 教务工作流程6.1 教务处制定教务工作流程，明确各项工作的责任人和完成时间，保证教务工作的顺利进行。
6.2 教务处要及时了解各院系的教学情况，发现并解决教学中的问题和困难。
7. 离退休教职工管理7.1 学校对即将退休的教职工进行离职交接和培训，确保教学工作的连续性和稳定性。
7.2 对已经退休的教职工进行安排和关怀，保障他们的权益。
8. 教务管理信息化建设8.1 教务处建设教务管理信息系统，实现对教务工作的全程监控和管理。
8.2 教务处要加强对教务管理信息化建设的推广和应用，提高教务工作的效率和质量。
教务管理制度细则范本
教务管理制度细则范本第一章总则第一条为了加强学校教务管理，规范教务工作，提高教育教学质量，根据国家有关法律法规和教育政策，结合学校实际情况，制定本细则。
第二条本细则适用于学校教务处的各项工作。
第三条教务处工作宗旨：以提高教育教学质量为核心，落实立德树人根本任务，为学生提供优质的教育服务。
第二章教务管理机构与职责第四条教务处是学校教育教学管理的执行机构，负责组织、协调、监督全校教务工作。
第五条教务处设教务主任一名，负责教务处的全面工作；设教务管理员若干名，协助教务主任开展工作。
第六条教务主任职责：（一）组织制定教务工作计划，并组织实施；（二）负责教务处的日常管理工作，对教务管理员的工作进行指导和监督；（三）组织教务人员培训，提高教务工作人员的业务水平；（四）负责学校课程设置、教学计划、教学大纲的制定和实施；（五）组织教学质量检查和评估，提出改进措施；（六）完成校长交办的其他工作任务。
第七条教务管理员职责：（一）负责教务处的日常事务工作；（二）协助教务主任制定教务工作计划，并组织实施；（三）负责教务资料的收集、整理和归档；（四）负责教师教学进度的监控和调整；（五）协助教务主任组织教学质量检查和评估；（六）完成教务主任交办的其他工作任务。
第三章教学计划与课程设置第八条教务处应根据国家教育政策和学校实际情况，制定学校的教学计划和课程设置。
第九条教学计划应包括学期教学任务、教学进度、各类课程设置、教学活动安排等。
第十条课程设置应符合国家教育标准，注重培养学生全面发展，体现学校特色。
第四章教学质量管理第十一条教务处应定期对教学质量进行检查和评估，提出改进措施。
第十二条教学质量检查和评估应包括：教师教学质量、学生学习效果、教学设施设备使用情况等。
第十三条教务处应建立健全教师教学考核制度，对教师的教学工作进行定期考核。
第五章教务资料管理第十四条教务处应建立健全教务资料管理制度，确保教务资料的准确性、完整性和安全性。
学校教务工作制度
学校教务工作制度一、总则为了加强学校教务工作的规范化、科学化、制度化管理，确保教学工作的高效、有序进行，根据国家及上级教育主管部门的有关规定，结合我校实际情况，制定本制度。
二、教务管理机构及职责1. 学校教务处是学校教务工作的管理机构，负责全校的教学管理工作。
教务处设主任一名，副主任若干名，工作人员若干名。
2. 教务处的职责：（1）组织实施国家及上级教育主管部门制定的教学计划、教学大纲和教学标准；（2）制定和完善学校教学管理制度，并监督执行；（3）组织制定和实施学期教学计划，安排教师课程，编制课程表；（4）负责学生学籍、成绩、考勤等教学档案的管理；（5）组织全校性教学质量检查和评估，提高教学质量；（6）负责教材、教学资料的采购、发放和管理工作；（7）组织教师培训和业务学习，提高教师教育教学水平；（8）完成校长交办的其他教学工作。
三、教师管理1. 教师应遵守国家法律法规，具有良好的职业道德，为人师表，关爱学生，教书育人。
2. 教师应具备相应的教师资格和专业技术职务，按照学校教学计划和课程要求进行教学。
3. 教师应参加学校组织的教研活动，开展教育教学改革和科学研究，提高教育教学质量。
4. 教师应认真备课、上课、批改作业、辅导学生，保证教学时间，提高教学效果。
5. 教师应积极参加学校组织的教学质量检查和评估活动，虚心接受意见和建议，改进教学工作。
四、学生管理1. 学生应遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，尊敬师长，团结同学，具有良好的学习生活习惯。
2. 学生应按时入学，按照学校教学计划和课程要求参加学习，完成规定的学习任务。
3. 学生应积极参加学校组织的各类活动，发展个性特长，培养创新精神和实践能力。
4. 学生应诚实守信，遵守考试纪律，不得抄袭、剽窃他人成果。
5. 学生应珍惜学习时间，认真听讲、课堂互动、主动探究，提高自身综合素质。
五、教学计划和课程设置1. 学校应根据国家及上级教育主管部门的要求，制定和完善教学计划，确保教学工作的有序进行。
教务管理制度十篇
教务管理制度十篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学校教务处管理制度（通用4篇）
学校教务处管理制度（通用4篇）学校教务处管理制度篇1为加强管理，明确职责，端正工作作风，强化服务意识，提高工作效率和质量，结合本处实际，制定本制度。
第一章管理制度一、本处实行主管校长领导下的处长负责制，副处长在其分工范围内协助处长工作。
二、各科室负责人在分管处领导的指导下独立开展工作，对分管处领导负责。
三、各工作人员应认真履行，对岗位职责范围内的事务及时处理，不得无故拖延。
第二章会议制度一、会议机构1、处内会议机构包括处长会、处务会、全体职工会议。
2、处长会的参加人员：处长、副处长。
3、处务会参加人员：处长、副处长，秘书、各科室负责人。
4、全处职工会议：全处教职工参加二、会议规则1、处长会由处长召集并主持，根据需要不定期召开。
2、处务会原则上每周一上午，如因工作需要可临时召开。
3、全体职工会议每学期至少召开二次。
三、会议内容1、处长会：主要研究涉及教务处职责范围的重要工作，决定工作原则及实施办法；研究讨论处内人事安排、工作调整等事宜并做出决定；需要在处长会进行研究的其它事项。
2、处务会：通报近期各科室工作进展情况；讨论各科室工作中不能根据已有政策、规定或惯例解决的一些具体问题；讨论需提交到校长办公会研究的问题。
