15生产厂长助理岗位说明书

合集下载

生产厂长助理岗位职责

生产厂长助理岗位职责生产厂长助理岗位职责为贯彻落实权责制度，进一步健全公司生产经营机制，充分调动经营者的积极性及主观能动性，在确保安全生产的前提下，特制定本职责，下面和小编一起来看看吧！生产厂长助理岗位职责一、岗位职责1、认真履行《管理人员通用工作标准》及《精神文明建设通用工作标准》.2、负责全厂设备的维护保养.3、负责全厂电、钳工的管理.二、工作标准1、加强设备的维修保养，保证设备完好率不低于95%，设备运转率不低于85%.2、负责全厂设备年度、季度、月份检修计划，然后经厂长审批后报矿有关部门.3、及时处理生产中遇到的设备问题.4、深入车间，了解设备运行状况，做好《设备维护检修记录》和《设备运行操作记录》.5、加强电、钳工管理，并负责组织电、钳工进行设备的'维修和保养工作.6、每天对全厂的设备巡检一次.7、负责材料员上报的材料计划和备品备件计划的审核，减少不必要的库存.8、严格执行安全操作规程，杜绝电、钳工的违章作业.9、每月的设备运行情况表务必于月底前整理好，并上报给机动基建科10、按时参加各种会议.11、完成领导交办的临时任务.生产厂长助理岗位职责一、在厂党支部和职代会的监督下，按照《国营工厂厂长工作暂行条例》规定的职权范围，负责工厂全面的行政管理工作，集中统一指挥全厂的生产、经营活动。

二、负责做好全厂的经营决策，研究确定工厂的经营方针和目标，组织实施生产经营计划。

三、负责全面完成和超额完成主管单位下达的各项计划，履行经济合同，不断提高经济效益。

四、负责定期召开厂长办公会议和全厂中层以上干部的行政办公会议。

五、负责督促和协调副厂长(厂长助理)的工作，建立和健全全厂统一的生产经营指挥系统。

六、关心职工生活，注意改善职工的劳动条件，在发展生产的基础上，逐步改善职工生活。

七、按时完成上级下达的各项任务。

厂长助理职务说明书

厂长助理职务说明书岗位名称厂长助理岗位编号所在部门工厂岗位定员直接上级厂长工资等级直接下级无薪酬类型所辖人员岗位分析日期2017年2月本职：协助厂长处理好生产日常事务；参与本厂标准化制度编写，参与生产车间发展规划、业务计划的编制和企业重大决策的讨论；负责会议记录，检查督促会议决议和厂长布置的工作任务的贯彻落实情况。

职责与工作任务：职责一职责表述：协助厂长处理好生产日常事务，保证工厂正常有序进行工作任务协助生厂长处理做好生产运营的日常事务；协助厂长组织生产现场5S管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理；协助厂长督导生产各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；协助厂长组织车间管理人员、机长、作业员等的业务指导和培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比；协助厂长贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；协助厂长认真抓好超领物料的损耗统计，做到“有因必补无因不批”的原则。

职责二职责表述：参与本厂标准化制度编写，参与生产车间发展规划、业务计划的编制和企业重大决策的讨论工作任务负责编写修订和完善办公室5S标准化制度文件并贯彻实施；协助厂长组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制；协助生产厂长做好编制年、季、月度和平时作业计划、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核；协助厂长拟定本部门目标、工作计划，组织实施、检查监督及控制；做好本厂日常生产的相关数据统计、报表，生产异常单统计及处理情况跟踪；做好每日早会会议记录职责三职责表述：本厂日常行政后勤工作工作任务本厂日常考勤、异常考勤、加班时间等统计，并交给相关部门；本厂办公用品申领、下发领用登记、报废处理等；协调好本部门与其他部门沟通对接事宜，积极配合其他部门完成我司工作；本厂其他行政后勤工作。

职责四职责表述：完成厂长交办的其他工作任务权力：对生产进度的监督权，物料进度的建议权根据标准工时，对生产人员的人数安排有建议权对员工的工作表现优劣有行政提报权权限内的办公用品领取和发放权对员工有选拔晋升建议权厂长授予的相应权限工作协作关系：内部协调关系销售部、采购部、财务部、行政部、人力资源部等外部协调关系供应商、行业协会等任职资格：教育水平大学本科及以上专业行政管理、机械、电气类等相关专业培训经历标准化等相关知识的培训经验3年以上行政管理经验知识技能技巧掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件使用方法，具备基本的CAD知识个人素质具有较强的沟通能力、判断与处理问题能力、人际能力、影响力、计划与执行能力、工作细致、为人踏实其它：使用工具设备计算机、一般办公设备（电话、打印机、Internet/Intranet网络）工作环境办公室工作时间特征正常工作时间，偶尔需要加班所需记录文档会议记录、数据报表、工作计划等考核指标：任务完成度，执行力部门合作满意度领导能力、判断与处理问题能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、专业知识及技能备注：。

生产部厂长助理职位说明书

体重：与身高成正比，在正常范畴内均可
外貌：五官端正
健康状况：健康、无残疾、无传染病
知识技能及经历要求：
1、相关行业5年以上工作体会，
2、有过外资大型食品企业生产主管以上职位的工作经历
3、对现代企业的运作和治理有深入的认识及丰富的治理实际操作体会
4、具有良好的亲和力，工作果敢、干练
5、思维活跃、灵敏，能清晰、准确下达工作指令
4．协助厂长制定本部门的周、月度、年度工作打算等
5、负责协助Байду номын сангаас长组织、制定本部门内部的各类规章制度，拟订人员考核标准、岗位操作说明书等
6、协助厂长配合人力资源部门负责本部门的人事安排、对所属治理人员定期评核
7、与其它部门相互沟通、和谐
8、对分管车间的日常治理事务处理
9、定期向厂长汇报工作
工作要求：职业操守良好，工作认真负责，治理领导能力强
6、参加部门例会及时向上级汇报反映本部门的真实工作情形
7、把握、职员的思想动态，开展教育和培（育）训，培养职员良好的工作作风和职业道德，提高职员的操作技能，协同其它部门创建良好的企业文化
8、对生产部人职员资初审
9、生产部质量事务处理：制定质量目标，质量目标的贯彻、落实、修订，专门情形的调查、分析和谐
技能：
1、练把握产品的成型方法
2、熟悉生产治理
3、有一定的沟通和和谐能力
综合素养：
1、良好的职业道德，端正的工作态度，严守企业隐秘
2、良好的交际、沟通、和谐能力，能有效对下属进行工作指导及培训
3、良好的统筹全局的治理能力
4、有胆识、有魄力，勇创新
其它要求：
1、社会背景良好
2、忠诚、可靠、自信
10、与其它部门积极配合和谐工作

厂长助理职责内容（3篇）

厂长助理职责内容1、协助厂长处理做好生产运营的日常事务;2、协助厂长督导生产各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转;3、协助厂长贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;4、协助制定公司生产、采购、技术支持工作计划并监督实施;5、协调和监督生产计划的调整与变更，保证订单交期的及时性;6、组织进行产能分析和评估，合理调配工序，充分发挥资源效益;7、对生产成本、采购成本进行严格的审核与分析，有效进行成本控制;8、严格按照生产要求进行采购半成品、生产成品的质量监管;9、合理对采购部、生产部、技术部进行协调，保证所辖部门之间的衔接与协作;10、规范生产流程，保证生产计划的顺利、高效完成;11、组织和推动公司全面质量管理体系的建设、精益生产，并监督实行;厂长助理职责内容（2）厂长助理是厂长的得力助手，负责协助厂长完成日常工作，保证工作的顺利进行。