3、全体职工会议：传达、学习上级有关文件精神，总结前段时间工作；讨论今后工作设想；检查工作作风、纪律等情况；讨论涉及全处职工切身利益的重要事项。
四、会议结果处理1、处办公室负责会议记录，并按规定建档保存。
2、处长会议和处务会议作出的决定，由分管副处长组织实施。
第三章工作制度1、认真履行岗位职责，按时完成上级领导交办的工作，不能无故拖延，因特殊情况无法完成，应及时汇报和请示分管领导。
2、上班时间应坚守岗位，不做与工作无关的事情。
3、树立正气，遵纪守法，保持良好的工作形象。
4、工作中坚持实事求是，积极主动地为教学、科研服务，实行首问责任制度。
凡学校的师生员工和社会各界人士到教务处办事或来电来函咨询有关事宜时，首位接洽的教务处工作人员必须热情接待，能办的尽量办好，不能办的需做好解释工作，不得推诿、扯皮、刁难。
教务处规章制度汇编
教务处规章制度汇编第一章总则第一条为了规范学校教务工作，保障教育教学质量，提高学生学习效果，保障师生权益，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于学校所有教职员工和学生，包括教务处的工作人员、教师和学生。
第三条学校教务处是全校教育教学工作的管理机构，负责全校教育教学计划、教学进度、学生考核、学生成绩管理等工作。
第四条学校教务处遵循“严格管理、规范办学、全面发展”的原则，积极推动教育教学改革，提高教学质量，促进学生成长。
第二章教务管理第五条学校教务处负责制定全校教育教学计划和课程设置，确保教学任务的完成。
第六条学校教务处负责组织和管理学校各项教学实践活动，指导教师在实践环节开展教学活动。
第七条学校教务处负责教师的任职管理、培训和评价工作，建立教师队伍的培训体系，提高教师的教学水平。
第八条学校教务处负责教学设施和设备的管理和维护工作，确保教学设施和设备的正常使用和运行。
第九条学校教务处负责学生学籍管理，做好学生档案的建立和保存工作，保障学生学籍记录的准确性和完整性。
第十条学校教务处负责学生考核和评价工作，确保对学生的考核和评价公正、公平、客观。
第三章学生管理第十一条学校教务处负责学生的培养和管理工作，帮助学生树立正确的人生观、价值观和世界观。
第十二条学校教务处负责学生心理健康教育工作，帮助学生解决心理问题，保障学生的心理健康。
第十三条学校教务处负责学生的就业指导和就业服务工作，为学生提供就业信息和就业指导。
第四章师德师风建设第十四条学校教务处负责教师的师德师风建设工作，加强教师的职业道德教育和职业规范培训。
第十五条学校教务处负责教师的职业发展和职称评审工作，建立教师的职业发展通道，提高教师的职业水平。
第五章教育教学改革第十六条学校教务处负责推动教育教学改革，积极探索教育教学模式创新，促进教学效果的提高。
第十七条学校教务处负责组织和管理教育教学改革项目，推动教育教学改革成果的落地和实施。
第六章外事合作第十八条学校教务处负责学校的国际合作与交流工作，推动学校与国外高校的交流与合作项目。
初中学校教务处教学常规管理制度
一、总则为了加强我校教务处的管理，规范教学行为，提高教学质量，确保学校教育教学工作的顺利开展，特制定本制度。
二、教务处职责1. 负责制定和实施学校教学计划，组织协调教学活动，确保教学任务的完成。
2. 负责组织教师备课、上课、辅导、批改作业、考试等教学环节，对教学过程进行监控。
3. 负责教师业务培训、教研活动、教学研究等工作，提高教师教育教学水平。
4. 负责学校教学资源的配置、管理和维护，保障教学工作的顺利开展。
5. 负责学生学籍管理、成绩管理、教材发放、考务管理等工作。
6. 负责与各教研组、班主任及家长沟通，协调解决教育教学中的问题。
三、教学常规管理1. 教学计划管理（1）教务处应根据学校整体教学计划，结合学科特点，制定详细的教学计划。
（2）各教研组、教师应按照教学计划，制定本组、本人教学计划，并按时提交教务处备案。
2. 教学备课管理（1）教师备课应认真钻研教材，分析学情，明确教学目标，制定合理的教学方案。
（2）教师备课应注重教学资源的开发与利用，提高教学质量。
3. 教学上课管理（1）教师上课应按时到岗，认真备课，保证课堂教学质量。
（2）教师上课应注重课堂纪律，引导学生积极参与课堂活动。
4. 教学辅导管理（1）教师应根据学生实际情况，做好课后辅导工作。
（2）教师应关注学生的学习进度，及时解决学生在学习中遇到的问题。
5. 教学作业管理（1）教师应按照教学计划，布置适量、合理的作业。
（2）教师应及时批改作业，并对学生的作业情况进行反馈。
6. 教学考试管理（1）教务处应按照学校要求，制定考试计划，组织考试。
（2）教师应严格按照考试规定，监考、阅卷、评分。
四、教学评价与考核1. 教务处对教师的教学工作进行定期检查、评估，及时反馈教学情况。
2. 教务处应建立健全教师教学评价体系，对教师的教学质量进行考核。
3. 教务处应将教师的教学评价结果与教师职称评定、评优评先等挂钩。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。
教务处工作制度细则范文（5篇）
教务处工作制度细则范文第一章总则第一条为加强教务工作的管理，规范工作流程，提高工作效率，特制定本工作制度细则。
第二条本工作制度适用于教务处全体工作人员。
第三条教务处工作以中心化管理为原则，各岗位人员按照职责分工进行工作，并严格按照本制度规定的流程和要求开展工作。
第四条教务处工作严格遵守国家法律法规和学校相关规定，保证工作的合法性和权益的维护。
第二章工作流程第五条教务处工作按照以下流程进行：1. 信息收集与分析：收集学校各院系提供的有关教务信息，并进行分析和整理。
2. 课程安排与调整：根据学校教学计划制定每学期的课程安排，并根据需要进行课程调整。
3. 学生选课与排课：组织学生进行选课，并根据选课结果进行排课。
4. 考试管理：制定考试安排，监督考试过程，发布成绩并进行分析。
5. 学籍管理：负责学生入学、转专业、毕业等学籍变更的审批和管理。