厂长助理的职责内容包括但不限于以下几个方面：1. 协助厂长制定和执行公司的发展战略和目标。

厂长助理需要了解公司的长期目标和发展计划，并协助厂长进行战略规划和决策。

他们需要收集和分析市场信息，评估市场竞争力，并提供市场研究和报告，帮助厂长制定公司的发展战略和目标。

2. 组织和协调部门之间的工作。

厂长助理需要与各个部门的负责人进行沟通和协调，确保各个部门之间的工作能够顺利进行。

他们需要了解各个部门的工作情况，协调资源，解决各种问题和冲突，确保公司各项工作能够协同合作，达到整体效益最大化。

3. 跟进和监督项目进展。

厂长助理需要跟进公司的各项项目进展情况，并及时向厂长反馈项目的进展情况和存在的问题。

他们需要与项目组成员进行沟通和协调，协助解决项目中的困难和障碍，保证项目能够按时完成，并达到预期效果。

4. 管理和协调人力资源。

厂长助理需要负责人力资源的管理和协调工作，包括招聘、培训、绩效评估和福利待遇等方面。

生产厂长助理岗位职责

生产厂长助理岗位职责
生产厂长助理是生产厂长的助手，负责协助生产厂长执行各项任务，管理生产过程，并和各部门协作，以确保生产计划的顺利进行。

主要职责如下。

1.协助制定生产计划：根据客户需求、销售情况和库存情况等因素，协助生产厂长制定周或月的生产计划，确保生产计划能够满足市场需求并保证库存量的合理。

2.安排生产任务：根据生产计划安排生产任务，分配工人、设备、时间和资源，并监督生产任务的执行情况，以便及时调整和解决生产中出现的问题。

3.监督生产过程：监督生产过程，及时发现生产中的问题并协调处理，确保生产过程中的每一道工序都得到顺利执行，并严格按照质量控制标准进行检验和确认。

4.协调各部门：与采购、物流、品管、工程师等各部门进行协调，使各部门工作无间隙地展开，确保生产过程中各个环节的顺利进行。

5.提高生产效率：评估生产效率，并提出改善建议，通过优化生产流程、提升设备效能，减少损耗和停机时间等方式提高生产效率，降低生产成本.
6.制定年度预算：参与制定生产部门的年度预算和施行，确保生产的建设和维护等工作能够按计划进行.
7.进行人员管理：管理生产部门工作人员，设定目标和任务，安排培训，不断提高员工的工作效率，促进员工之间的合作和团队精神.
8.保障工作安全：负责制定和实施安全生产措施，确保员工的
工作环境安全卫生，避免生产意外事件的发生.
9.解决紧急事件：协助处理生产过程中出现的紧急情况，即时
解决问题并防止影响生产进程.
以上是生产厂长助理的主要职责，个人需要综合应用管理技能、沟通技巧、分析能力、决策能力等多种技能与性格特征才能胜任此
职位，并取得成功。

厂长助理岗位职责

厂长助理岗位职责一、岗位概述厂长助理是指协助厂长处理日常工作的重要岗位。

作为厂长的得力助手，厂长助理负责协调部门之间的沟通，管理和监督下属员工的工作，处理紧急事务，制定工作计划和战略规划，确保公司正常高效地运营。

二、主要职责1. 协助厂长处理日常工作。

厂长助理负责协助厂长处理各类公文、报告、备忘录等文件的起草和整理，跟进并落实公司领导的各项决策和任务。

2. 组织和协调部门间的工作。

厂长助理需要与各部门的负责人进行有效沟通，收集部门工作计划、进展情况等信息，并向厂长汇报，确保各部门之间的协作顺畅。

3. 管理和监督下属员工。

厂长助理负责管理下属员工，包括任务分配、工作指导和绩效评估等工作，确保员工按时完成工作任务并保持良好的工作状态。

4. 处理紧急事务。

在紧急情况下，厂长助理需要迅速反应并做出决策，与相关部门进行沟通协调，确保事务得到妥善处理，保证公司运营的连续性和稳定性。

5. 制定工作计划和战略规划。

厂长助理需要根据公司的发展目标和战略规划，制定相应的工作计划，并监督和评估实施情况，确保目标的顺利实现。

6. 参与决策和战略规划。

厂长助理需要参与公司的决策过程，提供专业意见和建议，为公司发展提供战略指导。

7. 维护良好的内外部关系。

厂长助理需要与公司内外部的相关人员进行有效沟通和协调，维护和谐的工作环境，建立和优化公司的业务合作关系。

8. 监督和协调项目的实施。

厂长助理需要监督和协调公司内部各项项目和计划的实施，确保其按时、高质量完成。

9. 完成上级交办的其他工作。

厂长助理需要完成上级领导交办的其他工作任务，包括临时调整工作安排、处理突发事件等。

三、任职要求1. 教育背景：大学本科及以上学历，工商管理、企业管理等相关专业优先。

2. 工作经验：具备一定的企业管理、项目管理、或行政管理经验。

3. 沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，能够与不同层级和不同背景的人进行有效的沟通和协调。

4. 组织能力：具备较强的组织和协调能力，能够有效管理和分配工作任务，保证工作的顺利进行。

厂长助理岗位职责

厂长助理岗位职责
厂长助理岗位职责
一、职责范围
1. 协助厂长安排和执行各项工作计划；
2. 负责组织协调公司内部各部门之间的工作进展，确保公司各项工作有序、高效、顺畅的运转；
3. 负责收集和整理各类文件、数据等，对公司经营管理进行分析和统计，协助厂长进行决策；
4. 负责安排和组织公司内部和外部各类会议、活动等；
5. 安排、协调和执行公司的招聘、培训和绩效考核工作；
6. 负责接待客户、解答客户疑问，为客户提供优质服务。

二、合法合规
1. 遵守国家法律和公司的规章制度，确保公司工作的合法、合规；
2. 对公司各项工作进行审查和监督，防止工作中出现违反法律和规章制度的行为；
3. 对公司经营管理进行分析和统计，对经营策略和管理制度进行改进，确保公司长期健康发展。

三、公正公平
1. 在工作中对各部门、各职位员工不偏不倚、公正公平地进行协调和安排；
2. 对招聘、培训、绩效考核等工作进行客观评价，确保公司的人力资源管理合理、公正。

四、切实可行
1. 对各项工作进行详细订制计划，并分解到各部门、各员工；
2. 在工作中根据实际情况进行调整，确保计划的执行和工作的完成；
3. 把握工作的节奏和进度，及时进行沟通和协调，以保证各项工作的协调性、连贯性和高效性。

五、持续改进
1. 在工作中及时总结和评估，发现问题并解决问题；
2. 不断学习和提升自己的能力和专业水平，以更好地完成工作；
3. 参考业内的最佳实践，对公司管理制度和经营策略进行改进和调整。

生产厂长助理岗位职责说明书

生产厂长助理岗位职责说明书一、岗位概述生产厂长助理是指协助生产厂长进行管理和组织生产工作的人员。

本职位要求具备良好的组织和协调能力，能够高效地处理生产流程中的各项事务，并负责相关文件和数据的整理与报告。

二、岗位职责1. 生产计划协调与监督协助生产厂长制定生产计划，并对生产进度进行监督与协调，确保生产计划的执行与完成。

2. 生产流程管理在生产厂长的指导下，负责生产过程中的各项工作协调和管理，协调生产线各个环节之间的工作关系，保障生产效率和品质。

3. 资源协调与管理协助生产厂长组织和管理生产所需的各类资源，包括原材料、设备和人力等，确保生产所需资源的充足和合理利用。

4. 质量控制与改进协助生产厂长监督生产过程中的质量控制，及时发现和解决生产中出现的质量问题，并提出改进意见。

5. 安全与环保管理负责生产过程中的安全管理和环境保护工作，确保生产环境的安全和生产活动的合规。

6. 数据分析与报告撰写负责对生产过程中的各项数据进行统计和分析，并撰写相关报告，汇报生产情况和问题。

7. 团队协作与沟通积极参与团队的协作工作，与相关部门保持紧密的沟通和协调，及时解决生产中的问题。

三、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，相关工科或管理专业优先考虑。

2. 工作经验：具备2年以上生产管理或相关岗位经验者优先。

3. 技能要求：a. 具备良好的组织与协调能力，能够熟练处理生产流程中的各项事务。

b. 具备较强的分析与解决问题的能力，能够独立思考并提出改进建议。

c. 熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够进行数据统计和分析。

d. 具备较好的团队合作精神，能够与不同层级和不同职能的人员进行有效沟通与协作。

四、绩效考核指标1. 生产计划完成情况2. 生产效率和品质指标3. 质量改进成果4. 安全环保管理5. 团队合作与沟通能力五、晋升与发展根据个人综合素质和工作表现，生产厂长助理可以晋升为生产厂长或其他相关管理岗位，也可选择进一步深造和研修相关专业，提升个人职业能力和水平。