6. 教师管理：负责教师的招聘、培训、任职与绩效考核等工作。
7. 教学质量监控：负责对教学质量进行评估，提出改进建议和措施。
8. 统计与报表：收集各类教务数据，编制相关统计报表，并定期上报学校相关部门。
第六条各项工作的具体流程和要求由教务处主管领导进行制定和指导，并向全体工作人员进行培训。
第七条工作人员应按照教务处领导的安排和要求，完成各项工作任务，确保工作的顺利进行和高效完成。
第三章岗位职责第八条教务处工作人员按照职务明确划分各自的岗位职责。
1. 主管领导：负责教务处的全面工作，制定工作计划和发展方向。
2. 科研人员：负责教务数据的收集、分析和处理，提供决策依据。
3. 选课与排课人员：负责学生选课和机房排课的组织和管理。
4. 考试管理人员：负责考试安排、监考以及成绩的发布与分析。
5. 学籍管理人员：负责学生学籍的审批、变更和管理。
6. 教师管理人员：负责教师的招聘、培训和绩效考核等工作。
7. 教学质量监控人员：负责教学质量的评估和改进。
8. 统计与报表人员：负责各类教务数据的收集和报表的编制。
学校教务管理制度汇编
学校教务管理制度汇编学校教务管理制度汇编第一章总则第一条为加强学校教务管理，规范教学秩序，提高教育教学质量，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于学校所有的教学活动，包括课程设置、教材使用、教师管理、学生成绩评定等方面。
第三条学校教务管理的目标是确保教学工作的科学规范进行，培养学生的学习能力和综合素质，促进教学创新与发展。
第四条学校教务管理的基本原则是科学、公正、公开、服务。
第二章课程设置管理第五条根据学科特点和教学目标，学校按照国家、省、市相关规定，制定课程设置方案，并报教育教学部门备案。
第六条学校对课程设置进行定期评估与调整，确保教学内容的合理性和适宜性。
第七条学校加强对实验课程的管理，保障实验环境的安全、设备器材的完善，并定期检查和维护实验设备。
第三章教材使用管理第八条学校对教材的选择和使用进行严格审核，确保教材内容的准确性和科学性。
第九条学校鼓励教师使用多种教学资源，包括电子教材、网络资源等，并提供相应的技术支持。
第十条学校制定教材管理制度，明确教材的选购、发放和归还流程，并建立教材循环利用制度。
第四章教师管理第十一条学校建立健全教师队伍管理制度，包括教师招聘、聘任、培训、考核等方面。
第十二条学校对教师进行定期教学观摩与评课，提供教学指导和改进意见，并鼓励教师参加教学研讨和培训活动。
第十三条学校建立教师激励机制，通过岗位设置、薪酬激励、职称评定等方式，激发教师的积极性和创造力。
第五章学生成绩评定第十四条学校制定学生成绩评定制度，明确评分标准和评分流程，确保评分的公平公正。
第十五条学校鼓励多种评价方式的使用，包括考试、作业、实验、调研报告等，并提供评价结果的反馈和改进意见。
第十六条学校建立学生学业发展档案，记录学生的学习表现、课程选修情况、成绩等信息，并提供学生个性化发展的指导。
第六章教育教学质量监控第十七条学校建立完善教育教学质量监控体系，包括教学评估、教学督导、教学质量报告等。
教务处规章制度汇总
教务处规章制度汇总一、教务处简介教务处是学校的管理机构之一，主要负责教学管理、学术管理和学生管理等方面的工作。
教务处的职能包括制定、实施和监督教学计划，组织考试和评价工作，管理学生成绩和学籍等。
教务处对学校的教学质量和学生综合素质有着重要的影响，是学校管理工作的重要组成部分。
二、教务处的职责1. 制定和贯彻学校的教学计划和教学政策，组织开展各类教学活动，提高教学质量和水平。
2. 管理教学资源，组织教学资源的开发利用，确保师资力量和教学设备的充足和完善。
3. 组织教学评价，定期对教学质量进行评估和监督，建立健全的评价体系，促进教学改革与发展。
4. 管理学生学业，负责学生的选课、修课、成绩核对等工作，组织学生学业辅导和指导，协助学生解决学习中的问题。
5. 管理学籍档案，做好学生档案的管理和保密工作，确保学生的学籍信息准确完整。
6. 负责学生的综合素质教育，组织开展各类素质拓展和培训活动，培养学生的综合素质和创新能力。
7. 协助学校领导做好各项教学管理工作，配合其他部门开展教学工作，推动学校整体发展。
三、教务处的规章制度1. 教学计划管理（1）学校每学年制定教学计划，确定各类教学活动的安排和要求，教务处负责制定和实施。
（2）学校教学计划包括必修课程、选修课程、实践教学和实习等内容，教务处要确保教学计划的科学合理和实施顺利。
（3）教务处负责制定和调整学期教学进度表，指导各院系做好教学计划的具体落实和管理。
2. 考试管理（1）教务处负责组织学期考试、期末考试和重修考试等各类考试活动，制定考试安排、试卷命题和监考等工作。
（2）教务处要建立考试纪律和安全制度，严格执行考试规程，防止作弊和舞弊等违规行为。
（3）教务处负责公布考试成绩，审查学生成绩的真实性和准确性，确保学生的学业公正。
3. 学籍管理（1）教务处负责管理学生的学籍档案，包括学生入学档案、转专业档案、毕业档案等内容。
（2）教务处要定期更新学籍信息，确保学生的学籍记录准确完整，保护学生的隐私权和个人信息安全。
高校日常教务管理制度
一、总则为加强高校教务管理，规范教学秩序，提高教学质量，保障教学工作的顺利进行，根据国家有关法律法规和学校实际情况，特制定本制度。
二、教务处职责1. 制定、实施和监督教学计划、教学大纲和教学进度表。
2. 组织、协调、管理课程设置、教学安排、课程评估等工作。
3. 负责教师队伍建设，组织教师培训和教学研究活动。
4. 负责学籍管理，包括新生入学、转学、休学、复学、退学、毕业等手续。
5. 负责学生成绩管理，包括成绩统计、成绩查询、成绩认定等工作。
6. 负责教材管理，包括教材选购、发放、回收等工作。
7. 负责教学设施设备的管理和维护。
8. 负责教务信息的收集、整理、发布和归档。
三、教学计划与教学大纲1. 教学计划应包括课程设置、教学安排、教学进度等内容，并经学校批准后执行。
2. 教学大纲应根据教学计划制定，明确课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。
四、教师队伍建设1. 加强教师思想政治教育和职业道德建设，提高教师队伍的整体素质。
2. 定期组织教师参加培训和教学研究活动，提高教师的教学水平和科研能力。
3. 建立健全教师考核评价体系，对教师的教学质量、科研水平、工作态度等方面进行全面评价。
五、学籍管理1. 新生入学时，教务处负责办理入学手续，并进行学籍注册。
2. 学生转学、休学、复学、退学等手续，由教务处按规定办理。
3. 学生毕业时，教务处负责审核毕业资格，办理毕业证书。
六、学生成绩管理1. 教师应及时提交学生成绩，教务处负责成绩统计、查询和认定。
2. 学生有权查询本人成绩，并对成绩有异议的，可向教务处提出申诉。
七、教材管理1. 教材选购应遵循学校规定，优先选用优质教材。
2. 教材发放、回收应由教务处负责，确保教材的完好和循环利用。
八、教学设施设备管理1. 教学设施设备由教务处负责管理，确保其正常运行。
2. 教师应爱护教学设施设备，发现故障应及时报告。
九、教务信息管理1. 教务处应建立教务信息管理系统，对教务信息进行收集、整理、发布和归档。
教务处各项规章制度
教务处各项规章制度教务处是学校教学管理的核心部门，为了确保教学工作的顺利进行，提高教学质量，维护正常的教学秩序，特制定以下各项规章制度。
一、教学计划管理规定1、专业教学计划的制定各专业应根据学校的总体培养目标和社会需求，结合本专业的特点，制定科学合理的教学计划。
教学计划应包括课程设置、教学进程、实践教学环节等内容。
2、教学计划的修订教学计划应根据教学实际情况和社会需求的变化适时进行修订。
修订工作应由专业负责人组织相关教师进行充分论证，并报教务处审核批准。
二、课程管理规定1、课程设置课程设置应遵循科学性、系统性和实用性的原则，注重培养学生的综合素质和创新能力。
课程分为必修课、选修课和实践课等类型。
2、课程标准每门课程应制定明确的课程标准，包括课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。
课程标准应由课程负责人组织编写，并经教学团队讨论通过。
3、教材选用教材选用应遵循适用、先进、优质的原则，优先选用国家级规划教材和获奖教材。
教材选用应由任课教师提出申请，经课程负责人审核，报教务处批准。
三、教学运行管理规定1、教学任务安排每学期末，教务处根据教学计划下达教学任务，各教学单位应按照要求合理安排任课教师和教学资源。
2、课表编排课表编排应遵循教学规律，充分考虑学生的学习负担和教师的工作强度，合理安排课程的时间和地点。
课表一经确定，不得随意更改。
3、调停课管理教师因特殊原因需要调停课的，应提前填写调停课申请表，经所在教学单位负责人批准后，报教务处备案。
未经批准，不得擅自调停课。
四、教学质量管理规定1、教学检查教务处定期组织教学检查，包括期初教学检查、期中教学检查和期末教学检查。
教学检查的内容包括教学文件、教学进度、教学效果等。
2、教学评价建立健全教学评价制度，包括学生评教、教师评学和同行评教等。
教学评价结果应作为教师教学工作考核和职称评定的重要依据。
3、教学质量监控加强教学质量监控，对教学过程中出现的问题及时进行反馈和处理，不断提高教学质量。
学校各学部管理制度
一、总则为加强学校管理，提高教育教学质量，保障师生权益，根据国家有关法律法规和学校实际情况，特制定本制度。
本制度适用于学校各学部，包括但不限于教务部、学生工作部、科研部、后勤部等。
二、教务部管理制度1. 教务部负责学校教育教学工作的规划、组织、协调和实施。
2. 教务部应建立健全教学管理制度，规范教学秩序，确保教学质量。
3. 教师应按时完成教学任务，认真备课、上课，做好课后辅导工作。
4. 学生应按时参加课程学习，遵守课堂纪律，尊重教师。
5. 教务部定期组织教学质量评估，对教师教学质量进行考核。
6. 教务部负责教材的采购、发放和管理，确保教材质量。
三、学生工作部管理制度1. 学生工作部负责学生思想政治教育、心理健康教育、日常管理等工作。
2. 学生工作部应建立健全学生管理制度，规范学生行为，维护校园秩序。
3. 学生应遵守国家法律法规、学校规章制度，尊重师长，团结同学。
4. 学生工作部定期组织学生开展各类文体活动，丰富学生课余生活。
5. 学生工作部负责学生奖助学金的评定、发放和管理。
6. 学生工作部协助解决学生实际问题，维护学生合法权益。
四、科研部管理制度1. 科研部负责学校科研工作的规划、组织、协调和实施。
2. 科研部应建立健全科研管理制度，鼓励教师和学生参与科研活动。
3. 教师应积极开展科研工作，提高科研水平。
4. 学生应积极参与科研活动，培养创新精神和实践能力。
5. 科研部定期组织学术交流活动，促进学术成果的转化和应用。
6. 科研部负责科研项目申报、立项、结题等工作。
五、后勤部管理制度1. 后勤部负责学校后勤保障工作，包括校园设施维护、校园环境卫生、食堂管理等。
2. 后勤部应建立健全后勤管理制度，确保后勤服务质量和校园安全。
3. 教职工和学生应爱护校园设施，维护校园环境。
4. 食堂应保证食品安全，提供营养均衡的餐饮服务。
5. 后勤部定期对校园设施进行维修保养，确保设施正常运行。
6. 后勤部负责校园绿化、美化工作，提升校园环境品质。
教务管理制度汇编
教务管理制度汇编第一章总则第一条为规范学校教务管理工作，保障教学质量，提高教学水平，制定本制度。
第二条学校的教务管理工作应遵循教育规律，保证教育教学的科学性、规范性和实效性。
第三条学校的教务管理工作应当贯彻国家的教育方针政策，遵守法律法规和学校的章程、规章制度。
第四条学校教务管理工作的目标是促进学生全面发展，提高师资队伍素质，推动学校整体发展。
第五条学校的教务管理工作应当加强与社会、家长、学生等各方面的沟通与合作，形成良好的教育环境。
第六条学校教务管理工作应当注重质量管理，不断完善教学资源，提高教学水平。