岗位职责说明书(厂长助理)

职责
细化
描述
1、协助生产厂长建立生产管理体系，协助厂长对生产系统各部门进行管理；
2、协助生产厂长编制每日生产计划、生产统计报表、业务通知单等生产核算基础管理工作，做好原材料、成品物品支领和损耗统计，做到数据真实有效；
3、严格按照生产工艺进行技术管控，确保整个生产过程处于受控状态；
4、协调车间主任加强生产现场质量、安全、卫生、设备管理，杜绝生产隐患；
岗位职责说明书
岗位名称
厂长助理
所在部门
生产பைடு நூலகம்心
直接上级
生产厂长
直接下级
车间主任
职责
概述
1、协助生产厂长处理好生产中心各项事务；
2、参与生产发展规划、业务计划编制和企业重大决策的讨论；
3、依据订单合理制定生产计划，配合多部门跟进，保质保量完成生产任务；
4、负责召集生产中心会议，检查督促会议决议及工作任务的贯彻落实情况。
5、定期进行生产统计分析，查找存在问题，提出工作改进意见，为公司领导决策提供专项分析报告；
6、保证公司各项规章制度的贯彻执行。
7、服从领导的工作安排。
本人已详细阅读并理解本岗位的职责，本人保证严格履行本岗位职责。
签名：
年月日

厂长助理具体岗位职责说明（精选11篇）

厂长助理具体岗位职责说明（精选11篇）厂长助理需要协助厂长做好生产管理，完成日常工作，员工管理，并且参与工厂生产。

今天小编在这给大家整理了一些厂长助理具体岗位职责说明，我们一起来看看吧！厂长助理具体岗位职责说明篇11、协助厂长处理做好生产运营的日常事务;2、协助厂长督导生产各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转;3、协助厂长贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，保证质量的前提下不断降低生产成本;4、协助制定公司生产、采购、技术支持工作计划并监督实施;5、协调和监督生产计划的调整与变更，保证订单交期的及时性;6、组织进行产能分析和评估，合理调配工序，充分发挥资源效益;7、对生产成本、采购成本进行严格的审核与分析，有效进行成本控制;8、严格按照生产要求进行采购半成品、生产成品的质量监管;9、合理对采购部、生产部、技术部进行协调，保证所辖部门之间的衔接与协作;10、规范生产流程，保证生产计划的顺利、高效完成;11、组织和推动公司全面质量管理体系的建设、精益生产，并监督实行;厂长助理具体岗位职责说明篇21. 协助厂长跟进生产计划任务，并进行生产过程指导、控制;2. 协助厂长协调车间内、外部客户投诉的情况调查、核实，制定并落实改进措施;3. 负责车间现场及5S、安全、文明生产和现场布置的改善;4. 负责生产效率与管理水平的提升，以及新员工技能水平的提升。

5. 负责各班组月度绩效考评，开展班组团队建设;6. 负责车间生产各类信息与数据的搜集、整理、汇总，以及安排财务月度盘点工作;7. 组织车间例会及其它内、外部会议，协调处理各类车间异常。

厂长助理具体岗位职责说明篇31、协助厂长完成与各部门经理的协调工作以完成公司的目标和计划;2、每月跟踪落实各部门的业绩和归纳各部门的工作总结;3、协助厂长归整商业文档并且翻译日常文案;4、协助厂长完成各项会议的起草筹备工作，安排商业出差(考察)和与客人的会面;5、管理文控中心，为客服或其他有需要的部门提供质量和环境体系相关的文件;6、协助体系工程师内外部审核;7、协助体系工程师有关质量和环境体系相关的内外部培训;8、每月跟踪质量部年度培训计划完成情况;9、完成上级安排的其它工作。