第七条学校的教务管理工作应当倡导和践行素质教育理念，培养学生成为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
第八条学校全体教职员工都要遵守教务管理制度，不得有违法乱纪的行为。
第二章教学计划管理第九条学校每学期应当制定详细的教学计划，明确每门课程的教学内容、教学目标、教学方法、教学进度等。
第十条教学计划应当符合学校教育教学总体规划，满足学生的学习需求和课程设置要求。
第十一条教学计划应当经过教务部门审核备案，保证教学质量和进度的落实。
第十二条学校应当加强对教学计划的执行情况进行监督和检查，及时调整和完善教学计划。
第三章教学评估管理第十三条学校应当建立科学的教学评估体系，对教学质量进行全面评估。
第十四条学校应当制定规范的教学评估标准，明确评估内容、评估方法、评估时间等。
第十五条学校应当定期对师资队伍进行教学能力评估，及时发现问题并对教师进行培训和提升。
第十六条学校应当对学生学习情况进行评估，建立学生档案，及时了解学生学业情况和个性特点。
第十七条学校应当根据教学评估结果，对教学计划和教学方法进行调整和改进。
第四章课程管理第十八条学校应当根据学生的学习需要和学校的教学目标，制定完善的课程设置方案。
第十九条学校开设的课程应当符合国家相关法律法规和教育部门的政策要求。
第二十条学校开设的课程应当具有一定的连贯性和阶段性，满足学生的学科发展需求。
中小学教务管理常规细则
中小学教务管理常规细则一、教学计划管理1.建立教学计划管理制度，明确教师教学任务、时间安排和教学目标。
2.每个学期开始前，学校要组织教师制定详细的教学计划，并向学生和家长公布。
3.教学计划要与教材相结合，注重知识点的细化和教学进度的安排。
4.教学计划要科学合理，注重知识的渗透与延伸。
二、教材使用管理1.学校要按照教学大纲的要求，选择适合教学内容的教材。
2.定期评估和更新教材，注重课程资源的整合和优化。
3.教材要符合学生的认知水平和学习需求，避免过度或不足。
4.学校要建立教材管理制度，监督教师正确使用教材。
三、教学评价管理1.学校要明确教学评价的目的和标准，采用多种评价方式。
2.教学评价要客观公正，注重学生全面发展与个性差异。
3.建立学生综合素质评价体系，多角度、多层次评价学生。
4.教师要定期总结和反思教学，改进教学方法和手段。
四、课堂管理1.教师要提前准备好课堂教学内容和教学资料。
2.课堂教学要积极主动，注重激发学生的学习兴趣。
3.教师要采用多种教学方法，灵活运用教学资源。
4.课堂纪律要求严格，学生要尊重教师和同学，不得干扰课堂秩序。
五、学生考勤管理1.学校要建立学生考勤制度，规定学生上下学和各类活动的签到要求。
2.学校要定期检查学生的考勤情况，及时与家长沟通。
3.学生的缺勤和迟到要及时记录和统计，对于频繁迟到和旷课的学生要及时采取措施。
六、成绩管理1.学校要建立完善的成绩管理制度，规定成绩评定的标准和流程。
2.学校要定期组织各类考试和测评，科学评定学生的学业水平。
3.成绩要及时公布和通知学生和家长，及时进行成绩的反馈和讲解。
4.学校要鼓励成绩优秀的学生，对成绩差的学生进行针对性辅导。
七、师德师风管理1.学校要加强对教师的师德教育，培养教师的职业道德和教育情操。
2.教师要以身作则，做学生的榜样和引路人。
3.学校要鼓励教师积极参加各类教育研修和专业培训，提升教育教学水平。
以上是中小学教务管理常规细则，旨在规范教学、提高教务管理水平，促进学校教育的发展。
教务处工作制度细则（五篇）
教务处工作制度细则教务处是学校教育教学管理的执行机构，是教学管理指挥系统的中枢，为协助校长组织领导好全校的教育、教学工作，特制定制度如下：1、严格遵守学校的各项规章制度，牢记职责，熟悉业务。
组织安排指导协调教学工作，抓好教学质量的管理。
以提高教学质量为中心，开展好各种教学活动。
2、教务处编排好课程表、班级课表、作息时间表、保证教学活动正常进行。
3、教务处工作人员要熟悉学校各任课教师教学情况，主动深入课堂听课。
每学期听课不得少于____节，听课后进行交流，相互学习，共同进步。
4、工作人员业务不懂的地方，虚心请教，定期向校领导汇报每月的工作情况，虚心听取校长意见，努力改进提高工作效率。
5、与少先队组织密切配合，搞好学校德育工作。
抓好《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的贯彻实施，安排好学生的思想政治教育和日常行为规范的教育的活动，规划校园文化建设，各班教室黑板报要求高质量完成，教室布置要求统一格调，具体安排到相关教师，办公室布置由各办公室主任具体负责。
6、协助其他科室主任安排教师参加业务活动和进修学习，定期组织教师开展教研活动，上好研究课、公开课，不断提高教学行政管理。
7、广泛听取教师意见，工作合作灵活。
严格要求自己，自觉遵守学校的一切规章制度，在师生中起到表率作用。
8、及时完成教学档案的材料和立卷工作，并管理好学校教务资料。
9、严格学籍管理，做好学生的编班、学生转学、休学、复学、毕业、奖励、等教务工作；建立并管理好学区学生花名册、学籍卡、学籍存根等学籍档案。
10、开齐开足课程，安排好全校排课、调课、代课登记等工作；教务处人员要认真搞好课堂检查记载工作。
校本教研工作制度教学研究是提高教学质量、提高教师素质的重要手段和途径，学校教研工作在校长和教务处领导下开展工作。
建立起以(校长室、教务处)、教研组、备课组、教师组成的四级教研网络。
各级应明确自己的职责和工作制度，学习党和国家教育方针、现代教育理论，端正教育思想，明确培养目标，按照教育规律和学生认知特点，开展教学研究和实践。
教务处各项规章制度
教务处各项规章制度教务处是学校中负责学务管理的部门，负责制定学校的教育教学规章制度，确保学校的教育教学活动有序进行。
下面是教务处的各项规章制度。
1.学生考勤制度：学生应按时上课，缺勤情况需及时向班主任请假，并提供请假证明。
连续3天旷课者将进行留校察看处分。
2.课堂表现评分制度：教师将根据学生在课堂上的表现，包括听讲、回答问题、合作等方面进行评分。
这些评分会计入学生成绩。
3.学生奖惩制度：对于在学习、行为上表现出色的学生，将予以奖励，如先进个人、优秀班干部等。
而对于违反学校行为准则的学生，将进行相应的处罚，如批评教育、停考、退学等。
4.课程选择和退选制度：学生可以根据自己的兴趣和发展需求，在规定的选课时间内选择课程。
但一旦确定选课后，不得随意退选。
特殊情况需要退选的学生需要向教务处提出申请。
5.学期成绩评定制度：学期末，教师将对学生的学习情况进行评价，并生成学期成绩单。
这些学期成绩将作为学生晋级和毕业的依据。
6.考试制度：学校将根据课程设置安排期中考试和期末考试。
考试成绩将作为学生成绩的重要组成部分。
学生需要遵守考场纪律，不得作弊。
7.学生学籍管理制度：教务处负责学生学籍管理，学生需要在每学期开学时向教务处注册，并提交相关材料，包括各科成绩单和学分绩点信息。
8.学位证书发放制度：学生完成学业，达到毕业要求后，由教务处颁发学位证书。
学位证书是学生完成学业的重要凭证，具有法律效力。
9.选修课程管理制度：学生可以根据自己的兴趣和发展需求选择选修课程，这些选修课程不计入学分，但可以提升学生的综合素质。
10.课堂教学管理制度：教务处负责教学计划的制定，教室的安排。
同时负责监督教师的教学质量和课堂纪律的维护。
这些规章制度的实施，有利于保证学校教学的正常进行，促进学生的全面发展。
教务处需要不断完善这些制度，根据实际情况进行调整和修改，以适应教育教学的需求。
同时，学生也应遵守这些规章制度，做到自觉遵守，以良好的学风和行为规范为校园文化建设做出贡献。
学校教务方面安全管理制度
一、总则为了加强学校教务管理工作，保障学校教育教学活动的顺利进行，确保师生生命财产安全，特制定本制度。
二、安全责任1. 校长是学校教务安全管理的第一责任人，对教务安全工作全面负责。
2. 教务处主任是教务安全管理的直接责任人，负责教务安全工作的具体实施。
3. 教师作为教务活动的主要参与者，应当遵守安全管理制度，积极配合学校开展安全教育工作。
4. 学生应当自觉遵守安全管理制度，增强安全意识，提高自我保护能力。
三、安全管理制度1. 教室安全管理（1）教室门窗要定期检查，确保完好无损。
（2）教师上课前要检查教室内的电器设备，确保安全使用。
（3）禁止在教室内吸烟、使用明火。
（4）禁止学生在教室内进行危险游戏。
2. 图书馆安全管理（1）图书馆内禁止大声喧哗，保持安静。
（2）禁止携带易燃易爆物品进入图书馆。
（3）爱护图书，不得损坏。
（4）图书馆内禁止饮食。
3. 实验室安全管理（1）实验室内禁止携带火种。
（2）实验操作前，必须了解实验原理、操作步骤和注意事项。
（3）实验过程中，严格遵守操作规程，确保人身安全。
（4）实验结束后，清理实验器材，关闭水、电、气等设备。
4. 体育场安全管理（1）体育场内禁止攀爬、追逐打闹。
（2）禁止携带危险物品进入体育场。
（3）体育场内禁止吸烟、使用明火。
（4）体育活动结束后，及时清理场地。
5. 校园网络安全管理（1）遵守国家网络安全法律法规，不得传播不良信息。
（2）加强网络设备管理，确保网络设备安全。
（3）不得利用网络进行违法犯罪活动。
四、安全教育与培训1. 学校定期开展安全教育活动，提高师生安全意识。
2. 教师应当将安全教育纳入课堂教学，培养学生安全意识。
3. 对学生进行安全知识培训，提高自我保护能力。
五、应急处理1. 学校建立健全应急处理机制，确保在发生安全事故时能够迅速、有效地进行处理。
2. 教师发现安全隐患，应立即报告教务处，采取相应措施排除隐患。
3. 发生安全事故，立即启动应急预案，组织救援。
学校内部控制教务管理制度
第一章总则第一条为加强学校教务管理，规范教务工作流程，提高教务工作效率，确保教育教学质量，根据国家有关法律法规和学校实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校全体教务工作人员及涉及教务管理的相关部门。
第三条本制度旨在建立健全学校内部控制体系，强化教务管理，防范风险，确保学校教育教学工作有序进行。
第二章组织机构及职责第四条学校设立教务处，负责教务管理工作。
教务处设主任一名，副主任若干名，负责具体教务管理工作。
第五条教务处的主要职责：1. 制定和实施教务管理制度，组织、协调、监督教务工作；2. 负责课程设置、教学计划、教学大纲的编制和实施；3. 组织教师开展教育教学活动，协调解决教学过程中的问题；4. 管理学生学籍、成绩、毕业证书等档案资料；5. 组织教师参加培训、进修等活动，提高教师教育教学水平；6. 负责学校教育教学质量监控工作；7. 完成学校领导交办的其他工作。
第六条教务处下设教务科、教学科、学生科、资料室等部门，各部门职责如下：1. 教务科：负责教务日常管理工作，包括课程安排、教学进度、考试安排等；2. 教学科：负责教学计划的制定、实施和教学质量的监控；3. 学生科：负责学生学籍管理、成绩管理、毕业证书管理等；4. 资料室：负责收集、整理、保管教务相关资料。
第三章教务管理流程第七条教学计划制定与实施1. 教务处根据国家教育政策、学校发展规划和市场需求，制定教学计划；2. 教学科负责具体实施教学计划，确保教学目标的实现；3. 教学计划每学期调整一次，教务处负责审批。
第八条课程安排与实施1. 教务科根据教学计划，合理编排课程表；2. 教学科负责监督课程实施，确保教学质量；3. 教师需按照课程表进行教学，不得擅自调整。
第九条教学质量监控1. 教学科负责组织教学质量监控活动，包括教学检查、听课、评课等；2. 教师需积极参加教学质量监控活动，认真反思教学问题；3. 教务处对教学质量监控结果进行汇总分析，提出改进措施。
学校教学管理制度(精选5篇)
学校教学管理制度（精选5篇）学校教学管理制度1一、计划的制定学期初，教师要及时制定规范可行的教学工作计划，计划制订要作到：据标准(新课程标准)、依教材、切实际(符合时间排合理)求实效。
1、教学工作计划的基本内容：①学生基本情况分析②、教材分析③、本学期的目标、任务及工作重点④教学进度计划安排。