厂长助理岗位职责范文

厂长助理岗位职责范文一、岗位职责1. 帮助厂长完成日常工作厂长助理是厂长的得力助手，应当帮助厂长完成日常工作，包括但不限于： -协调布置厂长的工作日程，依据厂长的布置布置会议、会议室和相关人员。

- 组织和协调各部门的工作，确保工作按时完成并能够顺当推动。

- 向厂长反馈各部门的工作进展情况和问题，并供给解决方案。

2. 管理公司文件和资料厂长助理负责管理公司的文件和资料，包括但不限于： - 负责归档和分类公司文件，确保文件的安全和易于查阅。

- 维护公司文件的更新和完整性，筛选和销毁过期的文件。

- 供给必要的文件和资料支持给相关部门和员工。

3. 帮助厂长参加公司决策和项目管理厂长助理应当参加公司的决策过程和项目管理，包括但不限于： - 参加各部门的会议和讨论，供给看法和建议。

- 帮助厂长订立公司的进展战略和目标，并跟踪执行的情况。

- 管理公司的重点项目，确保项目按时完成并能够达到预期目标。

4. 管理员工事务厂长助理负责管理员工的日常事务，包括但不限于： - 帮助聘请部门进行聘请工作，包括发布聘请信息、筛选简历和布置面试。

- 负责员工入职和离职手续办理，包括签订劳动合同和办理相关手续。

- 帮助解决员工的日常问题和供给必要的支持。

5. 管理会议和活动布置厂长助理负责管理公司的会议和活动布置，包括但不限于： - 布置并组织各种类型的会议，包括部门会议、全体员工会议和公司大会等。

- 负责会议的通知和材料准备，会议纪要的撰写和分发，以及会议相关的跟进工作。

- 帮助组织和策划公司的各类活动，包括庆典、培训和团建等。

二、管理标准1. 工作质量标准•帮助厂长的工作应当精准、适时地完成，确保工作质量达到要求。

•管理公司的文件和资料要维护良好的秩序，确保文件的可查阅性和安全性。

•参加决策和项目管理时应当供给切实可行的建议和解决方案。

2. 工作效率标准•厂长助理应当高效地完成与厂长相关的工作，提高工作的效率和执行力。

职务说明书厂长助理职位说明书

职务说明书厂长助理职位
说明书
Revised by BLUE on the afternoon of December 12,2020.
厂长助理职位说明书
岗位名称：厂长助理
直接上级：厂长
直接下级：行政科长、财务科长
本职工作：协助厂长负责企业的行政、财务、人力资源管理工作。

参与制定企业发展战略和业务计划。

工作责任：参与企业发展规划、业务计划的编制和企业重大决策的讨论；
组织制订企业的人力资源规划；
组织企业的招聘及对员工的评价、考核和激励工作；
组织制定培训计划并指导实施；
组织处理企业的劳资关系与薪酬设计；
负责企业的财务管理，指导财务科长提报年度预算与财务报告；
审核财务计划与监督资金运作；
协助厂长协调各科室之间的业务关系，掌握主要业务活动情况；
组织编写企业年度大事记；
负责召集企业办公会议，检查督促会议决议和厂长布置的工作任务的贯彻落实情况；
岗位要求：1.热爱企业，有较强的工作能力和综合管理协调能力；
2.有相关的财务管理知识，有较强的工作责任感和事业心；
3.有人事劳资管理经验，有亲和力，沟通能力强。

生产部厂长助理职位说明书

生产部厂长助理职位说明书
生产部厂长助理直接上级职务生产厂长，协助厂长统筹生产运作，并督查生产现场，反馈生产信息及纠正措施，下面为大家整理了生产部厂长助理职位说明书，请阅读下文，仅供参考。

1．协助厂长执行公司的各项规章制度及上级指令2．负责协助生产厂长管理全面生产工作，对厂长直接负责。

3．据订单及原料情况合理制定生产计划并安排生产4．协助厂长制定本部门的周、月度、年度工作计划等5．负责协助厂长组织、制定本部门内部的各类规章制度，拟订人员考核标准、岗位操作说明书等6．协助厂长配合人力资源部门负责本部门的人事安排、对所属管理人员定期评核7．与其它部门相互沟通、协调8．对分管车间的日常管理事务处理9．定期向厂长汇报工作。