2、计划在本学期开学第一周内完成并上交教务处审阅通过，符合要求准予实施，不符合要求者，重新制定。
二、备课1、全体教师必须认真备课，坚决杜绝不备课就上堂讲课，新聘、调入教师必须按教材体系备好详案：要有较详的教学目标、教学方法、教学重难点、教学过程、板书设计、作业设计等，有一定教学经验和教学任务重的老师可以备略案。
2、备课内容必须与上课内容符合(以学生班务日志记录为准)，否则视为无效。
3、电子备课，每节备课应有：要有较详的教学目标、教学方法、教学重难点、教学过程、板书设计、作业设计等.三、上课1、教师在上课铃前1分钟应到达教室门口，巡视学生上课准备情况;上课铃响，进入教室，师生问好后开始上课。
2、上课要有计划，要实践教案。
教学过程要运用启发式教学，调动学生积极性。
3、上机、实验实作课应有明确的教学目标和教学任务。
4、体育课、音乐课应有明确的课堂教学目标，每堂教学时间不得少于20分钟，严禁整堂课学生自由活动安排。
5、自习课教师可安排学生自主学习，教师不得离开教室，不得在走廊外聊天等。
6、教师要服装整洁，仪态端庄，精神饱满，不带个人情绪，上课禁止打接电话和抽烟等。
四、作业布置与批改作业布置应目的明确，紧扣教学目标，难易适度。
作业批改中杜绝大“√”大“×”现象，作业本上应可批注。
(一)初中1、语、数、外、理、化书面作业检查要求：⑴作业全批全改，每期批阅次数语、数、外不少于60次;物理、化学不少于50次;政治、历史不少于40次;地理、生物、音乐、美术按实际课时记数。
⑵期末复习阶段的作业可以试卷讲评为主，试卷讲评不做为作业处理，但如已批改可做为三次作业处理。
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学校教务管理制度汇总第二篇教务管理第一部分制度职责一、教务处工作日常管理制度（一）........................教务处工作职能（二）........................教导主任职责（三）教务行政管理基本工作制度（四）教务工作的计划管理制度（五）教务人员工作细则•…….二、教研组工作制度............（一）组织机构……（二）............. 组长职责（三）教研工作……（四）成果与奖励..（五）教研组考核方案三、学校教学计划管理..................................（一）教学计划的管理制度.................................（二）教学计划及大纲制度.................................（三）学期授课计划的制订和审批...........................（四）................................................ 课程表编排制度 ..........................................四、教师业务管理制度..................................（一）中小学考试命题制度.................................（二）中小学教育科研管理制度.............................五、教师学生档案管理制度.................................（一）................................................ 教学档案管理制度 ........................................（二）................................................ 学籍档案管理制度 ........................................（三）教师业务档案管理制度...............................（四）教师科研档案管理制度...............................（五）................................................ 学校档案保管制度 ........................................六、校本研究管理制度..................................（一）................................................ 校本教研管理制度 ........................................（二）................................................ 校本教研子制度 ..........................................（三）................................................ 校本课程设置制度 ........................................（四）................................................ 校本教材编写方案 ........................................（五）关于减轻学生课业负担纠正片面追求升学率行为实施方案七、中小学远程教育管理制度...............................（一）计算机教室管理制度.................................（二）多功能教室（播放点）管理制度.......................（三）卫星接收室（或收视点）管理制度.....................（四）现代远程教育资源接收管理制度.......................（五）现代远程教育设备及系统维护管理制度•.…（六）现代远程教育资源使用登记管理制度•.…（七）........................................... 