生产助理岗位说明书

关键流程2：根据公司设备管理制度对于设备更新、改造应及时上报领导，经审批后实施，并跟踪记录更新改造结果，上报生产部长.
结果:公司设备满足生产需要
上交表格：设备维修保养记录表（存档）
设备利用率
员工管理
9、任务名称：提交人员需求计划
关键流程：根据工作实际需要提交人员需求计划报生产部长，经生产部长审核后报人力资源部，参与新员工招聘并提出录取建议。
重大结果:部门人员需求计划、招聘合格员工
计划审核一次通过率
新员工到岗率
10、任务名称:督导员工工作
关键流程：根据下属的职责分工分配员工工作任务,辅导员工日常工作，并对员工日常工作表现进行考核激励(计件员工进行定额考核)。
结果:员工工作任务达成
员工目标达成率
11、任务名称：新员工培训
关键流程：根据公司新员工管理办法，对新员工进行岗前培训。
结果：新员工快速适应岗位
新员工留任率
其它工作
12、任务名称：内部关系协调
关键流程：根据工作开展需要协调各方关系解决问题，协调结果反馈当事人，提出改善措施并实施。
结果：工作关系顺畅
问题解决及时率
13、任务名称：完成上级主管安排的临时工作
关键流程:根据上级安排的临时工作，按要求完成，结果反馈。
结果:完成任务
生产助理职位说明书
职位名称
生产助理
部门名称
生产部
撰写日期
直接主管职位
生产部长
职位编号
薪酬等级
职位
目标
为了确保公司年度经营目标的达成,降低生产运营成本，提升客户满意度，遵照公司管理制度,生产部长授权范围内，组织完成生产管理、计划管理、质量管理、员工管理及设备管理等工作。
组织关系图：

厂长助理(生产)职位说明书

工作
技能
具有良好的组织能力、协调能力、语言表达能力，较强的责任感与一定的
专业知识
职前
培训
其他
要求
职位说明书
基本情况
职位名称
厂长助理
职位编号
30004
所属单位
炼钢厂
所属部门
厂部
直接上级职位
厂长
直接下属职位
生产科长、转炉主任、连铸主任
职位设置目的
生产作业计划的编制与组织实施
工作职责和工作内容
1.负责对炼厂生产作业计划的指导、审批
2.负责检查各生产单位、职能科室对作业计划落实
3.负责各科室对生产事故、违规违纪考核、检查并审批
3.建议权：对分厂规程、制度有修改建议权
4.审批权：对生产作业计划有审批权
5.
6.
7.
8.
办公设备
个人专用
办公室一间、办公用品一套、电脑一台
班组共用
车间共用
分厂共用
会议室
公司共用
工作关系
内部工作关系
汇报
向厂长汇报指标完成情况
向厂长汇报生产作业计划
向厂长汇突发事故的处理情况
督导
各科室、车间对各堆积、制度的落实情况及相关工作完成情况
现场督导作业计划的实施并完成
协调
协调生产作业计划与检修计划的时间安排
与公司生产处的工作及时沟通并配合
外部
工作
关系
接待外来人员（参观、检查、技术交流）
基本任职资格
学历
中专以上
专业
钢铁冶金
年龄
30－50
性别
不限
个性
稳重、有主见、应变能力强
工作
经验
钢铁行业3年以上生产或技术工作经验，以及3年以上的管理经验