现代远程教育项目服务管理制度 .............................（八）现代远程教育资源下载和软件使用管理制度（九）........................................... 学生使用多功能教室管理制度 ...............................（十）学生使用计算机教室管理制度 ................（十一）远程教育管理和教育资源接收工作人员职责八、学校实验室工作管理...........................（一）........................................... 中小学实验室管理制度 .....................................（二）........................................... 实验室安全制度...........................................（三）........................................... 实验室使用和设备管理制度 .................................（四）........................................... 中学物理实验室管理制度 ...................................（五）........................................... 中学化学实验室管理及实用制度 .............................九、计算机及网络安全使用制度.....................（一）........................................... 计算机管理使用制度 .......................................（二）........................................... 计算机教室管理制度 .......................................（三）电教系统、多媒体教室及投影室语音室管理制度十、中学学分管理制度 .............................（一）........................................... 学分认定组织机构、职责制度 ...............................（二）........................................... 学分认定基本程序 .........................................（三）........................................... 学分制管理的基本原则 .....................................（四）........................................... 模块课时与学分设置 .......................................（五）........................................... 学分认定说明（六）........................................... 学分管理和学籍管理制度 ...................................第一部分制度职责、教务处工作日常管理制度一）教务处工作职能1.中小学教务处的根本职责是全面贯彻执行党的教育方针，执行国家课程标准计划，负责组织全校教学工作，努力完成教学工作任务。
2.组织教师学习有关教学工作的指导性文件, 明确学校学期教学工作重点、目标和具体要求，制订切实可行的教学工作计划，并认真组织实施3.从学校实际出发，全面安排教学工作，建立正常的教学秩序。
组织好入学、报到、编班、排课、调课、代课；负责编排各个学期课程安排和作息时间表，组织安排全校各种教学活动、科技活动等工作。
4.负责教师和教学辅助人员的常规目标管理（计划、总结、教案、上课、作业、辅导、培优辅后等），并制订相应的评价方案，对教师进行过程评价。
5.深入课堂，了解教师教学，掌握教学情况，帮助教师改进教学，提高质量。
召开学生座谈会，了解分析学生学习态度、学习素质、学习效果，分析学生知识、能力、智力发展情况，指导学生端正学习态度，改进学法，提高学习效果。
6.配合教科室组织教育科研课题的实施、教学经验的总结推广、教师业务进修培训、新教师的培养及进行教材教法指导研究等工作。
7.组织安排各种考试和成绩评定工作，指导教师进行质量分析。
8.重视各年级各学科教学的衔接,抓好各学科的均衡发展。
9.组织好每年度的招生，做好毕业班的工作，严格学籍管理，管好休、复、转、退学及毕业审查登记发证等工作。
10.指导好教师教学业务档案管理工作，收集、整理并保存好有价值的教学资料。
11.保障实验、图书阅览、电化教学、微机、文印等教学服务工作，做好教科书、教参及其他教学资料的订购发放和管理工作。
12.指导年级、班级做好家访工作，开好家长会。
13.协助校长搞好教师年度专业技术职称考核评定工作。
14.教务处人员应加强学习，不断提高自身的思想政治素质和业务素质，努力熟悉教学管理业务，热爱本职工作，有强烈的事业心和责任感，出色地完成各项工作，做教育教学改革的带头人。
二）教导主任职责1. 教导主任协助校长全面贯彻党的教育方针，组织全校教育、教学工 作。
教导处是学校行政工作的职能部门，教导主任必须按部门岗位职责， 独立地、主动地、创造性地进行工作。
2. 加强秩序管理。
要严格按照教学计划，科学地编制课表、课外活动 表和作息时间表；控制活动总量，建立稳定的教学秩序；要根据《学生守 则》制订学校常规和纪律，严肃校纪、校规，建立良好的学风、教风和校 风；要加强值日护导，3. 加强学籍管理。