生产厂长助理岗位职责说明书

生产厂长助理岗位职责说明书一、岗位概述生产厂长助理是在生产厂长的指导和协助下，负责协调、管理和监督生产流程的重要岗位。

本职位要求具备出色的组织能力、团队合作精神和问题解决能力，能够促进生产效率和质量的提升。

二、岗位职责1. 制定生产计划：协助生产厂长制定年度、季度和月度生产计划，确保合理分配资源，达成生产目标。

2. 生产监督和管理：负责生产现场的日常监督和管理，遵循工艺标准和生产规范，确保生产过程的安全性和高效性。

3. 生产流程优化：与相关部门合作，优化生产流程，提高生产效率和质量，降低生产成本。

4. 质量控制：协助厂长监控产品质量，确保生产过程中的质量标准得到遵守，及时解决出现的质量问题。

5. 人员管理：参与招聘、培训和绩效评估等人力资源管理工作，确保团队成员能够胜任工作，并达到预期绩效。

6. 生产报表分析：负责生产数据的收集、整理和分析，及时向生产厂长提供生产报表和数据分析报告。

7. 安全生产：负责协助建立和执行安全生产规范和操作程序，确保生产现场的安全环境。

三、任职资格1. 学历要求：本科或以上学历，相关专业优先考虑。

2. 工作经验：有相关工作经验者优先，熟悉生产管理流程和相关法律法规。

3. 技能要求：具备良好的组织协调能力、沟通协作能力和问题解决能力，熟悉常用的办公软件和生产管理工具。

4. 职业素养：责任心强，工作细致认真，能够承受工作压力，具备团队合作精神和抗压能力。

四、工作环境生产厂长助理的工作地点一般在生产现场，需要站立、行走和临时加班处理工作。

工作环境可能会有一定的噪音和粉尘，需要遵守相关的安全操作规程和个人防护措施。

五、发展前景生产厂长助理是向生产厂长职位发展的重要阶段，通过积累工作经验和提升管理能力，能够成为生产厂长的有力竞争者。

此岗位也为进一步发展为生产运营经理、生产规划经理等职位提供了宝贵的工作经验。

六、总结生产厂长助理岗位是一个关键的角色，需要有扎实的生产管理知识和协调能力。

厂长助理岗位职责说明书

厂长助理岗位职责说明书一、岗位背景和职责概述作为厂长助理，您将担负着协助厂长完成日常管理工作的重要职责。

您将与厂长紧密合作，共同管理厂区，并协调各部门间的合作，以确保生产和运营的顺利进行。

以下是您在这一岗位上的具体职责说明。

二、日常管理工作1. 协助厂长处理日常行政事务，包括文件处理、日程安排、会议安排等，确保工作流程的有效性和高效率。

2. 负责与不同部门的沟通协调，协助解决日常运营中的问题和矛盾，保证各部门间的顺畅合作。

及时汇报情况和进展给厂长。

3. 协助制定和执行厂区内的各项规章制度，确保员工的遵守和执行，维护良好的工作秩序。

三、生产与运营管理1. 协助厂长监督生产和运营工作，确保生产计划的完成和产品的质量达标。

2. 负责制定并执行生产进度表和工作安排，协调各部门间的资源和人力，并及时解决生产过程中的问题和难题。

3. 参与制定和优化生产工艺，提出改进意见和措施，提高生产效率和质量。

四、安全与环境管理1. 确保生产过程中的安全操作，并负责制定和实施安全管理措施，确保员工遵守相关规定。

2. 积极参与环境保护工作，协助编制和执行环境管理方案，确保企业的环境责任得到履行。

3. 注重生产场所的安全和卫生状况，及时发现和解决存在的安全隐患，确保员工的工作安全。

五、团队管理与培养1. 协助厂长进行员工招聘和培训工作，确保团队人员素质和能力的提升。

2. 组织和开展各类培训活动，提高员工的技术水平和管理能力，提升团队整体素质。

3. 监督员工的工作表现，提供反馈和指导，激励团队成员的工作积极性和主动性。

六、其他职责根据企业实际情况和具体岗位需要，厂长助理可能会承担其他临时和任务性质的工作，这需要您具备灵活应变的能力和良好的组织协调能力。

结束语作为厂长助理，您是厂区管理的重要支柱，您的工作将直接影响到整个厂区的生产运营和管理效率。

希望您能勇于承担责任，保持高度的责任心和敬业精神，与厂长一起为企业的发展贡献力量。

祝您在这一岗位上工作顺利，取得良好的成绩！。